活動執(zhí)行經(jīng)理的主要崗位職責
在生活中,崗位職責的使用頻率逐漸增多,崗位職責包括崗位職務范圍、實現(xiàn)崗位目標的責任、崗位環(huán)境、崗位任職資格及各個崗位之間的相互關(guān)系等。那么相關(guān)的崗位職責到底是怎么制定的呢?下面是小編為大家收集的活動執(zhí)行經(jīng)理的主要崗位職責,歡迎閱讀,希望大家能夠喜歡。
活動執(zhí)行經(jīng)理的主要崗位職責1
職責:
運營工作;
通過運營滿足多樣化的客戶標準;
開發(fā)新的合格資源,以此滿足日益增長的制作需要和挑戰(zhàn);
負責項目相關(guān)的日常交流和談判;
與客戶服務團隊和創(chuàng)意團隊緊密合作,保證整體項目運營工作在預算范圍內(nèi)按照計劃保質(zhì)實施;
統(tǒng)籌管理公司指定項目運營團隊,確保公司項目整體實施效果。
崗位要求:
3年以上的活動制作和項目管理相關(guān)經(jīng)驗,熟悉活動策劃和管理流程;
服務意識強、工作責任心強、能承受較強的工作壓力;
具有印刷、制作材料、活動搭建、AV/燈光等相關(guān)知識;
具有出色的溝通和談判技能;
對新的制作技術(shù)和材料等能保持積極學習的態(tài)度;
具備以結(jié)果為導向的優(yōu)秀團隊協(xié)作能力和良好的溝通能力;
計算機水平良好,能熟練運用辦公軟件,會Photoshop、Illustrator及 AutoCAD軟件者尤佳;
獲得學士學位 ,良好的中英文溝通能力。
活動執(zhí)行經(jīng)理的主要崗位職責2
職責:
1、與客戶就項目內(nèi)容與細節(jié)確定進行良好有效的溝通,促進項目的落實與推進實施;
2、完成各類活動項目的前期跟進、中期執(zhí)行與項目后期制作工作;
3、完成策略、創(chuàng)意方案的撰寫工作;
4、參與活動前期籌備(如與供應商溝通、與場地方談判,準備及分發(fā)物料);
5、參與活動現(xiàn)場的管理,解決突發(fā)問題,傳達項目更新資料;
6、負責項目各類文件、數(shù)據(jù)和照片的匯總、整理,生成報表報告。
職位要求:
1.本科及以上學歷;
2.三年左右線下活動制作相關(guān)經(jīng)驗;
3.熟練使用office等辦公軟件;
4.吃苦耐勞,勤奮肯干;
5.可接受出差。
活動執(zhí)行經(jīng)理的主要崗位職責3
1.參與所負責客戶的所有策劃案,包括演藝,會議,新聞發(fā)布會,地產(chǎn)活動等
2.完成團隊日常工作,如公司內(nèi)部財務及行政流程的協(xié)調(diào)及管控
3.對客戶品牌和產(chǎn)品有全面及深入的理解,對于客戶競爭環(huán)境有充分了解
4.控制項目的執(zhí)行情況和進度,協(xié)調(diào)管理供應商以確保項目的順利推進
5.帶動并追蹤項目的進程,確保每一個項目在執(zhí)行期內(nèi)的良好運行
活動執(zhí)行經(jīng)理的主要崗位職責4
職責:
1、負責活動主辦、承辦等合作商家的關(guān)系接洽、活動事項對接。
2、負責活動期間商家廣告與執(zhí)行;
3、負責合作商家的對口宣傳,合作事項的.跟進;
4、負責合作商家的關(guān)系維護和邀約;
5、完成上級領(lǐng)導安排的其他工作。
任職要求:
1、年齡22-35,不限專業(yè),普通話標準,具有銷售和談判能力;
2、一年以上互聯(lián)網(wǎng)招商和代理經(jīng)驗,有過廣告、保險、直銷行業(yè)經(jīng)驗優(yōu)先,有一定的人脈資源,公司資源;
3、有優(yōu)秀的語言表達能力,學習能力強耐心細心善于溝通,應變能力較強,適應出差;
4、有較強的開拓意識和把握機會的能力,能獨立進行市場開拓和潛在客戶開發(fā);擅長人際交往,優(yōu)秀的執(zhí)行力,良好的團隊能力。
活動執(zhí)行經(jīng)理的主要崗位職責5
職責:
1、負責公司大型賽事活動的執(zhí)行工作;
2、活動用品的采購與管理,活動流程管理, 活動現(xiàn)場協(xié)調(diào),活動物料預案、采購、分配、管理等系統(tǒng)化調(diào)配;
3、合理的運用公司現(xiàn)有客戶及供應商資源,項目成本控制,尋求性價比,確保提供高標準的質(zhì)量;
4、與客戶方進行活動現(xiàn)場的布置和搭建工作進行溝通和協(xié)調(diào);
5、英語聽說讀寫熟練,能夠?qū)訃饪蛻,工作交流,了解客戶需求,積極幫助客戶解決突發(fā)事項;
6、能夠積極應對來自各方面的挑戰(zhàn)和壓力,能夠適應隨時加班;有臨場應變能力和協(xié)調(diào)能力;
7、可獨立完成項目的運作;同時更注重團隊合作,具有創(chuàng)新意識,能承受壓力與挑戰(zhàn),勇于承擔責任;
8、負責管理執(zhí)行團隊,分配小組工作任務。
崗位要求
1、三年以上的線下廣告/活動公司管理工作經(jīng)驗;
2、熟悉線下活動流程及操作;
3、有較豐富的線下活動執(zhí)行經(jīng)驗,良好的活動方案策劃能力;
4、具有一定的談判能力和溝通技巧,有較強的團隊領(lǐng)導及合作能力;
5、能適應加班及出差,吃苦耐勞,性格開朗,邏輯思維強。
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