市場經(jīng)理工作職責(15篇)
市場經(jīng)理工作職責1
1、根據(jù)終端能源物聯(lián)網(wǎng)發(fā)展要求，制定區(qū)域市場開發(fā)計劃，推動并確保開發(fā)計劃的.順利完成；
2、本區(qū)域市場發(fā)展跟蹤和策略調(diào)整；及時反饋市場信息和發(fā)展規(guī)劃；
3、建設(shè)和發(fā)展優(yōu)秀的開發(fā)和管理團隊；
4、對所轄團隊人員的工作進行指導、監(jiān)督、培訓、考核與協(xié)調(diào)；
5、負責區(qū)域市場開發(fā)的其他相關(guān)任務(wù)。
市場經(jīng)理工作職責2
1、 負責區(qū)域大客戶的信息建立及需求挖掘;
2、 負責大客戶關(guān)鍵人的關(guān)系建立及溝通公關(guān);
3、 負責大客戶報價、服務(wù)、結(jié)款等流程，并對結(jié)果承擔責任;
4、 負責區(qū)域主要競爭信息分析并提出市場建議;
5、 負責區(qū)域協(xié)會交流活動執(zhí)行及關(guān)系維護
市場經(jīng)理工作職責3
1、根據(jù)公司發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃、行業(yè)發(fā)展趨勢及銷售狀況，根據(jù)品牌年度計劃，制定年度品牌、產(chǎn)品的'營銷策略、廣告、公關(guān)計劃和預算，包括新品概念、推廣策略、促銷策略、產(chǎn)品銷售分析等，為品牌營銷增長負責;
2、負責品牌營銷推廣項目的整體策劃創(chuàng)意與提報、負責公關(guān)傳播活動的計劃和實施，通過營銷事件與公關(guān)活動提升品牌調(diào)性，提高曝光率，參與制訂內(nèi)容運營年度規(guī)劃，包括圖文、直播、短視頻等的主要策略;
3、負責產(chǎn)品營銷策劃，挖掘產(chǎn)品優(yōu)勢，塑造差異化辨識度。
市場經(jīng)理工作職責4
1、根據(jù)公司的年度經(jīng)營計劃制定指定區(qū)域的市場調(diào)研及開拓計劃；
2、根據(jù)市場開拓計劃進行客戶的開發(fā)；
3、及時收集市場信息，了解同行業(yè)動態(tài)、競爭對手狀況，對各種信息進行整理分析；
4、定期向上級領(lǐng)導匯報市場開拓情況；
5、編制市場開拓費用預算，報領(lǐng)導審批；
6、與銷售部同事對接市場開發(fā)后的`相關(guān)工作；
市場經(jīng)理工作職責5
職責：
1、根據(jù)年度計劃和實際業(yè)務(wù)需要，制定部門月度計劃并進行指標拆解和執(zhí)行督促檢查;
2、搭建客戶信息獲取渠道，以多渠道的.方式獲得客戶信息，并對其渠道進行時常維護與更新;
3、組織部門對營銷活動的執(zhí)行過程和結(jié)果進行總結(jié)分析，形成投入產(chǎn)出;
4、協(xié)助家裝顧問邀約客戶、進行客戶咨詢以及重點客戶的回訪和邀約，利于提升轉(zhuǎn)化率;
5、根據(jù)經(jīng)營業(yè)務(wù)需要，定期對行業(yè)、市場及競爭對手的產(chǎn)品、信息、措施、數(shù)據(jù)等進行監(jiān)控性整理匯總，形成分析報告或信息報表;
6、考核部門內(nèi)員工績效，根據(jù)績效結(jié)果進行心態(tài)輔導或獎懲輸出
任職要求：
1、2年以上相關(guān)市場推廣工作經(jīng)驗，1年以上家裝行業(yè)工作經(jīng)驗
2、熟悉行業(yè)運營模式、同類競爭對手、類比競爭對手等行業(yè);
3、熟悉通用的裝修工程工藝、營銷手段;
4、具有問題解決能力、溝通協(xié)調(diào)能力、團隊領(lǐng)導及較強責任心。
市場經(jīng)理工作職責6
職責：
1、負責公司市場的運營，負責客戶定位，市場推廣，品牌宣傳，領(lǐng)導團隊完成相應(yīng)的市場活動;
2、負責區(qū)域市場的開發(fā)，客戶信息的收集整理，市場活動方案的制定與實施，并對具體實施數(shù)據(jù)進行追蹤、收集、反饋與分析，
3、制定市場策略，定期對所負責區(qū)域內(nèi)進行有效的市場調(diào)研，對負責區(qū)域的.市場容量進行預估;
4、加強與銷售人員的溝通，收集市場信息，計劃安排年、季、月及各項市場推廣策劃;
5、處理好日常事務(wù)和突發(fā)事件。
任職要求：
1、本科以上學歷;
2、有教育行業(yè)經(jīng)驗，并能夠?qū)λ骓椖扛鳝h(huán)節(jié)進行統(tǒng)籌管理，擅長人員的調(diào)配、管理、團隊建設(shè)能力強;
3、熟悉教育市場，有早教市場經(jīng)驗者優(yōu)先;
4、有親和力，為人謙和，責任意識強，特別是思維敏銳;統(tǒng)籌、計劃、組織、協(xié)調(diào)溝通及排除困難能力強;
5、能夠在壓力下勝任多項任務(wù)。
市場經(jīng)理工作職責7
1、協(xié)助營銷副總制定企業(yè)市場發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃、確定階段性營銷目標及方案，根據(jù)市場規(guī)劃預算制定線上、線下活動策劃。
2、配合營銷副總確定公司產(chǎn)品和服務(wù)的需求、競爭者和潛在客戶，制定價格策略，確保公司利潤化和客戶滿意度化。
3、擬定并監(jiān)督執(zhí)行公關(guān)及促銷活動計劃，計劃安排年、季、月及各項市場推廣策劃。
4、負責協(xié)調(diào)部門內(nèi)部與其他部門之間的合作關(guān)系。
5、負責企業(yè)對外宣傳、促單等素材的'審核，指導、檢查、控制本部門各項工作的實施，配合人力資源部對市場人員的培訓、考核、調(diào)配。
6、對于上級領(lǐng)導布置的任務(wù)及時完成并跟進匯報。
7、在公司內(nèi)部建立市場部信息共享機制和相應(yīng)的保密措施。
8、組織、落實企業(yè)對外宣傳資料的制作與更新。
9、嚴守職業(yè)道德，不泄露企業(yè)和客戶資料，做好保密工作。
市場經(jīng)理工作職責8
1、組織搭建品牌管理工作體系，建立與維護公司產(chǎn)品品牌的定位；
2、制定清晰的長短期的品牌推廣計劃，全方位線上線下的品牌互動，并確保計劃的落地執(zhí)行；
3、擬定公司品牌發(fā)展策略和全國促銷方案；
4、做好目標消費群調(diào)查和品牌跟蹤調(diào)查，制定品牌管理的'具體措施；
5、銷售狀況追蹤，撰寫分區(qū)域推動計劃；
6、上級交辦的其他工作。
市場經(jīng)理工作職責9
職責：
1、負責所在區(qū)域項目信息、電商合作信息、市場走勢等綜合分析；
2、制定拓展計劃及執(zhí)行方案，并帶領(lǐng)部門開展項目接洽、提案、簽約工作。
3、指導部門經(jīng)理負責新項目的開發(fā)；
4、負責市場及項目的調(diào)研工作；
崗位要求：
1、全日制大專以上學歷，1年以上市場拓展相關(guān)工作經(jīng)驗；
2、形象好，責任心強，工作細致，思維活躍，具備良好的團隊協(xié)作和服務(wù)意識；
3、熱愛拓展工作，有豐富的房地產(chǎn)電商拓展經(jīng)驗和市場開拓能力，有一定的開發(fā)商人脈關(guān)系和客戶基礎(chǔ)者優(yōu)先；
4、具備較強的`心理承受能力，良好的語言表達能力和溝通能力。
市場經(jīng)理工作職責10
1、研究同行、業(yè)界發(fā)展狀況、行業(yè)政策等，定期進行市場預測和情報分析，為公司商業(yè)模式形成提供依據(jù)；
2、負責聯(lián)絡(luò)和拓展異業(yè)合作的資源，策劃和實施異業(yè)合作資源關(guān)系；
3、制定、實施企業(yè)宣傳活動和產(chǎn)品品牌推廣活動，并監(jiān)督執(zhí)行，推動產(chǎn)品銷售；
4、制定市場預算，控制成本，促進收益；
5、公司公關(guān)危機處理。
市場經(jīng)理工作職責11
1、遵守國家法律及公司的各項規(guī)章制度。
2、市場部經(jīng)理、協(xié)同全體員工完成公司下達的各項任務(wù)。
3、定期對市場部員工進行培訓、案例分析。
4、指導監(jiān)督各組長工作，提升部門業(yè)績。
5、鞏固已開發(fā)小區(qū)的.同時開發(fā)新小區(qū)，使工作有延續(xù)性。
6、重點落實集體購買的合作事宜。
市場經(jīng)理工作職責12
1、配合制定市場策略方案，與醫(yī)學專家進行學術(shù)溝通；
2、負責學術(shù)會議的策劃、組織、實施及效果跟蹤；
3、為銷售推廣人員提供學術(shù)支持和銷售培訓，協(xié)同銷售進行醫(yī)院檢驗產(chǎn)品培訓；
4、充分了解市場狀態(tài)，及時收集并反饋客戶信息和市場情況，向上級主管及時反映市場動態(tài)并提出合理化市場渠道開拓的方案；
市場經(jīng)理工作職責13
1、組織相關(guān)部門和人員研討公司年度產(chǎn)品市場營銷策略和全年市場計劃，形成方案呈報公司批準后組織實施;
2、根據(jù)公司發(fā)展戰(zhàn)略，制定新產(chǎn)品上市計劃，呈報公司批準后負責協(xié)調(diào)相關(guān)部門和人員具體執(zhí)行;
3、根據(jù)上市產(chǎn)品銷售狀況，制定市場活動費用預算，在財務(wù)授權(quán)范圍內(nèi)審核、批準公司產(chǎn)品的市場策劃案，協(xié)調(diào)、指導、監(jiān)督相關(guān)部門和人員具體執(zhí)行;
4、審核、批準產(chǎn)品調(diào)研計劃，協(xié)調(diào)、指導、監(jiān)督相關(guān)部門和人員具體執(zhí)行;
5、審核、批準產(chǎn)品廣告策劃案、確定發(fā)布方式及相應(yīng)的媒介，報公司批準后組織實施;
6、制定市場信息收集制度，設(shè)計相關(guān)表格，指導銷售部、市場部、客服部人員進行相關(guān)信息的收集、整理，進行研究、分析后形成月度運營狀況評估報告，在月度營銷分析會議向參會人員進行匯報;
7、在公司內(nèi)部建立市場信息共享機制和相應(yīng)的保密措施;
8、在財務(wù)授權(quán)范圍內(nèi)審核、批準產(chǎn)品品牌建設(shè)及維護方案，提交公司審批后組織實施;
9、組織、落實產(chǎn)品學術(shù)資料的制作、更新;
10、組織市場部人員策劃全國性及區(qū)域性的學術(shù)推廣活動，形成方案呈報公司審批后組織實施;指導省級經(jīng)理聯(lián)絡(luò)地區(qū)級代理商開展學術(shù)推廣活動，審核、控制各項費用支出;
11、帶領(lǐng)市場部成員組建專家團隊，統(tǒng)一管理，分級維護;
12、負責與醫(yī)學會等專業(yè)機構(gòu)建立聯(lián)系;
13、組織制定本部門工作目標、工作計劃并監(jiān)督落實執(zhí)行;
14、協(xié)助公司人力資源部招聘本部門人員，負責本部門員工的'培訓、使用、激勵、考核，負責下屬的日常管理、溝通等。
15、參與公司年度銷售政策的制定。
16、負責與公司其它部門的工作協(xié)調(diào)，獲得其他部門對本部門工作的支持;
17、服從公司或上級領(lǐng)導的工作安排，積極配合其他部門或同事的工作。
市場經(jīng)理工作職責14
1.銷售工具的開發(fā)和制作
2.負責各類媒體、渠道的軟文撰寫，產(chǎn)品信息推廣;
3.籌辦重點客戶，潛在客戶的講座論壇會議;
4.市場推廣活動：展會seminar oadshow等活動
5.產(chǎn)品上市溝通：內(nèi)外發(fā)布、銷售工具等
6.市場調(diào)研及報告：市場規(guī)模、目標客戶份額、市場增長率、發(fā)展趨勢、動態(tài)
7.目標行業(yè)的`客戶信息搜集
8.競爭對手信息的收集、整理和分析
9.行業(yè)知識,產(chǎn)品應(yīng)用及方案資料整編,知識的整合及培訓.
10.市場月度報告等其它
市場經(jīng)理工作職責15
職責：
1、負責按照公司及項目渠道部的要求，搭建并維護與項目匹配的客戶資源渠道網(wǎng)，為項目銷售輸入數(shù)量與最優(yōu)質(zhì)量的目標客戶資源；工作流程上直接對銷售經(jīng)理負責；
2、負責完成所屬渠道部門每月拓展客戶資源數(shù)量指標；
3、負責深度發(fā)掘與本項目目標客群匹配的`窄眾圈層，包括地域、行業(yè)領(lǐng)域、企業(yè)領(lǐng)域等，通過專屬或定制化的拓展方式積極搭建目標客群與項目對接的系統(tǒng)網(wǎng)絡(luò)，引薦項目至客群或引領(lǐng)客群至項目。
任職要求：
1、全日制大學�？萍耙陨蠈W歷；
2、從事房地產(chǎn)渠道管理經(jīng)驗或行業(yè)較廣；
3、具有獨立的分析和解決問題的能力，市場感覺敏銳；有較強的溝通能力；
4、形象好，氣質(zhì)佳，有親和力，具有很強的談判技巧；
5、性格外向，坦誠自信，吃苦耐勞，樂觀進取，高度的工作熱情； 6、對壓力富有挑戰(zhàn)精神，具有團隊協(xié)作精神。
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