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學院主任崗位職責

時間:2022-03-02 12:55:56 工作職責 我要投稿

學院主任崗位職責

  在充滿活力,日益開放的今天,崗位職責的使用頻率逐漸增多,制定崗位職責可以有效規(guī)范操作行為。崗位職責到底怎么制定才合適呢?下面是小編為大家整理的學院主任崗位職責,僅供參考,希望能夠幫助到大家。

學院主任崗位職責

學院主任崗位職責1

  學校辦公室主任崗位職責

  一、主持學校辦公室全面工作;

  二、協(xié)助學校黨委、行政領導做好各項工作安排;

  三、協(xié)助學校領導組織和協(xié)調(diào)全校性重大活動和重要會議;

  四、負責組織和主持草擬全校性綜合文字材料;

  五、負責組織安排黨委常委會、校長辦公會;

  六、負責安排學校每周主要工作日程;

  七、負責督促檢查上級的指示以及學校黨委和行政決策的執(zhí)行情況;

  八、負責學校信息工作;

  九、負責學校公文處理工作;

  十、負責上級收文工作;

  十一、負責學校及辦公室印章的管理與使用工作;

  十二、負責機要文件交換、機要打字、報刊收發(fā)等相關工作;

  十三、負責對外聯(lián)絡和接待工作;

  十四、負責學校領導公務用車管理工作;

  十五、負責信訪工作;

  十六、負責全校檔案(人事、學生檔案除外)管理工作;

  十七、負責學校保密工作;

  十八、完成領導交辦的其他工作。

學院主任崗位職責2

  崗位職責:

  1. 及時了解掌握國家方針政策和法律法規(guī),負責與政府單位、主管部門關系的拓展及維護,完成辦學的可行性研究、辦學模式及辦學機制的確定。

  2. 與院校單位、行業(yè)單位的溝通與協(xié)調(diào),拓寬合作領域和渠道;引進、拓展辦學合作項目,擬定奇信學院相關發(fā)展規(guī)劃及實施辦法并組織實施。

  3. 完成奇信學院籌建辦團隊建設工作,內(nèi)部管理工作,制定系列規(guī)章制度和經(jīng)營規(guī)劃與計劃。

  4. 協(xié)助領導完成基地經(jīng)營方案,推動基地產(chǎn)學研成果的落實,組織相關專家對校企合作重大投資方案及新開發(fā)項目進行可行性論證,并上報領導審批實施。

  5. 負責辦學項目的招生及年度專項工作評估的組織等事宜。

  6. 協(xié)助集團相關部門完成企業(yè)大學、內(nèi)部培訓課程及講師體系的相關工作。

  7.完成公司領導交辦的其他事宜。

  任職要求:

  本科學歷,師范及其他非教育類院校管理類相關專業(yè),具有教師職業(yè)資質(zhì)。

  3年以上高校管理、籌備經(jīng)驗;有豐富的校企合作資源及相關工作經(jīng)驗;具備3年以上管理崗位工作經(jīng)驗。

  熟練掌握了解國家方針政策和法律法規(guī)及校企合作的.機制。

  優(yōu)秀的語言表達能力、溝通能力,普通話、粵語標準;較強的電腦操作能力、統(tǒng)籌計劃能力、組織協(xié)調(diào)能力;較強的親和力和團隊精神;較強判斷能力;執(zhí)行力強,團隊協(xié)作精神佳;職業(yè)道德修養(yǎng)和職業(yè)操守優(yōu)。認同集團的價值理念,為人誠實正直、責任心強。

學院主任崗位職責3

 。1)負責全院性行政會議、學習及重要活動的組織安排,并負責相關會議記錄。

 。2)負責學院工作計劃、總結(jié)、請示、紀要、通知及有關上報的材料、信函等行政文件的起草和編撰工作以及學院辦公室各項規(guī)章制度的起草和修訂。

 。3)負責全院工作各部門間的協(xié)調(diào)與溝通,督促各部門貫徹執(zhí)行上級及學院行政會議各項決議,并將掌握的情況和問題及時反饋給院領導。

 。4)負責學院院內(nèi)外公文的接收、流轉(zhuǎn)、印發(fā)、歸檔和OA系統(tǒng)的整個運行工作,并做好院辦網(wǎng)頁信息的發(fā)布、更新。

 。5)負責全院綜合統(tǒng)計工作,會同有關部門填報有關的綜合報表,編印有關統(tǒng)計資料,提供統(tǒng)計數(shù)據(jù)。

  (6)負責信息工作,及時上傳下達各類通知信息和上報信息,提供信息的查詢和服務。

 。7)負責院領導接待安排和信訪工作,熱情接待和耐心處理師生員工及家長的來信、來訪。

 。8)負責上級領導、主管部門來院視察、指導和兄弟單位來院考察的接待工作。

 。9)負責學院大事記、年鑒的編撰工作和事業(yè)單位法人證書、組織機構(gòu)代碼證書的年檢工作。

 。10)負責學院黨、政印章的管理、使用,審定各部門印章的刻制及介紹信、學院單位法人證書和組織機構(gòu)證書的復印件的管理使用和保管工作。

 。11)負責學院規(guī)章制度的匯編工作。

 。12)負責全院檔案的管理工作。

 。13)完成領導交辦的其它工作。

學院主任崗位職責4

  l、在院長領導下,負責醫(yī)院的行政管理工作,包括安全、節(jié)能、考勤、接待、文書、會議組織、生活福利、獎酬金分配和其他行政工作。

  2、組織安排院內(nèi)各級會議以及由醫(yī)院組織召開的校內(nèi)監(jiān)督委員會會議、高校醫(yī)學會年會等重要會議甚至大型的全國性會議。做好會議記錄和資料收集。記錄醫(yī)院大事,整理成稿,為醫(yī)院留下珍貴史料。

  3、保存院、校、區(qū)、局、市和國家教委等重要文件,分類歸檔備查。

  4、接待來訪的校內(nèi)外人員和國內(nèi)外客人,安排好來客的食宿、交通和訪問活動。

  5、負責全院考勤工作和安全節(jié)能工作,定期和不定期地進行檢查和評定,并與各科室獎金掛勾。

  6、按照醫(yī)院分配方案,管理獎酬金的計算與發(fā)放,不斷推動全院的分配改革,獎勤罰懶,獎優(yōu)罰劣,進一步加強經(jīng)濟杠桿的作用。

  7、關心群眾生活,與工會相互配合,搞好群眾的生活福利和文體活動。

  8、負責院長委托的其他工作。

學院主任崗位職責5

  系是學院教學、科研的基層單位。系主任要在學院的領導下,全面貫徹黨的教育方針,充分發(fā)揮各教研室的作用,主要履行如下職責

  1、根據(jù)本系及所屬教學課程計劃,負責制定、落實本系學年、學期工作計劃,合理安排本系所屬教學工作,審定教學進度、計劃,檢查全系教職員工的工作。

  2、隨時掌握教學、科研動態(tài),組織教師進行學科教學、教育教學研究和科學研究。協(xié)助、幫助和監(jiān)督保證各項科研項目承擔人院完成科研項目,科研成果的鑒定交流,并組織和指導學生科研小組的活動。

  3、學習新理論、新方法、新技術,不斷總結(jié)經(jīng)驗,改進教學工作,加強課程建設與管理。

  4、抓好本系教材和資料建設及師資培養(yǎng)、教學質(zhì)量檢查與評估、教育、教學實習、金工實習、畢業(yè)實習、專業(yè)實習和畢業(yè)論文的實驗、寫作和各項業(yè)務工作。

  5、督促檢查教研室教學任務的安排、課程考試、考查命題等相關工作。

  6、建設學科各課程題庫,完善教學考核檢查管理制度。

  7、配合學院做好本系教職工業(yè)務考核、職稱評定等工作。

  8、檢查督促落實各教研室的教學工作、課外輔導工作、實驗工作和批改作業(yè)工作,了解學生的學習、生活、政治思想情況,組織教學觀摩,交流教學經(jīng)驗,研究改進教學方法,提高教學質(zhì)量。

  9、主持召開系務會議,制定學期、學年教學工作計劃,做好學期、學年工作總結(jié)。

  10、做好實驗室防火、防盜、化學試劑的保管和各項安全工作。

  11、協(xié)助學院對本系所屬專業(yè)的研究生考試輔導、學生的畢業(yè)分配等各項工作進行協(xié)調(diào)、幫助和調(diào)研。

  12、關心專業(yè)的籌建和專業(yè)方向的調(diào)查、分析和建設。

  13、在學院的領導下做好學科建設、專業(yè)建設、和實習基地建設。

  14、做好學院安排的其它工作。

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