行政外勤崗位職責說明

　　篇一：行政外勤職務(wù)說明書

　　本職：負責服務(wù)中心辦公用品及其他物品的采購，負責服務(wù)中心活動組織，相關(guān)證照的年審、更換；食堂、宿舍、網(wǎng)絡(luò)管理及后勤事務(wù)工作。

　　職責與工作任務(wù)：

　　1、 負責營業(yè)執(zhí)照、代碼證、法人證等年檢、更換。

　　2、 負責對食堂及工作人員的管理。

　　3、 負責服務(wù)中心辦公場所管理、維修、維護。

　　4、 負責服務(wù)中心網(wǎng)絡(luò)的管理和維護。

　　5、 負責服務(wù)中心辦公用品及其服務(wù)中心福利等物品的詢價、采購、

　　6、 負責服務(wù)中心各種會議、活動相關(guān)物品的采購及音響等設(shè)備的管理。

　　7、 負責服務(wù)中心各種會議、活動的攝像、照相工作。

　　8、 負責服務(wù)中心各種接待安排及會議訂餐、訂酒店等。

　　9、 負責服務(wù)中心水、電、氣、電話費用繳納與報銷。

　　10、 服務(wù)中心內(nèi)部和外部客戶的接送，服務(wù)中心車輛的日常維護保養(yǎng)。

　　11、 上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作任務(wù)。

　　任職資格：

　　1、 具有管理類大專以上學歷。

　　2、 會電腦操作。

　　技能要求：

　　1、 具有B照以上駕駛員資格證，三年以上駕齡。

　　2、 具有一定的管理技能。

　　3、 具有良好的溝通能力。協(xié)調(diào)能力。

　　工作經(jīng)驗：三年以上相關(guān)工作經(jīng)驗。

　　篇二：行政外勤崗位職責

　　1、行政外勤崗位職責

　　1、輔助行政經(jīng)理做一些行政類工作；

　　2、工服管理、辦公用品及其他行政物品的管理工作；

　　3、公司車輛管理工作；

　　4、采購、管理公司固定資產(chǎn)與低值易耗品（非辦公用品和日常用品）；

　　5、其他領(lǐng)導(dǎo)交辦的臨時性工作。

　　2、行政外勤崗位職責

　　1、帶客戶去銀行打征信、簽約。

　　2、提升客戶滿意度；

　　3、及時、有效的解答客戶疑問，記錄整理相關(guān)信息及匯報；

　　4、負責對公司客戶資料進行嚴格保密。

　　3、行政外勤崗位職責

　　1、辦理企業(yè)相關(guān)證照年審等手續(xù)，并配合進行企業(yè)相關(guān)證照注冊、變更等手續(xù)；

　　2、日常資料整理、建檔等工作；

　　3、管理、調(diào)配本公司的固定資產(chǎn)，定期進行核查，并配合進行固定資產(chǎn)報廢、更新等工作；

　　4、辦公用品、辦公設(shè)備及勞保用品的采購、領(lǐng)用等管理；

　　5、車輛保險、年檢管理，行政用車調(diào)度管理；

　　6、按時向直接主管提交工作報告并完成主管交辦的其他工作。

　　4、行政外勤崗位職責

　　1、協(xié)助新生產(chǎn)基地建設(shè)工作（相關(guān)證照辦理，政府關(guān)系維護，聯(lián)絡(luò)相關(guān)施工建設(shè)單位并做好協(xié)調(diào)工作）；

　　2、公司日常行政管理的運作；

　　3、協(xié)助行政經(jīng)理對各項行政事務(wù)的安排及執(zhí)行；

　　4、完成上級交給的其它事務(wù)性工作；

　　5、主要工作地點：咸寧市嘉魚縣畈湖工業(yè)園內(nèi)。

　　5、行政外勤崗位職責

　　1、負責辦公場所、員工宿舍的租賃，租金繳納及相關(guān)管理；

　　2、負責公司辦公場所維修、與維護；

　　3、負責公司固定資產(chǎn)、辦公用品等采購；

　　4、領(lǐng)導(dǎo)安排的其它工作。

　　篇三：行政部崗位職責及行政文員工作指引

　　隨著公司的不斷發(fā)展，行政部團隊也日益龐大，架構(gòu)也日趨清晰。為了更健康、更合理的'建設(shè)好文員團隊，使之更好的服務(wù)于公司，現(xiàn)就對行政部架構(gòu)及各職級崗位職責公布如下：

　　負責公司文員行政管理及保證公司各項規(guī)章制度執(zhí)行。

　　工作職責：

　　1、 制定行政文員的工作程序及有關(guān)規(guī)章制度，且要嚴格執(zhí)行。

　　2、 積極協(xié)助部門副經(jīng)理作好各項行政事務(wù)工作。

　　3、 負責與營業(yè)部各區(qū)域、各分行工作關(guān)系的協(xié)調(diào)及溝通。

　　4、 參加文員例會及公司有關(guān)方面部門會議。

　　5、 負責公司行政文員的管理，協(xié)助各分行作好各項行政工作。

　　6、 負責督促、檢查公司營業(yè)部會議議定事項的貫徹執(zhí)行。傳達公司各項管理規(guī)定及負責監(jiān)督執(zhí)行。

　　7、 負責公司辦公秩序、考勤制度、形象評比及分行財務(wù)管理的檢查與監(jiān)督，考核公司各項規(guī)定的實施情況并及時處理及上報。

　　8、 根據(jù)工作需要協(xié)助人力資源部負責下屬員工的招聘選拔、調(diào)配。

　　9、 負責指導(dǎo)、檢查下級的各項工作，掌握工作情況及有關(guān)數(shù)據(jù)。 10、 定期作好周、月工作計劃及完成情況，并向部門經(jīng)理匯報。

　　11、 建立暢通的溝通渠道，與所屬行政人員保持良好的溝通，了解員工思想動態(tài)，傳達公司最新信息動態(tài)；

　　12、 定期與各區(qū)營業(yè)部各級人員進行溝通，同時保持與非營業(yè)部相關(guān)人員的溝通，促進分行工作順利開展；

　　13、 積極協(xié)助營業(yè)部做好各相關(guān)管理工作；

　　14、 積極配合部門組織開展各類員工活動，協(xié)助營業(yè)部做好各類活動的組織籌備工作，保證活動的順利進行；

　　15、 及時完成上級領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。

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