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（精華）財(cái)務(wù)總監(jiān)工作職責(zé)15篇

財(cái)務(wù)總監(jiān)工作職責(zé)1

　　(1)職權(quán)

（精華）財(cái)務(wù)總監(jiān)工作職責(zé)15篇

　　①負(fù)責(zé)對(duì)所管部門負(fù)責(zé)人的考勤、考績(jī)工作，根據(jù)他們管理實(shí)績(jī)的好差，有權(quán)進(jìn)行表?yè)P(yáng)和批評(píng)，獎(jiǎng)勵(lì)或處罰。

　　②有權(quán)向總經(jīng)理建議任免所管部門的管理干部。

　�、塾袡�(quán)任免領(lǐng)班以下的員工。

　　④有權(quán)處理所管部門的一切日常業(yè)務(wù)和事務(wù)工作。

　�、萦袡�(quán)向下級(jí)下達(dá)工作和生產(chǎn)任務(wù)，向他們發(fā)指示和進(jìn)行工作策劃。

　�、薷鶕�(jù)本部的實(shí)際情況和工作需要，有權(quán)增減員工和調(diào)動(dòng)他們的工作。

　　(2)職責(zé)

　�、賹�(duì)總經(jīng)理負(fù)責(zé)，負(fù)責(zé)財(cái)會(huì)、采購(gòu)部和物業(yè)部的全面工作。

　�、诳刂祁A(yù)算案，指導(dǎo)制訂酒店經(jīng)營(yíng)政策。

　�、酃芾憩F(xiàn)金流量、貨款及貨幣兌換。

　�、茇瀼貓�(zhí)行總經(jīng)理下達(dá)的各項(xiàng)工作任務(wù)，處理所管部門的日常業(yè)務(wù)。

　　⑤審查和批示各部門的`營(yíng)業(yè)報(bào)表和工作報(bào)告。

　�、拗鞒指鞑咳粘I(yè)務(wù)會(huì)議和部務(wù)會(huì)議，進(jìn)行營(yíng)業(yè)分析，作出經(jīng)營(yíng)決策和制訂成本控制方案。

　�、邊⒓涌偨�(jīng)理召開的總監(jiān)一級(jí)和部門經(jīng)理例會(huì)、業(yè)務(wù)協(xié)調(diào)會(huì)議，建立良好的公共關(guān)系。

　�、鄬�(duì)部屬的工作進(jìn)行策劃與督導(dǎo)，培養(yǎng)他們不斷提高管理水平和業(yè)務(wù)能力。

　　(3)業(yè)務(wù)要求

　　①財(cái)務(wù)總監(jiān)屬酒店高層管理人員，要求對(duì)酒店業(yè)務(wù)特別是財(cái)會(huì)、采購(gòu)、倉(cāng)庫(kù)管理方面的業(yè)務(wù)非常熟悉。

　　②熟悉和掌握會(huì)計(jì)的基本理論及實(shí)際工作方面的知識(shí)，包括掌握會(huì)計(jì)的基本原理、常規(guī)、假定、標(biāo)準(zhǔn)、原則及限制等基本會(huì)計(jì)知識(shí)。

　�、凼煜そ�(jīng)濟(jì)法、酒店法及本地的法律及法規(guī)。

　�、芰私夂驼莆站频杲�(jīng)濟(jì)活動(dòng)的情況。

　　(4)工作內(nèi)容

　　①根據(jù)酒店的管理目標(biāo)，對(duì)所管部門的業(yè)務(wù)工作進(jìn)行策劃。

　�、诒O(jiān)督編制綜合決算表、預(yù)算表、現(xiàn)金報(bào)告及周期性管理報(bào)告工作。

　�、壑鞒终匍_所管各部的部務(wù)會(huì)議，進(jìn)行業(yè)務(wù)溝通，解決工作疑難，聽取部門負(fù)責(zé)人的意見和建議，進(jìn)行工作策劃和決策。

　�、茇�(fù)責(zé)與市場(chǎng)銷售(公共關(guān)系)部、房務(wù)部、飲食部、綜合服務(wù)部、非營(yíng)業(yè)部等部門進(jìn)行業(yè)務(wù)溝通。

　�、萁�(huì)議系統(tǒng)，進(jìn)行內(nèi)部控制，定期檢查下屬各部門的工作。檢查的項(xiàng)目主要有：

　　檢查財(cái)會(huì)部各部門各崗位履行工作職責(zé)情況。掌握日、周、月、季、年財(cái)務(wù)收支情況。

　　檢查采購(gòu)人員是否根據(jù)酒店的采購(gòu)計(jì)劃按質(zhì)、按時(shí)、按量完成采購(gòu)任務(wù)。

　　檢查采購(gòu)人員在采購(gòu)業(yè)務(wù)活動(dòng)中是否遵紀(jì)守法。

　　檢查倉(cāng)管人員對(duì)倉(cāng)庫(kù)物資的管理是否有條理、無損壞，是否賬物相符，賬賬相符。

　　檢查倉(cāng)庫(kù)管理的防火防盜情況。

　　檢查各收款點(diǎn)的收款情況，有否漏單、錯(cuò)單、多收或少收。

　�、廾刻煲靡欢〞r(shí)間認(rèn)真審閱各種文件、報(bào)表和報(bào)告，需要批復(fù)的必須及時(shí)批復(fù)。

　�、咛幚砜腿送对V和解答客人有關(guān)財(cái)務(wù)方面的咨詢。

　�、嘧ズ门嘤�(xùn)工作，不斷提高員工的業(yè)務(wù)技術(shù)和工作能力。

　　⑨做好部屬的思想政治工作、幫助員工解決一些實(shí)際問題和困難，使他們有歸宿感，責(zé)任感和事業(yè)心。

　　⑩向總經(jīng)理匯報(bào)工作。

財(cái)務(wù)總監(jiān)工作職責(zé)2

　　1.根據(jù)企業(yè)中、長(zhǎng)期經(jīng)營(yíng)計(jì)劃，組織編制企業(yè)年度財(cái)務(wù)工作計(jì)劃與控制標(biāo)準(zhǔn);

　　2.建立健全賬務(wù)核算體系，滿足公司內(nèi)部經(jīng)營(yíng)管理和外部稅務(wù)等部門的要求;

　　3.建立健全內(nèi)控制度，以財(cái)務(wù)管理為抓手進(jìn)行內(nèi)控管理，控制經(jīng)營(yíng)風(fēng)險(xiǎn);

　　4.負(fù)責(zé)稅務(wù)籌劃，熟悉稅務(wù)政策，合理全局節(jié)稅;

　　5.負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)部門建設(shè)，不斷提升財(cái)務(wù)團(tuán)隊(duì)業(yè)務(wù)能力和工作效率。

財(cái)務(wù)總監(jiān)工作職責(zé)3

　　1、協(xié)助推進(jìn)財(cái)務(wù)共享中心組建優(yōu)化項(xiàng)目;

　　2、負(fù)責(zé)完成人員管理、績(jī)效等相關(guān)財(cái)務(wù)內(nèi)部管理制度;

　　3、協(xié)助財(cái)務(wù)中心培訓(xùn)工作;

　　4、協(xié)助完成集團(tuán)各部門溝通、協(xié)調(diào);

　　5、完成總監(jiān)安排的其他相關(guān)工作。

財(cái)務(wù)總監(jiān)工作職責(zé)4

　　1、制定、維護(hù)、改進(jìn)公司財(cái)務(wù)管理程序和政策，以滿足控制風(fēng)險(xiǎn)的要求，如：改進(jìn)應(yīng)收賬款、應(yīng)付賬款、成本費(fèi)用、現(xiàn)金、銀行存款的`業(yè)務(wù)程序等。

　　2、組織制定財(cái)務(wù)方面的管理制度及有關(guān)規(guī)定，并監(jiān)督執(zhí)行；

　　3、管理與銀行、稅務(wù)、工商及其他機(jī)構(gòu)的關(guān)系，并及時(shí)辦理公司與其之間的業(yè)務(wù)往來；

　　4、負(fù)責(zé)編制及組織實(shí)施財(cái)務(wù)預(yù)算報(bào)告，月、季、年度財(cái)務(wù)報(bào)告；

　　5、負(fù)責(zé)公司全面的資金調(diào)配，成本核算、會(huì)計(jì)核算和分析工作；

財(cái)務(wù)總監(jiān)工作職責(zé)5

　　1.協(xié)同財(cái)務(wù)總監(jiān)參與公司業(yè)務(wù)戰(zhàn)略規(guī)劃，梳理健全財(cái)務(wù)部的財(cái)務(wù)管控體系，并且負(fù)責(zé)分解和推動(dòng)執(zhí)行;

　　2.協(xié)助財(cái)務(wù)總監(jiān)負(fù)責(zé)公司全面的資金調(diào)配，成本核算、會(huì)計(jì)核算和分析工作;

　　3.對(duì)公司稅收進(jìn)行整體籌劃與管理，按時(shí)完成稅務(wù)申報(bào)以及年度審計(jì)工作;

　　4.協(xié)助財(cái)務(wù)總監(jiān)對(duì)公司重大的投資、融資等經(jīng)營(yíng)活動(dòng)提供建議和決策支持，參與風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估、跟蹤和控制;

　　5.負(fù)責(zé)部門團(tuán)隊(duì)建設(shè)及員工培養(yǎng)，制定財(cái)務(wù)內(nèi)部相關(guān)指標(biāo)，做好績(jī)效考核管理;

　　1.根據(jù)業(yè)務(wù)特點(diǎn)優(yōu)化現(xiàn)有業(yè)務(wù)部門的庫(kù)存管理流程、結(jié)算流程、清算流程，并輸出可執(zhí)行的.操作規(guī)則;

　　2.負(fù)責(zé)應(yīng)收款、應(yīng)付款數(shù)據(jù)的管理，進(jìn)行投入產(chǎn)出測(cè)算與分析，并能發(fā)現(xiàn)問題指導(dǎo)業(yè)務(wù)流程的優(yōu)化;

　　3.參與供應(yīng)鏈專項(xiàng)管理，以跨部門項(xiàng)目整合供應(yīng)鏈與財(cái)務(wù)相關(guān)環(huán)節(jié)職能與資源，推動(dòng)供應(yīng)鏈優(yōu)化;

　　4.跨部門溝通協(xié)調(diào)供應(yīng)鏈管理、庫(kù)存管理等相關(guān)的工作，持續(xù)解決問題，通過沉淀形成完整高效的運(yùn)轉(zhuǎn)流程;

　　5.熟悉供應(yīng)鏈計(jì)劃、供應(yīng)鏈執(zhí)行、SOP、訂單管理、庫(kù)存管理業(yè)務(wù)，對(duì)合理控制庫(kù)存提出建議。

財(cái)務(wù)總監(jiān)工作職責(zé)6

　　1、全面負(fù)責(zé)集團(tuán)含下屬各子公司財(cái)務(wù)部各項(xiàng)管理工作。

　　2、負(fù)責(zé)制定對(duì)財(cái)務(wù)部各崗位工作規(guī)范化流程、標(biāo)準(zhǔn)化作業(yè)、財(cái)務(wù)管理制度文件報(bào)董事長(zhǎng)批準(zhǔn)后執(zhí)行。

　　3、對(duì)財(cái)務(wù)資金安全、帳務(wù)合法性負(fù)賠償責(zé)任和法律責(zé)任。

　　4、負(fù)責(zé)制定財(cái)務(wù)部各崗位薪資標(biāo)準(zhǔn)、考核標(biāo)準(zhǔn)、組織結(jié)構(gòu)、人員編配、崗位職責(zé)標(biāo)準(zhǔn)。

財(cái)務(wù)總監(jiān)工作職責(zé)7

　　1、負(fù)責(zé)宣傳、貫徹、執(zhí)行國(guó)家和各級(jí)政府的各項(xiàng)財(cái)稅法規(guī)和制度，負(fù)責(zé)公司財(cái)務(wù)內(nèi)部控制體系的建立與完善。審核公司的重要財(cái)務(wù)事項(xiàng)，使公司的各項(xiàng)財(cái)務(wù)活動(dòng)在國(guó)家的有關(guān)規(guī)定和公司有關(guān)制度內(nèi)進(jìn)行。

　　2、協(xié)助部門總監(jiān)參與公司戰(zhàn)略規(guī)劃，負(fù)責(zé)組織制定公司財(cái)務(wù)計(jì)劃、匯總分析各部門預(yù)算。

　　3、負(fù)責(zé)編制或?qū)徟?cái)務(wù)部門的'工作業(yè)務(wù)流程及內(nèi)部管理制度，提高工作效率的同時(shí)加強(qiáng)管理規(guī)范。

　　4、協(xié)助部門總監(jiān)做好財(cái)務(wù)部門日常管理工作。

　　5、負(fù)責(zé)完成上市公司各項(xiàng)定期財(cái)務(wù)報(bào)告的編制工作。

　　6、負(fù)責(zé)做好財(cái)會(huì)人員的崗位培訓(xùn)、技能訓(xùn)練和培養(yǎng)工作，有權(quán)提出和審核下屬各部門人員的調(diào)配、培訓(xùn)與考核意見。

　　7、部門其他事項(xiàng)。

財(cái)務(wù)總監(jiān)工作職責(zé)8

　　1、負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)工作，建立健全財(cái)務(wù)運(yùn)作機(jī)制，完善財(cái)務(wù)管理制度，保證日常工作合法合規(guī)和有序執(zhí)行；

　　2、負(fù)責(zé)公司財(cái)務(wù)方面的'業(yè)務(wù)和策略，包括會(huì)計(jì)管理、財(cái)務(wù)計(jì)劃、財(cái)務(wù)程序、內(nèi)部審計(jì)、財(cái)物、成本控制和投資研究分析；

　　3、負(fù)責(zé)公司稅務(wù)規(guī)劃，做好各項(xiàng)稅種的申報(bào)及繳納，維護(hù)與財(cái)政、稅務(wù)、銀行、證劵等相關(guān)政府部門及會(huì)計(jì)事務(wù)所等相關(guān)中介機(jī)構(gòu)建立并保持良好的關(guān)系；

　　4、領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

財(cái)務(wù)總監(jiān)工作職責(zé)9

　　1、協(xié)助財(cái)務(wù)總監(jiān)制定部門季度/月/周工作計(jì)劃、及時(shí)跟進(jìn)和反饋工作進(jìn)度;

　　2、熟悉公司財(cái)務(wù)狀況、經(jīng)營(yíng)成果和資金變動(dòng)情況掌控;

　　3、協(xié)助公司費(fèi)用報(bào)銷單復(fù)審及抽查;

　　4、復(fù)核各部門工資表、劃分工資表費(fèi)用歸屬、工資數(shù)據(jù)匯總統(tǒng)計(jì);

　　5、協(xié)助財(cái)務(wù)總監(jiān)制作股東報(bào)表、經(jīng)營(yíng)報(bào)表、進(jìn)貨數(shù)據(jù)分析表;

　　6、根據(jù)公司管理制度擬定會(huì)計(jì)核算方法、核算原則，設(shè)置賬務(wù)核算體系，不斷完善財(cái)務(wù)相關(guān)制度規(guī)定;

　　7、協(xié)助檢查財(cái)務(wù)部各崗位工作、人員績(jī)效考核;

　　8、完成財(cái)務(wù)總監(jiān)安排的工作。

財(cái)務(wù)總監(jiān)工作職責(zé)10

　　1、全面負(fù)責(zé)公司業(yè)務(wù)的財(cái)務(wù)管理及風(fēng)控管理;

　　2、全面負(fù)責(zé)公司會(huì)計(jì)核算、資金動(dòng)態(tài)情況、預(yù)算管理等工作，建立和完善健全的體系;

　　3、保證公司資金良好運(yùn)行狀態(tài)，程度上優(yōu)化企業(yè)財(cái)務(wù)狀態(tài);

　　4、制定、管理、監(jiān)督各板塊財(cái)務(wù)工作的.開展，并及時(shí)匯報(bào)總經(jīng)理;

　　5、對(duì)公司投資行為提出合理化建議，并優(yōu)化投資方案

財(cái)務(wù)總監(jiān)工作職責(zé)11

　　1、負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)總監(jiān)的日程安排，重要會(huì)議、會(huì)客及活動(dòng)的`預(yù)報(bào)并做好各項(xiàng)協(xié)調(diào)準(zhǔn)備工作。

　　2、隨從總監(jiān)公務(wù)活動(dòng)，參加會(huì)議，并做會(huì)議、談判記錄。

　　3、負(fù)責(zé)傳達(dá)財(cái)務(wù)總監(jiān)的指示和意見，并督促、落實(shí)由財(cái)務(wù)總監(jiān)交辦工作的完成情況。

　　4、協(xié)助對(duì)公司運(yùn)作與各職能部門進(jìn)行管理、協(xié)調(diào)內(nèi)部各部門關(guān)系。

　　5、配合財(cái)務(wù)總監(jiān)處理外部公共關(guān)系，列席重要商業(yè)活動(dòng)。

財(cái)務(wù)總監(jiān)工作職責(zé)12

　　1、協(xié)助公司高層參與企業(yè)戰(zhàn)略制定，為公司各項(xiàng)決策提供依據(jù)，從財(cái)務(wù)管理的角度論證各項(xiàng)決策的`可行性，并制定和落實(shí)財(cái)務(wù)戰(zhàn)略和年度計(jì)劃，保證公司整體戰(zhàn)略實(shí)現(xiàn);

　　2、制訂公司財(cái)務(wù)計(jì)劃，及時(shí)、準(zhǔn)確、完整地核算經(jīng)營(yíng)成果，定期提供數(shù)據(jù)、資料和季度、年度財(cái)務(wù)分析報(bào)告;

　　3、主導(dǎo)公司財(cái)務(wù)預(yù)、決算方案，追蹤預(yù)、決算執(zhí)行結(jié)果，有效管控;

　　4、進(jìn)行財(cái)務(wù)預(yù)測(cè)和風(fēng)險(xiǎn)分析，組織資金籌措，加強(qiáng)資金運(yùn)用管理，保證企業(yè)運(yùn)營(yíng)所需資金的正常運(yùn)轉(zhuǎn);

　　5、合理規(guī)劃企業(yè)稅賦，控制稅務(wù)風(fēng)險(xiǎn);

　　6、監(jiān)督檢查資金、費(fèi)用開支及財(cái)產(chǎn)管理，嚴(yán)格審核原始憑證及賬表、單據(jù)，杜絕貪污、浪費(fèi)及不合理開支，不定期的檢查企業(yè)現(xiàn)金、支票等庫(kù)存情況，保證資金安全;

　　7、組織定期、不定期財(cái)務(wù)審計(jì)工作;

　　8、與國(guó)家稅務(wù)、工商、銀行等部門保持良好溝通協(xié)作關(guān)系;

　　9、指導(dǎo)監(jiān)管分公司財(cái)務(wù)日常工作。