面試找工作的技巧職場勵志

　　最近不少朋友紛紛準(zhǔn)備在農(nóng)歷年后轉(zhuǎn)職，年前就已經(jīng)積極找獵人頭公司或人力銀行，尋找合適自己的工作職缺。

　　由于準(zhǔn)備轉(zhuǎn)職的朋友中有不少是從學(xué)生時代就認識，看著彼此從剛出社會，什么都不懂，不計較薪水、職位與公司大小，只希望能趕快找到一份工作的青澀、單純模樣，到如今對自己的職業(yè)生涯有完整規(guī)劃，知道自己想要什么。

　　有一天和其中一位剛找到新工作，年后準(zhǔn)備上班的朋友聊天，由于他的新工作和過去的工作經(jīng)驗沒有太直接的相關(guān)，我很好奇他是怎么打敗眾多競爭者，順利拿到工作？

　　朋友低頭想了想，說，“大概是氣勢吧！”以前剛出社會什么都不懂，很菜，沒有工作經(jīng)驗當(dāng)后盾，找起工作來，很心虛，很怕面試官看破自己的手腳。后來慢慢在職場上累積了一定的工作經(jīng)驗，也帶領(lǐng)團隊打過幾次漂亮的勝仗，因此，雖然新工作和過去沒有直接相關(guān)，但是工作上所需要用到的技能大抵上是可以舉一反三，變通應(yīng)用的，因此當(dāng)我擺出一定要拿下這份工作的氣勢而面試官也充分感受到我的決心，再加上過去的工作經(jīng)驗的`輔佐，就順利拿下工作了。

　　后來我又仔細想了想，我認為，求職時只要相信自己是這份工作的最好人選，抱持破釜沉舟的決心，決不讓自己有退路，留余地，就算沒有太多相關(guān)的工作經(jīng)驗，但在回應(yīng)面試官的問題時只要氣勢夠強，回答問題時所展現(xiàn)的自信風(fēng)采，可以讓面試官充分體會到你對這份工作的熱忱和渴望，對方錄取自己的可能性還是很大的。

　　對工作沒有熱忱和決心的人，就算擁有再高的技巧和學(xué)識，也是沒有用的。相反的，雖然專業(yè)能力還不算頂尖，但對工作卻擁有旺盛的熱情且非常樂意學(xué)習(xí)，才是職場真正需要的人才。

　　畢竟，工作上所需的專業(yè)技能可以學(xué)，但工作態(tài)度卻是怎么學(xué)也學(xué)不來的。

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