郭臺銘語錄如果

01 公司經(jīng)營理念 ·愛心、信心、決心

02 公司的工作精神 ·融合﹑責任﹑進步

03 全球化思考邏輯 ·客戶→產(chǎn)品→功能 ( 即系統(tǒng) ) →地理位置

04 策略是什么 ? ·方向﹑時機﹑程度

05 競爭導向贏的策略 ·生意型態(tài)→經(jīng)營的策略→建立系統(tǒng)→建立組織→找對人才

06 開發(fā)新產(chǎn)品五大策略· (1) 工業(yè)標準 (2) 業(yè)界標準 (3) 競爭對手的暢銷產(chǎn)品 (4) 產(chǎn)品趨勢 (5) 業(yè)界領導

07 品質(zhì)是什么 ? ·就是客戶愿意用兩倍的價格來跟你買 , 而且還很高興 .

08 成功三部曲 ·策略、決心、方法 , 再加上有好的人才與組織去執(zhí)行 .

09 成功的途徑 · (1) 抄 (2) 研究 (3) 創(chuàng)造 (4) 發(fā)明

10 成功與失敗的分野 ·成功的人找方法 , 失敗的人找理由 .

11 錯誤的省思 ·錯誤并不可怕 , 可怕的是一再犯同樣的錯誤 .

12 經(jīng)驗只有 4 個字 ·時間 + 金錢

13 簽 字 ·就是“牽制”

14 成長來自什么 ? ·胸懷千萬里 , 心思細如絲 .

15 工廠管理的理念 ·走出實驗室 , 沒有高科技 , 只有執(zhí)行的紀律 .

16 三 局 · (1) 格局 (2) 布局 (3) 步局

17 三 理 ·人的道理 事的道理 物的道理

18 三 對 ·入對產(chǎn)業(yè) 選對公司 跟對主管

19 三 合 ·集合→整合→融合 20 三 助 ·自助 人助 天助

21 執(zhí)行力是什么 ? ·速度 + 準度 + 精度 .

22 關 鍵 ·魔鬼都藏在細節(jié)里

23 桌子的顏色 ·桌子的表面是我們所看到的顏色﹐如果想要知道里面的顏色﹐只有把桌子拆解才知道 .

24 顧問的省思 ·您問他 “現(xiàn)在幾點鐘 ? ”他借用您所戴的手表然后告訴您 “現(xiàn)在幾點鐘 ? ”

25 專家的省思 ·他用美麗的詞語以您聽不懂的項目朮語來說明項目 .

26 英雄的省思 ·真正的英雄﹐是戰(zhàn)死在沙場上的人﹐而不是來領勛章的人 .

27 企業(yè)人生三部曲 ·人材→人才→人財

28 富-士-康的品牌 ·沒有品牌﹐品質(zhì)是我們的品牌﹐科技是我們的品牌﹐人才是我們的品牌 .

29 接-班人三條件 ·一是品德 , 二是責任心 , 三是要有工作意愿 ; 至于太聰明的人 , 則婉拒 .

30 主管每天要做的四件事 ·一是定策略 , 二是建組織 , 三是布人力 , 四是置系統(tǒng) .

31 人才從哪里來 ? ·人才是歷練出來的，而非天生的；人才是機會創(chuàng)造出來的，而非刻意培育的 .

32 自 問 ·「自己的'核心競爭力在哪里」尤其是在未來 5 年到 10 年，到底掌握了哪些優(yōu)勢？

33 座右銘 ·努力 , 努力 , 再努力不為物欲 , 不為虛名享受工作 , 享受挑戰(zhàn) .

34 創(chuàng)新人才的基本要件 ·負「責任」肯學習 , 勤「動手」不怕錯 , 守「紀律」重團結(jié) .

35 雄 心 ·除非太陽不再升起 , 否則不能不達到目標 .

36 決 策 ·決策是領導的要務 ; 決策的價值在于前瞻、務實、效率 ; 民主 , 是最沒有效率的辦事方式 .

37 領 導 ·任何一個組織重要的不是管理 , 而是領導。領導 , 須有獨裁為公的決斷勇氣 .

38 技術(shù)應用舞臺在現(xiàn)場 ·沒有現(xiàn)場這個技術(shù)應用的舞臺 , 任何技術(shù)的發(fā)展都將止步于實驗室 , 都將胎死腹中 .

39 鴻海是什么 ? ·打不死的蟑螂 , 刻苦樸實的水牛 , 貧瘠土壤中扎根的葡萄藤 , 振翅奮飛的孤雁 , 寂寞長大的地瓜

40 成功的省思 ·成功是一名差勁的導師 , 它給你的是無知與膽識 , 不能給的是下次成功必備的經(jīng)驗與智慧 .

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