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職場人常見職場壓力及應(yīng)對妙招

時(shí)間:2021-11-26 17:09:47 職場資訊 我要投稿

職場人常見職場壓力及應(yīng)對妙招

  職場壓力過大會(huì)出現(xiàn)焦慮煩躁,所以要懂得解壓。下面是小編整理的職場人常見職場壓力及應(yīng)對妙招介紹,大家快學(xué)起來啦。

職場人常見職場壓力及應(yīng)對妙招

  職場人常見職場壓力及應(yīng)對妙招

  第一,工作環(huán)境及薪資待遇,比如工作環(huán)境惡劣、薪資福利低等,這是員工頻繁跳槽的重要原因。

  應(yīng)對妙招:1.正確評估自己的優(yōu)勢與能力,做好職場定位;2.提高適應(yīng)環(huán)境的能力,例如可以從整理辦公區(qū)域做起;3.可以向自己的親友傾訴,得到意見和幫助;4.積極與領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行有效溝通,提出可行性建議,改善目前環(huán)境及待遇。

  第二,工作負(fù)荷重,比如工作時(shí)間長、任務(wù)繁多、業(yè)績要求高等等,這會(huì)讓員工有時(shí)出現(xiàn)體力不支、過度疲憊或心理壓力大的感覺,特別是面對諸多的考核與競升,更讓大家產(chǎn)生“心有余而力不足”的心理。

  應(yīng)對妙招:1.提高自身能力、工作效率,做好時(shí)間管理;2.適度放松休息(可定期);3.正確估計(jì)自己,必要時(shí)學(xué)會(huì)說“不”;4.聽自己喜歡的音樂,與喜歡的朋友多聚聚,有助于調(diào)節(jié)心情。

  第三,職場人際關(guān)系,比如與上、下級及同事的關(guān)系,人際關(guān)系敏感、人際沖突矛盾及職位變遷等,這是個(gè)人的工作氛圍的重要組成因素。

  應(yīng)對妙招:1.培養(yǎng)自己的多種興趣愛好,有助于增進(jìn)自信心和拉近同事關(guān)系;2.積極參與到集體活動(dòng)中,多向大家展示自己陽光燦爛的微笑;3.適當(dāng)增加戶外活動(dòng)或體育運(yùn)動(dòng),人在運(yùn)動(dòng)出微汗時(shí),大腦會(huì)分泌一種物質(zhì)———多巴胺(又名快樂因子),有助于平緩情緒;4.以日記或其他形式宣泄不良情緒。

  職場壓力的自我減壓方法

  經(jīng)常散步

  工作稍久,不妨站出來,在室內(nèi)來回走上數(shù)分鐘,能到樓下漫步走上幾圈更好。觀察證實(shí),散步是有效改善精神抑郁的好方法。如果你能每周堅(jiān)持散步4次,每次30分鐘,對消除煩惱,提高睡眠質(zhì)量也大有好處。無論何時(shí)何地,當(dāng)你感到緊張時(shí),走上5~10分鐘,都會(huì)有明顯的效果。

  放聲大笑

  身邊常準(zhǔn)備一些能惹人發(fā)笑的東西,如笑話集、漫畫冊或一些小品光碟等,不妨?xí)r?纯。當(dāng)你發(fā)自內(nèi)心大笑時(shí),體內(nèi)引起緊張的激素會(huì)下降,免疫力得到增強(qiáng),心情也立刻會(huì)得到改善。

  靜坐放松

  靜坐在椅子上,讓腦海有短暫的空白,啥事也別想,也不必顧慮時(shí)間的流逝。唯一需要做的是:雙目緊閉,默默地進(jìn)行一呼一吸,以深呼吸為主。每次靜坐5~10分鐘,人的心跳會(huì)放慢,血壓會(huì)下降,精神緊張的癥狀會(huì)明顯改善。

  適當(dāng)休閑

  苦悶時(shí),最好別呆坐家里。應(yīng)學(xué)會(huì)自己找樂。比如:打電話給好朋友聊天,邀約朋友外出美吃一頓;或看看缸中逍遙自在的金魚、跟寵物玩玩;或者去郊野垂釣、爬山等等,這些都是有效的松弛方法。

  擺脫常規(guī)

  學(xué)會(huì)嘗試做一些你不常做的事。比如雙腳蹦跳著上下樓梯;沒有聽音樂的習(xí)慣,也應(yīng)打開錄音機(jī),欣賞一下曲中情懷與美妙旋律;對著鏡子高歌一曲,或搖頭晃腦地朗讀幾句等等。這些都有助于你舒解緊張情緒。

  專注于你的感覺

  “花5分鐘,重點(diǎn)感受一個(gè)行為”,當(dāng)你走路時(shí)可以仔細(xì)感受腳擊中地面的那一瞬間,以及微風(fēng)輕輕吹拂在臉上的感覺。吃飯時(shí)享受美食的每一口食物的質(zhì)地和口感。當(dāng)你花時(shí)間在那一刻,專注于你的感覺,并放松。

  職場壓力分析與應(yīng)對方法

  職場壓力分析:在職場中,人際關(guān)系一般包括與同事、上級和客戶三者之間的關(guān)系。

  和上級的關(guān)系一般要做到積極有效的溝通,使上級及時(shí)了解你的工作進(jìn)度和狀態(tài),這是作為最新入職人員正確處理上下級關(guān)系的基本人際關(guān)系要素。作為企業(yè)員工要最大程度的站在公司角度思考,使自身不滿情緒通過與上級溝通達(dá)到一個(gè)相對上的心理平衡。

  和同事的關(guān)系要做到有效、有度的溝通,不要過分的'熱情,也不要過分的冷淡。尤其是新入職的員工,過分處理同事間的人際關(guān)系容易碰壁,引起灰心的因素。切忌把生活情緒帶到工作中來,這是心理職場上的調(diào)整所不允許的,也是職場人際交往中不允許的。

  對待客戶(工作內(nèi)容),把主要精力要集中于工作內(nèi)容,把本質(zhì)工作做好。這樣處三角平衡的關(guān)系是處理人際關(guān)系上應(yīng)該特別注意的。

  職場壓力應(yīng)對:下面我們介紹一些應(yīng)對職場壓力的方法和技巧,讓我們調(diào)整心態(tài),充分享受生活,減輕壓力帶來的負(fù)面影響:

  一、調(diào)整自我心態(tài)

  禪宗有句名言:“風(fēng)也沒動(dòng),帆也沒動(dòng),是心動(dòng)。”心理學(xué)家說:你眼中的世界是你想看到的世界;你做出的反應(yīng),不僅是外部因素的導(dǎo)引,也是內(nèi)心欲望的驅(qū)使。所以,緩解壓力,的確需要外部營造一個(gè)寬松的環(huán)境;更需要內(nèi)部有個(gè)良好的心態(tài)!

  二、盡情享受生活

  人活著必須要工作。只有工作才能為社會(huì)創(chuàng)造財(cái)富;只有工作才能獲取謀生手段;只有在工作中,人才能磨練自己,發(fā)展自己。但工作不是生活的全部,生活不是為了工作,而工作是為了生活。如果僅為工作而生活,那我們?nèi)司统闪水惢膶ο。享受生活并通過享受生活來緩解壓力。

  三、掌握減壓技巧

  1、宣泄法

  弗洛伊德指出:每個(gè)人都有一個(gè)本能的侵犯能量儲(chǔ)存器,在儲(chǔ)存器里,侵犯能量的總量是固定的,它總是要通過某種方式表現(xiàn)出來,從而使個(gè)人內(nèi)部的侵犯驅(qū)力減弱。

  2、自我催眠法

  所謂自我催眠,即指自己誘導(dǎo)自己進(jìn)入催眠狀態(tài),利用“肯定暗示”促使?jié)撘庾R(shí)活動(dòng),從而達(dá)到治愈疾病、調(diào)節(jié)身心的目的。

  3、瑜伽法

  許多人只認(rèn)識(shí)到瑜伽功對減肥,美容,護(hù)膚有幫助。其實(shí),瑜伽功更大的作用在于對人的心身的高度放松。現(xiàn)代人的生活節(jié)奏越來越快,工作壓力也大,通過瑜伽來放松身心,不失為一種明智的選擇。
 

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