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工作就會(huì)有幸福勵(lì)志故事

時(shí)間:2021-07-12 15:08:23 工作勵(lì)志 我要投稿

工作就會(huì)有幸福勵(lì)志故事

  約翰·亞當(dāng)斯感到實(shí)在無法忍受學(xué)拉丁語了,于是鼓足勇氣向父親提出不學(xué)拉丁語的請(qǐng)求。

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  “那好吧!”父親這樣答道,“即然你不想學(xué)了,那你就去水田挖幾條排水溝吧!”約翰本來就戰(zhàn)戰(zhàn)兢兢地向父親提出不學(xué)拉丁語了,現(xiàn)在對(duì)于父親的這個(gè)命令就更不敢違抗了。他拿起鐵鍬就去了水田,一干就是一天,約翰邊干邊考慮不學(xué)拉丁語一事。晚上回到家,約翰又來到父親身邊,請(qǐng)求父親允許他繼續(xù)學(xué)習(xí)拉丁語。父親依然很平靜,同意了他的請(qǐng)求。從此,約翰全身心投入到學(xué)習(xí)中,并在學(xué)習(xí)中養(yǎng)成了一絲不茍的做事習(xí)慣。許多年以后,約翰成了美國(guó)建國(guó)以來的第二任總統(tǒng),成了世界名人。

  “如果我的錢只用來供自己花銷,那我又何必一定要辛勤工作呢?”許許多多年輕人都有這樣的疑問。

  如果一個(gè)人真的不用出錢供養(yǎng)自己的母親、姐妹以及妻子,那么真的是上帝對(duì)他寵愛有加了。但是他要明白:良好的品性一定是要經(jīng)過辛勤勞動(dòng)來塑造的。

  一位通過自己勤勤懇懇勞動(dòng)致富的人年輕時(shí)沒有接受過良好的教育,所以他很希望自己的孩子在這方面比他強(qiáng)。臨去世時(shí),他卻后悔不迭:“我雖希望他們接愛良好的教育,但我花在這方面的心血還是太少了。他們一直過著養(yǎng)尊處優(yōu)的生活。我多希望他們能夠成為品質(zhì)高尚令人尊敬的人,可事實(shí)卻是:一個(gè)是醫(yī)生,卻沒有一個(gè)患者來找他看。灰粋(gè)是律師,卻從來沒人請(qǐng)他出過庭;一個(gè)在經(jīng)商,可從不關(guān)心經(jīng)營(yíng)情況。我多次勸他們做人要誠(chéng)實(shí),做事要勤懇,可他們就是聽不進(jìn)去。他們總是回答:‘爸爸,你有花不完的錢,我們又何必辛苦地去干活呢?’”

  《青年導(dǎo)讀》里記載了西拉斯·菲爾德成長(zhǎng)的故事。西拉斯·菲爾德是大西洋電纜建設(shè)工程的發(fā)起人,著名的企業(yè)家。他16歲那年拿著全家人辛辛苦苦積攢下來的8美元離開斯托克布里奇到紐約發(fā)展。西拉斯·菲爾德來到紐約的哥哥家住了下來。他的哥哥大衛(wèi)·菲爾德很是爭(zhēng)氣,通過努力成為了紐約法律界的一位要人。在哥哥家居住的時(shí)候,西拉斯·菲爾德感到很不快活。哥哥家的一位客人馬克·霍普金斯看出了他的異常,對(duì)他說:“一個(gè)孩子如果離開家后總是想家,那他是沒有什么發(fā)展的!

  沒多久,西拉斯進(jìn)入了當(dāng)時(shí)紐約市最好的干貨交易店——斯圖爾特店工作。剛?cè)r(shí),西拉斯只干些打雜的活,年薪是50美元,早上六點(diǎn)以后開始工作。在當(dāng)上店員之后,早上八點(diǎn)開始工作,一直到晚上沒有客人為止。

  “這一次我用上了心!狈茽柕逻@樣記載道,“我保證在第一個(gè)顧客來到之前趕到店里,最后一個(gè)顧客離去后再離開。我努力學(xué)習(xí)一切我認(rèn)為有用的知識(shí),我要做一個(gè)讓所有人都佩服的推銷商,我知道將來的成功是建立在今日的努力基礎(chǔ)之上的,我一有空就去商業(yè)圖書館看書,我還是每周六晚上舉辦活動(dòng)的辯論團(tuán)體的成員。”

  實(shí)際上,店主斯圖爾特本身就是要求嚴(yán)格的人,他要求斯圖爾特店的每一位店員早上上班必須登記,午飯和晚飯以及請(qǐng)假回來也都必須登記。假如早上上班遲到,或者午飯超過1小時(shí),晚飯超過45分鐘,都要受到懲罰。西拉斯·菲爾德在遵守這些規(guī)定方面是個(gè)典范,他沒有受到一次懲罰。除此之外,他的業(yè)務(wù)還是最佳的,所以他很快受到了斯圖爾特本人的重視,如果不出什么意外,提升他只是個(gè)時(shí)間的問題。

  斯圖爾特當(dāng)年兢兢業(yè)業(yè)苦心經(jīng)營(yíng)自己的生意,隨著生意越做越大,他的這種經(jīng)營(yíng)態(tài)度也越來越得以全面體現(xiàn)。他制訂的制度科學(xué)而合理,這使得他的`大集團(tuán)以令人吃驚的良好態(tài)勢(shì)高速運(yùn)轉(zhuǎn)。斯圖爾特還是個(gè)精益求精的人,在他病入膏肓行將離世之前,他還在琢磨能夠進(jìn)一步提高工作效率、完善各部門協(xié)作的各種可能性。

  斯圖爾特是偉大的,那他的后繼者呢,是不是也同樣不平凡呢?斯圖爾特的繼任者接手的是龐大的商店銷售網(wǎng)和斯圖爾特遺留下來的科學(xué)的管理制度,但是斯圖爾特的繼承者卻沒能很好地繼承這一切,他們不關(guān)注商店的經(jīng)營(yíng)狀況,對(duì)客戶也非常不禮貌,也不檢查各部門的各項(xiàng)工作,他們只是眼看著這龐大的商店和財(cái)富而驕傲不已,他們以為商店會(huì)自動(dòng)順利運(yùn)轉(zhuǎn)下去,會(huì)帶來數(shù)不清的財(cái)富。這樣做的結(jié)果可想而知,但由于斯圖爾特店的確真的是財(cái)力雄厚,再加上斯圖爾特店原先良好的聲譽(yù),致使某些弊端在頭幾年沒有顯現(xiàn),或顯現(xiàn)不明顯,但這種表面繁華狀況很快就消失殆盡了。首先,老顧客表現(xiàn)了不滿,繼而所有顧客都心存不滿,斯圖爾特的繼任者們終于看到了:他們的商店收入在減少,信譽(yù)在下降,顧客寥寥無幾。更讓他們感到可怕的是,投資者也失去了耐心和興趣,都準(zhǔn)備撤資或停止投資。

  關(guān)鍵時(shí)刻,約翰·沃納梅克接手了斯圖爾特店,沃納梅克是一個(gè)同斯圖爾特同樣不平凡的人,也是一個(gè)白手起家的商業(yè)能手。在當(dāng)學(xué)徒工的時(shí)候,他距離工作單位——位于費(fèi)城的一個(gè)書店4英里,每天他必須步行去那里,可薪水只有每周125美元,但是沃納梅克發(fā)誓要賺到多于老板10倍的收入,這個(gè)念頭支持他一直堅(jiān)強(qiáng)地向前走,終于成功。沃納梅克接手斯圖爾特店僅僅幾年,就又使斯圖爾特店重現(xiàn)了斯圖爾特在世時(shí)的繁榮景象。

  一個(gè)想要成就一番事業(yè)的人,只有像斯圖爾特和沃納梅克一樣立足現(xiàn)實(shí)、辛勤工作,并且持之以恒,十年如一日,才有可能成功,成功之后也不要滿足,更不要驕傲,這樣才有可能創(chuàng)造富足、美滿的生活,并可能長(zhǎng)久保持下去。

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