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廚師長(zhǎng)崗位職責(zé)

時(shí)間:2023-06-21 20:47:48 崗位職責(zé) 我要投稿

廚師長(zhǎng)崗位職責(zé)(精選15篇)

  在當(dāng)今社會(huì)生活中,崗位職責(zé)對(duì)人們來(lái)說(shuō)越來(lái)越重要,明確崗位職責(zé)能讓員工知曉和掌握崗位職責(zé),能夠最大化的進(jìn)行勞動(dòng)用工管理,科學(xué)的進(jìn)行人力配置,做到人盡其才、人崗匹配。你所接觸過(guò)的崗位職責(zé)都是什么樣子的呢?以下是小編幫大家整理的廚師長(zhǎng)崗位職責(zé),希望對(duì)大家有所幫助。

廚師長(zhǎng)崗位職責(zé)(精選15篇)

廚師長(zhǎng)崗位職責(zé)1

  1.負(fù)責(zé)食品安全與衛(wèi)生管理。嚴(yán)防不合格食品進(jìn)入廚房;常查庫(kù)存,以先進(jìn)先出原則防止物品變質(zhì)和貨源短缺。

  2.參與制定門(mén)店經(jīng)營(yíng)目標(biāo),工作目標(biāo),制定廚房工作計(jì)劃和目標(biāo)。

  3.熟悉門(mén)店周邊客情,把握客戶需求,熟悉掌握餐廳菜單銷(xiāo)售情況。

  4.廚房各種設(shè)備、設(shè)施、資產(chǎn)、物品負(fù)責(zé)人,培訓(xùn)員工合理調(diào)配使用。

  5.主持廚房員工班前會(huì)的召開(kāi),提示工作要求,分派當(dāng)日工作。

  6.檢查廚房部人員儀表儀容及個(gè)人衛(wèi)生。

  7.了解當(dāng)天的訂餐情況并做好接待的一切安排及準(zhǔn)備工作。

  8.協(xié)調(diào)與前廳綜合管理的.聯(lián)系,保證門(mén)店經(jīng)營(yíng)的正常進(jìn)行。

  9.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他任務(wù)。

廚師長(zhǎng)崗位職責(zé)2

  1、核查廚房每日工作,確保衛(wèi)生區(qū)域衛(wèi)生、防疫、整潔。

  2、協(xié)助總廚制定VIP、零點(diǎn)等宴會(huì)菜單。

  3、協(xié)助總廚溝通樓面所有工作事項(xiàng)。

  4、監(jiān)督廚房各職能部門(mén)準(zhǔn)備工作是否充分。

  5、協(xié)助總廚進(jìn)行廚房員工隊(duì)伍建設(shè),培養(yǎng)、培訓(xùn)廚房員工。

  6、在日常工作中嚴(yán)格執(zhí)行落實(shí)規(guī)章制度到每一個(gè)廚房部員工。

  7、監(jiān)督廚房日常工作流程,確保流暢性。

  8、執(zhí)行績(jī)效考核管理規(guī)章。

  9、調(diào)動(dòng)員工工作積極性。

廚師長(zhǎng)崗位職責(zé)3

  1、負(fù)責(zé)確定菜品名稱、主料、配料、調(diào)料、烹飪方法

  2、檢查監(jiān)督協(xié)調(diào)各崗位工作

  3、擬定食物原材料、餐具等物料的采購(gòu)計(jì)劃并提交給上級(jí)進(jìn)行審批;

  4、負(fù)責(zé)檢查菜品數(shù)量、味道及擺盤(pán),把控菜品質(zhì)量,確保菜品符合標(biāo)準(zhǔn);

  5、嚴(yán)格執(zhí)行食品衛(wèi)生法和公司相關(guān)要求,妥善處理客戶投訴;

  6、負(fù)責(zé)后廚工作人員的培訓(xùn)、選聘以及工作指導(dǎo)等,不斷提高后廚團(tuán)隊(duì)整體業(yè)務(wù)水平。

廚師長(zhǎng)崗位職責(zé)4

  一、崗位職責(zé)

  1.制訂宴會(huì)、零點(diǎn)菜單,使之能符合客人要求。

  2.保證食品生產(chǎn)的效率、質(zhì)量,并符合衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)。監(jiān)督制作菜單規(guī)定的各種菜式。

  3.開(kāi)發(fā)新菜品,及時(shí)了解不同季節(jié)的市場(chǎng)供應(yīng)情況,確定菜肴價(jià)格,制訂菜譜標(biāo)準(zhǔn)。

  4.進(jìn)行食品生產(chǎn)質(zhì)量控制,保證份量及出品速度符合標(biāo)準(zhǔn),協(xié)調(diào)各班組廚房的生產(chǎn)。

  5.負(fù)責(zé)廚房食品及物品原料的質(zhì)量成本控制及費(fèi)用,保證廚房利潤(rùn)比例,杜絕廚房中成本泄漏。

  6.負(fù)責(zé)廚房行政與管理事務(wù)。

  7.負(fù)責(zé)廚房安全及衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)。

  8.與餐廳經(jīng)理配合,處理客人投訴,不斷改進(jìn)及提高。

  二、任職條件

  1.相貌端正,身體健康。

  2.有相關(guān)專(zhuān)業(yè)的廚師特級(jí)證。

  3.大專(zhuān)以上文化程度。

  4.普通話標(biāo)準(zhǔn),英語(yǔ)熟練。

  5.在四-五星級(jí)飯店工作十五年以上工作經(jīng)驗(yàn),有很強(qiáng)的'組織及管理能力,有嫻熟的技能和與人溝通能力。

廚師長(zhǎng)崗位職責(zé)5

  1、在餐飲部經(jīng)理的領(lǐng)導(dǎo)下,全面負(fù)責(zé)中西餐廚房生產(chǎn)組織指揮。

  2、協(xié)調(diào)與各部門(mén)之間聯(lián)系,組織和指揮廚房工作,為重要賓客及宴會(huì)烹制菜肴。

  3、負(fù)責(zé)確定中廚房菜肴名稱,主料、配料、調(diào)料份量、烹飪方法、成本及銷(xiāo)售價(jià)格。

  4、監(jiān)督、檢查、協(xié)調(diào)各班級(jí)的工作,負(fù)責(zé)對(duì)他們的考核、評(píng)估并根據(jù)工作實(shí)績(jī)進(jìn)行獎(jiǎng)懲。

  5、根據(jù)廚師的業(yè)務(wù)能力和技術(shù)特點(diǎn),決定各崗位的人員安排和調(diào)動(dòng)工作。

  6、發(fā)動(dòng)廚師挖掘傳統(tǒng)菜,研究新品種,按季節(jié),據(jù)市場(chǎng)貨源情況,適當(dāng)更換零點(diǎn),宴會(huì)菜單。

  7、根據(jù)各班級(jí)的特點(diǎn)編制工作時(shí)間表,檢查員工的出勤情況。

  8、負(fù)責(zé)定期組織廚師上技術(shù)課,組織對(duì)廚師進(jìn)行業(yè)務(wù)培訓(xùn)考核。

  9、負(fù)責(zé)擬定食品原料及餐具等和品的采購(gòu)計(jì)劃并上報(bào)經(jīng)理審批。

  10、執(zhí)行食品衛(wèi)生法,防止食物中毒事故發(fā)生,負(fù)責(zé)處理客人對(duì)菜肴投訴,把好出品質(zhì)量關(guān),確保菜肴數(shù)量及色味形,符合規(guī)格標(biāo)準(zhǔn)。

  11、定期總結(jié)菜點(diǎn)的經(jīng)營(yíng)情況,并提出新的要求和措施,確保服務(wù)質(zhì)量的`不斷提高,滿足客人的一切要求。

  12、檢查督導(dǎo)廚房的所有設(shè)備、物質(zhì)、工具正確使用和科學(xué)管理。

廚師長(zhǎng)崗位職責(zé)6

  一、認(rèn)真貫徹食堂企業(yè)化管理制度。在食堂主任的領(lǐng)導(dǎo)下,按照目標(biāo)管理的.原則,負(fù)責(zé)本食堂一日三餐主(副)食安排、計(jì)劃、制作、銷(xiāo)售等管理工作。合理組織勞力,作好小組成員工時(shí)定額完成情況的記錄,核算工作,嚴(yán)格考勤,大膽管理,獎(jiǎng)罰分明。

  二、安排食譜,組織生產(chǎn),掌握每日主(副)食品用量,提供采購(gòu)計(jì)劃,抓好成本核算,作好日用料成本記錄,嚴(yán)格管理,減少浪費(fèi),堵塞漏洞,及時(shí)平衡盈虧。

  三、組織班組人員學(xué)習(xí)烹飪、面點(diǎn)技術(shù),把住各工序的質(zhì)量關(guān),實(shí)行全過(guò)程的質(zhì)量管理。檢查伙食衛(wèi)生,督促本組人員認(rèn)真落實(shí)崗位職責(zé),清掃包干的衛(wèi)生地段,做現(xiàn)熟食品加蓋、防蠅、防鼠并組織好開(kāi)飯前和飯后整理結(jié)束工作。

  四、以身作則,嚴(yán)以律己,不搞特殊化。經(jīng)常主動(dòng)深入同學(xué)中,征求就餐者的意見(jiàn),積極改進(jìn)工作。

  五、關(guān)心組織進(jìn)步,協(xié)助食堂主任抓好職工思想教育,安排好群眾生活。

  六、積極參加改革,勇于探索實(shí)踐,配合食堂和伙食科實(shí)行食堂企業(yè)管理制度,加強(qiáng)科學(xué)管理,提高管理水平。

廚師長(zhǎng)崗位職責(zé)7

  1、了解掌握每位廚師的專(zhuān)長(zhǎng),在工作中能夠充份調(diào)動(dòng)廚師的積極性,合理安排廚房各崗位工作,并且能夠在工作之余關(guān)心廚師的思想情況。

  2、掌握每天業(yè)務(wù)情況的統(tǒng)籌,安排各個(gè)環(huán)節(jié)的工作。

  3、對(duì)待大型或重要宴會(huì)親自負(fù)責(zé)設(shè)計(jì)和烹調(diào)制作。

  4、把好廚房各崗出品的`質(zhì)量關(guān)。負(fù)責(zé)現(xiàn)場(chǎng)指揮、檢查產(chǎn)品質(zhì)量,規(guī)格及出菜速度等環(huán)節(jié),發(fā)現(xiàn)不符合要求的菜肴應(yīng)阻止出菜。

  5、負(fù)責(zé)把好食品衛(wèi)生關(guān)。認(rèn)真檢查考核食品餐具,用具、操作場(chǎng)地和各崗位廚師個(gè)人衛(wèi)生。杜絕發(fā)生食物中毒事故。

  6、了解和掌握貨源,以及食品加工和儲(chǔ)備情況。經(jīng)常檢查食品庫(kù)的保管工作。防止貨源短缺和原材料腐爛變質(zhì)等情況的發(fā)生。

  7、負(fù)責(zé)抓好成本核算。掌握進(jìn)貨品種、價(jià)格。加強(qiáng)對(duì)原材料,物料、水、電、燃料的管理,減少消耗堵塞及漏洞,降低成本。

  8、負(fù)責(zé)抓好技術(shù)培訓(xùn),做好傳、幫、帶。組織廚師不斷研制各個(gè)節(jié)令的新菜式,增加特色品種,保持和發(fā)揚(yáng)會(huì)館的菜肴特色和風(fēng)格。

  9、負(fù)責(zé)與餐廳保持密切聯(lián)系。經(jīng)常聽(tīng)取賓客意見(jiàn)、不斷改進(jìn)工作。

  10、有全面質(zhì)量管理的基礎(chǔ)知識(shí),系統(tǒng)掌握廚房技術(shù)管理,科學(xué)知識(shí),具備全面指揮組織廚房業(yè)務(wù)的能力。

  11、掌握各式菜肴的色、香、味、形、養(yǎng),俱佳的質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)。

  12、樹(shù)立賓客至上的職業(yè)道德,正確對(duì)待客人的投訴。

廚師長(zhǎng)崗位職責(zé)8

  1.每日參加廚房部的早間例會(huì),記錄內(nèi)容,遞交本部門(mén)的工作報(bào)告,匯報(bào)有關(guān)食品情況及客人的投訴和要求。

  2.制作菜單及菜譜,根據(jù)季節(jié)變化,不斷推出創(chuàng)新菜及每月(周、日)的特式菜。

  3.協(xié)調(diào)本部門(mén)的內(nèi)部工作,調(diào)動(dòng)廚師積極性。監(jiān)督食品質(zhì)量,充分滿足顧客對(duì)食品方面的要求。

  4.分配并監(jiān)督下級(jí)的工作,為其提供一個(gè)良好的`工作環(huán)境。檢查下屬?gòu)N師的儀容、儀表及衛(wèi)生狀況,并負(fù)責(zé)其考勤。

  5.監(jiān)督廚房準(zhǔn)備工作和起菜的全過(guò)程。

  6.制訂和實(shí)施廚師培訓(xùn)計(jì)劃。

  7.使用、管理與維護(hù)整個(gè)廚房設(shè)備。下班前檢查所有的水、電、氣、油開(kāi)關(guān),確保設(shè)備的安全。

  8.同采購(gòu)部門(mén)保持密切的聯(lián)系,制訂采購(gòu)計(jì)劃,及時(shí)提供采購(gòu)申請(qǐng)單。簽署廚房每日提貨單。

  9.按工作程序做好與餐廳、采購(gòu)部、庫(kù)房部、管事部的橫向聯(lián)系,并及時(shí)對(duì)部門(mén)間爭(zhēng)議提出界定要求。

  10.驗(yàn)收貨品質(zhì)量和數(shù)量,并將其發(fā)放到各個(gè)班組以保證圓滿完成任務(wù)。

  11.全面檢查菜點(diǎn)質(zhì)量,杜絕不符合規(guī)格及質(zhì)量要求的成品和半成品。

  12.制訂中餐廚房年度工作目標(biāo)和工作計(jì)劃,按月做出預(yù)算及月度工作計(jì)劃,報(bào)批通過(guò)后執(zhí)行。

  13.賓客至上,虛心聽(tīng)取賓客的意見(jiàn)和要求,設(shè)計(jì)新穎菜式,滿足賓客的要求。

  14.負(fù)責(zé)制定中餐廚房的工作程序和規(guī)章制度,報(bào)批通過(guò)后施行。

  15.制定直接下級(jí)的崗位描述并界定直接下級(jí)的工作范圍。

  16.受理直接下級(jí)上報(bào)的合理化建議,按照程序處理。

  17.向直接下級(jí)授權(quán)。

  18.負(fù)責(zé)中餐廚房主管的工作程序的培訓(xùn)、執(zhí)行、檢查。

  19.制定中餐廚房崗位技能培訓(xùn)計(jì)劃協(xié)助培訓(xùn)部實(shí)施、考核。

  20.了解中餐廚房工作情況和相關(guān)數(shù)據(jù)。

  21.定期聽(tīng)取直接下級(jí)述職并對(duì)其做出工作評(píng)定。

  22.根據(jù)工作需要調(diào)配直接下級(jí)的工作崗位,報(bào)直接上級(jí)批準(zhǔn)后施行,轉(zhuǎn)人力資源部備案。

  23.填寫(xiě)直接下級(jí)過(guò)失單和獎(jiǎng)勵(lì)單,根據(jù)權(quán)限按照程序執(zhí)行。

  24.審批直接下級(jí)上報(bào)的過(guò)失單和獎(jiǎng)勵(lì)單,報(bào)人力資源部核準(zhǔn)執(zhí)行。

  25.及時(shí)對(duì)下級(jí)工作中的爭(zhēng)議做出裁決。

  26.負(fù)責(zé)本部門(mén)領(lǐng)班級(jí)人員任用的提名。

  27.關(guān)心所屬下級(jí)的思想、工作、生活。

廚師長(zhǎng)崗位職責(zé)9

  1、與店長(zhǎng)合作,共同完成經(jīng)營(yíng)及成本控制目標(biāo);

  2、負(fù)責(zé)廚房的工作計(jì)劃制定、生產(chǎn)運(yùn)作、人員及行政管理工作;

  3、原材料的品質(zhì)把控、成本核算、出品標(biāo)準(zhǔn)、工作流程,合理的控制成本;

  4、配合店長(zhǎng)對(duì)廚房員工的`考勤、排班、培訓(xùn)及考核等工作;

  5、對(duì)廚房消防、衛(wèi)生、操作安全進(jìn)行監(jiān)督,妥善處理顧客投訴。

廚師長(zhǎng)崗位職責(zé)10

  一.責(zé)任

  1、協(xié)助廚師長(zhǎng)做好廚房的日常管理工作和菜單的制定,使各項(xiàng)工作井井有條。

  2、協(xié)調(diào)各個(gè)班組的工作,發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)解決。

  3、協(xié)助廚師長(zhǎng)做好廚房員工的思想工作,并對(duì)他們進(jìn)行技術(shù)指導(dǎo)、業(yè)務(wù)考評(píng)。

  4、對(duì)原料、調(diào)料的庫(kù)存要做到心中有數(shù),對(duì)進(jìn)貨、出庫(kù),要親自驗(yàn)收。

  5、制定各菜品的質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn),投料標(biāo)準(zhǔn),并負(fù)責(zé)檢查考核。

  6、做好與前廳的.溝通,每日開(kāi)業(yè)前要向前廳通報(bào)估清單、急推菜品單。

  二.衛(wèi)生

  1.嚴(yán)格遵守酒店“個(gè)人衛(wèi)生考核標(biāo)準(zhǔn)”。

  2.嚴(yán)格遵守酒店“廚房衛(wèi)生考核標(biāo)準(zhǔn)”,每天按照考核標(biāo)準(zhǔn)對(duì)廚房衛(wèi)生進(jìn)行檢查。

  三.學(xué)習(xí)團(tuán)隊(duì)精神

  1.積極參加技術(shù)培訓(xùn)與考核,提高自己的技術(shù)水平。對(duì)技術(shù)精益求精,能不斷推出有特色的新菜。

  2.給予前廳、后勤及其它工作相關(guān)人員高度配合,并和同事保持良好關(guān)系。

  3.工作時(shí),做到分工不分家,要有互相協(xié)作的精神,共同完成任務(wù)。不計(jì)較小事,不犯自由主義,不和同事斗嘴、打架。

  4.認(rèn)真完成領(lǐng)導(dǎo)臨時(shí)交辦的各項(xiàng)任務(wù)。

廚師長(zhǎng)崗位職責(zé)11

  廚師長(zhǎng)崗位職責(zé)

  廚師長(zhǎng) 東莞市三元盈暉投資發(fā)展有限公司 東莞市三元盈暉投資發(fā)展有限公司,三元盈暉 1、30至42歲,三年以上員工食堂管理方面工作經(jīng)驗(yàn);

  2、有較強(qiáng)的成本控制、食堂廚務(wù)、食品安全、餐廳服務(wù)衛(wèi)生等管理能力;

  3、擅長(zhǎng)湘、川菜系的烹飪經(jīng)驗(yàn);

  4、熟悉大小鍋菜制作。

  廚師長(zhǎng)崗位

廚師長(zhǎng)崗位職責(zé)12

  1、了解營(yíng)養(yǎng)、食品安全的相關(guān)知識(shí),能隨時(shí)掌握市場(chǎng)潮流,根據(jù)市場(chǎng)變化研發(fā)符合公司產(chǎn)品、市場(chǎng)和消費(fèi)者需求的食譜;

  2、制定研發(fā)計(jì)劃(年度、季度、月),每月推出一定數(shù)量的新品,制定食譜的推廣計(jì)劃;

  3、與公司員工、客戶等進(jìn)行溝通協(xié)調(diào)并組織對(duì)員工及客戶的甜品演示課程;

  4、負(fù)責(zé)制定公司所有產(chǎn)品的相關(guān)食譜的.配比標(biāo)準(zhǔn)和操作流程標(biāo)準(zhǔn);

  5、在新食譜上市前對(duì)相關(guān)門(mén)店的一線銷(xiāo)售人員進(jìn)行統(tǒng)一培訓(xùn),確保每個(gè)地區(qū)新食譜的質(zhì)量;

  6、定期對(duì)公司各種產(chǎn)品的食譜進(jìn)行技術(shù)改良以及對(duì)淘汰反饋不好的產(chǎn)品。

廚師長(zhǎng)崗位職責(zé)13

  1、全面負(fù)責(zé)門(mén)店廚房的組織管理、指揮和烹飪工作;

  2、了解掌握各崗位人員技術(shù)水平和工作特點(diǎn),合理安排技術(shù)崗位;

  3、控制菜品成本、合理使用各種原料,減少浪費(fèi),以掌握良好的.毛利率;

  4、參與研究開(kāi)發(fā)菜肴新品;

  5、負(fù)責(zé)廚房人員的培訓(xùn)及考勤等工作;

  6、檢查與指導(dǎo)廚房安全、衛(wèi)生、設(shè)備設(shè)施使用等情況,保證工作安全、衛(wèi)生、規(guī)范。

廚師長(zhǎng)崗位職責(zé)14

  職位名稱:

  酒店職位級(jí)別:

  酒店等級(jí):

  生效日期:

  員工餐廳廚師長(zhǎng)6一—五

  直屬上級(jí):人力資源部總監(jiān)

  職能:

  部門(mén):

  1.主要職責(zé)

  工作概述﹣(職位概述)

  員工餐廳整體運(yùn)營(yíng)人力資源部

  負(fù)責(zé)監(jiān)督員工餐廳的運(yùn)營(yíng),確保飲食物資達(dá)到高度衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)。遵守當(dāng)?shù)氐男l(wèi)生和安全法規(guī),或其它適用的規(guī)定,以及品牌規(guī)范和當(dāng)?shù)氐囊?guī)章制度。

  主要職責(zé)﹣(職務(wù)的主要工作)

  負(fù)責(zé)員工餐廳整體營(yíng)運(yùn)工作:包括人事總監(jiān)派發(fā)給的所有任務(wù),人員管理,制定各種規(guī)章制度,控制伙食標(biāo)準(zhǔn),保證食品質(zhì)量,注意飲食,環(huán)境衛(wèi)生及設(shè)備維修維護(hù)管理;

  負(fù)責(zé)新員工面試和技能考核,向人事部經(jīng)理提供初試建議;

  預(yù)算員工餐廳原材料消耗,填報(bào)采購(gòu)計(jì)劃,注意降低消耗,杜絕浪費(fèi);根據(jù)季節(jié)負(fù)責(zé)合理調(diào)配員工食譜,注意營(yíng)養(yǎng)搭配,并嚴(yán)格控制成本;保證每日每餐正常開(kāi)餐,及時(shí)妥善處理員工餐廳出現(xiàn)的問(wèn)題;

  負(fù)責(zé)對(duì)員工進(jìn)行店規(guī)店紀(jì),思想品德教育,相關(guān)技能專(zhuān)業(yè)知識(shí)定期組織學(xué)習(xí),總結(jié)工作;

  制定新老員工技能培訓(xùn)計(jì)劃,并組織實(shí)施;

  協(xié)調(diào)好員工餐廳與各部門(mén)的工作關(guān)系;密切配合酒店做好各種宣傳工作。及時(shí)傳達(dá)上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的有關(guān)指示;做好餐廳的工作技能培訓(xùn);

  經(jīng)常性地對(duì)餐廳各個(gè)區(qū)域進(jìn)行檢查,及時(shí)發(fā)現(xiàn)和通報(bào)餐廳存在的`所有問(wèn)題,并及時(shí)做出整改方案;

  定期(每個(gè)工作日)召開(kāi)5分鐘會(huì)議,對(duì)當(dāng)天發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題做出整改,定期(每2周)召開(kāi)員工餐廳全體會(huì)議、以及討論研發(fā)新菜品方案、通報(bào)工作情況、膳食會(huì)議的情況、了解員工思想動(dòng)態(tài)、提出合理化建議;

  每月底召開(kāi)一次員工膳食委員會(huì)議,具體時(shí)間由人力資源部郵件方式通知各部門(mén)秘書(shū);

  每天檢查員工考勤情況、儀容儀表情況;

  每天早會(huì)時(shí)必須安排好當(dāng)天的工作,做好第二天的工作計(jì)劃。包括申請(qǐng)購(gòu)貨、核對(duì)食譜、檢查衛(wèi)生等;

  檢查并解決夜班工作中存在的問(wèn)題;

  檢查菜房的環(huán)境衛(wèi)生、食品的擺放和衛(wèi)生,及時(shí)解決存在的問(wèn)題;

  全面了解市場(chǎng)價(jià)格,做到合理安排、有效利用,在確保飯菜質(zhì)量的同時(shí),降低餐廳的成本;

  全面掌握酒店員工的口味,制定合理、營(yíng)養(yǎng)的食譜,力爭(zhēng)價(jià)廉質(zhì)優(yōu),確保員工滿意進(jìn)餐。

  2.資格

  技能要求

  食品服務(wù)許可或當(dāng)?shù)卣?guī)定的有效的衛(wèi)生或健康上崗證。具有解決問(wèn)題,推理,號(hào)召,組織和培訓(xùn)能力。

  學(xué)歷

  高中或中專(zhuān)以上畢業(yè)。具有餐飲服務(wù)或相關(guān)領(lǐng)域的職業(yè)證書(shū)。經(jīng)驗(yàn)

  3.責(zé)任

  管理的員工廚師主管、領(lǐng)班、廚師、管事員。

  主要績(jī)效指標(biāo)

  完成分配給的工作的情況

  決策職責(zé)(決策權(quán))﹣有2年以上同等職位或具備高星級(jí)酒店工作經(jīng)驗(yàn)。具備物資管理、衛(wèi)生法規(guī)、食品營(yíng)養(yǎng)衛(wèi)生等知識(shí);具有一定的組織能力、溝通能力;工作主動(dòng),富有責(zé)任感。

廚師長(zhǎng)崗位職責(zé)15

  在分公司經(jīng)理的領(lǐng)導(dǎo)下,負(fù)責(zé)本餐廳的全面工作:

  一、樹(shù)立服務(wù)意識(shí),教育全體員工關(guān)心學(xué)院建設(shè)和師生身體健康,熱愛(ài)飲食服務(wù)工作,注意調(diào)動(dòng)全體員工積極性,提高服務(wù)水平,滿足師生需求。

  二、負(fù)責(zé)制訂餐廳工作計(jì)劃,執(zhí)行規(guī)章制度,規(guī)范工作行為,負(fù)責(zé)召集會(huì)議,組織講評(píng)、考勤、考核等,加強(qiáng)內(nèi)部管理。

  三、負(fù)責(zé)餐廳員工的管理工作,定期組織政治學(xué)習(xí)和技術(shù)培訓(xùn),切實(shí)做好思想教育工作,努力改善服務(wù)態(tài)度。

  四、認(rèn)真抓好安全生產(chǎn)和飲食衛(wèi)生安全,切實(shí)落實(shí)食品衛(wèi)生、個(gè)人衛(wèi)生、炊具衛(wèi)生和環(huán)境衛(wèi)生的安全措施,安全檢查有記錄,確保不發(fā)生食物中毒事故。

  五、會(huì)同廚師長(zhǎng)做好接收采購(gòu)食品原料時(shí)的驗(yàn)收及管理工作,杜絕腐爛變質(zhì)和無(wú)有效證件食品原料進(jìn)入加工、銷(xiāo)售環(huán)節(jié)。

  六、負(fù)責(zé)餐廳的炊餐具、設(shè)備管理使用,建好固定資產(chǎn)帳冊(cè),做到帳物相符,適時(shí)提出維修、整改意見(jiàn),保證設(shè)備的使用完好率100%。

  七、積極做好“三減一增”工作,配合廚師長(zhǎng)抓好伙食質(zhì)量,開(kāi)展增收節(jié)支,降低成本,杜絕浪費(fèi),做好水、電、燃料、糧食等物資的管理工作。

  八、根據(jù)分公司意見(jiàn),負(fù)責(zé)做好餐廳內(nèi)承租點(diǎn)的監(jiān)督管理工作。

  九、重視與師生共建文明食堂工作,虛心聽(tīng)取服務(wù)工作中師生的有關(guān)意見(jiàn),對(duì)所反映的意見(jiàn)進(jìn)行認(rèn)真落實(shí)和改進(jìn),努力提高服務(wù)質(zhì)量。

  十、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

  十一、副主任協(xié)助主任工作。

  廚師長(zhǎng)崗位職責(zé)

  在分公司經(jīng)理的領(lǐng)導(dǎo)下,負(fù)責(zé)本餐廳的業(yè)務(wù)管理工作:

  一、協(xié)助餐廳主任做好餐廳全面管理工作,重點(diǎn)抓好伙食質(zhì)量,餐廳主任因事不在時(shí)主持餐廳全面工作。

  二、負(fù)責(zé)制定本餐廳主、副食品原材料需求計(jì)劃,對(duì)購(gòu)進(jìn)的原材料質(zhì)量、數(shù)量認(rèn)真檢查驗(yàn)收,嚴(yán)禁腐爛變質(zhì)和無(wú)有效證件的原料入庫(kù)和進(jìn)入加工、銷(xiāo)售環(huán)節(jié),杜絕食物中毒事故。

  三、制定周食譜和日食譜,準(zhǔn)確把握高、中、低檔菜的.比例,負(fù)責(zé)餐廳成本核算工作,合理定價(jià),明碼標(biāo)價(jià)。

  四、認(rèn)真抓好加工、生產(chǎn)、銷(xiāo)售全過(guò)程的管理,按照食譜安排好主、副食品的加工和調(diào)制,掌握好調(diào)味品的用量,嚴(yán)格把好飯菜質(zhì)量關(guān)。

  五、根據(jù)餐廳實(shí)際和師生口味需求,經(jīng)常組織炊事員在崗培訓(xùn),研究和提高烹飪技術(shù),改善飯菜質(zhì)量,以適應(yīng)不同口味就餐者的需求。

  六、加強(qiáng)生產(chǎn)調(diào)度,科學(xué)合理安排人員,按時(shí)組織開(kāi)飯,保證開(kāi)飯時(shí)間,做到現(xiàn)炒現(xiàn)賣(mài),按頓分批次制作,確保熱飯、熱菜供應(yīng)。

  七、規(guī)范操作,配菜合理,加強(qiáng)對(duì)加工工序的流程管理,確保飯菜可口,讓就餐者滿意。

  八、根據(jù)季節(jié)變化和師生成份的變化,適時(shí)積極組織新品種的開(kāi)發(fā)。不斷調(diào)劑品種,做到品種豐富、新穎。

  九、會(huì)同餐廳主任,認(rèn)真做好員工考評(píng)工作,客觀公正打分。

  十、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

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