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文娛部工作總結
總結是在一段時間內對學習和工作生活等表現(xiàn)加以總結和概括的一種書面材料,他能夠提升我們的書面表達能力,為此我們要做好回顧,寫好總結。那么如何把總結寫出新花樣呢?下面是小編為大家收集的文娛部工作總結,僅供參考,歡迎大家閱讀。
文娛部工作總結1
我是一名大一新生,非常興奮能進入到成棟學院文藝部成為一名干事并工作,在這里,我收獲了很多,我在學生會里認識了一些學哥學姐,他們的工作態(tài)度和學習精神值得我學習。時光飛逝、日月如梭。眨眼間,緊張而又忙碌的一學期又將結束了。這一學期來,我們文藝部在學生會這個大家庭中成長著、發(fā)展著、探索著,真的是有所進步、有所收獲。有過成功的喜悅,也有過失敗的頹廢,F(xiàn)在此將本學期工作中的收獲與不足總結如下:
一、舞蹈《龍江一幅畫》
當文藝部分下《龍江一幅畫》這個舞蹈給我時,我有些迷茫。因為有20個女演員要我?guī)А6椅璧割愋蛯儆诿褡逦。演員課余時間不穩(wěn)定,舞蹈場地不唯一、但是經過一些溝通,終于和舞編演員達成共識,時間和地點的安排上得到滿意。最終也很短的時間內將舞蹈排練完畢。
二、舞蹈《剪紙姑娘》
得知我將和同事王春華一起帶這個舞蹈的時候,我的心里很興奮,原因是這個舞蹈是我們文藝部要舉行的迎新晚會的開場舞,興奮的心情不以言表。但是壓力非常非常的大。因為當時的時間離原計劃的迎新晚會還有10天。舞蹈難度大,時間緊迫,是當物之急。如若舞蹈出不來。那迎新晚會將會用東北農大舞蹈團演出這個舞蹈。壓力何其的大。我們不能給我們部門。我們學院丟臉。黃兆然就是不信。在困難面前沒有克服不了難關。舞蹈演員20名。因為都是一些老演員,這是唯一的優(yōu)勢,也是這樣我們更有信心將舞蹈帶出來,為迎新晚會添光加彩。
三、學習部辯論賽小品《男生女生》
得知文藝部要給學習部的辯論賽決賽出個小品。這個小品的主線是以辯論為主題的幽默搞笑小品。于是我找到素材,和室友朋友商量找了演員。但是臺詞才能凸顯幽默搞笑。這個難關很難攻,找到很多的小品包袱,融入到其中,小品是豐富了學習部辯論賽,但也體現(xiàn)了我們學生會是一個大家庭,互相幫助。團結才是我們想要的。
四、民族部書畫涂鴉大賽小品《試戲》
這也是凸顯我們學生會團結的時候。更是體現(xiàn)我們文藝部在文藝才能方面的時刻。彩排的時候我的原計劃的小品《桃園結義》唄PASS、但是節(jié)目還得出。時間緊迫。36小時怎么才能創(chuàng)造出一個小品。經過我和朋友的.商討,由于時間緊迫,出個動作小品很簡單,效果也好。于是我和朋友就為書畫大賽出了個動作小品,《試戲》……收獲很多笑聲……
收獲:半年的時光轉瞬及逝在文藝部里我感覺就像一個家,兄弟姐妹的感情,現(xiàn)在大家獨生子女的時代,很多人沒有兄弟姐妹的感情,在這兒我得到了彌補。這的感覺很溫馨……工作方面我個人總結了一套帶舞蹈的方案,并且效果不錯,通知舞蹈演員的方法更一步更新。便捷……不僅省了話費,而且效果好,質量高……
遺憾:當?shù)弥@學期迎新晚會不辦的時候,我呆了……心里那一種莫名的殤,俗話說,皇天不負有心人。但是我們的努力卻在本學期得不到認可,心里真的不是滋味,是我們做的不夠好么。是我要求太高還是他們沒有藝術細胞,部長,副部的解釋很有道理。因為馬上要考試了。迎新晚會串到下學期。雖然是這樣,但我不會被打敗,我會更努力的工作,在文藝部里貢獻我的光華……
文娛部工作總結2
我部在這個學期搞了一系列的文娛活動,基本上按計劃有條不紊的進行,并取得圓滿成功,現(xiàn)總結如下: 9 月份,迎新晚會于 26 好晚上舉行,我部與學生會文娛部女生部共同協(xié)作,把晚會搞的有聲有色。整個過程,節(jié)目豐富多彩,氣氛昂揚,新生們都感受到大學生活的.自由奔放和青春熱情,最后晚會圓滿結束。不過,當中還存在一些細節(jié)問題,例如,有些工作安排不夠周全,節(jié)目質量不夠高等。接著,招新活動于 27 號進行,不久,在輔導員郭老師的支持下,我們成立了一個舞蹈班,同學們都踴躍參加,人數(shù)多達 47 名。
10 月份,舞蹈班按時訓練,內容多以基本功,主要為了挖掘人才。訓練一直持續(xù)到11 月下旬。后來由于重點排練元旦晚會暫停訓練,同時進行動感拉拉隊的訓練。
11 月份,院運會于 19 。 20 號舉行,經過一個月訓練的拉拉隊員在這兩天都盡情表現(xiàn),服裝鮮艷無比,舞姿活力動感,體現(xiàn)物理系的精神風貌,我系的男拉拉隊更是搶盡全場風頭。最后獲得優(yōu)秀表演獎。不過,我們仍存在一些問題,如人數(shù)太少,隊形變化不多,氣勢不夠音樂不夠動感等。希望下一年增加人數(shù),以 25 人為宜,動作簡單些大幅點,隊形多點變化,要在氣勢上壓倒別人。
12 月份,新年晚會于 29 日舉行。我系的“花旦賀春”別具一格,以戲劇的花旦角色為人物形象,以集體舞反映一群活潑俏皮天真可愛的花旦喜迎節(jié)日的熱鬧場面。舞蹈音樂歡快節(jié)奏感強,變化豐富精彩。演員們的付出得到應有的回報,本節(jié)目獲得表演獎,并得到領導好評。不過可能由于一些本質上的原因,有些演員的臺風不夠好,表情不夠自然,基本功較為薄弱,以后的負責人應該加強這方面的訓練。還有,節(jié)目應以創(chuàng)新為主,要與現(xiàn)實生活和校園生活緊密聯(lián)系。
在工作中,有些因為時間沖突而未能按計劃完成,如組織排球隊拉拉隊和才藝對對碰,F(xiàn)計劃下學期重點把才藝對對碰活動搞好并為送舊晚會準備一兩個節(jié)目。
文娛部工作總結3
或許一年很短,或許一年很長,一眼瞬間,一年四季,07國貿系學生會文娛部共同經歷了特殊的一年,這刻光陰,加速了我們成長的腳步。07文娛部在學生會中是個積極、活躍、團結的部門,如果說上學期的工作我們還是稚嫩,那么,下學期的工作就是我們展現(xiàn)自我魅力的時刻。在這個學期里,學生會文娛部在校各級領導老師和主席團、各兄弟部門的關系照顧下,全部門人員的共同努力中,取得了不錯的成績。
一、文娛部繼承了團結互助的優(yōu)良傳統(tǒng),積極配合了其他兄弟部門的工作需要,參與了以下活動:
學生會“新年新氣象拜訪學生宿舍”活動、學院三大傳統(tǒng)節(jié)目“辯論賽”、國貿系七人班級足球賽、國貿系男女混合籃球賽、國貿系分團委化裝舞會。在這些活動中,文娛部的成員大多能積極參與,盡量配合各部門的需要,主持人、音響調控、禮儀小姐、裁判助理等工作都做得比較到位,但是也有做得不夠好的,就是各個活動的出勤率不是特別高,有個別干事的工作熱情持續(xù)度不是很高漲而導致的。國貿系分團委主辦的化裝舞會,文娛部代表系學生會出席表演的catwalk是當晚舞會中最受歡迎一個節(jié)目之一,思想?yún)R報專題這次也是整個部門最后一次在舞臺上同臺演出了,大家都很珍惜這次機會,雖然排練的過程很倉促,但最后出來的效果挺成功,面對這樣的結果大家都很欣慰;辯論賽總決賽的主持人,繼承了上屆文娛部金牌主持人的風范,整場比賽發(fā)揮很穩(wěn)重,很好的把握了大局的走勢,能力也得到了院長的贊賞,這點是我們值得繼續(xù)發(fā)揚的。
二、文娛部承辦了第六屆科技文化節(jié)
八大系合唱大賽中國貿系合唱隊的組織、管理,但結果并不好,主觀因素是由于我們部門的對于這樣活動的經驗不足、管理不夠完善,很多細節(jié)方面的問題都沒有考慮到,不能調動好隊員參與的積極性,以致隊員們平時訓練態(tài)度不夠認真、缺勤現(xiàn)象嚴重,整個團隊很長一段都處在一種松散的狀態(tài);客觀原因是老師們選取給我們的參賽歌曲不好,作為比賽歌曲,是較難發(fā)揮水平的,教導隊員們合唱技巧的人也是個大問題,這是我們的用人不當,以上的種種因素,最終導致比賽結果國貿系以上屆亞軍成為今年八大系排名倒數(shù)第一的悲慘結局,這是文娛部的一次慘痛的經驗教訓,我們應該吸取教訓!
三、“國貿系班級最佳宣傳mv大賽”是國貿系文娛部成立以來的一大突破。
由它的策劃到最終的實施,凝聚了整個文娛部人的心血,這個活動無論從創(chuàng)意還是立意來說,都是個很具有劃學生會歷史傳統(tǒng)節(jié)目的活動,是文娛部人都值得驕傲的一件事,無論這個過程中發(fā)生了多少意外的插曲,做得不好的地方,甚至人員意見不合,最后,經過我們的努力,文娛部成員上下一條心把這個mv大賽給完成了。
首先,成功的拉到贊助商贊助我們這次大賽活動是學生會的一個歷史突破,雖然贊助的資金不多,但對于國貿系學生會來說已是邁出了一個很大腳步。拉贊助是件過程曲折復雜的事情,我們面對的對象不是單純的校園,而是以賺取利潤為目的的商家,要怎樣運用我們這個活動的優(yōu)勢去吸引商家的眼光,怎么做到不卑不亢的與商家砌談,讓商家相信通過本次活動他們能夠獲得比他們提供的贊助更大的宣傳回報,這是文娛部在此次拉贊助過程中學到的經驗。
外出尋求商家對我們活動進行資金或者禮品上的支助,這對于毫無經驗的干事們來說是個挑戰(zhàn),初生牛犢不怕虎,負責拉贊助的干事們都有自信的能拉到贊助,但因為事前沒有對整個拉贊助有個周詳?shù)挠媱,以致在拉贊助的過程中,很大一部分是大海撈針式的尋求商家的支助,對整個活動需要商家提供什么方式的贊助、禮品又是哪些方面的,而我們作為回報能給商家提供怎樣的宣傳之道,這些我們都沒有很好的考慮到,在跟商家進行交談的時候顯得底氣不足,導致兩次外出拉贊助都幾乎無疾而終。而最后,對本次活動有意贊助的商家有兩家,學校是對整個活動能否獲得最終贊助的最大決策者,定奪遲遲未下,也導致了我們接下來的工作無法按期進展。
然后,進入擺攤宣傳活動,本來我們預計擺攤時間是在4月2號到4月4號三天時間進行的,考慮了老師的意見改到清明放假后4月7號到4月9號進行,宣傳單是在7號當天擺攤的最后一刻才拿到實物版,除了宣傳部的原因之外,我們也認識到是我們的工作跟的不緊,跟辦公室申請海報活動板也因為之前申請過早,然后他們忘了這事,我們沒抓緊的提醒,導致7號那天早上才急急忙忙的去團委直接申請才使得擺攤第一天能夠順利進行。如何對活動進行良好的校園宣傳活動,這是我們之前沒有考慮清楚的,三天的擺攤沒有發(fā)揮它的`最大效應。過多印發(fā)的宣傳單所產生的費用,也讓本來就不多的資金更加繃緊,擺攤時有某些干事以各種各樣的借口為由翹了值班,只能說明我們這個團隊的凝聚力和合作性還不夠好。擺攤還是起到一定宣傳效果的,例如,我們之前設定mv大賽的面對對象只是自己系里的班級,因為活動立意新穎有意義,也吸引到其他系的參賽者,擴大了賽制范圍。
再次,初賽評選是整個活動中處理得最不好的一個重要部分,事前沒有仔細的策劃好初賽的流程,也沒有好好招待當晚的老師評委,直接間接影響了接下來的評選工作,情況最壞時候是最初邀請的老師沒有一個把每個作品都評完分數(shù),分數(shù)無法統(tǒng)計,進入總決賽的十大作品評選不出來,最后幸好找到張洪華老師幫忙把所有的作品都打上分數(shù)并且評選出十大作品進入總決賽。本來我們打算總決賽也是邀請初賽的那幾位評委老師,就因為初賽第一天給老師留下了不好的印象導致直接拒絕我們的邀請,初賽給了文娛部狠狠的一擊,讓我們明白了預先準備策劃好一個活動的流程和善待評委嘉賓、勇敢執(zhí)行決策是件非常重要的事情,代價挺高一節(jié)寶貴課!
接著,人手分配我們沒有進行合理的分配,出現(xiàn)了負責人工作量超負,而其他人卻很清閑,這也包含著溝通不夠好的問題,因為不了解,所以部分人就沒有擺過多的心思進去,分配好工作時他們會沒那么積極認真去做,最后負責人不得不親自出馬,過多的處理瑣碎的問題,也讓負責人們沒有比較充足的時間去策劃總決賽當晚的流程細節(jié)。
最后,一個活動的開始就會有它的結束,本次mv的總決賽,是最體現(xiàn)成果的一個部分,只有總決賽是在眾人的注視下所舉行的,因此它是成與敗的關鍵之處。決賽的流程一直是個遲遲未能下定,是要先頒個獎好還是把所有的獎全押到最后一起頒,到了臨近決賽前一晚我們才出爐最終方案。這個流程的商議中間還夾雜著人員沖突矛盾問題,之所以會這樣都是因為大伙想把這次活動辦好引起的。
決賽那晚的開幕是由文娛部全體成員為慶祝母親節(jié)而拍攝的一部mv而拉開的,盡管拍攝、制作技術并不專業(yè),但卻它符合了我們活動的主題、又與決賽當天是母親節(jié)緊密的結合一起,因此,為決賽掀起了第一波高潮,而在56網(wǎng)上的點擊收視率也成為母親節(jié)當天榜首,百萬人氣也造就了華軟史上最具人氣部門的傳奇。300多人禮堂二廳當晚座無虛席,時至今日在華軟人,特別是十大參賽班級人員心里都有深刻的印象,影響力之大,是我們部門這次活動的成功之處。
有個遺憾的是因為最后統(tǒng)計分數(shù)沒有按照預想設想的在臺下統(tǒng)計分數(shù),而是直接在臺上的手提電腦統(tǒng)計,卻因之前沒有對評分系統(tǒng)進行詳細的試用,導致冷場了一段時間和匆忙統(tǒng)計出分數(shù),在宣布獲獎作品時沒有時間播放獲獎作品30秒精華版,浪費了參賽者的心血,這個如果再次舉辦本活動或類似活動時就要吸取經驗了。這個也歸咎于評分表的設計問題,因為我們把各班的的分數(shù)統(tǒng)計都放在同一張評分表上,不能及時把已經評好的班級先統(tǒng)計分數(shù),造成所有的分數(shù)得集中堆在一起算出名次,浪費了很多時間。
決賽開始前,會場出現(xiàn)了小混亂,一堆人擠在門口簽到,這個沒有控制好,應該進行良好的溝通,讓班級負責人負責簽到,其它人按班就坐就可以了。然后,5個評委幾乎是到臨開場前一秒才齊全,沒有把握好這點。當晚的主持并不是特別的成功,沒有真正做到成為全場比賽靈魂所在,在統(tǒng)計分數(shù)那段時間,冷場了,幸好因為頒獎是在統(tǒng)計完分數(shù)之后才進行,沒有出現(xiàn)大面積退場的狀況。對于如何評選獎項,以后如果舉辦這個活動,可以讓評委在最后參考自己先前的評分,在牌上寫出自己理想這個獎項的獲獎班級名稱,用唱票的方式選出結果,這樣感覺會讓觀眾更加刺激和透明公開化。
四、文娛部是學生會眾多部門中最為活躍和有特色的部門
這與我們這屆干事的素質是分不開的,做事情時的沖勁與好態(tài)度,為文娛部注入了新鮮的活力,一年的工作下來,每個人都學到了很多工作經驗,現(xiàn)在干事們基本上都可以獨立完成部門的一些常規(guī)性工作,相對于其他沒有相關工作經驗的同齡人來,我們具有優(yōu)勢性。相對其他部門來說,文娛部的人更加團結,彼此之間都很熟悉,除了工作中,是沒有部長和干事之分,相處都很融洽,就算在非工作時期,大伙的聯(lián)絡都很頻繁,深厚的友誼也更利于在工作中合作。這學期的的合作中,有很多的火花擦出,當然激烈過頭,有鬧過矛盾,這都是因為大家都很在意部門的工作是否能夠取得成功而產生的,冷靜過后,這些矛盾也都解決了,非但沒有破壞之前的友誼,反而讓大家的友誼更加深厚了。在他人眼里繁瑣的學生會工作,在文娛部人卻樂于其中,在這段經歷中,我們明白學生會給予我們的遠遠大于我們所付出的,就算再累,也是值得!
由于我們部門的工作性質比較特殊,我們部門與其他部門的接觸和溝通比較少,這是歷屆文娛部沒有解決的問題,同時也是這屆文娛部在部門與部門之間的關系中的主要問題,我們一直致力于改善它,參加對外工作活動時,盡量讓干事們跟其他部門的人多接觸交流,做到不讓干事有太強烈的部門意識,而是真正融入學生會這個大家庭中,相對于上屆文娛部與其他部門的交流情況,這屆的關系相對融洽了很多,工作積極性一直都挺高,這點是和我們的努力分不開的,我們會繼續(xù)努力,將這種積極性保持下去。
文娛部工作總結4
一、下學期工作回顧
1、配合我院文娛部,積極完成上傳下達的工作。
2、配合我年級的工作,積極履行晚查房職責,及時上報同學的到位情況。在三七女生節(jié)當天,協(xié)助院女生部完成拍照工作。
3、配合學院的運動會,督促各班級準備入場表演。以及協(xié)助年級工作。布置運動會年級大本營。
二、工作反思
1、由于我年級學員的特殊性,本學期同學們參加活動的積極性明顯降低。大家都忙著自己的理想,努力奮斗,沒時間參與到活動中來。鑒于此,在最后的一學期里,我們會更迎合同學需要開展活動。
2、晚查房時講究原則,注重溝通。讓同學們更深刻理解老師以及查房同學的良苦用心,希望他們能夠配合。
3、初次參加學院運動會,各方面經驗不足,在現(xiàn)場會出現(xiàn)棘手的情況。因此,要汲取本次的教訓,全方面的思考問題,做好周密的`策劃,盡可能避免此次所出現(xiàn)的問題,爭取在下次的活動中少出現(xiàn)其他錯誤。
4、需提高臨場的應變能力。應對各種突發(fā)問題。
文娛部工作總結5
一、文藝部定義:
文藝部是一個以在學校建立并維護學校文藝氛圍為基本任務的團體。它一方面積極地為學校設計、規(guī)劃各大小型集會、活動。另一方面為學校眾多的文藝青年提供了展示自我的舞臺,讓同學們充分展示自己的文采。文藝部讓同學們在學習之余放送自己,提高了同學們的校園生活質量,極大的提高了同學們輕松學習的可能性。文藝部還應為學校的各表演類活動提供藝術節(jié)目。如唱歌、跳舞、表演等。使節(jié)目更加豐富多彩。文藝部還應該做以下的工作:
1、在每天中午,文藝部還應檢查課前文化活動,并根據(jù)各班級的表現(xiàn)進行相應的扣分,并將公布出來。
2、負責每個周的的班級文化展示,使升旗儀式圓滿結束。
3、為學校提供禮儀隊,以供學校割裂頒獎儀式及集會活動。
二、干事篩選標準:
1、選擇有一定藝術基礎的成員,為各類表演節(jié)目做準備。
2、選擇有一定責任心,懂得進去的成員。
3、選擇積極并善于變通的成員。
4、選擇工作認真仔細的成員。
5、選擇聽從安排卻又不呆板的成員。
6、選擇善于交談,有集體榮譽感的成員。
7、選擇成員人數(shù)應維持為15人。
三、新干事培養(yǎng)流程:
在納新結束后,為每一位老干事分配一名新干事,由老干事指導新干事如何將工作做到最好,持續(xù)2個周。將被指導后的新干事再次集中強調各種工作細節(jié),并隨即抽干事回答。從現(xiàn)有新干事中再次精簡,直到人數(shù)為15人,若人數(shù)不足,責繼續(xù)選擇,直到15人為止。部長在納新后一個月內與新干事一起檢查,觀察并記錄他們的表現(xiàn),并于每月開會公布。
四、如何處理與老師的矛盾:
1、如果在檢查時與老師有矛盾,切忌與老師頂撞,應和顏悅色的'給老師說明情況,并請求老師的原諒。事后若認為不妥,可向部長說明情況,由部長向學校反映。
2、時刻謹記禮貌,課前文化檢查時,需先敲門,獲得進入的許可后,方可進入檢查,如不同意則先去檢查其他班級,事后向部長匯報情況,由部長向學校反映。
3、時刻謹記服務為先,為學校,為他人服務。
4、在老師面前保持謙遜態(tài)度,別讓老師認為你很高傲,造成不必要的矛盾。
5、細心的處理好同學之間的關系,盡量不與同學鬧矛盾。
6、將自己最陽光的一面展現(xiàn)給大家,與老師,與同學友好相處。
7、多與老師溝通,闡述自己的不過分的看法。
8、如與部內的其他人有矛盾及時向老師匯報,由部長調節(jié)。
五、工作中的特殊情況及處理方法:
1、檢查時,如有老師、同學不配合。解決方法:應先不開,檢查其他班級或同學,事后向部長匯報。
2、檢查時有老師破口大罵。解決方法:默默承受,事后向部長匯報。
3、檢查是突然有人請假不到。解決方法:由部長或部長另行安排人檢查。
4、檢查時,由于自己的粗心導致老師的不滿。解決方法:誠懇的道歉并請求老師的原諒。
5、通知X班到門口唱歌,該班卻不到。解決方法:通知另一個班級去代替,對X班進行相應的扣分,并匯報給部長。
6、有急事需找部長,卻沒找到。解決方法:可以向主席或者是其他部門的部長尋求幫助。
六、干事考核標準:
1、開會期間不等隨意走動說話,必須聽從部長安排。
2、組織開會時,必須的按時到場,如有特殊情況需請假,應向部長匯報。
3、在檢查課前文化活動時,應該提前2—3分鐘就位,應做好以來禮待人,樹立好形象。
4、如有扣分情況,必須向被扣分的班級說明扣分原因。
5、不與老師發(fā)生沖突,如與老師有矛盾,需將情況給部長匯報,由部長與老師溝通解決問題、矛盾。
6、干事之間應該和睦相處,相互學習,相互監(jiān)督,相互幫助,時時謹記“一個部一個整體”的概念。
7、每個月都進行一次總結,對干事進行表揚與批評。
8、干事應該嚴格遵守學校規(guī)章制度,如有違反立刻進行批評教育,如有嚴重過錯,立刻于出部。
七、課前文化活動扣分標準
1、時間未唱,一人扣0、1分,五人扣0、2分,過半人數(shù)扣0、5分。
2、唱歌時間未到一人扣0、1,五人扣0、2,過半扣0、5。
3、時間在教室喧嘩一人扣0、1分,五人扣0、3分,過半人數(shù)扣0、5分、在教室走動一人扣0、1分,五人扣0、2分,過半人數(shù)扣0、5分。
4、室上課的班級,非特殊情況只能提前5分鐘離開教室,即14:25,提前離開的扣0、5分、
5、某班到教室外面唱歌(篤行樓前門篤行樓三樓后門致遠樓前門)未到扣0、5分,未唱扣0、3分,。
6、檢查時,如有班級不配合扣0、2分,如態(tài)度極度不端正扣0、5。
7、唱歌時,聲音小扣0、2,沒有聲音扣0、5。
8、唱歌時需起立。
9、在唱歌如有人請假未到需由班主任或者是班長說明情況(需在唱歌之前做好保潔,否則一概算遲到處理)。
八、新老部長交接:
每任部長在任1年時間,從高二上期到高二下期結束。高三開學進行交接,在高二下期結束時,老部長需向預定新部長告訴如何競選部長一職,并進行指導。根據(jù)每個部門的現(xiàn)狀進行經驗交流。文藝部則需將課前文化活動的各項細節(jié)(如何檢查,按時檢查,檢查標準)詳細的告訴預定部長;干事考核標準及工作標準的傳達;升旗儀式的班級文化展示的流程;禮儀隊管理方式;學校各大小型集會與活動的安排細節(jié)(文文藝節(jié)需禮儀隊成員40名左右,會場的布置。)等告知給預定部長。
九、不足之處:
現(xiàn)在文藝部存在不團結,工作不認真,懶散,與部分老師存在矛盾的問題,需由部長仔細認真的調節(jié)與指導。
十、意見:
1、加強各部之間的交流,促進各部門之間的合作如文藝部與紀律部星期一的檢查。
2、調節(jié)各部與老師之間的關系,存在不融洽的現(xiàn)象。需有領導及主席調節(jié)。
3、學生會內部不團結,松散,沒有集體榮譽感,需有主席、各部長調節(jié)。
4、部分學生會成員存在工作懶散不認真的現(xiàn)象。需由部長加強監(jiān)督與指導。
文娛部工作總結6
本學期,我們文娛部按照原定計劃,在3月份首次開展了一個視頻技術學習課程。由學生會各個部門以及各個學院,推選各部門的干事,由我們部門集中大家,在4303由顧超同學,文娛部的副部,教授視頻軟件的運用及視頻制作。
本次活動,總計四課時/四周。在開展的時間里,各個部門的同學積極響應,雖然在學習視頻制作的過程中,會存在一些難度,但是我們秉承著盡自己的全力細細講述,我們也留下了電話,便于以后的技術交流,為提升了我們學校以后的晚會的一個質量做出了貢獻。
一場晚會的質量如何,不僅取決于節(jié)目的精彩程度,更重要的是各種新穎的媒體技術來渲染活動的氣氛。我們文娛部內部經常通過學習各種視頻音頻軟件的制作,使得我們的學生活動看上去更加的專業(yè)。我們往往需要根據(jù)不同的現(xiàn)場要求,依照活動的策劃,通過視頻、音頻手段增加活動的炫目程度,更為每次活動留下的寶貴的資料。
在3月份,我們部門還協(xié)助體育部,商討了體育節(jié)開幕式的一個策劃。
3.31是演講比賽的決賽之日。我們部門也將為了決賽的日子貢獻自己的一份力。
4月,我們校學生會文娛部原定計劃之一是協(xié)助體育部,完成體育節(jié)的開幕式表演。但是恰逢為玉樹災區(qū)同胞祈福,那天是全國哀悼日,禁止一切文藝娛樂活動。因此,體育節(jié)開幕式取消。
此外,我們4月份接到了一個任務,協(xié)助舉辦一場高雅藝術進校園。
我們于4.11-4.21進行一個長時間的準備。從前期宣傳,制作門票,發(fā)放門票,現(xiàn)場布置,座位安排,人員的配備,到道具的搬運,現(xiàn)場布置。雖然看上去這是一些不是那么繁瑣的事情,但是要做好,非常需要每個人的細心。
此次,我們在門票的制作上就犯了一些錯誤,我們下次一定會注意。為了能舉辦好這4.22日16:30的高雅藝術進校園的晚會,我們部門許多同學,主動提出要求上完公選課會繼續(xù)趕回來,完成收場工作。
我們是首次嘗試舉辦高雅藝術進校園這類型的晚會,和我們文娛部平時舉辦的比賽、表演類的晚會有明顯的不同。以往的比賽、表演類晚會觀眾的到場人數(shù),同學們的熱情度,到場率是肯定可以保障的。但此次,我們由于缺乏經驗,以及缺少一定的宣傳力度,再加上恰逢世博準備的關鍵時期,我們也沒有與負責的老師進行穩(wěn)定的溝通,導致在一定的情況下,對于謝堂現(xiàn)場的位置安排產生了一定的混亂。但是,我們很快的找到了解決的辦法,并立刻做了調整,很好的保證了在晚會現(xiàn)場的一個上座率的問題。
晚會當天,一個較好的上座情況以及同學們在觀看收聽的一個良好氛圍,就是給予我們努力付出的最好回報。同時,我們也希望,這樣的晚會可以真正的把高雅藝術帶進校園,進一步加強上海高校校園文化建設,增強校園的文化底蘊,提升當代大學生的人文藝術素養(yǎng),更好地發(fā)揮校園文化對于加強大學生思想道德建設的`作用,讓校園里洋溢著良好藝術的氣息。
5月份我部參與協(xié)助了校學習部舉辦的演講比賽,幫助維持秩序的穩(wěn)定和活動的順利進行。五月份我們進行了進一步的團隊凝聚力建設,并在例會中討論了關于下一屆杉達star的舉辦形式。
6月份由于考試較多,我部沒有舉辦大型活動。但是在我校世博會志愿者服務期間,我們文娛部主要策劃了小白菜的生日會。在交接儀式上,我們部門主要負責了策劃代表我們學校的特色的節(jié)目——歌舞秀We are all in Expo。從節(jié)目的策劃,到演員的挑選,以及節(jié)目的排列,我們都親力親為,我們甚至是派上了自己部門的同學,為校爭光。
以上便是我部本學期的總結,相信在下學期有關于杉達star的策劃活動中,我們的文娛部可以在突破創(chuàng)新的同時,一步一個腳印,吸取以前的經驗,邁向更廣闊遙遠的未來,而我們校文娛部的每一位同學也將于校文娛部共同成長,在一次次的活動中不斷提升自我。
文娛部工作總結7
不知不覺一學年快要結束了,xx年的工作已接近尾聲,我們的工作步伐已邁向了xx年,為了促進我校文藝事業(yè),提高我校的文藝水平,彰顯當代學生的精神風貌,展現(xiàn)我校學生風采,豐富同學們的課余文化生活,在部門主管老師的正確領導下,本年度我部門舉行了各式各樣的文娛活動,來增強同學們的凝聚力和團結協(xié)作的能力,同時也增強了我部門成員的綜合素質、在辭舊迎新之時我們回顧一下這學年的工作情況:
1、三月是個多情的季節(jié),我校開展了以愛為主題的助學活動,為了讓的人參與到愛心的行列,我部門開展了“愛在天地間”卡拉ok歌唱比賽活動,3月26號到31號我們開了文娛委員會議把活動的時間、地點、要求和報名時間、地點都做了詳細說明,還在黃金大道粘貼了海報,我們邀請了學生科老師和其他老師做評委,4月1號到9號我們進行了第一輪海選,我們選出了32名選手進入初賽,4月19到23號我們選出了16名選手進入復賽,5月12號我們進行了“愛在天地間”卡拉ok歌唱比賽的決賽,最后得獎者有八人,通過本次活動讓許多人關注身邊的貧困學生,增強學生的奉獻愛心的積極。希望通過這次活動能夠幫助到需要關注的弱勢群體,也希望類似活動能激發(fā)人的愛心,同時也通過這個平臺來實現(xiàn)和諧校園文明校園。
2、九月是個招兵的好季節(jié),文娛部工作的展開離不開部長的組織和各干事的支持,為加強和完善本部門的管理工作,經過重重選拔,我們選出了一批活潑、開朗、懂創(chuàng)新、有一定唱、跳功底的同學,這為以后我校舉辦文藝節(jié)目儲備了更加強大的力量、
3、愛一直在延續(xù),她沒有隨五月的活動結束而流逝,為了能帶動的同學參與其中,9月底我們又策劃了“愛滿人間”合唱比賽,為增強同學們的凝聚力和團結協(xié)作的能力,活動是以班級為單位。這次的活動我們在禮堂進行,我們對服飾、隊形、歌曲等要求更為嚴格,從策劃到實行,十多天的時間里,各班都利用空余時間在練習,大多數(shù)班級都有創(chuàng)新,有的是在動作方面、有的是在隊形方面、有的是在飾物方面等等,12、13號是初賽,12號是08級和09級的合唱,13號是10級,我們是以先到先唱為原則,評委是學生科和團委的各老師,我們部門的干事也各有各的工作分配,有報幕的、管紀律的、統(tǒng)分的等等,我們汲取上次的教訓和優(yōu)良的經驗,不光是為同學們提供一個展示自我的舞臺,更是借此機會鍛煉學生會新老干部的工作能力和相互配合的默契。從策劃到活動的圓滿結束,都離不開各班級的努力配合,各干事的辛勞和各老師的指點與支持。
4、為了促進我校文藝事業(yè),豐富同學們的課余文化生活,我們于每周四進行查歌登記,我們從紀律、唱歌情況、到課率等方面來進行評分,紀律和唱歌情況好的.班級我們評優(yōu),不唱、紀律差的班級我們評差,評差的班級我們寫明原因交到學生科處,上學期由于自考大專班要考試我們就沒對其評分,這學期我們把自考大專班也加入了查歌行列,我們發(fā)現(xiàn)大多班級唱歌還是很認真,并且也很喜歡唱歌,只有少數(shù)班級紀律不好,但經與班干部交流后也還是在慢慢改善。
這一學期就要結束了,靜下心來想想在文藝部工作的點點滴滴,心里充滿了感動,我們遇到困難從不退縮,知難而進,以團結,樂觀,勇敢的精神迎接挑戰(zhàn)。我部的各成員的合作意識得到了加強,整個文藝部就像一個大家庭,充滿包容,充滿理解,充滿默契,使每一個身在文藝部中的人都感到莫大的驕傲和自豪。在這一年里我們只是做了一些扎扎實實的小事,但也學到了很多,這正是生活的真諦所在,希望文藝部以及整個學生會的同學能再接再厲,使學校的學生工作上一個新臺階,為同學們提供一個豐富多彩的學習、生活環(huán)境。
文娛部工作總結8
時間過得很快,眨眼間上學期已經臨近期末,此時是我們總結過去、展望未來的最佳時刻。本學期,經過選拔而組建起來的新一屆文藝部在各位老師和主席團成員的關懷下,與其他各部協(xié)調配合,在所有部員的團結努力下,秉承了上屆文藝部的優(yōu)良作風,同時進行了改進和革新,取得了驕人的成績,但也有很多不足之處。我們回顧過去,既是為了更好地汲取經驗和教訓,更是為下半年的工作奠定更好的基礎。這一學期文藝部所做的工作,總體說來還是比較成功的。從校運動會的舉辦到周末假面舞會的舉行,再到院迎新晚會,我們文藝部的所有人,上到部長,下到干事都認真積極地參與了院里的各項活動,做到緊密團結學生會各部,不分彼此互相幫助,聽從學生會的安排。這一學期來,文藝部在學生會這個大家庭中成長著、發(fā)展著、探索著,進步很大,收獲也不小。有過成功的喜悅,也有過失敗的經歷。這里就具體總結下活動。
回顧周末假面舞會,總體說來還是比較成功的。我們花了很大精力籌備長達兩個星期的前期準備工作,包括宣傳板、拉贊助、籌備活動經費、聯(lián)系燈光音響、準備場地布置的材料、舞會音樂等,目的是為了確保本次舞會質量和效果。在這次活動中,我們非常感謝其他部門的積極配合,女生部配合文藝部完成了場地內外的布置,舞池范圍規(guī)劃,裝飾設計,座位的安排;體育部搬運音響燈光;秘書處挑選了迎賓人員邀請同學入場,發(fā)放假面;組織部和生活部負責了試調音響、燈光;舞會期間負責現(xiàn)場秩序管理;自律會負責了簽到、清空場地,協(xié)助各部門開展工作;外聯(lián)部負責現(xiàn)場道具及禮品發(fā)放;整個學生會就像一個大家庭,充滿包容,充滿理解,充滿默契,使每一個身在其中的人都感到莫大的驕傲和自豪。而這次舞會也是參與人數(shù)最多的一場舞會,場內氣氛十分火爆,活動結束后同學們的反響也特別好?吹竭@樣的場面,聽到這樣的好評,我知道我們的辛苦沒有白費,大家都感到了異常的欣慰,因為這不僅僅是對我們辛勤工作的肯定,更是推動我們繼續(xù)努力的源泉。
“三峽大學科技學院迎新晚會”是我們本學期最重要的一件事情,大家都想把它做好。從第一輪篩選節(jié)目到最后一輪的彩排,我們文藝部大力支持老師們的工作,費勁心思,力求完美。文藝部和組織部一起分在節(jié)目組,主要負責晚會的劇務和催場工作。為保證晚會的順利進行,我們來回奔走于后臺和前臺之間,把下一個演出的節(jié)目人員帶到后臺,力保晚會節(jié)目的連續(xù)性;舞臺下負責劇務的同學隨時待命搬運道具,以及應對突發(fā)事件。整場晚會節(jié)目組每一個成員都繃緊了神經,死守自己的崗位,為的就是能讓我們學院的晚會順利進行,為大家奉獻一臺精彩的晚會,展現(xiàn)我們科技學院的風采。直到《相親相愛一家人》的音樂落下,我們心里的石頭才落了地。工作期間,節(jié)目組的成員們配合默契,服從安排,每一個人都堅守住了自己的崗位,出色的完成了工作。學生會所有部門的成員以及參賽選手都付出了大量的心血。雖然晚會基本得到了團委領導及老師的肯定,但我們知道在整個過程中仍存在著問題,譬如人員分工不當,導致有些人特別忙,有些人卻找不到事做。我們會牢記這些失誤,為以后能辦出更精彩的大型晚會積累經驗。
面對這學期我們所經歷的一切,我們有過收獲,有過經驗,這就達到了我們努力工作力求完美的'目的。那么接踵而至的下半學期我們將以更積極、更高效率的態(tài)度來開展工作。我們將考慮舉辦例如女生風采大賽,主持人大賽,健美操比賽,模特大賽甚至cosplay大賽之類的全院性質的活動,爭取在原來舉行過的傳統(tǒng)項目上力求創(chuàng)新,辦出學生會自己的特色。當然,我們要汲取曾經的教訓和優(yōu)良的經驗,還需要足夠的贊助和大力度的宣傳,更少不了老師們的指點與支持。不光是為同學們提供一個展示自我的舞臺,更是借此機會鍛煉學生會新老干部的工作能力和相互配合的默契。
這一學期就要結束了,靜下心來想想在文藝部工作的點點滴滴,心里充滿了感動,我們遇到困難從不退縮,知難而進,以團結,樂觀,勇敢的精神迎接挑戰(zhàn)。我部的各成員的合作意識得到了加強,整個文藝部就像一個大家庭,充滿包容,充滿理解,充滿默契,使每一個身在文藝部中的人都感到莫大的驕傲和自豪。在這半年里我們只是做了一些扎扎實實的小事,但也學到了很多,這正是生活的真諦所在,希望文藝部以及整個學生會的同學能再接再厲,使學院的學生工作上一個新臺階,為同學們提供一個豐富多彩的學習、生活環(huán)境。
以上就是我們文藝部的工作總結,請大家多多批評指教。
文娛部工作總結9
時光飛逝、日月如梭。眨眼間,緊張而又忙碌的一學期又將結束了。這一學期來,我們文娛部在學生會這個大家庭中成長著、發(fā)展著、探索著,真的是有所進步、有所收獲。有過成功的喜悅,也有過失敗的頹廢。現(xiàn)在此將本學期工作中的收獲與不足總結如下:
發(fā)展目的:
組織開展豐富多彩的文藝活動,促進年級間,院系間的交流,在可能情況下盡量豐富本系同學的課余生活,組織動員同學參加學校大型活動。
發(fā)展方向:
任何一個組織都需要在不斷的歷練中變得成熟,文藝部也一樣,除了一些傳統(tǒng)的活動以外,我們最大希望就是能夠在原來的基礎上有改變,有創(chuàng)新。
工作記錄:
一:培養(yǎng)新一屆干事,提高干事工作責任感和道德素質,特別注重社交禮儀和待人態(tài)度方面的教導。同時,鼓勵干事積極參加其他兄弟部門的活動,以此全面提高其工作能力。強部門凝聚力建設。加強了部長與干事,干事與干事之間在工作上的交流和學習生活上的`談心,促進共同學習,共同進步。每個星期二晚上開部門會議,了解學生會總工作的最新動態(tài)和階段性地對工作進行概括與總結。
二:協(xié)助團委舉辦慶祝建國六十一周年國慶暨迎新生文藝晚會,因為在迎新晚會到來之際,大一的新同學們還在軍訓,所以只有請到了老干事們來協(xié)助我們完成這場晚會,非常的感謝他們,文娛部用兩個星期的時間完成了《工地節(jié)奏》的排練。
三:本學期的招新工作很忐忑,我文娛部第一天招新人數(shù)不多,都是女生,并不是很理想,所以當天晚上又去大一男生宿舍進行招新宣傳。第二天,大約有二十多人前來招新面試,兩天一共有五十幾人進行了面試,對我們來說還是客觀的。
四:本學期我管理系最重要也是第一個主辦的晚會“超級班級”我們文娛部特別重視,學生會對我們有許多要求,晚會對文娛部的開場舞、串場舞也有很多期望?芍^是臺上一分鐘,臺下十年功,我部干部與干事在晚會前夕每天拼命排舞,老師與也也非常的重視,為我們提供了寶貴的意見。11月10號晚是超級班級的決賽,我們的節(jié)目雖然不是特別的完美,但還是得到了大家的一致認同。這里特別感謝文娛部正部長,為大家努力排舞,為提高節(jié)目質量還親自上臺演出,還要感謝我們?yōu)槲膴什孔龀雠Φ母墒聜儯麄兎浅E浜,努力練習舞蹈?/p>
五:第三屆啦啦操大賽,和以前有所區(qū)別的是在人員的安排上,本次啦啦操大賽的人員是從學生會各個部門干部與干事選出來的,團副與主席們也積極地參加。本次活動我們管理系得到了第二名的榮譽。
總體來說,這學期文娛部的全體人員都非常的努力,也經歷了歡喜與失落,這一學期的時間中,文娛部秉著“團結,積極,堅持,拼搏”的信念,成功承辦與參加了一場場活動。完美完成了一年前的目標。“工作是一年,朋友是一輩子!”部門永遠是一個群體,在優(yōu)秀的群體面前什么難題都不再是難題,什么困難都不再是困難!
文娛部工作總結10
時光飛逝,一個學期就這樣結束,在團委學生會這個溫馨且充滿激情的大家庭里,我們文娛部揮灑著熱情,傾盡全力地完成各項任務。在各位領導和老師的指導與關懷下,在廣大同學們支持與配合下,經過文娛部和其他部門的共同努力和踏實工作,我們克服了工作中遇到的一些困難,我們以積極的工作態(tài)度認真地完成了這一學期的任務。這一學年來我們文娛部在團委學生會這個大家庭中成長著、發(fā)展著、學習著,我們在不斷進步,同時也收獲了不少,為了以后能更好的開展工作,提高我們工作能力,服務同學,在此做如下總結:
一、學期工作回顧
本學期的主要工作為20xx年10月23日的數(shù)學系20xx級迎新晚會和20xx年11月3日的數(shù)學系第十屆十佳歌手大賽。首先,總結迎新晚會的內容。本次晚會以“青春未央,夢想飛揚”為主題,本次晚會加入一個全新的搖獎環(huán)節(jié),運用到了現(xiàn)在很流行的微信搖一搖的功能參與搖獎。最后,這一全新的環(huán)節(jié)將晚會推向了高潮。數(shù)學系20xx級迎新晚會沒有舉辦,因此這次的節(jié)目是在12級和13級中選出。雖然沒有投影儀、幕布作為媒介,但是整場晚會的精彩程度不亞于以往的晚會,晚會最后一個節(jié)目《明天會更好》的大合唱,也代表了我們對新生們的'期待,也代表了新生們對大學生活的憧憬。
其次,是本學期的另外一場晚會----數(shù)學系第十屆十佳歌手大
賽。本次大賽以“新聲數(shù)學,朗瑯未來”為主題,并且采取了新的賽制。本次大賽決賽分為兩輪,第一輪由初賽選出的15名選手進行兩分鐘的演唱,其中分數(shù)排名前十的十名選手進入第二輪。第二輪每名選手演唱完整的一首歌,最終按成績高低排名。其中晚會也以投影儀、幕布為媒介,加入微博墻作為與觀眾的互動,連接了場下與場上,選手和觀眾。總而言之,大賽精彩而圓滿!
二、節(jié)目單
數(shù)學系20xx級迎新晚會
開場 《躍動繩舞》 繩舞協(xié)會
1、合唱《站起來》 12(1)
2、現(xiàn)代舞 13(2)、11(4)
3、小品《百家講壇》 12(1)
4、古箏《漁舟唱晚》 應倩雯、林婉婷
5、《右手戒指》 吳羽
6、音樂劇《青春》 13(1)
互動游戲:七拼八湊
7、《倔強》、《溫柔》 九歌樂隊
8、探戈 舞20、12(2)
9、合唱《明天會更好》 11(4)、12(3)
微信搖獎
三、工作經驗與教訓總結
整體上來說20xx年秋季學期工作還是圓滿的。首先,來自于部門成員及各班班委、同學的大力支持;其次,來自于良好的工作態(tài)度;第三,來自于整體的計劃與落實。當然在這里我們還要感謝給予我們大力支持和幫助的團委學生會的同仁們。
優(yōu)點:
1、這兩場晚會涌現(xiàn)了不少的優(yōu)秀文娛人才,展現(xiàn)了我系同學的文藝能力,證明了我系擁有著很多的多方面綜合型人才。
2、迎新晚會我們有進一步跟進各節(jié)目的日常訓練,也提供了一些建議,更好的進一步溝通,而各節(jié)目也很給力很配合,為節(jié)目質量做努力。晚會的節(jié)目質量及晚會的整個形象包裝都有進一步的提升。
3、十佳歌手大賽以投影儀、幕布為媒介,通過PPT,為每個選手作了精彩的介紹,能夠讓評委、觀眾更加了解選手。大賽開場的舞蹈表演,為本次大賽錦上添花。
同樣地,晚會之中也有一些不足之處必須要提出來。
1、由于賽場的座位布置太少,而來觀看我們晚會的選觀眾比想象中的多,在今后的晚會上要合理安排位置,讓觀眾們坐著舒心,看的開心。
2、由于人員安排的不太合理,晚會過程中的某些環(huán)節(jié)出現(xiàn)無人可用或者用人過多的現(xiàn)象,在以后的工作中會合理分配人員,爭取不再犯同樣的錯誤。
我們堅信數(shù)學系文娛部在老師的領導下,我們學生會文娛部將團結一致,拼搏進取,一定會把學生文娛工作推上一個新的臺階!
文娛部工作總結11
11月份的工作已接近尾聲,在本月我們的工作重點是“蘇州大學第三屆新生舞蹈大賽”,展示物理人的藝術風采。藝術教人生活的方式,藝術會讓人生活得更加美好更加精彩。為了豐富同學們的課余文化生活的同時,活躍校園氣氛,為有舞蹈天賦的同學提供一個展示自己的舞臺,讓他們盡情舞蹈,舞出我們青年人的熱情與朝氣,舞出我們的風采。校文化中心與各學院文娛部展開合作,策劃及組織了本次比賽。
本次比賽于20xx年11月14日下午2點在獨墅湖影劇院舉行。物理科學與技術學院能源學院參賽舞蹈的題目為“勞動最光榮奉獻最可愛”。
本次大賽共22個院參加,每個院均秀出了自己的風采,完美展現(xiàn)了本次大賽的主題:舞動青春,秀出自我。經過激烈的角逐,我院榮獲三等獎,打破記錄,彌補了這些年在新生舞蹈大賽上的遺憾!
新生舞蹈大賽是本部門在本學期的一項大工作,重工作。同樣是對全體新干事的第一次大的考驗。能夠實現(xiàn)此次突破,首先要感謝體院的王老師和刻苦訓練的23名同學。能經受此次考驗也是與學院領導的支持密切相關的,學院各級領導給予參賽選手信心和鼓勵,為訓練提供優(yōu)越的條件;學生會主席、文娛部及學生會各兄弟部門成員,也都為本次比賽做出了巨大貢獻。
由于時間緊迫,校運動會結束當晚經過選拔,我們定下了二十三名同學,展開了為期十五天的急訓。因為大家基本沒有舞蹈基礎,而且一些舞蹈動作的`特殊性使大家因為訓練身上都帶了傷。面對這一情況,我們?yōu)樗麄儨蕚淞俗o膝、云南白藥等物品。
距離比賽還有一個星期時,舞蹈訓練的強度也提升了一個檔次。為了大家的訓練能保質保量的完成,部長與副部長每天在訓練場陪同,隨時準備應對突發(fā)情,并給予演員們精神上的支持。
面對后勤,道具等問題,部門成員群策群力,體現(xiàn)了一種團體合作精神。手工精心制作的道具也在比賽當天營造了很好的舞臺效果。
比賽前一天,我們還聯(lián)系到了存菊堂的負責老師,讓演員們切實感受了一下舞臺的滋味。相信此舉也為之后的得獎之路打下了堅實的基礎。
“一個人之所以能夠不斷地進步,在于他能夠不斷地自我反省”,回望本月工作,獲益匪淺。
一、不打無準備之仗
由于比賽時間的提前,我們準備的有些倉促。以后在做活動前,應做好詳細的計劃,預留出足夠的準備、訓練時間,這樣可以部門在組織活動中更加有信心,會使活動進行得更加順利。
二、團結是核心
一切活動不是哪個部門的,更不是哪個個人的。作為一個部門,要想做好一個活動,需要的是整個部門的團結,不僅是部長之間,更是部長和干事之間,彼此的支持和信任才是成功的關鍵。物科院學生會是一個團體,部門之間的支持和幫助是必不可少的。我們只有處理好部門間的合作和分工,才能使活動做到真正的成功和圓滿。
三、組織是重點
一個活動,不管你主題有多好,形式多有新意,但它最終是同學們的活動。我們不應該違背了整個活動的初衷,無論什么關系、什么原因,它就應該具有它存在的意義,我們也應該讓它能夠真正的得到體現(xiàn)。所以,對于任何活動,我們應盡量將同學們組織起來,讓同學們能真正參與到活動中來。
經受了這次挑戰(zhàn),面對未來繁重的工作任務,和以往工作中存在的不足,文娛部制定了針對性很強的工作計劃,我們有信心、有決心、有能力挑更重的擔子,繼續(xù)發(fā)揮優(yōu)勢,改進不足,抓住重點,真抓實干,使文娛部各項工作在日后芝麻開花節(jié)節(jié)高!
文娛部工作總結12
時光流逝,歲月如梭,在院學生會文藝部工作已四月有余,在這段時間里,我成長了很多,也學會了很多。不論是處事能力還是工作經驗,我都得到了很大的提高;厥走@四個月的時光,再比照今日,有欣喜,有反思,還有萬千感慨。對于這段時間以來在學生會工作的總體歷程、經驗收獲、缺漏遺憾和工作計劃,我現(xiàn)將個人工作總結報告呈現(xiàn)如下:
一、具體工作歷程
20xx年10月:
1、組織、參與資源環(huán)境學院學生會聯(lián)誼晚會,并獲得一致好評。
2、進行資源環(huán)境學院迎新晚會的策劃、宣傳、籌備、節(jié)目選拔、會場布置、晚會組織等工作,和其他部門一同努力使迎新晚會獲得圓滿成功。
20xx年11月:
3、負責“校園好聲音”歌手大賽賽前的宣傳、協(xié)調等工作。
4、積極開展校運動會廣播操大賽的動員宣傳、人員選拔、動作教學、賽前訓練及比賽等各項工作。
5、在我校第十三屆大學生運動會期間,協(xié)調其他部門維護會場秩序并做好運動員比賽成績記錄和后勤服務工作。
二、經驗收獲及工作成果
1、思想意識方面。
①服務意識增強。在學生會這段時間里,我深刻地體會到院學生會是以為同學服務為基本立足點的學生組織,其工作細、雜、瑣碎,且多為幕后工作,但都是以服務同學為宗旨,這就要求我必須有較強的服務意識、耐心和毅力。
、谧月梢庾R增強。老師曾說過,進入了院學生會,我們代表的就不僅僅是我們自己,還有我們的組織。為成為一個合格的學生干部,我就需要時刻都保持著對自身的警示。
③團隊協(xié)作意識增強。學院大多數(shù)文體活動都是由院學生會負責組織、策劃及幕后服務等工作。要想圓滿完成這些工作,各部成員就需齊心協(xié)力,分工合作。我們需時刻謹記我們是一個集體,考慮問題的顧全大局,樹立集體意識。
、茇熑我庾R增強。在這段時間里我明白了,工作態(tài)度決定結果好壞,對工作的責任意識尤為重要,責任感是成為優(yōu)秀學生會成員的必備內在品質。
2、工作能力方面。
、贉贤芰。進入院學生會后,因工作需要,我和學院領導、老師、各專業(yè)學生接觸的機會也大大增加,這對我提高我的交流溝通能力有了很大幫助。
②協(xié)調能力。在各項文藝晚會中,我部都負責會場布置,流程安排,節(jié)目催場等幕后工作,這對我們的工作協(xié)調能力有著較高的要求。
、劢M織策劃能力。文藝部的主要職責是組織,策劃文藝活動。在過去的四個月里,我參與了聯(lián)誼晚會、迎新晚會等活動的組織策劃工作,這使我的組織策劃能力有了一定提升。
3、為人處事方面
、倏紤]問題更為全面。在策劃了一些文藝活動后,我明白了一份成功的策劃必須做到全面、細致、完善,這便是在考驗我考慮問題是否全面。通過寫這一系列的活動策劃,也能讓我考慮問題更為周全。
、谔幨赂鼮槔潇o。進入學生會之前,我的性子有些毛躁,但經過這四個月的打磨,我遇事比以前冷靜了許多。
、坜k事更為積極主動,踏實做事。
三、缺漏與遺憾
作為院文藝部的一員,策劃各項有益的.文藝活動,豐富同學們的課余生活,營造濃厚的學院藝術氛圍,為我院學生提供展現(xiàn)自我的舞臺,提升學院學生“兩種素質,兩種能力”是我們的職責所在。在已經過去的活動中,我們雖組織策劃過多次文藝活動,但都不是十分完美、成功,這些活動精彩有余,但創(chuàng)意不足,沒有做到推陳出新。在一些大型文藝晚會中,我們始終扮演著幕后工作者的角色,在活動的組織與策劃方面沒起到應有的作用,這都歸結于我們的能力有限。在今后的工作中,我們須提高自身的工作能力,策劃一些富有新意的活動,盡到應盡的責任與義務,做好本職工作。
四、工作計劃
新的學期即將開始,文藝部的工作也將一步步步入正軌,對于文藝部的組建,以及今年工作的開展,我提出以下一些計劃。
對于文藝部的組建:
。ㄒ唬┎块T例會管理計劃
(1)每周舉行一次例會,針對活動時期可適宜的調整。
。2)全體成員必須準時出席。無故遲到者須說明理由,例會每次須到,若有事不能來時應向部長請假,經同意后方可。
(3)嚴格遵守例會紀律。開會時態(tài)度嚴謹認真,做好會議記錄,討論時發(fā)言踴躍,積極主動,保證會議的嚴肅性和活潑性。
。ǘ└墒屡囵B(yǎng)管理計劃
提高本部成員的自身素質,多給干事提供一些鍛煉的機會,使新成員的才能得到充分發(fā)揮。
。1)充分調動文藝部所有成員積極性和主觀能動性,深入了解和發(fā)揮文藝部成員每個人的能力和特長,以及他們對文藝部的發(fā)展和建議,加強文藝部成員能力的提高,以共同進步帶動文藝部的發(fā)展,加強團隊合作精神,熱情活動,各盡其責,落實工作,努力開創(chuàng)文藝部工作的新局面
。2)在每次例會中,可以盡量讓干事有更多的發(fā)言權,把總結的機會留給干事,盡量讓他們發(fā)表好的意見,好的觀點,并且從中觀察他們各方面的能力,再加以培養(yǎng)。
(3)每次活動之前要詳細工作分配與干事,要求各相關干事,工作到位,活動結束后要有工作總結。此外,還將積極配合校文藝活動。
。ㄈ┎块T內部管理計劃
。1)加強與部門干事交流,營造團結一致的工作氛圍,有利于各項工作的順利開展
。2)配合各系部搞好各項文娛活動。
。3)加強與學校各文藝類社團的交流。
。4)協(xié)助其他部門開展工作,共同完成系部的各項任務。
。5)在工作中不斷發(fā)現(xiàn)自己的問題,總結經驗,以實事求是的、積極向上的工作態(tài)度面對新問題迎接新挑戰(zhàn)。
文娛部工作總結13
新學期新工作,工商管理系文娛部以嶄新的面貌,充沛的精力投入到新學期的工作中,為豐富同學們的課余文化生活,營造高雅的藝術氛圍,建設健康向上的校園文化,文娛部將在本月開展以下一系列活動:
一、接待新生
軍訓結束之后,11屆新生到新校區(qū)學習和生活,新的接待工作也將開始。文娛部成員服從校團委會的安排,統(tǒng)一規(guī)劃,合理安排,盡心盡職地把新生接待工作做好,使新生順利完成入學事宜,盡到學生干部的職責,同時也為以后的招新工作做初步宣傳,使其對團委會的性質及其職責有一定的了解。
二、招聘新成員
文娛部仍舊延續(xù)以往的考察方式。首先,新生填寫報名登記表,然后遞交申請書,通過面試,選出具備較強工作能力,具有特殊個人才能,踏實肯干的優(yōu)秀干事。
三、迎新晚會
迎新晚會是我們每年都要舉辦的活動,它不僅豐富了學生的課余生活更增進了新生們的感情,互相交流互相學習與合作。
四、確定本學期的計劃
1、準備招新工作,部門換屆。
在下學期,部門將會進行招新工作,為文娛部帶來新的'力量,新的作風。為了做好銜接工作,我們將會以一帶一的方式對新成員進行培訓對新成員在工作中所遇到的問題進行指導和解答,并傳授工作經驗等。而換屆工作,部門也會平穩(wěn)過渡。
2、部員的培訓工作。
首先,提高成員的辦事效率,通過自我檢討與經驗交流,從實踐和失誤中總結經驗,避免重復犯錯。此外,調整成員的心態(tài)。灌注正確的價值觀和對工作的態(tài)度,以增強責任感。
3、實行明確的獎罰分明制度。
對熱情工作者給予適當獎勵,對懶惰者進行口頭警告,累計三次后建議退部。
五、上學期文娛部在工作中取得一些成績,有以下幾條經驗:
1、團隊合作精神是文娛部的核心。
由于文娛部工作的特殊性,本部所接觸的人的范圍比較廣泛,除了兄弟部門還有學院和各系同事,需要進行合作的地方也很多。因此,如何發(fā)揮團隊精神,與各方面的人合作和配合,完成一次任務或活動,是十分重要的。
2、高度的責任感是做好工作的前提。
面對繁重的工作任務,文娛部的每一位成員都是兢兢業(yè)業(yè),任勞任怨,臨時的加班加點也已經是家常便飯。正是這種責任感才使文娛部各項工作得以順利進行。
當然工作中也會有不足:
1、活動安排、臨時改動的信息傳達到各方的相關人員不夠及時。
2、部分成員之間交流過少,個人的工作能力和處事方法有待提高。
3、對大一新生要求不夠嚴格,導致他們在練習中存在懈怠情緒。
隨著送老晚會的結束,文娛部又有了更多的經驗,我們文娛部堅信在以后的活動中會總結經驗,我們將秉承一慣勤奮的與熱情的工作態(tài)度,把每一次活動都做得更出色,相信我們的文娛部,相信我們的學生會,工商管理系將會更精彩。
在今后的工作中,文娛部將繼續(xù)努力,開展豐富多彩的文娛項目,使師生有一個健康、愉快的課余生活,推動我系文化娛樂的進一步發(fā)展,豐富校園文化。給同學們提供一個真正展示自我的舞臺,把我系的文娛活動和精神文明水平上升到一個新的臺階。
文娛部工作總結14
時間過的好快,一個學期就那么過去了,回顧自己這一學期的工作,真的感慨萬分。
還記得自己剛進學校的時候,對學校充滿著一切好奇,當班主任說,每個班有一個名額可以參與競選學生會,我當時特別驚訝,中學怎么也有學生會啊?我從小就對大學的學生會有著萬分的憧憬,現(xiàn)在有個這么好的機會,當然要牢牢抓住。我報名參加,由于我是班長,在票數(shù)上,大大高于了其它想進學生會的同學,順利的拿到了初選的入場卷。
看著班主任給我的學生會職務名單,我有點不知所措了,我不知道哪個部門適合自己,思來想去,還是決定去競選外聯(lián)部。因為我覺得可能以自己的口才,外聯(lián)部會比較適合自己。
票數(shù)結果公布出來了,我位居榜單排名第2。,當時真的不敢相信自己的眼睛,我一個初一的學生,哪會有這么高的票數(shù)啊,同時我也深信,是同學們的信任才使我能夠順利進入學生會,所以我要用盡一切力量去服務同學。
本以為這么高的票數(shù),我可以順利的進入外聯(lián)部,可誰知,我卻偶然的進入了文娛部,成為了文娛部的副部長。
要么就不做,要做就要做到最好,Try your best~!
不得不說,學生會確實是一個很鍛煉人的地方,尤其是文娛部,文娛部雖然不是常規(guī)性部門,但是元旦晚會和外語節(jié)的工作實在是太多和繁瑣,不過我卻沒有抱怨,因為我知道,我很喜歡這份工作,哪怕這工作有多么的多,多么的累,多么的影響學習,我也始終抱著對這份工作的高度熱情和積極,去努力的完成它。
我們部門接手的.第一個活動就是“第二屆‘七彩之光’系列活動”,其內容包括了朗誦比賽,征文比賽,學唱“孝親敬老歌”,十八歲成人禮,還有心理講座。這是我們部門的第一次工作,都是群沒有經驗的新同學,辦起事情,當然也毫無效率可言。還好有上上姐幫我們,她是這屆的副主席,也是唯一一位上屆學生會文娛部的成員,還好有她指導我們做,我們的工作才能順利開展。從這個活動,我可以看的出來,感受的到,文娛部有多累,要辦好一項活動有多么難。
七彩之光的活動剛一結束,外語節(jié)和元旦節(jié)的事情接著就來,初選,12月14日至18日。從高中開始,到初一結束,每個初選的晚上都是那么緊張,那么疲憊;氐綄嬍,幾乎是倒頭就睡的狀態(tài),初賽完了之后,在18日的晚上,由評委商議后,選出了參與元旦晚會的21個節(jié)目。次日,文娛部將各種表格發(fā)至各節(jié)目負責人手中,召開了負責人會議,重新審核了音樂文件,并將所有音樂文件拷貝至一張播放列表,并刻成光碟備用,還召開了學生會內部會議,確定和明確了各項分工。
這些準備活動,看似那么簡單,輕松,做起來簡直可以累垮一個人,我終于體會了熄燈后才回寢室的驚心動魄,終于體會了下課后就飛奔出去,上課鈴最后一聲響完才回到教室的爭分奪秒,終于體會了每晚最后回寢室,早上最早出寢室的艱苦,終于體會了要想辦好活動需要付出些什么,這些一切,有酸,有甜,有苦,有咸。
曾不知,晚上的行政樓有多恐怖,多陰森。
曾不知,老師的意見有多嚇人,多郁悶。
曾不知,學習壓力有多大,多痛苦。
曾不知,學生會職務有多辛苦,多不容易。
曾不知。
文娛部工作總結15
一學年來,我們文娛部在學生會這個大家庭中成長著、發(fā)展著、探索著。我們回顧過去,既是為了更好地汲取經驗和教訓,更是為下半年的工作奠定更好的基礎:
一、工作記錄
。ㄒ唬┎块T常規(guī)工作
1、文件歸檔整理。進一步對往年的文件進行系統(tǒng)的歸檔整理,一是方便日后工作需要時查閱,二是保存文娛部歷史,讓每一個新加入文娛部的人能夠了解文娛部的發(fā)展過程和借鑒活動經驗;
2、完善文娛部評分細則。臨近學期末時,文娛部召開了各學院文娛部長會議,再次討論紅評細則及評比制度,聽取各部長的紅評建議,最后一次整理修改,確立最新的紅評細則;
3、完善物資租借規(guī)章條例。通過總結多次租借物資的經驗,聽取團委老師的指導意見和各學院、社團的建議,本部門完善了物資租借的規(guī)章,以更好地管理租借音響、麥克風等物資;
4、加強與各學院文娛部的溝通交流。本部門通過建立文娛部公共郵箱,qq群和本部門的博客,來方便與各學院文娛部之間進行活動經驗交流;
5、應邀參加各學院和社團舉辦的文娛活動。除了應邀觀看各學院和社團舉辦的文娛活動,本部門還會在活動結束后與舉辦方以口頭或者書面的方式進行活動經驗交流;
6、部門建設:
。1)培養(yǎng)新一屆干事,提高干事工作責任感和道德素質,特別注重社交禮儀和待人態(tài)度方面的教導。同時,鼓勵干事積極參加其他兄弟部門的活動,以此全面提高其工作能力;
。2)加強部門凝聚力建設。加強了部長與干事,干事與干事之間在工作上的交流和學習生活上的談心,促進共同學習,共同進步;
。3)做好校學生會的值班工作和部門的衛(wèi)生輪值工作,增強對工作的認同感與責任心;
(4)每個星期二晚上開部門會議,了解學生會總工作的最新動態(tài)和階段性地對工作進行概括與總結;
。5)本部門副部長以上參加了校團委進行的團學干部培訓班并順利結業(yè)。
。ǘ┎块T活動
1、與實踐部共同完成學生會迎新的義賣工作。前期的工作準備都是由實踐部進行,本部門只參與了當天售賣義賣品的工作;
2、招新活動。本部門在十月一日前順利完成了招新工作;
3、協(xié)助團委舉辦慶祝建國六十周年國慶暨迎新生文藝晚會;
4、積極協(xié)助其他部門開展工作:
我們部門還積極地協(xié)助其他部門開展工作,如體育部舉辦的“新生杯”籃球賽和學習部舉辦的校辯論賽的后勤工作。
二、主要經驗和不足
(一)開學初,本部門要開展招新工作和同時進行慶祝建國六十周年國慶暨迎新生文藝晚會的'籌備,以致兩方面的工作出現(xiàn)不少錯誤。我們從中得到的經驗是要善于借用其他兄弟部門的人力資源和做好對突發(fā)狀況的應變措施,還要主動與團委老師進行及時溝通;
(二)招新的方式比較傳統(tǒng),繼續(xù)沿用過去的形式,沒有大的突破。。在以后的招新中必須針對本部門的特點作出相應的方案改革,以求最適合的人才加入;
。ㄈ┰凇叭锣l(xiāng)社會實踐表彰大會”中,由于本部門沒有人去跟音樂播放的工作,導致出現(xiàn)了一些細節(jié)問題。在以后類似的情況中,本部門的人沒辦法跟自己本分工作時,要懂得向其他部門尋求幫助,確保活動的順利進行。
三、工作展望
下學期文娛部的工作重心主要放在學生會內部聯(lián)誼活動上,計劃開辦交誼舞培訓班、舉辦一個舞會、交換愿望聯(lián)誼活。同時,還希望舉辦一個全校性的文娛活動,以活躍校園氣氛。
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