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公司節(jié)約倡議書

時(shí)間:2022-08-02 19:51:42 倡議書 我要投稿

公司節(jié)約倡議書范本

各部門、車間、班組及全體員工:

公司節(jié)約倡議書范本

為積極響應(yīng)市委、市政府節(jié)能減排、低碳生活的號(hào)召,從我做起,節(jié)約用電,我們特向全體職工發(fā)出如下倡議:

一、積極倡導(dǎo)“節(jié)電光榮”的社會(huì)氛圍,在公司全面樹立“節(jié)約用電,從我做起”、“我為人人,人人為我”的良好風(fēng)尚,節(jié)約每一度電,為常州節(jié)電、節(jié)能、環(huán)保事業(yè)盡綿薄之力。

二、辦公室及車間不開無人燈、無用燈,人走燈關(guān),杜絕“長(zhǎng)明燈”現(xiàn)象。

三、養(yǎng)成關(guān)閉不需要用電設(shè)備的節(jié)電習(xí)慣,如車間電焊機(jī)用后即關(guān),不空載用電,減少待機(jī)能耗。

四、車間電風(fēng)扇盡量少用(視工種、氣溫和工作需要定),盡量使用自然風(fēng)降溫。

五、辦公室和宿舍原則上不得開空調(diào)(會(huì)客室除外),吊扇和小功率電器也應(yīng)盡量少用,盡量使用自然風(fēng)降溫。

六、辦公室電腦、復(fù)印機(jī)、打印機(jī)、飲水機(jī)等耗電設(shè)備在下班不用時(shí),要斷開電源,減少待機(jī)能耗。

七、科室、后勤、倉(cāng)庫(kù)要限開或停開用電功率大的設(shè)備,盡量減少電力負(fù)荷,減少非生產(chǎn)用電,保證生產(chǎn)用電。

八、各位員工要養(yǎng)成節(jié)約用電的良好習(xí)慣,從小事做起,從家庭做起。在早、中、晚用電高峰時(shí)段,盡量避免使用電熨斗、微波爐、電水壺、電熱水器等大功率電器,倡導(dǎo)使用節(jié)能照明燈具等家用電器,養(yǎng)成隨手關(guān)燈的良好習(xí)慣。

勤儉節(jié)約是中華民族的傳統(tǒng)美德,節(jié)約能源、節(jié)約用電是每一位公民的社會(huì)責(zé)任。在創(chuàng)建節(jié)約型社會(huì)的今天,我們真誠(chéng)的希望每一位職工積極行動(dòng)起來,齊心協(xié)力、統(tǒng)一思想,從身邊小事做起,節(jié)約每一度電,共同為一步公司的建設(shè)發(fā)展盡最大努力!

公司節(jié)約倡議書范本 [篇2]

敬愛的同事們:

你的身邊是否正發(fā)生著長(zhǎng)流水?隔壁車間是否存在著長(zhǎng)明燈?

在全國(guó)上下積極開展建設(shè)資源節(jié)約型和環(huán)境友好型社會(huì)的大背景下,全民資源節(jié)約活動(dòng)正積極展開。資源節(jié)約關(guān)系到我國(guó)經(jīng)濟(jì)社會(huì)的持續(xù)健康發(fā)展,關(guān)系到人民群眾的切身利益,體現(xiàn)全民族的文明素質(zhì)。

因連續(xù)兩年干旱,石橋驛及周邊缺水現(xiàn)象十分嚴(yán)重,給公司生產(chǎn)帶來很大影響。作為用水大戶,公司雖采取多種方式緩解用水難題,目前仍然緊張。水是生命之源,更是公司生產(chǎn)之必須,嚴(yán)重的水資源短缺,再一次給我們敲響警鐘——節(jié)約每一滴水,不僅要說,更加要做,還要長(zhǎng)期堅(jiān)持做。

水資源要珍惜,煤電等資源也要珍惜,難道我們?nèi)绦目吹交ㄥX買回的資源白白流失?為了進(jìn)一步增強(qiáng)全員資源憂患意識(shí)和節(jié)約意識(shí),建設(shè)節(jié)約型企業(yè),公司工會(huì)向全體6000余名會(huì)員發(fā)出開展資源節(jié)約活動(dòng)的倡議。倡議大家從“節(jié)約一滴水、節(jié)省一度電、節(jié)減一頁(yè)紙”開始,從全局和戰(zhàn)略的高度,充分認(rèn)識(shí)開展資源節(jié)約活動(dòng)的重要意義,增強(qiáng)緊迫感和危機(jī)感,廣泛動(dòng)員,把節(jié)約變成我們的自覺行動(dòng),積極響應(yīng)董事長(zhǎng)在新年動(dòng)員大會(huì)上提出的“提倡艱苦創(chuàng)業(yè)、勤儉節(jié)約,反對(duì)坐享其成、鋪張浪費(fèi)”的行為準(zhǔn)則。

同事們,在日常生產(chǎn)和生活中稍加留意就會(huì)發(fā)現(xiàn),確實(shí)存在著一些這樣或那樣的資源浪費(fèi)現(xiàn)象:水龍頭忘記關(guān)、責(zé)任區(qū)長(zhǎng)明燈、多頁(yè)材料單面印……究其原因,主要是意識(shí)不夠,沒有養(yǎng)成節(jié)約的觀念和習(xí)慣。全員節(jié)約,不僅僅是一句口號(hào),應(yīng)該從節(jié)約一滴水、一度電、一頁(yè)紙做起,牢固樹立“節(jié)約光榮,浪費(fèi)可恥”的觀念,時(shí)時(shí)處處注意節(jié)約。通告范文節(jié)選!

我們要增強(qiáng)節(jié)約意識(shí),處處珍惜資源、愛護(hù)資源、節(jié)約資源,自覺樹立節(jié)約光榮、浪費(fèi)可恥的觀念,反省自己,告誡他人,共建資源節(jié)約型企業(yè)!

我們要養(yǎng)成節(jié)約習(xí)慣,從身邊開始,從小處做起,共同行動(dòng),堅(jiān)持不懈,關(guān)緊水龍頭、人走燈熄滅、“廢紙”再利用……為節(jié)約貢獻(xiàn)自己的一份力!

我們要承擔(dān)節(jié)約責(zé)任,資源節(jié)約人人有責(zé),要主動(dòng)參與、積極維護(hù),做到水龍頭管理責(zé)任到人、主動(dòng)檢舉入司洗車的外部車輛、加強(qiáng)責(zé)任區(qū)內(nèi)資源利用巡視檢查……企業(yè)是我家,資源節(jié)約靠大家!

我們要?jiǎng)?chuàng)新節(jié)約方法,開動(dòng)腦筋,不斷思索,積極向公司提供資源節(jié)約合理化建議,怎樣用水更節(jié)約、如何技改更科學(xué)等,為公司資源節(jié)約使用建言獻(xiàn)策!

公司將對(duì)征集到的節(jié)約建議進(jìn)行論證,并對(duì)取得良好資源節(jié)約效果的建議的提供者和資源節(jié)約“達(dá)人”予以獎(jiǎng)勵(lì)。資源節(jié)約合理化建議可直接提交至公司黨政辦公室孫敬同處,亦可將相關(guān)建議署名后投至本單位的職工意見箱,工會(huì)辦定于每周六集中開箱收集。通告范文節(jié)選!

聯(lián)系電話:z

湖北zz股份有限公司工會(huì)委員會(huì)

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公司節(jié)約倡議書范本 [篇3]

全體干部員工:

勤儉節(jié)約是中華民族的傳統(tǒng)美德,是加強(qiáng)機(jī)關(guān)干部職工作風(fēng)建設(shè)的一項(xiàng)重要內(nèi)容。為了進(jìn)一步加強(qiáng)精神文明建設(shè)和企業(yè)文化建設(shè),公司以“善孝”道德實(shí)踐活動(dòng)為載體,發(fā)起以“勤儉節(jié)約”為主題的倡議,積極營(yíng)造節(jié)約資源的良好氛圍,樹立“節(jié)約資源,人人有責(zé)”的理念,堅(jiān)持從我做起,從現(xiàn)在做起,從一點(diǎn)一滴做起,減少和杜絕浪費(fèi),讓節(jié)約意識(shí)深入人心,做到人人負(fù)責(zé),群策群力,為建設(shè)節(jié)約型企業(yè)貢獻(xiàn)一份力量。倡議如下:

一、節(jié)約用電。

堅(jiān)持“積微從細(xì)、積少成多”的原則,充分利用太陽(yáng)光,減少照明耗能,杜絕“長(zhǎng)明燈”;科學(xué)使用空調(diào),夏季溫控標(biāo)準(zhǔn)不低于26℃,冬季溫控標(biāo)準(zhǔn)不高于20℃,做到無人不開空調(diào),開窗時(shí)不使用空調(diào);減少辦公設(shè)備電耗和待機(jī)能耗,合理開啟和使用計(jì)算機(jī)、打印機(jī)、復(fù)印機(jī)等設(shè)備,下班及時(shí)關(guān)閉電源。

二、節(jié)約用水。

珍惜水資源,用水完畢后隨手關(guān)閉水龍頭,杜絕“長(zhǎng)流水”;加強(qiáng)用水設(shè)備日常維護(hù)管理,嚴(yán)防跑、冒、滴、漏等現(xiàn)象發(fā)生。

三、節(jié)約用紙。

大力推行無紙化辦公,充分發(fā)揮網(wǎng)上協(xié)同辦公系統(tǒng)優(yōu)勢(shì),多使用電子版閱讀,做到“少打印、少?gòu)?fù)印”,提倡正反雙面打印,打印材料盡量在電腦上修改好,避免重復(fù)打印。

四、節(jié)約用餐。

開展“光盤行動(dòng)”,在餐廳用餐,提倡取餐適量,吃多少取多少,不剩飯菜;杜絕使用一次性筷子,避免頻繁更換干凈食物碟,要節(jié)省使用餐巾紙、牙簽等一次性物品。

五、節(jié)約用油。

公務(wù)用車要按期保養(yǎng),科學(xué)駕駛,減少油耗;外出辦事,合理安排出行路線,提倡拼車出行,提高公務(wù)車使用效率。

“歷覽前賢國(guó)與家,成由勤儉敗由奢”,讓我們積極行動(dòng)起來,以高度的主人翁責(zé)任感,做勤儉節(jié)約的宣傳者、組織者、示范者和監(jiān)督者,厲行節(jié)約,勤儉辦企,把“勤儉節(jié)約”活動(dòng)貫穿到企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)的全過程,大力發(fā)揚(yáng)艱苦奮斗的精神,為公司健康科學(xué)發(fā)展做出積極的貢獻(xiàn)!

國(guó)網(wǎng)漢川市供電公司運(yùn)檢部(檢修建設(shè)工區(qū))

2015年6月29日

公司節(jié)約倡議書范本 [篇4]

全體員工們:

我們的目標(biāo)是將企業(yè)做大做強(qiáng)。做大與做強(qiáng)是辨證的統(tǒng)一,做強(qiáng)是內(nèi)容,做大是形式;做強(qiáng)是做大的基礎(chǔ)。

我們的方法是堅(jiān)持走降本節(jié)支之路。具體運(yùn)作需要大處著眼,小處著手。大的管理方向、管理手段要明確;管理方法、管理措施要可行。小的管理細(xì)節(jié)、管理漏洞要改進(jìn)。

有了好的思路、好的方法也需要員工來配合,這樣才能產(chǎn)生好的效果。我們企業(yè)規(guī)模在不斷擴(kuò)張,職工人數(shù)在不斷增加,設(shè)備添置在不斷增多,材料消耗在不斷增長(zhǎng),從而各項(xiàng)成本相應(yīng)增加。降本節(jié)支就成了企業(yè)發(fā)展過程中不容回避的問題,成了企業(yè)管理的核心。企業(yè)的興衰連著每一位員工,企業(yè)的增效靠著節(jié)約每一樣?xùn)|西,員工們應(yīng)該自加壓力、保持危機(jī)感,始終將提高個(gè)人素質(zhì)、養(yǎng)成良好習(xí)慣作為工作來對(duì)待,將杜絕浪費(fèi)、勤儉節(jié)約作為美德來發(fā)揚(yáng)。盡管我們易華過去創(chuàng)造了可觀的效益,但如果我們放棄繼續(xù)加強(qiáng)管理、降本節(jié)支、節(jié)能增效的努力,龐大的開支將使我們企業(yè)陷于癱瘓。

浪費(fèi)是最可恥的行為,希望我們員工要從節(jié)約一滴水、節(jié)約一分錢、節(jié)約一度電抓起,從一件小事、一個(gè)細(xì)節(jié)來調(diào)動(dòng)各個(gè)崗位的節(jié)約意識(shí),發(fā)揮中層干部的帶頭模范作用,將節(jié)約的意識(shí)深入化、節(jié)約的行為日;、節(jié)約的成果擴(kuò)大化。

2015.9.18

公司節(jié)約倡議書范本 [篇5]

加快建設(shè)節(jié)約型企業(yè),是貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀,實(shí)現(xiàn)公司健康快速發(fā)展的客觀要求。由先河公司總裁辦向全體員工發(fā)出節(jié)約倡議書,倡議全體員工從以下幾方面做起:

一、節(jié)約每一度電。工作完成后及時(shí)關(guān)掉所有電源開關(guān),包括電燈、電腦、飲水機(jī)等,做到“人走燈滅,人離機(jī)關(guān)”,冬夏兩季要嚴(yán)格控制空調(diào)溫度,空調(diào)開啟時(shí)關(guān)閉門窗;

二、節(jié)約每一滴水。水龍頭用后及時(shí)關(guān)閉,發(fā)現(xiàn)水管水箱有滴漏水現(xiàn)象,及時(shí)報(bào)修,堅(jiān)決避免長(zhǎng)流水及滴水現(xiàn)象發(fā)生;倡導(dǎo)單身員工在洗澡非沖洗階段隨時(shí)關(guān)閉龍頭,節(jié)約用水;單件、小件衣物不用洗衣機(jī)改為手洗;倡導(dǎo)人人注意保持環(huán)境衛(wèi)生,洗手后請(qǐng)?jiān)谙疵娉貎?nèi)輕甩,避免地面積水導(dǎo)致重復(fù)保潔而浪費(fèi)水。

三、節(jié)約每一粒米。一粥一飯,當(dāng)思來之不易,須知盤中餐,粒粒皆辛苦,要根據(jù)用量打飯,堅(jiān)決杜絕日常用餐中的浪費(fèi)現(xiàn)象;

四、節(jié)約每一張紙。按需領(lǐng)取,非正式文件一律雙面用紙,減少打印次數(shù),大力推行無紙化辦公;

五、節(jié)約使用工具和物料。愛惜辦公用品,做到物盡其才,才盡其用,車間員工要愛護(hù)工具,節(jié)約材料,及時(shí)回收廢舊物資和材料,修舊利廢,節(jié)能降耗。

六、做好廢舊物品回收。各部門設(shè)立指定地點(diǎn)存放廢舊物品,杜絕可回收物品隨意丟棄現(xiàn)象。

勤儉節(jié)約既是中華民族的傳統(tǒng)美德,作為環(huán)保企業(yè)的員工,讓我們從自己做起,從今天做起、從點(diǎn)滴小事做起,牢固樹立“節(jié)約光榮、浪費(fèi)可恥”的觀念,爭(zhēng)當(dāng)勤儉節(jié)約的傳播者、實(shí)踐者、示范者,為建設(shè)節(jié)約型企業(yè),促進(jìn)先河公司健康、快速、可持續(xù)發(fā)展做出更大的貢獻(xiàn)!

公司節(jié)約倡議書范本 [篇6]

公司全體員工:

深入持久地開展“節(jié)約一分錢、節(jié)約一張紙、節(jié)約一寸導(dǎo)線”為主題的增收節(jié)支活動(dòng),建設(shè)節(jié)約型企業(yè),履行社會(huì)責(zé)任,是貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀,弘揚(yáng)中華民族傳統(tǒng)美德,推進(jìn)企業(yè)管理創(chuàng)新,提升企業(yè)效能的重要舉措;是公司應(yīng)對(duì)風(fēng)險(xiǎn)與挑戰(zhàn),加快電網(wǎng)建設(shè),開拓電力市場(chǎng),強(qiáng)化企業(yè)管理,推動(dòng)公司健康快速發(fā)展的必然要求。

面對(duì)機(jī)遇和挑戰(zhàn),我們要充分發(fā)揮廣大干部員工的積極性、主動(dòng)性和創(chuàng)造性,以百倍信心和努力工作來應(yīng)對(duì)挑戰(zhàn)。為此,我們向全體干部員工提出倡議:

一、認(rèn)清形勢(shì),統(tǒng)一思想,提高認(rèn)識(shí),切實(shí)增強(qiáng)全體員工的責(zé)任感和使命感。要認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹落實(shí)國(guó)家電網(wǎng)公司“兩會(huì)”精神,圍繞公司年度總體目標(biāo)和任務(wù),以科學(xué)發(fā)展觀為統(tǒng)領(lǐng),積極應(yīng)對(duì)嚴(yán)峻的經(jīng)營(yíng)形勢(shì),服從大局,服務(wù)于社會(huì),自覺地把思想和行動(dòng)統(tǒng)一到公司黨委的決策部署上來;要統(tǒng)一思想、提高認(rèn)識(shí),牢固樹立降本增效、勤儉辦企的思想,增強(qiáng) “過緊日子”的意識(shí),自覺養(yǎng)成勤儉的習(xí)慣,倡導(dǎo)節(jié)約的風(fēng)尚,承擔(dān)起節(jié)約資源、杜絕浪費(fèi)的責(zé)任;要增強(qiáng)大局意識(shí)、責(zé)任意識(shí)和憂患意識(shí),堅(jiān)持勤儉節(jié)約、量入為出、穩(wěn)健經(jīng)營(yíng),立足降本增效,努力推動(dòng)公司健康快速發(fā)展。

二、明確措施,強(qiáng)化責(zé)任,狠抓落實(shí),切實(shí)把“三節(jié)約”活動(dòng)貫穿到公司管理的全方位全過程。要充分發(fā)揮全體員工主人翁精神,號(hào)召?gòu)V大員工積極投身到“三節(jié)約”活動(dòng)之中,真正做到全員發(fā)動(dòng),人人參與,從點(diǎn)滴做起,從自身做起,切實(shí)履行職責(zé),從我做起、從現(xiàn)在做起,既要從節(jié)電節(jié)水節(jié)約辦公用品小處做起,又要從大處著眼,緊緊抓住導(dǎo)致企業(yè)長(zhǎng)期甚至重大浪費(fèi)的癥結(jié),從源頭抓起,杜絕決策、制度和管理浪費(fèi),把各項(xiàng)措施落到實(shí)處。

三、突出重點(diǎn),抓住關(guān)鍵,完善機(jī)制,確!叭(jié)約”活動(dòng)取得實(shí)效。要科學(xué)規(guī)劃電網(wǎng)建設(shè),杜絕重復(fù)投資,提高投資效益,狠抓生產(chǎn)和經(jīng)營(yíng)全過程管理,切實(shí)堵塞漏洞,降低運(yùn)營(yíng)成本,努力增收節(jié)支;要自覺遵守各項(xiàng)規(guī)章制度、提升執(zhí)行力,進(jìn)一步完善制度、健全標(biāo)準(zhǔn)、強(qiáng)化措施,建立和完善公司降本增效長(zhǎng)效機(jī)制;大力推廣新技術(shù)、新工藝、新產(chǎn)品的應(yīng)用,廣泛開展技術(shù)創(chuàng)新、管理創(chuàng)新,努力促進(jìn)公司效益的不斷提升。

四、集思廣益,群策群力,立足本崗,爭(zhēng)先創(chuàng)優(yōu),全力推動(dòng)“三節(jié)約”活動(dòng)深入開展。廣大干部員工要積極踴躍投入到以“三節(jié)約,從我做起”為主題的勞動(dòng)競(jìng)賽、技術(shù)比武、合理化建議、創(chuàng)新增效等活動(dòng)之中,充分展現(xiàn)才智,追求企業(yè)核心價(jià)值,彰顯敢為人先風(fēng)采,為公司健康、快速、持續(xù)發(fā)展做貢獻(xiàn)、立新功。

廣大干部員工要緊緊圍繞公司與電網(wǎng)發(fā)展中的重點(diǎn)和難點(diǎn)工作,把“三節(jié)約”活動(dòng)與貫徹落實(shí)公司“兩會(huì)”和黨委工作會(huì)精神相結(jié)合,與公司確定的目標(biāo)任務(wù)相結(jié)合,按照行政主導(dǎo)推進(jìn)、工會(huì)組織搭臺(tái)、職工盡情施展的要求,精心組織、廣泛動(dòng)員、集思廣益,扎實(shí)推進(jìn),為加快建設(shè)“一強(qiáng)三優(yōu)”現(xiàn)代公司、實(shí)現(xiàn)“小而強(qiáng)”奮斗目標(biāo)再立新功。

**省電力公司工會(huì)

二00九年二月二十七日

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