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大學(xué)生模擬招聘活動(dòng)策劃優(yōu)秀

時(shí)間:2024-02-04 18:10:34 招聘與面試 我要投稿
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大學(xué)生模擬招聘活動(dòng)策劃優(yōu)秀范文

大學(xué)生模擬招聘活動(dòng)策劃優(yōu)秀范文1

  一、活動(dòng)名稱

大學(xué)生模擬招聘活動(dòng)策劃優(yōu)秀范文

  首屆校園模擬招聘會(huì)

  二、活動(dòng)的目的和意義:

  本活動(dòng)主要側(cè)重于引導(dǎo)學(xué)生就業(yè)觀念的轉(zhuǎn)變,準(zhǔn)確對(duì)待就業(yè)、擇業(yè)和創(chuàng)業(yè)。組織該活動(dòng)基于當(dāng)前大學(xué)生中普遍對(duì)于未來的職業(yè)生涯缺乏長遠(yuǎn)的規(guī)劃和有針對(duì)性的準(zhǔn)備,對(duì)社會(huì)就業(yè)方面的詳細(xì)情況缺乏切身的體會(huì),導(dǎo)致學(xué)習(xí)目標(biāo)不明確,甚至失去對(duì)未來的追求,而企業(yè)也無法在大學(xué)應(yīng)屆畢業(yè)生中補(bǔ)充大量新鮮的血液,形成大學(xué)生就業(yè)困難和企業(yè)難覓人才的現(xiàn)象并存。面對(duì)大學(xué)生就業(yè)的嚴(yán)肅形勢(shì)和人才市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)激烈競爭,為了讓同學(xué)們了解招聘的禮儀、技巧,進(jìn)一步加大就業(yè)指導(dǎo)力度,創(chuàng)新就業(yè)指導(dǎo)方式,特舉辦模擬招聘會(huì),以提高在校大學(xué)生的應(yīng)聘和就業(yè)技巧,增強(qiáng)學(xué)生的心理素質(zhì),提高學(xué)生應(yīng)聘能力和社會(huì)競爭力。這不僅對(duì)同學(xué)們來說是一次難得的實(shí)踐機(jī)會(huì),這更是有良好的教育指導(dǎo)作用大學(xué)生校園模擬招聘會(huì)策劃書大學(xué)生校園模擬招聘會(huì)策劃書。讓我校學(xué)子能夠在就業(yè)之路上贏在起跑線上。

  三、活動(dòng)主題:

  揚(yáng)就業(yè)之帆啟夢(mèng)想之旅

  四、活動(dòng)單位:

  (一)主辦單位:XX學(xué)院校團(tuán)委

 。ǘ┏修k單位:XX學(xué)院校勤工助學(xué)中心

 。ㄈ﹨f(xié)辦單位:XX學(xué)院財(cái)政金融學(xué)院學(xué)生會(huì)

 。ㄋ模┖献鲝S家:主贊助商一名(享有冠名權(quán)),其他合作商若干。

 。ㄎ澹┑綀(chǎng)嘉賓:校團(tuán)委老師及各學(xué)院就業(yè)指導(dǎo)處老師,企業(yè)代表、

  五、活動(dòng)時(shí)間:

  x月x下午招聘會(huì)正式開始

  活動(dòng)地點(diǎn):XX號(hào)教學(xué)樓一層,大教室為同學(xué)候場(chǎng)區(qū);中型教室為招聘區(qū),同學(xué)可在教室旁聽。

  參與對(duì)象:XX院系全體畢業(yè)班同學(xué)和部分非畢業(yè)班同學(xué)(要求非畢業(yè)班每班五人及以上參加本活動(dòng))

  六、前期準(zhǔn)備階段:

 。ㄒ唬┐_定合作商:一個(gè)主贊助商,若干其他贊助商

  (二)邀請(qǐng)企業(yè)負(fù)責(zé)人及團(tuán)委與各學(xué)院老師作為活動(dòng)的嘉賓評(píng)委

  三)禮儀準(zhǔn)備:請(qǐng)學(xué)校禮儀團(tuán)小組參加開幕式(頒獎(jiǎng)儀式)

 。ㄋ模┑谰邷(zhǔn)備:橫幅,桌子,飲料,紙杯,報(bào)名表,優(yōu)秀者獎(jiǎng)品,宣傳海報(bào),紅地毯、音響設(shè)備等

 。ㄎ澹┕ぷ魅藛T培訓(xùn):對(duì)本次招聘會(huì)的工作人員進(jìn)行培訓(xùn),使他們熟悉的了解本次招聘會(huì)的'過程。

  七、前期宣傳階段

 。ㄒ唬┌l(fā)給學(xué)院邀請(qǐng)函,請(qǐng)各院團(tuán)總支、學(xué)生會(huì)協(xié)助宣傳

 。ǘ┱衅笗(huì)之前舉辦專題講座,為同學(xué)們介紹參加招聘會(huì)的有關(guān)注重事項(xiàng),并為贊助企業(yè)做相應(yīng)的企業(yè)文化宣傳。

 。ㄈ┩ㄟ^不斷更新海報(bào),懸掛橫幅進(jìn)行宣傳,擴(kuò)大本次招聘會(huì)在學(xué)校內(nèi)部的影響力,鼓勵(lì)同學(xué)積極參加大學(xué)生校園模擬招聘會(huì)策劃書策劃書。

 。ㄋ模┲谱鞔笮土鲃(dòng)展板,介紹本次參與企業(yè)的有關(guān)情況以及本次招聘會(huì)的流程、評(píng)分細(xì)則應(yīng)聘人員紀(jì)律等信息。

  (五)邀請(qǐng)校廣播站,新聞中心對(duì)活動(dòng)進(jìn)行宣傳報(bào)道

 。┡c校外媒體(如齊魯電視臺(tái),齊魯晚報(bào),章丘電視臺(tái)等)聯(lián)系,邀請(qǐng)其前來報(bào)到。

  八、活動(dòng)進(jìn)行階段

  前期:

 。ㄒ唬⿷(yīng)聘崗位宣布:

  崗位:會(huì)計(jì)人員,保險(xiǎn)方面人員,部門經(jīng)理,業(yè)務(wù)員等。具體以主贊助商意思安排。

 。ǘ⿷(yīng)聘培訓(xùn)

  邀請(qǐng)學(xué)校內(nèi)知名教授,做關(guān)于應(yīng)聘技巧和禮儀的主題講座。

 。ㄈ┰O(shè)立咨詢點(diǎn)(暫定xxxx)

  在教學(xué)樓大廳和兩餐廳中間設(shè)立招聘會(huì)咨詢中心,解決同學(xué)們疑問。并散發(fā)宣傳單,內(nèi)容只要是介紹本次招聘會(huì)的有關(guān)信息和參會(huì)企業(yè)的有關(guān)信息(由參會(huì)企業(yè)決定)。

 。ㄋ模╊A(yù)備報(bào)名(暫定時(shí)間xxxxxxx

  在餐廳之間,設(shè)立柜臺(tái)。接受學(xué)生所投遞簡歷。并根據(jù)學(xué)生的簡歷進(jìn)行分組登記大學(xué)生校園模擬招聘會(huì)策劃書大學(xué)生校園模擬招聘會(huì)策劃書。

  開幕式:

 。ㄒ唬┡e行地點(diǎn):XX大型報(bào)告廳(暫定)

 。ǘ┡e行時(shí)間:xx日下午

 。ㄈ┏鱿钨e:學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)、企業(yè)代表、老師代表、學(xué)生會(huì)代表

 。ㄋ模┚唧w流程:

  1、主持人介紹本次到場(chǎng)嘉賓。

  2、由活動(dòng)贊助商代表致辭

大學(xué)生模擬招聘活動(dòng)策劃優(yōu)秀范文2

  一. 活動(dòng)宗旨及目的

  在20xx年以來的全球性的經(jīng)濟(jì)危機(jī)下,很多公司開始裁員,招聘 需求大幅減少,這使得中國的勞動(dòng)力市場(chǎng)壓力異常巨大,尤其是大學(xué)生就業(yè)問題異常突出。為了幫助我校學(xué)子在畢業(yè)后更加具有競爭力,全方位地了解招聘的相關(guān)知識(shí)、技巧,以便在應(yīng)對(duì)企業(yè)招聘的時(shí)候能夠更加得心應(yīng)手,特舉辦這次模擬招聘活動(dòng)。

  此次活動(dòng)旨在為大學(xué)生與企業(yè)的零距離接觸提供平臺(tái),能夠讓廣大同學(xué)親身體驗(yàn)現(xiàn)場(chǎng)求職的實(shí)況和氣氛,從而全方位多角度的了解市場(chǎng),提升自我。同時(shí),通過與知名企業(yè)的HR經(jīng)理進(jìn)行交流與溝通,能夠更好的定位自己,并結(jié)合自身能力為自己盡早的規(guī)劃就業(yè)方向與目標(biāo),更加現(xiàn)實(shí)的認(rèn)識(shí)自己的前程發(fā)展和就業(yè)形勢(shì),從而獲得更多的技巧去面對(duì)將來的就業(yè)壓力。

  二.活動(dòng)主題

  “模擬招聘,提前演練 ; 贏在校園,成就夢(mèng)想”

  三.活動(dòng)組織

  主辦方:蘇州大學(xué)團(tuán)委 蘇州大學(xué)學(xué)生科技協(xié)會(huì)

  承辦方:蘇州大學(xué)政治與公共管理學(xué)院學(xué)生科協(xié)分會(huì)

  合作方:蘇州人力資源俱樂部講師團(tuán)

  四.活動(dòng)時(shí)間及地點(diǎn)

  時(shí)間:5月23日(周六)上午9:30-11:00(專業(yè)指導(dǎo)講座)

  下午14:00-16:00(模擬招聘面試)

  地點(diǎn):蘇州工業(yè)園區(qū)仁愛路199號(hào)

  蘇州大學(xué)獨(dú)墅湖校區(qū)公共教學(xué)樓301號(hào)樓(專業(yè)指導(dǎo)講座)

  蘇州大學(xué)獨(dú)墅湖校區(qū)文體樓606號(hào)樓(模擬招聘面試)

  五.活動(dòng)流程

  此次模擬招聘會(huì)分為前期的講座、模擬招聘環(huán)節(jié)、后期反饋匯報(bào) 階段三個(gè)組成部分。

  u 宣傳階段:

  1. 張貼海報(bào):介紹情況及流程;介紹面試崗位;報(bào)名參與方式。

  2. 院部通知、班級(jí)通知及分發(fā)傳單;

  3. 網(wǎng)站及校園廣播宣傳;

  u 講座階段:

  邀請(qǐng)一位由蘇州人力資源俱樂部講師團(tuán)選出的有經(jīng)驗(yàn)、有實(shí)力的講師,為學(xué)生講解有關(guān)企業(yè)招聘方面的`知識(shí),如簡歷制作技巧、面試技巧、面試禮儀及面試注意點(diǎn)等。

  u 面試階段:

  邀請(qǐng)3-5位由蘇州人力資源俱樂部講師團(tuán)選出的有經(jīng)驗(yàn)、有實(shí)力的講師,到指定地點(diǎn)參加模擬面試活動(dòng),其主要扮演面試官的角色。假設(shè)的職位根據(jù)合作方的HR來定,然后我們準(zhǔn)備職位材料,行業(yè)涉及醫(yī)藥、化工、管理、服務(wù)產(chǎn)業(yè)等。

  u 反饋階段:

  1.郵件反饋:分享經(jīng)驗(yàn),反饋專家點(diǎn)評(píng),指出優(yōu)缺點(diǎn),提供專業(yè)指導(dǎo)意見。

  2.展板匯報(bào):將本次活動(dòng)的各個(gè)階段和進(jìn)程以及結(jié)果做成展板在全校范圍內(nèi)公布,并對(duì)活動(dòng)做概括性總結(jié)。

  六. 活動(dòng)預(yù)算

大學(xué)生模擬招聘活動(dòng)策劃優(yōu)秀范文3

  一、活動(dòng)名稱

  “大學(xué)生職來職往”模擬求職招聘會(huì)

  二、活動(dòng)主題

  敞開心扉,展現(xiàn)自己

  三、活動(dòng)背景

  當(dāng)今社會(huì)大學(xué)生不計(jì)其數(shù),缺少的不是能力,而是一個(gè)表現(xiàn)的機(jī)會(huì),理所當(dāng)然的,面試就成為了不可或缺的部分,但是當(dāng)今大學(xué)生基本沒有面試經(jīng)驗(yàn),每當(dāng)面試時(shí),都是在網(wǎng)上搜查(包括簡歷以及要怎樣表現(xiàn)),這樣就導(dǎo)致了面試內(nèi)容千篇一律,毫無特色和吸引力,這樣就會(huì)使許多人失去自己的理想職位。本著幫助同學(xué)提高面試能力的觀點(diǎn),我們舉辦此活動(dòng)!

  四、活動(dòng)目的

  為各大學(xué)生提供虛擬招聘平臺(tái),通過實(shí)踐和專業(yè)人士的'指正,鍛煉和提高大家的面試水平,以便在以后的面試中揚(yáng)長避短,取得更好的成績。得到自己心儀的職位。

  五、參加對(duì)象

  參加人:遼東學(xué)院北校區(qū)學(xué)生

  評(píng)委老師:(專業(yè)人士)

  1。學(xué)校老師:目的就是為了滿足廣大學(xué)子的專業(yè)需求(暫定)

  2。北校區(qū)學(xué)生會(huì)主席團(tuán)成員

  六、活動(dòng)時(shí)間

  20xx年5月中下旬

  七、活動(dòng)地點(diǎn)

  主樓國際報(bào)告廳

  八、活動(dòng)策劃準(zhǔn)備

  1、前期宣傳張貼海報(bào)、并給分院負(fù)責(zé)人開會(huì)說明此次活動(dòng)

  2、報(bào)名面向全體北校同學(xué)

  3、每個(gè)分院至少交3份交簡歷

  4、由主席團(tuán)成員根據(jù)簡歷選出11名選手

  九、活動(dòng)流程

  1、開場(chǎng)播放活動(dòng)宣傳片(活動(dòng)正式開始前)

  2、開場(chǎng)舞

  3、主持人上場(chǎng)介紹嘉賓、贊助商以及活動(dòng)規(guī)則

  4、選手按順序逐個(gè)入場(chǎng),其余選手在教室外候場(chǎng)(1——4號(hào)選手、每位選手入場(chǎng)時(shí)播放《If i were a boy》)

  5、第一輪:初次印象測(cè)評(píng):選手自我介紹(包括應(yīng)聘的職位以及未來工資要求)?嘉賓進(jìn)行第一輪評(píng)定(評(píng)分采取亮牌制)

  第二輪:職業(yè)能力測(cè)評(píng):播放選手自制的ppt,參賽者講述自己的基本資料,個(gè)人愛好,以及在社會(huì)上的工作經(jīng)歷和認(rèn)識(shí),由評(píng)委代表提出一個(gè)針對(duì)求職者職位要求的相關(guān)職業(yè)問題,選手回答提問。評(píng)委點(diǎn)評(píng)(可由多個(gè)評(píng)委點(diǎn)評(píng),視情況而定)并且根據(jù)第二輪情況進(jìn)行第二輪評(píng)定

  第三輪:綜合能力測(cè)評(píng):與參賽選手互動(dòng)問答,評(píng)委根據(jù)選手作出的回答進(jìn)行最終的評(píng)定(總評(píng)委數(shù)控制在7—8人,選手通過認(rèn)可的評(píng)委人數(shù)大于等于5人則為面試成功)?面試成功者由評(píng)委代表發(fā)放模擬推薦信,面試失敗者由禮儀小姐發(fā)放小禮物一份(面試成功播放歌曲《奔跑》、面試失敗播放歌曲《蝸!罚

  6、中場(chǎng)休息:贊助商宣傳(暫定)

  7、5—7號(hào)選手上場(chǎng)

  8、中場(chǎng)休息:精彩節(jié)目

  9、8—11號(hào)選手上場(chǎng)

  10、主持人公布各選手面試情況。

  11、評(píng)委代表發(fā)放證書和獎(jiǎng)品并與選手合影留念。

  12、全體參與者合影留念。

  十、獎(jiǎng)項(xiàng)設(shè)置:

  優(yōu)秀個(gè)人獎(jiǎng)若干名

  優(yōu)勝獎(jiǎng)若干名(具體人數(shù)看現(xiàn)場(chǎng)評(píng)委評(píng)定情況而定,除去優(yōu)秀個(gè)人獎(jiǎng)的選手其余選手均發(fā)放優(yōu)勝獎(jiǎng)證書)

  十一、突發(fā)情況

  1、活動(dòng)中,各部門之間信息不暢通,活動(dòng)宣傳力度不夠

  2、部門負(fù)責(zé)人出現(xiàn)離席,委員找不到,工作人員態(tài)度不友好,技術(shù)不熟練

  3、活動(dòng)場(chǎng)地申請(qǐng)的延遲或者未能申請(qǐng)到

  4、領(lǐng)導(dǎo)未能按時(shí)出席或者出席時(shí)間不是所預(yù)料的情況

  5、現(xiàn)場(chǎng)秩序的混亂,觀眾未就座,多數(shù)觀眾站著

  十二、活動(dòng)預(yù)算表

  十三、安全預(yù)案

  1、為了消防安全,活動(dòng)過程中請(qǐng)勿玩弄明火;

  2、活動(dòng)中嚴(yán)禁一切社員飲酒,以避免酒后生事,若有發(fā)生應(yīng)盡量防范于未然;

  3、若與會(huì)人員出現(xiàn)意外傷害,相關(guān)負(fù)責(zé)人應(yīng)第一時(shí)間靠前指揮、組織疏導(dǎo)、搶救傷員,并視情況及情節(jié)向公安機(jī)關(guān)、教育局等有關(guān)部門報(bào)告,爭取支援幫助;

  4、如有同學(xué)物品遺失應(yīng)停止打跳,廣播尋物,并上報(bào)保衛(wèi)處,以作及時(shí)解決。

  5、分院內(nèi)部由主要負(fù)責(zé)人帶領(lǐng)組織部維持現(xiàn)場(chǎng)秩序;

  6、設(shè)立物品寄存看管點(diǎn),由專人看護(hù),避免參加活動(dòng)同學(xué)物品的丟失。

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