審計主管崗位職責(zé)

　　隨著社會一步步向前發(fā)展，我們都跟崗位職責(zé)有著直接或間接的聯(lián)系，制定崗位職責(zé)可以有效規(guī)范操作行為。大家知道崗位職責(zé)的格式嗎？下面是小編為大家整理的審計主管崗位職責(zé)，僅供參考，希望能夠幫助到大家。

審計主管崗位職責(zé)1

　　1. 依據(jù)<企業(yè)內(nèi)部控制基本規(guī)范>及五部委頒布內(nèi)控相關(guān)規(guī)定,并按公司需求制訂內(nèi)控相關(guān)制度、流程及風(fēng)險矩陣,

　　2. 依據(jù)<企業(yè)內(nèi)部控制基本規(guī)范>及五部委頒布內(nèi)控相關(guān)規(guī)定,執(zhí)行內(nèi)部審計查核,進行抽樣檢查,年度公司內(nèi)控自評報告作業(yè),

　　3. 對審計發(fā)現(xiàn)問題,向主管報告并督促協(xié)助各單位改進并跟進,

　　4. 對于未控制的內(nèi)控風(fēng)險提出建議控制方向,及內(nèi)控建設(shè)

　　5. 定期針對重要項目進行報表分析及建議

　　6. 協(xié)助外部審計人員進行審計

　　7. 按時披露內(nèi)控審計報告

　　8. 主管交辦工作

審計主管崗位職責(zé)2

　　職責(zé)：

　　1、審查和評價公司內(nèi)部制度的有效性和健全性，并提出改善建議;

　　2、對公司制度流程、各項經(jīng)營活動等實施審計監(jiān)督;

　　3、定期檢查監(jiān)督公司的資產(chǎn)管理、國家法律法規(guī)和公司財務(wù)制度的執(zhí)行情況;

　　4、對公司的重大項目、活動進行審計調(diào)查，并予以監(jiān)督;

　　5、審計資料整理匯總、審計(調(diào)研)報告撰寫、跟進發(fā)現(xiàn)問題閉關(guān)改善，以及審計底稿資料歸檔工作。

　　任職要求：

　　1、全日制本科或以上學(xué)歷;

　　2、審計、財務(wù)、會計等相關(guān)專業(yè);

　　3、3年以上審計或財務(wù)管理工作經(jīng)驗;

　　4、掌握內(nèi)部審計實務(wù)標準、程序和技術(shù)、會計準則等;

　　5、職業(yè)道德良好，工作責(zé)任心強，同時善于協(xié)調(diào)與溝通。

審計主管崗位職責(zé)3

　　職責(zé)

　　1.根據(jù)公司年度審計計劃對公司的各項財務(wù)收支，專項資金的使用和核算情況進行審計，檢查公司資金，財務(wù)狀況;

　　2.及時向部門領(lǐng)導(dǎo)通報審計中發(fā)現(xiàn)的問題，審計工作結(jié)束后及時向部門領(lǐng)導(dǎo)提交財務(wù)收支審計報告;

　　3.根據(jù)國家有關(guān)制度和企業(yè)相關(guān)制度規(guī)定，配合外部審計進行必要的調(diào)查取證工作;

　　4.對審計工作的相關(guān)資料，文件進行歸檔管理;

　　5.對下屬審計提供工作指導(dǎo);

　　崗位要求：

　　1.熟悉國家相關(guān)的審計法律法規(guī);

　　2.具備審計相關(guān)的專業(yè)知識，熟悉審計工作的相關(guān)流程和方法;

　　3.具備應(yīng)變能力，能夠及時準確的處理審計工作中的問題，解決困難;

　　4.對風(fēng)險具備控制能力，能對審計工作中可能出現(xiàn)的風(fēng)險問題具有較強的預(yù)知能力;

　　5.具備溝通協(xié)調(diào)能力，審計工作需要與公司內(nèi)部和外部的人員進行溝通，需要審計主管具備很強的溝通協(xié)調(diào)能力;

　　6.具備敏銳的觀察力和預(yù)見能力。

審計主管崗位職責(zé)4

　　崗位職責(zé)：

　　1、負責(zé)股份公司工程建設(shè)、設(shè)備安裝的審計監(jiān)察工作，保障公司工程建設(shè)、設(shè)備安裝的質(zhì)量，價格合理。

　　2、參與工程建設(shè)、設(shè)備安裝項目前期招標，對招標程序的合規(guī)性進行過程監(jiān)督。

　　3、負責(zé)公司工程建設(shè)、設(shè)備安裝項目跟蹤審計，對立項審批、招投標、物資采購、設(shè)計變更、經(jīng)濟簽證、工程管理、工程造價等方面的審計實施工作。

　　4、通過審計、監(jiān)察，發(fā)現(xiàn)工程建設(shè)、設(shè)備安裝項目中存在的問題，提出改善建議并實施后續(xù)跟進。

　　5、協(xié)助審計管理崗、風(fēng)險內(nèi)控崗?fù)瓿蓛?nèi)控評價工作和其他領(lǐng)域的審計項目。

　　任職要求：

　　1、本科及以上學(xué)歷，工程管理、審計、財務(wù)等相關(guān)專業(yè);

　　2、工程管理、審計經(jīng)驗3年以上;

　　3、熟練掌握國家工程建設(shè)相關(guān)法律法規(guī)、精通各種調(diào)查研究鑒證方法，能夠獨立完成各項舉報、調(diào)查工作。

　　4、熟悉審計方法和程序、內(nèi)控評估，能夠獨立完成公司工程建設(shè)、設(shè)備安裝等項目的內(nèi)部審計、內(nèi)部控制獨立評價工作

　　5、原則性、責(zé)任心強，具有良好的職業(yè)道德和團隊協(xié)作精神。

審計主管崗位職責(zé)5

　　1．服從財務(wù)經(jīng)理的安排，按規(guī)定的程序與標準進一步審核夜審所做的收入報告，修改入賬，并負責(zé)與應(yīng)收款核對賬目，確保每日收入核數(shù)的真實準確。

　　2．負責(zé)復(fù)核夜審?fù)瓿傻母黜棃蟾�，發(fā)現(xiàn)問題立即改正，其程序與標準如下：

　　2.1審核夜審收入日報，夜審平衡表，檢查對食品、飲品及其它金額項目劃分是否正確；

　　2.2核對酒店各項經(jīng)營活動匯總表，檢查是否存在未入賬的收入。

　　2.3將餐廳的賬單分為現(xiàn)金和住店收入兩種形式分別存檔。

　　2.4審核現(xiàn)金人民幣收入是否與實交現(xiàn)金數(shù)額相符，發(fā)現(xiàn)問題及時查找，并通知有關(guān)部門糾正。

　　2.5審核前臺收入調(diào)減和雜項收入。審核收入調(diào)減，首先檢查折扣單上有無按規(guī)定授權(quán)人的簽字批準，審查原因是否清楚、合理，每筆折扣所放入的賬號是否準確，若有不符合，立即調(diào)整；審核雜項收入賬號是否正確，如不符合立即調(diào)整；與夜審所做的收入數(shù)額核對無誤后，上交財務(wù)總監(jiān)、總經(jīng)理審批后存檔。

　　3．通過《MORNINGREPORT》檢查夜審所做的不同類別的房費收入是否正確，同時檢查出租率、平均房價，發(fā)現(xiàn)問題及時調(diào)整。

　　4．在電腦上修改夜審所做報表，包括收入報告、就餐人數(shù)報告、客房統(tǒng)計報告、夜間報告，及時無誤發(fā)送給各有關(guān)部門。

　　5．完成掛帳報表與應(yīng)收款對賬后，將掛帳報表輸入電腦，并打印存檔。

　　6．根據(jù)總出納送來的交款登記表作長短款報告。

　　7．每日將總出納支票托收的情況作專項記錄，月底將記錄提供給總賬，以便核對。

　　8．審核每日海鮮銷售、迷你吧銷售、各吧臺銷售、燕鮑翅銷售匯總；審核帳單使用情況、發(fā)票使用情況；審核早餐券、壓金單、折扣情況。

　　9．審核酒店內(nèi)部人員長途電話費用，并作分析報告。復(fù)核夜間核數(shù)所做的房費、餐飲收入?yún)R總表及有關(guān)業(yè)務(wù)交易記錄。

　　10．復(fù)核掛賬及信用卡交易單之后，再轉(zhuǎn)交應(yīng)收款。

　　11．審核電話房記錄的電話收入是否正確計入客人賬單內(nèi)（在酒店具備電腦店收費系統(tǒng)情況下，檢查電腦極力是否正確）。

　　12．審核其它營業(yè)點收入諸如：桑拿按摩、游戲室、保齡球、洗衣、商務(wù)中心、健身房等。

　　13．對照收到的宴會通知單，檢查如菜譜價格、人數(shù)及其它收費項目是否賬單相符。

　　14．對照電腦記錄是否與實際單據(jù)相符。

　　15．符合所有現(xiàn)金代支、扣數(shù)等交易都有正當理由、有效批準及附件等，將有疑問的單據(jù)交財務(wù)經(jīng)理/財務(wù)總監(jiān)。

　　16．確保所有餐廳取消或作廢的賬單都有餐廳經(jīng)理簽批及注明原因，抽查賬單上的價格是否與菜譜上價格一致。

　　17．檢查餐飲賬單、正式收據(jù)及其他營業(yè)用單據(jù)是否連續(xù)使用，調(diào)查任何遺失賬單原因。

　　18．核查每日住店客人賬單余額及尋找異常變動。

　　19．調(diào)查跑賬問題，并將所有詳細資料交應(yīng)收賬跟進并入賬。

　　20．復(fù)核并將夜間核數(shù)“D”（收入報告）報告、每日餐廳收入表及總出納報表入賬，檢查信貸政策與程序執(zhí)行情況；將發(fā)現(xiàn)餐廳收銀員發(fā)生的過錯通過餐廳收銀領(lǐng)班轉(zhuǎn)告，責(zé)令其更正。將可能引起客人賬目發(fā)生錯誤的地方提交財務(wù)經(jīng)理/財務(wù)總監(jiān)，由財務(wù)經(jīng)理/財務(wù)總監(jiān)與各有關(guān)部門商量改進。

　　21．將“D”報告與各有關(guān)部門報表相核對。

　　22．突擊檢查空房、健身房及對外洗衣的情況。

　　23．突擊檢查收銀員備用金。

　　24．根據(jù)總出納報表及“D”報告、編制收銀員長短款報表，并送財務(wù)經(jīng)理審閱。

　　25．編制每日報表送財務(wù)經(jīng)理審閱；建立保存所有審計記錄檔案。

　　26．依據(jù)酒店有關(guān)的政策與程序，檢查客用保管箱情況，編制保險箱鑰匙控制表。

　　27．檢查前臺有無逾時或待處理的客人賬單，查明原因并采取正確及時措施，并知會財務(wù)經(jīng)理/財務(wù)總監(jiān)。

　　28．對照收銀員交款數(shù)、總出納日報表及銀行進賬單是否一致。

　　29．制訂并執(zhí)行培訓(xùn)計劃，對核數(shù)員進行考核評定，向上級提出對員工的獎懲建議。

　　30．督導(dǎo)夜審核算員工作，檢查考勤，安排工作。

　　31．完成上級交辦的其它工作。

審計主管崗位職責(zé)6

　　職責(zé)：

　　1.按照項目計劃執(zhí)行IT非現(xiàn)場/現(xiàn)場審計;

　　2.負責(zé)IT一般控制測試和應(yīng)用控制測試，運用計算機輔助審計技術(shù)，完成部分實質(zhì)性程序，撰寫工作底稿;

　　3.識別和發(fā)現(xiàn)IT風(fēng)險，診斷信息系統(tǒng)流程、內(nèi)部控制問題，并提出建議;

　　4.與項目組其他成員溝通，協(xié)助解決項目中出現(xiàn)的問題;

　　5.溝通測試結(jié)果和審計發(fā)現(xiàn)，提出整改建議并跟蹤整改結(jié)果;

　　6.為其他審計、咨詢服務(wù)項目提供IT支持。

　　7、部門其他事務(wù)。

　　任職要求：

　　1、計算機/軟件工程/信息管理、審計、財會等相關(guān)專業(yè)本科及以上學(xué)歷;;

　　2、6年以上IT審計，至少3年團隊管理經(jīng)驗或2年以上審計部門主管經(jīng)驗;

　　3、熟悉IT行業(yè)及審計流程;

　　4、優(yōu)秀的溝通、協(xié)調(diào)及管理能力，良好的職業(yè)道德和團隊協(xié)作精神。

　　5、優(yōu)秀的口頭表達和書面表達能力，含專業(yè)技術(shù)和業(yè)務(wù)寫作技巧;

　　6、具有中級審計(會計)或以上職稱，具有注冊會計師CPA、注冊內(nèi)審師CIA資格或IT類專業(yè)資格優(yōu)先考慮。

審計主管崗位職責(zé)7

　　崗位職責(zé)：

　　1、負責(zé)編制內(nèi)審方案，整理審計證據(jù)，準備相關(guān)審計文件，提出審計建議;

　　2、參與現(xiàn)場審計，做好公司的'財務(wù)清查工作;

　　3、負責(zé)對公司財務(wù)處理合法合規(guī)性、稅務(wù)風(fēng)險等進行審計評價，并提出改進建議;

　　4、公司歷史賬務(wù)清查及財務(wù)狀況真實性的審計工作;

　　5、協(xié)助完善公司財務(wù)管理及財務(wù)人員的培訓(xùn)工作。

　　6、負責(zé)團隊的管理，及相關(guān)制度的落實

　　任職要求：

　　1、大專及以上學(xué)歷，審計或會計相關(guān)專業(yè);

　　2、2年以上全盤帳務(wù)工作經(jīng)驗，3年以上大中型企業(yè)內(nèi)部審計主管經(jīng)驗或事務(wù)所審計主管工作經(jīng)驗;

　　3、熟悉審計、財經(jīng)相關(guān)法律法規(guī);

　　4、工作認真細致，愛崗敬業(yè)，吃苦耐勞，有良好的職業(yè)操守，有良好的溝通能力。

審計主管崗位職責(zé)8

　　崗位職責(zé)：

　　1.負責(zé)擬定審計計劃及項目初步審計方案,報部門分管領(lǐng)導(dǎo)批準后組織實施集團及子公司各類審計工作;

　　2.出具審計報告,確保審計結(jié)論正確,證據(jù)獲取充分;

　　3.及時發(fā)現(xiàn)內(nèi)部控制中存在的弊病和漏洞,優(yōu)化內(nèi)控體系,促使公司提升整體管理水平;

　　4.及時發(fā)現(xiàn)現(xiàn)有或潛在內(nèi)外風(fēng)險,提出相應(yīng)意見和建議,促使整體目標的實現(xiàn);

　　5. 實施對集團財務(wù)的各項常規(guī)審計與專項審計工作,出具審計報告和管理層建議書等審計文書,督促審計結(jié)論和審計建立的落實;

　　6.負責(zé)對各被審單位審計整改意見落實情況進行檢查;

　　任職資格：

　　1.統(tǒng)招本科以上，財會審計類 ，中級會計師以上職稱、注冊會計師優(yōu)先。

　　2.3年以上同類崗位工作經(jīng)驗，房地產(chǎn)企業(yè)的2年以上內(nèi)部審計經(jīng)驗。獨立負責(zé)過多個中型以上審計項目，并出具審計報告。

　　3.熟練掌握房地產(chǎn)企業(yè)、施工企業(yè)的財務(wù)核算流程。

　　4.具備帶團隊能力;熟練掌握運用新會計準則、新稅法條例，熟練掌握新舊準則的差異;對待問題，能有一定的深度和見解，語言表達能力強。

審計主管崗位職責(zé)9

　　崗位職責(zé)：

　　1、負責(zé)承擔項目的工程審計工作，了解工程項目的整體投資情況，審核概預(yù)算書

　　2、依據(jù)工程施工圖紙、竣工資料，核對工程量、工程取費，對工程決算書進行審計

　　3、依據(jù)國家及公司的有關(guān)規(guī)定，對設(shè)計、施工、采購、委托監(jiān)理合同進行審計

　　4、對需外審的工程項目作好內(nèi)審及協(xié)調(diào)工作

　　5、對審計過程發(fā)現(xiàn)的問題進行相關(guān)分析

　　6、對審計資料進行整理歸檔

　　7、完成上級交辦的其他工作

　　任職資格：

　　1、本科及以上學(xué)歷

　　2、5年以上相關(guān)工作經(jīng)驗，熟悉審計、法律、工程技術(shù)等相關(guān)專業(yè)知識

　　3、熟悉土建、給排水、電氣、設(shè)備安裝工程的造價核算工作

　　4、具有較強的組織協(xié)調(diào)、調(diào)查研究、綜合分析、專業(yè)判斷、文字表達能力

　　5、有審計事務(wù)所或中介機構(gòu)工作經(jīng)歷優(yōu)先

審計主管崗位職責(zé)10

　　職責(zé)：

　　1、負責(zé)審計各公司財務(wù)管理制度的的落實執(zhí)行情況;

　　2、負責(zé)制訂公司內(nèi)部年度審計計劃;

　　3、負責(zé)組織審計人員培訓(xùn);

　　4、負責(zé)制訂各項審計制度;

　　5、協(xié)助外部中介機構(gòu)，開展對公司內(nèi)部控制、財務(wù)等方面的審計;

　　6、檢查所有涉及的審計事項，編寫內(nèi)部審計報告，提出處理意見和建議;

　　7、負責(zé)公司要求的專項審計工作;

　　8、負責(zé)財務(wù)總監(jiān)委托的其它工作。

　　要求：

　　1、大專及以上學(xué)歷，審計、財務(wù)或相關(guān)專業(yè);

　　2、5年及以上審計工作經(jīng)驗，必須有制造業(yè)內(nèi)審工作經(jīng)驗;

　　3、具有良好的語言文字及表達溝通能力。

審計主管崗位職責(zé)11

　　職責(zé)：

　　1.根據(jù)審計計劃，能獨立開展相關(guān)經(jīng)營、管理、財務(wù)等方面常規(guī)及專項審計工作;

　　2.對重要業(yè)務(wù)流程及高風(fēng)險環(huán)節(jié)進行跟蹤及監(jiān)控;

　　3.撰寫審計報告，提出相關(guān)審計建議;

　　4.跟蹤審計結(jié)果的整改執(zhí)行，實施后續(xù)審計監(jiān)督;

　　5.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

　　崗位要求：

　　1.具有二年以上內(nèi)審工作經(jīng)驗;

　　2.財務(wù)、審計、管理等相關(guān)專業(yè)本科及以上學(xué)歷;

　　3.掌握審計、稅務(wù)等基本法律法規(guī);

　　4.工作嚴謹，善于溝通，原則性強，具備良好的團隊合作精神和職業(yè)操守，能適應(yīng)短期出差

審計主管崗位職責(zé)12

　　崗位職責(zé)：

　　1、負責(zé)搭建工程成本審計的工作標準、工作方案、審計指引等審計作業(yè)標準體系。

　　2、貫徹落實工程成本審計作業(yè)標準體系的執(zhí)行，維護集團經(jīng)濟利益，實現(xiàn)集團資產(chǎn)保值增值服務(wù)目標。

　　3、負責(zé)審核集團生產(chǎn)運營管理的標準，包括管理標準、業(yè)務(wù)(模型)標準、技術(shù)標準是否在系統(tǒng)固化，是否實現(xiàn)系統(tǒng)管控功能、數(shù)據(jù)初始化驗收等實施審計。

　　4、負責(zé)對集團生產(chǎn)運營管理實施系統(tǒng)的審計，主要包括超節(jié)點、超成本、工程結(jié)算超付款實施對標審計。

　　5、根據(jù)中心年度審計工作目標，制定本部門年度審計工作計劃，并組織實施，確保審計工作目標和計劃的落實。

　　6、對項目公司工程總結(jié)算、竣工結(jié)算、綜合驗收等重大工作事項進行跟進監(jiān)督及審計。

　　7、負責(zé)項目駐點審計部的成本類審計業(yè)務(wù)指導(dǎo)，以及自查審計情況的抽查。

　　8、監(jiān)督被審計單位完成本部門審計發(fā)現(xiàn)問題的整改工作，促進審計工作成果轉(zhuǎn)化。

　　9、列席各級成本類經(jīng)營管理決策會議。

　　10、負責(zé)結(jié)算二審工作。

　　11、協(xié)助審計信息化系統(tǒng)建設(shè)及運營管理工作。

　　12、落實中心領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

　　應(yīng)聘要求：

　　1、具有2年以上內(nèi)部審計、財經(jīng)、工程等工作經(jīng)驗及管理經(jīng)驗，大型房地產(chǎn)及基礎(chǔ)建設(shè)行業(yè)內(nèi)部審計、工程施工管理等工作經(jīng)驗。

　　2、具備內(nèi)部審計、工程、造價等專業(yè)能力，具備煤炭、鐵路、火電、高速公路、房地產(chǎn)行業(yè)之一或相關(guān)基礎(chǔ)建設(shè)行業(yè)業(yè)務(wù)知識。

　　3、熟練使用工程預(yù)結(jié)算造價軟件、常用辦公軟件。

　　4、可接受到相關(guān)項目出差。

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