個(gè)人政工工作總結(jié)

　　總結(jié)是對(duì)取得的成績(jī)、存在的問(wèn)題及得到的經(jīng)驗(yàn)和教訓(xùn)等方面情況進(jìn)行評(píng)價(jià)與描述的一種書面材料，它可以有效鍛煉我們的語(yǔ)言組織能力，讓我們一起認(rèn)真地寫一份總結(jié)吧。我們?cè)撛趺磳懣偨Y(jié)呢？下面是小編為大家收集的個(gè)人政工工作總結(jié)，僅供參考，大家一起來(lái)看看吧。

　　個(gè)人政工工作總結(jié) 篇1

　　本員工于XX年6月26日入職xxxx股份公司，并安排在xxxx市政工作組。通過(guò)公司崗前培訓(xùn)以及兩個(gè)月的試用期，對(duì)公司工作制度、相關(guān)工作流程以及xx項(xiàng)目市政工程基本情況有了較詳細(xì)的了解，通過(guò)對(duì)c3c4c6c7區(qū)及小學(xué)幼兒園小市政工程的施工管理工作，本人對(duì)本項(xiàng)目及公司又有了進(jìn)一步的認(rèn)識(shí)。綜合半年來(lái)個(gè)人工作內(nèi)容，可概括為兩個(gè)主要階段，即試用期間的學(xué)習(xí)、適應(yīng)與熟悉階段以及c3c4c6c7區(qū)小市政的實(shí)際工程管理階段�，F(xiàn)針對(duì)本人入職以來(lái)的個(gè)人工作情況具體總結(jié)如下：

　　本員工入職xxxx項(xiàng)目市政工作組，通過(guò)崗前學(xué)習(xí)在對(duì)公司的創(chuàng)立、發(fā)展及現(xiàn)狀有了初步認(rèn)識(shí)后，對(duì)本項(xiàng)目相關(guān)市政工程配套設(shè)施情況進(jìn)行了全面的摸底與學(xué)習(xí)。通過(guò)翻閱查找相關(guān)資料，了解項(xiàng)目前期市政咨詢方案、熟悉相關(guān)項(xiàng)目外部市政規(guī)劃及已實(shí)施情況。在對(duì)本項(xiàng)目市政配套設(shè)施有了初步認(rèn)識(shí)后，通過(guò)對(duì)已實(shí)施工程現(xiàn)狀、工程合同及相關(guān)工程招標(biāo)、變更、結(jié)算等資料的熟悉，從而對(duì)公司現(xiàn)有市政工程情況、施工隊(duì)伍以及相關(guān)招標(biāo)、變更、結(jié)算工作流程等均有了整體性的認(rèn)識(shí)。

　　由于入職后正趕上c3c4c6c7區(qū)室外市政工程的前期招標(biāo)工作，于是在充分熟悉施工圖紙、公司招標(biāo)制度的前提下，組織編制招標(biāo)文件、發(fā)放標(biāo)書并參與工程開(kāi)標(biāo)、評(píng)標(biāo)等工作。施工單位招標(biāo)確定后，根據(jù)公司相關(guān)流程進(jìn)行施工合同的簽訂、設(shè)計(jì)圖紙會(huì)審、工程計(jì)劃編制以及施工進(jìn)場(chǎng)前場(chǎng)地協(xié)調(diào)等工作。截止到8月底，組織完成了c3c4c6c7區(qū)室外小市政雨污水、中水、自來(lái)水消防工程正式進(jìn)場(chǎng)準(zhǔn)備工作。

　　c3c4c6c7區(qū)及小學(xué)幼兒園小市政工程根據(jù)工程特點(diǎn)及隊(duì)伍招標(biāo)情況主要分為五大塊：即由北京市政工程管理處排水工程所中標(biāo)的雨污水、中水、給水消防工程；由北京電子動(dòng)力設(shè)備安裝工程公司中標(biāo)的熱水、熱力工程；由朝陽(yáng)田華公司中標(biāo)的天然氣工程；再就是分別由原有專業(yè)隊(duì)伍施工的電信及電力工程。由于正在進(jìn)行的樓體施工導(dǎo)致場(chǎng)地條件限制并受部分專業(yè)市政隊(duì)伍招標(biāo)、出圖時(shí)間影響，以上市政施工只能遞次進(jìn)場(chǎng)，因此根據(jù)各自專業(yè)施工特點(diǎn)、埋深、工序時(shí)間并結(jié)合場(chǎng)地現(xiàn)狀，編制了詳細(xì)的工程場(chǎng)地要求及市政穿插施工計(jì)劃。成本方面主要通過(guò)前期審圖、招標(biāo)限制調(diào)價(jià)并盡量杜絕甲方變更等手段控制。質(zhì)量、進(jìn)度方面，重點(diǎn)抓住施工單位管理體系，充分調(diào)動(dòng)監(jiān)理單位的監(jiān)督管理積極性，并加強(qiáng)過(guò)程預(yù)控手段來(lái)杜絕施工過(guò)程中可能會(huì)出現(xiàn)的工程隱患。

　　由于受市政施工場(chǎng)地、樓體外架及市政單位自身?xiàng)l件等因素影響，市政施工過(guò)程情況較復(fù)雜，也暴露出在工程管理協(xié)調(diào)過(guò)程中存在的一些不足�，F(xiàn)將給排水、天然氣市政工程最初計(jì)劃、實(shí)際進(jìn)場(chǎng)時(shí)間、最后完成時(shí)間及工程中主要難點(diǎn)說(shuō)明如下：一、給排水工程原計(jì)劃在8月10日進(jìn)場(chǎng)，工期約75天即10月底完成施工；而實(shí)際施工于8月底進(jìn)場(chǎng)，12月初基本完成，總歷時(shí)約100天。工程難點(diǎn)關(guān)鍵在于施工場(chǎng)地、室外設(shè)備設(shè)施及基礎(chǔ)的拆除。期間由于總包單位不能按時(shí)分段提供工作面導(dǎo)致進(jìn)場(chǎng)時(shí)間推遲，施工進(jìn)場(chǎng)后也因場(chǎng)地條件問(wèn)題一度造成人員、機(jī)械怠工問(wèn)題，由于前期工程進(jìn)展不理想，工程曾一度出現(xiàn)進(jìn)度危機(jī)。到10月底不得不要求全面鋪開(kāi)搶工，高峰期勞動(dòng)力曾達(dá)到160人。二、天然氣工程原計(jì)劃在10月底進(jìn)場(chǎng)，11月底完成施工。由于受各樓外立面架子拆除時(shí)間影響，導(dǎo)致11月7日開(kāi)始進(jìn)場(chǎng)，于12月15日完成管線施工。天然氣工程管理的難點(diǎn)在于施工隊(duì)伍自身管理嚴(yán)重不足，現(xiàn)場(chǎng)管理體制不健全（或根本沒(méi)有），沒(méi)有明確的計(jì)劃安排，現(xiàn)場(chǎng)管理人員能力有限，導(dǎo)致燃?xì)馐┕ね�總包及其他市政單位之間的協(xié)調(diào)配合不順暢，影響整體工程安排。而最大的影響還在于對(duì)工程質(zhì)量的影響，內(nèi)部質(zhì)量監(jiān)督環(huán)節(jié)缺失，導(dǎo)致管道回填質(zhì)量因存在隱患而多次返工。

　　c3c4c6c7區(qū)及小學(xué)幼兒園市政工程，通過(guò)約三個(gè)半月的施工，目前除電力因配合小業(yè)主收樓暫未完成外，其他均施工完并開(kāi)通�，F(xiàn)針對(duì)c3c4c6c7區(qū)市政施工管理過(guò)程中出現(xiàn)的難點(diǎn)及今后市政工程管理中應(yīng)注意事項(xiàng)總結(jié)如下：

　　1、總包單位應(yīng)在主體封頂后，即做好室外場(chǎng)地的動(dòng)態(tài)規(guī)劃工作，并將塔吊、外梯及外排柵拆除節(jié)點(diǎn)納入總控計(jì)劃。

　　2、在工程招標(biāo)過(guò)程中，對(duì)技術(shù)標(biāo)中的現(xiàn)場(chǎng)施工組織、管理體制及相應(yīng)保障措施進(jìn)行重點(diǎn)測(cè)評(píng)。

　　3、充分熟悉施工圖紙及工程現(xiàn)狀，根據(jù)各市政專業(yè)工程施工特點(diǎn)，結(jié)合場(chǎng)地條件做好各專業(yè)進(jìn)場(chǎng)、穿插施工的計(jì)劃安排及不同隊(duì)伍之間的交叉管理與協(xié)調(diào)。

　　4、加強(qiáng)對(duì)工程監(jiān)理單位的監(jiān)督管理，保證其對(duì)市政工程的.監(jiān)理職責(zé)。

　　5、由于市政工程特點(diǎn)所決定的，受外界影響因素較多。因此，如何做好工程的成品保護(hù)管理工作，是工程質(zhì)量保證及協(xié)調(diào)好各單位順利完成工程任務(wù)的關(guān)鍵。

　　總之，在本人入職xxxx公司市政工作組整整半年的時(shí)間里，基本上熟悉及逐步適應(yīng)了本公司的工作環(huán)境，對(duì)本項(xiàng)目市政工程現(xiàn)狀情況也有了更深入的認(rèn)識(shí)。通過(guò)三個(gè)半月的市政工程施工管理，在公司領(lǐng)導(dǎo)的支持下，在工程一部所有人員的鼎力配合下，c3c4c6c7區(qū)室外小市政工程基本上按公司要求順利完成了年度工作任務(wù)。

　　XX年已經(jīng)成為過(guò)去，展望XX年年，面對(duì)c5c8區(qū)交樓、c9區(qū)保證年底供暖的整體工作安排，市政工作任務(wù)將更加任重而道遠(yuǎn)。對(duì)此，本人將會(huì)認(rèn)真分析總結(jié)XX年工作中出現(xiàn)的各種問(wèn)題與不足，充分發(fā)揚(yáng)以往工作中好的經(jīng)驗(yàn)及方法，把XX年年的市政管理工作做得更加到位、完善，從而保證本項(xiàng)目XX年年整體工程任務(wù)的順利完成

　　XX年年1月3日

　　個(gè)人政工工作總結(jié) 篇2

　　進(jìn)入年底以后的我常常在反思今年的工作是否存在不妥的地方，或許作為一名行政文員沒(méi)有在平時(shí)的工作中遇到難以解決的問(wèn)題，但若是因?yàn)樽陨淼氖韬鰧?dǎo)致今年的工作完成得沒(méi)有想象中那樣圓滿可就有些得不償失了，最起碼今年行政文員工作中取得的成就對(duì)明年來(lái)說(shuō)可謂是一個(gè)好兆頭，因此我對(duì)年初到現(xiàn)在為止完成的行政文員工作進(jìn)行了一次總結(jié)。

　　日常的文案處理工作還是可以讓自己感到滿意的，若是對(duì)行政文員工作沒(méi)有一定了解的話又怎能讓領(lǐng)導(dǎo)感到滿意呢，主要還是因?yàn)樽约荷朴趯W(xué)習(xí)才能夠通過(guò)其他同事的教導(dǎo)摸索清楚工作運(yùn)行的.模式，所幸我所在的部門因?yàn)槿藛T比較少的緣故導(dǎo)致大家在工作的時(shí)候十分團(tuán)結(jié)，可以說(shuō)我們是相互攙扶著才能夠在漫長(zhǎng)而曲折的工作歷程中不斷堅(jiān)持到了現(xiàn)在。一般來(lái)說(shuō)整理文件之類的工作需要心細(xì)才能夠圓滿完成領(lǐng)導(dǎo)交托的任務(wù)，而我在進(jìn)行這方面工作的時(shí)候往往會(huì)檢查很多次確保自己沒(méi)有出現(xiàn)任何的失誤，我可以將今年處理完畢的文件整理工作當(dāng)成是自己職場(chǎng)中取得的小小成就。

　　與以往不同的便是自己下半年的時(shí)候還負(fù)責(zé)了一部分新員工培訓(xùn)的工作，其實(shí)就是以一名有著豐富工作經(jīng)驗(yàn)的行政部員工的身份為大家進(jìn)行講課，在提前制作好相應(yīng)課件的基礎(chǔ)上導(dǎo)致培訓(xùn)工作整體上還算不錯(cuò)，但是讓人感到遺憾的便是自己由于長(zhǎng)時(shí)間埋頭苦干的工作模式導(dǎo)致語(yǔ)言表達(dá)能力不是很強(qiáng)，即便人事部的員工對(duì)于自己的幫忙表示感謝也不能否認(rèn)這次培訓(xùn)沒(méi)有想象中那么容易，所以我應(yīng)該針對(duì)自己語(yǔ)言表達(dá)能力的不足在行政文員工作中經(jīng)常鍛煉才行。

　　由于自己與同事們付出了很多的心血才為公司營(yíng)造出良好的工作環(huán)境，無(wú)論是盆栽的澆水工作還是部分節(jié)日活動(dòng)的策劃都留下了自己的足跡，而且這對(duì)于以往沒(méi)有參與過(guò)的自己來(lái)說(shuō)也算得上是全新的工作挑戰(zhàn)，至于協(xié)助行政助理做好會(huì)議現(xiàn)場(chǎng)的布置工作也算得上是自己目前為數(shù)不多的強(qiáng)項(xiàng)，只不過(guò)考慮到今年與部分部門的交流比較少的緣故還是應(yīng)該多想點(diǎn)辦法，當(dāng)前階段公司員工能夠在工作中團(tuán)結(jié)一致也意味著自己的努力獲得了相應(yīng)的成果。

　　回顧今年的工作歷程以后還真是為自己在行政文員職業(yè)中的發(fā)展感到驚訝，無(wú)論是對(duì)目前工作的熱愛(ài)還是處于認(rèn)真負(fù)責(zé)的態(tài)度都意味著明年不能出現(xiàn)任何的疏忽，在總結(jié)完今年的工作以后還是盡快對(duì)自己存在的不足進(jìn)行改進(jìn)才比較好，即便之前協(xié)助其他部門進(jìn)行培訓(xùn)的工作只是極少數(shù)狀況也要將這個(gè)因素考慮進(jìn)去，我可不希望將來(lái)再面臨同樣狀況的時(shí)候因?yàn)槲茨芗皶r(shí)改進(jìn)的缺點(diǎn)而吃虧，既然選擇從事行政文員工作就應(yīng)該全力以赴才能夠在職場(chǎng)中圓滿完成制定的目標(biāo)。

　　個(gè)人政工工作總結(jié) 篇3

　　20xx年，是人力資源部收獲的一年。是人力資源管理從事務(wù)性管理邁向現(xiàn)代人力資源管理真正轉(zhuǎn)型的一年。我部在集團(tuán)公司領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo)下、在開(kāi)發(fā)區(qū)相關(guān)部門的正確指導(dǎo)下、在公司各部門的大力支持下、在部門全體工作人員的共同努力下，緊緊圍繞集團(tuán)公司的發(fā)展目標(biāo)及“團(tuán)結(jié)、務(wù)實(shí)、開(kāi)拓、創(chuàng)新的企業(yè)精神，勤奮學(xué)習(xí)，積極工作，同心協(xié)力，較好地完成了上級(jí)和公司領(lǐng)導(dǎo)交給的各項(xiàng)工作任務(wù)。現(xiàn)將20xx年工作總結(jié)：

　　一、開(kāi)展全員培訓(xùn)，提升員工素質(zhì)。

　　現(xiàn)代人力資源管理是幫助公司面對(duì)不斷的變化提升員工素質(zhì)和技能，完成公司戰(zhàn)略發(fā)展目標(biāo)。這就需要?jiǎng)?chuàng)造一個(gè)公司文化網(wǎng)，讓所有的員工都了解，因此人力資源部在制度完善上加大了力度，重新修訂完善了《勞動(dòng)人事管理規(guī)定》、下發(fā)了員工手冊(cè)，并根據(jù)員工需求詳細(xì)制定了全員培訓(xùn)計(jì)劃并組織實(shí)施。這次培訓(xùn)歷時(shí)一個(gè)月，參加培訓(xùn)人數(shù)xx人，人均參加軍訓(xùn)2學(xué)時(shí)、接受理論知識(shí)授課6學(xué)時(shí)、參觀考察3學(xué)時(shí)。參訓(xùn)人員均寫出xx字左右的培訓(xùn)心得，紛紛表示將培訓(xùn)中所學(xué)的知識(shí)、理念、價(jià)值觀變成自己的工作熱情和優(yōu)質(zhì)服務(wù)，去支持公司，積極主動(dòng)地去工作。通過(guò)xx節(jié)的檢驗(yàn)，員工的綜合素質(zhì)和整體服務(wù)意識(shí)均有很大提高，此次全員培訓(xùn)收到了良好的效果。

　　二、積極學(xué)習(xí)、開(kāi)拓創(chuàng)新。

　　在人力資源管理與開(kāi)發(fā)方面，我部為進(jìn)一步做好人力資源管理基礎(chǔ)工作，在加強(qiáng)定崗定員、人力資源培訓(xùn)與開(kāi)發(fā)、人力資源管理信息化和人力資源管理制度建設(shè)有效結(jié)合的同時(shí)，不斷開(kāi)拓人力資源管理人員視野，把握人力資源動(dòng)態(tài)，吸收外部先進(jìn)的人力資源管理思想和理念，進(jìn)行人力資源管理改革與創(chuàng)新。形成了人力資源管理人員月例會(huì)制度，在人力資源管理人員中間倡導(dǎo)“學(xué)習(xí)、積累、總結(jié)、提高。“專業(yè)勤奮。“82的工作、學(xué)習(xí)理念。在思想上，我部各位同志都充分認(rèn)識(shí)到了學(xué)習(xí)型企業(yè)的深刻含義，積極參加了市、區(qū)相關(guān)部門組織的各種培訓(xùn)活動(dòng)，在充實(shí)頭腦的同時(shí)。也為今后各種工作的順利開(kāi)展奠定了基礎(chǔ)。

　　三、人力資源的管理和調(diào)配。

　　今年，為了實(shí)現(xiàn)公司利益的化，針對(duì)我們旅游業(yè)在不同的季節(jié)、不同的崗位有不同的人力需求情況，我部及時(shí)、合理調(diào)配工作人員，保證了各崗位工作的有序運(yùn)行。

　　一是年初，我部門及時(shí)地完成了集團(tuán)公司安置xx子女就業(yè)的收尾工作。并與所安置的xx子女并簽訂了勞動(dòng)合同。

　　二是根據(jù)開(kāi)發(fā)區(qū)人事局的要求，為xx更換了技術(shù)等級(jí)證書，并著手為符合條件的xx職工晉升初級(jí)職稱。

　　三是集團(tuán)公司自19xx年轉(zhuǎn)制后至20xx年月末，對(duì)已達(dá)到退休年齡的職工一直未辦理退休手續(xù)，致使職工未按時(shí)辦理退休手續(xù)，導(dǎo)致本應(yīng)由保險(xiǎn)公司支付的退休金一直由企業(yè)自付。經(jīng)我部工作人員多方位的協(xié)調(diào)溝通逐一的理順了與市（區(qū)）勞動(dòng)局、市（區(qū)）保險(xiǎn)公司的工作關(guān)系，而且極力挽回了本應(yīng)由保險(xiǎn)公司支付確因延誤或停辦造成的由企業(yè)負(fù)擔(dān)的養(yǎng)老金xx余元。

　　四是為適應(yīng)公司發(fā)展的需要，公司領(lǐng)導(dǎo)班子做出決定，面向社會(huì)招聘一部分專業(yè)管理人才和專業(yè)技術(shù)人才，我部門立即著手通過(guò)知名招聘平臺(tái)&。mdash。&。mdash。xx招聘發(fā)布招聘信息，在兩周的時(shí)間里，共有xx人通過(guò)電話、email以及親自登門報(bào)名。我部門對(duì)這些人員通過(guò)筆試、面試、體檢等方式逐一篩選，共有xx被我公司錄用。此次公開(kāi)招聘也是集團(tuán)公司成立以來(lái)的第一次，為企業(yè)的蓬勃發(fā)展注入了新鮮的`血液。

　　五是根據(jù)市里的有關(guān)規(guī)定，養(yǎng)老保險(xiǎn)在20xx年元月開(kāi)始要對(duì)欠繳部分收取滯納金，因我單位從20xx年月份由事業(yè)繳費(fèi)轉(zhuǎn)為企業(yè)繳費(fèi)，所以養(yǎng)老保險(xiǎn)個(gè)人賬戶存在著很多問(wèn)題，通過(guò)對(duì)集團(tuán)公司xx的賬戶進(jìn)行核對(duì)，在時(shí)間緊任務(wù)重的情況下整理出了xx的錯(cuò)誤信息，做實(shí)了以前未做實(shí)的xx的個(gè)人賬戶，并補(bǔ)齊了以前漏繳的xx的養(yǎng)老保險(xiǎn)，協(xié)助公司4位兩不找人員補(bǔ)繳養(yǎng)老保險(xiǎn)xx余元。

　　六是在日常管理交納住房公積金的同時(shí)糾正了89條錯(cuò)誤信息。

　　七是認(rèn)真做好公司干部職工的考核工作，是人力資源部的一項(xiàng)重要工作。過(guò)去的一年里，在本部門領(lǐng)導(dǎo)的帶領(lǐng)下對(duì)各級(jí)干部職工作了職能評(píng)價(jià)，了解并掌握了職工在崗位工作的適應(yīng)能力，在統(tǒng)一考核標(biāo)準(zhǔn)的情況下，規(guī)范的管理了職工工作情況，促進(jìn)了各部室的工作開(kāi)展。

　　八是月份，我部為進(jìn)一步強(qiáng)化企業(yè)勞動(dòng)人事管理，建立與市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)體制相適應(yīng)的現(xiàn)代企業(yè)管理制度，指導(dǎo)員工理性和規(guī)范工作，充分的調(diào)動(dòng)廣大員工的創(chuàng)造力和積極性，切實(shí)圍繞集團(tuán)公司發(fā)展的目標(biāo)努力工作，我部認(rèn)真的起草了《勞動(dòng)人事管理規(guī)定》，在經(jīng)過(guò)職工代表大會(huì)討論通過(guò)后貫徹實(shí)施。

　　九是為保障公司因工作遭受事故傷害的職工獲得醫(yī)療救治和經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償，我部門在理理順了辦理工傷及工傷評(píng)殘的工作程序后共計(jì)為xx辦理了工傷保險(xiǎn)及傷殘等級(jí)認(rèn)定。

　　十是共受理游客投訴xx，解決xx，另有xx投訴由于涉及對(duì)方自身責(zé)任，目前尚在解決當(dāng)中。

　　十一是去年末，我部門起草了《集團(tuán)公司薪資改革方案》，這個(gè)改革方案目前正處于討論階段。

　　十二是按照集團(tuán)公司《員工勞動(dòng)保護(hù)與防護(hù)用品配置的暫行規(guī)定》，我部先核對(duì)了發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)，進(jìn)而組織采購(gòu)、發(fā)放，共計(jì)發(fā)放棉工裝一共xx套。棉鞋xx雙。毛巾xx條。香皂xx塊。

　　四、20xx年工作設(shè)想。

　　繼續(xù)秉承“團(tuán)結(jié)、務(wù)實(shí)、開(kāi)拓、創(chuàng)新的企業(yè)精神，將下一年度的工作設(shè)計(jì)：

　　1、制定《集團(tuán)公司工資制度改革方案》，通過(guò)后組織實(shí)施。

　　2、完成職工工齡確定工作。

　　3、建立績(jī)效考核評(píng)估方案并組織實(shí)施。

　　4、干部、技術(shù)人員信息臺(tái)帳。

　　5、整理檔案，補(bǔ)辦檔案內(nèi)缺少的相關(guān)錄用手續(xù)。

　　6、設(shè)計(jì)并組織實(shí)施20xx年員工崗位培訓(xùn)。

　　7、進(jìn)一步落實(shí)勞動(dòng)保護(hù)用品的發(fā)放工作。

　　8、及時(shí)做好人員調(diào)配工作。

　　20xx年的諸多良好因素必將成為我們集團(tuán)公司快發(fā)展、大發(fā)展的催化劑，在感悟著過(guò)去的一年的點(diǎn)點(diǎn)滴滴中，我部全體員工必將踏實(shí)的邁出堅(jiān)實(shí)的腳步，讓人力資源管理工作真正成為企業(yè)發(fā)展的基石。

　　個(gè)人政工工作總結(jié) 篇4

　　二 O 一x年個(gè)人工作總結(jié)二 O 一x年已經(jīng)結(jié)束，在這一年里，我經(jīng)過(guò)自身努力，克服各 種困難， 特別是在領(lǐng)導(dǎo)的大力支持下， 這一年是有意義的、 有價(jià)值的、 有收獲的。我順利的完成了市政工程管理和工程等工作，通過(guò)這些工 程施工的管理，熟悉了市政工程的各項(xiàng)流程，逐步掌握了市政工程監(jiān) 理的工作，這為今后的工作打下了堅(jiān)實(shí)的經(jīng)驗(yàn)基礎(chǔ)。下面我將這一年 來(lái)的具體工作情況匯總?cè)缦?/p>

　　一、認(rèn)認(rèn)真真，做好本職工作。

　　一是堅(jiān)持完成了領(lǐng)導(dǎo)交辦的.各項(xiàng)任務(wù)，盡量做到讓領(lǐng)導(dǎo)滿意；二 是協(xié)助好組長(zhǎng)和本組同志們的日常工作，如單位組織的各項(xiàng)學(xué)習(xí)、市 政工程管理、東大街管道及道路鋪設(shè)工程，上家巷道路鋪設(shè)工程等； 三是認(rèn)真完成了年初的“三為”主題活動(dòng)工作，對(duì)學(xué)習(xí)性活動(dòng)做到認(rèn) 真記錄，活動(dòng)中進(jìn)行認(rèn)真討論，認(rèn)真總結(jié)等；四是做好春節(jié)前乾縣城 區(qū)亮化方案設(shè)計(jì)等工作；

　　二、嚴(yán)于律已，自覺(jué)遵守各項(xiàng)制度 嚴(yán)格遵守單位的各項(xiàng)制度，不遲到，不早退，不曠工。做事要謹(jǐn) 慎認(rèn)真，日常施工工程中做好記錄并及時(shí)上報(bào)；待人處事要有禮貌， 對(duì)待同事要坦誠(chéng)寬容；嚴(yán)肅單位的紀(jì)律，工作不懈怠，工作態(tài)度積極 認(rèn)真。

　　三、切實(shí)做好開(kāi)展“三查三進(jìn)三解”主題教育活動(dòng) “三查三進(jìn)三解”主題教育活動(dòng)是“三為”主題實(shí)踐活動(dòng)的繼 續(xù)和深化，是深入推進(jìn)“千幫千”活動(dòng)的必然要求，也是強(qiáng)化干部思 想作風(fēng)教育、優(yōu)化投資發(fā)展環(huán)境、夯實(shí)“十二五”發(fā)展基礎(chǔ)、推進(jìn) “四大戰(zhàn)略”實(shí)施的有效舉措， 對(duì)貫徹落實(shí)中央和省市縣有關(guān)會(huì)議精 神，提高黨員干部服務(wù)人民群眾、推動(dòng)科學(xué)發(fā)展能力，密切黨群干群 關(guān)系，建設(shè)富裕文明和諧新乾縣具有十分重要的意義。

　　雖然二 O 一x年有所收獲，但是自身仍有不足之處

　　1.

　　雖然年輕充滿干勁，但是缺乏工作經(jīng)驗(yàn)，在處理突發(fā)事件和一些 新問(wèn)題上存在著一定的欠缺。

　　2.

　　跟不上施工隊(duì)的施工進(jìn)度需求，缺乏主動(dòng)與施工隊(duì)的溝通和交流 的積極性。與施工隊(duì)交流，不善于有效的表達(dá)，感覺(jué)整個(gè)人放不開(kāi)。

　　這些個(gè)人因素直接影響到了工作的效果。

　　3.

　　監(jiān)理工作經(jīng)驗(yàn)還不夠，對(duì)整條道路施工程序了解不夠，還有待加 強(qiáng)業(yè)務(wù)方面的學(xué)習(xí)。

　　我們的一言一行代表了工程組的形象。

　　以上這些缺點(diǎn)和弱點(diǎn)都是 致命的，所以在今后的工作和生活中，必須積極改正自身缺點(diǎn)，廣泛 汲取工程管理方面的經(jīng)驗(yàn)，努力提高業(yè)務(wù)素質(zhì)，在高素質(zhì)的基礎(chǔ)上更 要加強(qiáng)自己專業(yè)知識(shí)和專業(yè)技能的學(xué)習(xí)。并以高標(biāo)準(zhǔn)要求自己，不斷 學(xué)習(xí)，讓自己能夠成為一名合格的市政工程管理人員。

　　二 O 一x年是充滿期待的一年。在二 O 一x年完成單位安排工 程管理任務(wù)的基礎(chǔ)上，二 O 一x年是一個(gè)新的起點(diǎn)。對(duì)于我剛步入 工程組半年多來(lái)，作為其中的一員有義務(wù)、有責(zé)任、有目標(biāo)、有理想 地去做好本部門的工作，做好自己工作分內(nèi)的事情。二 O 一x年度 工作計(jì)劃：

　　1．加強(qiáng)學(xué)習(xí)和實(shí)踐，繼續(xù)提高。

　　針對(duì)自己的崗位，重點(diǎn)是深入學(xué)習(xí)市政工程管理及監(jiān)理相關(guān)知 識(shí)，提高工程管理方面的能力。

　　2．竭盡全力配合完成市政工程任務(wù)。

　　在今年市政工程過(guò)程中， 要充分溝通， 在管理上投入更大的力度， 以健康愉快的心態(tài)積極主動(dòng)地配合完成今年的市政工程任務(wù)。

　　3．完善自身素質(zhì)。

　　新的一年，一定要嚴(yán)格要求自己，不斷充實(shí)、提高和完善自己， 增強(qiáng)自身素質(zhì)， 提高工作業(yè)務(wù)技能為乾縣創(chuàng)建國(guó)際化衛(wèi)星城作出應(yīng)有 的貢獻(xiàn)。

　　個(gè)人政工工作總結(jié) 篇5

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)和同事：

　　我1990年3月入伍，20xx年底轉(zhuǎn)業(yè)安置進(jìn)入地稅系統(tǒng)工作，以前長(zhǎng)期在部隊(duì)從事工作，現(xiàn)在可以說(shuō)是第二次出家，從頭開(kāi)始，還在不斷地摸索適應(yīng)和轉(zhuǎn)變之中。

　　20xx年度，按照工作安排，我主要協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)落實(shí)系統(tǒng)思想政治工作、基層建設(shè)、精神文明建設(shè)、干部人事檔案管理和其他臨時(shí)安排的工作。在各位領(lǐng)導(dǎo)和同事的幫助指導(dǎo)下，能夠踏實(shí)、認(rèn)真地完成各項(xiàng)工作。

　　一是在加強(qiáng)學(xué)習(xí)中努力提高道德修養(yǎng)，政治素質(zhì)。 這是一名機(jī)關(guān)政工干部，必須具有的基本素養(yǎng)和追求，必須要樹(shù)立正確的人生觀、價(jià)值觀，特別是到機(jī)關(guān)政工部門工作以來(lái)，這種意識(shí)更加強(qiáng)烈。一年來(lái)，我能夠積極參加各類政治學(xué)習(xí)，加強(qiáng)思想道德修養(yǎng)，樹(shù)立大局意識(shí)、宗旨意識(shí)、自律意識(shí)和責(zé)任意識(shí)。在業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)方面，能夠立足于急用先學(xué)，經(jīng)常閱讀政工條例、基層建設(shè)綱要、精神文明建設(shè)、人事檔案工作的有關(guān)規(guī)定等各項(xiàng)相關(guān)內(nèi)容。通過(guò)自覺(jué)地學(xué)習(xí)逐步用扎實(shí)的'業(yè)務(wù)理論知識(shí)干好本職工作。

　　二是認(rèn)真開(kāi)展思想政治工作，落實(shí)有聲有色，實(shí)效比較明顯。去年以來(lái)，從上至下開(kāi)展以創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)為主線的各項(xiàng)思想政治工作活動(dòng)。自己既是學(xué)習(xí)實(shí)踐者也是組織協(xié)調(diào)者，能夠正確領(lǐng)會(huì)上級(jí)指示精神，立足稅務(wù)行業(yè)和廣大干部職工的實(shí)際扎實(shí)有效開(kāi)展各項(xiàng)工作。先后在全系統(tǒng)組織的“創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)促發(fā)展，興稅強(qiáng)市立新功”演講比賽和“創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)”先進(jìn)事跡報(bào)告活動(dòng)中，對(duì)各單位選送的20多份稿件計(jì)7萬(wàn)余字材料初審和初改，以及對(duì)材料和上臺(tái)人員進(jìn)行了許多細(xì)致地“包裝”（主要是指走臺(tái)、形象、語(yǔ)音語(yǔ)氣等方面進(jìn)行糾正），讓這些演講選手和先進(jìn)典型都以最佳狀態(tài)出現(xiàn)在講臺(tái)，真正從外在形象和內(nèi)容實(shí)質(zhì)上感染、激......

　　個(gè)人政工工作總結(jié) 篇6

　　今年以來(lái)，我局在縣委、縣政府的正確領(lǐng)導(dǎo)和市民政局的精心指導(dǎo)下，認(rèn)真貫徹全市民政工作會(huì)議精神，以黨的十八大精神為指導(dǎo)，深入開(kāi)展黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)，緊緊圍繞縣委、縣政府的決策部署，以保障困難群眾基本生活為突破口，充分發(fā)揮民政部門的職能作用，提高防災(zāi)減災(zāi)救災(zāi)水平，規(guī)范社會(huì)救助，完善社會(huì)服務(wù)，深化優(yōu)撫安置，加強(qiáng)社會(huì)管理，著力打造普惠民政、務(wù)實(shí)民政、創(chuàng)新民政、開(kāi)放民政，較好地完成了各項(xiàng)工作�，F(xiàn)將20xx年民政工作開(kāi)展情況及20xx年民政工作要點(diǎn)報(bào)告如下：

　　一、20xx年民政工作情況

　　（一）加強(qiáng)防災(zāi)減災(zāi)體系建設(shè)，提高災(zāi)害應(yīng)急救助能力。

　　首先，加強(qiáng)減災(zāi)救災(zāi)能力建設(shè)。舉辦了全縣19個(gè)鎮(zhèn)的民政干部救災(zāi)信息錄入相關(guān)業(yè)務(wù)暨應(yīng)急通訊裝備、救災(zāi)辦公設(shè)備等操作技能培訓(xùn)，組織開(kāi)展了現(xiàn)有土木結(jié)構(gòu)房屋、茅草房的普查錄入工作。組織開(kāi)展了"5.12"防災(zāi)減災(zāi)知識(shí)宣傳活動(dòng)，發(fā)放各類宣傳資料2、3萬(wàn)份，進(jìn)一步提高全社會(huì)防災(zāi)減災(zāi)意識(shí)。各鎮(zhèn)也相繼組織開(kāi)展鎮(zhèn)、村兩級(jí)災(zāi)害信息員業(yè)務(wù)培訓(xùn)，防災(zāi)救災(zāi)演練，充分發(fā)揮鎮(zhèn)、村兩級(jí)災(zāi)害信息員的作用，提高災(zāi)情采集與傳輸能力。其次，做好災(zāi)后救助工作。進(jìn)一步修訂完善縣、鎮(zhèn)、村自然災(zāi)害救助應(yīng)急預(yù)案。面對(duì)"7.3"等三次洪澇災(zāi)害和"8.11"風(fēng)雹暴雨災(zāi)害，及時(shí)查災(zāi)核災(zāi)救災(zāi)，撥付救災(zāi)資金241萬(wàn)元，妥善安排了災(zāi)民生產(chǎn)生活，對(duì)損壞的158戶368間房屋迅速組織群眾進(jìn)行了修繕。加強(qiáng)與扶貧部門的溝通協(xié)調(diào)，全面完成20xx年"7.4"洪澇災(zāi)害災(zāi)民454戶921間倒房重建任務(wù)，并于汛前全部搬入新居。同時(shí)，積極組織開(kāi)展向延安災(zāi)區(qū)捐贈(zèng)活動(dòng)，共組織干部職工捐款38、37萬(wàn)元。再次，積極開(kāi)展"雙節(jié)"下基層"解民困，送溫暖"活動(dòng)，籌備資金40.4萬(wàn)元，面粉4.8萬(wàn)公斤，大米4、8萬(wàn)公斤，食用油1.9萬(wàn)公斤，組織慰問(wèn)五保老人、復(fù)退軍人、低保對(duì)象、災(zāi)民、困難職工、殘疾人、離退休老干部等，把黨和政府的溫暖及時(shí)送到困難群眾家中，使他們度過(guò)了一個(gè)安定祥和的春節(jié)。

　�。ǘ�）完善社會(huì)救助體系建設(shè)，努力保障和改善民生。

　　一是加強(qiáng)城鄉(xiāng)低保工作。認(rèn)真貫徹落實(shí)國(guó)發(fā)〔20xx〕45號(hào)文件精神和民政部《最低生活保障審核審批辦法》。逐步建立信息比對(duì)系統(tǒng)，健全城鄉(xiāng)困難居民家庭基本信息，做好相關(guān)數(shù)據(jù)的錄入和維護(hù)工作。在城市低保上，堅(jiān)持"動(dòng)態(tài)管理，分類施保"，對(duì)永樂(lè)鎮(zhèn)申報(bào)的家庭共同生活成員月人均收入低于340元困難居民進(jìn)行了入戶調(diào)查，對(duì)核查核實(shí)符合規(guī)定的395戶1011人批準(zhǔn)享受城市低保，目前共保障城市低保對(duì)象2377戶5772人，共發(fā)放城市低保金1700萬(wàn)元，其中一次性給低保對(duì)象每戶發(fā)放了600元取曖費(fèi)共142萬(wàn)元。在農(nóng)村低保上，建立了鎮(zhèn)村組"三榜"公示和縣局網(wǎng)站公示制度，實(shí)行局科級(jí)領(lǐng)導(dǎo)分片抽查機(jī)制，加強(qiáng)了農(nóng)村低保規(guī)范化建設(shè)，共保障農(nóng)村低保對(duì)象10581戶26716人，發(fā)放農(nóng)村低保金8000萬(wàn)元，其中一次性給農(nóng)村低保對(duì)象每戶發(fā)放了200元取曖費(fèi)共212萬(wàn)元，有效保障了農(nóng)村困難群眾的基本生活。二是全面實(shí)施醫(yī)療救助一站式服務(wù)。制定下發(fā)了《關(guān)于開(kāi)展城鄉(xiāng)醫(yī)療求助一站式結(jié)算服務(wù)工作的通知》，全面啟動(dòng)了城鄉(xiāng)27所縣鄉(xiāng)醫(yī)院一站式醫(yī)療救助服務(wù)工作，實(shí)施城鄉(xiāng)醫(yī)療大病救助41646人1600萬(wàn)元（其中：為五保戶、城鄉(xiāng)低保戶、優(yōu)撫對(duì)象、雙女戶、鎮(zhèn)城殘疾人38545人繳納醫(yī)療保險(xiǎn)223萬(wàn)元），即方便了群眾，又規(guī)范了救助程序，大大提高了醫(yī)療救助資金使用效率和補(bǔ)助水平。三是加快農(nóng)村敬老院建設(shè)，努力提高五保供養(yǎng)水平。投入資金76萬(wàn)元，完成廟溝鎮(zhèn)中心敬老院1100平方米改擴(kuò)建任務(wù)，設(shè)置床位40張，已入住五保老人30人；投入資金1564萬(wàn)元，實(shí)施米糧、木王、鐵廠3所區(qū)域和靈龍鎮(zhèn)中心敬老院項(xiàng)目，設(shè)計(jì)建設(shè)面積9900㎡，設(shè)置床位490張，目前已完成主體、院內(nèi)硬化及附屬工程建設(shè)；啟動(dòng)了西口鎮(zhèn)關(guān)坪河敬老院、柴坪鎮(zhèn)余師敬老院改建工程，目前正在建設(shè)之中。繼續(xù)開(kāi)展農(nóng)村敬老院創(chuàng)星升級(jí)活動(dòng)，規(guī)范縣中心、青銅關(guān)區(qū)域等敬老院管理，提升服務(wù)水平，努力提升全縣敬老院管理服務(wù)的整體水平。在四季度利用一個(gè)月時(shí)間，對(duì)全縣五保對(duì)象重新進(jìn)行了普查登記。按時(shí)發(fā)放五保供養(yǎng)金2596.4萬(wàn)元，并在春節(jié)前為每位五保對(duì)象發(fā)放了300元一次性生活補(bǔ)助共109萬(wàn)元，一次性給五保對(duì)象發(fā)放取曖費(fèi)每人200元共114.2萬(wàn)元，為五保戶繳納合作醫(yī)療資金5709人45.7萬(wàn)元。四是加大各類社會(huì)救助工作，救助流浪乞討人員1029人17、5萬(wàn)元，發(fā)放孤兒生活補(bǔ)助金116萬(wàn)元，救助在校貧困高中學(xué)生207名11.4萬(wàn)元，救助應(yīng)屆貧因大學(xué)生231名63.1萬(wàn)元，為8名殘疾人免費(fèi)安裝了假肢。

　　（三）推進(jìn)優(yōu)撫安置創(chuàng)新，提升優(yōu)撫保障水平。

　　推進(jìn)優(yōu)撫工作創(chuàng)新發(fā)展，加強(qiáng)精細(xì)化管理，實(shí)現(xiàn)優(yōu)撫信息省內(nèi)聯(lián)網(wǎng)。改進(jìn)優(yōu)撫資金發(fā)放辦法，實(shí)現(xiàn)各類優(yōu)撫補(bǔ)助社會(huì)化發(fā)放。按時(shí)發(fā)放優(yōu)撫對(duì)象定期定量補(bǔ)助金、殘疾人員撫恤金、軍休干部職工生活補(bǔ)助658萬(wàn)元。落實(shí)義務(wù)兵家屬優(yōu)待政策，兌現(xiàn)171名義務(wù)兵家屬優(yōu)待金186、4萬(wàn)元。解決優(yōu)撫對(duì)象"三難"問(wèn)題，將"三難"優(yōu)撫對(duì)象全部納入城鄉(xiāng)低保和城鄉(xiāng)醫(yī)療救助范疇，為優(yōu)撫對(duì)象453人發(fā)放醫(yī)療救助25萬(wàn)元，多方解決優(yōu)撫對(duì)象的醫(yī)療難、住房難和生活困難。積極推進(jìn)自謀職業(yè)工作，為89名自主就業(yè)退役士兵一次性發(fā)放補(bǔ)助金130萬(wàn)元。在城鎮(zhèn)退役士兵待分配期間，按照每人每月160元生活補(bǔ)助標(biāo)準(zhǔn)，全部?jī)冬F(xiàn)到人，切實(shí)保障了退役士兵的基本權(quán)益。在春節(jié)前為享受國(guó)家撫恤補(bǔ)助的優(yōu)撫對(duì)象每人發(fā)放了460元一次性生活補(bǔ)助，共發(fā)放補(bǔ)助資金65萬(wàn)元。認(rèn)真貫徹《烈士褒揚(yáng)條例》，全面實(shí)施烈士墓園整修工作。投入資金150萬(wàn)元，實(shí)施了縣城花果山等6處集中烈士墓園整修工作，為160棺零散烈士墓統(tǒng)一制作了墓碑，零散烈士墓立碑和墓園整修工作正在進(jìn)行，年底前可全面完成任務(wù)。扎實(shí)做好涉軍維穩(wěn)工作，加大矛盾排查化解和政策落實(shí)力度，幫助軍隊(duì)退役人員解決實(shí)際問(wèn)題，努力維護(hù)社會(huì)穩(wěn)定。

　�。ㄋ模�強(qiáng)化社會(huì)事務(wù)管理，提供優(yōu)質(zhì)公共服務(wù)。

　　一是加強(qiáng)殯葬規(guī)范管理，提高殯葬服務(wù)水平。嚴(yán)格殯葬執(zhí)法，積極開(kāi)展"三亂"治理活動(dòng)，繼續(xù)整頓規(guī)范城區(qū)喪事活動(dòng)，教育和引導(dǎo)居民移風(fēng)易俗；抓好殯儀館管理，規(guī)范殯葬服務(wù)，提升殯儀服務(wù)水平，滿足群眾多元化的殯葬服務(wù)需求，共接待殯儀服務(wù)95人。同時(shí)，完成驪珠山公墓招商和相關(guān)手續(xù)交接工作，制定完善了開(kāi)發(fā)規(guī)劃，待公墓審批手續(xù)到位后立即組織實(shí)施建設(shè)。二是依法做好婚姻、收養(yǎng)、社團(tuán)登記工作。加強(qiáng)婚姻登記工作標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)，鞏固婚姻登記規(guī)范化建設(shè)成果，登記結(jié)婚2272對(duì)，補(bǔ)領(lǐng)結(jié)婚登記485對(duì)，離婚登記285對(duì)，登記合格率達(dá)到100%。堅(jiān)持依法開(kāi)展收養(yǎng)登記，嚴(yán)格登記審查，提高登記信息化建設(shè)水平，辦理收養(yǎng)登記1人。依法做好社會(huì)組織日常登記管理工作，批準(zhǔn)成立社團(tuán)5個(gè)、民辦非企業(yè)單位1個(gè)，社團(tuán)變更登記3個(gè)。三是加快城鄉(xiāng)社區(qū)建設(shè)，提高了社區(qū)和村委會(huì)工作人員待遇。協(xié)助省市完成了22名社區(qū)專職工作人員的招聘工作。扎實(shí)做好"中國(guó)社區(qū)"標(biāo)識(shí)啟用工作，已完成6個(gè)城市社區(qū)標(biāo)識(shí)規(guī)劃設(shè)計(jì)，正在組織實(shí)施之中。投入資金43、5萬(wàn)元，實(shí)施完成了新城社區(qū)慈善養(yǎng)老示范項(xiàng)目建設(shè)。四是切實(shí)加強(qiáng)老年優(yōu)待和養(yǎng)老服務(wù)工作。積極應(yīng)對(duì)人口老齡化挑戰(zhàn)，按時(shí)發(fā)放19523高齡生活補(bǔ)貼1446萬(wàn)元。積極推進(jìn)農(nóng)村老年互助幸福院建設(shè)試點(diǎn)工作，投入資金133萬(wàn)元，新建農(nóng)村老年互助幸福院19個(gè)。加強(qiáng)基層老年協(xié)會(huì)（活動(dòng)室）建設(shè)指導(dǎo)，全面落實(shí)各項(xiàng)老年優(yōu)待政策，推進(jìn)提升了老齡服務(wù)能力。

　�。ㄎ澹┱J(rèn)真抓好縣委、政府安排的各項(xiàng)工作。

　　積極落實(shí)縣委、縣政府交辦的臨時(shí)性、階段性工作，力爭(zhēng)達(dá)優(yōu)，努力實(shí)現(xiàn)和諧發(fā)展。認(rèn)真做好聯(lián)村扶貧工作，扶持永樂(lè)鎮(zhèn)安山村5萬(wàn)元抓基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)，扶持云蓋寺鎮(zhèn)三條溝村10元抓好磨芋產(chǎn)業(yè)發(fā)展，扶持永樂(lè)鎮(zhèn)典史村6萬(wàn)元用于大棚蔬菜發(fā)展。協(xié)助做好新農(nóng)村示范村建設(shè)和移民搬遷工作，投入資金85萬(wàn)元積極做好靈龍鎮(zhèn)界河村、鐵廠鎮(zhèn)紅銅村新農(nóng)村示范村建設(shè)；撥付資金55萬(wàn)元用于茅坪回族鎮(zhèn)、高鋒鎮(zhèn)搬遷工程建設(shè)。積極配合做好秦嶺美麗鄉(xiāng)村包抓茅坪村創(chuàng)建工作；多方籌措資金，全面完成承擔(dān)的云蓋寺鎮(zhèn)千戶移民搬遷建設(shè)任務(wù)。

　�。�六）切實(shí)加強(qiáng)民政自身建設(shè)。

　　深入開(kāi)展黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)調(diào)研工作，走訪農(nóng)村敬老院11所，局屬單位4個(gè)、村委會(huì)3個(gè)，基層群眾143戶，召開(kāi)座談會(huì)14場(chǎng)次。共收集整理各類問(wèn)題10個(gè)，征求到各類意見(jiàn)建議10余條。對(duì)縣上反饋需落實(shí)的17條建議意見(jiàn)全部進(jìn)行了落實(shí)，撥付資金161萬(wàn)元妥善解決了黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)中疑難問(wèn)題。嚴(yán)格貫徹執(zhí)行中央八項(xiàng)規(guī)定，努力打造"陽(yáng)光民政"。結(jié)合我局實(shí)際，制定了我局實(shí)施中央八項(xiàng)規(guī)定具體措施。對(duì)過(guò)去的規(guī)章制度進(jìn)行了認(rèn)真梳理，制定完善了機(jī)關(guān)各項(xiàng)管理制度。加強(qiáng)政務(wù)公開(kāi)公工作，對(duì)應(yīng)當(dāng)公開(kāi)的法律法規(guī)、服務(wù)項(xiàng)目、收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)、辦事程序、物資分配、低保審批、項(xiàng)目建設(shè)等群眾關(guān)心的熱點(diǎn)問(wèn)題都及時(shí)在民政網(wǎng)站予以公開(kāi)，自覺(jué)接受社會(huì)和群眾的監(jiān)督，我縣民政門戶網(wǎng)站的管理和維護(hù)工作，在省廳的通報(bào)評(píng)比中始終居縣級(jí)民政部門門戶網(wǎng)站前列。積極爭(zhēng)創(chuàng)省級(jí)文明單位標(biāo)兵，提高依法行政管理和服務(wù)水平，注重機(jī)關(guān)形象和效能服務(wù)，兩個(gè)文明建設(shè)取得良好效果，創(chuàng)建工作已初步通過(guò)省市驗(yàn)收。

　　總之，今年以來(lái)，我局在縣委、縣政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，深入群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)，著力轉(zhuǎn)變干部作風(fēng)，深入實(shí)際，調(diào)查研究，注重為群眾辦實(shí)事，不斷提高工作質(zhì)量，取得了一定的成績(jī)，但與縣委、縣政府的要求相比還有一定的差距：民政部門抓機(jī)遇、抓發(fā)展的意識(shí)還有待進(jìn)一步增強(qiáng)；民政工作規(guī)范化管理水平還要進(jìn)一步提升；農(nóng)村低保規(guī)范操作、陽(yáng)光操作的程度還應(yīng)進(jìn)一步提高；基層民政干部缺編、少數(shù)鎮(zhèn)無(wú)專職民政干部、基層民政干部的配備與經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展極不相適應(yīng)等。

　　面對(duì)存在的問(wèn)題，我們將在縣委、縣政府正確領(lǐng)導(dǎo)和市民政局的指導(dǎo)下，積極采取有效措施，進(jìn)一步調(diào)整干部力量，加強(qiáng)干部隊(duì)伍建設(shè)，切實(shí)轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)，服務(wù)工作大局，樹(shù)立新典型，探索新思路，奮力開(kāi)創(chuàng)我縣民政工作新局面。

　　二、20xx年民政工作發(fā)展思路和主要任務(wù)

　　20xx年在縣委、縣政府正確領(lǐng)導(dǎo)下，我們將認(rèn)真貫徹落實(shí)黨的十八屆三中全縣精神，深入學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀，緊緊圍繞縣委、政府工作中心，以改革創(chuàng)新為動(dòng)力，按照"惠民生、重管理、強(qiáng)服務(wù)、促和諧、保穩(wěn)定"的要求，突出工作重點(diǎn)，主動(dòng)適應(yīng)廣大人民群眾的普遍需求、困難群眾的迫切需求、特殊群體的特殊需求，全力推進(jìn)城鄉(xiāng)最低生活保障制度統(tǒng)籌發(fā)展，加快建設(shè)社會(huì)養(yǎng)老服務(wù)體系和發(fā)展老年服務(wù)產(chǎn)業(yè)，改革社會(huì)組織管理制度，推進(jìn)城鄉(xiāng)社區(qū)治理，健全防災(zāi)減災(zāi)救災(zāi)體制，努力實(shí)現(xiàn)民政工作新的`發(fā)展和跨越。重點(diǎn)抓好六項(xiàng)工作：

　　1、加強(qiáng)防災(zāi)減災(zāi)體系建設(shè)，提高災(zāi)害應(yīng)急救助救助能力。

　　堅(jiān)持24小時(shí)防汛值班制度，建立有效的災(zāi)情收集、報(bào)告、統(tǒng)計(jì)評(píng)估制度，全面推進(jìn)防災(zāi)減災(zāi)、查災(zāi)救災(zāi)工作，做好災(zāi)民生活安排，保障受災(zāi)群眾的基本生活。要切實(shí)做好春荒期間受災(zāi)和困難群眾的生活安排，制定周密的春荒救助方案，規(guī)范工作程序，妥善解決受災(zāi)群眾的口糧、衣被、住房和過(guò)冬取暖問(wèn)題。繼續(xù)做好"明天計(jì)劃"，組織符合手術(shù)條件的殘疾兒童及時(shí)進(jìn)行康復(fù)手術(shù)�；I備組織好老年節(jié)活動(dòng)，落實(shí)各項(xiàng)老年人優(yōu)待政策，切實(shí)維護(hù)老年人的合法權(quán)益。

　　2、以城鄉(xiāng)低保、醫(yī)療救助、五保供養(yǎng)為重點(diǎn)，完善社會(huì)救助體系建設(shè)。

　　加強(qiáng)醫(yī)療救助與醫(yī)療保險(xiǎn)、農(nóng)村合作醫(yī)療等制度的銜接，全面規(guī)范"一站式"服務(wù)，方便城鄉(xiāng)困難群眾就醫(yī)。進(jìn)一步規(guī)范城鄉(xiāng)居民最低生活保障工作。貫徹落實(shí)好陜政發(fā)〔20xx〕42號(hào)文件精神和民政部《最低生活保障審核審批辦法》。做好相關(guān)數(shù)據(jù)的錄入和維護(hù)工作，嚴(yán)格審批程序，落實(shí)審批責(zé)任，確保城鄉(xiāng)低保對(duì)象審批的準(zhǔn)確性。

　　3、做好民政項(xiàng)目建設(shè)工作。

　　完成木王、米糧、鐵廠等3所農(nóng)村區(qū)域敬老院設(shè)施配置，上半年開(kāi)院運(yùn)營(yíng)。完成西口鎮(zhèn)關(guān)坪河敬老院、柴坪鎮(zhèn)余師敬老院項(xiàng)目改擴(kuò)建并投入使用，啟動(dòng)新建東川區(qū)域敬老院項(xiàng)目。實(shí)施好農(nóng)村互助幸福院、社區(qū)老年人日間照料中心、城市社區(qū)服務(wù)站、縣社會(huì)救助站項(xiàng)目，配合督促做好驪珠山公墓建設(shè)。

　　4、解決好優(yōu)撫對(duì)象"三難"問(wèn)題

　　積極推進(jìn)退役士兵自謀職業(yè)，切實(shí)解決安置遺留問(wèn)題；繼續(xù)做好涉軍人員的穩(wěn)定工作，加大矛盾排查力度，突出抓好政策解釋和矛盾化解工作，維護(hù)好社會(huì)穩(wěn)定。

　　5、加強(qiáng)和創(chuàng)新社會(huì)管理

　　規(guī)范婚姻、社團(tuán)、收養(yǎng)三項(xiàng)登記管理，鞏固婚姻登記和收養(yǎng)登記規(guī)范化建設(shè)成果，嚴(yán)格執(zhí)行登記程序，堅(jiān)持依法行政，提高為民服務(wù)水平。繼續(xù)開(kāi)展界線聯(lián)檢和平安邊界創(chuàng)建活動(dòng)，做好第二次全國(guó)地名普查和第三輪行政區(qū)域界線聯(lián)檢工作。積極應(yīng)對(duì)人口老齡化挑戰(zhàn)，推進(jìn)提升老齡服務(wù)能力，落實(shí)好各項(xiàng)老年人優(yōu)待政策。

　　6、繼續(xù)做好聯(lián)村扶貧和包抓新農(nóng)村建設(shè)工作，努力完成縣委、縣政府交辦的臨時(shí)性、階段性工作。

　　個(gè)人政工工作總結(jié) 篇7

　　本人于二零零四年在職業(yè)技術(shù)學(xué)院管理系系文秘與辦公自動(dòng)化專業(yè)畢業(yè)，在辦公室工作至今。幾年來(lái)，通過(guò)向老前輩學(xué)習(xí)和自己的努力，從一名普通的辦事員提升為辦公室主辦，對(duì)辦公室工作有了進(jìn)一步的了解，下面就這幾年來(lái)的工作具體總結(jié)如下：

　　一、從零開(kāi)始

　　正確認(rèn)識(shí)辦公室工作的重要性，為了讓自己所學(xué)的專業(yè)有用武之地，本人毛遂自薦要求到辦公室工作。在辦公室工作的三年來(lái)，耳聞目睹并身臨其境接觸了實(shí)際工作，對(duì)辦公室工作有了進(jìn)一步的認(rèn)識(shí)。當(dāng)時(shí)辦公室的人員不多，一正、一付兩個(gè)主任，一名司機(jī)、一名收發(fā)員加上辦事員的我共五個(gè)人，真正是三個(gè)人要把承辦領(lǐng)導(dǎo)層的集體決策和領(lǐng)導(dǎo)個(gè)人交辦的事項(xiàng)、上級(jí)部門主辦的事項(xiàng)、同級(jí)各職能部門和下級(jí)單位轉(zhuǎn)辦的有關(guān)事項(xiàng)，有時(shí)，牽涉面較廣、歸屬不太明確且其他有關(guān)職能部門不便也不宜承辦的事項(xiàng)，也由辦公室承擔(dān)、落實(shí)。具體是將公司經(jīng)理管理層的決策變成文字，負(fù)責(zé)各類的文件的上傳、下達(dá)，管理廠區(qū)、宿舍衛(wèi)生、水電、出租屋等一切公共設(shè)施的維護(hù)及保養(yǎng)，工作量又多又雜，但都是些考驗(yàn)人的工作。政工工作是一項(xiàng)十分重要的，必不可少的人事、組織、思想的工作，它是一項(xiàng)團(tuán)結(jié)和號(hào)召全體員工，為完成各項(xiàng)工作而努力奮斗，具有凝聚力、戰(zhàn)斗力的具體工作。政工工作做好了，能使一個(gè)單位人心穩(wěn)定、團(tuán)結(jié)向上、精神振奮、齊心協(xié)力、環(huán)境和諧、政通人和，從而促進(jìn)各項(xiàng)工作發(fā)展。政工在工作中要處理的'關(guān)系很多，從正常的工作看，主要處理好以下三個(gè)方面的關(guān)系：一是工作關(guān)系；這種關(guān)系包括兩個(gè)方面，一方面政工人員與自己所從事的工作發(fā)生的關(guān)系；另一方面是政工人員與所有的業(yè)務(wù)部門因工作而發(fā)生的關(guān)系。他除了與本單位領(lǐng)導(dǎo)外，還要與單位的任何部門、任何人都要發(fā)生的工作協(xié)調(diào)關(guān)系。二是人際關(guān)系，辦公室在認(rèn)真完成本職工作中，必須會(huì)與單位所有的人發(fā)生的工作的接觸關(guān)系，還要與其他單位的人發(fā)生工作接觸關(guān)系。工作中協(xié)調(diào)與處理人際關(guān)系，是政工工作的重要組成部分，良好的人際關(guān)系使人追求、使人渴望，不好的人際關(guān)系使人消極、使人抑郁。良好的人際關(guān)系可以增強(qiáng)凝聚力、戰(zhàn)斗力、成為工作的活力和動(dòng)力，起事半功倍的效果。三是業(yè)務(wù)關(guān)系，辦公室在完成自己本職工作時(shí)，與單位領(lǐng)導(dǎo)發(fā)生和各業(yè)務(wù)部門發(fā)生的業(yè)務(wù)關(guān)系。業(yè)務(wù)關(guān)系這是與政工工作有著專業(yè)聯(lián)系的，與本單位業(yè)務(wù)不可分的因?yàn)楣ぷ鞫�發(fā)生的關(guān)系。這與人的思想，人的工作和人所從事的業(yè)務(wù)，有著千絲萬(wàn)縷的聯(lián)系。如果這三種關(guān)系處理不好，就有可能不能完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的事情，制定出來(lái)的方案也無(wú)法實(shí)施。認(rèn)識(shí)了政工工作的性質(zhì)，我才真正理解前屆主任對(duì)我說(shuō)過(guò)的話：如果怕苦、怕累、怕麻煩，是做不好政工工作的，政工人員要樹(shù)立全心全為人民服務(wù)思想，真正做到干一行愛(ài)一行。

　　二、學(xué)習(xí)各方面的知識(shí)，不斷提高專業(yè)水平和整體素質(zhì)

　　辦公室的工作接觸面廣，知識(shí)面要求高，是一個(gè)學(xué)習(xí)的社會(huì)課堂，是鍛煉人的好地方。

　　1、為了盡轉(zhuǎn)變角色、盡量發(fā)揮自己的特長(zhǎng)，本人不恥下問(wèn)，向當(dāng)時(shí)的主任、副主任學(xué)習(xí)公文寫作知識(shí)，利用業(yè)余時(shí)間看書、學(xué)電腦，20xx年就能獨(dú)立完成公司的半年、年終總結(jié)，能熟練運(yùn)用WORD、EXCEL兩種辦公軟件，除了完成本職工作外，還協(xié)助財(cái)會(huì)室用電腦建賬，為公司節(jié)約了大量人力和財(cái)力。

　　2、八年來(lái)，我從兩位辦公室主任身上學(xué)到了不少東西。辦公室主任的職責(zé)大致包括承辦職責(zé)、參謀職責(zé)、管理職責(zé)、協(xié)調(diào)職責(zé)、領(lǐng)導(dǎo)指揮職責(zé)五個(gè)方面。每一個(gè)方面都是一門學(xué)問(wèn)，對(duì)我這個(gè)門外漢來(lái)說(shuō)，猶如劉姥姥進(jìn)入了大觀園。這五種職責(zé)的內(nèi)涵分別是：承辦職責(zé)指辦公室主任對(duì)領(lǐng)導(dǎo)決策的貫徹、實(shí)施，承辦各職能部門乃至下級(jí)機(jī)關(guān)、基層群眾轉(zhuǎn)辦事項(xiàng)等方面所應(yīng)有的職能和應(yīng)盡的責(zé)任。參謀職責(zé)指辦公室主任在輔助領(lǐng)導(dǎo)決策過(guò)程中所應(yīng)有的職能和應(yīng)盡的責(zé)任。管理職責(zé)指辦公室主任在對(duì)行政事務(wù)進(jìn)行管理方面所應(yīng)有的職能和應(yīng)盡的責(zé)任。協(xié)調(diào)職責(zé)指辦公室主任在聯(lián)系內(nèi)外關(guān)系、溝通上下左右等方面所應(yīng)有的職能和應(yīng)盡的責(zé)任。領(lǐng)導(dǎo)指揮職責(zé)統(tǒng)一指揮是發(fā)揮組織作用，貫徹執(zhí)行決策的最重要條件。我認(rèn)為這五種職責(zé)中最難掌握的就是協(xié)調(diào)職責(zé)和領(lǐng)導(dǎo)指揮職責(zé)了。

　　三、積極要求上進(jìn)，及時(shí)向黨組織靠攏

　　人的工作，是天下最難做的工作，特別是人的思想工作。說(shuō)白了，做政治思想工作，就是去修補(bǔ)人的心靈的缺陷，這個(gè)缺陷包括靈魂的殘缺，心靈的受傷和道德的墜落。如果自己的政治思想覺(jué)悟跟不上去又如何去做別人的思想工作呢？通過(guò)在辦公室4年的磨練，我感覺(jué)到自己是時(shí)候向黨組織靠攏了，20xx年我向黨組織遞交了入黨申請(qǐng)書，通過(guò)兩年的考查，20xx順利轉(zhuǎn)為預(yù)備黨員，20xx年正式加入了光榮的中國(guó)共產(chǎn)黨。

　　四、履行職責(zé)，做好領(lǐng)導(dǎo)的參謀

　　辦公室主任是一個(gè)雙重性的角色，他既是秘書班子的大班長(zhǎng)，又是協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)決策的參謀長(zhǎng)。作為大班長(zhǎng)和參謀長(zhǎng)的我，以貫徹和領(lǐng)會(huì)領(lǐng)導(dǎo)意圖為使命，并以領(lǐng)會(huì)和貫徹

　　的準(zhǔn)確性和徹底性作為評(píng)價(jià)其工作優(yōu)劣的基本指標(biāo)。八年來(lái)，我獨(dú)立完成了公司、工會(huì)的半年和年終總結(jié)近10篇，起草了公司、辦公室文件100多份，以及各類材料和制度，其中有兩篇事跡材料刊登在《日?qǐng)?bào)》上。功夫不負(fù)有心人，由于本人的工作踏實(shí)，上進(jìn)心強(qiáng)，成績(jī)突出，20xx年被聘為辦公室副主任，一年后提升為辦公室主任。

　　五、今后的努力方向隨著社會(huì)的進(jìn)步、物質(zhì)生活、文化生活的豐富，人們追求的多樣化、需要的多樣化以及思想的進(jìn)一步活躍，政工工作將會(huì)變得越來(lái)越繁重，越來(lái)越難做起來(lái)。這就要求我們政工人員要以時(shí)俱進(jìn)，用“三個(gè)代表”重要思想武裝頭腦，時(shí)刻保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性，積極學(xué)習(xí)專業(yè)知識(shí)，提高自身整體素質(zhì)，做一名優(yōu)秀的政工師。

　　個(gè)人政工工作總結(jié) 篇8

　　我在今年領(lǐng)導(dǎo)安排的行政工作中細(xì)心對(duì)待才完成相應(yīng)的任務(wù)，只不過(guò)對(duì)身為行政主管的自己而言不應(yīng)該將目光僅僅停留在不犯錯(cuò)上面，而且隨著時(shí)間的積累應(yīng)該在行政管理工作中具備更高的水平才符合情理之中，而且在當(dāng)前的團(tuán)隊(duì)管理工作中仍需要進(jìn)行不斷的探索才能提升自己在行政方面的能力，因此我對(duì)今年已經(jīng)完成的行政管理工作進(jìn)行了相應(yīng)的總結(jié)。

　　在日常的文件處理工作中需要層層安排下去并做好行政管理才行，因此我在今年年初得到相應(yīng)的指示以后便開(kāi)始對(duì)行政部的員工們布置相應(yīng)的任務(wù)，在這之中除了做好監(jiān)督工作以外還會(huì)和行政助理討論部門中的重要事務(wù)，即便是處理好手中的文件整理工作以后也會(huì)在會(huì)議中和大家總結(jié)其中的不足，這種促進(jìn)有效交流的方式在今年的行政管理工作中給予自己帶來(lái)了許多的便利，從總結(jié)過(guò)后部門員工較為明顯的進(jìn)步以及整體的改變便能看出目前工作方式的問(wèn)題所在，在我看來(lái)對(duì)待初期比較繁瑣的行政工作應(yīng)該保持一定的耐心才能夠有著長(zhǎng)遠(yuǎn)的進(jìn)步。

　　在會(huì)場(chǎng)的布置工作中也需要事先進(jìn)行請(qǐng)示以后根據(jù)用途的不同來(lái)進(jìn)行規(guī)劃，事實(shí)上關(guān)于這方面的工作自己正準(zhǔn)備逐步讓行政助理分擔(dān)其中的部分，而且為了起到培養(yǎng)部門員工的作用也應(yīng)該在會(huì)議中講述文件和印章的使用場(chǎng)合，這樣的話即便有客戶進(jìn)行拜訪也能夠提前準(zhǔn)備好簽字的文件以及公司的印章，只不過(guò)關(guān)于文件的內(nèi)容在請(qǐng)示領(lǐng)導(dǎo)并進(jìn)行打印以后需要遵守相關(guān)的保密性原則才行，所幸的是今年自己在公司的幾次大型會(huì)議中的準(zhǔn)備工作都做得不錯(cuò)。

　　至于公司的環(huán)境整理以及其他的雜項(xiàng)也是自己在工作中需要注意的部分，除了營(yíng)造出良好的'工作環(huán)境并安排相應(yīng)的員工定期進(jìn)行維護(hù)以外，我還會(huì)針對(duì)現(xiàn)有布局的時(shí)效性設(shè)計(jì)出合理的方案并在領(lǐng)導(dǎo)的指示下進(jìn)行實(shí)施，而且有些時(shí)候作為行政部門的主管也應(yīng)該在工作中多關(guān)心員工的工作狀態(tài)并進(jìn)行分析才行，畢竟若想在當(dāng)前的崗位中走得長(zhǎng)遠(yuǎn)一些就應(yīng)該在獲得員工認(rèn)可的情況下管理好行政部的諸多事務(wù)，現(xiàn)階段自己也正是這般去做才能夠保持行政部門員工的活力與凝聚力。

　　針對(duì)今年的行政部門管理工作進(jìn)行總結(jié)以后也讓我獲得了許多體會(huì)，至少?gòu)牟粩嗟姆治鲋姓页鼋衲晷姓�工作中的瑕疵也能讓自己了解其中的不足，這樣的話我便可以在完成今年行政工作的基礎(chǔ)上分出精力開(kāi)始思索明年的任務(wù)與安排。

　　個(gè)人政工工作總結(jié) 篇9

　　我叫xxx，男，28歲，20xx年參加工作，先后在淄博宏途機(jī)械有限公司、山東唐駿歐鈴汽車制造有限公司從事安全、宣傳等工作，參加工作以來(lái)，我做了一定的工作，也取得了一些成績(jī)，但離要求有一定的差距，我將不斷地總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，加強(qiáng)學(xué)習(xí)，更新觀念，提高各方面的工作能力。緊緊圍繞公司的中心工作，以對(duì)工作、對(duì)事業(yè)高度負(fù)責(zé)的態(tài)度，腳踏實(shí)地，盡職盡責(zé)地做好各項(xiàng)工作。

　　在從事安全工作當(dāng)中，是我個(gè)人的成長(zhǎng)時(shí)期。主要有以下工作：

　　1、理順安評(píng)、環(huán)評(píng)辦事程序，推進(jìn)安評(píng)、環(huán)換手續(xù)辦理進(jìn)程。我在安環(huán)部主要負(fù)責(zé)安評(píng)、環(huán)評(píng)手續(xù)辦理相關(guān)工作，由于安環(huán)部門成立不久，很多工作都沒(méi)人涉及過(guò)，所以首先面臨的工作是如何理順工作程序。在公司領(lǐng)導(dǎo)的帶領(lǐng)下，我們勤走、多問(wèn)，通過(guò)對(duì)政府下發(fā)文件及相關(guān)部門的辦事程序的認(rèn)真學(xué)習(xí)，一步一步的摸索出并總結(jié)了一套辦理相關(guān)手續(xù)的工作程序，方便了今后的工作、提高了工作質(zhì)量。目前，安評(píng)、環(huán)評(píng)工作都有了較大的進(jìn)展。

　　2、認(rèn)真學(xué)習(xí)上級(jí)下發(fā)文件，協(xié)助建立健全公司安全、環(huán)保制度。按相關(guān)部門要求，公司開(kāi)始加快了廠區(qū)管理制度的建立、健全工作，很多安全、環(huán)保相關(guān)的規(guī)定都是根據(jù)領(lǐng)導(dǎo)授意，結(jié)合廠區(qū)實(shí)際情況總結(jié)制定的。這些制度的制定不僅滿足了上級(jí)部門的檢查要求，也方便了我們公司的管理。

　　3、按時(shí)完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)布置的檢查、整改相關(guān)工作。

　　由于公司的屬于新建企業(yè)，各職能部門對(duì)公司的檢查和管理比較嚴(yán)格。在過(guò)去的一年里，我在公司領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)下完成了上級(jí)各部門對(duì)企業(yè)制度、項(xiàng)目手續(xù)等方面的檢查工作。對(duì)上級(jí)部門下達(dá)的整改意見(jiàn)，我主動(dòng)督促整改落實(shí)情況，組織人員學(xué)習(xí)培訓(xùn)，提高員工安全意識(shí)，對(duì)違反安全規(guī)定的人或事給予糾正，通過(guò)隱患整改，有效的保障了安全生產(chǎn)工作的順利進(jìn)行。

　　進(jìn)入山東唐駿歐鈴汽車制造有限公司后，我在團(tuán)委的工作中參與了工會(huì)、團(tuán)委舉辦的各種活動(dòng)、競(jìng)賽，積累了部分活動(dòng)策劃、組織、協(xié)調(diào)的經(jīng)驗(yàn)。對(duì)于想要實(shí)現(xiàn)長(zhǎng)期可持續(xù)的發(fā)展的企業(yè)來(lái)說(shuō)，青年更是企業(yè)未來(lái)發(fā)展的必要根本。因此做好青年團(tuán)員的管理、教育、服務(wù)工作關(guān)系企業(yè)的未來(lái)。因此我主要做了以下工作：

　　一、圍繞思想教育開(kāi)展團(tuán)的活動(dòng)。充分利用廠報(bào)、宣傳欄等宣傳輿論工具和活動(dòng)陣地，加強(qiáng)對(duì)青工進(jìn)行職業(yè)道德教育和敬業(yè)精神教育，通過(guò)各種渠道，開(kāi)設(shè)各類培訓(xùn)班，加強(qiáng)對(duì)青年職工進(jìn)行生產(chǎn)技術(shù)和文化知識(shí)等方面的培訓(xùn)，提高青年職工的整體素質(zhì)。鼓勵(lì)青工在公司報(bào)刊上發(fā)表個(gè)人工作、學(xué)習(xí)、生活所思所感，鼓勵(lì)他們積極參與企業(yè)文化建設(shè)。

　　二、圍繞經(jīng)濟(jì)效益開(kāi)展團(tuán)的活動(dòng)。根據(jù)企業(yè)發(fā)展的需要，充分調(diào)動(dòng)發(fā)揮青年職工的.積極性和創(chuàng)造性，積極開(kāi)展了生產(chǎn)突擊、勞動(dòng)競(jìng)賽、技術(shù)革新、節(jié)能降耗、提合理化建議，崗位訓(xùn)練、爭(zhēng)當(dāng)青年崗位能手等活動(dòng)，主動(dòng)承擔(dān)“急、難、險(xiǎn)、重”的任務(wù)，為企業(yè)排憂解難，帶領(lǐng)青年職工在企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)中發(fā)揮生力軍和突擊隊(duì)的作用。

　　三、公司團(tuán)委積極牽頭協(xié)調(diào)各方關(guān)系，對(duì)廣大青年關(guān)心的焦點(diǎn)、熱點(diǎn)問(wèn)題，定期的通過(guò)團(tuán)組織活動(dòng)、團(tuán)課，與青年職工們及時(shí)通氣，認(rèn)真聆聽(tīng)他們的心聲，發(fā)揮好團(tuán)組織作為青年工作溝通的橋梁作用，在管理者層和員工間建立交流、溝通的平臺(tái)，定期舉行交流溝通會(huì)，為青年的發(fā)展創(chuàng)造公平、公開(kāi)、和諧的環(huán)境。

　　四、加強(qiáng)團(tuán)組織文化建設(shè)，增強(qiáng)共青團(tuán)員意識(shí)，提高團(tuán)的活動(dòng)的吸引力，吸引和凝聚團(tuán)員的力量，強(qiáng)化團(tuán)的基層組織的內(nèi)在活力。

　　進(jìn)入公司后正值公司為跨越式發(fā)展而建設(shè)產(chǎn)能達(dá)到10萬(wàn)量的新廠區(qū)，各個(gè)崗位都需要大量人才，我來(lái)到了人力資源部擔(dān)任宣傳培訓(xùn)崗位。公司既然給了我經(jīng)歷人生這一段學(xué)習(xí)進(jìn)步的機(jī)會(huì)，我決心不辜負(fù)領(lǐng)導(dǎo)的期望。雖然剛開(kāi)始公司的報(bào)紙只是薄薄的一張16開(kāi)的小紙，但我決心要通過(guò)我的努力使她變成一份真正的報(bào)紙，變成唐駿人的一張名片，傳遍大江南北。

　　夢(mèng)想終究是夢(mèng)想，崗位的改變意味著一切從頭再來(lái)。編輯報(bào)紙需要使用專業(yè)的排版編輯軟件，我又抱起教材“啃”了起來(lái)；采訪需要使用數(shù)碼相機(jī)，為了能拍出最滿意的照片，我還要潛心研究攝影知識(shí)；為了豐富我的文化知識(shí)，我更是找來(lái)各方面的寫作書籍、報(bào)紙來(lái)閱讀。通過(guò)研究報(bào)紙的新聞報(bào)道方式，我學(xué)會(huì)了新聞的寫作方式；通過(guò)長(zhǎng)時(shí)間的觀察，我鍛煉出了敏銳的新聞嗅覺(jué)，在別人眼中不起眼的小事往往能發(fā)現(xiàn)意想不到的閃光點(diǎn)。改變是痛苦的，但沒(méi)有改變就沒(méi)有發(fā)展。公司放棄處于繁華地段的老廠搬遷到開(kāi)發(fā)區(qū)的新廠區(qū)也是為了更大的發(fā)展，一座座廠房拔地而起，一排排綠樹(shù)迎春風(fēng)，一座現(xiàn)代化的汽車城就在我們手中建起來(lái)了企業(yè)發(fā)展壯大了，我們的內(nèi)刊也沒(méi)有停止過(guò)改變。從最早的《淄汽人》到《淄汽信息快遞》，再到《唐駿周報(bào)》，內(nèi)容越來(lái)越豐富，發(fā)行時(shí)間也從每月一期縮短到每周一期。09年，國(guó)家為應(yīng)對(duì)金融危機(jī)實(shí)施汽車下鄉(xiāng)政策，公司抓住機(jī)遇擴(kuò)大產(chǎn)能，銷量一舉突破了六萬(wàn)大關(guān)，真正擠入了輕卡市場(chǎng)的一線陣營(yíng)。我意識(shí)到是公司內(nèi)刊鳳凰涅的時(shí)候了，只有將原來(lái)A3篇幅的小報(bào)升級(jí)為8開(kāi)4版的全彩銅版紙才能跟的上公司發(fā)展的速度和步伐。于是我將一份建議交到了公司領(lǐng)導(dǎo)手中，公司領(lǐng)導(dǎo)審時(shí)度勢(shì)，同意升級(jí)為主要對(duì)外的月刊《唐駿歐鈴報(bào)》和對(duì)內(nèi)的周刊《唐駿歐鈴快訊》，我親手創(chuàng)建一份報(bào)紙的夢(mèng)想終于實(shí)現(xiàn)了。3月1日，《唐駿歐鈴報(bào)》正式發(fā)行，受到了員工的極大關(guān)注。雖然因?yàn)榻?jīng)驗(yàn)不足存在許多缺點(diǎn)，但相信通過(guò)我的努力一定會(huì)讓她插上飛翔的翅膀，像咱們的唐駿歐鈴汽車一樣展翅高飛！

　　唐駿改變著我們，我們改變著唐駿。在這幾年里，我親眼鑒證了公司發(fā)展的過(guò)程，她正如一匹駿馬，一步一個(gè)腳印的，以飛快的速度朝著目標(biāo)急馳。而我，也不會(huì)放慢前進(jìn)的腳步。新報(bào)紙的編排更換為更加先進(jìn)、復(fù)雜的排版軟件，我的夢(mèng)想之路才剛剛開(kāi)始！

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