企劃部崗位職責集錦15篇
在快速變化和不斷變革的今天，崗位職責在生活中的使用越來越廣泛，制定崗位職責可以最大限度地實現勞動用工的科學配置。我們該怎么制定崗位職責呢？下面是小編收集整理的企劃部崗位職責，僅供參考，歡迎大家閱讀。
企劃部崗位職責1
一、職位基本信息
職位名稱：平面設計
隸屬部門名稱： 企劃部
崗位編號（HR填寫）： 直屬上級
職位名 稱：
工資等級（HR填寫）： 直屬下級
職位名稱： 可輪換崗位：
二、主要工作職責
1、服從主管領導，完成本職工作，嚴格遵守公司制定的各項規(guī)章制度，認真履行崗位職責；認真執(zhí)行及按時完成部門主管下達的各項工作任務；
2、負責公司日常海報設計制作；
3、廣告平面設計、制作及其它圖文處理；企業(yè)宣傳畫冊、資料的設計、制作與創(chuàng)新。
4、協助其他部門人員對設計及美學方面的'工作順利完成；
5、協助網頁設計人員對公司網站風格的把握，色調搭配，布局合理性，圖片整理、企業(yè)徽標處理等等；
6、公司其他PC及MAC設計文件的使用，修改、數碼照相處理、公司市場活動宣傳品配合；
7、建立規(guī)范以保持設計執(zhí)行高品質、高可靠性和高安全性標準；
8、按照現有規(guī)范及組織實際狀況，確定并執(zhí)行質量和安全標準；
9、利用自身的行業(yè)背景和知識，在設計和制作上有效的控制成本。
企劃部崗位職責2
超市百貨商場企劃部崗位職責主要包括以下方面:
1、在總經理的領導下，展開公司的營銷企劃工作，配合公司開展的營銷工作以及其他項目的開展，接受公司其他部門的指導和監(jiān)督。并參與研究公司的營銷目標戰(zhàn)略，確定公司的品牌發(fā)展以及規(guī)劃和實施企業(yè)的形象規(guī)劃。
2、組織各項關于市場、產品、消費者競爭狀況等調研策劃，分析研究企業(yè)發(fā)展、營銷戰(zhàn)略的相關訊息。個其它營銷系統的部門合作，共同制定與企業(yè)廣告相關的戰(zhàn)略方案。
3、與廣告公司合作，制定企業(yè)開發(fā)的新產品的`營銷策劃以及推廣工作。
4、與廣告界，新聞界等媒體保持密切的關系，不斷提高部門員工的素養(yǎng)以及工作能力，提高企業(yè)的形象。
5、管理網站的日常運行，組織和協調有關部門的產品包裝設計工作的開展。
6、其它相關的工作。
企劃部崗位職責3
1、在總經理的直接領導下，開展公司營銷企劃工作，配合公司營銷工作和其他各項工作的開展。理解其他部門的監(jiān)督和指導。
2、參與公司營銷目標戰(zhàn)略研究，企業(yè)品牌的發(fā)展定位、目標規(guī)劃和實施，承擔企業(yè)中長遠的形象規(guī)劃和實施。
3、組織實施市場、產品、消費者競爭狀況等調研活動，帶給企業(yè)發(fā)展、營銷戰(zhàn)略的分析研究資訊。
4、與營銷系統其他部門共同確定企業(yè)的`營銷戰(zhàn)略。編制企業(yè)廣告戰(zhàn)略，編制廣告營銷策劃方案。編制廣告預算，制定廣告費用的使用管理程序并實施廣告費用管理。
5、與廣告公司協作，開展企業(yè)新產品推廣、市場開拓、廣告創(chuàng)意制作、廣告發(fā)布、產品促銷等市場營銷策劃活動。配合營銷中心各部門開展營銷策劃、推廣工作。
6、合理考察、選用廣告合作單位，組織配合開展各項廣告運作，持續(xù)密切溝通，考評廣告合作單位的工作業(yè)績和廣告效果。
7、與藥品監(jiān)督管理局之廣告管理部門，工商管理機關，廣告協會、消費者協會等管理機關或協會組織持續(xù)密切聯系溝通，配合開展相關工作，理解管理監(jiān)督。對廣告的發(fā)布實施活動進行事前、事中、事后效果評估，及時給予調整、修正。對各市場進行業(yè)務指導、審核、監(jiān)控、協調，配合各市場開展媒體投放、產品促銷等營銷活動。
8、與廣告界、新聞界持續(xù)密切信息交流、溝通，組織參加相關業(yè)務培訓活動，不斷提高部門員工業(yè)務素質和工作潛力在企業(yè)內部開展企業(yè)形象、廣告意識等宣傳教育活動。公司安排的其他工作。
9、負責網站管理工作。組織、協調有關部門開展產品包裝設計工作。
10、其他相關工作。
企劃部崗位職責4
1、主持本部門策劃、活動、設計工作。
2、根據醫(yī)院發(fā)展戰(zhàn)略，配合經營部擬訂年度總體營銷計劃，監(jiān)控本部門對醫(yī)院戰(zhàn)略決策的執(zhí)行情況，對醫(yī)院市場競爭形勢作出分析和評估，為總經理制定公司戰(zhàn)略決策提供依據。
3、領導部屬按照年度總體營銷計劃的要求，應節(jié)慶日、季節(jié)性、階段性銜接的要求切實可行的實施方案。
4、負責本醫(yī)院自身綜合研究、市場調研、同業(yè)競爭者的調研與企業(yè)實態(tài)研究，建立信息儲存庫，為醫(yī)院各類決策提供信息，使醫(yī)院各類決策信息化。
5、在全醫(yī)院樹立“仁和醫(yī)院”的品牌意識，構建仁和醫(yī)院的品牌方陣，進行以“平價”品牌為核心的整合傳播。
6、積極推動醫(yī)院文化建設，增強醫(yī)院的品牌凝聚力。
7、組織部屬完成醫(yī)院的形象塑造和管理工作即企業(yè)形象策劃和實施。
8、整理各部運作管理機制，使之更趨合理化、科學化。
9、負責本部門員工的培訓和業(yè)績考核，為醫(yī)院的發(fā)展建立梯級人才儲備。
10、完成醫(yī)院交付的其他工作任務。
1、負責分支機構的.規(guī)劃和籌建管理工作的推動。
2、負責公司戰(zhàn)略的研究，制訂規(guī)劃報告草案。
3、負責公司品牌宣傳工作規(guī)劃和實施方案的制定。
4、負責多元行銷渠道的研究和推動工作。
5、負責政策市場產品同業(yè)競爭等調研，構成分析報告。
6、負責績效考核統計信息統計數據處理報表分析等。
7、負責編制公司業(yè)務計劃。
企劃部崗位職責5
(一)企劃總監(jiān)職責
全面負責公司企劃綱要及企劃工作計劃的制定和實施;
1、全面管理公司標識系統的統一制定、設計和實施規(guī)劃;
2、執(zhí)行總公司營運方針并按需要組織策劃公司統一實施的大型企劃方案，檢查和監(jiān)督方案的落實;
3、制定公司規(guī)劃提案，為公司領導提供公司發(fā)展戰(zhàn)略、公司專項個案、公司整合方向、公司贏利開發(fā)等專案，提出基本數據理論依據，當好公司參謀;
4、定期到各地區(qū)公司按照企劃綱要及工作計劃進行目標檢查和考核;
5、負責全公司企劃的業(yè)務培訓及工作指導;
6、制定企劃的組織架構、下屬崗位職責、部門發(fā)展計劃;
7、負責企劃人員的選拔、考核、培養(yǎng)、推薦;
8、執(zhí)行總公司規(guī)定任務并按要求下發(fā)地區(qū)公司負責實施方案的落實、檢查、監(jiān)督、總結，上報總經理執(zhí)行方案結果和執(zhí)行總結。
9、 對全國市場情況進行調研、匯總、分析。
10、負責營運本部企劃的日常工作管理及企劃部與其他部門的協調;
(二)企劃專員職責：
1、組織管理專員
�、賲f助總監(jiān)完成公司規(guī)定的各項工作任務，抓好主管的專項業(yè)務并向總監(jiān)匯報結果;
②負責公司企劃組織架構的完善及地區(qū)公司組織架構人員增減的考核;
�、圬撠熎髣澣瞬胚x拔條件的制定和企劃工作的表彰、評定、通報;
④抓好全國統一實施文案的執(zhí)行、監(jiān)督、修正和活動總結;
�、葚撠熑珖鴥�(yōu)秀文案及日常企劃文件的建檔管理;
�、迣Ω鞯貐^(qū)公司廣告收入及規(guī)劃細則、企劃工作總結、工作計劃的建檔管理;
⑦對全公司企劃工作進行總結評定標準的制定;
�、嘭撠煂θ緲俗R系統統一實施結果的檢查和管理;
2、文案策劃文員
�、儇撠煿净顒硬邉澋钠髣澒ぷ�，完成公司布置的日常工作，并向總監(jiān)匯報工作結果;
�、谪撠煿敬笮突顒拥慕M織策劃及實施細案，制定活動的實施細則;
�、壑贫ù笮突顒蛹耙话愦黉N活動的分類考核標準及活動投入與收益的比例要求;
�、芙M織全公司的策劃創(chuàng)意和文案寫作培訓、組織活動實踐的培訓;
⑤按時完成公司指定個案的策劃和個案實施總結;
�、挢撠煿酒髽I(yè)文化的宣傳方案和公司大事記文案的整理編寫工作;
�、邔M快訊主題的策劃實行標準范例化;
�、鄬π碌觊_業(yè)和重大節(jié)日活動的`策劃文案實行標準范例化;
3、媒體宣傳專員:：
�、儇撠煵邉澒酒髽I(yè)形象、企業(yè)文化、大型活動的媒體宣傳方式和組織方案
�、谥贫ü究傮w形象宣傳計劃及媒體個案策劃，制定媒體開發(fā)利用規(guī)劃細則;
�、劢⑴c媒體的良好合作關系，為公司企業(yè)形象的提高組織系列軟新聞的專題策劃;
�、茇撠煿拘麄魍ǜ寮皞�案新聞通稿的范例培訓;
�、輰γ襟w廣告投入進行廣告內容、報紙版面、音像組合、廣告主題進行規(guī)范培訓和創(chuàng)意培訓;
⑥對公司重大事件、先進事跡、公司良好形象典型事件負責媒體報道宣傳;
4、形象設計專員：
�、儇撠煒俗R系統的設計制作和執(zhí)行標識系統實施方案的落實;
�、谪撠煹貐^(qū)公司門店的形象設計;
�、燮髣澔顒又谐Ｓ脴藴实谰叩脑O計及使用說明;
�、艽笮推髣澔顒尤珖酝ㄓ玫目煊嵲O計稿及媒體廣告稿的制作;
�、葚撠煿酒髣澬蜗蠼榻B畫冊的設計和制作;
�、迣M快訊的版面設計、廣告收費標準進行統一培訓，指導各地區(qū)的快訊制作方法;
�、邔俗R系統的目的、意義、特征、寓意進行文字創(chuàng)作和理論培訓。
5、市場拓展專員
�、� 負責企劃盈利模型、企業(yè)形象延伸的開發(fā);
�、� 負責賣場內外的廣告布局、收費標準的制定和分積管理模式的管理監(jiān)督;
�、� 負責制定企劃費用管理制度和收入獎懲制度，把全國企劃費用納入規(guī)范化管理;
�、� 以公司網點為依托，拓展企劃在營業(yè)以外的贏利空間，創(chuàng)建穩(wěn)定的營業(yè)外企劃收入來源和新的贏利模型;
�、� 對全國聯采品牌商品實行統一廣告談判，創(chuàng)造收益規(guī)模效應;
⑥ 對全國市場情況進行情報搜集、資料匯總、市場分析。
(三)區(qū)域企劃管理人員職責：
6、大區(qū)企劃主管：
�、� 代表總部企劃指導和幫助地區(qū)公司企劃工作的正常開展;
�、� 負責執(zhí)行大區(qū)公司和總部企劃下達的企劃工作任務，協助地區(qū)企劃按計劃實施;
�、� 制定大區(qū)企劃工作計劃，指導地區(qū)公司企劃嚴格按計劃工作要求，實行企劃崗位管理制;
�、� 負責對地區(qū)企劃人員的考核、檢查、選拔、提升進行管理和綜合考評，并上報總部企劃;
⑤ 對各地區(qū)公司企劃工作組織相互交流，選送優(yōu)秀企劃案例，上報總部建檔管理;
�、� 負責對地區(qū)公司企劃的專業(yè)知識培訓、操作管理培訓、促銷活動指導;
7、大區(qū)企劃管理專員
�、� 協助大區(qū)企劃專員管理日常企劃工作，負責對地區(qū)企劃人員的業(yè)務素質考核及培訓;
�、� 負責大區(qū)企劃業(yè)務培訓計劃的制定和日常業(yè)務管理，指導地區(qū)企劃的業(yè)務管理工作;
�、� 負責大區(qū)企劃資料、音像資料的收集整理，上報總部企劃建檔交流;
④ 對地區(qū)公司設崗定位給予幫助指導，并制定崗位責任制;
�、� 負責標識系統的統一實施對地區(qū)企劃進行檢查、督促和管理指導;
⑥ 對區(qū)域市場情況進行情報搜集、資料匯總、調研分析。
8、大區(qū)組織策劃專員：
�、� 負責大區(qū)管轄的地區(qū)公司全年企劃活動計劃的制定;
�、� 根據總部企劃要求制定本大區(qū)DM快迅的全年快迅主題及版面設計要求;
�、� 負責地區(qū)公司企劃文案寫作、企劃活動組織、企劃策劃創(chuàng)意的培訓和指導;
�、� 直接參與地區(qū)公司大型活動的組織策劃和具體實施;
�、� 負責促銷道具、活動氣氛道具、廣告道具的設計，制定道具的使用收費標準和公司的道具管理措施;
(四)店面美工工作職責：
1設計、書寫、制作場內POP、端架牌、說明欄、告示欄及指示牌等。
2設計制作店面名類裝飾物。
3完成公司及門店慶典活動的賣場氣氛營造和布置等工作。
4巡視賣場及有關區(qū)域，并填寫巡場單。
5協助店面人員更換快訊、布置賣場。
6參加各類促銷活動。
7協助安裝燈箱片、展板等工作。
8室內衛(wèi)生清潔。
9機器設備的正常維護及使用。
10參加晨會、會議。
11維護、保管自用工具、器材。
12定期向主管匯報工作。
13完成領導交辦的工作。
企劃部崗位職責6
1、協助人事行政經理完成公司行政事務工作及部門內部日常事務工作;
2、協助審核、修訂公司各項行政管理規(guī)章制度，進行日常行政工作的組織與管理;
3、各項規(guī)章制度監(jiān)督與執(zhí)行;
4、負責公司快件及傳真的收發(fā)及傳遞;
5、參與公司行政、采購事務管理;
6、負責公司各部門辦公用品的領用和分發(fā)工作;
7、做好材料收集、檔案管理、文書起草、公文制定、文件收發(fā)等工作;
8、對外相關部門聯絡接待，對內接待來訪、接聽來電、解答咨詢及傳遞信息工作 ;
9、 協助辦理面試接待、會議、培訓、公司集體活動組織與安排，節(jié)假日慰問等;
10、 協助領導做好公司各部門之間的`協調工作。
企劃部崗位職責7
企劃部經理（1人），職責為：
1、策劃、實施店鋪內促銷活動（全年約40次），制定活動計劃中的項目及費用，與各合作方的聯絡、洽談、調整、協調、協議簽署、執(zhí)行，活動現場備品準備、管理、總結反省，費用管理。
2、實施總部策劃的促銷活動，組織現場人員及備品，管理備品，提交活動總結反省。
3、安排信息調查工作，為店鋪各銷售部門提供必要的信息資料，包括：
�。�1）定期實施小規(guī)模抽樣調查，了解顧客消費需求、購買能力、生活習俗的`變化情況。
（2）定期組織客流統計工作。
（3）及時搜集經營環(huán)境變化的信息，提供第一手資料。
4、培訓員工，檢查店內POP、海報、廣告板的懸掛、擺放，保證店內的宣傳物的美觀，并做好管理工作。
5、負責店內裝飾物的懸掛、擺放等相應的管理工作。
6、為所有備品、裝飾物建帳，設專人負責登記，定期進行盤點。
7、負責店內DM發(fā)放事務，以及收集、匯總、上報顧客反饋的信息。
8、隨時對各項工作擔當人進行培訓，提高員工工作水平。
9、處理其他各種突發(fā)應急事務。
企劃部崗位職責8
一、職位基本信息
職位名稱： 視頻設計
隸屬部門名稱： 企劃部
崗位編號（HR填寫）： 直屬上級
職位名稱：
工資等級（HR填寫）： 直屬下級
職位名稱： 可輪換崗位：
二、主要工作職責
1、服從主管領導，完成本職工作，嚴格遵守公司制定的各項規(guī)章制度，認真履行崗位職責；認真執(zhí)行及按時完成部門主管下達的'各項工作任務；
2、負責企業(yè)宣傳片文案策劃、腳本撰寫、拍攝、后期、剪輯制作；
3、配合市場進行線上線下的品牌宣傳與推廣及配合各需求部門進行視頻的后期制作；
4、參與公司組織策劃的推廣活動，并對活動進行拍攝、后期編輯；
5、收集公司影像資料，定期整理；
6、對各種素材包括文字、圖片、視頻等按照編輯規(guī)定進行有效處理；
7、負責包裝剪輯公司所有數字內容視頻案例，協助推廣宣傳；
8、協調與溝通制作過程中的相關各環(huán)節(jié)；完成制作全過程，保證成片質量。
企劃部崗位職責9
崗位職責:
1、帶領策劃團隊,協同相關團隊共同完成品牌及其產品策劃指標。
2、負責對戰(zhàn)略企劃部人員的素質和業(yè)務指導和培訓。良好的團隊激勵能力、良好的組織協調能力和綜合管理能力。
3、具有良好的客戶溝通協調、計劃、談判技巧,能夠把握項目進程與流程控制。
4、策劃部團隊、業(yè)務整合到位,各項工作有序開展,且績效達到預期目標。
5、帶領策劃團隊深入研究客戶需求,負責項目開發(fā)各階段的策劃與市場調研工作,協同客戶部完成各類策劃案和推廣方案。
6、參與并執(zhí)行集團公司制定的.階段發(fā)展目標,針對業(yè)務目標做好執(zhí)行策略的制定,組織協調資源確保目標完成。
7、定期主持召開部門策劃工作會議,參與營銷會議,協同相關部門推進集團公司的良營銷運營。
任職要求:
本科及以上學歷, 5年以上相關工作經歷。
企劃部崗位職責10
企劃部總經理助理崗位職責
1、負責公司品牌宣傳工作規(guī)劃和實施方案的制定。
2、負責市場產品同業(yè)競爭等調研，構成分析報告。
3、負責數據統計信息處理等。
4、負責分支機構的規(guī)劃和籌建管理工作的推動。
5、負責多元行銷渠道的`推動工作。
6、負責編制公司業(yè)務計劃。
企劃部崗位職責11
1、參與公司發(fā)展規(guī)劃工作，并對規(guī)劃方案提出系統的意見和推薦；
2、下達實施經審議批準的`市場操作規(guī)劃方案；
3、制定企業(yè)經營戰(zhàn)略，并報總經理辦公會批準后實施；
4、配合營銷中心實施營銷企劃、促銷企劃、廣告企劃、服務企劃；
5、企業(yè)各種產品印刷手冊的策劃制作
6、用心參與公司重大生產、經營決策；
7、對不貼合公司發(fā)展規(guī)劃、戰(zhàn)略策劃的經營決策，提出推薦修改意見
8、為公司建立相關的資料數據庫，為公司做重大市場決策帶給詳實的數據
9、根據市場帶給的分析數據，制定月、季度、年度銷售計劃。
企劃部崗位職責12
1、負責公司項目企劃工作的全面掌控。包括組織、參與、指導企劃方案的制定，媒體活動計劃的審定，完成公司營銷推廣項目的整體策劃創(chuàng)意、設計與提報，并指導專案策劃與設計，配合完成日常推廣宣傳工作;
2、完成公司所有識別系統的整合與策劃設計，公司內部大型活動的組織策劃;
3、負責公司品牌推廣、企劃工作，建立和發(fā)展公司的.企業(yè)文化、產品文化、市場文化和管理文化;
4、負責制定和完善公司各種產品的整體營銷策劃和具體實施方案，負責完成產品營銷策劃中相關組織和機構的開拓、聯絡、協調等;
5、負責連鎖加盟經營體系的建立，加盟店視覺效果的品牌化，加盟店運營管理、開發(fā)媒體發(fā)布渠道，組織、策劃媒體活動;
6、健全部門企劃工作的各項業(yè)務流程，并做好業(yè)務分工與日常監(jiān)督落實。
企劃部崗位職責13
企劃可以說是管理功能中最基本的要素，是啟動企業(yè)的引擎，是從構思到規(guī)劃到實施的全過程，是進行企業(yè)管理、市場營銷、品牌宣傳等一切事務的基礎。
一、企劃部工作職責：
1、負責公司企業(yè)宣傳及項目宣傳，規(guī)劃企業(yè)視覺傳達系統、企業(yè)文化系統。
2、根據公司有關經營發(fā)展戰(zhàn)略，完成公司項目活動營銷及廣告推廣方案的整體策劃創(chuàng)意、設計與執(zhí)行。
3、負責公司對外形象的建立與宣傳，建立公司與行業(yè)媒體的交流、溝通、協調，建立公司與相關廣告業(yè)務合作單位的交流。
4、對各分公司及項目企業(yè)文化和品牌形象的建設實行統一指導、監(jiān)督和管理。
5、負責公司主要產品相關的市場調研、信息搜集、匯總分析及組織、參與相關活動方案的制定。
6、負責公司主要廣告宣傳材料匯報審批文件和公司主要廣告宣傳材料的設計和制作。
7、配合完成其他日常的推廣宣傳工作。
二、企劃部組織架構和各崗位職責：
�。ㄒ唬┢髣澆拷M織結構圖：
業(yè)務指導
職能領導
考慮到公司現狀，企劃部前期可配備：
企劃總監(jiān)一名：履行統籌企劃部工作、媒體宣傳專員、策劃執(zhí)行專員部分職責
企劃經理一名：履行文案策劃專員、策劃執(zhí)行專員部分職責
家居中心企劃經理一名：負責家居中心企劃工作
文案編輯專員一名：履行上圖文案策劃專員及媒體宣傳專員部分職責
項目設計師兩名：履行上圖形象設計專員及媒體宣傳專員部分職責
�。ǘ┢髣澆扛鲘徫宦氊煟�
企劃總監(jiān)崗位職責：
負責公司整體企劃、推廣、宣傳工作，貫徹、執(zhí)行上級領導的決策，對企劃部進行日常管理；
1、負責公司企劃工作的全面掌控，包括組織、參與、指導企劃方案的制定，媒體、活動計劃的審定；
2、完成公司營銷推廣項目的`整體策劃創(chuàng)意、設計與提報，并指導專案策劃文案、設計，配合完成日常推廣宣傳、廣告投放效果等工作；
3、完成公司所有識別系統的整合與策劃設計，公司大型活動的策劃組織；
4、負責公司品牌推廣、企劃工作。建立和發(fā)展公司的企業(yè)文化、產品文化、市場文化和管理文化；
5 、配合營銷中心制定整體推廣方向，按月、季、制訂相應廣告投放策略和媒體比例分配策劃報告，及各階段計劃任務書；
6、組織、策劃并審定各推廣階段制訂的主題宣傳活動；
7、負責新聞媒體及各級社會關系網絡的建立與維護；
8、負責協助解決項目企劃與上級公司及其體系內其他部門的協調與溝通；
9、加強與上級領導，相關部門其他部門的協作、配合；
企劃經理崗位職責：
1、協助企劃總監(jiān)組織開展企劃部的各項工作；
2、收集有關房地產的信息，掌握市場動態(tài)，分析銷售和市場發(fā)展狀況，提出書面報告及針對性意見，為公司企業(yè)各類決策提供依據。
3、負責撰寫及執(zhí)行項目的階段性營銷策劃方案。
4、組織建立健全部門內部制度，改進內部管理流程，提高部門工作效率。
5、計劃并組織廣告宣傳計劃、階段目標及效果評估。
6、負責項目的宣傳推廣定位和主題創(chuàng)意文案。
7、協助企劃總監(jiān)負責重要的接待和外聯，塑造企業(yè)良好的內外部形象。
8、策劃組織實施公司的各項活動和促銷活動，塑造企業(yè)形象，提高企業(yè)知名度和美譽度。
文案編輯專員崗位職責：
1、負責集團、家居廣場相關新聞報道的文稿撰寫（領導講話稿、主持稿、活動拍照等）。
2、負責集團網站新聞的上傳、網站維護、更新。
3、負責集團微博的發(fā)布、維護。
4、負責報刊廣告及相關公司宣傳性文章的收集，負責了解同行業(yè)及滁州市場的樓市信息。
5、負責網絡建設與維護，網站、微博等方案的撰寫、編輯、實行等。
6、協助部門總監(jiān)、經理完成項目的企劃文案工作。
7、協助家居廣場各部門，完成一些物料的制作及其它任務。
8、參與配合公司其它部門的工作，完成經理及上級領導交給其它臨時性任務。
項目設計師崗位職責
1、負責項目日常宣傳、策劃設計制作，項目活動布置；
2、廣告平面設計、制作及其它圖文處理；
3、集團及項目的宣傳畫冊、樓書、折頁。
4、協助其他部門人員對設計及美學方面的工作順利完成；
5、協助網頁設計人員對公司網站風格的把握，色調搭配，布局合理性，圖片整理、企業(yè)Logo處理等等；
6、建立規(guī)范以保持設計的質量及時間的把握，直至成品。
7、負責設計控制的執(zhí)行和維護，不斷改進設計水平，以達到公司日益發(fā)展的要求。
8、利用自身的行業(yè)背景和知識，在設計和制作上有效的控制成本。
9、配合家居中心，完成商場活動相關物料。
10、完成領導交辦的其他任務。
三、企劃部工作流程
1、活動策劃方案須經部門負責人確認后報營銷中心總經理及常務副總審核，經董事長簽字后生效予以執(zhí)行。
2、廣告設計作品，設計人員初稿基本完成后，需經過初次校稿之后，初次校稿廣告畫面效果由企劃部總監(jiān)把關，文字內容由企劃部經理把關。
3、廣告設計及文案撰寫的過程中注意上下級之間的溝通交流，符合公司整體宣傳的戰(zhàn)略理念及領導的要求，達到滿意的效果，減少不必要的機會成本。
4、定稿流程為：設計人員或文案專員設計初稿→企劃部經理文字校稿→企劃部總監(jiān)效果把關→營銷中心總經理審核→常務副總審核→董事長簽字確定。
四、企劃部各種管理表單
企劃部崗位職責14
一、企劃總監(jiān)的崗位職責
1、主要負責企業(yè)的企劃鋼要及企劃計劃的制定和實施。
2、根據企業(yè)總的發(fā)展方針，提出年度內預計的策劃活動方案計劃。
3、負責企劃人員的選拔、培養(yǎng)、考核。企劃總監(jiān)是整個企劃部的'最高指揮者。
二、企劃部經理
1、配合企劃總監(jiān)擬訂本部門的年度、季度、月度工作計劃和方案。
2、收集各方面的信息(如市場、競爭對手)為公司企業(yè)各類決策提供依據。
3、組織召開本部門的工作會議，檢查、督促各相關部門是否按照企劃活動方案開展工作。
4、加強與各大新聞媒體的聯聯，做好企業(yè)文化和形象的宣傳。
企劃部經理是連接上級、下級之間的紐帶。
三、企劃專員
1、把公司提出的年度、季度、月度計劃，做成具體的方案。
2、重點負責公司市場營銷策略的調研、策劃、組織和實施，向公司提前有價值，有新意的策劃方案。
3、制定廣告銷售計劃。
4、根據公司需求，對市場進行實地調查，并分析結果。
企劃專員是企劃案制作的具體操作者。
一般的企劃部大概有三到五個人就可以完成整個企業(yè)或者商場的企劃工作。
企劃部崗位職責15
1.制定、完善公司企劃相關規(guī)章制度和流程。
2.負責公司戰(zhàn)略管理和戰(zhàn)略規(guī)劃工作。
3.負責公司年度計劃擬訂工作。
4.負責經營狀況監(jiān)控、分析。
5.負責公司政策跟蹤評價，進行政策調控和管理糾偏。
6.負責變革管理。
7.負責制定機構發(fā)展戰(zhàn)略和機構建設及管理。
8.負責監(jiān)控、評估、指導分公司績效管理。
9.辦理主管領導交辦的其他工作。
【企劃部崗位職責】相關文章：
企劃部崗位職責07-23
企劃部助理的崗位職責04-27
企劃部經理崗位職責05-05
企劃部崗位職責15篇04-02
企劃部崗位職責(15篇)04-02
企劃部崗位職責(集合15篇)04-07
企劃部崗位職責集合15篇04-17
企劃部助理的崗位職責7篇04-27
企劃部助理的崗位職責9篇04-27
企劃部經理崗位職責3篇05-06