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爬山活動方案(精選)
為確保事情或工作高質(zhì)量高水平開展,時常需要預(yù)先制定一份周密的方案,方案是書面計劃,是具體行動實施辦法細(xì)則,步驟等。那么制定方案需要注意哪些問題呢?以下是小編整理的爬山活動方案,僅供參考,歡迎大家閱讀。
爬山活動方案1
一、指導(dǎo)思想和目的
以增強公司員工團隊意識、協(xié)作意識、大局意識,提高員工身體素質(zhì),增強體質(zhì),營造健康向上的'企業(yè)文化氛圍為目的,進一步加強公司凝聚力,全面促進公司企業(yè)文化建設(shè)和精神文明建設(shè)全面發(fā)展。豐富員工業(yè)余生活,促進員工之間的溝通,讓員工放松心情,增強集體凝聚力和團隊精神。
二、競賽內(nèi)容、時間和地點
。ㄒ唬﹥(nèi)容:
爬山競賽:競賽共分3個組,分別為男女兩組和團體組,男女各組以最先到達終點的人員為各組第一名、第二名,團體組以本團體人員全部到達山頂?shù)臑榈谝幻?/p>
(二)活動時間及地點:
1、時間:20xx年xx月xx日
2、地點:xx
三、參加人員
全公司人員
參加人員務(wù)于xx月xx日前在潛山公園門口集合,開始登山
四、組織領(lǐng)導(dǎo)
本次活動由xx校長任總指揮。設(shè)競賽評比、管理保障小組。
。ㄒ唬└傎愒u比、管理保障組
組長:
成員:
主要任務(wù):
1、負(fù)責(zé)參加活動人員的行政管理、安全保衛(wèi)工作;
2、負(fù)責(zé)后勤供給保障,協(xié)調(diào)車輛;
3、評定競賽情況
(二)參加活動團隊編組:
按照報名人員安排編制分組。具體分組如下:
按實到人數(shù)進行分組,每組成員不高于6人,雙數(shù)。
五、獎項設(shè)置
活動共設(shè)三個獎項,分別為第一名、第二名、團結(jié)獎(按活動名次等)。
六、活動流程
1、公司領(lǐng)導(dǎo)就本次活動致詞,作賽前動員,宣布比賽正式開始;
2、評委會根據(jù)各組到達時間,選出各組前2名和團體前1名
3、主持人宣布名次,由公司領(lǐng)導(dǎo)為獲獎的選手頒獎
4、公司領(lǐng)導(dǎo)作發(fā)言,活動結(jié)束。
七、準(zhǔn)備工作:
1、協(xié)調(diào)各部門,安排好值班人員;
2、購買獎品:一等獎,總價值xx元;二等獎,總價值xx元;團體獎1~3人,各價值xx元。預(yù)計支出xx元。
3、礦泉水:xx元;紅牛:xx元;糖:xx元;零食xx元。
爬山活動方案2
為全面提升員工的身體素質(zhì),豐富員工的業(yè)余生活,緩解緊張的工作氛圍,促進員工之間的交流和溝通,提升團隊土氣和凝聚力,特向公司申請組織開展員工戶外登山活動,具體活動如下;
一、活動主題:
20xx年戶外登山活動
二、活動時間:
20xx年8月11日(星期日)15:00—20:00。
三、參與名單:
。校21人,女:20人)
備注:各組組長不得變更名單,違者給予相對應(yīng)的`組長100元/人行政處罰;
四、活動踐線
15:00公司操場集合(宣布登山注意事項)→統(tǒng)一乘大巴車前往“xx山”下集合→15:30登“xx山”→16:30攝影留念→17:00統(tǒng)一下山乘大巴車返回公司(并在18:00準(zhǔn)時到xxx酒店聚餐)→活動結(jié)束。
五、工作分配
xxx負(fù)責(zé)登山活動所需物品及車輛(含聚餐場所);第1組(含第2組、第3組、第5組、第6組)組長負(fù)責(zé)登山活動各組組員的安全管理工作。
六、活動物品:
5米橫幅1條(內(nèi)容為活動主題)、350ML礦泉水5箱、面包(零食)100余份。
七、活動安排
1、15:30各組組長在xxx山下起點清點組員名單,由各組組長再次講解安全注意事項;
2、18:00完成比賽活動并清點人數(shù)下山到指定地點xxx酒店聚餐(聚餐座位按登山組各名單);
八、費用預(yù)算
1、礦泉水、面包(零食)、45座大巴車一輛、席6桌、橫幅費用等預(yù)計10000元;
九、注意事項
1、參與人員必須穿運動鞋或球鞋,登山時要注意自己的人身安全;
2、各組組長不得讓任何一名組員掉隊,組員之間應(yīng)互幫互助;
3、參與人員要遵守公共道德,愛護生態(tài)環(huán)境,禁止亂丟垃圾;
4、參與人員要服從各組組長的指揮,積極配合,共同完成此次登山活動;
5、本次活動有名單的人員必須全程參與,無故缺席者罰款200元(特殊情況要提前向組長說明原因),同時此活動不得帶家屬參與。
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