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快樂工作優(yōu)秀讀后感讀書心得作文

時(shí)間:2021-11-23 16:28:01 讀后感大全 我要投稿
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快樂工作優(yōu)秀讀后感讀書心得作文

  《快樂工作》是由余知行創(chuàng)作的一部?jī)?yōu)秀的作品。書中的一句話::“在工作中不失去熱情,你會(huì)生活的更快樂。”給了很多人鼓勵(lì)。以下是小編為大家提供的快樂工作讀后感范文,供大家參考借鑒!

快樂工作優(yōu)秀讀后感讀書心得作文

  快樂工作讀后感范文(一)

  寒假期間我有幸讀了《快樂工作》這本書,感到受益匪淺。

  人的一生,除了吃飯、睡覺,最主要的事情就是工作了。在人的一生中平均工作時(shí)間是每天九小時(shí),因此,快樂的工作不僅關(guān)系到工作質(zhì)量,還與個(gè)人的生活質(zhì)量息息相關(guān)。在一定程度上可以說:快樂工作等于快樂生活!

  讓我談“快樂工作”,我認(rèn)為恰好是對(duì)走過風(fēng)風(fēng)雨雨幾十年的回顧、反思與總結(jié)。于是,靜下心來,認(rèn)真讀完《快樂工作》這本書,感觸良多。

  “快樂”,是一種讓人感到愉悅、幸福的內(nèi)在情緒。我們常說的“工作著是快樂的”、“健康就是幸福的”通常具有相對(duì)性或針對(duì)性,前者對(duì)下崗或失業(yè)而言,后者是對(duì)身患疾病而言。一般來講,已經(jīng)擁有工作和健康的人往往體會(huì)不到,所謂“身在福中不知福”。所以,每一個(gè)人一定要珍惜已經(jīng)擁有的幸福。

  “快樂”的源泉在于人的內(nèi)心,心快樂所以感到一切都美好。內(nèi)心能否快樂取決于一個(gè)人的生存態(tài)度,對(duì)人生觀、價(jià)值觀的正確判斷與價(jià)值取向。

  我是六十年代出生、八十年代走上工作崗位的人。每當(dāng)同齡人或同時(shí)代的人聚在一起,大家總會(huì)懷念那個(gè)令人難忘的純真年代。那是一個(gè)空氣良好、沒有環(huán)境污染、網(wǎng)絡(luò)不發(fā)達(dá)、沒有失業(yè)、沒有私家車、沒有手機(jī)的年代,那時(shí)的人們生活簡(jiǎn)單、工作勤奮踏實(shí)、做完一天的工作騎著自行車高高興興地回家,生活清貧,但心里快樂。

  時(shí)代進(jìn)步了,生活發(fā)生了翻天覆地的變化:家電多了,房子大了,生活水平提高了,幸福感、快樂卻不如從前多了。究其原因,是我們追求的東西多了,忘記了生活本來的目的。

  生活本來的目的其實(shí)很簡(jiǎn)單:努力工作就是為了更好的生活。理想的生活狀態(tài)應(yīng)該是:過有質(zhì)量的生活,做修養(yǎng)良好、道德高尚、能夠回饋社會(huì)的人。

  工作帶給你的是快樂還是折磨?這完全可以由自己決定。工作也許很復(fù)雜,快樂其實(shí)很簡(jiǎn)單:調(diào)整心態(tài),對(duì)工作充滿激情;為成功勾畫藍(lán)圖;高效做事;建立和諧的人際關(guān)系;具備較高的工作能力;化壓力為動(dòng)力;保持事業(yè)與生活的平衡;在身旁尋找快樂。

  所以,無論時(shí)代變遷、無論風(fēng)云變幻,有些東西是永恒不變的。做一個(gè)有道德修養(yǎng)的人是立身之本,它使你變得內(nèi)心豐富、自信強(qiáng)大;它讓你寵辱不驚、從容淡定,它幫你化解你所遇到的一切不如意,以良好的心態(tài)笑對(duì)生活并享受人生。

  快樂工作讀后感范文(二)

  公司領(lǐng)導(dǎo)為了豐富職工娛樂生活和提高工作的積極性,購(gòu)買了《快樂工作》和《五星級(jí)員工》兩本書給員工閱讀。我抽空閱讀了《快樂工作》感到受益非淺。

  對(duì)于大多數(shù)人來說,人的一生,除了吃飯睡覺,最主要的活動(dòng)恐怕就是工作了。工作,首先是為了滿足人類最基本的`需求:工作可以更好的提高自己的生活質(zhì)量;其次,從較高的層面來說,工作還是人們體現(xiàn)自我價(jià)值,創(chuàng)造社會(huì)財(cái)富的最主要途徑。尤其是在現(xiàn)代的社會(huì)化協(xié)作越來越成熟的時(shí)期,每個(gè)人所做出的工作都能比以往任何時(shí)代發(fā)揮更大的作用,因此,如何能盡我所能的利用才能創(chuàng)造財(cái)富和推動(dòng)社會(huì)進(jìn)步就成了現(xiàn)代社會(huì)人們關(guān)注的熱點(diǎn)問題。

  本書中有這樣一句話:“在工作中不失去熱情,你會(huì)生活的更快樂。”可以這樣理解這句話,曾有人做過這樣的統(tǒng)計(jì),在人的一生中平均工作時(shí)間是9.1小時(shí)/天,占了三分之一還多;如果你在工作中毫無熱情,得過且過,那除去睡覺休息的時(shí)間,我們生活中的大半時(shí)間都將變得索然無味。因此,快樂的工作不僅僅是關(guān)系到工作質(zhì)量的問題,還與我們的生活質(zhì)量息息相關(guān)。在一定程度上可以這么說:快樂工作等于快樂生活!

  但在實(shí)際工作中,還是有一部分人怎么也提不起精神和熱情,只能日復(fù)一日,年復(fù)一年的被動(dòng)地完成工作,在枯燥重復(fù)的感覺中消磨時(shí)間。這是什么原因呢?原因是多方面的,書中都給我們作了分析。

  首先是定位,寸有所短,尺有所長(zhǎng),一個(gè)人應(yīng)該清楚自己的特長(zhǎng)和興趣,且以之作為主要條件來選擇你的工作,而隨波逐流或盲目跟風(fēng)所選的工作自然不容易培養(yǎng)興趣,又怎能有快樂呢?“要實(shí)現(xiàn)自己的理想,享受自己在奮斗過程中的幸福和快樂,就要選擇正確的道路。”

  其次,高效的工作也是重要的因素。如果,拖延的工作作風(fēng)會(huì)給我們帶來什么,相信很多人都會(huì)有所體會(huì),當(dāng)時(shí)間、精力在拖延中一點(diǎn)點(diǎn)的被磨掉,當(dāng)沒做完的工作越來越多,而限定時(shí)間越來越近的時(shí)候,那種被山壓迫一般的沉重感不是誰都可以談笑應(yīng)對(duì)的。因此有很多人之所以在工作中慢慢變得煩躁不安,心情惡劣,就是因?yàn)橐粋(gè)不好的習(xí)慣——拖延。要在工作中感到快樂,就要減少“不快樂”的事,“珍惜時(shí)間,管理時(shí)間,學(xué)習(xí)科學(xué)管理時(shí)間的方法和技巧,減少低效率重復(fù)勞動(dòng)”就是我們的工作良藥了。

  再次,良好的人際關(guān)系和有效的學(xué)習(xí)能力也很重要,有句俗話說的好“一個(gè)籬笆三個(gè)樁,一個(gè)好漢三個(gè)幫”,而后者則決定了事業(yè)發(fā)展的前景和深度,如果把工作當(dāng)作人生中長(zhǎng)途旅行的話,學(xué)習(xí)能力就是這個(gè)漫長(zhǎng)征程中的一個(gè)個(gè)加油驛站。

  最后一點(diǎn)就是協(xié)調(diào)好生活與工作之間的關(guān)系了,工作帶動(dòng)生活質(zhì)量,生活質(zhì)量又反過來影響工作狀態(tài),兩者之間的平衡十分重要。我們既不能一味的瘋狂工作,做個(gè)加班狂人,又不能好吃懶做,縱情享樂。瘋狂工作只是在透支自己的精力,很容易造成身體變差—加倍工作的惡性循環(huán);而好吃懶做則是種消極的生活狀態(tài),是任何一個(gè)投入生活的人所不恥的。

  如何快樂的工作,可以概括為:了解自己,確立方向,高效工作,和諧人際,協(xié)調(diào)生活。如果你還在為工作而煩惱,就試著改變一下自己吧。即使不能做到如魚得水,也應(yīng)該向“恢恢乎其于游刃必有余地矣”的庖丁學(xué)習(xí)。

  快樂工作讀后感范文(三)

  本書中有這樣一句話:“在工作中不失去熱情,你會(huì)生活的更快樂。”可以這樣理解這句話,曾有人做過這樣的統(tǒng)計(jì),在人的一生中平均工作時(shí)間是9.1小時(shí)/天,占了三分之一還多;如果你在工作中毫無熱情,得過且過,那除去睡覺休息的時(shí)間,我們生活中的大半時(shí)間都將變得索然無味。因此,快樂的工作不僅僅是關(guān)系到工作質(zhì)量的問題,還與我們的生活質(zhì)量息息相關(guān)。在一定程度上可以這么說:快樂工作等于快樂生活!

  但在實(shí)際工作中,還是有一部分人怎么也提不起精神和熱情,只能日復(fù)一日,年復(fù)一年的被動(dòng)地完成工作,在枯燥重復(fù)的感覺中消磨時(shí)間。這是什么原因呢?原因是多方面的,書中都給我們作了分析。

  首先是定位,寸有所短,尺有所長(zhǎng),一個(gè)人應(yīng)該清楚自己的特長(zhǎng)和興趣,且以之作為主要條件來選擇你的工作,而隨波逐流或盲目跟風(fēng)所選的工作自然不容易培養(yǎng)興趣,又怎能有快樂呢?“要實(shí)現(xiàn)自己的理想,享受自己在奮斗過程中的幸福和快樂,就要選擇正確的道路。”

  其次,高效的工作也是重要的因素。如果,拖延的工作作風(fēng)會(huì)給我們帶來什么,相信很多人都會(huì)有所體會(huì),當(dāng)時(shí)間、精力在拖延中一點(diǎn)點(diǎn)的被磨掉,當(dāng)沒做完的工作越來越多,而限定時(shí)間越來越近的時(shí)候,那種被山壓迫一般的沉重感不是誰都可以談笑應(yīng)對(duì)的。因此有很多人之所以在工作中慢慢變得煩躁不安,心情惡劣,就是因?yàn)橐粋(gè)不好的習(xí)慣——拖延

  要在工作中感到快樂,就要減少“不快樂”的事,“珍惜時(shí)間,管理時(shí)間,學(xué)習(xí)科學(xué)管理時(shí)間的方法和技巧,減少低效率重復(fù)勞動(dòng)”就是我們的工作良藥了。

  再次,良好的人際關(guān)系和有效的學(xué)習(xí)能力也很重要,有句俗話說的好“一個(gè)籬笆三個(gè)樁,一個(gè)好漢三個(gè)幫”,而后者則決定了事業(yè)發(fā)展的前景和深度,如果把工作當(dāng)作人生中長(zhǎng)途旅行的話,學(xué)習(xí)能力就是這個(gè)漫長(zhǎng)征程中的一個(gè)個(gè)加油驛站。

  最后一點(diǎn)就是協(xié)調(diào)好生活與工作之間的關(guān)系了,工作帶動(dòng)生活質(zhì)量,生活質(zhì)量又反過來影響工作狀態(tài),兩者之間的平衡十分重要。我們既不能一味的瘋狂工作,做個(gè)加班狂人,又不能好吃懶做,縱情享樂。瘋狂工作只是在透支自己的精力,很容易造成身體變差—加倍工作的惡性循環(huán);而好吃懶做則是種消極的生活狀態(tài),是任何一個(gè)投入生活的人所不恥的。

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