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最新的公司職工請假制度規(guī)定

時間:2022-08-03 02:11:43 請假條大全 我要投稿
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最新的公司職工請假制度規(guī)定

  職工請假總是有規(guī)定的,請假條也是要遵循這些規(guī)定。下面就是百分網(wǎng)小編給大家整理的職工請假規(guī)定內(nèi)容,希望大家喜歡。

最新的公司職工請假制度規(guī)定

  職工請假范文篇一

  XX部:

  我因感冒發(fā)高燒,需要輸液,故于____年____月____日請假一天,請批準(zhǔn),謝謝!

  此致

  敬禮!

  請假人:

  20xx年x月x日

  職工請假范文篇二

  XX部:

  本人于____年____月____日的預(yù)產(chǎn)期,經(jīng)醫(yī)生建議,定于20XX年____月____日提前待產(chǎn),特從20XX年____月____日開 始請假,期限為_____天,請領(lǐng)導(dǎo)予批準(zhǔn),謝謝!

  此致

  敬禮!

  請假人:

  20xx年x月x日

  關(guān)于教職工請假制度的暫行規(guī)定

  為了適應(yīng)深化改革從嚴(yán)治校的需要,嚴(yán)明勞動紀(jì)律,加強(qiáng)教職工組織性、紀(jì)律性,提高工作效率,并妥善解決好教職工生活上的一些實際問題,根據(jù)國家有關(guān)規(guī)定,結(jié)合我院具體情況,特制訂本暫行規(guī)定:

  第一條 職工在辦公時間,教師在規(guī)定的上課時間及學(xué)院統(tǒng)一規(guī)定的每周返校日和系教研室規(guī)定的必要活動的時間,均應(yīng)上班。如因故不能上班,應(yīng)辦理請假手續(xù)。

  第二條 請假類別和期限

  (一)病假:凡因病必須治療休養(yǎng)的,可持合同醫(yī)院或本院衛(wèi)生所證明請病假。

  (二)事假:凡因私事必須本人辦理的,可以請事假。

  (三)婚假:教職工本人結(jié)婚,可以請婚假3天。符合晚婚條件的初婚者,即男滿25周歲,女滿23周歲,增加獎勵假7天;再婚者,給婚假3天。教職工父母在外地,需去外地結(jié)婚者,原則上應(yīng)安排在寒、暑假期內(nèi)辦理。

  (四)喪假:教職工的配偶、直系親屬或一起生活的公婆、岳父母死亡,可給喪假3天。

  (五)探親假:凡符合享受國家規(guī)定探親假條件的,可申請?zhí)接H假。

  1.教職工與配偶兩地分居,不能在公休假日團(tuán)聚的,每年給予一方探親假一次,假期為30天。

  2.工作滿一年的未婚職工,與父母分居兩地,不能在公休假日團(tuán)聚的,每年可給探親假一次20天;兩年探親一次的,可給假45天。

  3.已婚職工探望父母的,每4年給探親假一次20天。

  4.職工夫妻離異或配偶死亡,未再婚,且父母-子女在外地的`每年可給探親假一次20天。

  職工當(dāng)年與父母或配偶團(tuán)聚連續(xù)計算已滿規(guī)定假期的(不包括女職工產(chǎn)假),不再享受當(dāng)年探親假。

  5.實習(xí)生和學(xué)徒工不享受探親假待遇。實習(xí)或?qū)W徒、期滿并轉(zhuǎn)正定級后,可從下一年度起享受探親假。

  6.教職工探親假原則上安排在寒、暑假內(nèi)一次性使用。

  7.因工作需要而未能享受探親假的職工,可按探親假有關(guān)規(guī)定發(fā)放探親路費(fèi),或報銷對方探望路費(fèi)。

  (六)計劃生育假:

  1.按國家規(guī)定女職工產(chǎn)假為3個月;難產(chǎn)的,增加產(chǎn)假15天;多胞胎生育的,每多生育一個嬰兒,增加產(chǎn)假15天。?

  2.育齡夫婦只生育一個孩子,根據(jù)工作需要情況,經(jīng)本人申請,單位領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn),可在產(chǎn)假期滿后繼續(xù)休假照顧孩子,至孩子滿6個月。?

  3.女教職工24周歲以上生育第一個孩子的,屬于晚育,增加晚育獎勵假30天。如產(chǎn)婦護(hù)理確有實際困難的,此獎勵假,可由男方使用。

  4.女教職工實施節(jié)育、絕育、人工流產(chǎn)等手術(shù),可以根據(jù)醫(yī)生證明按計劃生育的有關(guān)規(guī)定請假。

  (七)工傷假:凡因工負(fù)傷,經(jīng)醫(yī)院或本院衛(wèi)生所證明必須治療和休養(yǎng)的,可給予工傷假。

  (八)路程假:教職工到外地結(jié)婚(不包括旅行結(jié)婚)、奔喪、探親,可根據(jù)實際情況給予路程假,路程假不算事假。

  (九)教職工的配偶、直系親屬和一起生活的岳父母、公婆看病確需陪同的,經(jīng)部門領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn),每月不得超過兩天假,可不算事假,但應(yīng)記入考勤,以便考核。

  (十)凡屬下列情況之一者,經(jīng)部門領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)可按公假對待:

  1.因住宅設(shè)施維修、拆遷或搬遷,由有關(guān)部門出據(jù)證明,一般不得超過兩天。

  2.憑子女學(xué)校通知書參加學(xué)生家長會的。

  3.女職工產(chǎn)前檢查,一般每次不超過半天;一周歲以內(nèi)的嬰兒每天給一小時哺乳時間。(適用于計劃生育者)。

  4.教職工結(jié)婚必須進(jìn)行的婚前檢查,一般不超過兩個半天。


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