稅務(wù)主管崗位的崗位職責(zé)
在快速變化和不斷變革的今天，很多場(chǎng)合都離不了崗位職責(zé)，崗位職責(zé)主要強(qiáng)調(diào)的是在工作范圍內(nèi)所應(yīng)盡的責(zé)任。那么你真正懂得怎么制定崗位職責(zé)嗎？以下是小編整理的稅務(wù)主管崗位的崗位職責(zé)，僅供參考，大家一起來(lái)看看吧。
稅務(wù)主管崗位的崗位職責(zé)1
職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)相關(guān)稅務(wù)、審計(jì)日常事項(xiàng)的解釋及協(xié)調(diào)工作；
2、協(xié)助經(jīng)理進(jìn)行稅務(wù)籌劃和方案設(shè)計(jì)，審核稅收支出，管理納稅申報(bào)；
3、編制內(nèi)部稅收?qǐng)?bào)表，為管理層提供稅務(wù)成本信息和分析；
4、協(xié)助經(jīng)理審查或參與擬訂經(jīng)濟(jì)文件中相關(guān)的稅務(wù)條款；
5、向經(jīng)理報(bào)告內(nèi)、外部稅務(wù)控制工作中存在的問(wèn)題；
6、收集、整理、研究稅收法律法規(guī)，為業(yè)務(wù)部門(mén)提供涉稅咨詢(xún)；
7、協(xié)助稅務(wù)培訓(xùn)工作，提高辦稅員工作能力；
8、負(fù)責(zé)稅務(wù)和工商部門(mén)的聯(lián)系與協(xié)調(diào)，建立并維系良好的關(guān)系。
任職資格：
1、財(cái)政、會(huì)計(jì)、審計(jì)、金融等相關(guān)專(zhuān)業(yè)本科以上學(xué)歷；
2、3年以上稅務(wù)管理工作經(jīng)驗(yàn)，初級(jí)及以上職稱(chēng)；
3、優(yōu)秀的語(yǔ)言表達(dá)能力、公關(guān)能力、協(xié)調(diào)和溝通能力；
4、較強(qiáng)的責(zé)任心和團(tuán)隊(duì)意識(shí)，良好的職業(yè)道德和敬業(yè)精神
稅務(wù)主管崗位的崗位職責(zé)2
稅務(wù)主管時(shí)尚天河廣州市時(shí)尚商業(yè)城有限公司,奇魚(yú)旅行,時(shí)尚商業(yè),時(shí)尚天河崗位職責(zé):
1、根據(jù)公司的發(fā)展及業(yè)務(wù)需要,進(jìn)行整體稅務(wù)籌劃,制定稅務(wù)計(jì)劃,實(shí)施籌劃方案,優(yōu)化公司的稅務(wù)環(huán)境;
2、統(tǒng)籌稅務(wù)管理工作、接受稅務(wù)咨詢(xún),負(fù)責(zé)涉稅業(yè)務(wù)指導(dǎo)與培訓(xùn);
3、審核稅務(wù)會(huì)計(jì)上報(bào)的相關(guān)稅務(wù)報(bào)表,監(jiān)控稅務(wù)申報(bào),督辦涉稅事項(xiàng),關(guān)注稅務(wù)及相關(guān)政府部門(mén)新頒布的稅收政策及信息,定期收集、整理、匯報(bào);
4、負(fù)責(zé)財(cái)政、稅務(wù)等相關(guān)政府關(guān)系的協(xié)調(diào)與維護(hù);
5、審核稅務(wù)會(huì)計(jì)的賬務(wù)處理工作;
6、協(xié)助財(cái)務(wù)經(jīng)理處理稅務(wù)事項(xiàng)。
任職資格:
1、大專(zhuān)以上學(xué)歷,財(cái)務(wù)管理等相關(guān)專(zhuān)業(yè),有中級(jí)會(huì)計(jì)師證,有注冊(cè)稅務(wù)師證者優(yōu)先;
2、5年以上財(cái)務(wù)管理或者稅務(wù)管理工作經(jīng)驗(yàn)。熟悉稅法;
3、責(zé)任心強(qiáng),溝通能力強(qiáng),原則性強(qiáng);
稅務(wù)主管崗位職責(zé)11
1、負(fù)責(zé)申報(bào)公司國(guó)稅、地稅需要的各種報(bào)表；
2、負(fù)責(zé)根據(jù)相關(guān)稅務(wù)基礎(chǔ)數(shù)據(jù)制作公司納稅申報(bào)表；
3、負(fù)責(zé)指導(dǎo)并跟進(jìn)公司財(cái)務(wù)進(jìn)行當(dāng)月的納稅申報(bào)，落地工作等相關(guān)事宜；
4、負(fù)責(zé)公司內(nèi)部交易發(fā)票取得與對(duì)賬工作；
5、負(fù)責(zé)公司稅務(wù)管理工作，規(guī)避稅務(wù)風(fēng)險(xiǎn)；
6、負(fù)責(zé)配合稅務(wù)師事務(wù)所做好年度稅審工作。
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職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)日常國(guó)稅、地稅的稅務(wù)申報(bào);匯算清繳;辦理各項(xiàng)稅務(wù)相關(guān)事宜;
2、跟進(jìn)專(zhuān)項(xiàng)稅務(wù)事項(xiàng)如稅務(wù)評(píng)估、稽查、檢查等，完善稅務(wù)工作的合法合規(guī)性要求;
3、規(guī)范各項(xiàng)涉稅事項(xiàng)的核算、管理流程，對(duì)發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題及時(shí)反映;定期對(duì)納稅申報(bào)、稅負(fù)情況進(jìn)行綜合分析，提出合理化建議;
4、核對(duì)財(cái)務(wù)系統(tǒng)中的數(shù)據(jù)、臺(tái)賬數(shù)據(jù)及業(yè)務(wù)部門(mén)提供的數(shù)據(jù)，做到賬實(shí)相符，賬賬相符;
5、協(xié)助月度賬務(wù)處理，保證月度結(jié)賬進(jìn)度，配合對(duì)內(nèi)或?qū)ν庖蟮呢?cái)務(wù)數(shù)據(jù)及資料;
6、評(píng)估跨境電商海外業(yè)務(wù)稅務(wù)合規(guī)風(fēng)險(xiǎn)并制定相應(yīng)策略;
7、協(xié)調(diào)稅企關(guān)系，收集、整理、更新、解讀各種相關(guān)的稅務(wù)文件，優(yōu)化項(xiàng)目方案，降低稅收成本。
任職資格：
1、本科以上學(xué)歷，財(cái)務(wù)、會(huì)計(jì)類(lèi)專(zhuān)業(yè)，有1年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn);
2、具有全盤(pán)賬務(wù)處理能力及專(zhuān)業(yè)知識(shí)，熟悉國(guó)家財(cái)稅政策法規(guī)及風(fēng)險(xiǎn)控制知識(shí);
3、良好的職業(yè)操守及團(tuán)隊(duì)合作精神，較強(qiáng)的溝通、協(xié)調(diào)和分析能力，能承受一定工作壓力;
4、有較強(qiáng)的稅務(wù)風(fēng)險(xiǎn)意識(shí)，有一定的稅務(wù)籌劃能力和經(jīng)驗(yàn);
5、有納稅檢查、評(píng)估、年度審計(jì)及深入的稅務(wù)合規(guī)工作經(jīng)驗(yàn)。
稅務(wù)主管崗位的崗位職責(zé)4
職責(zé)：
1、制定企業(yè)的整體稅務(wù)計(jì)劃以及稅務(wù)籌劃工作計(jì)劃，進(jìn)行合理避稅，減少不必要的稅費(fèi)支出;
2、審核并上報(bào)相關(guān)稅務(wù)報(bào)表，編寫(xiě)稅務(wù)報(bào)告，制作稅務(wù)文件;
3、處理有關(guān)稅務(wù)方面的工作，為企業(yè)的涉稅業(yè)務(wù)部門(mén)提供稅務(wù)方面的咨詢(xún);
4、研究稅務(wù)相關(guān)政策，向財(cái)務(wù)負(fù)責(zé)人提供相關(guān)稅務(wù)管理建議;
5、負(fù)責(zé)檢查企業(yè)有關(guān)國(guó)家法律、法規(guī)以及公司財(cái)務(wù)稅務(wù)制度的執(zhí)行情況;
6、保持與稅務(wù)部門(mén)保持良好的關(guān)系;
7、負(fù)責(zé)部門(mén)人員的稅務(wù)業(yè)務(wù)培訓(xùn)工作;
8、完成財(cái)務(wù)總監(jiān)及財(cái)務(wù)經(jīng)理臨時(shí)交辦的其他任務(wù)。
任職要求：
1、財(cái)務(wù)、審計(jì)、金融等相關(guān)專(zhuān)業(yè)本科以上學(xué)歷;
2、熟悉納稅申報(bào)的流程;
3、五年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn);
4、熟悉國(guó)家的相關(guān)法律法規(guī)政策，精通會(huì)計(jì)法、稅法;
5、具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力，能積極主動(dòng)與他人進(jìn)行交流，協(xié)調(diào)各類(lèi)資源，保持業(yè)務(wù)有序進(jìn)行;
6、具有良好的理解力、執(zhí)行能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神;
7、具有注冊(cè)會(huì)計(jì)師或注冊(cè)稅務(wù)師證書(shū)的優(yōu)先;
8、有大型集團(tuán)公司本部或會(huì)計(jì)師事務(wù)所的工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。
稅務(wù)主管崗位的崗位職責(zé)5
職責(zé)：
1、總分公司稅務(wù)管理：監(jiān)督新設(shè)、注銷(xiāo)公司過(guò)程的稅務(wù)事項(xiàng)辦理進(jìn)度，及分公司一般納稅人申請(qǐng)進(jìn)度;監(jiān)督總、分公司各種稅金的申報(bào)、繳交工作，并組織年度企業(yè)所得稅匯算清繳工作;發(fā)票相關(guān)事項(xiàng)規(guī)范與管理;
2、稅務(wù)外包及供應(yīng)商管理：定期分析及總結(jié)匯報(bào)稅務(wù)外包狀態(tài)以及對(duì)存在問(wèn)題提出合理化解決方案;負(fù)責(zé)與供應(yīng)商溝通協(xié)調(diào)，監(jiān)督與控制供應(yīng)商服務(wù)質(zhì)量，確保外包事項(xiàng)有效進(jìn)行，避免外包風(fēng)險(xiǎn);
3、稅務(wù)規(guī)范：研究相關(guān)行業(yè)的稅務(wù)政策，并定期進(jìn)行梳理和總結(jié);關(guān)注稅務(wù)及相關(guān)政府部門(mén)新頒布的稅收政策及信息，及時(shí)進(jìn)行收集、整理及匯報(bào)優(yōu)化公司的稅務(wù)環(huán)境;對(duì)公司內(nèi)各類(lèi)業(yè)務(wù)的稅收風(fēng)險(xiǎn)規(guī)避提出合理化意見(jiàn);
4、對(duì)外稅務(wù)溝通：負(fù)責(zé)協(xié)助公司在稅收處理上與稅務(wù)局等政府部門(mén)的溝通、協(xié)調(diào)工作，制作涉稅文件;協(xié)助各地分公司應(yīng)對(duì)稅務(wù)檢查、查賬等;
5、協(xié)助稅務(wù)經(jīng)理進(jìn)行人員的管理及培養(yǎng);協(xié)助稅務(wù)經(jīng)理安排組內(nèi)成員培訓(xùn)計(jì)劃及實(shí)施;及時(shí)、有效完成領(lǐng)導(dǎo)分派的其他工作。
任職資格:
1、具有跨區(qū)域子公司、分公司、分支機(jī)構(gòu)稅務(wù)管理經(jīng)驗(yàn);
2、較豐富的稅局溝通協(xié)調(diào)經(jīng)驗(yàn)以及應(yīng)對(duì)稅務(wù)檢查實(shí)操經(jīng)驗(yàn);
3、熟悉稅務(wù)政策并有研究項(xiàng)目、稅收籌劃經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
4、能熟練操作財(cái)務(wù)軟件及辦公軟件;
5、三年以上大型企業(yè)或金融類(lèi)企業(yè)稅務(wù)工作經(jīng)驗(yàn);
6、財(cái)務(wù)、會(huì)計(jì)類(lèi)相關(guān)專(zhuān)業(yè)，全日制大學(xué)本科及以上學(xué)歷;
7、有稅務(wù)師、注冊(cè)會(huì)計(jì)師職稱(chēng)或有銀行、融資租賃、小額貸款公司、融資性擔(dān)保公司經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮。
稅務(wù)主管崗位的崗位職責(zé)6
職責(zé)：
1、根據(jù)稅收法規(guī)政策、企業(yè)的實(shí)際經(jīng)營(yíng)狀況制定企業(yè)的稅務(wù)管理流程，提出和執(zhí)行稅務(wù)規(guī)劃方案，并制定企業(yè)的稅務(wù)制度;
2、監(jiān)督企業(yè)的稅務(wù)制度執(zhí)行情況，制定合理的稅務(wù)方案，降低稅務(wù)風(fēng)險(xiǎn);
3、組織部門(mén)人員開(kāi)展稅務(wù)等相關(guān)政策法規(guī)和研究，跟蹤了解國(guó)家的最新動(dòng)態(tài)，開(kāi)展稅務(wù)分析提供有效的稅務(wù)方案;
4、組織人員開(kāi)展稅務(wù)申報(bào)，進(jìn)行數(shù)據(jù)分析和稅務(wù)自查和改進(jìn)工作;
5、開(kāi)拓并維護(hù)與企業(yè)外部的關(guān)系，例如保持與稅務(wù)部門(mén)的良好的關(guān)系;
6、妥善應(yīng)對(duì)稅務(wù)稽查及納稅評(píng)估，降低企業(yè)稅務(wù)風(fēng)險(xiǎn);配合內(nèi)外的審計(jì)工作，及時(shí)發(fā)現(xiàn)并改正稅務(wù)問(wèn)題;
7、負(fù)責(zé)部門(mén)的稅務(wù)業(yè)務(wù)培訓(xùn)工作。
技能要求：
1、財(cái)會(huì)、金融、經(jīng)濟(jì)、管理等相關(guān)專(zhuān)業(yè)本科(含)以上學(xué)歷，具備中級(jí)會(huì)計(jì)職稱(chēng)，稅務(wù)師或注冊(cè)會(huì)計(jì)師優(yōu)先;
2、 4年以上稅務(wù)工作經(jīng)驗(yàn)，2年以上稅務(wù)管理工作經(jīng)驗(yàn)，有知名的集團(tuán)財(cái)務(wù)部門(mén)管理工作經(jīng)驗(yàn)，有分銷(xiāo)行業(yè)財(cái)務(wù)管理崗位經(jīng)驗(yàn);
3、熟悉與出口退稅、函調(diào)辦理相關(guān)的所有流程(必備)
4、熟悉匯率、單證、外匯核銷(xiāo)、出口的貿(mào)易結(jié)算、結(jié)匯流程、有物流進(jìn)出口報(bào)關(guān)公司工作經(jīng)驗(yàn)(優(yōu)選);
5、熟悉中國(guó)稅法和各項(xiàng)稅務(wù)管理?xiàng)l例;
6、熟悉國(guó)家金融政策、企業(yè)財(cái)務(wù)制度及流程，熟練使用相關(guān)財(cái)務(wù)軟件，精通相關(guān)財(cái)稅法律法規(guī);
7、良好的組織、協(xié)調(diào)、溝通能力，和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神，能承受較大工作壓力;
8、熟練使用金蝶，精通EXCEL、ERP。
稅務(wù)主管崗位的崗位職責(zé)7
稅務(wù)中心經(jīng)理崗位職責(zé)
一、任職要求：
1.四年以上集團(tuán)公司稅務(wù)工作經(jīng)驗(yàn)
2.熟悉商業(yè)、工業(yè)、房地產(chǎn)開(kāi)發(fā)企業(yè)、農(nóng)業(yè)的行業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)流
程和財(cái)務(wù)核算特點(diǎn)；
3.具備較強(qiáng)的領(lǐng)悟能力、數(shù)據(jù)分析能力和預(yù)算管理經(jīng)驗(yàn)，能夠從相關(guān)數(shù)據(jù)中發(fā)現(xiàn)和解決問(wèn)題。
4.具有較強(qiáng)的財(cái)務(wù)核算、稅務(wù)風(fēng)險(xiǎn)控制和分析能力；
5.熟悉集團(tuán)公司經(jīng)營(yíng)行業(yè)的財(cái)稅政策，并定期搜集整理相關(guān)財(cái)稅政策；
6.對(duì)國(guó)家稅收政策有系統(tǒng)的研究，對(duì)集團(tuán)公司經(jīng)營(yíng)行業(yè)的財(cái)稅政策及特殊稅務(wù)事項(xiàng)有深入的分析研究； 7.具有較強(qiáng)的溝通、協(xié)調(diào)能力； 8.熟練使用財(cái)務(wù)軟件及辦公軟件。
9.熟練掌握集團(tuán)公司經(jīng)營(yíng)行業(yè)的成本框架模型并具有較強(qiáng)的分析能力；
10.誠(chéng)信廉潔，勤奮敬業(yè)，作風(fēng)嚴(yán)謹(jǐn)，敬業(yè)負(fù)責(zé)，有良好的職
業(yè)素養(yǎng)和執(zhí)行力。11.二、崗位職責(zé)內(nèi)容： 1．根據(jù)集團(tuán)公司年度運(yùn)營(yíng)目標(biāo)和全面預(yù)算，預(yù)測(cè)并制定集團(tuán)公司整體稅務(wù)規(guī)劃，對(duì)集團(tuán)公司稅務(wù)成本進(jìn)行統(tǒng)計(jì)、分析并控 制；
2.監(jiān)督、評(píng)估各下屬公司稅務(wù)預(yù)算的執(zhí)行情況，并編制、上報(bào)稅務(wù)專(zhuān)題報(bào)告；
3．協(xié)助制訂公司各項(xiàng)日常稅務(wù)事項(xiàng)，建立并完善日常稅務(wù)工作流程； 4．指導(dǎo)、審核各下屬公司的稅務(wù)申報(bào)表，制定并執(zhí)行發(fā)票管理 制度；
5．建立、健全稅務(wù)風(fēng)險(xiǎn)管理體系；
6．與各地稅務(wù)局保持良好的溝通,處理好各種日常稅務(wù)溝通事
項(xiàng)；
7．參與構(gòu)建下屬公司的成本模型，并協(xié)助執(zhí)行成本模型； 9.特殊交易事項(xiàng)的稅收處理并提供建議；
10.建立健全集團(tuán)公司稅務(wù)風(fēng)險(xiǎn)預(yù)警系統(tǒng)，對(duì)集團(tuán)公司的稅務(wù)事
項(xiàng)進(jìn)行跟蹤分析，發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)上報(bào)并提供處理建議，降低集團(tuán)公司稅務(wù)風(fēng)險(xiǎn)。
11.協(xié)助集團(tuán)各下屬公司的外部審計(jì)； 12.提供集團(tuán)公司內(nèi)部稅務(wù)培訓(xùn)； 13.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
三、考核指標(biāo) 1．考核頻率
年度；
2．考核主體
財(cái)務(wù)總監(jiān)； 3．考核指標(biāo)
企業(yè)內(nèi)控規(guī)范執(zhí)行情況、部門(mén)工作計(jì)劃完成率、稅收預(yù)算達(dá)成率、稅收籌劃合理性、稅收專(zhuān)題報(bào)告質(zhì)量
稅務(wù)主管崗位的崗位職責(zé)8
職責(zé)：
1、利用稅務(wù)優(yōu)惠政策幫助完善稅務(wù)設(shè)計(jì)并實(shí)施，協(xié)助總經(jīng)理制定公司戰(zhàn)略，并主持公司財(cái)務(wù)戰(zhàn)略規(guī)劃的制定；
2、整體對(duì)稅務(wù)事物進(jìn)行管控，保證公司整體稅負(fù)最低；
3、管理公司在全國(guó)各地跟稅務(wù)局的關(guān)系
4、完成領(lǐng)導(dǎo)臨時(shí)交辦的其他任務(wù)。
勝任資格：
1、稅務(wù)、財(cái)務(wù)或相關(guān)專(zhuān)業(yè)本科以上學(xué)歷；
2、有5年左右稅務(wù)工作經(jīng)驗(yàn)，集團(tuán)化稅務(wù)管控的經(jīng)驗(yàn)，2—3年及以上教育行業(yè)財(cái)務(wù)相關(guān)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先；
3、接受過(guò)管理學(xué)、戰(zhàn)略管理、組織變革管理、人力資源管理、經(jīng)濟(jì)法等方面的培訓(xùn)；
4、具有中級(jí)會(huì)計(jì)師及以上職稱(chēng)，CPA優(yōu)先；
5、專(zhuān)業(yè)技能：熟悉公司財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)、審計(jì)、稅務(wù)等業(yè)務(wù)；
6、個(gè)性特征：獨(dú)立工作能力強(qiáng)，應(yīng)變能力突出，具備團(tuán)隊(duì)精神；原則性強(qiáng)，思維敏捷、嚴(yán)謹(jǐn)，工作踏實(shí)、認(rèn)真，有較強(qiáng)的敬業(yè)精神、
稅務(wù)主管崗位的崗位職責(zé)9
稅務(wù)崗位職責(zé)
1.在財(cái)務(wù)管理經(jīng)理領(lǐng)導(dǎo)下，按照國(guó)家稅收保險(xiǎn)等有關(guān)規(guī)定，負(fù)責(zé)擬訂公司稅務(wù)工作計(jì)劃，在上級(jí)批準(zhǔn)后執(zhí)行； 負(fù)責(zé)公司稅金的計(jì)算、申報(bào)和繳納工作，協(xié)助按照國(guó)家的相應(yīng)規(guī)定，核算公司員工個(gè)人所得有關(guān)部門(mén)開(kāi)展財(cái)務(wù)審計(jì)和年檢；
稅，并負(fù)責(zé)登記、繳納核算法定保險(xiǎn)和補(bǔ)充保險(xiǎn)的個(gè)人、公司繳納部分，并管理相關(guān)的資金整體維護(hù)財(cái)務(wù)信息數(shù)據(jù)，為公司進(jìn)行相關(guān)的財(cái)務(wù)決策提供支持； 按月正確計(jì)算固定資產(chǎn)折舊，定期或不定期地及時(shí)做好會(huì)計(jì)憑證、賬冊(cè)、報(bào)表等財(cái)會(huì)資料的組織清產(chǎn)核資工作；
收集、匯編、歸檔等會(huì)計(jì)檔案管理工作；
主動(dòng)進(jìn)行財(cái)會(huì)信息分析和評(píng)價(jià)，向領(lǐng)導(dǎo)提供及時(shí)、可靠的財(cái)務(wù)信息和有關(guān)工作建議。
1.負(fù)責(zé)總部制度建設(shè)與完善、財(cái)務(wù)管理流程設(shè)計(jì)與變革。2.負(fù)責(zé)創(chuàng)新業(yè)務(wù)核算管理辦法的起草。3.負(fù)責(zé)總部集中納稅事務(wù)管理。4.負(fù)責(zé)總部納稅申報(bào)及營(yíng)業(yè)部納稅指導(dǎo)。
稅務(wù)主管崗位的崗位職責(zé)10
崗位職責(zé):
1、 負(fù)責(zé)所有線(xiàn)下零售店的計(jì)稅及入賬;
2、 負(fù)責(zé)月度、季度申報(bào)、歸檔、申報(bào)差異分析、年度匯算清繳;
3、 協(xié)調(diào)與稅務(wù)部門(mén)的關(guān)系，配合稅務(wù)機(jī)關(guān)自查、納稅評(píng)估;
4、 重點(diǎn)稅源統(tǒng)計(jì)等各類(lèi)統(tǒng)計(jì)的填報(bào);
5、 新業(yè)務(wù)的稅務(wù)指導(dǎo)及合同審核;
6、 資產(chǎn)損失的備案。
任職資格:
本科以上學(xué)歷，財(cái)務(wù)、會(huì)計(jì)專(zhuān)業(yè);
5年以上大中型企業(yè)或會(huì)計(jì)師事務(wù)所工作經(jīng)驗(yàn)，商業(yè)企業(yè)、快消行業(yè)或多元化行業(yè)優(yōu)先;
具有扎實(shí)的稅務(wù)知識(shí)及經(jīng)驗(yàn)，有較強(qiáng)的問(wèn)題解決能力;
能夠在壓力下工作，能夠管理多項(xiàng)任務(wù);
工作積極主動(dòng)，有較強(qiáng)的溝通能i和團(tuán)隊(duì)合作精神;
持中級(jí)會(huì)計(jì)師、注冊(cè)稅務(wù)師資格證優(yōu)先;
稅務(wù)主管崗位的崗位職責(zé)11
職責(zé)：
1. 負(fù)責(zé)相關(guān)稅務(wù)、審計(jì)日常事項(xiàng)的解釋及協(xié)調(diào)工作;
2. 協(xié)助稅務(wù)經(jīng)理稅務(wù)籌劃和方案設(shè)計(jì)，審核稅收支出，管理納稅申報(bào);
3. 編制內(nèi)部稅收?qǐng)?bào)表;
4. 協(xié)助經(jīng)理審查或參與擬訂經(jīng)濟(jì)文件中相關(guān)的稅務(wù)條款;
5. 收集、整理、研究稅收法律法規(guī)，為業(yè)務(wù)部門(mén)提供涉稅咨詢(xún);
6. 協(xié)助稅務(wù)培訓(xùn)工作，提高辦稅員工作能力;
7. 負(fù)責(zé)稅務(wù)和工商部門(mén)的聯(lián)系與協(xié)調(diào)，建立并維系良好的關(guān)系;
8. 積極帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)人員業(yè)務(wù)能力的.提升，并對(duì)會(huì)計(jì)核算及涉稅業(yè)務(wù)進(jìn)行指導(dǎo)。
任職條件：
1. 會(huì)計(jì)、稅務(wù)等相關(guān)專(zhuān)業(yè)，大專(zhuān)及以上學(xué)歷，會(huì)計(jì)師以上職稱(chēng);
2. 3年以上會(huì)計(jì)工作經(jīng)驗(yàn)，其中至少3年稅務(wù)主管經(jīng)驗(yàn)，有總、分公司會(huì)計(jì)處理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮;
3. 對(duì)數(shù)字敏感、思維敏捷，具有獨(dú)立思考及解決問(wèn)題的能力;
4. 熟悉企業(yè)會(huì)計(jì)制度或企業(yè)會(huì)計(jì)準(zhǔn)則的核算要求，熟悉國(guó)家相關(guān)財(cái)稅法規(guī)及涉稅業(yè)務(wù)辦理流程;
5. 有帶領(lǐng)過(guò)團(tuán)隊(duì)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮。
稅務(wù)主管崗位的崗位職責(zé)12
一、任職要求：
1、四年以上集團(tuán)公司稅務(wù)工作經(jīng)驗(yàn)
2、熟悉商業(yè)、工業(yè)、房地產(chǎn)開(kāi)發(fā)企業(yè)、農(nóng)業(yè)的行業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)流程和財(cái)務(wù)核算特點(diǎn)；
3、具備較強(qiáng)的領(lǐng)悟能力、數(shù)據(jù)分析能力和預(yù)算管理經(jīng)驗(yàn)，能夠從相關(guān)數(shù)據(jù)中發(fā)現(xiàn)和解決問(wèn)題。
4、具有較強(qiáng)的財(cái)務(wù)核算、稅務(wù)風(fēng)險(xiǎn)控制和分析能力；
5、熟悉集團(tuán)公司經(jīng)營(yíng)行業(yè)的財(cái)稅政策，并定期搜集整理相關(guān)財(cái)稅政策；
6、對(duì)國(guó)家稅收政策有系統(tǒng)的研究，對(duì)集團(tuán)公司經(jīng)營(yíng)行業(yè)的財(cái)稅政策及特殊稅務(wù)事項(xiàng)有深入的分析研究；
7、具有較強(qiáng)的溝通、協(xié)調(diào)能力；
8、熟練使用財(cái)務(wù)軟件及辦公軟件。
9、熟練掌握集團(tuán)公司經(jīng)營(yíng)行業(yè)的成本框架模型并具有較強(qiáng)的分析能力；
10、誠(chéng)信廉潔，勤奮敬業(yè)，作風(fēng)嚴(yán)謹(jǐn)，敬業(yè)負(fù)責(zé)，有良好的職業(yè)素養(yǎng)和執(zhí)行力。
二、崗位職責(zé)內(nèi)容：
1、根據(jù)集團(tuán)公司年度運(yùn)營(yíng)目標(biāo)和全面預(yù)算，預(yù)測(cè)并制定集團(tuán)公司整體稅務(wù)規(guī)劃，對(duì)集團(tuán)公司稅務(wù)成本進(jìn)行統(tǒng)計(jì)、分析并控制；
2、監(jiān)督、評(píng)估各下屬公司稅務(wù)預(yù)算的執(zhí)行情況，并編制、上報(bào)稅務(wù)專(zhuān)題報(bào)告；
3、協(xié)助制訂公司各項(xiàng)日常稅務(wù)事項(xiàng)，建立并完善日常稅務(wù)工作流程；
4、指導(dǎo)、審核各下屬公司的稅務(wù)申報(bào)表，制定并執(zhí)行發(fā)票管理制度；
5、建立、健全稅務(wù)風(fēng)險(xiǎn)管理體系；
6、與各地稅務(wù)局保持良好的溝通，處理好各種日常稅務(wù)溝通事項(xiàng)；
7、參與構(gòu)建下屬公司的成本模型，并協(xié)助執(zhí)行成本模型；
9、特殊交易事項(xiàng)的稅收處理并提供建議；
10、建立健全集團(tuán)公司稅務(wù)風(fēng)險(xiǎn)預(yù)警系統(tǒng)，對(duì)集團(tuán)公司的稅務(wù)事項(xiàng)進(jìn)行跟蹤分析，發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)上報(bào)并提供處理建議，降低集團(tuán)公司稅務(wù)風(fēng)險(xiǎn)。
11、協(xié)助集團(tuán)各下屬公司的外部審計(jì)；
12、提供集團(tuán)公司內(nèi)部稅務(wù)培訓(xùn)；
13、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
三、考核指標(biāo)
1、考核頻率年度；
2、考核主體財(cái)務(wù)總監(jiān)；
3、考核指標(biāo)
企業(yè)內(nèi)控規(guī)范執(zhí)行情況、部門(mén)工作計(jì)劃完成率、稅收預(yù)算達(dá)成率、稅收籌劃合理性、稅收專(zhuān)題報(bào)告質(zhì)量
稅務(wù)主管崗位的崗位職責(zé)13
崗位職責(zé):
1.負(fù)責(zé)公司成本會(huì)計(jì)賬務(wù)處理，按制度規(guī)定組織進(jìn)行各項(xiàng)會(huì)計(jì)核算工作，按時(shí)編報(bào)各類(lèi)財(cái)務(wù)報(bào)表，保證及時(shí)、準(zhǔn)確反映公司財(cái)務(wù)狀況和經(jīng)營(yíng)成果。
2.定期進(jìn)行財(cái)務(wù)報(bào)表分析，成本核算分析，向各相關(guān)部門(mén)提供財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)，為公司經(jīng)營(yíng)管理決策提供詳實(shí)依據(jù)。
3.依據(jù)國(guó)家稅法規(guī)定做好稅款申報(bào)繳納、財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)分析及控制工作。
4.負(fù)責(zé)公司固定資產(chǎn)管理，定期組織固定資產(chǎn)盤(pán)點(diǎn)工作。
5.門(mén)店成本控制及清點(diǎn)存貨(包括深圳總倉(cāng))，審查食品原材料的采購(gòu)。
6.定期組織召開(kāi)成本分析會(huì)議，定期對(duì)收銀員、店助進(jìn)行相關(guān)培訓(xùn)。
7.審核每日分店收銀單據(jù)，核算分店每月工資及獎(jiǎng)金。
8.每月與供應(yīng)商進(jìn)行對(duì)帳，確保帳目無(wú)誤。
9.完成上級(jí)交辦的其它工作。
崗位要求：
1.財(cái)會(huì)、經(jīng)濟(jì)管理或金融專(zhuān)業(yè)大專(zhuān)以上學(xué)歷;
2.熟悉成本會(huì)計(jì)核算流程，有餐飲企業(yè)2年以上同等職位工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
3.熟悉會(huì)計(jì)報(bào)表的處理，會(huì)計(jì)法規(guī)和稅法，熟練使用財(cái)務(wù)軟件;
4.具有良好的流通表達(dá)能力、團(tuán)隊(duì)合作精神，抗壓能力強(qiáng)。
稅務(wù)主管崗位的崗位職責(zé)14
職責(zé)：
1、制定企業(yè)的整體稅務(wù)計(jì)劃以及稅務(wù)籌劃工作計(jì)劃，進(jìn)行合理避稅，減少不必要的稅費(fèi)支出;
2、審核并上報(bào)相關(guān)稅務(wù)報(bào)表，編寫(xiě)稅務(wù)報(bào)告，制作稅務(wù)文件;
3、處理有關(guān)稅務(wù)方面的工作，為企業(yè)的涉稅業(yè)務(wù)部門(mén)提供稅務(wù)方面的咨詢(xún);
4、研究稅務(wù)相關(guān)政策，提供相關(guān)稅務(wù)管理建議;
5、負(fù)責(zé)檢查企業(yè)有關(guān)國(guó)家法律、法規(guī)以及公司財(cái)務(wù)稅務(wù)制度的執(zhí)行情況;
6、保持與稅務(wù)部門(mén)保持良好的關(guān)系;
7、負(fù)責(zé)部門(mén)人員的稅務(wù)業(yè)務(wù)培訓(xùn)工作。
任職資格：
1.熟悉國(guó)家相關(guān)的法律法規(guī)政策，精通會(huì)計(jì)法;
2.熟悉納稅申報(bào)的流程，熟悉稅款的類(lèi)別以及繳納情況;
3.具有良好的理解力和執(zhí)行能力，能正確理解上級(jí)的意圖，并制定出相應(yīng)的具體的可操作的計(jì)劃，保證計(jì)劃的高效和有序性;
4.控制能力，能有效控制公司稅務(wù)的籌劃計(jì)劃;
5.溝通協(xié)調(diào)能力，能積極主動(dòng)與他人進(jìn)行交流，協(xié)調(diào)各類(lèi)資源，保持業(yè)務(wù)有序進(jìn)行。
稅務(wù)主管崗位的崗位職責(zé)15
1、直接對(duì)財(cái)務(wù)總監(jiān)負(fù)責(zé)，負(fù)責(zé)實(shí)施財(cái)務(wù)部的各項(xiàng)具體工作。
2、嚴(yán)格按照國(guó)家財(cái)會(huì)法規(guī)、公司財(cái)務(wù)制度的有關(guān)規(guī)定，協(xié)助財(cái)務(wù)總監(jiān)建立和健全財(cái)務(wù)部各項(xiàng)規(guī)章制度和流程，并監(jiān)督實(shí)施。
3、根據(jù)國(guó)家財(cái)會(huì)法規(guī)、公司財(cái)務(wù)制度的有關(guān)規(guī)定，認(rèn)真審核會(huì)計(jì)憑證，監(jiān)督、控制公司的各項(xiàng)費(fèi)用，做到合理開(kāi)支。
4、負(fù)責(zé)公司財(cái)稅會(huì)計(jì)事務(wù)，做到憑證無(wú)誤、賬目清楚、手續(xù)完備，及時(shí)申報(bào)繳納各種稅費(fèi)，制作財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)報(bào)告。
5、負(fù)責(zé)保管公司發(fā)票專(zhuān)用章、證件等重要文件資料，做好有關(guān)單據(jù)、賬冊(cè)、報(bào)表等會(huì)計(jì)資料的整理、歸檔、保管工作。
6、要求日清月結(jié)，及時(shí)出具財(cái)務(wù)報(bào)表。
7、完成領(lǐng)導(dǎo)臨時(shí)交辦的工作。
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