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10分鐘工作勵志演講

時間:2022-03-24 19:00:43 工作勵志 我要投稿

10分鐘工作勵志演講

10分鐘工作勵志演講1

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo),同事們:

10分鐘工作勵志演講

  大家早上好!

  嘗試,是人生中一件必然而重要的事情。沒有嘗試,你不會知道未來的世界會有多精彩。然而嘗試,又是一件需要勇氣的事情。可能有些人會想著,如果我失敗了怎么辦?如果我做不到怎么辦?失敗固然痛苦,但更糟糕的是從未嘗試。在20--年5月開始參加工作,我沒有熟悉業(yè)務(wù)及流程時組長給我分配客戶打電話,在我的理念中感覺剛進(jìn)來的一個大學(xué)生沒有經(jīng)驗、沒有人告訴我怎么上手工作,我不打。想想生活中面對問題不懂就的勇敢的去詢問答案,而工作中就不能么?針對自己手上的戶仔細(xì)問組長才開始打電話,其中一個收域名空間續(xù)費的客戶說“我們在這公司做的網(wǎng)站交了錢了沒人維護(hù),你們現(xiàn)在收錢了是想起來了我了,以后不要給我打電話,打電話我就覺得是你要和我談戀愛。”客戶就是各種罵、抱怨、不配合,對于我剛接手這種情況我不知道怎么處理,無從下手。我委屈地告訴組長客戶的情況,組長說以后你接手這份工作避免不了這種客戶,現(xiàn)在必須學(xué)會處理,并告訴我處理的方法。這種事情給我的第一感覺就是不愿意干,自己在家沒人這樣罵過我憑什么被客戶罵。靜下心來仔細(xì)想想進(jìn)來之則安之,既然要做這份工作就從零開始,按照組長的方式一一給客戶解釋、安撫,一個電話不行就兩個電話打不行就三四個甚至更多,再不行就發(fā)短信表現(xiàn)自己的態(tài)度,客戶認(rèn)可你了,自然會續(xù)費。所以在今后工作以及生活中任何事情只要有試過,能堅持下來你就是最棒的。

  現(xiàn)在有很多人要想著挑戰(zhàn)自我,敢于嘗試是一個人敢于挑戰(zhàn)自我的表現(xiàn)。關(guān)于挑戰(zhàn)自我,我們又能嘗試些什么呢?在表演的時候,我們總在臺下,看著臺上耀眼的人群,望而卻步。想著,他們這么棒,表現(xiàn)得這么好,自己肯定比不上。甚至在領(lǐng)導(dǎo)面前回答問題,看著別人流利的回答問題,想說起自己的想法顫了顫,覺得自己做不到。我們嘴上說著“我能行”,心里卻想著“我做不到”。但你不去嘗試,怎么會知道自己有多么棒。所以在工作中對待任何事情都不要輕易說“不”,因為很多事情只有自己去做了,才知其中的奧秘。只有大膽地去做了,才會明白原來有些事情并非高不可攀。輕易放棄的人總喜歡給自己找借口,因為缺少嘗試的勇氣。

  無數(shù)次艱辛地嘗試并不一定能夠收獲成功,放棄嘗試,卻意味著永遠(yuǎn)放棄成功。沒有旅行過,你不知道世界有多大,沒有冒險過,你不知道生命有多珍貴。試一下,你怎么知道你的極限在哪里,沒有做過,你永遠(yuǎn)都不知道。

  我的演講到此結(jié)束,謝謝大家!

10分鐘工作勵志演講2

  得人心者得天下!心底無私天地寬陽光下做人風(fēng)雨中做事真誠溝通互助學(xué)習(xí)態(tài)度積極快速行動一直向前走不回頭腳踏實地向前走,陽光總在風(fēng)雨后,風(fēng)雨過后有彩虹除了我個體的強(qiáng)大以外,還因為我屬于團(tuán)隊!創(chuàng)造無限的財富,回報朋友和家人先一步失敗,早一步成功!沒有失敗,只有停止成功路遙知馬力日久見人心不要輕言放棄,否則對不起自己!沒有退路就是最好的退路!相信自己人定勝天性格決定命運,選擇大于努力做人要厚道!為夢想要舍得付出!選擇比努力重要,選擇不對努力白費!我是最棒的!!!

  永保顛峰壯態(tài),快速行動!成功很難,不成功更難要生存就得象狼一樣在森林里生活一顆感恩的心會讓我們成功在即快樂就有好心情要做就做最好拒絕機(jī)會就是拒絕財富相信自己,相信伙伴。把握先機(jī),容易成功選擇可能難,能堅持自我的選擇更需要自持力永遠(yuǎn)做正直的人,永遠(yuǎn)做正確的事豈能盡如人意,但求無愧我心沒有最好,只有更好想到做到想法決定行動,行動決定結(jié)果改變使你成為最大的贏家選擇比努力更重要奮斗是我的性格,成功是我的目標(biāo)!處事謙和必能心曠神怡愛拚才會贏相信自己,相信伙伴。把握先機(jī),容易成功只要你過得比我好!無智則無得人定勝天以誠換誠生命中所發(fā)生的每一件事必有其意義!永不放棄堅持就有未來我是最棒的沒有完美的個人,只有完美的團(tuán)隊選擇放在努力前面智慧+進(jìn)取=成功我不知道什么叫做機(jī)遇我只懂的抓住機(jī)遇獨立思考生命不熄戰(zhàn)斗不止人類因夢想而變的偉大居安思危成功都是血汗的洗染無悔走完希望每一天心有多大,舞臺就有多大!

  你我同心,其利斷金成功是一種觀念.思想.心態(tài).習(xí)慣以微笑面對人生想大才能做大因為這個世界絕不可能有第二個我,所以我天下無雙一切都是自己爭得的!想讓別人相信你,首先你要相信別人堅持就是勝利天生我才必有用成功就會有付出自強(qiáng)不息,厚德載物戰(zhàn)勝自己而不是別人相信就有可能!從來不讓認(rèn)識我的朋友后悔!!永不放棄成功人有成功人的氣質(zhì)放棄好的選擇更好的業(yè)精于勤荒于嬉;行成于思?xì)в陔S!抓住現(xiàn)在不等未來沒有比人更高的山,也沒有比腳更長的路!!你有我,我有你,合作共贏創(chuàng)未來相信自己就一定能夠成功與人為善,快樂無限實實在在做人,勤勤懇懇做事自信,我是命運的主宰者追求自己的夢想,堅持到底!從“人人生而平等”到“通過讀書達(dá)到平等”!

  發(fā)展就是硬道理做事先做人明知山有虎。偏向虎山行做正直的人,做正確的事相信自己追求不息一切都會過去的幫助別人成功,才能自己成功走自己的路讓狗去叫吧!誠實做事.誠實做人活的自在,活的講究,活的精彩成功太慢也是失敗!人生的一半是問題另一半是如何解決問題人一生最重要的是:要成就過一次,越早越好我們打開心門!我相信沒人會傷害我們!授人以魚.不如授人以漁腳踏實地的做事平平淡淡,順其自然!努力努力再努力沒有最好,只有更好沒有比人更高的山,沒有比腳更長的路!堅持不懈,直到成功!!喜歡做別人不愿做的事天生我才必有用,千金散去還復(fù)來有夢想就有希望成功不是條件是信念,成功不是方法是想法你成功!我成功!大家都成功!

  為者常成,行者常至獨聚會眼的人,永遠(yuǎn)是把握機(jī)會的人!選擇正確,是“成功”邁出的第一步心若在,夢就在與真誠的人交友,今天的朋友就是明天的財富尊重別人,尊重自己;幫助別人打不死就活著!人,幫助自己智著創(chuàng)機(jī)愚者失機(jī)努力一定有結(jié)果,但不一定有好結(jié)果---選擇大于努力放棄你不想要的尋找你想要的只為成功找方法,不為失敗找理由只要自己愉快便是最好的人相信成功就是找對方向和持之以恒豈能盡如人意,但求無愧我心!迷時師度,悟時自度心有多寬,世界就有多大百折不鐃我努力我成功不負(fù)我心不負(fù)我生業(yè)精于勤荒言:態(tài)度決定一切做就做最好這是一個美麗的世界付出總有回報直銷最重要的是心態(tài)讓健康和成功永遠(yuǎn)伴隨你我!

  天道酬勤,凡事感恩.人失敗并不是成功之母;只有檢討才是成功之母苦想沒盼頭,苦干有奔頭。蟻穴雖小,潰之千里沒有隨隨便便能成功上帝助自助者再冷的石頭,坐上三年也會暖兩粒種子,一片森林不怕輸在起點,就怕輸在轉(zhuǎn)折點人生方向最重要我思...故我在堅韌是成功的一大要素,只要在門上敲得夠久、夠大聲,終會把人喚醒的以誠感人者,人亦誠而應(yīng)人格的完善是本,財富的確立是末含淚播種的人一定能含笑收獲一個能從別人的觀念來看事情,能了解別人心靈活動的人,永遠(yuǎn)不必為自己的前途擔(dān)心別想一下造出大海,必須先由小河川開始人生是單程的,在駛向終點的路上一定要找到成功的感覺!玩出品味,玩出精彩,玩出輝煌!把今天的工作做得盡善盡美,這就是你能應(yīng)付未來的唯一方法不要等待機(jī)會,而要創(chuàng)造機(jī)會先知三日,富貴十年;如果要挖井,就要挖到水出為止健康是人生的第一資本不經(jīng)歷風(fēng)雨怎么見彩虹!

  窮不一定思變,應(yīng)該是思富思變由內(nèi)而外的精采成事在天,謀事在人,事在人為,有志竟成!平凡的腳步也可以走完偉大的行程只有不斷找尋機(jī)會的人才會及時把握機(jī)會虛心竹有低頭葉傲骨梅無仰面枝造物之前,必先造人“穩(wěn)妥”之船從未能從岸邊走遠(yuǎn)知識改變命運,網(wǎng)絡(luò)改變生活搶先一步,領(lǐng)先一路相信自己就會成功生就要不斷創(chuàng)新我是最棒的!

  員工要想成為企業(yè)的棟梁之才,出了自身的專業(yè)水平要不斷地提升以外,提升自身的素養(yǎng)也是必不可缺的,說到底,人才最大的體現(xiàn)在于價值。作為一名對公司有利用價值的員工,應(yīng)該懂得先要有自己的付出,然后才有公司對自己的回報,要善于站在對方的角度去思考問題,用希望他人對待的自己的方式去代他人,在工作中充滿緊迫感,當(dāng)遇到問題和困難時,總是能主動的找到方法去解決,而不是退縮,讓自己成為一個的能解決問題的人,而不是問題的制造者。

  艾莫老師用了一個鐵鋪里的師傅和徒弟的故事,來啟發(fā)引導(dǎo)我們,讓我們懂得什么樣的員工是有價值的員工,有價值的員工應(yīng)該怎樣去做。那就是先給自己確定一個目標(biāo),然后向著這個目標(biāo)一步一步的前進(jìn),去挑戰(zhàn)一個有一個的壓力,你就會離這個目標(biāo)越來越近,那就是你走向成功的秘訣。

  在你的一生中,如果你身在職場,那就注定了你一生的三分之一的時間要在職場中度過,工作在我們的生活中是最重要的,因為你不工作,你就沒有經(jīng)濟(jì)來源,你就無法生存在這個社會里。無論你做的是什么樣的工作,只要向小鐵匠那樣,首先給自己樹一個標(biāo)桿,然后,向著這個標(biāo)桿一步步的靠近,你如果在這個公司里也每天的早來,每天的晚走,工作時不應(yīng)付,不偷懶,把公司看成就是自己的家,你做的一切都是在給自己的家里做事,每一天全力以赴的去努力工作,在利用業(yè)余時間提升自己的專業(yè)和素養(yǎng),想盡辦法為公司創(chuàng)造好的更大的利潤,那你對公司來說,就是一名有價值的員工。

  現(xiàn)在,我們就職于百年養(yǎng)生,那我們每個人都會在想,公司給我們員工的待遇如何呢?那反過來,我們做員工的想過沒有,公司對我們做員工的要求是什么呢?老板希望自己的員工又是什么樣的員工呢?通過艾莫老師的講座,使我明白了一個人有能力,有才能,有經(jīng)驗,老板不一定會看重你,去重用你,因為老板想用的人是員工能按著老板的想法去做,其實,無論是普通工人,還是高層,既然選擇了這個公司,又能在這個公司里工作下去,誰都想得到領(lǐng)導(dǎo)的肯定和贊賞的。

  找借的員工,是公司里最不受歡迎的員工,找方法的員工是公司里最受歡迎的員工,好的員工遇到問題不是退縮,而是想辦法解決,懶惰的員工,盡管面對的問題很簡單,也會借故走開,從不會想辦法去解決面前的問題。

  做一名好員工,還有一個最重要的元素,那就是要有一個良好的心態(tài),能夠挑戰(zhàn)一個個壓力,最終實現(xiàn)自己心中的目標(biāo)。一個人做好一件事很容易,但是,要做好所有事并不容易,但是,只要我們努力,堅持到底,才能像小鐵匠那樣走向成功。

  當(dāng)今的社會,時間就是金錢,老板在選擇人才時,首先選擇好的人才,用有用適合之人,在用你的同時,在去培育人才,讓員工和企業(yè)的價值觀保持一致,最后會給公司帶來更大的效益。

  我為什么會選擇百年養(yǎng)生,在百年養(yǎng)生里工作壓力又大,我為什么還在堅持呢?今天我為什么有從返百年養(yǎng)生呢?那是因為,我覺得我把自身的這一點點知識用在百年養(yǎng)生里最適合,我不是說自己的專業(yè)有多好,因為在這里工作,公司會給你提供學(xué)習(xí)深造的機(jī)會,能讓你在工作中不斷地得到提升,公司會給員工一個展示才華的舞臺。在百年養(yǎng)生里工作,只要你有才華,有愛心,有上進(jìn)心,有事業(yè)心,公司會給你搭好橋梁,讓你變成一個更完善的有用之人。

  在百年養(yǎng)生里工作,有很多感動的人和事,當(dāng)我回憶起的時候,有時感到特別的溫馨,有時也會流淚。也許我說這些,有的人不會相信,那我告訴你,因為這些人和事都是活生生的,你每天都看到,想到,做到的,都是你的親身經(jīng)歷,親眼所見,親自去做的,只要你也做到了,你也就體會到了

  我的演講到此結(jié)束,謝謝大家!

10分鐘工作勵志演講3

  大多數(shù)公司聘人的標(biāo)準(zhǔn)都是敬業(yè)精神。我認(rèn)為,工作是一個人生存的基本權(quán)利,而有沒有權(quán)利在這個世界上生存則看他能不能認(rèn)真地對待工作。公司給員工一份工作,實際上是給他一個生存的機(jī)會,只有認(rèn)真地對待這個機(jī)會,才對得起公司給予的待遇。能否干好公司所給的工作,能力不是最主要的;只要有敬業(yè)精神,能力差一點是可以慢慢培養(yǎng)、逐漸提高的。

  對待工作的態(tài)度,實際上是一個道德問題——職業(yè)道德。在美國,如果一個人做不好自己的本職工作,就會失去信譽,他再找別的工作、做其他的事情就沒有了可信度,如果認(rèn)真地做好一份工作,往往還有更好的更大的工作等著你去做,也就會更有信譽并能創(chuàng)造出更大的業(yè)績!這樣不僅進(jìn)入了一種良性發(fā)展的過程,更體現(xiàn)了付出與回報之間相互照應(yīng)、相輔相成的關(guān)系,即有付出必有回報,要得到回報必須首先懂得付出!

  敬業(yè)精神是個比較理論性的概念,說起來可能比較抽象,但真正實行之后是可以明顯地感覺出來的,是否把工作當(dāng)作自己生活中重要的事情,是否為了干好工作與別人協(xié)作好、配合好,是很容易看得出來的。只有認(rèn)認(rèn)真真地對待自己的工作,踏踏實實地做好自己的事情,積極地尋求自己工作業(yè)績上新突破的人才是公司真正需要的人才。積極的工作態(tài)度是一個優(yōu)秀員工最基本的素質(zhì)。積極是一個人向上的表現(xiàn),積極也是任何企業(yè)都提倡的一種工作作風(fēng)。惟有積極的行動才能帶來積極的成果,它要求我們能夠察言觀色,積極配合領(lǐng)導(dǎo)的工作,能夠考慮得遠(yuǎn)一點,思想先行動起來,多動腦子,勤動腦子,工作閑暇之余,多思考一些與工作有關(guān)的問題,多做一些工作計劃、策劃之類的先導(dǎo)工作。從平時的點點滴滴做起,努力做到“簡單的事,全力以赴”,這才是我們所推崇的工作態(tài)度。只有態(tài)度端正了,工作效率才會轉(zhuǎn)化工作的效益。

  曾經(jīng)有這么一個故事:一個上了年紀(jì)的木匠準(zhǔn)備退休了。他告訴雇主,他不想再蓋房子了,想和他的老伴過一種更加悠閑的'生活。他雖然很留戀那份報酬,但他該退休了。雇主看到他的好工人要走感到非常惋惜,就問他能不能再建一棟房子,就算是給他個人幫忙。木匠答應(yīng)了。可是,木匠的心思已經(jīng)不在干活上了,不僅手藝退步,而且還偷工減料。木匠完工后,雇主來了。他拍拍木匠的肩膀,誠懇地說:房子歸你了,這是我送給你的禮物。木匠感到十分震驚:太丟人了呀……要是他知道他是在為自己建房子,他干活兒的方式就會完全不同了。你就是那個木匠!每天你釘一顆釘子,放一塊木板,壘一面墻,但往往沒有竭心全力。終于,你吃驚地發(fā)現(xiàn),你將不得不住在自己建的房子里。如果可以重來……但你無法回頭!人生就是一項自己做的工程,我們今天做事的態(tài)度決定了明天住的房子!

  最后,我想告訴大家這么一句話:你也許不能選擇工作本身,但你可以選擇對待工作的態(tài)度,態(tài)度決定一切!

10分鐘工作勵志演講4

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo),各位老師:

  大家好!今天我演講的題目是——《我工作,我快樂》。

  在座的各位老師,我想大家都曾遇到過這樣的問題:你是干什么的?當(dāng)然答案很簡單,我是一名小學(xué)教師!我不知道,老師們在說出這個答案的時候,內(nèi)心的片刻會優(yōu)怎樣的感受呢?我想耕耘于教壇十幾年的教師們,我從你們那睿智的眼神中,從你們內(nèi)心的潤澤體會到你們因為不斷耕耘著,不斷愛著而永遠(yuǎn)年輕的心,因為你們或許已經(jīng)悟出了或真正品味著作為一名小學(xué)教師的真諦。

  而我,作為一名青年教師,或許這份職業(yè)讓我曾因為快樂而自豪,也曾因為煩惱而困惑過,而現(xiàn)在我想說:我是快樂的?赡苡腥艘苫螅嚎鞓肥鞘裁?就來的那麼簡單嗎?

  當(dāng)我第一次以教師的身份踏進(jìn)學(xué)校的時,我的心情是多麼激動。然而,俗話說的好:醉后方知酒味濃,為師方知為師難。當(dāng)教學(xué)的擔(dān)子沉沉的壓在我肩頭的時候,當(dāng)教育的煩瑣深深的困擾著我的時候,我才真正體會到教師平凡生活的滋味,體驗到其中的艱辛和壓力。不當(dāng)老師不知道老師的辛苦。以前,只知道老師不過每天上兩節(jié)課,批幾本作業(yè)而已。誰想到,兩節(jié)課的背后是無休無止的備課、查資料、做練習(xí)。因為經(jīng)驗不足,很多意想不到的事情也會叫我手忙腳亂。這對我這樣一個剛剛從學(xué)生到教師轉(zhuǎn)換的人來說無疑是一種挫折。可我靜下心來仔細(xì)思考,我開始明白,其實每個學(xué)生都是一個新的世界,都有豐富而脆弱的心靈,都有哪怕稍縱即逝的閃光點。有時,教師一個鼓勵的眼神,一句贊美的言語,一個會意的微笑,一次耐心的輔導(dǎo),比起一味的灌輸、傳授更加讓學(xué)生怦而心動。

  一切為了孩子,為了孩子的一切,為了一切孩子。以前這句話在我眼里只是名言,如今卻成了我的座右銘。看看這張臉,摸摸那個頭,多想一枚枚蓓蕾仰著小臉渴求著陽光雨露。我終于明白滿樹的花朵只源于春天一粒種子。每天清晨“老師,你早”,那童稚的問候給我?guī)硪惶斓目鞓飞鷻C(jī),每天傍晚,隨著一聲聲“老師,再見”,給我留下了明天的希望之光。孩子們純潔的心,圣潔的情,深厚的意,凈化了我的心靈,激起了我對教育事業(yè)的愛,我真正體會到一個教師所有的幸福和快樂。

  因為有了教師的付出,孩子們才能由幼稚走向成熟,從嬌枝嫩葉茁壯成長為祖國的棟梁之材。這樣,哪怕付出了青春,又何需后悔.生活或許是單調(diào)的、枯燥的,身體或許是疲憊的,虛弱的,但一定是幸福的,一定是值得驕傲的,我驕傲,我是光榮的人民教師。

  謝謝大家!

10分鐘工作勵志演講5

  上班時間,有些人喜歡“忙里偷閑”,要么上網(wǎng)聊天,瀏覽無關(guān)網(wǎng)頁,玩游戲。要么在辦公場所嘰嘰喳喳,要么遲到早退……

  然而為什么會有些現(xiàn)象呢?基因又在何處呢?根據(jù)個人推測,無非就是無事可做。反之,試想一下又那來的空閑做一些非工作之事呢?

  員工無事可做那么直屬管理者在干嘛呢?如果管理者事很多,那為何員工閑的很呢?那么這樣的管理者的能力是否值得懷疑?如果管理者同樣無所事事,那么是否對所在職位的責(zé)任與對公司的忠誠值得懷疑呢?更勝之,管理者無所事事的理由“歸功”與老板,那么這樣的人對不起的是自已。因為對與一個公司,這種人是就是處在公司門口徘徊,只要有一陣風(fēng),他將會給掃出公司大門。這就是對自已不付責(zé)任的表現(xiàn)。

  話又說回來了。然道真的沒事可做嗎?其實不然,反之有很多很多。雖然不知道你所在的公司。但是我想大至上的管理方針還是大同小異的。比如5S管理活動,就單單這一項就有做不完的事。5S在這里就不用我來細(xì)作介紹了吧。這些不是事情嗎?當(dāng)然實際情況你比我還了解。

  從上所說可以看出,沒有信心、沒有熱情,工作是應(yīng)付,能躲就躲,只是為了自已究竟能拿多少工資、使工作輕松而左思右想,而不考慮其他東西,如何能看到薪酬背后所包含的磨煉機(jī)會?又如何能看到在工作中鍛煉的技能與閱歷,將對自已未來產(chǎn)生怎樣的影響?然而對公司又有怎樣潛移默化的影響?

  有句話說的好:“工作沒有貴賤,但態(tài)度卻有高下,態(tài)度決定一切。”每個人從事的工作都是他的人生態(tài)度的側(cè)面反映。因此在某種程度上要了解一個人,只要了解他的工作態(tài)度就可以了。

  曾經(jīng)我聽過這么一句話:“光是盡職盡責(zé)地為公司工作是不夠的,且還要提醒自已,我可不可以替公司多做一些事呢?”所以我認(rèn)為這才是工作態(tài)度的最佳體現(xiàn)。

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