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年終大會員工發(fā)言稿

時間:2022-08-03 06:24:04 發(fā)言稿 我要投稿

年終大會員工發(fā)言稿

大家晚上好!

年終大會員工發(fā)言稿

今天,我作為房產(chǎn)員工代表發(fā)言,我的心情非常激動,感到非常的榮幸,我十分感謝各位領(lǐng)導(dǎo)的厚愛,感謝各位同事對我的信任與支持!

俗話說:有工作就有挑戰(zhàn),有挑戰(zhàn)才有超越!我們依然記得,從報到的第一天起,公司的領(lǐng)導(dǎo)和顧問及時為我們新員工進行了入職培訓(xùn)、指導(dǎo),使我們了解了公司經(jīng)營管理理念,也使我們懂得提高員工的綜合素質(zhì)既是集團領(lǐng)導(dǎo)寄于的厚望,也是每位員工應(yīng)自覺具備的素質(zhì)。從此,我們進入新的角色,適應(yīng)新的崗位,通過旗濱這個嶄新的舞臺逐步實現(xiàn)我們的遠大理想。

為了避免我們少走彎路,盡快融入集體,公司特意為我們安排了資深的老領(lǐng)導(dǎo),盡心盡力,把自己在實踐中積累的經(jīng)驗,無私、耐心地傳授給我們,使我們在較短的時間里,很快適應(yīng)了工作環(huán)境,并熟悉了各個崗位的工作流程。在領(lǐng)導(dǎo)的帶教下,現(xiàn)在的我們,不僅能夠獨擋一面、熟練處理現(xiàn)場問題,而且對設(shè)計方面有了進一步的了解。我們逐漸融入這個群體,沐浴著勤勉細致和嚴謹履行崗位職責的工作作風,體驗著誠實謙遜的處事之道,感受著“不經(jīng)歷風雨,怎能見彩虹”的豪邁激情。在這 個過程中,我們已經(jīng)從最初的激動和興奮中冷靜下來,開始以主人翁的心態(tài),定位自己的目標,挖掘個人的潛力!熬蓬^牛和鯰魚”的故事,讓我們時常不忘衡量自己值不值九頭牛,是不是起到了鯰魚的功能。作為新員工的我們,對自己的未來充滿信心!我們會繼續(xù)努力學習專業(yè)知識,提高個人綜合素質(zhì),同時,也期待發(fā)揮自己的專業(yè)特長和個人價值,為公司的發(fā)展和個人境界的提升而不懈奮斗!

一年來的所見所聞所獲,讓我們的心得以沉靜,也讓我們的心靈變得明凈。我們有了更多思考的時間和空間,在學習中反思,在反思中總結(jié),在總結(jié)中提升。作為一名旗濱員工:

一、踏實做事 作為企業(yè)的新兵,首先學好企業(yè)工作流程,做好本職工作。因工程上存在特殊性,只有在日常工作實踐中以“責任在心,品質(zhì)在行”的理念,才能保證工程質(zhì)量。在今后的日子里,只有不斷提高自己的綜合素質(zhì),才能充分的把自身原有的理論知識與現(xiàn)場實際結(jié)合起來。

二、謙虛做人 作為公司的新人,應(yīng)該時刻注意保持謙虛謹慎、勤奮好學的優(yōu)良作風。學歷不等于學問,知識不等于智慧,畢竟我們進入社會不久,社會經(jīng)驗薄弱、工作經(jīng)驗不足,我們要虛心向前輩請教,尊重前輩,善于從前輩那里學習好的工作方法和經(jīng)驗。

三、開拓創(chuàng)新 我們年輕人應(yīng)在工作中懂得應(yīng)用特有的沖勁、敏銳的頭腦和接受新鮮事物快等優(yōu)點去開拓創(chuàng)新。創(chuàng)新來源于主動的思考、用心的琢磨、對工作認真負責的態(tài)度,創(chuàng)新要求我們對待工作要高度負責,要用心用腦去對待工作,只有這樣,方能保證在激烈的市場競爭中立于不敗之地。

四、不斷學習 目前,我們所面臨的是知識日益更新的時代,所以,僅僅靠現(xiàn)有的知識是不能解決新出現(xiàn)的問題,我們不僅要向書本學,還要向前輩學,更重要的在日常生活中總結(jié)經(jīng)驗,采用直接和間接的方式,掌握各種本領(lǐng),爭做企業(yè)精英,為各級領(lǐng)導(dǎo)獻計獻策。在工作中,要注重三個結(jié)合:所學知識和工作實際相結(jié)合;堅持繼承傳統(tǒng)和開拓創(chuàng)新相結(jié)合;崗位競爭和團隊協(xié)作相結(jié)合。要學會分解工作任務(wù),確定責任主體,明確工作要求,密切配合協(xié)調(diào),以求真務(wù)實的作風,精益求精的態(tài)度,做好各項工作。

雖然工作有困難也有艱苦,但它卻能段練我們的意志和耐力。只要我們同心同德、全力以赴,以主人翁的心態(tài)來認真做好該做的每一件微小的工作,以迎接明天挑戰(zhàn)的心態(tài)來努力學好該學的知識,我堅信,我們旗濱房產(chǎn)就一定能夠劈風破浪順利到達理想的彼岸!最后,我祝愿在座的所有領(lǐng)導(dǎo)、同事、朋友 新年快樂,工作順利,身體健康,合家幸福。

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