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社保所工作總結(jié)

時(shí)間:2023-04-07 19:27:19 社保 我要投稿

社保所工作總結(jié)13篇

  總結(jié)是指對某一階段的工作、學(xué)習(xí)或思想中的經(jīng)驗(yàn)或情況加以總結(jié)和概括的書面材料,它可使零星的、膚淺的、表面的感性認(rèn)知上升到全面的、系統(tǒng)的、本質(zhì)的理性認(rèn)識上來,因此十分有必須要寫一份總結(jié)哦。那么總結(jié)應(yīng)該包括什么內(nèi)容呢?下面是小編為大家整理的社保所工作總結(jié),供大家參考借鑒,希望可以幫助到有需要的朋友。

社保所工作總結(jié)13篇

  社保所工作總結(jié) 篇1

  這一年來,在社會保障事務(wù)所里我主要負(fù)責(zé)社區(qū)就業(yè)服務(wù)與管理、退休人員社會化管理和失業(yè)人員網(wǎng)絡(luò)管理。在社區(qū)就業(yè)服務(wù)方面,能夠及時(shí)的搜集并掌握駐社區(qū)各個(gè)單位、居民家庭的用人需求信息,充分調(diào)動社會力量,最大限度的滿足下崗職工、失業(yè)人員的就業(yè)要求。而且根據(jù)社區(qū)就業(yè)崗位的要求和下崗職工、失業(yè)人員的職業(yè)素質(zhì)特點(diǎn)、求職意向,向用工單位、居民家庭及時(shí)推薦。在今年一月份,社保所召開了職業(yè)介紹洽談會,來參與洽談會的失業(yè)人員有兩百多名,達(dá)成求職意向的有八十多人,這是我第一次作為組織者參與這次洽談會,使我感受頗深,也讓我深刻了解到了失業(yè)人員對工作的迫切要求。

  隨著下崗人員不斷的增多,再就業(yè)工程也就成為了國家政策的一個(gè)重點(diǎn),所以作為我自己來講,一定要更積極的`為人民群眾服務(wù),把再就業(yè)的工作落到實(shí)處。

  在失業(yè)人員網(wǎng)絡(luò)的使用上,我能夠嚴(yán)格的按照規(guī)章制度辦事。同時(shí)維護(hù)、保養(yǎng)好計(jì)算機(jī)的設(shè)備。因?yàn)樯绫K挠?jì)算機(jī)是全區(qū)聯(lián)網(wǎng),所以保護(hù)好計(jì)算機(jī)才能與區(qū)里更好的建立鏈接,才能更快捷、更方便的把報(bào)表從電腦里傳輸上去。在這一年中,計(jì)算機(jī)在網(wǎng)絡(luò)上出現(xiàn)了一些問題,我也能及時(shí)的向有關(guān)單位反映,讓他們的工作人員來檢查和維修。

  在退休人員社會化管理工作中,我主要負(fù)責(zé)企業(yè)退休人員醫(yī)療保險(xiǎn)方面的問題,醫(yī)保這方面工作的內(nèi)容很多,也關(guān)系到退休人員的切身利益,所以也是很重要的,我能做到想為退休人員所想,做為退休人員所做,設(shè)身處地的為老人們的切身利益著想,工作總結(jié)使他們免去后顧之憂,在晚年生活中能夠得到保障。

  這是我主要負(fù)責(zé)的工作,但是隨著社保所任務(wù)量進(jìn)一步增加,我也做過其他一些工作。在勞動監(jiān)察工作中,由于七月份培訓(xùn),我拿到了勞動監(jiān)察兼職證書,這項(xiàng)工作主要是對區(qū)域內(nèi)的用人單位,規(guī)范他們的用工行為,督促用工單位依法簽訂勞動合同和交納社會保險(xiǎn),并向他們宣傳勞動與社會保障法律法規(guī)和有關(guān)政策的規(guī)定。

  在與社區(qū)居委會的合作中,社保所無疑是最緊密的科室之一,在我與各個(gè)社區(qū)勞動主任的接觸中,他們幫我們做了不少的基層工作,這使我們的工作效率大大提高,從而讓下崗與失業(yè)人員的利益得到了進(jìn)一步的保障。在剛建立社保所的時(shí)候,一千六百多份檔案要重新錄入到新的電腦系統(tǒng)中,在各個(gè)社區(qū)主任的幫助下使我們?nèi)缙陧樌耐瓿闪斯ぷ,從而能夠更加及時(shí)的為失業(yè)人員服務(wù)。

  社保所工作總結(jié) 篇2

  20xx年,xx鎮(zhèn)社會保障服務(wù)所在市、區(qū)主管部門的精心指導(dǎo)下,在鎮(zhèn)黨委、政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下,按照市、區(qū)勞動保障部門的要求,認(rèn)真開展工作,經(jīng)過全體同志的共同努力和社區(qū)人員大力支持,較好地完成了勞動和社會保障工作任務(wù)。為促進(jìn)全鎮(zhèn)經(jīng)濟(jì)發(fā)展和社會穩(wěn)定做出了較大的貢獻(xiàn),F(xiàn)將全年工作總結(jié)如下:

  一、轄區(qū)基本概況

  xx鎮(zhèn)轄區(qū)25個(gè)村、2個(gè)街道社區(qū)居委會、213個(gè)社,有耕地面積66000畝。有22636戶6XX人,其中非農(nóng)業(yè)總?cè)丝?597人,下崗失業(yè)人員151人,“4050”人員51人(男28人、女23人),實(shí)現(xiàn)再就業(yè)40人(其中下崗失業(yè)人員中下崗職工21、城鎮(zhèn)其他失業(yè)人員29人),失業(yè)率達(dá)1.3%。

  二、工作完成情況

  全年新增城鎮(zhèn)就業(yè)203人,其中下崗失業(yè)人員再就業(yè)40人,“4050”人員就業(yè)51人,城鎮(zhèn)登記失業(yè)人員55人,全面完成就業(yè)再就業(yè)工作目標(biāo)任務(wù)。發(fā)放城鎮(zhèn)登記失業(yè)證55人,登記失業(yè)率1.3%;辦理農(nóng)村大病醫(yī)療救助349人次,臨時(shí)醫(yī)療救助31人次,城鎮(zhèn)基本醫(yī)療救助32人次,共計(jì)16000元,提前完成20xx年農(nóng)村居民參合人員的籌資款99.7萬余元的任務(wù);城市大病醫(yī)療救助4人次,共計(jì)4175元;開展了城鎮(zhèn)低收入家庭廉租住房情況調(diào)查摸底,并按照上級要求報(bào)區(qū)房管局備案。

  新增城市低保9戶15人,新增農(nóng)村低保377戶733人,共計(jì)發(fā)放低保資金173萬元。大力開展農(nóng)村勞動力轉(zhuǎn)移培訓(xùn),輸送勞務(wù)人員13000人次,新增轉(zhuǎn)移農(nóng)村勞動力400人,實(shí)現(xiàn)外出勞務(wù)收入20萬元,其中輸送到xx摘棉民工68人,增收約13萬元;安排城鎮(zhèn)低保戶家庭中有勞動能力的成員參加義務(wù)勞動,每月定期對場鎮(zhèn)衛(wèi)生死角進(jìn)行清掃,效果較好;按時(shí)發(fā)放精減老職工定補(bǔ)款約12萬元;準(zhǔn)確、及時(shí)完成上級要求的各類資料、報(bào)表;對就業(yè)再就業(yè)工作的相關(guān)優(yōu)惠政策進(jìn)行了廣泛宣傳,確保了相關(guān)政策落到實(shí)處。

  三、具體措施

  (一)加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo),健全機(jī)構(gòu)

  為進(jìn)一步加大就業(yè)和社會保障工作的力度,我鎮(zhèn)成立了由鎮(zhèn)長任組長,分管領(lǐng)導(dǎo)為副組長的就業(yè)再就業(yè)工作領(lǐng)導(dǎo)小組,把就業(yè)再就業(yè)工作納入了黨政“一把手”工程,積極開展xx街社區(qū)充分就業(yè)社區(qū)的`復(fù)查工作,確保社會保障服務(wù)所的工作有條不紊的開展。

  (二)創(chuàng)建一流社區(qū)平臺,做好就業(yè)再就業(yè)工作

  為進(jìn)一步做好下崗失業(yè)人員再就業(yè)工作,我所根據(jù)中央和市、區(qū)的決策部署,在XX年年的基礎(chǔ)上,不斷地加強(qiáng)政策、理論、業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),工作人員的素質(zhì)得到總體提高,把就業(yè)服務(wù)進(jìn)社區(qū)做得扎實(shí)有效,經(jīng)過工作人員的不懈努力,就業(yè)再就業(yè)工作取得了一定的成效,其具體做法如下:

  1、精心做好“再就業(yè)百日幫扶”活動

  為了解決下崗失業(yè)人員實(shí)際困難,全面落實(shí)再就業(yè)優(yōu)惠政策,我所按照市局部署,在轄區(qū)內(nèi)開展了以就業(yè)困難對象為重點(diǎn),以落實(shí)社會保險(xiǎn)補(bǔ)貼為突破口,以送政策、送崗位、送技能、送服務(wù)為主要內(nèi)容的“再就業(yè)百日幫扶”活動,并且邀請區(qū)里的老師對下崗失業(yè)人員進(jìn)行再就業(yè)培訓(xùn),如廚師培訓(xùn)、專業(yè)技術(shù)培訓(xùn)等。在這次活動中采取宣傳入戶、調(diào)查摸底等形式,使活動開展得豐富多彩、內(nèi)容充實(shí)、成效顯著,深受下崗失業(yè)人員的擁護(hù)和歡迎。在這次調(diào)查摸底中,共摸清就業(yè)困難人員45人,幫扶成功人。

  2、大力開發(fā)就業(yè)崗位

  就業(yè)是民生之本,開發(fā)就業(yè)崗位是xx鎮(zhèn)保所的一項(xiàng)重點(diǎn)工作,我們把開發(fā)就業(yè)崗位擺在了全年工作的重要位置,鼓勵(lì)下崗失業(yè)人員和農(nóng)村富余勞動力自謀職業(yè)、自主創(chuàng)業(yè)。為了給下崗失業(yè)人員和農(nóng)村富余勞動力提供就業(yè)平臺,結(jié)合我鎮(zhèn)就地安置富余勞動力難度大的實(shí)際情況,鎮(zhèn)黨委、政府采取了多種途徑和方法實(shí)現(xiàn)就業(yè)目標(biāo):一是聯(lián)系職介;二是協(xié)助企業(yè)到我鎮(zhèn)應(yīng)聘務(wù)工人員;三是輸送季節(jié)性務(wù)工人員到新疆采棉花;四是張貼招工信息,今年共張貼招工信息20期。

  3、全面落實(shí)新一輪就業(yè)再就業(yè)優(yōu)惠政策

  為了積極響應(yīng)區(qū)勞動保障局的號召,加大新一輪就業(yè)再就業(yè)政策的宣傳,讓群眾全面了解新一輪就業(yè)優(yōu)惠政策,xx社保所深入開展新一輪就業(yè)再就業(yè)優(yōu)惠政策宣傳,通過此次宣傳活動共發(fā)放宣傳材料xx余份。通過這次宣傳活動,使社區(qū)居民對新一輪就業(yè)再就業(yè)政策有了更新的了解,調(diào)動了他們自謀職業(yè)、自主創(chuàng)業(yè)的積極性,增強(qiáng)了下崗失業(yè)人員的信心和決心,真正達(dá)到了新一輪就業(yè)再就業(yè)政策家喻戶曉、深入人心。

  4、做好社區(qū)退休人員社會化管理服務(wù)工作

  對社區(qū)退休人員進(jìn)行社會化管理是我所長期以來堅(jiān)持的一項(xiàng)工作,今年共登記退休人員xx人,全面掌握退休人員的信息,進(jìn)行跟蹤服務(wù)。

  5、狠抓小額擔(dān)保貸款推薦工作

  國家對下崗失業(yè)人員實(shí)行了大量的扶持優(yōu)惠政策,如:鼓勵(lì)小型企業(yè)、個(gè)體經(jīng)營者實(shí)行小額貸款等各種政策。我鎮(zhèn)對這一系列優(yōu)惠政策做了廣泛的宣傳,目前已推薦辦理小額貸款xx戶,成功了xx戶,發(fā)放小額貸款xx萬元。

  6、全面開展社會保險(xiǎn)服務(wù)工作

  為了擴(kuò)大社會保險(xiǎn)覆蓋面,加強(qiáng)保后服務(wù)工作,我所于今年x月份的宣傳活動中對養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)、生育保險(xiǎn)、農(nóng)村新型合作醫(yī)療等進(jìn)行了廣泛宣傳,發(fā)放宣傳資料近10000余份。

  (三)切實(shí)做好城鎮(zhèn)、農(nóng)村低保、審核、發(fā)放工作

  廠根據(jù)區(qū)低保工作會議的部署要求,我鎮(zhèn)嚴(yán)格按照公平、公正、公開的原則,做到了應(yīng)保盡保,不該保的堅(jiān)決不保,今年全鎮(zhèn)審核、審批農(nóng)村低保戶共xx戶,xx人,城鎮(zhèn)低保戶xx戶,xx人,做到了應(yīng)保盡保,分別以城鎮(zhèn)低保按月、農(nóng)村低保按季發(fā)放的原則,及時(shí)發(fā)放到低保戶手中。社保所人員分組在先6-7月對20xx年全鎮(zhèn)xx個(gè)村寫出申請的農(nóng)戶進(jìn)行了逐戶調(diào)查核實(shí),做到“應(yīng)保盡保,不該保的堅(jiān)決不!薄

  5月份,鎮(zhèn)社保所對城市低保戶重新進(jìn)行信息采集,完善審批程序,對不符合條件的該停發(fā)的就停發(fā),1-10月共停發(fā)城市低保xx戶、xx人、xx元,形成了“低保對象有進(jìn)有出,低保標(biāo)準(zhǔn)有高有低”的良性循環(huán)機(jī)制。

  (四)農(nóng)村合作醫(yī)療工作

  一年來,社保所認(rèn)真做好醫(yī)保征收結(jié)報(bào)工作,解決農(nóng)民因病致貧問題,積極為農(nóng)村參加合作醫(yī)療保險(xiǎn)人員做好政策宣傳及報(bào)帳服務(wù)工作,xx個(gè)村委會參合率都在xx%以上,xx個(gè)居委會參合率都在xx以上。并組織人員對20xx年全鎮(zhèn)的農(nóng)村合作醫(yī)療的錯(cuò)誤信息進(jìn)行修改XX人次以及20xx年參合人員信息的錄入,錄入將在12月中旬完成,城鎮(zhèn)居民醫(yī)?ㄒ寻l(fā)到了手中。

  四、存在的問題

  一年來,我所盡管做了大量的工作,但在客觀上還存在一些不盡人意之處,如在開發(fā)就業(yè)崗位方面,還有待于進(jìn)一步拓寬;其次在入戶調(diào)查低保方面還要作好深入細(xì)仔的全面調(diào)查,做到情況清;再是在爭取上級部門的支持方面還有待于進(jìn)一步加強(qiáng)。

  五、今后工作打算

  以創(chuàng)建和諧社會為宗旨,組織所內(nèi)人員認(rèn)真學(xué)習(xí)社會保障的有關(guān)資料,貫徹各級勞動社會保障會議精神,全面落實(shí)鎮(zhèn)黨委政府及上級業(yè)務(wù)部門賦予的各項(xiàng)工作,緊緊圍繞黨委、政府的中心工作,立黨為公,執(zhí)政為民,搞好服務(wù),解放思想,不斷開拓,做好明年的就業(yè)與再就業(yè)工作,農(nóng)村低保醫(yī)保工作,解決群眾的困難,保障社會的穩(wěn)定,努力構(gòu)建和諧社會,全面完成上級下達(dá)的任務(wù)。同時(shí)做好宣傳工作,做到一切按原則辦事,樹立為群眾辦實(shí)事辦好事的思想,做到群眾利益無小事,促進(jìn)社會保障服務(wù)工作又好又快發(fā)展。

  社保所工作總結(jié) 篇3

  20xx年是不平凡的一年,是社保工作快速發(fā)展的一年,在鎮(zhèn)黨委、政府的高度重視下,通過社保工作人員的共同努力,在城鄉(xiāng)勞動力就業(yè)和養(yǎng)老、醫(yī)療、生活、教育等社會保障方面實(shí)現(xiàn)了全面的進(jìn)步,新的職能不斷增加,管理進(jìn)一步規(guī)范和提升,較好的完成了就業(yè)、醫(yī)療、養(yǎng)老、救助等各項(xiàng)指標(biāo)任務(wù)。另一方面:指標(biāo)多、壓力大、累死人,是社保所工作所面臨的現(xiàn)實(shí)。設(shè)備老、人員少、素質(zhì)低、是社保工作急需解決的問題,F(xiàn)將一年來的工作總結(jié)如下。

  一、20xx年度工作基本情況

  (一)城鄉(xiāng)勞動力管理工作

  1、日常服務(wù)性工作:為城鎮(zhèn)登記失業(yè)人員、農(nóng)村勞動力辦理各類證件;為城鎮(zhèn)下崗失業(yè)人員申領(lǐng)、發(fā)放失業(yè)金、報(bào)銷門診、住院醫(yī)療費(fèi);為城鄉(xiāng)勞動力建立、接受、轉(zhuǎn)出檔案;對城鎮(zhèn)登記失業(yè)人員享受"靈活就業(yè)"等就業(yè)優(yōu)惠政策開展服務(wù);對城鎮(zhèn)困難的失業(yè)人員開展就業(yè)援助;對無檔案的城鎮(zhèn)勞動力辦理參"三險(xiǎn)"手續(xù),對區(qū)外就業(yè)的城鄉(xiāng)勞動力申辦交通補(bǔ)貼;對自主創(chuàng)業(yè)城鄉(xiāng)勞動力開展申辦小額貸款服務(wù)。城鎮(zhèn)勞動力:失業(yè)人員檔案總數(shù)915份,辦理城鎮(zhèn)登記失業(yè)人員求職證416個(gè),累計(jì)為失業(yè)人員申領(lǐng)失業(yè)保險(xiǎn)金399104元、醫(yī)療補(bǔ)助金38050、58元,接受檔案354份,辦理就業(yè)優(yōu)惠證282個(gè),失業(yè)金領(lǐng)取證127個(gè)。

  農(nóng)村勞動力:建立農(nóng)民轉(zhuǎn)移就業(yè)檔案累計(jì)2179份,新建農(nóng)村勞動力就業(yè)檔案567份,辦理農(nóng)村勞動力轉(zhuǎn)移就業(yè)證567個(gè)。為170名符合享受就業(yè)優(yōu)惠政策的城鎮(zhèn)登記失業(yè)人員辦理了靈活就業(yè)申報(bào)手續(xù)。為已經(jīng)到期的101人辦理靈活就業(yè)停止申報(bào)手續(xù)。對一戶純農(nóng)村就業(yè)家庭、一戶零就業(yè)家庭進(jìn)行了就業(yè)援助,并實(shí)現(xiàn)了一名勞動力就業(yè),純農(nóng)就業(yè)家庭、零就業(yè)家庭保持動態(tài)為零;對120名就業(yè)困難的城鎮(zhèn)失業(yè)人員實(shí)施了就業(yè)援助。對211名跨區(qū)就業(yè)人員辦理了申請跨區(qū)就業(yè)交通補(bǔ)貼手續(xù)。為2戶自主創(chuàng)業(yè)城鄉(xiāng)勞動力發(fā)放小額貸款16萬元。

  2、職業(yè)介紹工作:發(fā)布企業(yè)空崗信息2668條,收錄求職人員信息1520條,職業(yè)指導(dǎo)1025人,為1320名城鄉(xiāng)勞動力推薦了就業(yè)崗位,850人實(shí)現(xiàn)了就業(yè);辦理職業(yè)技能培訓(xùn)班12期,對382名城鄉(xiāng)勞動力進(jìn)行了培訓(xùn)。舉辦以"春風(fēng)行動"為主題的春季人才招聘會,北京公聯(lián)安達(dá)停車管理有限公司西安達(dá)停車場分公司、北京華遠(yuǎn)富邦船舶企業(yè)管理有限公司等七家企業(yè)參加了招聘,提供了不下260余個(gè)崗位,391名求職人員參加了應(yīng)聘,達(dá)成就業(yè)意向55人,15人當(dāng)即實(shí)現(xiàn)了就業(yè)。11月份成功舉辦了"軌道交通安檢人員"九個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)XX余人參加的招聘活動,長溝鎮(zhèn)300余人參加面試,60余名城鄉(xiāng)勞動力實(shí)現(xiàn)了就業(yè)。達(dá)成與北京五谷道場有限公司建設(shè)就業(yè)基地的意向。

 。ǘ┏青l(xiāng)醫(yī)療保險(xiǎn)工作

  農(nóng)村合作醫(yī)療保險(xiǎn):收繳、采集參保人信息、計(jì)算機(jī)錄入信息、上繳保費(fèi)、門診住院報(bào)銷。20xx年,新農(nóng)合參保人員19014人,收繳參保費(fèi)95、07萬元,對4529名慢病患者簽訂了用藥協(xié)議書,并發(fā)慢病門診手冊。為1515人審核上報(bào)報(bào)銷單據(jù),為1450人報(bào)銷醫(yī)療費(fèi)107萬余元。為4名參保人員辦理特病門診申報(bào)手續(xù)。為了進(jìn)行醫(yī)療報(bào)銷改革,實(shí)行醫(yī)?ńY(jié)算,截至到目前共為540人發(fā)放了社會保障卡,累計(jì)為16人辦理丟失補(bǔ)辦手續(xù)。

 。ㄈ┏青l(xiāng)養(yǎng)老保險(xiǎn)工作

  1、城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保養(yǎng)工作:截至到目前,為1941人辦理了參保手續(xù),累計(jì)為10209人辦理了參保手續(xù),參保率達(dá)到105、3%。續(xù)保人數(shù)目前達(dá)到7789人,大齡參保率達(dá)到100%。目前,享受城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險(xiǎn)人員475人。

  2、城鄉(xiāng)居民福利養(yǎng)老工作:目前,享受福利養(yǎng)老金人員共計(jì)3796人。對3580名享受社會福利養(yǎng)老金人員進(jìn)行了生死認(rèn)定,死亡停止105人,并對42人進(jìn)行了福利金追回工作,追回福利養(yǎng)老金8400元。

 。ㄋ模﹦趧雨P(guān)系工作

  1、掌握用人單位用工情況,對用人單位的.勞動合同簽訂、工資、工時(shí)等執(zhí)行情況進(jìn)行監(jiān)控,并指導(dǎo)健全各項(xiàng)用工制度,規(guī)范了企業(yè)用工行為。目前,用人單位進(jìn)行進(jìn)行日常巡查共計(jì)500余次。2、重點(diǎn)實(shí)施制止無工資拖欠政策,實(shí)時(shí)監(jiān)控鎮(zhèn)域建筑企業(yè)施工動態(tài),從源頭遏制拖欠農(nóng)民工工資事件發(fā)生。

 。ㄎ澹┩诵萑藛T管理工作。

  目前,退休人員334名,為350名退休人員報(bào)銷醫(yī)療費(fèi)98萬余元,為334名退休人員進(jìn)行了養(yǎng)老金資格認(rèn)證,組織退休人員開展活動2次80人。

 。┟裾聞(wù)性工作

  1、城鄉(xiāng)社會救助事務(wù)性工作:目前,我鎮(zhèn)農(nóng)村低保家庭292戶,639人,城鎮(zhèn)低保家庭116戶,245人。對408戶、878人城鄉(xiāng)低保家庭調(diào)標(biāo)、年審工作,取消34戶65人低保待遇,調(diào)標(biāo)35戶低保人員低保金待遇。新增低保9戶23人。目前共發(fā)放城鄉(xiāng)低保金198萬余元。對408戶低保戶進(jìn)行了收入、財(cái)產(chǎn)等情況開展了調(diào)查;目前,對236戶申請低收入家庭進(jìn)行受理和材料上報(bào);為6戶辦理了臨時(shí)救助申報(bào)手續(xù),發(fā)放救助金1682元,為29戶辦理了醫(yī)療救助申報(bào)手續(xù)。為113戶申報(bào)了教育救助手續(xù)。2、優(yōu)撫工作:我鎮(zhèn)現(xiàn)有老優(yōu)撫對象20人,參戰(zhàn)參試人員58人。發(fā)放優(yōu)撫金50萬元。完成一戶老優(yōu)撫對象的建房。

  二、目前正在需要做好的工作:

  一是做好在轄區(qū)內(nèi)居住的享受城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險(xiǎn)人員、享受福利養(yǎng)老金人員、退休人員等5000余人的資格認(rèn)定工作。

  二是做好XX0余人的新型農(nóng)村合作醫(yī)療參保和一老一小無業(yè)居民的醫(yī)療保險(xiǎn)參保險(xiǎn)工作。

  三是做好城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險(xiǎn)的收尾工作。

  四是協(xié)調(diào)開展無檔案城鎮(zhèn)勞動力的社會保險(xiǎn)參保工作。

  社保所工作總結(jié) 篇4

  在黨委、政府的高度重視與大力支持下,在社保所工作人員及協(xié)管員的共同努力下,我們緊緊圍繞“保增長、保民生、保穩(wěn)定”的工作要求,緊密結(jié)合工作實(shí)際,突出工作特點(diǎn),強(qiáng)化服務(wù),以轉(zhuǎn)移就業(yè)和推薦就業(yè)為中心,以技能培訓(xùn)為重點(diǎn),以社會保障為主線開展工作,各項(xiàng)工作有序開展,F(xiàn)匯報(bào)如下:

  一、全鎮(zhèn)勞動力就業(yè)概況:

  截止到目前,我鎮(zhèn)共有農(nóng)村勞動力6456人,城鎮(zhèn)勞動力2100人。其中從事第一產(chǎn)業(yè)的勞動力319人,占全鎮(zhèn)勞動力3.7%;從事第二產(chǎn)業(yè)的勞動力4489人,占全鎮(zhèn)勞動力的52.4%;從事第三產(chǎn)業(yè)的勞動力3673人,占全鎮(zhèn)勞動力的42.9%;富余勞動力75人,占全鎮(zhèn)勞動力0.87%。

  二、各項(xiàng)工作完成情況及工作中的一些做法

  1、城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險(xiǎn)收繳工作完成情況。開展好此項(xiàng)工作將會解決人民群眾今后的養(yǎng)老問題,解決勞動力的后顧之憂。在此項(xiàng)工作上,我們要求各村認(rèn)真做好宣傳工作,使之家喻戶曉,人人皆知。截止到目前,我們已辦理城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險(xiǎn)5089人,完成全年指標(biāo)4900人的103.8%。并及時(shí)做好到齡參保人員養(yǎng)老金申請與發(fā)放工作,使新到齡人員及時(shí)領(lǐng)到養(yǎng)老金,此項(xiàng)工作深受百姓好評。

  2、抓好農(nóng)村勞動力轉(zhuǎn)移就業(yè)培訓(xùn)工作。辦班培訓(xùn),提高勞動力的就業(yè)本領(lǐng),為勞動力拓寬擇業(yè)打下良好的基礎(chǔ)。在培訓(xùn)工作上,本著“實(shí)際、實(shí)用、實(shí)效”的原則,根據(jù)市場用工需求,我們采取針對性培訓(xùn)。技能培訓(xùn)工作始終作為社保所一項(xiàng)工作重點(diǎn)。截止到目前,我們已成功舉辦了叉車、插花、家政、電工四期培訓(xùn)班360人,目前正在小學(xué)開辦電腦中級培訓(xùn)班,這期班的完成,將超額完成全年培訓(xùn)指標(biāo)任務(wù)。

  3、做好農(nóng)村勞動力求職登記與推薦就業(yè)工作及城鎮(zhèn)失業(yè)人員就業(yè)扶持力度。就業(yè)是民生之本,解決群眾的就業(yè),就是解決民生的根本問題。針對就業(yè)工作,我們采取五項(xiàng)措施:一是做好勞動力情況調(diào)查摸底,對勞動力情況進(jìn)行動態(tài)管理;二是對于鎮(zhèn)域內(nèi)企業(yè)我們采取定時(shí)下戶,并要求協(xié)管員負(fù)責(zé)本轄區(qū)企業(yè)就業(yè)崗位信息的搜集。每名協(xié)管員年推薦勞動力就業(yè)不低于20人。三是積極同空港工業(yè)區(qū)、林河工業(yè)區(qū)等勞務(wù)部門密切聯(lián)系,建立互動就業(yè)信息服務(wù)平臺;四是同職介積極聯(lián)系,在我鎮(zhèn)舉辦招聘會,為勞動者和用人單位搭建就業(yè)平臺,通過現(xiàn)場與用人單位進(jìn)行供需見面、洽談;五是加強(qiáng)對城鎮(zhèn)失業(yè)人員就業(yè)扶持力度。對該類人員實(shí)行每周定期詢問制度,實(shí)行就業(yè)跟蹤,建立檔案管理臺帳,同時(shí)錄入微機(jī)。通過以上五種做法,截止到7月底,我鎮(zhèn)農(nóng)村勞動力就業(yè)及轉(zhuǎn)移就業(yè)275人,完成全年指標(biāo)267人的'103%;接收失業(yè)人員檔案124份,檔案轉(zhuǎn)出90份,完成全年指標(biāo)56人的161%;空崗信息采集1154個(gè),職業(yè)指導(dǎo)446人次。發(fā)放失業(yè)金

  6.3萬元60人次,為失業(yè)人員辦理醫(yī)藥報(bào)銷4545元。辦理就業(yè)失業(yè)登記證180 份。為促下崗失業(yè)人員再就業(yè),為所有符合市區(qū)優(yōu)惠政策的失業(yè)人員全部辦理了自謀職業(yè)及彈性就業(yè)的手續(xù),目前,享受市、區(qū)優(yōu)惠政策的 120人。

  4、城鎮(zhèn)“一老一小”醫(yī)療卡發(fā)放及社會化退休人員檔案接收工資補(bǔ)支等工作。(一老一小316人社會化退休人員210人)社?ǖ氖褂茫瑢(shí)現(xiàn)了“持卡就醫(yī),實(shí)時(shí)結(jié)算”,解決了原來手工報(bào)銷周期長和占壓個(gè)人資金的問題,社?ǖ氖褂煤屯茝V讓病人在看病結(jié)算方面更加順暢便捷。在此項(xiàng)工作上,社保所及時(shí)把辦理好的社?òl(fā)放到本人手中,并講解社?ǖ恼_使用方法。今年上半年發(fā)放“一老一小”社保卡341張。為方便企業(yè)退休人員報(bào)銷醫(yī)療費(fèi)實(shí)行居住地就近報(bào)銷制度,共接收企業(yè)退休人員210人,并做好社會化退休各項(xiàng)工作。接收破產(chǎn)退休工人關(guān)系,按時(shí)發(fā)放這部分人的煤火費(fèi)、洗理費(fèi)及工資補(bǔ)支等工作。

  5、積極推進(jìn)就業(yè)轉(zhuǎn)非工作!熬蜆I(yè)轉(zhuǎn)非”延續(xù)了去年新出臺的“轉(zhuǎn)非進(jìn)職保工作”,此項(xiàng)工作是為推進(jìn)二三產(chǎn)業(yè)穩(wěn)定職工就業(yè)。轉(zhuǎn)變農(nóng)村勞動力戶籍身份,進(jìn)入城鎮(zhèn)職工社會保障體系,使其享受與城鎮(zhèn)職工同等的養(yǎng)老和醫(yī)療社會保障待遇。就業(yè)轉(zhuǎn)非與去年的政策有所變動,不能補(bǔ)繳工齡,只能按城鎮(zhèn)戶口繳納各種保險(xiǎn),所以今年的“就業(yè)轉(zhuǎn)非”工作有點(diǎn)難度。1——7月份辦理轉(zhuǎn)非34人,今年指標(biāo)130人。下半年為了做好此項(xiàng)工作,準(zhǔn)備采取以下兩項(xiàng)措施,其一是“典型引路,現(xiàn)身宣傳”,用去年

  轉(zhuǎn)非進(jìn)職保的例子教育廣大群眾,使他們更加深入的認(rèn)識到轉(zhuǎn)非的好處以及給他們帶來的實(shí)惠。其二是“言傳身教,突出重點(diǎn)”,我鎮(zhèn)順美三廠人員比較集中,而且大數(shù)為女工,且自20xx年開始,單位就為職工繳納了社會保險(xiǎn),去年該廠轉(zhuǎn)非31人,這些人都親身體會了轉(zhuǎn)非的好處,用這些人的經(jīng)歷教育其他人,啟發(fā)他人趕上最后一班車。

  6、勞動監(jiān)察工作。做好此項(xiàng)工作是維護(hù)地區(qū)穩(wěn)定,促進(jìn)社會和諧的一項(xiàng)重要工作,在此項(xiàng)工作上,我們把解決勞資糾紛作為重點(diǎn),把解決拖欠工資作為重要任務(wù),做好企業(yè)用工及工資發(fā)放日常巡查工作,及時(shí)化解勞資矛盾。半年來,共受理分內(nèi)、分外舉報(bào)案件12起,解決勞資糾紛12起,涉及職工43人,涉及金額16.5萬元。

  社保工作瑣碎繁雜,應(yīng)急性強(qiáng),政策性強(qiáng)。面對全鎮(zhèn)所有的失業(yè)人員、退休人員、求職人員、參保人員、一老一小,培訓(xùn)、監(jiān)察、喪葬等等,工作量之大可想而知,我們的工作雖然繁雜瑣碎,應(yīng)急性強(qiáng),政策性強(qiáng),要求之高,但在具體工作中我們做到了“不以事小而不為,不以事雜而亂為,不以事急而盲為,不以事難而怕為”。幾年來,應(yīng)該說我們社保所每名成員都是兢兢業(yè)業(yè)、腳踏實(shí)地、扎實(shí)做事,全心全意的服務(wù)著李遂百姓。

  社保所工作總結(jié) 篇5

  **年以來,我鎮(zhèn)勞動和社會保障工作在鎮(zhèn)黨委、政府的領(lǐng)導(dǎo)下,在市、區(qū)的具體指導(dǎo)下,圍繞**年度勞動保障目標(biāo)任務(wù)、社保繳納與發(fā)放、勞動就業(yè)、勞動維權(quán)這個(gè)中心,充分發(fā)揮管理、服務(wù)的職能作用,努力做好勞動保障各項(xiàng)工作。同時(shí)指標(biāo)多、時(shí)間緊、居民素質(zhì)普遍不高以至于溝通困難是社保所工作所面臨的現(xiàn)實(shí);設(shè)備老、基礎(chǔ)設(shè)施配置不完全是社保工作急需解決的問題,F(xiàn)將一年來的工作總結(jié)如下。

  (一)、城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險(xiǎn)工作:城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險(xiǎn)是政府一項(xiàng)實(shí)事工程,涉及人數(shù)多,工作量大,政策性強(qiáng):為了把這件利國利民的好事辦好,今年初,我中心在分管領(lǐng)導(dǎo)于濤鎮(zhèn)長的指導(dǎo)下,認(rèn)真做好開展居民養(yǎng)老保險(xiǎn)的各項(xiàng)準(zhǔn)備工作,加大宣傳力度,加強(qiáng)政策引導(dǎo),注重業(yè)務(wù)培訓(xùn),迅速構(gòu)建網(wǎng)絡(luò),在各村委會(居委會)的大力配合下,順利有序地將居民養(yǎng)老保險(xiǎn)工作在全鎮(zhèn)整體推進(jìn),在此基礎(chǔ)上,我中心在鎮(zhèn)黨委、政府分管領(lǐng)導(dǎo)的帶領(lǐng)下,加強(qiáng)督促,強(qiáng)力推動,使全鎮(zhèn)居民養(yǎng)老保險(xiǎn)的.進(jìn)度明顯加快。截止**年11月15日我鎮(zhèn)參保人數(shù)為28872人;繳費(fèi)人數(shù)19482人,參保率的95.14%;到齡領(lǐng)取人員數(shù)為7030人,本年度死亡及退保數(shù)為222人。

  (二)、全民參保:根據(jù)區(qū)農(nóng)保中心召開全民參保大會的要求,我鎮(zhèn)全面推進(jìn)對未參保人員進(jìn)行全面的核查,本鎮(zhèn)共計(jì)有3371人,至**年10月30日已全部核查完成并且全部導(dǎo)入系統(tǒng),目前正在進(jìn)行最后的檔案整理裝訂工作。

  (三)、勞動維權(quán)工作富有成效:為了保障勞動維權(quán)工作順利能順利開展,我鎮(zhèn)社保所加大勞動法規(guī)宣傳力度利用,深入廣泛宣傳國家的勞動保障法律法規(guī),要求企業(yè)及職工嚴(yán)格遵守。與此同時(shí),我們建立了定期督查制度、跟蹤檢查制度,對發(fā)現(xiàn)苗頭性問題的企業(yè)加強(qiáng)引導(dǎo),定期檢查落實(shí),同時(shí)我中心建立嚴(yán)格的投訴受理、處理制度,讓職工的投訴得到及時(shí)有效的處理。**年我鎮(zhèn)共處理了3起拖欠農(nóng)民工工資的事件,其中3期都是由于磚窯老板經(jīng)營不善,攜帶工人工資出走或者由于管理不善導(dǎo)致員工出事。鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)經(jīng)過實(shí)地考察以及與當(dāng)事人取得聯(lián)系并在當(dāng)?shù)嘏沙鏊膮f(xié)同下成功解決了此3起事件,幫助100多工人討回了工資,共計(jì)約20多萬元,維護(hù)了勞動者的應(yīng)有權(quán)益。

  (四)、就業(yè)脫貧工作:我社保所積極響應(yīng)區(qū)政府就業(yè)脫貧攻堅(jiān)工作的政策,截止**年10月底已幫助有就業(yè)意愿的249人完成就業(yè),實(shí)現(xiàn)了區(qū)下發(fā)的任務(wù)。**年8月份在周圩村開展了就業(yè)扶貧培訓(xùn)會議,幫助46人實(shí)現(xiàn)了就業(yè),完成了就業(yè)扶貧的任務(wù),并且在區(qū)就業(yè)局的支持下開發(fā)了40個(gè)輔助性崗位,幫助貧困戶早日脫貧;接下來計(jì)劃于**年11份尋求扶貧辦的支持對我鎮(zhèn)已完成貧困勞動者再次摸底調(diào)查表信息采集工作,并將采集的信息錄入系統(tǒng),這不僅實(shí)現(xiàn)與扶貧辦貧困勞動者0數(shù)據(jù)差距,更加對明年的輔助性崗位開發(fā),與扶貧基地就業(yè)補(bǔ)助做好了前提工作。

  為更好推進(jìn)**年度人社工作,F(xiàn)結(jié)合**年度的工作經(jīng)驗(yàn),將**年總體工作計(jì)劃制定如下:

  一、大力發(fā)展就業(yè)、養(yǎng)老等政策宣傳工作,保證各項(xiàng)工作順利開展,及時(shí)完成區(qū)下達(dá)的任務(wù)。

  二、是采取有效措施,提升社保隊(duì)伍建設(shè)水平,充分發(fā)揮鎮(zhèn)、村級勞動保障服務(wù)所作用。

  三、大力開展就業(yè)援助工作,促進(jìn)大齡困難人員就業(yè),確保純農(nóng)就業(yè)家庭和零就業(yè)家庭動態(tài)為零;

  四、加大勞動法規(guī)宣傳力度利用,深入廣泛宣傳國家的勞動保障法律法規(guī),維護(hù)勞動者權(quán)益。

  社保所工作總結(jié) 篇6

  我們始終堅(jiān)持以及時(shí)發(fā)放為中心,以征繳擴(kuò)面為重點(diǎn),以基礎(chǔ)管理為主線,以隊(duì)伍建設(shè)為保證的指導(dǎo)思想,全體社保職工充分發(fā)揚(yáng)銳意進(jìn)取克難攻艱的開拓精神,通過全局上下共同努力,較好地完成了上級下達(dá)的各項(xiàng)任務(wù)目標(biāo)。

  一、各項(xiàng)目標(biāo)任務(wù)完成情況

  養(yǎng)老保險(xiǎn)擴(kuò)面人數(shù)完成人,占年任務(wù)人的x%;

  養(yǎng)老保險(xiǎn)參保人數(shù)完成人,占年任務(wù)人的x%。

  養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)征繳完成x萬元,占年任務(wù)x萬元的x%。其中,清理企業(yè)欠費(fèi)x萬元,占年任務(wù)xx萬元的x%。

  我市應(yīng)納入社會化管理的離退休人員人,實(shí)際納入人,實(shí)現(xiàn)社會化管理率x%,社區(qū)管理率x%。

  今年前個(gè)月應(yīng)發(fā)放企業(yè)離退休人員養(yǎng)老金x萬元,實(shí)際發(fā)放x萬元。確保發(fā)放率和社會化發(fā)放率均達(dá)到x%。

  二、主要工作情況和做法

 。ㄒ唬┢髽I(yè)離退休職工養(yǎng)老金發(fā)放工作繼續(xù)得到鞏固。

  嚴(yán)格落實(shí)兩個(gè)“確!币,積極做好離退休人員養(yǎng)老金發(fā)放工作。我市目前共有企業(yè)離退休職工名,x月份應(yīng)發(fā)放養(yǎng)老金x萬元,實(shí)際發(fā)放x萬元。由于我們建立了嚴(yán)格的養(yǎng)老金發(fā)放程序和責(zé)任機(jī)制,從而保證了發(fā)放工作做到了無少發(fā)一人,無錯(cuò)發(fā)一人,實(shí)現(xiàn)了按時(shí)足額發(fā)放率達(dá)到x%和社會化發(fā)放率達(dá)到x%的目標(biāo)要求,從而有力地保障了離退休人員的基本生活。同時(shí),積極做好異地退休人員養(yǎng)老金代發(fā)工作,共為名外地轉(zhuǎn)入人員發(fā)放養(yǎng)老金xx萬元,并全部實(shí)行社會化發(fā)放,無出現(xiàn)拖欠和不準(zhǔn)時(shí)現(xiàn)象。

  嚴(yán)格把好退休審批關(guān),減少基金流失。一是把好資格認(rèn)定關(guān)。我們在與人事勞動部門建立聯(lián)合審批機(jī)制把好正常退休關(guān)口的基礎(chǔ)上,今年以來,針對申請?zhí)胤N工退休的人員逐漸增多的情況,加大了對申請?zhí)胤N工退休人員的資格認(rèn)定工作力度。今年月份,我們組織專門人員直接深入到各廠礦企業(yè),按照人員崗位資料三對照的要求,對申報(bào)特種工退休的人員逐一進(jìn)行核實(shí)和認(rèn)定,并把認(rèn)定結(jié)果在各單位張榜公示,有效利用內(nèi)部監(jiān)督與群眾監(jiān)督的合力,把一些鉆空子的人堵到了退休的大門以外,通過認(rèn)定,共取消了名不符合條件的人員的退休資格。通過嚴(yán)格控制退休審批,遏制了退休人員增長過快的勢頭。二是把好待遇核定關(guān)。準(zhǔn)確核定待遇,確保公平無誤,是樹立社會保險(xiǎn)工作良好信譽(yù)和形象的保證。為了確保這項(xiàng)工作不出任何差錯(cuò),我們在征集綜合退管等科室之間建立了相互監(jiān)督制約措施,從繳費(fèi)情況帳戶記錄情況到待遇核定等環(huán)節(jié)做到人人簽字層層把關(guān),共同負(fù)責(zé),并充分利用電算化手段,從而保證了沒有發(fā)生一起錯(cuò)核錯(cuò)發(fā)事件。

  強(qiáng)化兩項(xiàng)結(jié)合,杜絕虛報(bào)冒領(lǐng)現(xiàn)象。為了堵住虛報(bào)冒領(lǐng)養(yǎng)老金這個(gè)口子,我們采取離退休證年審和平時(shí)加強(qiáng)對離退休人員信息的掌握兩者相結(jié)合的方法,以杜絕虛報(bào)冒領(lǐng)現(xiàn)象的發(fā)生。今年月--月,我們組織全市離退休人員到各自所轄退管所進(jìn)行了年度面審,由于事先宣傳到位,組織措施嚴(yán)謹(jǐn),全市離退休職工全部參加了年審,參審率達(dá)到x%;

  x月-x月按xx市要求,又對所有離退休職工進(jìn)行了指紋采集,為以后養(yǎng)老待遇領(lǐng)取資格實(shí)行指紋認(rèn)定做好了準(zhǔn)備。另外,我們還充分發(fā)揮各村退管站在信息掌握方面快速準(zhǔn)確的優(yōu)勢,建立了離退休人員死亡信息快速反饋機(jī)制。利用每月的一次例會簽到制度和退管站長平時(shí)走訪所了解到的情況,及時(shí)掌握離退休人員生存情況并及時(shí)向社保局上報(bào)。通過采取兩項(xiàng)措施相結(jié)合的辦法,有效杜絕了死亡冒領(lǐng)現(xiàn)象的發(fā)生。今年以來,我市沒有發(fā)生過一起虛報(bào)冒領(lǐng)事件。

  (二)養(yǎng)老保險(xiǎn)基金支撐能力得到進(jìn)一步增強(qiáng)。

  基金支撐能力是社會保險(xiǎn)的生命線。要增強(qiáng)社保基金的支撐能力,征繳是前提和保證。為此,我們通過采取“三抓三增”,使社會保險(xiǎn)費(fèi)征繳工作取得了重大突破,前個(gè)月養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)征繳清欠完成x萬元,比去年同期相比增長x%,不但提前而且超額完成了全年目標(biāo)任務(wù)。同時(shí),養(yǎng)老保險(xiǎn)基金滾存結(jié)余近億元,即使分文不收,也能發(fā)兩年多時(shí)間,從而使我市的社會保險(xiǎn)基金支撐能力得到了進(jìn)一步的增強(qiáng)。

  抓擴(kuò)面和續(xù)保,增加繳費(fèi)人數(shù)。要增加社會保險(xiǎn)費(fèi)征收額,必須擴(kuò)大繳費(fèi)來源。為此,我們?nèi)?shí)施了“拓源堵漏”工程。即一手抓擴(kuò)面一手抓續(xù)保。在擴(kuò)面方面,我們通過采取外壓內(nèi)促手段來強(qiáng)化擴(kuò)面工作的拓展。一是積極協(xié)調(diào)市委市政府加大對各鄉(xiāng)鎮(zhèn)辦事處的責(zé)任目標(biāo)考核力度,增加擴(kuò)面工作在鄉(xiāng)鎮(zhèn)辦事處整體工作考核中所占的比重,以引起他們對擴(kuò)面工作的重視和支持;

  二是建立內(nèi)部考核機(jī)制,實(shí)行科室包鄉(xiāng),并月月公布進(jìn)度。由于我們加大了擴(kuò)面工作的考核分值(占總考核分值的x%),把擴(kuò)面工作做為影響個(gè)人全年工作總成績的重要因素,大大激發(fā)了大家的工作熱情,形成了你追我趕的競爭激勵(lì)氛圍。各科室充分利用周三專門下鄉(xiāng)時(shí)間,與勞保所的同志一起深入各企業(yè)進(jìn)行宣傳和動員。由于工作熱情高漲,有一半的科室在上半年就完成了全年的擴(kuò)面任務(wù)。通過采取外壓內(nèi)促的剛性措施,我市的擴(kuò)面工作止十一月份就已完成人,占任務(wù)的x%,提前超額完成了全年任務(wù)。在續(xù)保方面。針對我市企業(yè)下崗失業(yè)職工不斷增多的不利情況,我們采取發(fā)放宣傳信搞動員組織下崗失業(yè)人員講政策等方法,曉之以情,動之以理進(jìn)行勸導(dǎo)和鼓勵(lì)。由于堅(jiān)持不懈的長期宣傳,廣大下崗失業(yè)人員的社會保險(xiǎn)意識明顯增強(qiáng),形成了新增下崗人員不斷保,原有停保人員又續(xù)保的良好局面,從而有效地遏制了停保人員不斷增長的趨勢。止目前,因下崗失業(yè)原因而個(gè)人進(jìn)行繳費(fèi)的人員已達(dá)到近人,并仍呈不斷增長趨勢。

  抓申報(bào)和稽核,增加繳費(fèi)基數(shù)。一些用人單位為了少繳保險(xiǎn)金,千方百計(jì)少報(bào)瞞報(bào)繳費(fèi)工資,這不僅損害了職工的利益,同時(shí)給基金征繳也帶來嚴(yán)重的影響。為了杜絕這種現(xiàn)象的發(fā)生,我們在用人單位申報(bào)繳費(fèi)工資時(shí),堅(jiān)持“四不接受”原則。即:資料不齊全者不接受;

  二是沒有在本企業(yè)經(jīng)過公示的不接收;

  三是沒有職工簽字的不接受;

  四是單位不作出承諾的不接受,從而在制度和程序上對用人單位進(jìn)行了嚴(yán)格的約束和規(guī)范。在此基礎(chǔ)上,我們不斷加大社會保險(xiǎn)稽核力度,深入用人單位對申報(bào)工資不實(shí)使用臨時(shí)工不繳費(fèi)和無故欠費(fèi)等問題進(jìn)行嚴(yán)查細(xì)核,督促用人單位如實(shí)申報(bào)如數(shù)補(bǔ)繳及時(shí)參保按時(shí)清欠,確保應(yīng)收盡收,應(yīng)保盡保。今我們共稽核用人單位家,占企業(yè)總數(shù)的x%;

  其中書面稽核家,實(shí)地稽核家;

  督促辦理新參報(bào)人;

  查處少報(bào)基數(shù)x萬元,督促企業(yè)重新申報(bào)增加繳費(fèi)工資基數(shù)x萬元;

  補(bǔ)繳基金x萬元;

  結(jié)案率達(dá)到x%。通過規(guī)范申報(bào)和加大稽核力度,把少報(bào)瞞報(bào)漏報(bào)現(xiàn)象減少到了最低限度,全市繳費(fèi)工資總額增加了x萬元,增加基金征收x萬元。

  抓宣傳和輿論,增強(qiáng)繳費(fèi)積極性。為了加強(qiáng)政策宣傳,提高用人單位和廣大職工參保繳費(fèi)意識,我們對宣傳形式進(jìn)行了精心設(shè)計(jì),并取得到了實(shí)實(shí)在在的宣傳效果。一是充分發(fā)揮“社保天地”電視欄目強(qiáng)有力的社會宣傳效應(yīng),營造濃厚的社會保險(xiǎn)政策氛圍。為了把“社保天地”欄目真正辦成貼近民生群眾歡迎社會關(guān)注的精品欄目,今我們加大了“社保天地”電視欄目在人員資金內(nèi)容上的安排和投入力度,先后成功制作和播出了期節(jié)目,深受社會各界關(guān)注和喜愛。二是,利用發(fā)放個(gè)人帳戶機(jī)會面對面進(jìn)行宣傳。今年月份,社保局全體工作人員深入全市所有參保單位直接向職工發(fā)放個(gè)人帳戶,并一起發(fā)放了致向個(gè)人帳戶足額記滿的職工和個(gè)人帳戶未能足額記滿的職工的一封信,通過個(gè)人帳戶記載的強(qiáng)烈反差和對比向他們宣傳繳與不繳繳多繳少繳早繳晚“三個(gè)不一樣”等職工關(guān)心的熱點(diǎn)問題,教育和引導(dǎo)職工對單位繳費(fèi)引起關(guān)注。同時(shí),由領(lǐng)導(dǎo)帶隊(duì)深入到十幾家重點(diǎn)單位,組織職工召開個(gè)人帳戶發(fā)放大會,向職工通報(bào)本單位的繳費(fèi)情況和個(gè)人帳戶記載情況,并與其它單位進(jìn)行對比。會上,還對各單位個(gè)人帳戶儲存額位居前三名的職工披紅戴花進(jìn)行了表彰。通過個(gè)人帳戶發(fā)放,在職工群眾中引起強(qiáng)烈震動。他們紛紛通過各種方式查詢個(gè)人帳戶記載情況,關(guān)注單位繳費(fèi),關(guān)心個(gè)人帳戶的熱情空前高漲。通過采取方式得當(dāng)內(nèi)容新穎覆蓋廣泛的宣傳手段,廣大用人單位及職工的參保繳費(fèi)積極性不斷增強(qiáng),止今年月份,各項(xiàng)社會保險(xiǎn)費(fèi)比去年同期增收x萬元。

 。ㄈ┥鐣芾矸⻊(wù)工作邁入規(guī)范化科學(xué)化管理軌道。

  我市的離退休職工社會化管理工作經(jīng)過探索起步積極推進(jìn)和規(guī)范管理等三個(gè)階段的發(fā)展,止今我市企事業(yè)單位離退休人員社會化管理體系和管理網(wǎng)絡(luò)已基本建立,管理和服務(wù)水平日漸提高,積累了豐富的工作經(jīng)驗(yàn),取得了令人矚目的成績。目前,我市納入社會化管理的企事業(yè)單位離退休人員人,社會化管理率達(dá)x%,社區(qū)管理率x%。

  加大硬件投入,完善村室建設(shè)。為了搞好退管站建設(shè),方便管理和服務(wù),為離退休職工創(chuàng)造一個(gè)良好的活動環(huán)境,我們把加大硬件建設(shè)做為首要任務(wù)。積極協(xié)調(diào)當(dāng)?shù)剜l(xiāng)鎮(zhèn)政府和村委,爭取他們的支持和幫助,落實(shí)用房和設(shè)施,通過大量艱苦的說服工作,目前,全市的退管站的用房和活動器材等硬件設(shè)施已全部到位。全市共建成個(gè)退管站,并且全部擁有專用的活動場所,根據(jù)村站建設(shè)的標(biāo)準(zhǔn),達(dá)標(biāo)率已達(dá)x%,而且真正做到了場地制度設(shè)施人員活動“五到位”。

  健全管理制度,發(fā)揮網(wǎng)絡(luò)作用優(yōu)勢。我們一是建立健全了檔案管理制度和檔案借閱制度。離退休人事檔案實(shí)行統(tǒng)一集中管理,并對全市高齡特困孤寡工傷勞模重病軍轉(zhuǎn)干部等七種特殊人員已分別建立了信息臺帳;

  二是建立了工作例會制度。各個(gè)退管站每月要組織所管轄的離退休人員召開一次例會,社保局每月組織各退管站所召開一次例會通報(bào)情況;

  三是建立了信息反饋制度及x接待制度。在去年大排查的基礎(chǔ)上,各站所按月將離退休人員的動態(tài)變化情況上報(bào),以及時(shí)掌握人員情況變化,實(shí)行準(zhǔn)確的動態(tài)管理。四是建立了工作報(bào)表制度。各站所每月要將整體工作情況以報(bào)表的形式每月上報(bào),以全面掌握工作情況;

  五是建立了百分考核制度。將各項(xiàng)工作進(jìn)行量化計(jì)分,年終組織各站所負(fù)責(zé)人進(jìn)行互查和評比。

  抓住四個(gè)重點(diǎn),提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)。我們以鄉(xiāng)鎮(zhèn)(村組)退管組織為依托,緊緊圍繞“為離退休人員老有所依提供服務(wù)”“為離退休人員老有所養(yǎng)出謀劃策”“為離退休人員發(fā)揮余熱開辟途徑”“為離退休人員老有所樂搭建舞臺”等四項(xiàng)重點(diǎn),引導(dǎo)他們互幫互助,發(fā)揮余熱,在他們當(dāng)中涌現(xiàn)出了許多好人好事。同時(shí),為豐富離退休人員文化生活,在我局的參與組織和協(xié)調(diào)下,先后建立離退休人員老年門球隊(duì)個(gè),健身體操隊(duì)個(gè)文藝演唱隊(duì)個(gè),娛樂活動室個(gè)。今年月份,經(jīng)我局和老干部局的運(yùn)作,我市又成立了老年人藝術(shù)團(tuán),為離退休人員的`老有所樂提供了更為廣闊的舞臺,也使我市的老年人藝術(shù)活動邁入了更高層次。

 。ㄋ模┢髽I(yè)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)xx市級統(tǒng)籌實(shí)現(xiàn)平穩(wěn)過渡。

  按照實(shí)行市級統(tǒng)籌的有關(guān)規(guī)定,為了確保與市級養(yǎng)老保險(xiǎn)實(shí)現(xiàn)平穩(wěn)接軌,我們一是積極做好養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)的上劃工作,從月份起對征收的養(yǎng)老保險(xiǎn)基金全部按時(shí)予以上劃;

  二是順利實(shí)現(xiàn)養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)征繳比例的調(diào)整。從月份起,對我市參保企業(yè)全部按照xx市統(tǒng)一調(diào)整后的比例進(jìn)行征繳,由于宣傳工作細(xì)致到位,各參保單位給予了積極配合,確保了比例調(diào)整后的征繳工作沒有受到影響;

  三是積極做好市級統(tǒng)籌后有關(guān)業(yè)務(wù)的處理和規(guī)范。我們首先在月日組織各參保單位勞資人員召開會議,就xx市《關(guān)于實(shí)行市級籌統(tǒng)后有關(guān)養(yǎng)老保險(xiǎn)業(yè)務(wù)處理問題的意見》的文件精神進(jìn)行了傳達(dá)和落實(shí)。會上,針對養(yǎng)老保險(xiǎn)業(yè)務(wù)辦理上的變化對參保單位提出了明確要求,并進(jìn)行了具體的安排布暑。其次,組織業(yè)務(wù)辦理人員進(jìn)行了專業(yè)培訓(xùn),熟悉業(yè)務(wù)辦理程序及相關(guān)事項(xiàng)和要求,保證了在按新規(guī)定辦理業(yè)務(wù)過程中不出現(xiàn)任何差錯(cuò)和失誤。由于我們不折不扣地嚴(yán)格執(zhí)行了xx市級統(tǒng)籌的政策精神,落實(shí)和完善了實(shí)行市級統(tǒng)籌的各種要求,做好了各項(xiàng)準(zhǔn)備工作,從而確保了市級統(tǒng)籌的平穩(wěn)銜接。存在的主要問題。

 。ㄒ唬├U費(fèi)職工人數(shù)萎縮。繳費(fèi)人數(shù)減少主要是受企業(yè)改制的影響。我市部分改制企業(yè)為了降低經(jīng)營成本,不僅積極實(shí)施減員政策,大量精減老職工,而且對招錄的新工人也不辦用工手續(xù),不繳納社會保險(xiǎn)費(fèi),造成參保職工人數(shù)萎縮。與年我市企業(yè)全面改制前相比,止今年月底,全市參保職工減少了人,從我市目前企業(yè)發(fā)展情況看,參保單位和參保人數(shù)減少的趨勢正在加劇。

 。ǘ┓枪兄破髽I(yè)參保難。由于各方面的原因,擴(kuò)面工作難以取得突破性進(jìn)展,大部分私營個(gè)體企業(yè)沒有納入社會保險(xiǎn)范圍。截止目前,全市非公有制企業(yè)參保的僅多家,參保人數(shù)多人。僅占全市應(yīng)參保人員的x%左右。擴(kuò)面是我市社會保險(xiǎn)擺脫困境的唯一途徑,此項(xiàng)工作如果不能迅速打開局面,今后我市社會保障工作必將缺乏潛力和后勁,同時(shí)也必將嚴(yán)重影響全市的經(jīng)濟(jì)發(fā)展和社會穩(wěn)定。

 。ㄈ┩锨菲髽I(yè)資產(chǎn)變現(xiàn)難。今除小汽車修理廠抵押的土地拍賣后償還欠費(fèi)以外,原化肥工業(yè)公司和軸承廠抵押的土地和廠房因有關(guān)職能部門和企業(yè)在配合上出現(xiàn)問題,導(dǎo)致所抵押的資產(chǎn)長期擱置,無法變現(xiàn),難以及時(shí)收回欠費(fèi),使社保部門背上了沉重的負(fù)擔(dān)。

  三、幾點(diǎn)建議

 。ㄒ唬┮M快理順機(jī)構(gòu),以實(shí)現(xiàn)真正意義上的市級統(tǒng)籌。自今年月日養(yǎng)老保險(xiǎn)實(shí)行市級統(tǒng)籌以來,在xx市統(tǒng)籌辦的正確領(lǐng)導(dǎo)下,各方面的工作都有了新的起色。但由于業(yè)務(wù)統(tǒng)管后,人員未能及時(shí)統(tǒng)管,機(jī)構(gòu)名稱也未能及時(shí)確定,給工作的順利開展帶來許多不便。因此,建議xx市統(tǒng)籌辦加大協(xié)調(diào)力度,盡快理順機(jī)構(gòu),以促使工作的整體推進(jìn)。

 。ǘ┮鋵(shí)政府責(zé)任,實(shí)施人大監(jiān)督,確保非公有制企業(yè)參保工作的順利進(jìn)行。近幾年養(yǎng)老保險(xiǎn)擴(kuò)面工作舉步維艱,成交甚微,其中的主要原因就是各級政府領(lǐng)導(dǎo),尤其是鄉(xiāng)鎮(zhèn)(辦事處)的領(lǐng)導(dǎo)沒有從根本上引起重視。雖然在各鄉(xiāng)鎮(zhèn)(辦事處)成立了勞動保障事務(wù)所,卻沒有真正發(fā)揮應(yīng)有的作用。為此,建議xx市統(tǒng)籌辦爭取在xx市政府對各縣(市)區(qū)政府的年度目標(biāo)考核中增加非公有制企業(yè)參保這一重要指標(biāo),尤其要明確鄉(xiāng)鎮(zhèn)(辦事處)政府的責(zé)任目標(biāo),使其把此項(xiàng)工作當(dāng)作是本級政府的一項(xiàng)重要工作,而不是當(dāng)作為社保部門所盡的義務(wù)。同時(shí),對其指標(biāo)完成情況要通過各級人大視察人大調(diào)研等形式,實(shí)施人大監(jiān)督,以確保養(yǎng)老保險(xiǎn)的生命線---非公有制企業(yè)參保工作的順利實(shí)施。

  (三)要完善稽核聯(lián)動機(jī)制,使稽核工作充分發(fā)揮應(yīng)有的作用。近年來的稽核工作實(shí)踐證明,僅靠縣級社保部門稽核中隊(duì)的力量是不夠的,尤其是遇到一些垂直管理的企事業(yè)單位或思想認(rèn)識不到位的單位領(lǐng)導(dǎo),縣級社保部門的稽核工作常常顯得蒼白無力。但采取了上下聯(lián)動的稽核措施后,一些問題卻能迎刃而解。因此,建議xx市社會保險(xiǎn)稽核大隊(duì)從稽核范圍稽核重點(diǎn)稽核措施等方面入手,制定相關(guān)制度,建立聯(lián)動機(jī)制,使稽核工作在繳費(fèi)工資申報(bào)參保繳費(fèi)等各個(gè)方面發(fā)揮執(zhí)法作用,為社保工作的健康發(fā)展保駕護(hù)航。

  20xx年12月,我來到了xx鎮(zhèn)人民政府社會保障事務(wù)所工作。不知不覺中,一年過去了。在這一年中,在領(lǐng)導(dǎo)的培養(yǎng)關(guān)心,同事的支持幫助下,我逐步的熟悉了各項(xiàng)工作并且較為圓滿的完成了20xx年度的本職工作。

  在業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)方面,我虛心地向身邊的同事求教,努力爭取在最短的時(shí)間內(nèi)了解工作內(nèi)容,熟悉工作流程,為今后的工作打下堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。

  剛剛來到社保所的時(shí)候,我的工作很簡單,只是熟悉業(yè)務(wù),同時(shí)協(xié)助其他同事完成工作。經(jīng)過了2個(gè)多月的鍛煉之后,我可以獨(dú)立完成工作了,因此所長安排了正式的職務(wù)。在這一年中,我所參與的工作有以下幾項(xiàng):

  1、檔案管理:檔案接收和檔案轉(zhuǎn)出。

  2、為檔案在/轉(zhuǎn)社保所的失業(yè)人員進(jìn)行失業(yè)登記并辦理求職證。

  3、為檔案在/轉(zhuǎn)社保所的失業(yè)適齡人員辦理再就業(yè)優(yōu)惠證,使其能夠享受國家給予的優(yōu)惠政策。

  4、為本鎮(zhèn)農(nóng)業(yè)戶口人員辦理農(nóng)村勞動力轉(zhuǎn)移就業(yè)證。

  5、為前來求職的人員進(jìn)行求職登記并做職業(yè)介紹,幫助其找到合適的工作。

  6、為全鎮(zhèn)60歲以上符合條件的老人辦理《城鄉(xiāng)無社會保障老年居民養(yǎng)老保障》待遇的申請與上報(bào)工作,幫助其能夠按時(shí)享受國家給予的財(cái)政補(bǔ)助(200元/月)。

  7、昌平區(qū)職業(yè)介紹中心與社保中心月報(bào)表的上報(bào)。

  8、協(xié)助同事完成各項(xiàng)勞動局下發(fā)的調(diào)查工作。如,農(nóng)村勞動力調(diào)查,純農(nóng)業(yè)無就業(yè)家庭調(diào)查。

  這一年中,我在工作和學(xué)習(xí)中不斷的成長,不斷的用知識充實(shí)自己。雖然能夠完成所交予的工作任務(wù),但是,在工作中,也發(fā)現(xiàn)了自己的不足之處,因此,在今后的工作學(xué)習(xí)中,努力的完善自我,做一名稱職的工作人員,希望領(lǐng)導(dǎo)和同事對我進(jìn)行監(jiān)督指導(dǎo):

  第一,自覺加強(qiáng)理論和專業(yè)知識的學(xué)習(xí),提高自我的理論水平和業(yè)務(wù)能力。

  第二,注意說話的語速,放慢速度,耐心的為前來咨詢政策的人員進(jìn)行解答。

  第三,克服自己的年輕氣躁的毛病,踏踏實(shí)實(shí)的工作。

  第四,繼續(xù)提高自身的政治修養(yǎng),強(qiáng)化為人民服務(wù)的宗旨意識。

  20xx年即將到來,我會帶著更加飽滿的精神和更加熱忱的態(tài)度投入到工作中,積極為人民服務(wù),做一名稱職的政府工作人員。

  社保所工作總結(jié) 篇7

  今年來,街道社保所在辦事處黨工委的正確領(lǐng)導(dǎo)和區(qū)社保局的指導(dǎo)下,緊緊圍繞辦事處黨工委中心工作,在任務(wù)繁重的情況下,經(jīng)過全體工作人員的共同努力,按質(zhì)按量完成各項(xiàng)業(yè)務(wù),現(xiàn)將一年來的工作總結(jié)如下。

  一、城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險(xiǎn)業(yè)務(wù)

  全年新參城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險(xiǎn)157人,核發(fā)養(yǎng)老待遇118人,并發(fā)放惠農(nóng)卡118張。現(xiàn)街道兩村村民、城鎮(zhèn)居民參加城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險(xiǎn)人數(shù)累計(jì)3583人,其中領(lǐng)取養(yǎng)老待遇的1530人,已經(jīng)超額完成20xx年度任務(wù)。

  由于領(lǐng)取城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老待遇人員的生存驗(yàn)證突然提前到6月18日至7月15日完成,在時(shí)間短、數(shù)量大的情況下,利用居民零散、村民統(tǒng)一的特點(diǎn),白天做居民錄入驗(yàn)證、晚上做村民生存錄入,取得了良好的效果,現(xiàn)已完成1530人的養(yǎng)老資格驗(yàn)證,確保此類人員的待遇正常領(lǐng)取。

  二、城鄉(xiāng)居民醫(yī)療保險(xiǎn)業(yè)務(wù)

  9月初召開了20xx年度城鄉(xiāng)居民醫(yī)療保險(xiǎn)征繳動員會議,并結(jié)合往年的工作經(jīng)驗(yàn)和實(shí)際,將分成轄區(qū)學(xué)校學(xué)生、城鎮(zhèn)居民、兩村村民三大塊進(jìn)行參繳,并針對每一塊的特點(diǎn)制定了具體的工作方案。一共掛大橫幅三條,張貼大幅海報(bào)108張,派發(fā)宣傳單及宣傳手冊10000份,用辦事處短信平臺發(fā)溫馨提示13390條,還協(xié)調(diào)各學(xué)校每月用校迅通發(fā)一次短信提醒家長,宣傳力度較去年加大了將近一倍。并在10月份完成了轄區(qū)學(xué)校的駐校征繳工作,11月初完成了兩村3000多人的醫(yī)保繳費(fèi)。對異地務(wù)子女居民醫(yī)療保險(xiǎn)本所有一創(chuàng)新,為防止他人信息泄漏,自行嘗試了一個(gè)虛擬身份證號碼來做學(xué)校的.單位名稱,在13個(gè)社保所中首創(chuàng),很好地保護(hù)了他人信息的保密性,F(xiàn)20xx年度的居民醫(yī)保征繳工作進(jìn)入尾聲,確保按時(shí)按量完成任務(wù)。

  三、城鄉(xiāng)居民醫(yī)療保險(xiǎn)零星報(bào)銷

  今年受理及初審了零星醫(yī)療報(bào)銷127單(同比增長89.6%),涉及金額124.17萬元。

  四、XX市干部職工離退休人員資格驗(yàn)證

  此離退休人員資格驗(yàn)證是今年新增業(yè)務(wù),4月1日至6月20日,共完成XX市干部職工離退休人員資格驗(yàn)證2430人。為避免工作人員和系統(tǒng)操作的疏漏,本所還制定了報(bào)到登記表,將此類人員姓名、身份證、聯(lián)系電話登記下來,通過加班,使用交叉二次復(fù)核的方法,做到不漏一人,不錯(cuò)一人,達(dá)到100%的準(zhǔn)確度。

  五、意外傷害調(diào)查業(yè)務(wù)

  受理意外傷害調(diào)查11宗(同比增長120%),每一宗都經(jīng)事發(fā)現(xiàn)場調(diào)查、會議討論、所長審批三個(gè)步驟,并做了詳細(xì)的調(diào)查討論筆錄。

  六、社會保障卡工作

  1至5月份,資料收集、錄入系統(tǒng)并繳費(fèi)制得社?961張。6月份開始市局將此業(yè)務(wù)轉(zhuǎn)交給六大銀行辦理,本所全力協(xié)助六大銀行做好社?I(yè)務(wù),特別是對兩個(gè)村的宣傳解釋和協(xié)調(diào),確保社?üぷ黜樌七M(jìn)。

  七、失業(yè)人員報(bào)到

  本轄區(qū)企業(yè)失業(yè)人員每月8日至20日到我所進(jìn)行失業(yè)報(bào)到,每月報(bào)到人數(shù)約150人。

  八、居民生育備案

  對符合計(jì)劃生育政策的產(chǎn)婦生育備案43單(同比增長26.5%)。

  九、下一步工作計(jì)劃

  (一)加大宣傳,最后沖刺。城鄉(xiāng)居民醫(yī)療保險(xiǎn)已經(jīng)到了最后一個(gè)月的沖刺階段,再次利用辦事處的短信平臺,進(jìn)行第三輪溫馨提示,并現(xiàn)場進(jìn)行政策解答,提高群眾我要參保的意識,確保100%完成此項(xiàng)征繳任務(wù)。

  (二)完善數(shù)據(jù),提高效率。今年本所自己建立了城鄉(xiāng)居民醫(yī)療保險(xiǎn)和城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險(xiǎn)的基本信息數(shù)據(jù)庫,在此基礎(chǔ)上,要進(jìn)一步完善并更新數(shù)據(jù)庫,達(dá)到全面、快捷、有效為群眾辦事。

 。ㄈ┘訌(qiáng)學(xué)習(xí),提升水平。工作人員要進(jìn)行業(yè)務(wù)充電,了解最新最全的業(yè)務(wù)政策,特別是對新進(jìn)人員,要著手更多的業(yè)務(wù)操作,達(dá)到每位都是全能的業(yè)務(wù)操作手,并各有專長,力爭精益求精。

 。ㄋ模n案裝訂,業(yè)務(wù)自查。對20xx年度各項(xiàng)業(yè)務(wù)資料按日期順序進(jìn)行整理并檢查是否每張資料都有簽名蓋章,最后裝訂成冊,做好檔案的保存工作,便于資料查詢及追蹤,同時(shí)也做好迎接區(qū)社保分局內(nèi)控監(jiān)督檢查。

 。ㄎ澹┛偨Y(jié)經(jīng)驗(yàn),爭取突破。經(jīng)過三年的時(shí)間,城鄉(xiāng)居民醫(yī)療保險(xiǎn)和城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險(xiǎn)基本走上正常運(yùn)行軌道。要總結(jié)前面三年的工作經(jīng)驗(yàn),優(yōu)化工作方法,提高各項(xiàng)業(yè)務(wù)的辦事效率,爭取20xx年度有新的突破。

  社保所工作總結(jié) 篇8

  9月初鄉(xiāng)黨委進(jìn)行人事調(diào)整,根據(jù)調(diào)整安排我被分配到社保所負(fù)責(zé)社保、醫(yī)保工作。期間在鄉(xiāng)黨委的正確領(lǐng)導(dǎo)下、縣社保局、縣醫(yī)療保障局、滄縣稅務(wù)的正確指導(dǎo)下、各站所的協(xié)同幫助下以及全鄉(xiāng)26個(gè)村兩委的支持配合下,完成了20xx年度第四季度的各項(xiàng)工作,F(xiàn)將工作匯報(bào)如下:

  一、社保工作

  1.處理既往工作

  進(jìn)入全新的工作領(lǐng)域,面對生疏的工作內(nèi)容,我努力學(xué)習(xí)相關(guān)政策并有序的交接工作。承接工作后,接到社保局緊急推送通知要求核實(shí)相關(guān)養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇人員多領(lǐng)取情況、并立即追回款項(xiàng)。接到通知后立即在系統(tǒng)、與上任人員核查人員領(lǐng)取信息后,確定了我鄉(xiāng)涉及11人死亡后因業(yè)務(wù)未辦或誤辦而繼續(xù)領(lǐng)取待遇,并全部需要追回。通過與領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào),約談涉及人員所在村書記、聯(lián)系通知家屬退回多領(lǐng)取金額。由于領(lǐng)取人員都已過世,銀行卡內(nèi)錢無法取出。與縣局、派出所、郵政儲蓄說明情況并溝通好配合工作開具相關(guān)證明。經(jīng)過1個(gè)半月的努力,追回10人多領(lǐng)待遇養(yǎng)老金,共計(jì)10291元。

  2.社保繳納

  我鄉(xiāng)20xx年度城鄉(xiāng)居民社會養(yǎng)老保險(xiǎn)繳納人數(shù)11610人,已繳納人數(shù)9401人,繳納完成率82%。錄入新繳納人員108人,接待修改繳費(fèi)信息人員30余人、養(yǎng)老保險(xiǎn)封存人員40余人、養(yǎng)老保險(xiǎn)斷繳、補(bǔ)繳10余人員。

  3.日常工作

  努力做好社保所日常工作,保證所全鄉(xiāng)60周以上群眾養(yǎng)老待遇的正常領(lǐng)取。城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險(xiǎn)是中央政府“三農(nóng)”政策的'又一偉大嘗試,切實(shí)體現(xiàn)了我們黨全心全意為人民服務(wù)的遵旨和我們政府執(zhí)政為民的政策理念,因此落實(shí)好這項(xiàng)政策,切實(shí)保障好人民群眾的利益顯得尤為重要了。特別是在基層社保所工作千頭萬緒,事情多而雜。每個(gè)月要按時(shí)申報(bào)本月到齡享受人員的信息、到齡人員待遇申報(bào)表、死亡人員月報(bào)表、未到齡人員退保信息表等等具體到26個(gè)村,細(xì)節(jié)繁瑣;日常接待老百姓來咨詢、辦理養(yǎng)老保險(xiǎn)的各項(xiàng)業(yè)務(wù);養(yǎng)老保險(xiǎn)資格認(rèn)證從每年的一次現(xiàn)在需要每年認(rèn)證2次,并且養(yǎng)老建模需鄉(xiāng)鎮(zhèn)來辦理。但無論工作如何復(fù)雜,方法總比困難多,我會盡全力完成各項(xiàng)工作切實(shí)保障廣大百姓按時(shí)享受自己的養(yǎng)老保險(xiǎn)。

  二、醫(yī)保工作

  1.醫(yī)保繳納

  11月初開始我鄉(xiāng)城鄉(xiāng)居民醫(yī)保征收工作開始了。醫(yī)保的正常征收是保證老百姓享受醫(yī)療保障的基礎(chǔ)。認(rèn)真宣傳醫(yī)保政策,報(bào)銷政策,鼓勵(lì)、動員廣大的群眾積極參保,便是我們工作的重中之重。今年的醫(yī)保繳納政策有較去年有很大的改變,60周歲以上人員需自己繳納醫(yī)療保險(xiǎn)不要免繳費(fèi),特殊人員五保、低保、建檔脫貧戶、重殘也不全部免繳,自己要繳納一部分具體政策另行通知。另外今年的保費(fèi)較去年上漲50元今年需繳納320元。這些政策改變都給我們很大的征繳壓力。從縣里召開動員會議開始,便積極與領(lǐng)導(dǎo)溝通、組織全鄉(xiāng)各村參加醫(yī)保繳納培訓(xùn)會及醫(yī)保繳納動員大會,并下發(fā)了工作指標(biāo)。征收前期比較順利有意識的村民主動繳納,但是越到后期征繳工作越難。要求各村把下發(fā)的未繳費(fèi)名單分類,對照名單逐個(gè)以打電話、入戶走訪等方式告知繳納醫(yī)保的重要性。在我們的共同努力下,截止目前全鄉(xiāng)已繳納22522人,參保率91.83%,位居全縣第二,征繳工作不結(jié)束,我們努力不松懈。

  2.醫(yī)療救助

  醫(yī)療救助是滄縣為緩解特困群體醫(yī)療困難而制定的惠民政策。首先我自己熟讀政策、解析條款、條例。其次加大宣傳,讓老百姓了解到有此項(xiàng)救助政策的存在。最后來辦理的老百姓都會認(rèn)真接待,幫其查閱病例、繳費(fèi)詳單,判定是否符合條件。9月份以來共10人辦理醫(yī)療救助,其中4人符合救助條件。

  三、工作計(jì)劃與總結(jié)

  在今后面對復(fù)雜繁瑣的社保、醫(yī)保工作要把檔案管理工作規(guī)范化,工作模式創(chuàng)新化、服務(wù)意識自牢固化。

  一季度的工作有成績和收獲,也有遺憾和不足。由于工作經(jīng)驗(yàn)的不足、工作時(shí)間安排的不合理,致使工作加班、部分任務(wù)完成靠后經(jīng)常出現(xiàn)。在以后的工作中,我要不斷改進(jìn)工作方法,合理安排工作時(shí)間,力保每項(xiàng)任務(wù)分配都及時(shí)合理使得安排,盡量保證工作不再倉促。

  社保所工作總結(jié) 篇9

  xx街道社保所在街道辦事處正確領(lǐng)導(dǎo)下,按照市、區(qū)工作的總體部署,以構(gòu)建社會主義和諧社會為目標(biāo),以貫徹落實(shí)政策為主線,以解決就業(yè)困難人員就業(yè)、新增勞動力就業(yè)和農(nóng)村轉(zhuǎn)移勞動力就業(yè)為重點(diǎn),以創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)和再就業(yè)培訓(xùn)為抓手,腳踏實(shí)地,真抓實(shí)干;同時(shí),推進(jìn)企業(yè)退休人員標(biāo)準(zhǔn)化管理服務(wù)工作,弘揚(yáng)“愛老人、愛事業(yè)、愛崗位”的主旋律,開拓創(chuàng)新,團(tuán)結(jié)進(jìn)取,狠抓工作質(zhì)量,突出服務(wù)特色,較好的完成了各項(xiàng)工作任務(wù),F(xiàn)將20xx年度工作情況總結(jié)如下:

  一、全力推進(jìn)就業(yè)再就業(yè)工作

  全面落實(shí)新一輪就業(yè)政策,多方位地拓寬就業(yè)再就業(yè)渠道,積極收集、發(fā)布崗位信息,竭力為下崗失業(yè)人員再就業(yè)創(chuàng)造新崗位,并努力做好農(nóng)村勞動力職業(yè)技能提升培訓(xùn)工作,積極引導(dǎo)幫助農(nóng)村勞動力參加技能培訓(xùn),提高農(nóng)村勞動力就業(yè)能力。繼續(xù)做好《安徽省下崗失業(yè)登記證》的發(fā)放、使用和管理工作,確保符合條件的下崗失業(yè)人員按規(guī)定享受優(yōu)惠扶持政策,今年全街共發(fā)放《安徽省下崗失業(yè)登記證》29本,享受稅收優(yōu)惠政策200多人次,其中享受養(yǎng)老保保險(xiǎn)和醫(yī)療保險(xiǎn)補(bǔ)貼的有169人,分別是市直135人,區(qū)里34人。為下崗失業(yè)人員實(shí)現(xiàn)就業(yè)再就業(yè)創(chuàng)造了寬松的環(huán)境。

  二、努力做好城鎮(zhèn)醫(yī)療保險(xiǎn)參保工作

  為使更多的職工失業(yè)后基本醫(yī)療得到保障,我街加強(qiáng)了醫(yī)療保險(xiǎn)的申請發(fā)放工作,在街道統(tǒng)一部署下,今年9月初至12月31日,全街共有參加醫(yī)療保險(xiǎn)參保人數(shù)8500多人,已超額完成下達(dá)指標(biāo);醫(yī)療保險(xiǎn)基金收繳100多萬元。

  三、企業(yè)退休人員的管理服務(wù)工作

  我所共接收企業(yè)退休人員2168人,市屬1657人,區(qū)屬511,全部走訪到戶,發(fā)放聯(lián)系卡1700多張,移交后到目前為止病逝103人。在完善社保機(jī)構(gòu)建設(shè)的.基礎(chǔ)上,利用社區(qū)這個(gè)平臺“借臺唱戲”,依托街道6個(gè)社區(qū)1個(gè)村開展實(shí)名制入戶調(diào)查,并為每一名新接收的企業(yè)退休人員建立基本檔案和健康手冊,且根據(jù)每個(gè)人的特長進(jìn)行分門別類登記,實(shí)行動態(tài)、有序管理。

  四、失地農(nóng)民養(yǎng)老保險(xiǎn)申報(bào)工作

  截止20xx年11月底,我所共為624名失地農(nóng)民申請、發(fā)放基本養(yǎng)老保險(xiǎn)金748800元。新一批被征地農(nóng)民基本養(yǎng)老保險(xiǎn)申請工作正在辦理中。

  五、城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險(xiǎn)

  城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險(xiǎn)登記工作已接近尾聲,到年享受的有877人,享受金額736680元。未到齡自愿繳費(fèi)的482人,未到齡子女繳費(fèi)的正在統(tǒng)計(jì)中。

  六、農(nóng)保方面

  農(nóng)村養(yǎng)老保險(xiǎn)32人已全部退保,成功轉(zhuǎn)換在城鄉(xiāng)居保,村干部養(yǎng)老保險(xiǎn)10人。

  社保所工作總結(jié) 篇10

  今年以來,xx社保所在縣人社局的正確領(lǐng)導(dǎo)與指導(dǎo)下,在鎮(zhèn)黨委、政府的幫助和支持下,我所緊緊圍繞黨委政府的中心工作狠抓社會保障、勞動監(jiān)察、就業(yè)扶貧等民生工程在我鎮(zhèn)的落實(shí)。深入貫徹執(zhí)行黨在農(nóng)村的路線、方針、政策,學(xué)習(xí)和領(lǐng)會黨的各項(xiàng)現(xiàn)行政策,做到學(xué)以致用,理論聯(lián)系實(shí)際,把精神落實(shí)到實(shí)處。充分發(fā)揮“團(tuán)結(jié)奮進(jìn),求實(shí)創(chuàng)新”的精神,扎實(shí)苦干,開拓進(jìn)取,克服種種困難,一切以農(nóng)民的利益出發(fā),多做親民、愛民、富民之事,擴(kuò)大我鎮(zhèn)勞務(wù)輸出,加強(qiáng)現(xiàn)代新型職業(yè)農(nóng)民培訓(xùn)工作。真心實(shí)意幫助農(nóng)群眾增收,為困難群眾解決生產(chǎn)生活中存在的實(shí)際問題,F(xiàn)將今年以來的具體工作匯報(bào)如下:

  一、工作完成情況

  1、圓滿完成20xx年度養(yǎng)老保險(xiǎn)繳費(fèi)任務(wù)。

  20xx年我鎮(zhèn)農(nóng)村居民養(yǎng)老保險(xiǎn)任務(wù)數(shù)為xx人,截止6月30日,我鎮(zhèn)共完成繳費(fèi)人數(shù)xx人,完成任務(wù)數(shù)xx%,上半年度完成補(bǔ)繳xx人次,到齢待遇發(fā)放xx人。

  2、基本完成到齢人員的生物信息采集。

  我鎮(zhèn)到齢人員信息采集數(shù)為xx人,截至目前已經(jīng)完成采集信息xx人,完成任務(wù)數(shù)xx%,其余人員全部為外出務(wù)工人員,待參保務(wù)工人員秋收返鄉(xiāng)之際第一時(shí)間安排采集完畢。

  3、就業(yè)脫貧工作有序推進(jìn)。

  我鎮(zhèn)今年就業(yè)脫貧任務(wù)數(shù)為xx人,現(xiàn)已全部實(shí)現(xiàn)幫扶,就業(yè),今年以來,社保所組織就業(yè)技能培訓(xùn)、創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)各一次,培訓(xùn)人數(shù)分別為xx人、xx人,xx人實(shí)現(xiàn)成功創(chuàng)業(yè),申請創(chuàng)業(yè)補(bǔ)貼xx人,共計(jì)xx萬元。創(chuàng)辦就業(yè)扶貧驛站xx處,建成xx處,現(xiàn)已吸納就業(yè)貧困戶xx人,并且全部簽訂勞動合同,公益性崗位補(bǔ)貼正在申請辦理之中。

  4、勞動監(jiān)察工作成果顯著。

  上半年我鎮(zhèn)勞動監(jiān)察工作穩(wěn)步開展,每季度組織到轄區(qū)內(nèi)企業(yè)檢查xxx次,截止目前,我所未收到一起轄區(qū)內(nèi)企業(yè)用工投訴。

  5、新技工系統(tǒng)培訓(xùn)招生工作緊張進(jìn)行。

  接到縣局關(guān)于xx年我縣新技工系統(tǒng)培訓(xùn)的招生通知后,我所第一時(shí)間向鎮(zhèn)黨委政府匯報(bào)有關(guān)情況,鎮(zhèn)黨委政府迅速開會部署,截止目前已經(jīng)報(bào)名xx人,仍有xx名任務(wù),我所抓緊剩余一周時(shí)間加大宣傳摸排宣傳力度,確保按時(shí)完成任務(wù)。

  二、具體做法

  我鎮(zhèn)部分群眾文化素質(zhì)低、思想觀念保守的現(xiàn)狀,鎮(zhèn)黨委、政府首先從解決思想認(rèn)識入手,不斷加大宣傳教育力度,采取多種措施把社會保障、勞動監(jiān)察、就業(yè)扶貧等任務(wù)口號喊響叫亮。充分利用廣播、標(biāo)語、微信等多種形式,廣泛宣傳農(nóng)村養(yǎng)老保險(xiǎn)、就業(yè)扶貧的重要意義、扶持政策,引導(dǎo)群眾轉(zhuǎn)變觀念,進(jìn)一步增強(qiáng)外出務(wù)工的積極性,進(jìn)一步增大居家就業(yè)的自信心。

  三、工作中存在的主要問題和困難

  我鎮(zhèn)的社會保障、勞動監(jiān)察、就業(yè)扶貧等工作雖然取得了一定的成績,但隨著工作的進(jìn)一步開展也出現(xiàn)了一些問題和困難,與縣委、政府的要求也還存在差距,農(nóng)村勞動力轉(zhuǎn)移工作十分艱巨,這些都與主客觀因素有關(guān),給我鎮(zhèn)社會保障、勞動監(jiān)察、就業(yè)扶貧等工作帶來了問題和困難。

  (一)思想認(rèn)識不足,組織工作有待改進(jìn)。

  從目前農(nóng)村剩余勞動力轉(zhuǎn)移工作的狀況來看,村與村之間仍然存在著對農(nóng)村剩余勞動力轉(zhuǎn)移重要性和必要性認(rèn)識不足,出現(xiàn)村與村之間農(nóng)村剩余勞動力轉(zhuǎn)移的數(shù)量和質(zhì)量存在很大差距,部分地區(qū)的.農(nóng)村剩余勞動力轉(zhuǎn)移仍然是民間自發(fā)的、無序的,缺乏有效的組織領(lǐng)導(dǎo),致使農(nóng)村剩余勞動力轉(zhuǎn)移效率不高,農(nóng)民工的合法權(quán)益難以得到有效保護(hù),一定程度上打擊了農(nóng)民工的積極性。

  (二)宣傳力度還不大,廣度深度不夠。

  農(nóng)村剩余勞動力轉(zhuǎn)移工作還未形成社會的共識,廣大農(nóng)村勞動力對外出務(wù)工心存疑慮,怕這怕那,沒有從“以地為生”的束縛中解放出來,還停留在“寧守窮家安穩(wěn),不愿外出創(chuàng)業(yè)”的家鄉(xiāng)寶觀念

  四、工作下一步的工作打算

  (一)加強(qiáng)培訓(xùn),提高我鎮(zhèn)勞動力素質(zhì)。

  加大對農(nóng)村人力資源開發(fā)的投入,積極爭開展特色培訓(xùn)和對口培訓(xùn),把用工需求與培訓(xùn)銜接起來,通過就業(yè)指導(dǎo)、技能培訓(xùn)、考核發(fā)證、推薦上崗等方式,實(shí)行先培訓(xùn)后輸出。這樣既提高了勞動者的綜合素質(zhì),同時(shí)又促使農(nóng)村剩余勞動力轉(zhuǎn)移工作的穩(wěn)定和提高,為農(nóng)村剩余勞動力轉(zhuǎn)移工作奠定良好的基礎(chǔ)。

  (二)規(guī)范管理,完善服務(wù),抓好典型,搞好示范。

  為保證外出務(wù)工人員的合法權(quán)益得到充分保障,我們將嚴(yán)格規(guī)農(nóng)村剩余勞動力轉(zhuǎn)移秩序,合理引導(dǎo)勞動力流動,杜絕民工盲目外出、積極探索政府引導(dǎo)、加大外出務(wù)工人員致富典型的宣傳力度,用看得見、摸得著的實(shí)惠來告訴那些持等待觀望甚至懷疑態(tài)度的人,使他們盡快加入勞務(wù)輸出的行列,早日實(shí)現(xiàn)脫貧致富奔小康的夢想。

  (三)加強(qiáng)自身能力素質(zhì)建設(shè),爭創(chuàng)文明服務(wù)窗口。

  為更好服務(wù)墩集人民,我所將進(jìn)一步加強(qiáng)自身能力素質(zhì)建設(shè),不斷學(xué)習(xí)先進(jìn)服務(wù)理念,不斷學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識,不斷加強(qiáng)為民服務(wù)宗旨意識,努力爭創(chuàng)“效能建設(shè)先進(jìn)站所”,努力爭創(chuàng)為民服務(wù)文明窗口。

  社保所工作總結(jié) 篇11

  20xx年在縣委、縣政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下,在縣人力資源和社會保障局的關(guān)心、支持和指導(dǎo)下,突出重點(diǎn),積極做好創(chuàng)業(yè)就業(yè)、社保、城鄉(xiāng)醫(yī)保等工作,F(xiàn)將具體工作總結(jié)如下:

  一、創(chuàng)業(yè)就業(yè)

 。ㄒ唬﹦(chuàng)業(yè)就業(yè)工作

  20xx年城鎮(zhèn)新增就業(yè)人員385人,占目標(biāo)任務(wù)380的101.3%;城鎮(zhèn)登記失業(yè)人員就業(yè)487人,占目標(biāo)任務(wù)470的103.62%;就業(yè)困難對象就業(yè)195人,占目標(biāo)任務(wù)180的108.3%;開發(fā)公益性崗位46個(gè);完成信產(chǎn)企業(yè)招工43個(gè);返鄉(xiāng)人士創(chuàng)業(yè)607戶,占目標(biāo)任務(wù)600的101.2%;返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)就業(yè)吸納就業(yè)5008人,占目標(biāo)任務(wù)5000的100.16%;返鄉(xiāng)就業(yè)536人,占目標(biāo)任務(wù)530的101.13%;農(nóng)村新增轉(zhuǎn)移就業(yè)580人,占目標(biāo)任務(wù)500的100.34%;就業(yè)再就業(yè)培訓(xùn)方面,昌州社保所積極宣傳,配合社保局等相關(guān)部門的培訓(xùn)工作。

  (二)城鄉(xiāng)就業(yè)扶持政策落實(shí)情況

  本著“強(qiáng)化服務(wù)為宗旨、落實(shí)優(yōu)惠政策為中心、關(guān)注弱勢群體為重點(diǎn)”開展工作,為促進(jìn)轄區(qū)內(nèi)失業(yè)人員就業(yè)再就業(yè),特別是就業(yè)困難人員的再就業(yè),社保所認(rèn)真貫徹落實(shí)上級的相關(guān)文件精神,做好再就業(yè)小額貸款、就業(yè)困難人員再就業(yè)社會保險(xiǎn)補(bǔ)貼、就業(yè)低保聯(lián)動就業(yè)補(bǔ)貼等城鄉(xiāng)就業(yè)扶持工作。期末共辦理再就業(yè)小額貸款177個(gè),共發(fā)放貸款1318萬元。4050人員享受社會保險(xiǎn)補(bǔ)貼共計(jì)56人。就業(yè)低保聯(lián)動就業(yè)補(bǔ)貼7人,還有大約85人

  正在申報(bào)就業(yè)補(bǔ)貼資料。通過一系列的就業(yè)扶持政策的落實(shí),轄區(qū)內(nèi)出現(xiàn)了自主創(chuàng)業(yè)的'好局面。

  (三)就業(yè)服務(wù)體系建設(shè)

  1、開發(fā)就業(yè)崗位,加大就業(yè)安置。

  依照堅(jiān)持“以發(fā)展促就業(yè),靠項(xiàng)目增崗位,多渠道增加就業(yè)”的工作思路,大力開發(fā)就業(yè)崗位,全面落實(shí)再就業(yè)各項(xiàng)政策,使全街道就業(yè)再就業(yè)工作步入了良性發(fā)展階段。通過對企業(yè)用工情況的摸底調(diào)查分析,充分利用春風(fēng)行動、民營企業(yè)招聘周、大學(xué)生招聘服務(wù)周等活動,積極組織召開用工洽談會、開發(fā)公益性崗位、加大新上項(xiàng)目就業(yè)安置、鼓勵(lì)下崗失業(yè)人員靈活就業(yè)等多種形式,共開發(fā)各類就業(yè)崗位1112個(gè),其中安置城鎮(zhèn)登記失業(yè)人員再就業(yè)397人,安置困難就業(yè)人員105人。

  2、扎實(shí)做好勞動力摸底調(diào)查,完善勞動力資源數(shù)據(jù)庫。安排村、社區(qū)勞動保障工作人員對各自轄區(qū)內(nèi)的勞動力資源人口進(jìn)行了全面詳細(xì)的調(diào)查摸底,準(zhǔn)確掌握各村、社區(qū)就業(yè)人員、下崗失業(yè)人員、大中專結(jié)業(yè)生、復(fù)退軍人的基本結(jié)構(gòu)以及雙失業(yè)、單親家庭、“4050”人員以及享受低保人員的就業(yè)和生活現(xiàn)狀,完善了各類名冊、臺帳等基礎(chǔ)工作資料,更新勞動力資源信息。

  二、社會保險(xiǎn)

 。ㄒ唬B(yǎng)老保險(xiǎn)參保工作。

  街道社保所積極配合上級部門做好城鄉(xiāng)居民、新征地農(nóng)轉(zhuǎn)非人員、轉(zhuǎn)戶人員及超齡人員參加社保相關(guān)工作。到目前為止,共受理城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險(xiǎn)申報(bào)26594人次,農(nóng)轉(zhuǎn)非人員養(yǎng)老保險(xiǎn)562人次,轉(zhuǎn)戶人員養(yǎng)老保險(xiǎn)170人次,超齡人員養(yǎng)老保險(xiǎn)人次,發(fā)放領(lǐng)取養(yǎng)老待遇資格證5043個(gè)。

  (二)已領(lǐng)取養(yǎng)老金人員指紋采集工作

  按照上級部門規(guī)定,昌州街道轄區(qū)內(nèi)已領(lǐng)取養(yǎng)老金人員指紋采集工作正常開展,共采集指紋2444人次。

  三、城鄉(xiāng)醫(yī)療保險(xiǎn)

  街道社保所按照縣下達(dá)城鄉(xiāng)醫(yī)療保險(xiǎn)的應(yīng)參保目標(biāo)任務(wù),積極召開各村、社區(qū)動員大會,截止20xx年2月初,全街道城鎮(zhèn)居民醫(yī)療保險(xiǎn)參保戶數(shù)為6253戶,參保人數(shù)為12055人,收取保費(fèi)496320元,制卡費(fèi)48616元,農(nóng)村居民醫(yī)療保險(xiǎn)參保人數(shù)39015人,城鄉(xiāng)居民醫(yī)療保險(xiǎn)已超額完成目標(biāo)101.63%。

  街道社保所于20xx年11月初召開動員會,部署20xx年城鄉(xiāng)醫(yī)療保險(xiǎn)工作。全街道醫(yī)保繳納工作正有序進(jìn)行。

  四、增強(qiáng)社保工作力度。

  根據(jù)《榮昌縣人民政府辦公室關(guān)于進(jìn)一步做好促進(jìn)就業(yè)再就業(yè)工作的通知》(榮昌府辦發(fā)20xx175號)文件精神,我街道按要求為轄區(qū)內(nèi)6個(gè)社區(qū)配備了社保員,并分發(fā)人社局配備的電腦、打印機(jī)、檔案柜等辦公設(shè)備,進(jìn)一步增強(qiáng)我街道創(chuàng)業(yè)就業(yè)工作力量。

  五、存在的不足

  在今年創(chuàng)業(yè)就業(yè)工作中,街道社保所采取多種渠道,積極配合信產(chǎn)企業(yè)招工,但因昌州街道地處城鄉(xiāng)結(jié)合部,由于年輕人絕大多數(shù)已在縣城內(nèi)務(wù)工(如:板橋工業(yè)園區(qū)企業(yè)、個(gè)體靈活就業(yè)等),重慶信產(chǎn)企業(yè)工資待遇與榮昌縣城相差不大,所以已報(bào)名到信產(chǎn)企業(yè)上班人員穩(wěn)定就業(yè)完成情況不是很理想。

  六、20xx年工作打算

  街道辦事處將把以上工作視為“德政工程”、“民心工程”和“穩(wěn)定工程”,堅(jiān)持“勞動者自主擇業(yè)、市場調(diào)節(jié)就業(yè)、政府促進(jìn)就業(yè)”的就業(yè)方針,采取多種行之有效的措施,促進(jìn)勞動者充分就業(yè),增加勞動者收入,街道辦事處把幫助失業(yè)下崗人員創(chuàng)業(yè)就業(yè)的職能擺在更加突出的位置,切實(shí)增強(qiáng)責(zé)任感和使命感,帶著對人民群眾和下崗、失業(yè)、失地人員的深厚感情,統(tǒng)籌兼顧,狠抓落實(shí),努力把我街道就業(yè)和再就業(yè)、養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)工作抓緊抓好,確保全縣就業(yè)及社保形勢的穩(wěn)步推進(jìn)。

  社保所工作總結(jié) 篇12

  馬安鎮(zhèn)社保所在鎮(zhèn)黨委、政府的領(lǐng)導(dǎo)下,緊緊圍繞鎮(zhèn)黨委政府中心工作,在區(qū)社保分局的關(guān)指導(dǎo)下,經(jīng)過全體工工作人員共同努力,順利完成了黨委政府下達(dá)的各項(xiàng)工作任務(wù),現(xiàn)將一年來工作總結(jié)如下:

  一、社保所建設(shè)情況

  馬安社保所成立初期,在鎮(zhèn)黨委、政府正確領(lǐng)導(dǎo)下、區(qū)社保分局大力支持,購置了辦公用品和辦公設(shè)備,完善了電腦網(wǎng)絡(luò)和各項(xiàng)制度上墻,區(qū)社保分局提供業(yè)務(wù)培訓(xùn),加深了我所工作員對社保業(yè)務(wù)知識的了解,熟悉社保操作系統(tǒng),掌握社保各項(xiàng)操作技能,確保了社保工作順利開展。

  二、社保工作業(yè)務(wù)開展情況

  1、城鄉(xiāng)村(居)民醫(yī)療保險(xiǎn)參保情況

  城鄉(xiāng)村(居)民醫(yī)療保險(xiǎn)工作內(nèi)容包括:本轄區(qū)農(nóng)村合作醫(yī)療和城鎮(zhèn)居民醫(yī)療保險(xiǎn)費(fèi)用的征收、核對、增減員、參保信息更正,本轄區(qū)參保人員異地就醫(yī)待遇支付和異地生育待遇支付受理、審單,本轄區(qū)參保人員生育備案,本轄區(qū)參保人員意外傷害調(diào)查、審批,本轄區(qū)參保人員門診選點(diǎn)、變更。經(jīng)統(tǒng)計(jì),20xx年馬安鎮(zhèn)農(nóng)村合作醫(yī)療參??cè)藬?shù)25257人,參保率達(dá)到100% 。

  今年以來年,辦理城鄉(xiāng)鎮(zhèn)居民醫(yī)療保險(xiǎn)增員95人,減員155人,參保信息更正63人,生育備案77人,受理異地就醫(yī)待遇報(bào)銷和異地生育待遇報(bào)銷業(yè)務(wù)82項(xiàng),社;饒(bào)銷金額910306.6元,受理意外傷害調(diào)查、審批業(yè)務(wù)25項(xiàng).。

  2、新型農(nóng)村養(yǎng)老保險(xiǎn)參保情況

  20xx年8月,新型農(nóng)村養(yǎng)老保險(xiǎn)在我鎮(zhèn)開始實(shí)行,為該業(yè)務(wù)更好的實(shí)行,惠城區(qū)組織統(tǒng)一培訓(xùn),通過培訓(xùn)使我們社保所成員更加深刻的認(rèn)識到新農(nóng)保的政策法規(guī)與重大意義。為了積極響應(yīng)上級政策,認(rèn)真貫徹落實(shí),實(shí)現(xiàn)新型農(nóng)村社會養(yǎng)老保險(xiǎn)兩年全覆蓋的目標(biāo),普及全民社保,社保所全體成員全力以赴,做足新型農(nóng)村社會養(yǎng)老保險(xiǎn)推行前期準(zhǔn)備工作,確保我鎮(zhèn)新型農(nóng)村社會養(yǎng)老保險(xiǎn)工順利開展,我們做了積極的準(zhǔn)備工作:

  (1)成立工作領(lǐng)導(dǎo)小組,制定工作方案,落實(shí)工作條件,參加專業(yè)培訓(xùn)。新農(nóng)保的實(shí)施,鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)給予高度的重視,開展會議召集各個(gè)涉及部門要求給予積極配合,確保新農(nóng)保的有效實(shí)行。

  (2)開展宣傳活動,抓好養(yǎng)老保險(xiǎn)宣傳動員,營造良好氛圍。復(fù)印相關(guān)政策文件及城區(qū)相關(guān)資料下派各村,社保所工作人員親自深入各村大力做好宣傳工作,廣泛深入宣傳新農(nóng)保工作的重大意義,基本政策和參保辦法,動員農(nóng)民積極參保,引導(dǎo)子女為父母繳費(fèi)和社會各界資助困難老人參保。為新農(nóng)保工作的開展?fàn)I造良好氛圍。

  (3)參照農(nóng)村合作醫(yī)療的實(shí)施途徑,發(fā)動各村委會以及村小組組織農(nóng)民參保,以戶為單位,符合參保條件者一律鼓勵(lì)參保,村干做好參保登記,繳養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi),并將參保人員名冊與養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)交至社保所統(tǒng)一錄入資料辦理參保。

  新農(nóng)保費(fèi)用征收及登記過程中,為更高效的完成任務(wù),我們做了以下幾點(diǎn)工作:

  (1)多次組織村干部進(jìn)行培訓(xùn)及業(yè)務(wù)講解,對村干部在征收及登記過程遇到的問題給予解答。村干部是村民直接接觸的人,村干部對新農(nóng)保意義的`認(rèn)識及業(yè)務(wù)的辦理直接影響工作能否順利進(jìn)行。

  (2)進(jìn)入農(nóng)村,與村民面對面交流,真實(shí)了解到村民對該項(xiàng)政策的觀點(diǎn),聽取村民提出的問題及意見,對工作的不足之處進(jìn)行改進(jìn),維護(hù)村民的切身利益,更好的為村民服務(wù)。

  (3)有條不紊的錄入工作。為更高效的完成錄入工作,我們社保所成員實(shí)行包干制度,每個(gè)人包干幾個(gè)村,對自己包干的村負(fù)責(zé)。該項(xiàng)制度,使我們每個(gè)人都更加清楚了解到自己所負(fù)責(zé)的村的完成情況及遇到的問題。

  經(jīng)過幾個(gè)月的宣傳及社保所成員、村干部的努力,我們順利的完成了城區(qū)交與的參保任務(wù),參保村民的對賬折及享受待遇村民的對賬卡已順利發(fā)放到他們手上。

  新型農(nóng)村養(yǎng)老保險(xiǎn)工作內(nèi)容包括:負(fù)責(zé)新農(nóng)保的參保登記、參保繳費(fèi)、基金劃撥、管理、個(gè)人賬戶的建立與管理、待遇核定與支付、保險(xiǎn)關(guān)系轉(zhuǎn)移接續(xù)、檔案管理、統(tǒng)計(jì)管理、受理咨詢、查詢和接訪等工作。20xx年全鎮(zhèn)參加新型農(nóng)村養(yǎng)老保險(xiǎn)總?cè)藬?shù)為10146人,區(qū)任務(wù)數(shù)7100人,完成任務(wù)數(shù)142%。其中,45周歲至60周歲參保人數(shù)為3192人,參保率為100%。

  3、加強(qiáng)學(xué)習(xí)業(yè)精于勤,打鐵自身硬

  堅(jiān)持不斷學(xué)習(xí),不斷提高,邊學(xué)邊干,一以貫之。全所人員力求在社保工作業(yè)務(wù)中做“全人”、“能人”,要給人家“問不倒”。一是及時(shí)掌握新政策。社保工作中的有關(guān)政策經(jīng)常更新、調(diào)整,凡有新的政策,及時(shí)組織大家學(xué)習(xí)、掌握。二是碰到問題及時(shí)咨詢。在工作中,經(jīng)常會碰到一些疑難問題,一時(shí)不能回答,解決不了,我們就與市局有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)科室聯(lián)系,以尋得幫助。三是服務(wù)下沉不浮“上”。要求全所人員有時(shí)間就要往局里跑。實(shí)踐證明,跑得越勤的人,社保工作也做得越得心應(yīng)手。

  回顧一年來的工作情況,看到了成績,也發(fā)現(xiàn)了不足。在充分肯定成績的同時(shí),我們也要清醒地認(rèn)識到,當(dāng)前社保工作面臨的新情況、新問題、新矛盾依然不少,主要表現(xiàn)在:

  (1)農(nóng)村合作醫(yī)療保險(xiǎn)存在村民已交錢,但漏錄入系統(tǒng),或者是村民已成功刷卡付費(fèi),由于社保系統(tǒng)失常顯示欠繳狀態(tài)。針對以上情況,社保工作人員和各村干部核對該村的參保名單,確認(rèn)已交錢,重新刷卡參保,恢復(fù)其正常參保狀態(tài),確保參保人員能正常享受醫(yī)療報(bào)銷待遇,作為社保工作人員保持高度的責(zé)任感,盡職盡責(zé),做到及時(shí)發(fā)現(xiàn)問題,及時(shí)處理。

  (2)新型農(nóng)村養(yǎng)老保險(xiǎn)今年才在惠城區(qū)實(shí)施,操作系統(tǒng)還在完善階段,致使一部分操作功能不能使用,使工作效率受到一定的阻礙。

  (3)新型農(nóng)村養(yǎng)老保險(xiǎn)繳費(fèi)需跑到銀行,給村民帶來一定的不便,已經(jīng)和銀行在協(xié)商,希望能配部刷卡機(jī)到社保所辦公室。

  三、20xx年社保所工作計(jì)劃

  我所將圍繞惠州市涉及到我所的工作項(xiàng)目,竭盡全力確保各項(xiàng)任務(wù)指標(biāo)的圓滿完成。同時(shí)內(nèi)抓管理,外樹形象,進(jìn)一步發(fā)揮社會保障工作在經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展中的積極作用。

  1、以《社會保險(xiǎn)法》的宣傳貫徹為契機(jī),擴(kuò)大社會保障覆蓋面。《中華人民共和國社會保險(xiǎn)法》將于20xx年7月1日起施行!渡鐣kU(xiǎn)法》是我國第一部全國性、綜合性的社!盎痉ā保@是實(shí)現(xiàn)我國社保制度由實(shí)驗(yàn)性階段向定型、穩(wěn)定、可持續(xù)發(fā)展的重大步驟。以《社會保險(xiǎn)法》的宣傳貫徹工作為契機(jī),加強(qiáng)城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險(xiǎn)、合作醫(yī)療宣傳力度,提高各險(xiǎn)種參保人數(shù)、參保率,提高覆蓋面。

  2、做好城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險(xiǎn)參保繳費(fèi)工作。今年是城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險(xiǎn)實(shí)施第一年,主要重心在45-60周歲的參保繳費(fèi)和60周歲以上的參保和待遇發(fā)放工作上。明年的主要工作是抓參保,做好政策宣傳和業(yè)務(wù)培訓(xùn),提高參保率和服務(wù)水平,確保完成區(qū)定的兩年全覆蓋的任務(wù)。

  3、做好新型農(nóng)村養(yǎng)老保險(xiǎn)的宣傳工作。積極響應(yīng)上級政策,認(rèn)真貫徹落實(shí),實(shí)現(xiàn)新型農(nóng)村社會養(yǎng)老保險(xiǎn)兩年全覆蓋的目標(biāo),普及全民社保,鑒于我鎮(zhèn)今年新農(nóng)保的參保率離全覆蓋還有一定的距離,因此,我們還需不留余力的宣傳新農(nóng)保廣泛深入宣傳新農(nóng)保工作的重大意義,社保所全體成員全力以赴,確保我鎮(zhèn)新型農(nóng)村社會養(yǎng)老保險(xiǎn)工作順利進(jìn)行。

  4、完善當(dāng)前工作事務(wù)。完善當(dāng)前農(nóng)村合作醫(yī)療相關(guān)工作方法,簡化工作程序,便民辦事,提高工作效率,認(rèn)真分析和研究工作解決工作中遇到的問題,及時(shí)總結(jié)經(jīng)驗(yàn),推廣好的做法。推動農(nóng)村社會保險(xiǎn)工作順利開展,確實(shí)保障農(nóng)民的基本利益。

  社保所工作事關(guān)改革、發(fā)展、穩(wěn)定大局,事關(guān)人民群眾切身利益,我們將進(jìn)一步統(tǒng)一思想、堅(jiān)定信心、與時(shí)俱進(jìn)、開拓進(jìn)取,扎實(shí)做好20xx年度各項(xiàng)保障工作,為我鎮(zhèn)經(jīng)濟(jì)的持續(xù)、快速、健康發(fā)展和社會的全面進(jìn)步作貢獻(xiàn)。

  社保所工作總結(jié) 篇13

  按照市、縣級文件精神要求,我們對這一段時(shí)間以來的工作進(jìn)行總結(jié)回顧,F(xiàn)將具體工作匯報(bào)如下:

  一、統(tǒng)一思想,提高認(rèn)識

  我們自成立社保所以來,努力按照上級精神要求,統(tǒng)一思想,樹立起為離退休人員服務(wù)的思想,努力鉆研業(yè)務(wù)知識,提高自身素質(zhì),做到對社保對象人人心中有數(shù),家家情況熟悉,對有困難的對象盡量幫助。

  二、加強(qiáng)管理,成立組織

  我們總共接收離退休人員90名,其中三人死亡,一人轉(zhuǎn)出,現(xiàn)在共管理86名。為便于管理我們依照當(dāng)?shù)貙?shí)際情況,以村單位為原則,按照居住地分別成立了以各村村會計(jì)為協(xié)管員的15個(gè)自管組織。各村會計(jì)隨時(shí)把各村的管理對象有關(guān)情況及時(shí)反映給我們。我們隨時(shí)掌握各個(gè)對象的生活、生存、困難情況。

  三、加強(qiáng)聯(lián)系,優(yōu)質(zhì)服務(wù)

  為方便離退休人員方便辦事,我們都有為他們發(fā)放了聯(lián)系卡,加強(qiáng)了與我們的聯(lián)系。在接管時(shí),為了解各個(gè)對象的情況,我們還都一一上門了解。像東星村的`劉勝林已癱瘓?jiān)诖,生活不能自理;東星村的賀炳烈年歲已高,行動不便等等我們都登記上冊,及時(shí)掌握情況。我們還為他們成立了專門的衛(wèi)生服務(wù)機(jī)構(gòu)。在上級領(lǐng)導(dǎo)部門的幫助和支持下,我鎮(zhèn)已實(shí)現(xiàn)計(jì)算機(jī)聯(lián)網(wǎng),并已將離退休人員基本情況100%錄入電腦,實(shí)行微機(jī)管理。

  四、開展活動,豐富生活

  為豐富老人們的生活,我們借取坊樓村的有利地理?xiàng)l件,每個(gè)季度我們召開一次離退休人員團(tuán)聚一次,一起學(xué)習(xí),一起討論時(shí)事,交流退休后的生活情況。再開展一些下棋、打牌、看報(bào)、書法等有益活動。讓他們感到老有所養(yǎng)、老有所樂。

  在做好各種基礎(chǔ)工作的同時(shí),我們還努力完成上級下達(dá)的各項(xiàng)目標(biāo)任務(wù)。協(xié)助上級部門收取養(yǎng)老保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)等等,并為這些工作做好宣傳。在努力工作的同時(shí),由于經(jīng)驗(yàn)不足,工作中還存在著一些不足,在以后的工作中,我們將努力完善自己,不斷提高自己的工作水平,把各項(xiàng)工作做的更好。

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