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新媒體運營總監(jiān)崗位的職責描述
在我們平凡的日常里，越來越多人會接觸到崗位職責，崗位職責是組織考核的依據(jù)。我們該怎么制定崗位職責呢？下面是小編為大家收集的新媒體運營總監(jiān)崗位的職責描述，僅供參考，歡迎大家閱讀。
新媒體運營總監(jiān)崗位的職責描述1
職責：
1、負責微信公眾號、大眾點評、抖音、官網(wǎng)等新媒體、自媒體的日常運營統(tǒng)籌，包括內(nèi)容編緝、發(fā)布、維護、管理、互動，吸引精準客戶(粉絲)，提高品牌影響力;
2、通過線上活動(結合線下)，達到與客戶、粉絲的.有效互動，從而產(chǎn)生有效客戶轉化，促成銷售等目標;
3、利用線上平臺推廣公司的產(chǎn)品和活動，不定期發(fā)布有關品牌形象的信息;
4、挖掘和分析用戶需求，收集用戶反饋，分析用戶行業(yè)及需求，即時掌握當下熱門話題。
任職要求：
1、本科或以上學歷，語言文學類、新聞傳媒類專業(yè)優(yōu)先;
2、工作熱情高、思維活躍，了解微信等新媒體、自媒體各項功能，熟練操作;
3、具備上佳的文字功底和無窮的創(chuàng)意想象力，能獨立撰寫文案;
4、熟悉PS、AI等軟件;
5、抗壓能力強，有教育培訓行業(yè)相關經(jīng)驗者優(yōu)先。
新媒體運營總監(jiān)崗位的職責描述2
職責：
1.負責公司抖音快手短視頻以及系列矩陣號的運營和維護工作; 2.負責抖音賬戶內(nèi)容更新，人群聚焦，話題發(fā)起，客戶管理等工作;
2.負責搭建以及招聘整個視頻團隊;
3.負責運營效果數(shù)據(jù)整理，分析;
4.負責各短視頻平臺的熱度內(nèi)容追蹤，進行分析總結，不斷研究出能產(chǎn)出運營爆款內(nèi)容的`手段;
崗位要求：
1.本科以上學歷，中文、新聞、廣告、市場營等相關專業(yè)優(yōu)先;
2.至少1年的抖音短視頻運營和管理能力;
3.抖音深度用戶，熟悉抖音的運營方式和運算法則;
4.善于挖掘熱點和話題，并進行相關內(nèi)容的活動策劃，對抖音的熱門視頻趨勢有清晰的辨別能力。
新媒體運營總監(jiān)崗位的職責描述3
職責：
1、負責管理新媒體部門，指導各項工作開展;
2、搭建公司特色的自媒體運營平臺(如商場、APP、微信平臺、微博、社群等);
2、策劃線上(和線下)活動及傳播推廣，提升粉絲數(shù)、活躍度、粘度和品牌影響力;
3、各平臺運營推廣工作，原創(chuàng)軟文撰寫、視頻制作、廣告推文，增加成交或轉化率;
4、尋找第三方自媒體合作機構，并對接溝通;
5、廣泛關注各類微信公眾號，積極探索適合母嬰行業(yè)的自媒體運營模式，并拓展外部媒介關系，建設渠道運營及管理，拓寬關注量、流量和來源;
6、挖掘和分析平臺內(nèi)各類使用者的習慣、情感及體驗感受，對新聞熱點有敏銳感，充分了解潛在用戶的需求，收集用戶反饋，分析用戶行為及需求;
7、能通過SEO進行各種代碼和網(wǎng)絡推廣、網(wǎng)站優(yōu)化工作;
8、完成上級領導交辦的工作。
建議要求：
1、熟悉大型互聯(lián)網(wǎng)產(chǎn)品的策劃、運營，對互聯(lián)網(wǎng)產(chǎn)品有深入理解，具有較好的產(chǎn)品分析、總結和歸納能力，具備較強的洞察分析能力，有較好的媒體、平臺人脈關系;
2、大專以上學歷，傳播、文學、市場等相關專業(yè)，3年以上新媒體傳播營銷工作經(jīng)驗，有知名自媒體、互聯(lián)網(wǎng)公司經(jīng)驗或擁有豐富自媒體推廣資源優(yōu)先;
3、熟悉自媒體運營、內(nèi)容編輯要求及傳播規(guī)律，有獨立實施項目管理操作的`成功案例;
4、具備較強的活動策劃能力，思維活躍有想法;
5、優(yōu)秀文案能力、了解母嬰行業(yè)業(yè)態(tài)、會平面優(yōu)先。
新媒體運營總監(jiān)崗位的職責描述4
職責：
1、負責我司新零售項目在媒體的推廣，搭建各新媒體渠道平臺(微信、微博、頭條、知乎、其他社區(qū)、論壇等)的內(nèi)容的撰寫、發(fā)布、維護和推廣，提高影響力、傳播度和關注度;
2、及時掌握熱點，能夠獨立運營多渠道平臺，有高度傳播性的內(nèi)容，增加粉絲數(shù);
3、負責開拓與維護異業(yè)合作，如流量互換、媒體發(fā)布、KOL合作等。
4、.配合線上營銷活動的策劃及實施，并進行跟蹤與結果分析、評估與總結。
5、.與各平臺粉絲做好互動、評論，對粉絲的網(wǎng)絡行為數(shù)據(jù)進行分析與總結。
6、定期組織線下活動，并策劃活動內(nèi)容與實施。
職位要求：
1、熟悉各個平臺的.合作流程、推送原理、及運營方式
2、良好的活動策劃能力，能有效的提升用戶
3、良好的文案撰寫能力，文字和口頭表達能力強
4、思維活躍，主動性強
5、2年以上總監(jiān)經(jīng)驗
6、有大平臺工作經(jīng)驗更佳
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