新媒體運(yùn)營主管的職責(zé)
新媒體運(yùn)營主管的職責(zé)1
職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)品牌服務(wù)號以及內(nèi)容訂閱號的建設(shè)，以及新媒體矩陣的規(guī)劃;
2、各媒體內(nèi)容的規(guī)劃，完善;
3、新媒體團(tuán)隊(duì)的組建，分工;
4、根據(jù)數(shù)據(jù)分析調(diào)整策略及內(nèi)容規(guī)劃;
5、以結(jié)果考核團(tuán)隊(duì)，以及配合公司的考核體系;
任職要求：
1、兩年以上新媒體運(yùn)營主管經(jīng)驗(yàn);
2、管理職位，有帶團(tuán)隊(duì)的經(jīng)驗(yàn);
3、有豐富的行業(yè)資源、人脈;
4、洞悉行業(yè)發(fā)展動(dòng)態(tài);
5、有成熟運(yùn)營案例;
新媒體運(yùn)營主管的職責(zé)2
職責(zé)：
負(fù)責(zé)新媒體平臺(抖音、今日頭條、微信公眾號等各類平臺)整體文案和運(yùn)營工作，根據(jù)要求推送高點(diǎn)擊、高傳播率的營銷文案;
熟悉各流量平臺：抖音、小紅書、網(wǎng)易、今日頭條、微博、微信、直播等運(yùn)營方式及規(guī)則;
負(fù)責(zé)內(nèi)容從創(chuàng)意策劃到出品全過程，對高品質(zhì)內(nèi)容負(fù)責(zé);
負(fù)責(zé)提高品牌知名度，培養(yǎng)各平臺粉絲的關(guān)注度和興趣，增加粉絲粘性，維護(hù)良好的互動(dòng)氛圍;
能夠獨(dú)立運(yùn)營抖音賬號，為粉絲策劃與提供優(yōu)質(zhì)、有高度傳播性的內(nèi)容;
增加粉絲數(shù)，提高關(guān)注度和粉絲的活躍度，并及時(shí)與粉絲互動(dòng);
挖掘和分析網(wǎng)友使用習(xí)慣、情感及體驗(yàn)感受，及時(shí)掌握新聞熱點(diǎn)，有效完成專題策劃活動(dòng);
熱愛短視頻，會(huì)玩抖音等，有一定的視頻拍攝、剪輯技能;
任職要求：
大專及以上學(xué)歷;
3年以上文案和新媒體運(yùn)營經(jīng)驗(yàn);
具有扎實(shí)的新媒體運(yùn)營和策劃功底，獨(dú)立的提案、組織、策劃能力;
有新媒體運(yùn)營理想，富有創(chuàng)新精神、高度責(zé)任心、團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力;
新媒體運(yùn)營主管的職責(zé)3
職責(zé)：
1、通過各種線上線下增長渠道、運(yùn)營工具，制定增長策略，提升整體用戶基數(shù);
2、負(fù)責(zé)公司公眾號等產(chǎn)品的.用戶的增長，留存，轉(zhuǎn)化，促活;
3、可熟練地運(yùn)用社群、公眾號、投放、自媒體等渠道進(jìn)行增長的轉(zhuǎn)化和投入，不斷追尋高效獲取新用戶的渠道，并能有效的檢測及評估。
4、負(fù)責(zé)新媒體矩陣的視覺系統(tǒng)設(shè)計(jì)，如公眾號排版整體視覺設(shè)計(jì)、品牌包裝、活動(dòng)海報(bào)設(shè)計(jì)，設(shè)計(jì)并制作公眾號需要的圖片，包括課程海報(bào)、品牌設(shè)計(jì)、社群相關(guān)設(shè)計(jì)圖等;
5、負(fù)責(zé)依據(jù)各種活動(dòng)專題，進(jìn)行內(nèi)容的傳播推廣;
6、配合團(tuán)隊(duì)完成其他工作 。
任職要求：
1、有新媒體運(yùn)營經(jīng)驗(yàn)，有成功的用戶增長和產(chǎn)品推廣經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
2、 有一定審美能力，網(wǎng)感好，能設(shè)計(jì)符合新媒體視覺傳播的創(chuàng)意圖，關(guān)注并掌握互聯(lián)網(wǎng)新媒體營銷的變化，能及時(shí)創(chuàng)新，熟悉PS、AI等軟件，P圖修圖快狠準(zhǔn)、H5的制作;
3、 有悟性有學(xué)習(xí)能力，思維開闊、審美獨(dú)到;
4、 根據(jù)策劃、文案編寫的方案，視頻、音頻素材的采集、剪輯，制作相應(yīng)視頻、音頻，也特別歡迎PPT模板小能手;
5、 工作主動(dòng)熱情，有恒心和責(zé)任心，學(xué)習(xí)能力強(qiáng)，邏輯性強(qiáng)，注重細(xì)節(jié)，善于與他人合作
6、 良好的溝通能力和團(tuán)隊(duì)意識，負(fù)責(zé)的工作態(tài)度，能承受一定的工作壓力。
新媒體運(yùn)營主管的職責(zé)4
職責(zé)：
1.微信/QQ的運(yùn)營活動(dòng)策劃和執(zhí)行，實(shí)現(xiàn)流量的轉(zhuǎn)化和變現(xiàn)。
2.熟練掌握新媒體運(yùn)營工具，為新媒體崗位提供工具支持，提升運(yùn)營效率。
3.跟蹤新媒體運(yùn)營效果，應(yīng)用分析工具進(jìn)行數(shù)據(jù)分析，定期復(fù)盤增長策略和活動(dòng)，提升運(yùn)營效率和體驗(yàn)。
4.熱愛教育行業(yè)。
任職要求：
1.1年以上新媒體運(yùn)營經(jīng)驗(yàn)，有教育行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮，可接受創(chuàng)新意識強(qiáng)的應(yīng)屆生。
2.熱愛互聯(lián)網(wǎng)，具備用戶思維及良好的抗壓能力。會(huì)寫簡單的需求文檔，能夠通過互聯(lián)網(wǎng)手段(平臺、軟件等)促成粉絲增長及客戶轉(zhuǎn)化。
新媒體運(yùn)營主管的職責(zé)5
職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)年度、季度、月度，各精準(zhǔn)渠道內(nèi)容、互動(dòng)、促銷等工作的規(guī)劃。
2、負(fù)責(zé)制定新媒體各精準(zhǔn)渠道，在傳播、內(nèi)容、線上營銷活動(dòng)等方面的推廣策略。
3、各精準(zhǔn)渠道項(xiàng)目的跟進(jìn)與執(zhí)行，效果評估，改善等。提升O2O運(yùn)營效率和效果，支持線下營銷活動(dòng)和為其精準(zhǔn)引流。
任職條件：
1.至少是上述平臺其中之一的重度用戶，熟悉運(yùn)營技巧。
2.有新媒體經(jīng)驗(yàn)，熟悉互聯(lián)網(wǎng)渠道資源。熱愛互聯(lián)網(wǎng)、熱愛營銷。
3.有關(guān)注互聯(lián)網(wǎng)熱點(diǎn)信息的習(xí)慣，有創(chuàng)造營銷思路，有獨(dú)立解決問題的能力，有很強(qiáng)的學(xué)習(xí)力，有較強(qiáng)的洞察力和創(chuàng)新能力。
4.對互聯(lián)網(wǎng)新生事物及事件充滿興趣，思維活躍，有高級的幽默。
5.請隨簡歷附上既往運(yùn)營內(nèi)容。
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