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團建活動策劃方案

時間:2023-01-02 10:58:11 策劃方案 我要投稿
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團建活動策劃方案(精選22篇)

  為了確保事情或工作能無誤進行,就需要我們事先制定方案,方案是為x一行動所制定的具體行動實施辦法細則、步驟和安排等。那么方案應該怎么制定才合適呢?以下是小編精心整理的團建活動策劃方案,希望對大家有所幫助。

團建活動策劃方案(精選22篇)

  團建活動策劃方案 篇1

  一、活動簡介

  此次團隊建設活動是由:道具類設施游戲及團隊協(xié)作類游戲組成。

  該活動是展現(xiàn)員工團隊協(xié)作力的平臺。通過員工團隊協(xié)作,各隊進行比拼競技,從而充分展示并提高員工的團隊意識及協(xié)作能力。

  本次團建活動的宗旨是:愛崗、敬業(yè)、進取、團結。

  二、活動人員

  公司80名職工。分為四隊。

  三、活動內(nèi)容

  1. “旱龍舟”———熱愛崗位,企業(yè)心。

  2. “團隊美食大比拼”———負責認真,工作情。

  3. “蛟龍出!薄ι线M,有所志。

  4. “八十人超大規(guī)模挑戰(zhàn)蛟龍出!薄獔F結一心,萬披靡。

  四、活動時間及地點

  時間:20xx年xx月xx日,12:30—16:30

  地點:MAX體育公園

  五、活動流程及詳解

  (一)活動流程

  9:00—10:00 所有人員集合,大巴發(fā)車開往MAX體育公園,由團 建老師在車上進行抽簽分組,將所有人員,平均分 為4隊

  10:00—10:15 大巴車到達MAX體育公園,所有人員按照分組整隊

  10:15—10:30 由團建帶隊老師宣讀活動內(nèi)容簡介及各項注意事項

  10:30—11:30 “旱龍舟”團建活動培訓指導及展開

  (在本輪活動中決出的排名,將在下一輪“團隊美 食大比拼”活動中獲得不同程度的團建游戲支持)

  11:30—14:30 “團隊美食大比拼”團建活動培訓指導及展開

  14:30—16:00 “蛟龍出!眻F建活動培訓指導及展開

  16:00—16:15 所有隊員留影紀念,并頒發(fā)“ 80人超大規(guī)模蛟龍 出!碧魬(zhàn)成功獎杯

  16:15 大巴出發(fā),將所有人員安全送回公司

  (二)活動詳解

  “旱龍舟”

  每隊分成2組,接力折返。比賽距離為30米,每支隊伍由“起跑線”出發(fā),以旱龍舟完全越過“接力線”為走完單程,站在“接力線”后待命的接力隊伍接過并穿戴好同隊的旱龍舟出發(fā),以旱龍舟碰完全越過“起跑線”停表。比賽用時最少獲勝。(隊伍排名,在下一輪“團隊美食大比拼”活動中將獲得不同程度的團建游戲支持。)

  “團隊美食大比拼”

  依照方才“旱龍舟”決出的名次,分別在本來已有的裝備基礎上 附加獲得如下裝備。

  第一名:扇子x1,手搖鼓風機x1,引燃酒精x1,秘制烤肉醬x1

  第二名:扇子x1,手搖鼓風機x1,引燃酒精x1

  第三名:扇子x1,手搖鼓風機x1

  第三名:扇子x1

  第一環(huán)節(jié):各隊隊員使用原有裝備+附加裝備進行生火速度比拼。 將炭火完全生起后,各隊依照生火速度可以來裁判區(qū)領取附加食 材。依次分別是:海鮮x1,紅肉類x1,白肉類x1,蔬菜x1。

  第二環(huán)節(jié):12:30時,裁判將給每隊發(fā)放閉合完整扇貝一個,最快速度將此扇貝烤至殼口張開的隊伍,將獲得神秘食材一份。

  第三環(huán)節(jié):13:40結束燒烤,所有隊員共同努力,十分鐘之內(nèi)可以將各自區(qū)域整理清掃,并且通過裁判審核的,便可獲得團隊精美水果x1

  (活動期間,會不間斷穿插各類小游戲及各類美食獎勵)

  “蛟龍出!

  每位隊員的左腳與旁邊隊員的右腳綁在一起,僅最旁邊兩位隊員綁一只腳,其余隊員兩腳都與旁邊隊員綁在一起,賽道長度30米,四隊先分別挑戰(zhàn),能夠在40秒內(nèi)完成挑戰(zhàn)的視為成功,方可參加80人集體“蛟龍出海”。

  “八十人超大規(guī)模蛟龍出!碧魬(zhàn)

  需全員參與,80人共進退,從起點行至終點,若中途出現(xiàn)摔倒或者綁腿繩松開的情況,需從起點重新開始挑戰(zhàn),最終能在90秒內(nèi)完成,方視為挑戰(zhàn)成功。(總練習加挑戰(zhàn)時間不得超過60分鐘)

  團建活動策劃方案 篇2

  為了豐富協(xié)會會員們的課余生活,為了加強會員之間的溝通與交流,促進友誼,也為了給會員們提供一個展現(xiàn)自我的平臺,在本學期結束前滿足廣大吃貨們對吃的愿望,使大家在參與活動的過程中深刻體會到“自己動手,豐衣足食”的精神,生環(huán)學院食尚食品協(xié)會特策劃舉辦此次“吃貨樂”活動。

  活動時間:

  xx年12月8日(星期六)下午3:00

  活動對象:

  xx大學生命與環(huán)境科學學院食尚食品協(xié)會成員

  活動地點:

  溫醫(yī)旁小吃街云平農(nóng)家樂

  活動內(nèi)容:

  參加活動的成員分組自己動手做菜

  活動流程:

  協(xié)會成員按班級分組,選出小組長→由小組長帶領組員購買做菜材料→手持做菜材料拍集體照→小組成員利用自己所買的材料做菜→品嘗自己小組的成果,并且各個小組進行交流

  預期效果:

  各組員分工合作,完成一桌菜,開心的分享

  經(jīng)費預算:

  場地費:4元/人x60人=240元

  每組材料費用:100元/組x7組=700元

  做菜調(diào)料:200元

  合計:1140元

  可行性分析:

  期中考試已經(jīng)過去,期末考試還有一段時間,所以對大多數(shù)同學來說周末應該是有時間的,而且可以讓會做菜的同學在所有人面前展示自己,讓不會做菜的同學學習做菜,以小組的形式開展,有利于大家交流感情增進友誼。

  團建活動策劃方案 篇3

  為了豐富協(xié)會會員們的課余生活,為了加強會員之間的溝通與交流,促進友誼,也為了給會員們提供一個展現(xiàn)自我的平臺,在本學期結束前滿足廣大吃貨們對吃的愿望,使大家在參與活動的過程中深刻體會到“自己動手,豐衣足食”的精神,生環(huán)學院食尚食品協(xié)會特策劃舉辦此次“吃貨樂”活動。

  三、活動時間

  xx年12月8日(星期六)下午3:00

  四、活動對象:

  xxx大學生命與環(huán)境科學學院食尚食品協(xié)會成員

  五、活動地點

  溫醫(yī)旁小吃街云平農(nóng)家樂

  六、活動內(nèi)容

  參加活動的成員分組自己動手做菜

  七、活動流程:

  協(xié)會成員按班級分組,選出小組長→由小組長帶領組員購買做菜材料→手持做菜材料拍集體照→小組成員利用自己所買的材料做菜→品嘗自己小組的成果,并且各個小組進行交流

  八、預期效果

  各組員分工合作,完成一桌菜,開心的分享

  九、經(jīng)費預算:

  場 地 費 : 4元/人x60人=240元

  每組材料費用:100元/組x7組=700元

  做 菜 調(diào) 料: 200元

  合計:1140元

  十、可行性分析:

  期中考試已經(jīng)過去,期末考試還有一段時間,所以對大多數(shù)同學來說周末應該是有時間的,而且可以讓會做菜的同學在所有人面前展示自己,讓不會做菜的同學學習做菜,以小組的形式開展,有利于大家交流感情增進友誼。

  團建活動策劃方案 篇4

  一、活動背景及意義

  十一月是一年一度的我們中南林業(yè)科技大學的團建月,為了豐富大家的課余生活,增進大家對我我們各自的集體大家庭的了解和融入到我們這一個家庭中來,凝聚我們集體的力量,學校開展本次團建月活動。通過這次活動,同學們可以認識自我,正確定位自己,樹立自信心。增強同學們對班級的責任感,增加對團部活動的認識,提高自己的團員意識;增強同學們對黨組織的活動的初步認識,提高自己的對國家對社會以及自己的自我認知。更重要的是,使同學們養(yǎng)成激情青春、懷揣夢想、身負以天下為己任的責任精神以及對社會的奉獻精神。并且激勵本班同學樹立遠大的志向,努力培養(yǎng)自己成才,為將來更好地服務社會、報效祖國。當然,我們可以更好地了解學校。

  二、活動內(nèi)容及策劃

 。1)民主生活會

  活動題目:民主生活會

  活動目的:分析近兩個月班級所存在的問題,實行民主集中制度,以全民民主的方式更好的解決問題,發(fā)展班級事務,加強班級凝聚力。

  活動內(nèi)容:確立班級規(guī)章制度,明確班干部職責

  活動時間:20xx年xx月初

  活動地點:環(huán)藝樓畫室

 。2)支部團員大會

  活動目的:進一步明確開展團員意識教育的重要意義,確定通過開展“舉團旗、學團章、交團費、唱團歌、戴團徽、過團日”等教育活動,積極探索團員意識教育

  內(nèi)容:團員需要遵守的準則、團員的義務、我們該怎么做

  時間:20xx年xx月初

  地點:環(huán)藝樓畫室

  (3)團建月——我們都寫微小說

  本班同學積極參加,集中全班的力量,開發(fā)大家的潛在的創(chuàng)造力。

  時間:本月 ——xx月

 。4)清潔學校,保護校園活動

  目的:使同學們養(yǎng)成良好的習慣,有保護環(huán)境的意識。

  地點:中南林業(yè)科技大學校園

  時間:20xx,年xx月12日

 。5)活動題目:關懷角落,默默奉獻的人們

  活動目的:將目光投向校園里極易被忽視的群體:清潔工、食堂員工等,表示對其工作的慰問與感謝,表達對這些群體的關愛,引起更多人來關愛他們,理解他們。

  活動內(nèi)容:用DV拍攝他們工作場景,動手制作精美的展板,印刷傳單并準備祝?ㄆ弥苣⿻r間逐個寢室進行宣傳,并把同學們寫的祝福貼在展板上在學校展覽。

  活動時間:20xx年xx月12-15日

  活動經(jīng)費;傳單印刷:50元卡片:100元宣傳紙張:10元

 。6)去敬老院看望老人

  目的:提高同學關懷老人的意識,使同學們明白尊重老人,傳承中華民族的良好美德,發(fā)揚民族精神。

  活動內(nèi)容:與老人們交談,了解他們的生活,表演一些節(jié)目,使老人們感到家的溫暖,幫老人們做些家務,干些力所能及的事。

  地點:學校附近敬老院

 。7)其他可安排的集體活動等

  三、活動對象

  全部20xx級園林3班同學及班干部,班主任,代理班主任等嘉賓

  四、活動時間

  本月,也就是十一月

  五、活動地點

  中南林業(yè)科技大學及長沙等高校

  六、后續(xù)工作

  1、班委做好每次活動筆記,做好備案,以備以后工作總結。

  2、針對本月活動,安排人員對同學們進行調(diào)查,為后期將可能開展的一系列后續(xù)活動做好準備。

  3、對講說人員進行獎勵,以資后期繼續(xù)努力。

  4、班委組織團建月活動總結,并組織同學們對活動給予建議,并咨詢參與活動的老師對本活動的利與弊的看法,并做好工作,以需后期繼續(xù)努力。

  七、注意事項:

  1:在活動期間班級所有同窗都必須聽從班干部的調(diào)配,以班級利益為先,個人利益為次,起勁完任務。

  2:所有班干部必須以身作則,起到前鋒榜樣和表率的作用必須嚴格要求本身,具有責任心。

  3:所有參與成員都應該互幫互助,共同完成這次活動。

  4:校外活動注意安全。

  5:注意協(xié)調(diào)所有同窗的時間,做到“一個都不能少”,讓全班同窗都參與到活動中來。

  6:此次活動比較艱巨,希望全體同窗持之以恒,將此次活動搞大搞好。

  八、總結

  在全部團建月活動結束后,總結所有活動的一切內(nèi)容。做出一份合格的總結書,經(jīng)過同學的精心設計與制作后在12月4日前交付學校。

  團建活動策劃方案 篇5

  一、活動目的:

  培養(yǎng)社工的團隊合作精神,提高團隊凝聚力。分享社工工作以來的體驗心得及感受,幫助他們實現(xiàn)減壓、放松心情,促進學員之間的交流,提升自身素質(zhì),增加社工對機構的歸屬感。特開展“大夫山之旅”團建活動。

  二、活動目的地介紹

  大夫山森林公園位于廣州市番禺區(qū)市橋以西三公里處,跨市橋、鐘村兩鎮(zhèn),毗鄰順德碧桂園,北與祈福新村接壤。總面積約9000畝,是廣州地區(qū)生態(tài)型森林公園的又一奇葩。公園內(nèi)連綿不斷的群山環(huán)抱著,海拔226.6米的番禺第二高峰大夫山,還有大小山塘星羅棋布和多個別具匠心的人工湖,從而形成了峰戀起伏、湖光倒影的景象。獨具匠心的亭臺樓閣使山清水秀的環(huán)境增添不少色彩。園內(nèi)湖光山色,參天樹木、綠草如茵、繁花似錦、鳥語花香,令人產(chǎn)生來到世外桃園的感覺,多種棕櫚科植物營造的熱帶風情更使人陶醉

  三、活動目標:

  1、戶外培訓,培養(yǎng)社工的團隊合作精神,增加社工對機構的歸屬感;

  2、社工在活動中放松身心,體驗快樂,實現(xiàn)減壓;

  3、總結過去工作中遇到的問題和困難,討論如何有效地解決問題。

  四、活動對象:

  廣大社會工作服務中心全體同工

  五、活動招募方式:

  內(nèi)部通知

  六、活動時間及地點:

  20xx-10-16-8:30―17:30

  廣州市番禺區(qū)大夫山

 。ㄒ唬┗顒恿鞒蹋

  1、8:30社工簽到(三元里工作站,與大沙工作站分開簽到)

  2、8:30―10:00社工們前往番禺大夫山3、10:00―17:30

  ①熱身游戲

 、诩w培訓

  ③戶外體驗活動

 、芸鞓贩窒砑翱偨Y

  七、活動預計困難及解決方法:

  1、組員因為有事遲到或缺席

  解決辦法:前個星期提前通知,要求請假情況提前告知

  2、天氣變化,影響活動正常開展

  解決辦法:提前兩天了解天氣預報,根據(jù)天氣預報情況,及時調(diào)整活動日期。

  八、經(jīng)費預算:

  xx

  九、交通方案

  大沙服務站:從大沙地東乘坐地鐵五號線(坐10站)到地鐵珠江新城站轉乘地鐵三號線(天河客運站-番禺廣場)(坐8站)到地鐵市橋站C出入口走到富華西路(番禺)的番禺百越廣場南門(地鐵市橋站)

  站轉乘番16路(坐11站)到大夫山森林公園總站(南門)下。往前走約190米到大夫山森林公園(南門)。

  三元里服務站:從云苑新村(廣園)走約50米到云苑新村總站(182路?)乘坐182路(坐6站)到越秀公園站2下,往前走到地鐵越秀公園站B2出入口轉乘地鐵二號線(坐14站)到地鐵廣州南站I1出入口廣州火車南站總站轉乘廣州火車南站-欖核專線(坐19站)到大夫山森林公園站(南門)下。過馬路往左走約180米到大夫山森林公園(南門)

  團建活動策劃方案 篇6

  一、活動背景:

  隨著時間的緩緩流逝,大學的生活越來越緊張了。就像剛入大學時候每個人心中想象的那樣,我們都選擇了適合自己發(fā)展的方向,選擇了奮斗的不標,然后坦然地一步踏進,堅定地一步步前行。

  據(jù)小道消息報導,類似的活動,校內(nèi)校外諸多組織也在試行。并取得了明顯的成果。與本班級同時開展活動的,還有06級歷史班的前輩,屆時大家可憑自身愛好與他們進行交流,實現(xiàn)互幫互助和資源共享,還可以在院里爭取到強有力的支持。

  二、活動目的:

  增強體質(zhì),促進友誼,提高團結意識。

  三、活動時間:

  每周四下午2:00—3:40(即第五、六節(jié)課)

  四、活點動地:

  (主要在)三期籃球場。

  五、活動形式:

  1、由班委會征集一些游戲節(jié)目供大家娛樂。

  2、活動遵行自愿原則,班上同學可根據(jù)具體情況選擇性參加。

  3、根據(jù)每位同學的體育課專項,自帶“裝備”,分塊練習。

  4、按照每個同學的興趣愛好由該項目“專業(yè)人員”帶動進行。(比如,聊天小組,籃球小組,乒乓球小組…)

  六、可行性分析:

  班上絕大多數(shù)人支持,可謂是群眾基礎較為牢固;顒铀杞(jīng)費較少,活動對學習暫無不利影響;顒颖旧砗苡幸饬x和實踐價值。

  七、具體流程:

  填寫體育專業(yè)調(diào)查表、體育部據(jù)表做簡單的安排、征集活動所需工具、籌備物資(一些常用的`藥物)、媒體(qq群。校內(nèi)網(wǎng)。班級博客…)每周通訊介紹特別活動、活動進行、宣傳部負責征集寫稿,跟蹤報導每次活動信息,并做好對內(nèi)對外宣傳工作、秘書部整理材料存檔。

  八、注意事項:

  1、活動的進行可根據(jù)天氣情況或x些重要的集體性事情取消,絕不耽誤大學的主旋律。

  2、活動期間的人財安全。畢竟是戶外運動,難免會由磕磕碰碰,受傷也是不可避免的。一些貴重物品則要留心照管。

  團建活動策劃方案 篇7

  一、活動目的:

  為隆重慶!拔逡弧眹H勞動節(jié),豐富職工文化生活,體現(xiàn)生動活潑、團結互助的企業(yè)文化精神,提高員工隊伍的團隊凝聚力。為投入在緊張繁忙生產(chǎn)、經(jīng)營工作中的廣大職工創(chuàng)造一個休閑放松的機會,特擬定本活動方案。

  二、活動時間:

  活動建議時間在:

  20xx年5月x日14:00—17:00;

  三、活動形式:

  卡拉ok歌唱比賽

  四、活動地點:

  公司大會議室

  五、活動內(nèi)容:

  1、宣讀4月份創(chuàng)先爭優(yōu)名單,發(fā)放獎品(14:00-14:30)

  2、先進代表講話、董事長致辭(14:30-15:00)

  3、歌唱比賽(15:00-16:30)

  4、發(fā)放獎品、主任致閉幕詞

  六、活動程序:

  4月23日已通知形式下發(fā)公司各部門,25日統(tǒng)計參賽選手名單以及所選唱歌曲,由辦公室準備歌曲伴奏,5月1日下午14:00活動開始

  七、活動組織機構:

  (一)主辦部門:綜合辦公室

  (二)活動總指揮:xx

  (三)活動策劃及主持人:xx

  (四)裁判組:由各部門主管及兩名員工代表

  (五)后勤、物品采購及綜合支持:xx

  八、活動宣傳:

  對活動情況在公司宣傳欄內(nèi)進行專題宣傳;

  九、活動單位:xx全體成員

  十、獎項設置:

  一等獎:1名獎金xx元二等獎:2名獎金xx元。參與獎根據(jù)報名人數(shù)除一、二等獎外均獲得,獎品xx元以內(nèi)紀念品

  十一、活動費用預算:

  (一)比賽獎金:略

  (二)飲料、瓜子、花生:略

  團建活動策劃方案 篇8

  一、活動主題:

  “凝聚心感悟,歡樂戶外游”

  二、活動宗旨:

  為豐富員工的文娛生活,增進員工之間的溝通交流,緩解工作壓力,實現(xiàn)勞逸結合,增強團隊凝聚力,公司工會、綜合管理科組織策劃此次戶外活動方案。

  三、活動主體:

  全體員工

  四、活動地點:

  xx景區(qū)

  五、活動行程安排:

  在不影響正常營業(yè)的情況下,本次活動分兩批次開展。

  1、集合時間:第一批xxxx年xx月xx日上午8:30分第二批xxxx年xx月xx日上午8:30分。

  2、集合地點:龍運大酒店大堂門口,統(tǒng)一乘坐酒店租賃的客車出發(fā)至活動地點。

  3、活動項目:觀光、燒烤及戶外拓展游戲(詳見附件四)1)上午9:00到達目的地:拍集體照2)上午9:30-11:30開展戶外拓展游戲3)上午11:30-下午14:30燒烤4)下午14:30-15:30自由活動5)16:00集合準時返程。

  六、活動經(jīng)費預算:

  1、車費:

  2、景區(qū)門票:

  3、烤爐費用:

  4、燒烤食物(詳見附件一):

  5、互動游戲紀念品(詳見附件二):

  6、備用藥物(詳見附件三):

  七、合計本次預算經(jīng)費:xx

  八、活動工作人員安排:

  策劃員:采購員:

  道具、拍照:物品保管:

  戶外活動游戲組織:活動安全負責人:

  九、注意事項:

  1、此次活動為戶外運動,參與人員建議穿著輕便寬松衣服和運動鞋。

  2、必須嚴格遵守時間規(guī)定,并準時到達集合點,及時清點人數(shù)。一切聽從負責人的安排。

  3、做好通訊聯(lián)絡和協(xié)調(diào)工作,期間出現(xiàn)任何突發(fā)情況時,要及時上報活動組織者并做好應變工作。

  4、自行保管好隨身攜帶物品,特別是手機、錢包及其他貴重物品。

  5、注意燒烤時的安全,以免燒傷燙傷。

  6、妥善處理垃圾,愛護景區(qū)一草一木,做文明人。

  團建活動策劃方案 篇9

  一、活動目的:

  為隆重慶!拔逡弧眹H勞動節(jié),豐富職工文化生活,體現(xiàn)生動活潑、團結互助的企業(yè)文化精神,提高員工隊伍的團隊凝聚力。為投入在緊張繁忙生產(chǎn)、經(jīng)營工作中的廣大職工創(chuàng)造一個休閑放松的機會,特擬定本活動方案。

  二、活動時間:

  20xx年5月x日14:00—17:00;

  三、活動形式:

  卡拉ok歌唱比賽

  四、活動地點:

  公司大會議室

  五、活動內(nèi)容:

  1、宣讀4月份創(chuàng)先爭優(yōu)名單,發(fā)放獎品(14:00-14:30)

  2、先進代表講話、董事長致辭(14:30-15:00)

  3、歌唱比賽(15:00-16:30)

  4、發(fā)放獎品、主任致閉幕詞

  六、活動程序:

  4月23日已通知形式下發(fā)公司各部門,25日統(tǒng)計參賽選手名單以及所選唱歌曲,由辦公室準備歌曲伴奏,5月1日下午14:00活動開始

  七、活動組織機構:

  (一)主辦部門:綜合辦公室

  (二)活動總指揮:xx

  (三)活動策劃及主持人:xx

  (四)裁判組:由各部門主管及兩名員工代表

  (五)后勤、物品采購及綜合支持:xx

  八、活動宣傳:

  對活動情況在公司宣傳欄內(nèi)進行專題宣傳;

  九、活動單位:

  十、獎項設置:

  一等獎:1名獎金xx元二等獎:2名獎金xx元

  參與獎根據(jù)報名人數(shù)除一、二等獎外均獲得,獎品xx元以內(nèi)紀念品

  十一、活動費用預算:

  (一)比賽獎金

  (二)飲料、瓜子、花生

  團建活動策劃方案 篇10

  一、活動背景

  秋天,是一個美麗的季節(jié),在這個美麗的季節(jié)里,落葉紛紛,大雁南飛、瓜果飄香,為什么在這個季節(jié)里我們不去親近大自然,去看看那金色的菊花,看看那碩大的瓜果?那就讓我們出發(fā)吧,向樹林進發(fā),向大自然進發(fā),向田野進發(fā)。走,讓我們秋游去!去看看那神秘的大自然!在這秋高氣爽的季節(jié)里,帶大學生出去秋游是件很有意義的事,不僅讓大學生走進大自然,感受秋天絢麗多姿的美景,同時也可對青年大學生進行各方面的教育。

  二、活動目的

  充實會員周末生活,讓會員感受協(xié)會氛圍,會員之間相互認識了解,加深交流,更好地融入?yún)f(xié)會,增強協(xié)會凝聚力。

  通過秋游放飛童心,培養(yǎng)會員熱愛大自然的情懷;

  通過親近大自然,可以培養(yǎng)會員關心同伴的愛心;

  通過秋游可能對會員進行安全教育;

  通過精心組織的互動活動,培養(yǎng)會員的合作意識;

  三、活動地點

  展覽館,玄武門,情侶園

  四、活動組織:

  1、活動總負責:

  海鷹辯論社、經(jīng)貿(mào)辯論社、交通辯論社

  2、活動策劃書:

  海鷹辯論社策劃部

  3、活動時間:

  11月13日

  4、參加人員:

  三校辯論社成員

  5、乘車路線:

  旅游公司專車、地鐵

  五、活動行程安排

  xx

  六、注意事項

  (1)上下車能有序排隊,不擁擠,就座時能互相謙讓。不在座位上打鬧,不將手、頭等伸到車窗外。

  (2)不在公共場地亂丟果皮紙屑。

  (3)一切行動聽指揮,如有事情必須先向組織人報告。手機保持開機,好找人。

  (4)自由活動時能開展一些有益、有趣、有序的活動,不作危險游戲。

  (5)不暴飲暴食,注意飲食衛(wèi)生。

  (6)關于本次活動的未盡事宜,辯論社將另行通知。

  七、活動經(jīng)費

  車費暫定20元

  備注:午餐自備

  八、活動前期準備

  1、會員選擇項目,十一月10號前報至各自各部長處。

  2、各部長將統(tǒng)計結果報會長,確定出游項目,并迅速通知各會員。

  3、會長負責組織調(diào)配人員安排活動,去公交車站聯(lián)系包車

  九、活動意義及總結

  此次活動實惠安全,很有實際意義。對會員來說,經(jīng)歷了一次協(xié)會之間的秋游,得到放松與鍛煉;對協(xié)會來說,有利于協(xié)會與協(xié)會的了解,增進了友誼,彰顯協(xié)會活力。

  團建活動策劃方案 篇11

  為了豐富員工的業(yè)余生活,為大家在緊張的工作之余能夠充分放松,促進加深員工之間的交流和溝通,并加強團隊文化建設,增強團隊凝聚力,加強企業(yè)文化的建設,本周公司組織員工開展戶外拓展活動——xx拓展之旅。

  一、活動時間:

  20xx年xx月xx日(具體時間暫定為:9:30—17:00)。

  二、集合地點:

  xx。

  三、活動口號:

  放松心情,勇攀高峰。

  四、活動組織:

  業(yè)務部及行政部。

  五、參加人員:

  公司所有員工。

  活動總指揮:xx;監(jiān)督:xx;

  后勤服務與記分:xx;

  安全與紀律:xx;

  游戲主持人:xx;

  后勤保障:xx;

  六、活動形勢:

  以戶外拓展活動為主,宣傳為輔。

  七、活動行程:

  拓展活動行程安排表。

  八、拓展活動安排:

  (一)拓展競賽部分

  全體員工分為紅、黃、藍三組,每組需任命一名隊長,由該名隊長組織確定隊名口號并負責該隊拓展競賽的進程及相關事宜。

  拓展競賽評分標準:

  任務1(15分):跟陌生人要電話號碼。

  每組必須跟陌生人要3個電話號碼,3個號碼必須來自不同的陌生人,要到1個號碼得5分、2個為10分、3個為15分(判定標準為手機號能撥通并與人對話(采用揚聲器方式撥打),說聲“謝謝”!)。

  任務2(15分):跟陌生人合影。

  每組所有成員需分別與3個陌生人合影,合影一張為5分、2張為10分、3張為15分(判定標準為全體隊員及路人都必須必須正面清晰出鏡)。

  團建活動策劃方案 篇12

  一、活動目的

  為了讓員工更加熟悉公司現(xiàn)有的業(yè)務和資源;了解公司其他部門的日常工作;增強部門與部門間,同事與同事間的溝通、交流與合作;加強公司凝聚力;提高工作效率和員工的積極性;同時布置公司下半年的工作任務,攜手并進,為完成最終的目標而努力。

  二、活動主題

  “敞開胸懷,自由奔放”

  三、活動時間

  20xx年x月x日下午x點。

  四、活動地點

  附近酒店會議室

  五、活動參與主題

  xx全體員工

  六、活動主持

  xxx為主,各部門領導輪番上場

  七、活動形式

  培訓+互動游戲

  八、活動方案(共分兩個部分,共約4個小時左右)

  前奏:(時間約30分鐘)

  老板布本次活動的意義,介紹公司情況,介紹各部門情況及負責人,同時公布下半年工作目標和工作計劃。下面的時間交給各部門負責人。

  各部門負責人輪番登臺介紹本部門成員,以此種方式,比如:“這是客戶部有活力的美女xxx”,然后xxx登臺跟大家打招呼,用最幽默代表性的語言自我介紹,包括工作職責,興趣愛好等,目的是讓大家對自己留下深刻印象。部門成員全部介紹完畢后,負責人描述本部門工作職責,日常工作情況,結合成員展開,同時找出最能代表本部門工作情況或未來期望的詞語或句子作為本部門的代號。(此代號可以作為互動游戲中口號)。

  第一部分:培訓(每個部門時間控制在15分鐘,Q&A階段控制在2分鐘,中間有10分鐘休息時間,共計2小時30分鐘)

  所需物料:

  投影儀、投影幕、攝像機、照相機、音響系統(tǒng)、合適的背景音樂。

  培訓師:

  各部門負責人或代表,本部門員工可以作為有效的補充

  流程:

  各部門負責人結合本部門工作內(nèi)容、工作范圍和主要產(chǎn)品,為公司員工培訓。

  第二部分:互動游戲

  宗旨:加強團隊合作,促進各部門之間協(xié)作,增進同事之間的了解。

  團建活動策劃方案 篇13

  一、活動目的:

  通過一系列的團隊素質(zhì)活動,增進同事之間的相互了解,增強同事對團隊和他人的信任感,培養(yǎng)團隊協(xié)作精神,以及壓力的釋放方法,以此讓學員有更加積極樂觀的心態(tài)來面對生活和工作。

  二、目標人群:

  全員參與

  三、活動主題:

  攜手并進·樂居與你同行

  四、活動具體內(nèi)容:

  1、活動時間:

  8月16日全天10:00-16:30 (周六)

  2、活動地點:

  燕兒島路公園(暫定)

  3、活動流程:

  09:30—10:00工作人員提前半小時到達指定場地,開始布置會場,并特別設置一個地區(qū)專門為大家寄方背包等(前一天,提醒大家除準備的午餐之外,盡量少帶行裝,公司會準備他們需要的東西),用彩帶劃分區(qū)域:午餐區(qū)、游戲區(qū)1、游戲區(qū)2。

  10:00—10:10活動開始----全員在10點之前到指定地點,每個到場人員從抽取想抽取一根絲帶系到手上,十點準時開始啟動儀式,召集大家集合,主持人開場,介紹本次活動。

  10:10—10:20 領導致辭----主持人介紹完本次活動后,主持人下臺,領導上臺致辭,宣布活動開始10:20—10:25重新分組---- 領導致完詞,主持人上臺,簡單介紹今天的游戲環(huán)節(jié),并說明本次活動場地劃分的區(qū)域,宣布大家重新按照手腕上絲帶的顏色,同一顏色的人員站到一起,以此類推,重新分為四組,每組選出一名隊長和一名隊秘。

  10:25—10:30活動前言----人員重新分組完畢后,主持人組織每組開始做熱身小游戲:誰是誰的誰。主持人介紹游戲,每個組對按順序一次介紹自己,我是,第二個人介紹我是,旁邊的,以此類推,介紹完畢,每組開始進行此游戲。

  10:30—11:10第一輪游戲環(huán)節(jié)“狹路相逢“ ----熱身小游戲結束以后,每隊組員之間也都有了初步的了解,主持人宣布活動開始,進行第一輪游戲“狹路相逢“,主持人控場,帶至游戲區(qū)1,工作人員將事先準備好畫有格子的紙板分別鋪在指定的地方,主持人指揮每組隊長帶領自己的隊員到指定的地方,同時宣布游戲規(guī)則:每隊需派隊員站在帶有格子的板子上,一人站一格子,中間的格子空著,游戲的唯一目的就是將空格兩邊的人進行對調(diào);規(guī)則是每個格子只能站一人。游戲計時開始前,隊員之間可以進行商討,選出一名指揮,計時開始后,只有指揮可以說話,其他人保持安靜,不得進行溝通,計時計分。

  11 : 10 – 11:15第一輪抽獎環(huán)節(jié)“幸運123” ----第一輪游戲結束,主持人將大家?guī)е劣螒騾^(qū)2稍作休息,工作人員把上一輪使用的板子收起來。由領導抽取幸運一二三等大獎,并分發(fā)禮品。

  11 : 15 – 11:55第二輪游戲環(huán)節(jié)“猜我是誰” ----主持人開始介紹這輪游戲的游戲規(guī)則,每隊選出4人進行游戲,這16個人打亂順序再分成四組,每組四人,工作人員指引去到指定的地方,面對面圍成圈,工作人員將準備好寫有字的紙貼到每個人的后背,游戲開始后,參賽者盡可能不讓其他參賽者看到自己的后背,想盡辦法去看別的參賽者后背的字,由此推斷出自己后背的字,最快完成者勝出,其余隊員可在周圍加油助威,但不可以做任何提示。(工作人員注意:11:45工作人員須在午餐區(qū)下開始布置午餐用餐的場地,用準備好的四中不同臺布分區(qū)域鋪在地上,在游戲結束之前,按照人名將每隊準備的午餐放在他們的臺布上)

  11 : 55 – 12:55第二輪抽獎環(huán)節(jié)“幸運123” ----第二輪游戲結束,主持人將大家?guī)е劣螒騾^(qū)1稍作休息,工作人員整理活動場地。由領導抽取幸運一二三等大獎,并分發(fā)禮品。

  12:00 – 14:00午餐時間----根據(jù)臺布的顏色,四隊進入指定的地方入席,大家開始午餐,為大家事先準備了垃圾袋等,請大家保持環(huán)境衛(wèi)生,午餐后可根據(jù)個人意愿,進行自由活動,如:打撲克、殺人游戲、三國殺、UNO等(自由活動所需物料請大家自行提供,注意妥善保管,以免遺失)。午休臨近結束請大家將自己的垃圾扔到指定的地點。

  14:00 – 14:40第三輪游戲環(huán)節(jié)“三人兩足“----午休結束后,主持人組織大家來到游戲區(qū)1,工作人員開始收拾午餐區(qū)域,主持人開始介紹第三輪游戲規(guī)則,每隊被安排到指定的位置,并排站,相鄰的人把腿系在一起,一起跑向終點,用時最短的勝出。(午休結束前,工作人員需用彩色膠帶在游戲區(qū)1的地上劃分起始線,第四輪游戲前在游戲區(qū)2布置第四輪游戲所需場景)

  14 : 40 – 14:45第三輪抽獎環(huán)節(jié)“幸運123” ----第三輪游戲結束,主持人組織大家原地稍作休息,工作人員整理活動場地。由領導抽取幸運一二三等大獎,并分發(fā)禮品。

  14:45 – 15:25第四輪游戲環(huán)節(jié)“瞎子與瘸子“ ----主持人帶大家來到游戲2區(qū),介紹第四輪游戲規(guī)則,每隊派出兩人,一人蒙住眼睛扮演“瞎子”,另一人則扮演瘸子坐在指定地方,為“瞎子”指引路。道路中擺放椅子等障礙物,須繞行;氣球,須踩破;鮮花,須拾起獻給瞎子。克服道路中出現(xiàn)的所有難關后到達終點視為任務完成,否則任務失敗。率先完成任務的隊勝出。(第四輪游戲結束前,工作人員在游戲區(qū)1將第五輪所需場地布置好,下一輪游戲?qū)⒉挥嬋氡荣惙e分中,所以在第四輪游戲結束后,需結算比分,選出各個獎項得獎者)

  15 : 25 – 15:30第四輪抽獎環(huán)節(jié)“幸運123” ----第四輪游戲結束,主持人組織大家原地稍作休息,工作人員整理活動場地。由領導抽取幸運一二三等大獎,并分發(fā)禮品。

  15:30 – 16:00第五輪游戲環(huán)節(jié)“誰是臥底“----第四輪游戲結束后,主持人安排大家來到游戲區(qū)1,共計三輪游戲,每輪游戲需每隊選出兩人進行游戲。游戲開始時,在場8個人中6個人拿到相同的一個詞語,剩下的1個拿到與之相關的另一個詞語,另一個人是白板臥底。每人每輪只能說一句話描述自己拿到的詞語(不能直接說出來那個詞語),不能讓臥底發(fā)現(xiàn),也要給同胞以暗示。每輪描述完畢,8人投票選出懷疑是臥底的那個人,得票數(shù)最多的人出局,倆個人一樣多的話,待定(就是保留)。若有臥底撐到剩下最后三人,則臥底獲勝,反之,則大部隊獲勝。

  16 : 00 – 16:05第五輪抽獎環(huán)節(jié)“幸運123” ----第五輪游戲結束,主持人組織大家原地稍作休息,工作人員整理活動場地。由領導抽取幸運一二三等大獎,并分發(fā)禮品。

  16:05 – 16:25頒獎總結 ----所有游戲結束,抽獎完成后,主持人召集所有人員集合,宣布活動得獎者,領導頒獎,頒獎結束后,領導上臺致辭,宣布本次團建圓滿結束。

  16:25 – 16:30活動結束----全部人員安全離場后,工作人員進行場地清理

  4、獎品及禮品:詳見禮品明細

  5、游戲活動明細:詳見游戲明細表

  6、工作人員活動準備

 、倩顒赢斕焯崆鞍胄r到場,布置場地,劃分區(qū)域

 、跍蕚淦陂g,準備所有物資、獎品、活動道具等,如:將抽簽絲帶裁剪好并標號,一式兩份;打游戲道具等

  五、案場物料

  活動當天,案場需要有絲帶若干、抽取箱一個、彩色膠帶一捆、A4白紙7張、白板筆一支、氣球35個、鮮花7支、椅子21把、不透明眼罩7個、藏寶圖21張、寶藏7個、紙條若干、塑料瓶一支、一次性臺布若干、撲克牌、一次性餐具、紙杯若干、垃圾袋、醫(yī)療箱等(詳細的excel列表和報價單晚些給到)

  團建活動策劃方案 篇14

  為了充分落實學生的主體地位,推進課堂教學改革,提高教學質(zhì)量,高效課堂班級團隊建設是保障,結合學校實際,特制定高效課堂班級團隊建設實施方案。

  一、指導思想:

  創(chuàng)新學生管理模式,把管理權和評價權交還給學生,讓學生成為教育創(chuàng)新的主體,促進學生自我教育、自我管理、自我發(fā)展,讓學生快樂成長,全面進步提高。

  二、要求:

  1、和諧管理,和諧發(fā)展,打造家庭式的親情關系。

  2、轉變管理思想,重視學生生命的成長和精神的打造。

  3、重視學生自主管理,明確思路,大膽把管理權交給學生。

  4、打造一種公平民主、團結奮進、永不服輸?shù)陌嗉壩幕,用文化引領班級前進的方向。

  5、落實值日班長、值周班長制度。

  6、搞好值日班長的每日贈言,并精選點評,每周評選一次最佳每日贈言。

  7、建立值日班長記錄本,搞好每天的總結點評。

  8、建立值周班長記錄本,搞好每周總結,開好每周主題班會。

  9、落實值日校長制度,提高校園自主管理水平。

  10、落實值日室長、值日層長、值日樓長制度,提高寢室管理水平。

  11、組織好集體給學生過生日。

  12、落實班級公共電話制度,杜絕學生帶手機進校園。

  13、重視寢室文化建設,建立寢室公約,加強同寢室人員感情凝聚力,營造良好的寢室環(huán)境。

  14、建立班級公約,用班規(guī)規(guī)范同學們的行為,提高班級管理的科學化、制度化、規(guī)范化水平。

  三、班級建設

  班級建設分為兩個方面,班級文化建設和班級管理建設

 。ㄒ唬┌嗉壩幕ㄔO

  1、每個班級都要有屬于符合自己的班名、班訓、班徽、口號、奮斗目標。例如:x班班名夢想1班;班主任寄語是:成功來自堅持,執(zhí)著創(chuàng)造奇跡;班風是:勤奮并快樂著,成長并幸福著;班訓是:刻苦學習、自律高效、牢記目標、勇往直前;班級的口號是:步追風、志齊天;班級的奮斗目標是:讀好書、學好習、寫好字、做好人。

  2、文化墻

  就是各班的學習園地,文化墻位置在教室內(nèi)外的x塊墻壁上,內(nèi)容是用張貼或板報的形式將各種有關班級文化和表彰的個人、小組、激勵學生進步的話語及一些時政要聞組成的,并要定期更換或補充。

  3、打造家庭式親情班級

  這一點是班級文化建設最重要的。既然是家庭式班級,那么每個班都應有家庭公約,家庭公約也就是班級制度。如家庭公約中提到的我們是相親相愛的一家人,有樂同享,有難同當,人人都要像兄弟姐妹那樣相互欣賞,互相幫助,我們永遠是兄弟姐妹。在這里我們能享受到家里的溫暖,能感受到如父母在身邊的安全,不會讓任何一個孩子感到無助和孤獨等等。每個班級都有一張愛的分享的生日表,上邊有所有同學和任課教師的生日。當每個同學在過生日的那一天都能得到全班同學和老師的祝福,雖然,生日過的很簡單,只是在班級中簡單的用語言祝福一下,但同學們能在這里感受到親人在身邊的溫暖,這樣老師就成了學生的家長,同學們就是兄弟姐妹,真真正正相親相愛一家人,打造家庭式親情班級,也在班級管理中起到了至關重要的作用。

 。ǘ┌嗉壒芾斫ㄔO

  1、班委會的構成

  班長負責管理班級所有事情并安排每周的值周班長,值周班長安排每兩天的值日班長,班長下設紀律班長、衛(wèi)生班長、學習班長、體育班長、學科班長、值周班長、值日班長、小組長。

  紀律班長、衛(wèi)生班長、學習班長、體育班長、學科班長各負其職。

  值周班長和兩天的值日班長研究班級工作;值周班長負責將每組得分做好記錄并評出本周最佳學習小組和最佳個人;值日班長總結當天班級情況如此每個學生都有當班長的機會,鍛煉了其管理和處事能力。

  學習小組長負責制定本組建設目標,并制定每個組員“跳一跳夠得著”的學習目標,組織每個成員積極、主動、高效的學習,并分層檢測每個組員的學習效果。監(jiān)督每個組員的學習、紀律和日常生活習慣并根據(jù)規(guī)則給予評價,并做好組內(nèi)的組織分工、協(xié)調(diào)、合作等工作。

  2、小組建設

 。1)、小組的劃分。劃分原則是:組間同質(zhì)、組內(nèi)異質(zhì)。它是根據(jù)本班同學的學習成績、智力水平、性別平均劃分的,保證每組的實力均衡,每組6人。小組內(nèi)成員的綜合水平又有明顯的差異分為ABC三層(A層為特優(yōu)生、B層為優(yōu)等生、C層為待優(yōu)生)。

 。2)、每個小組必須起一個響亮的名字,讓所有組員都集思廣益,共同磋商,為小組起一個積極向上,富有新意響亮的名字,這有利于凝聚人心,形成小組目標和團隊精神。并制定符合本組的組訓、口號和組徽。讓每個組員自覺遵守,相互勉勵,同時為成員間相互監(jiān)督制造依據(jù)。

 。3)、小組長的選拔與培訓

  選好組長,就等于成功了一半。小組長扮演著小組學習的領袖,老師的助教兩重角色,是一組之魂。小組長應具備的條件:

 、儆幸欢ńM織能力的學生擔任。

  ②學習成績好的、責任心強的。

  ③有一定語言能力說服能力強。

 、苡泻軓姷募w榮譽感。

 、萦袩嵝姆⻊胀瑢W的意識。

 、蘅梢杂邪辔瘯蓡T兼職。

  小組長的培訓(由班主任培訓):

 、倜鞔_組長的責任和作用。

 、诙ㄆ谡匍_小組長會議,了解他們一周內(nèi)在思想上、學習上和生活上的困難并及時解決,讓小組長感受到老師的關懷和溫暖。

 、蹘椭〗M長培養(yǎng)各學科組長。

 、苓m時的肯定、表揚、激勵小組長。

  4、小組長的職責

  ①負責小組內(nèi)各成員的組織分工。

 、谪撠煴窘M成員課堂上的學習紀律。

 、圬撠熤笇椭齼(yōu)生的學習并安排相應的優(yōu)生輔導待優(yōu)生為其制定相應的學習計劃。

 、苄〗M長要定時檢查每個組員的作業(yè)收交情況。

 、葚撠熤笇抗(jié)課的課堂自學、討論和展示。

 、拗饕熑问菐椭鶦層待優(yōu)生完成每科學習任務促其學習進步。

  四、評價機制

  為了進一步加強班級量化管理,增強學生守紀意識,增強班干部管理責任意識,樹立良好的班風和學風,各班規(guī)定與高效課堂相應的學生管理規(guī)定。如:每個同學給基礎分100分(士兵),然后根據(jù)各班的量化考核細則加分或扣分。

  如:ΧΧΧ同學在量化積分實行后因各種優(yōu)秀表現(xiàn)加分到一定分值(150分),那就由士兵升至排長(150分),依次類推,量化得分到x一分值晉升連長(250分)、團長(400分)、師長(600分)和(1000分)。又如:ΧΧΧ同學在實行量化積分實行后,因各種行為表現(xiàn)扣分到x一分值(75分),那就由班主任進行談話,調(diào)查其情況讓其改之,以此類推,量化積分到x一分值(50分)請家長到學校配合調(diào)查其情況,令其改之,再繼續(xù)(30分),班主任就要家訪,直至扣為10分以下交由學校處理。

  量化管理主要是三能力(自主管理能力、自主學習能力、自主生活能力)建設積分以及個人晉級和優(yōu)秀小組評定以及獎勵。

  (一)三能力建設:

  1、自主學習能力

  ①課堂學習由相應的學科班長打分,如:課堂上展示或點評或提出質(zhì)疑并被老師表揚的加分(3分)。②日常學習由值周班長打分,如:被評為高效早讀之星的(3分),作業(yè)及時上交情況和質(zhì)量較好加分(2分)。

 、蹆(yōu)秀個人加(3分),優(yōu)秀小組人均加(5分)。

  ④考試檢測由班長和班主任打分,如:班內(nèi)根據(jù)排名加分考試違紀的扣分,年級排名優(yōu)秀的由班主任加分,組內(nèi)由組長根據(jù)每層的成績情況加分。根據(jù)每次考試成績加分(根據(jù)平均成績以上的人數(shù)和名次加相應的分值、平均成績下十名不扣分,然后每退后十名扣五分依次類推、和上次考試成績比較退步20名以上扣5分進步十名加5分依次類推)。

  2、自主管理能力

 、賹嬍矣杉o律班長(男女各一名)打分,根據(jù)寢室內(nèi)衛(wèi)生、紀律好的人均加(2分),反之扣(3分),文明寢室加(5分)。

  ②凡吸煙、喝酒、打牌等違紀相關人扣(10至20分)。

  ③談戀愛、打架責任人減至0分交到學校并請其家長。

 、芙淌壹o律由值日班長打分,被班主任或課任教師批評的扣(5分)(如:上課睡覺、說話等做與學習無關的事情)相應的還要扣小組長(2分)。

 、菘记谟芍等瞻嚅L打分,早到教室并認真學習的同學加(2分),無故遲到扣(2分),曠課扣(5分),請假扣(1分)。

 、薹e極參與學校或班級組織的各種活動,取得優(yōu)異成績的同學加(5至10分),由班長打分。

 、吆萌撕檬伦们榧臃,由班長打分。

  3、自主生活能力

 、俪霾倏记谟审w育班長打分。

 、诮淌液铜h(huán)境衛(wèi)生由衛(wèi)生班長打分,教室、清潔區(qū)衛(wèi)生打掃及時、徹底、干凈,每個成員加(3分)反之扣(4分)。每位同學自己周圍衛(wèi)生保持干凈加(1分)反之扣(2分)。

 、鄢砷L記錄、學習檔案由學習班長打分,上交及時、內(nèi)容豐富充實加(8分)反之扣(10分)。

 。ǘ﹤人晉級和優(yōu)秀小組評定以及獎勵

  1、個人晉級由值周班長根據(jù)每位同學一周的三力積分匯總交與班長,再由班長每周總分并累積到x個分值上晉升一級。(士兵、排長、連長、團長、師長、)

  2、優(yōu)秀小組評定由值周班長根據(jù)每個小組的得分(組內(nèi)每個組員的積分總和)評定。

  3、獎勵由措施:

  a、各班根據(jù)班情獎勵。

  b、資助優(yōu)先考慮。

  c、排名在前面的同學定為三好學生、優(yōu)秀學生、優(yōu)秀班干部等。

  團建活動策劃方案 篇15

  一、活動主題:

  “凝聚心感悟,歡樂戶外游”

  二、活動宗旨:

  為豐富員工的文娛生活,增進員工之間的溝通交流,緩解工作壓力,實現(xiàn)勞逸結合,增強團隊凝聚力,公司工會、綜合管理科組織策劃此次戶外活動方案。

  三、活動主體:

  全體員工

  四、活動地點:

  xxx景區(qū)

  五、活動行程安排:

  在不影響正常營業(yè)的情況下,本次活動分兩批次開展。

  1、集合時間:第一批年月日上午8:30分第二批年月日上午8:30分。

  2、集合地點:龍運大酒店大堂門口,統(tǒng)一乘坐酒店租賃的客車出發(fā)至活動地點。

  3、活動項目:觀光、燒烤及戶外拓展游戲(詳見附件四)1)上午9:00到達目的地:拍集體照2)上午9:30-11:30開展戶外拓展游戲3)上午11:30-下午14:30燒烤4)下午14:30-15:30自由活動5)16:00集合準時返程。

  六、活動經(jīng)費預算:

  1、車費:xx

  2、景區(qū)門票:xx

  3、烤爐費用:xx

  4、燒烤食物:xx

  5、互動游戲紀念品:xx

  6、備用藥物:xx

  七、合計本次預算經(jīng)費:

  xxx

  八、活動工作人員安排:

  策劃員:xx采購員:xx

  道具、拍照:xx物品保管:xxx

  戶外活動游戲組織:xx活動安全負責人:xxx

  九、注意事項:

  1、此次活動為戶外運動,參與人員建議穿著輕便寬松衣服和運動鞋。

  2、必須嚴格遵守時間規(guī)定,并準時到達集合點,及時清點人數(shù)。一切聽從負責人的安排。

  3、做好通訊聯(lián)絡和協(xié)調(diào)工作,期間出現(xiàn)任何突發(fā)情況時,要及時上報活動組織者并做好應變工作。

  4、自行保管好隨身攜帶物品,特別是手機、錢包及其他貴重物品。

  5、注意燒烤時的安全,以免燒傷燙傷。

  6、妥善處理垃圾,愛護景區(qū)一草一木,做文明人。

  團建活動策劃方案 篇16

  一、活動目的

  房地產(chǎn)項目發(fā)展目前已到關鍵階段,為了進一步增進員工情感,加深員工了解,特舉辦本次聚餐活動,旨在促進員工交流,提高員工的團隊意識,進而促進團隊的整體建設與發(fā)展,為實現(xiàn)項目工程的品牌塑造和順利開展提供保障人力保障和智力支持。

  二、活動地點與時間

  1.活動地點:xx大酒店

  2.活動時間:20xx年x月x日晚7:00

  三、活動方式

  團隊聚餐,席間穿插游戲和節(jié)目表演(即興地表演)。

  四、活動流程

  1.歡迎儀式

  問題:以什么方式迎接董事長入場?

  嘉賓(各部辦、公司領導)的預先邀請,及領導座次安排。

  2.主持人開場白

  問題:主持人的選定。

  主持稿的編寫。(內(nèi)容:體現(xiàn)活動主題和意義;歡迎各位嘉賓的到來并簡單介紹;特別感謝董事長參加;表明這是一次家宴,讓大家吃得開心,玩得盡興。)

  房地產(chǎn)部門責任人及員工是否需要依次介紹。

  3.請張總講話

  問題:發(fā)言稿的編寫與修改。

  4.邀請董事長致辭。(共同舉杯)

  5.宣布晚宴開始。

  團建活動策劃方案 篇17

  一、活動時間:

  20xx年4月25日下午15:00——17:00

  二、活動地點:

  籃球場

  三、活動目的:

  通過幾個游戲,讓員工互相認識,增加團隊的溝通能力和團隊協(xié)作能力,使員工能夠在訓練中體會團隊的重要性。

  四、活動流程:

  破冰(30min)

  (1)按照報數(shù)將所有員工分為46組,每組排成一排,從第一個人開始自我介紹,第二個人要先介紹第一個人再自我介紹,以此類推,說錯即重新開始。哪組最先介紹完則贏。

  (2)小組賽:每個大組先組內(nèi)比賽,分為3組,時間最短的組獲勝進入決賽;

  (3)決賽:通過小組賽的小組以綁足的方式行進一個來回,時間最短的為最終冠軍

  (4)輸?shù)年犖橐邮軕土P:對贏的隊伍說:你真棒!贏的隊伍則回答:小意思啦!

  石頭剪刀布(30min)

  每組派出一個人與另一組猜拳,贏的人要迅速抓住輸?shù)娜耍蛔プ【吞蕴瓝Q下一個人,哪組最先被淘汰完所有組員,哪組就輸。兩兩PK,最后贏得隊伍獲勝,輸?shù)年犖槊總組員做俯臥撐10個。

  滾珠子

  每組隊員各拿一節(jié)水管剖面,裁判扔下一顆珠子,以接力的方式將珠子滾到桶里,用時最短的隊伍獲勝。

  報數(shù):(40min)這個游戲可以替換成“石頭剪刀布”

  此游戲有兩個規(guī)則:一切服從裁判;如有不服,請參照第一條。

  (1)1,3組合為一組,2,4組合為一組;

  (2)每組自愿(一定要自愿)選出一名隊長;

  (3)每組按照順序開始報數(shù),1,2,1,2···所有人報完之后報1的人向左跨一步,報2的人向右跨一步,時間最長的一組隊長需要接受懲罰:俯臥撐10個

  (3)第二次報數(shù),輸?shù)年犻L需做20個俯臥撐,第三次40個,第四次80個,以此類推。

  在游戲過程中,不允許任何人代替隊長受罰,必須是隊長受罰。這個游戲告訴員工,在工作中,員工的任何一點點小小的失誤,承擔責任的永遠是領導。所以員工在日常工作中需恪盡職守,勇于承擔。

  抬單杠(可以用木條,報紙卷成的長條代替):(30min)——備選

  每組分成兩隊,相向站立,伸出食指,將單杠放在食指上,保持單杠平衡并且每個人的食指都不能離開單杠,將單杠由胸前慢慢下移至膝蓋。時間最短的隊獲勝。這個游戲主要考驗大家的團隊協(xié)作能力,游戲成功的訣竅是每個人的動作都要一致。

  紅與黑:——備選

  游戲規(guī)則:

  (1)兩隊均選紅,各得1分;均選黑,各減1分;

  (2)一隊選紅、一隊選黑,選紅者減3分,選黑者加3分

  (3)第9與第10輪選擇,得分乘3后計入總分。得分最高的隊獲勝

  (4)溝通:兩隊在第四輪選擇后,征得雙方同意,可進行第一次溝通,雙方各派一名代表外出面談,面談時間為一分鐘;兩隊在第八輪選擇后,雙方必須進行溝通,面談時間為一分鐘。兩隊除按上述規(guī)則可召集的面談外,禁止其它溝通。

  游戲目的:

  1要取得長期利益,必須采取合作的態(tài)度。

  2團體合作的基礎是相互信任。

  3信任來自于暢順的溝通。

  4信任一旦逝去,難以補救。

  五、現(xiàn)場人員安排:

  主持人:xxX

  拍照攝影:xxX

  裁判:xxxxxxxxX

  六、道具:

  布條;水管4根;桶;滾珠。

  團建活動策劃方案 篇18

  一、活動的目的:時值全年工作已過大半,作為一線項目上的各位員工非常辛苦,也為了緩解員工工作壓力,同時為了增進員工之間相互交流、溝通了解、積極向上的企業(yè)文化為目的,特意組織了這次團建活動。

  二、活動的時間:10月29日(18:00)-10月30日

  三、活動的對象:海逸長洲工程部全體員工

  四、活動的地點:羅田三里畈溫泉度假村

  景點簡介:三里畈溫泉以高溫熱水為主,自涌水溫在70℃~79℃,為湖北省全省溫泉水的最高溫度。其溫泉水質(zhì)類型為硫酸鈉型,富含硫酸根,鈉離子,可溶性二氧化硅,氟離子,PH值為7.1-8.5,屬微硬中偏堿性微咸水。溫泉水中還含有放射性微量元素,其中以鐳(Ra),鈾(U)和氡(Rn)為主,在此體驗嬉水池、沖浪池、魚療池、按摩池、高溫池、常溫池、專用游泳教練池、康樂理療中心、汗蒸房、桑拿房等設施,三里畈溫泉是您遠離城市喧囂的休閑度假場所

  五、活動具體行程安排:

  1、路線安排:葛店-羅田三里畈溫泉度假村(自駕)

  2、路線安排:鄂州-羅田三里畈溫泉度假村(自駕)

  自駕車

  1、鄂州出發(fā):鄂黃大橋—黃岡—總路咀—三里畈鎮(zhèn)溫泉村。

  2、葛店出發(fā):創(chuàng)業(yè)大道-武鄂高速-黃鄂高速-瀘武高速-318國道-民詳街-羅田三里畈

  服務設施:景區(qū)內(nèi)有停車場

  行程時間:

  第一天:10月29日(18:00)

  行駛路線:葛店海逸長洲工程部-羅田三里畈度假村

  行駛距離:葛店-羅田三里畈全程93.5公里,車程1小時18分;

  10月29日18:00分在海逸長洲工程部門口集合18:10分清單人數(shù)確認無誤后從工程部出發(fā)至羅田

  19:30分到達羅田三里畈

  19:40分到達羅田三里畈附近飯點就餐

  20:30分到達溫泉度假村泡溫泉

  23:30分后可入住酒店休息。

  10月30日(周六)行程大家可以自行安排。

  團建活動策劃方案 篇19

  活動時間:

  20xx年12月-20xx年1月

  活動組及人數(shù):

  國際展覽部(19人)、會展服務部(18人)、綜合職能部(12人)

  活動目的:

  為豐富廣大員工的業(yè)余生活,完善公司福利,感謝各位員工一年來的辛勤勞動和付出,讓員工和員工之間多溝通多交流,增強員工之間的友誼,加強部門之間的凝聚力,體現(xiàn)公司對員工的關愛。

  費用預算:

  20xx元/人(國際展覽部:38000元,會展服務部:36000元,綜合職能部:24000元。)合計:98000元。

  活動方案一:家庭日,活動邀請員工家屬參加,活動時間控制在一天,地點可以選擇帶有游樂項目的度假村,選擇大巴車將人員集體送至度假村,游樂項目可選擇適合各年齡層次均可以參加的,期間可以在午餐中間穿插一些游戲、才藝表演等,事先準備好獎品以感謝家屬對員工工作長期的支持。

  活動方案二:員工戶外拓展,活動安排在戶外拓展基地,活動時間控制在二天,地點選擇可以提供住宿的拓展培訓基地,可以緩解員工緊張的工作氣氛,并且可以通過拓展活動中的各種項目,提升員工之間的配合度。

  活動方案三:封閉會議培訓,活動時間控制在2天,可以選擇環(huán)境較好的溫泉度假酒店,各部門可以針對本部門的工作內(nèi)容,聘請外訓老師給予授課,課程結束后安排度假休閑活動,通過培訓可以提升工作的專業(yè)度,提高工作能力。

  活動方案四:短期旅行,活動時間控制在3天左右,活動可以安排在南京周邊風景優(yōu)美的景區(qū),大巴車程控制在8小時之內(nèi),放松心情,接近自然。

  以上方案各部門可以自由選擇,確定好方案后,各部門將對方案的具體實施拿出細則,包括人員安排、費用預算、活動流程、注意事項。希望通過活動為公司營造團結、積極向上的企業(yè)文化。

  團建活動策劃方案 篇20

  上午:TeamBuilding團隊建設

  (一)破冰游戲縮小包圍圈

  1、讓隊員們緊密地圍成一圈,包括你自己。

  2、讓每個隊員把自己的胳膊搭在相鄰同伴的肩膀上。

  3、告訴大家我們將要面臨一項非常艱巨的任務。這項任務是大家要一起向著圓心邁3大步,同時要保持大家已經(jīng)圍好的圓圈不被破壞。

  4、等大家都搞清楚了游戲要求之后,讓大家一起開始邁第一步。邁完第一步后,給大家一些鼓勵和表揚。

  5、現(xiàn)在開始邁第二步。第二步邁完之后,你可能就不必挖空心思去想那些表揚與鼓勵的詞語了,因為,目前的處境已經(jīng)使大家忍俊不禁了。

  6、邁第三步,其結果可能是圓圈斷開,很多隊員摔倒在地。盡管很難成功地完成任務,但是這項活動會使大家開懷大笑,煩惱盡消。

  (二)成員分組

  根據(jù)活動參與人數(shù)、男女比例等,抽簽決定將隊員分成幾組

  (三)我們是一家

  自我介紹:

  1、把小組成員分成兩隊,圍城兩個圓圈:外圈和內(nèi)圈。

  2、開始時,大家拍著收,外圈人向右轉,內(nèi)圈人向左轉。也可利用音樂陪伴進行。

  3、音樂停頓或主持人叫停時,外圈和內(nèi)圈組員要面對面,向最靠近自己的人作自我介紹,包括職業(yè)、興趣、專長等。

  4、在第一次介紹后,音樂再起,直至每個人都認識為止。

  小組介紹

  1、每組推舉一位小組成員代表小組進行介紹。要求將組內(nèi)每一位學員的情況介紹完整,還可加上自己的評價。(大家可以提問)

  2、當A1小組介紹完,B1、C1小組代表要對A1小組的發(fā)言做一句話的評價。(只可以是正面的:如A1小組成員都很年輕,非常有朝氣;或者A1小組成員看來經(jīng)驗很豐富;或者A1小組成員都是女孩子,都很漂亮。)當A2小組介紹完,B2、C2小組代表要對A2小組的發(fā)言做一句話的評價。以此類推,直到所有小組介紹完畢。

  3、每組介紹自己的代表和發(fā)表評價的代表不能是同一個人!

  (四)團隊建設

  1、推選小隊長。

  2、隊長帶領隊員完成隊名、隊訓、隊歌(積極向上,短小有力)、隊徽、口號等。

  3、各隊用書畫、表演等形式展示。

  (五)互動游戲心有千千結

  1、請參加者手拉手,面向內(nèi)組成一個圓環(huán)。

  2、熟悉兩旁的參加者,記下他們名字。

  3、大家松開手,隨意走動。

  4、主持人喊停,大家保持在原地,找到步驟2時和自己拉手的參加者,重新拉手,切記左右手不可混淆。

  5、此時,大家的手臂交錯成網(wǎng),讓參加者恢復到步驟2的圓環(huán)的情況,但是在恢復的時候每個人不可松手。

  6、如果步驟5不能完成,可以請成員商量,是否需要主持人剪掉其中一個結(即難以恢復步驟2狀態(tài)的地方),如果需要,主持人可以示意剪開,讓此結處成員松開手,恢復到步驟2狀態(tài)。

  7、直到所有結打開,活動結束。

  注意:左右手不可拉錯。從步驟5開始,不經(jīng)過主持人同意,不可松手。

  下午:TeamChallenge團隊挑戰(zhàn)

  (一)入場區(qū)及兌分區(qū)

  1、每個隊伍入場時需配到好隊標并合影;

  2、每個隊伍入場時需領取一張團隊積分卡;

  3、每個隊伍完成后將積分卡交回兌分區(qū),工作人員將該對積分卡記錄情況填寫至團隊積分榜上;

  4、最后統(tǒng)計出每個分區(qū)任務完成最好的前三個隊伍,并在最后組織頒發(fā)獎勵。

  (二)雕塑區(qū)

  1、團隊所有成員,需根據(jù)每個關卡的指示,完成雕塑任務,闖關越多,則本區(qū)積分越高。

  2、關卡指示說明,如指示為七手八腳,則團隊雕塑完成后,需要有正好7只手和8只腳與地面接觸,不能多也不能少。

  3、雕塑完成后,需全隊齊聲喊出完成,游戲主持開始計時,保持雕塑5秒鐘,該關闖關完成。

  4、每關有2次挑戰(zhàn)機會,2次均失敗者,則結束該區(qū)挑戰(zhàn),游戲記錄為最后成功的關卡。

  5、游戲主持在隊伍積分卡上登記成績并簽字后,可離開該區(qū)。

  6、安全事項:游戲開始前,游戲主持向準備挑戰(zhàn)的隊伍說明游戲規(guī)則,并強調(diào)人力踩踏的注意事項。

  7、該區(qū)接受最多3個隊伍同時挑戰(zhàn)。

  (三)大繩區(qū)

  1、團隊2名成員搖繩,其他所有成員依次進入大繩跳躍范圍,所有成員全部進入后,集體完成5個跳繩則挑戰(zhàn)成功。

  2、整個過程中,如有成員未能跳過導致?lián)u繩中斷,則挑戰(zhàn)從頭開始,即所有人退出跳躍范圍,依次重新進入。

  3、從第一個成員起步進入大繩跳躍范圍開始計時,到挑戰(zhàn)成功,用時越短則本區(qū)積分越高。

  4、每個隊伍有8次挑戰(zhàn)機會,8次均失敗者,則結束該區(qū)挑戰(zhàn),游戲記錄為失敗。

  5、安全事項:游戲開始前,游戲主持向準備挑戰(zhàn)的隊伍說明游戲規(guī)則,并強調(diào)過程中頭部和腳部的防護。

  6、該區(qū)接受最多2個隊伍同時挑戰(zhàn)。

  (四)運珠區(qū)

  1、團隊所有成員,每人手持一塊塑料半管,在限定的10分鐘時間內(nèi)利用半管將小球從起點運送到終點的籃子中,每成功運送完一個球,則全隊迅速跑回起點,開始第二個球的運輸,直到時間結束。

  2、從第一個球放上第一塊半管開始計時,8分鐘限定時間內(nèi),成功運送球數(shù)越多,則本區(qū)積分越高。

  3、由游戲主持在起點處將球放入半管,整個運送過程,團隊所有成員身體的任何部位均不能觸碰球。

  4、球在塑料半管中必需持續(xù)向前滾動,在同一個半管中停留時間不能超過20秒。

  5、若團隊成員身體觸球或球中途落地或在同一個半管持續(xù)停留時間過長,則全隊回到起點,重新運送。

  6、安全事項:游戲開始前,游戲主持向準備挑戰(zhàn)的隊伍說明游戲規(guī)則,并強調(diào)跑動中的安全事項。

  7、該區(qū)接受最多2個隊伍同時挑戰(zhàn)。

  (五)排雷區(qū)

  1、由尼龍繩圍出一個雷區(qū)圈,所有成員的身體任何部位都不能觸碰雷區(qū)圈內(nèi)的地面,雷區(qū)圈中間有一個塑料瓶子,瓶子中有一個吸管,團隊需要利用4條7米的大繩,將一個成員運送到雷區(qū)中心,將吸管取出,則排雷成功。

  2、全隊在雷區(qū)圈外的起點處,準備好后,主持人問:準備好了嗎?全隊齊聲答:準備好啦!主持人說計時開始!則開始計時,到挑戰(zhàn)完成時間越短,則本區(qū)積分越高。

  3、在整個挑戰(zhàn)過程中,如團隊中任何成員的身體任何部位觸碰到地面,則挑戰(zhàn)失敗,需回到起點重新開始。

  4、每個隊伍有3次挑戰(zhàn)機會,3次均失敗者,則結束該區(qū)挑戰(zhàn),游戲記錄為失敗。

  5、安全事項:游戲開始前,游戲主持向準備挑戰(zhàn)的隊伍說明游戲規(guī)則,并強調(diào)拉繩索時的動作注意事項。

  6、該區(qū)接受最多1個隊伍同時挑戰(zhàn)。

  團建活動結束后,隊員分享收獲與感動。

  團建活動策劃方案 篇21

  一、活動目的:

  為了讓員工更加熟悉公司現(xiàn)有的業(yè)務和資源;了解公司其他部門的日常工作;增強部門與部門間,同事與同事間的溝通、交流與合作;加強公司凝聚力;提高工作效率和員工的積極性;同時布置公司下半年的工作任務,攜手并進,為完成最終的目標而努力。

  二、活動主題:

  “敞開胸懷,自由奔放”

  三、活動時間:

  20xx年X月XX日下午X點:

  四、活動地點:

  (附近酒店會議室)

  五、活動參與主題:

  XXX全體員工

  六、活動主持:

  XX為主,各部門領導輪番上場

  七、活動形式:

  培訓+互動游戲

  八、活動方案:

  (共分兩個部分,共約4個小時左右)

  前奏:(時間約30分鐘)

  老板布本次活動的意義,介紹公司情況,介紹各部門情況及負責人,同時公布下半年工作目標和工作計劃。下面的時間交給各部門負責人。

  各部門負責人輪番登臺介紹本部門成員,最好以此種方式,比如:“這是客戶部最具有活力的美女—XX”,然后XX登臺跟大家打招呼,用最幽默最具代表性的語言自我介紹,包括工作職責,興趣愛好等,目的是讓大家對自己留下深刻印象。部門成員全部介紹完畢后,負責人描述本部門工作職責,日常工作情況,結合成員展開,同時找出最能代表本部門工作情況或未來期望的詞語或句子作為本部門的代號(此代號可以作為互動游戲中口號)。

  第一部分:培訓(每個部門時間控制在15分鐘,Q&A階段控制在2分鐘,中間有10分鐘休息時間,共計2小時30分鐘)

  所需物料:投影儀、投影幕、攝像機、照相機、音響系統(tǒng)、合適的背景音樂。

  培訓師:各部門負責人或代表,本部門員工可以作為有效的補充

  流程:各部門負責人結合本部門工作內(nèi)容、工作范圍和主要產(chǎn)品,為公司員工培訓。

  客戶部:

  媒介部:

  設計部:

  策劃部:

  第二部分:互動游戲

  宗旨:加強團隊合作,促進各部門之間協(xié)作,增進同事之間的了解。部門團建活動策劃方案為益于員工身心健康,鍛煉大家的身體素質(zhì),提高團隊的凝聚力,加強員工的溝通與交流,豐富員工的業(yè)余文化生活,培養(yǎng)頑強奮斗、勇于拼搏的優(yōu)良品質(zhì)。根據(jù)大家的商議,將4月份移動分公司團建活動定為:明陽天下團建營。

  時間定為:周六,早上7點—下午2點;顒拥闹饕獌(nèi)容是:參觀游覽水簾洞、金龜出海、雄雞峰、觀音石等處景觀。參與人員:公司全體員工,共計六人,每人按50元的標準,共計300元。

  在團建活動中,明陽天下團建營提醒一定會加強安全工作的重視,提醒大家在行車和參觀游覽中注意各項安全事宜。并帶好旅游常備藥品:暈車藥、創(chuàng)可貼、胃舒平、六神丸、紫藥水等。

  團建活動完之后,會把活動中的所感所想、身心體會,以圖文并茂的形式,上傳到OA中和大家一起分享。

  1、白河峽谷介紹

  白河峽谷位于北京市懷柔區(qū)境內(nèi),白河漂流是目前北京地區(qū)唯一的天然河漂流,距北京市90公里,主要以白河漂流、水上闖關、樹上拓展、真人CS等項目為特色,白河漂流是供人們旅游,休閑,度假的好去處。

  這是一處原始風貌保存相當完整的自然峽谷,與永定河宮廳山峽和拒馬河峽谷并稱“京都三大峽谷”,而白河峽谷因其壯麗的風景,更有“百里畫廊”的美譽。此外在谷中還有一個類似“雅魯藏布大峽谷”的雄壯景致“云臺攬勝”,更是值得為之走上一遭。

  白河峽谷是一處原始風貌保留相當完整的自然峽谷,被形容為“百里畫移動圖片廊”。峽谷沿途道路險峻,村落相對稀少,因此,適宜做富于探險精神的自然探索游。從延慶縣的白河堡水庫大壩的東北方向進入峽谷,便可領略峽谷的風貌。近百米高的懸崖如利劍將波濤滾滾的白河劈開巍峨的明代長城在山間蜿蜒伸展,兩岸峭壁林立,山泉匯成浩蕩的激流,大自然的奇異景色令人頗感震撼。從密云縣沿白河溯流而上,直至云蒙山北麓,就到達了白河峽谷最為壯觀之處。此地山勢陡峭,懸在半山之間的道路兩側都是懸崖絕壁,經(jīng)過令人驚心動魄的穿越石縫間隙的旅程,再往前行,就到達景色最為壯觀的地帶。登上道路邊懸掛的石臺,群山峻嶺和蜿蜒流淌的白河盡收眼底,景色美不勝收。

  2、燒烤種類

  烤串:羊肉串、肉筋、雞翅、牛肉串、火腿腸、雞心、雞肉、胸骨、骨肉相連、玉米、大蒜、饅頭片、土豆、紅薯、香菇、辣椒等,品種齊全,任您挑選。

  燒烤用具:烤爐烤架、木炭、刷子、桌椅、等。

  酒水:酒水、飲料無限暢飲。

  娛樂:免費垂釣。(魚可帶走,自備魚竿魚食。)

  團建活動策劃方案 篇22

  我們在事業(yè)上尋覓著生命的亮點。春節(jié)后幾個月的忙碌過去了,為了豐富一下大家的業(yè)余生活,在公司之余組織大家一次春游踏青活動。

  一、活動項目:

  踏青

  二、活動時間:

  20xx年x月x日

  三、活動人員:

  全體公司成員

  四、活動地點:

  xx山

  五、活動目的:

  1、希望通過本次活動,給大家留下美好的回憶。

  2、通過本次活動促進一下公司新老員工的交流,彼此之間加深了解。

  3、培養(yǎng)公司員工的團結協(xié)作能力和團隊意識,使員工能夠充分認識到集體的力量。

  4、讓員工們離開城市的喧囂,親近自然,放松身心,回歸自然。

  5、本次爬山活動既是一次旅游,也是一次身材磨煉,同時也以此為契機,加強員工進行體育磨煉的意識。

  六、活動具體實施方案

  1、活動日期:x年x月x日

  早上8:00公司集合。8:20出發(fā)。9:00左右到達,開始登山比賽。

  游戲環(huán)節(jié)、拓展項目環(huán)節(jié);中午簡餐環(huán)節(jié)。下午16左右返回,晚飯聚餐。

  2、活動地點:xx國家森林公園

  3、活動項目戶外爬山,團隊比賽以及拓展游戲項目。

  4、活動參與人員:

  5、預算費用:

  6、活動策劃人:

  7、安全保障預員:

  七、活動團體游戲

  1、爬山比賽

  2、游戲名稱:交換名字

  3、猜詞游戲

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