- 相關(guān)推薦
建筑公司副總經(jīng)理崗位職責(zé)和工作要求是什么
建筑公司副總經(jīng)理是干什么的?建筑公司副總經(jīng)理崗位職責(zé)和工作要求是什么?一起跟小編來了解下建筑公司副總經(jīng)理的崗位職責(zé)和工作要求吧。
建筑公司副總經(jīng)理工作職責(zé)
1)協(xié)助、配合公司總經(jīng)理的日常行政、生產(chǎn)和經(jīng)營管理工作;組織編報年度工作、生產(chǎn)、經(jīng)營計劃及成本費用、利潤指標(biāo)等;直接對公司總經(jīng)理負責(zé)。
2)協(xié)助總經(jīng)理組織研究公司經(jīng)營、市場開發(fā)方面的發(fā)展規(guī)劃。
3)組織擬報公司業(yè)務(wù)、經(jīng)營管理的.各種規(guī)定、制度，內(nèi)部機構(gòu)的設(shè)置。
4)組織編制并按時向總經(jīng)理匯報：每月經(jīng)營合同簽訂、履行情況及指標(biāo)完成情況。
5)負責(zé)協(xié)調(diào)經(jīng)營處與財務(wù)處、行政部門及其他部門的協(xié)作關(guān)系。
6)組織收集市場銷售信息、用戶反饋信息等。
7)負責(zé)組織、推行、檢查和落實經(jīng)營部門銷售統(tǒng)計工作及統(tǒng)計基礎(chǔ)核算工作。
8)組織開展市場統(tǒng)計分析和預(yù)測工作。
9)負責(zé)組織開展和督導(dǎo)本公司的質(zhì)量管理體系相關(guān)工作。
10)完成總經(jīng)理交辦的其他臨時性工作。
建筑公司副總經(jīng)理工作職責(zé)
1、協(xié)助、配合公司董事長、總經(jīng)理的日常行政、生產(chǎn)和經(jīng)營管理工作;組織編報年度工作、生產(chǎn)、經(jīng)營計劃及成本費用、利潤指標(biāo)等;執(zhí)行公司董事長、總經(jīng)理的決定。
2、協(xié)助董事長、總經(jīng)理組織研究公司經(jīng)營、市場開發(fā)方面的發(fā)展規(guī)劃。
3、協(xié)助董事長、總經(jīng)理拓展公司業(yè)務(wù)、經(jīng)營管理的.各種規(guī)定、制度，內(nèi)部機構(gòu)的設(shè)置。
4、按時向董事長、總經(jīng)理匯報公司日常運作：每月經(jīng)營合同簽訂、履行情況及指標(biāo)完成情況。
5、負責(zé)協(xié)調(diào)經(jīng)營處與財務(wù)處、行政部門及其他部門的協(xié)作關(guān)系。
建筑公司副總經(jīng)理崗位職責(zé)
1.對總經(jīng)理負責(zé)，協(xié)助總經(jīng)理工作，對總經(jīng)理決策有建議權(quán);
2.參加公司常務(wù)辦公會議，發(fā)表工作意見和行使表決權(quán)，組織實施會議決議;
3.在總經(jīng)理缺席時，受托代行總經(jīng)理職務(wù)，常務(wù)副總經(jīng)理協(xié)助總經(jīng)理協(xié)調(diào)全面工作;
4.協(xié)助總經(jīng)理完善公司的規(guī)章制度;
5.負責(zé)分工主管有關(guān)部門的工作，完成各項工作任務(wù)及指標(biāo);
6.協(xié)助主管部門與其他部門之間的.關(guān)系，協(xié)助總經(jīng)理建立健全公司統(tǒng)一、高效的組織體系和工作體系;
7.組織與協(xié)調(diào)公司的年度經(jīng)營計劃的完成，組織、推動公司中、長期發(fā)展規(guī)劃;
8.認真努力、如期完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
建筑公司副總經(jīng)理崗位職責(zé)
1. 在總經(jīng)理的指導(dǎo)下負責(zé)建筑板塊的全面管理，根據(jù)總經(jīng)理的要求，根據(jù)國家政策、市場動態(tài)、行業(yè)狀況等，制定并執(zhí)行建筑板塊發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃和年度計劃目標(biāo)。
2. 參與制定建筑板塊經(jīng)營規(guī)劃，制訂和執(zhí)行建筑板塊各項管理實施計劃，制訂和執(zhí)行重大建筑項目規(guī)劃和實施計劃。
3. 向各建筑公司下達年度工作目標(biāo)并組織考核。
4. 對各建筑公司進行組織管控，擬定建筑板塊組織架構(gòu)設(shè)置方案，如部門設(shè)置、定編、定員、定崗等，報總經(jīng)理審批后調(diào)整和優(yōu)化組織架構(gòu)。
5. 組織制訂科學(xué)合理的`考核和薪酬方案，在權(quán)限范圍內(nèi)，有充分的人事人任免權(quán)、人員考核、薪酬分配權(quán)。
6. 主持建筑板塊工作例會和各項專題會議，對存在的問題及時分析研究，提出改進措施，努力提高工作效率和經(jīng)營效益。
7. 根據(jù)工程項目目標(biāo)的要求，對工程項目的計劃、成本、質(zhì)量、經(jīng)營等進行有效控制。
8. 組織制定和完善各項管理制度方案、工作操作流程，建立、健全建筑公司科學(xué)、高效的組織體系和工作體系，并以此調(diào)動員工積極性以及發(fā)揮建筑板塊經(jīng)營效益的最大化。
9. 對各建筑公司的工作進展，包括對各階段、各建筑公司的工作計劃、進展、效率和目標(biāo)完成情況，進行全面指導(dǎo)、調(diào)整、監(jiān)督，發(fā)現(xiàn)問題、解決問題。
10.監(jiān)督指導(dǎo)、參與控制各建筑公司的費用預(yù)算和資金費用使用情況，按權(quán)限審核相關(guān)費用計劃和使用情況。
11.負責(zé)和建筑相關(guān)重要政府職能部門的外聯(lián)工作，保持良好關(guān)系，確保項目各項工作的順利開展。
12.深入了解建筑行業(yè)發(fā)展和市場需求，對工程項目的市場定位、全面規(guī)劃、施工進展具有全局性的指導(dǎo)、領(lǐng)導(dǎo)作用。
13.如實向總經(jīng)理匯報建筑板塊管理狀況和經(jīng)營狀況。
14.總經(jīng)理安排的其他工作。
【建筑公司副總經(jīng)理崗位職責(zé)和工作要求是什么】相關(guān)文章：
公司前臺的崗位職責(zé)和工作具體要求03-10
文秘崗位職責(zé)和任職要求07-26
采購員崗位職責(zé)和要求04-28
工作要求崗位職責(zé)03-27
車間主任工作職責(zé)和任職要求-崗位職責(zé)10-01
計劃生育崗位職責(zé)要求是什么03-12
編輯工作的特點和要求07-19