答辯題目由主任評(píng)委在答辯題庫(kù)中隨機(jī)抽定,演講要觀點(diǎn)明確思路清晰簡(jiǎn)明扼要每人演講不得超過(guò)分鐘,昆明理工大學(xué)現(xiàn)代農(nóng)業(yè)工程學(xué)院第二屆,公開(kāi)答辯將對(duì)外開(kāi)放屆時(shí)將歡迎廣大師生觀摩答辯過(guò)程。
競(jìng)聘答辯規(guī)則
主管工程師(多營(yíng))答辯規(guī)則
1、參加競(jìng)聘人員必須遵守答辯的各項(xiàng)規(guī)則,按照主持人的要求依次進(jìn)行,凡到時(shí)不按要求參加者以棄權(quán)論。
2、答辯的順序由競(jìng)聘者抽簽確定。尚未輪到的競(jìng)聘人員,到規(guī)定地點(diǎn)等候,不準(zhǔn)聽(tīng)取他人的競(jìng)聘內(nèi)容,完畢者到指定地點(diǎn)等候結(jié)果。答辯題目由主任評(píng)委在答辯題庫(kù)中隨機(jī)抽定。
3、競(jìng)聘者進(jìn)入答辯現(xiàn)場(chǎng)前關(guān)閉手機(jī)等通訊工具。
4、評(píng)委和競(jìng)聘者之間存在回避關(guān)系的,評(píng)委要自覺(jué)回避。
5、競(jìng)聘者個(gè)人情況介紹、闡述工作目標(biāo)和思路及競(jìng)聘書(shū)誦講,時(shí)間在15分鐘以內(nèi),逾時(shí)予以中止;卮饐(wèn)題中,為了充分利用時(shí)間,防止離題太遠(yuǎn),應(yīng)服從主持人的指導(dǎo),答題整體時(shí)間原則不超過(guò)30分鐘。
6、競(jìng)聘者應(yīng)首先簡(jiǎn)要介紹個(gè)人的主要工作經(jīng)歷和德才能力等情況,然后進(jìn)行競(jìng)聘書(shū)誦講,誦講一旦完畢或達(dá)到規(guī)定時(shí)間,不準(zhǔn)再作補(bǔ)充說(shuō)明。誦講后,競(jìng)聘書(shū)及有關(guān)資料由工作人員收取后,執(zhí)行評(píng)委根據(jù)抽定的題目進(jìn)行提問(wèn),其他評(píng)委也可根據(jù)答辯內(nèi)容,進(jìn)一步提出相關(guān)問(wèn)題。
7、競(jìng)聘者的競(jìng)聘書(shū)誦講必須有明確的工作目標(biāo)、要求和措施,各評(píng)委要以競(jìng)聘者誦講和回答問(wèn)題所闡述內(nèi)容的科學(xué)性、可行性以及競(jìng)聘書(shū)評(píng)分標(biāo)準(zhǔn)為判別依據(jù)進(jìn)行評(píng)分,不得打印象分和感情分。
8、打分采取百分制。各評(píng)委待所有競(jìng)聘人員競(jìng)聘書(shū)誦講和答辯完畢后,依據(jù)競(jìng)聘人的表現(xiàn)情況在評(píng)分表上逐項(xiàng)打勾,由工作人員統(tǒng)一收取后,按要求匯總計(jì)算,并去掉每位競(jìng)聘者評(píng)分票中的一個(gè)最高分和一個(gè)最低分,然后加權(quán)平均即為競(jìng)聘者實(shí)得分?jǐn)?shù)。
9、所有競(jìng)聘者答辯完畢后,匯總結(jié)果當(dāng)場(chǎng)宣布。
2016年12月26日
競(jìng)爭(zhēng)上崗演講答辯規(guī)則
競(jìng)爭(zhēng)上崗演講答辯規(guī)則
為確保演講答辯順利進(jìn)行,按照平等競(jìng)爭(zhēng)、客觀公正、科學(xué)合理、有效評(píng)價(jià)的原則,制定演講答辯規(guī)則如下:
一、演講答辯內(nèi)容
演講答辯分為自我推介演講和現(xiàn)場(chǎng)答辯兩部分:
1、自我推介演講,應(yīng)試者測(cè)重介紹本人的基本情況、競(jìng)崗優(yōu)勢(shì)和對(duì)做好競(jìng)崗職位工作的設(shè)想及措施。演講要觀點(diǎn)明確,思路清晰,簡(jiǎn)明扼要,每人演講不得超過(guò)7分鐘。
2、現(xiàn)場(chǎng)答辯,測(cè)重考察應(yīng)試者的業(yè)務(wù)和綜合素質(zhì),解決實(shí)際問(wèn)題的能力和組織領(lǐng)導(dǎo)能力等。由主考官根據(jù)應(yīng)試者所抽題目,提出有關(guān)問(wèn)題進(jìn)行答辯。答辯題2題,時(shí)間不得超過(guò)5分鐘(含思考時(shí)間)。
二、評(píng)分標(biāo)準(zhǔn)
演講答辯成績(jī)滿分為100分。評(píng)分標(biāo)準(zhǔn)將從以下6個(gè)方面衡量:一是組織管理能力(25分);二是專業(yè)水平(25分);三是分析、解決問(wèn)題能力(25分);四是語(yǔ)言表達(dá)能力(15分);五是應(yīng)變能力(5分);六是儀表氣質(zhì)(5分)。
三、計(jì)分方法
評(píng)委按評(píng)分標(biāo)準(zhǔn)打分,去掉一個(gè)最高分,去掉一個(gè)最低分,其余評(píng)委有效分?jǐn)?shù)相加,再除以有效票數(shù),所得分?jǐn)?shù)即為該競(jìng)崗者的演講答辯成績(jī)。
四、會(huì)場(chǎng)安排
大會(huì)議室為演講答辯主會(huì)場(chǎng),AAA處為1號(hào)休息室,BBB處
為2號(hào)休息室,CCC處為待考室。
五、具體程序
1、抽簽確定出場(chǎng)順序,應(yīng)試者全部集中在1號(hào)休息室(AAA處)等候,不得偷聽(tīng)其它人員的演講答辯,通訊工具全部上交工作人員管理。
2、由工作人員按抽簽順序,依次引導(dǎo)應(yīng)試者進(jìn)入演講答辯會(huì)場(chǎng),并通知下一名應(yīng)試者提前10分鐘在待考室(CCC處)做準(zhǔn)備。
3、由主持人宣布演講開(kāi)始,應(yīng)試人員演講。演講完畢,進(jìn)行答辯(答辯題2個(gè)),由應(yīng)試者現(xiàn)場(chǎng)抽題,主考官根據(jù)答辯者所抽題目進(jìn)行提問(wèn),應(yīng)試者作答。
4、每人演講時(shí)間不得超過(guò)7分鐘,演講到6分鐘時(shí),計(jì)時(shí)員出示提示牌予以提醒,如計(jì)時(shí)員提示“時(shí)間到”,應(yīng)試者應(yīng)隨即停止演講;如提前結(jié)束演講,應(yīng)報(bào)“演講完畢”。
現(xiàn)場(chǎng)答辯5分鐘,時(shí)間到由計(jì)時(shí)員提示;如提前結(jié)束答辯,應(yīng)報(bào)“答題完畢”。
5、一名應(yīng)試者演講答辯結(jié)束,主考官宣布應(yīng)試者退席,由工作人員領(lǐng)入2號(hào)休息室(BBB處)待命。評(píng)委根據(jù)演講答辯情況,按照評(píng)分標(biāo)準(zhǔn)逐項(xiàng)打分。
6、為保持主會(huì)場(chǎng)安靜,計(jì)分員、核分員統(tǒng)一在紀(jì)檢監(jiān)察室核算分?jǐn)?shù),并在下一名應(yīng)試者完成演講答辯后宣布前一名應(yīng)試者的最終得分。
創(chuàng)業(yè)計(jì)劃競(jìng)賽決賽答辯規(guī)則
昆明理工大學(xué)現(xiàn)代農(nóng)業(yè)工程學(xué)院第二屆
大學(xué)生創(chuàng)業(yè)計(jì)劃競(jìng)賽決賽公開(kāi)答辯規(guī)則
一、答辯規(guī)則
1.通過(guò)評(píng)審小組和評(píng)委會(huì)商討后,將產(chǎn)生參加公開(kāi)答辯團(tuán)隊(duì)名單,共8支;
2.組委會(huì)將提前通知參加公開(kāi)答辯團(tuán)隊(duì),各團(tuán)隊(duì)通過(guò)抽簽決定出場(chǎng)順序,各團(tuán)隊(duì)?wèi)?yīng)按組委會(huì)規(guī)定時(shí)間準(zhǔn)時(shí)參加公開(kāi)答辯彩排;
3.公開(kāi)答辯將對(duì)外開(kāi)放,屆時(shí)將歡迎廣大師生觀摩答辯過(guò)程;
4.組委會(huì)提醒各團(tuán)隊(duì)注意保護(hù)創(chuàng)業(yè)項(xiàng)目的知識(shí)產(chǎn)權(quán)與商業(yè)機(jī)密,對(duì)因公開(kāi)答辯可能引起的技術(shù)或商業(yè)泄密,組委會(huì)概不負(fù)責(zé);
5.公開(kāi)答辯團(tuán)隊(duì)將一律使用演示文檔,組委會(huì)提供投影設(shè)備及筆記本電腦,各團(tuán)隊(duì)在答辯彩排時(shí)統(tǒng)一錄入相關(guān)文檔。鼓勵(lì)參賽團(tuán)隊(duì)攜帶必要的文字、圖片、產(chǎn)品樣品等任何可用于輔助說(shuō)明的器材;
6.公開(kāi)答辯時(shí)每場(chǎng)次每支團(tuán)隊(duì)限時(shí)40分鐘,分為團(tuán)隊(duì)陳述、自由問(wèn)答兩個(gè)階段,各階段均不超過(guò)20分鐘,提前結(jié)束者不扣分;
7.每個(gè)作品派出四位成員參加秘密答辯,一位成員擔(dān)任總經(jīng)理角色(CEO),一位成員擔(dān)任財(cái)務(wù)經(jīng)理角色(CFO),一位成員擔(dān)任市場(chǎng)經(jīng)理角色(CMO),一位成員按照作品項(xiàng)目的實(shí)際情況自行設(shè)定擔(dān)任一項(xiàng)職務(wù)角色,如技術(shù)經(jīng)理、運(yùn)營(yíng)經(jīng)理和人力資源經(jīng)理等。在團(tuán)隊(duì)陳述部分每位參賽人員各自陳述所分工的內(nèi)容。在自由問(wèn)答部分,每位參賽人員必須至少作答一次,每位評(píng)委必須至少提問(wèn)一次。
8.答辯時(shí)組委會(huì)聯(lián)絡(luò)員將向評(píng)委、參賽團(tuán)隊(duì)提供一切必要的協(xié)助;
9.每場(chǎng)答辯結(jié)束,將安排5分鐘左右時(shí)間,由評(píng)委對(duì)答辯作品進(jìn)行點(diǎn)評(píng),同時(shí)由評(píng)審團(tuán)對(duì)作品進(jìn)行評(píng)分,評(píng)委評(píng)審時(shí)可自由討論,但需獨(dú)立填寫(xiě)評(píng)分表,評(píng)委所給成績(jī)的平均值將作為團(tuán)隊(duì)公開(kāi)答辯最終成績(jī);
二、答辯評(píng)分標(biāo)準(zhǔn)
評(píng)委組從正式陳述、回答提問(wèn)和整體表現(xiàn)三個(gè)方面對(duì)參賽作品進(jìn)行評(píng)分,總分為100分,每組三位評(píng)委評(píng)分的平均值為該作品秘密答辯得分。
1、正式陳述(占總分25%)
a.產(chǎn)品/服務(wù)介紹(占總分5%):全面且客觀地介紹和評(píng)價(jià)產(chǎn)品/服務(wù)的特點(diǎn)、性質(zhì)和市場(chǎng)前景。
1
b.公司戰(zhàn)略、營(yíng)銷(xiāo)戰(zhàn)略及市場(chǎng)分析(占總分5%):公司擁有短期和長(zhǎng)期發(fā)展戰(zhàn)略及應(yīng)對(duì)不同時(shí)期的營(yíng)銷(xiāo)戰(zhàn)略。對(duì)市場(chǎng)進(jìn)行了細(xì)致的調(diào)查,并對(duì)調(diào)查結(jié)果進(jìn)行了嚴(yán)密和科學(xué)的分析。
c.團(tuán)隊(duì)能力和經(jīng)營(yíng)管理(占總分5%):對(duì)本公司的團(tuán)隊(duì)能力有清晰的認(rèn)識(shí)。掌握并熟知本團(tuán)隊(duì)經(jīng)營(yíng)管理的特點(diǎn),明確公司經(jīng)營(yíng)和組織結(jié)構(gòu)情況。
d.企業(yè)經(jīng)濟(jì)、財(cái)務(wù)狀況、融資方案和回報(bào)(占總分5%):公司不同經(jīng)營(yíng)時(shí)期的經(jīng)濟(jì)/財(cái)務(wù)狀況均清晰明了,經(jīng)濟(jì)/財(cái)務(wù)報(bào)表具有嚴(yán)密性。有完善且符合實(shí)際的企業(yè)融資方案,并進(jìn)行企業(yè)的資本回報(bào)率的測(cè)算。
e.關(guān)鍵的風(fēng)險(xiǎn)及問(wèn)題分析(占總分5%):對(duì)企業(yè)在經(jīng)營(yíng)中可能遇到的關(guān)鍵風(fēng)險(xiǎn)和問(wèn)題進(jìn)行過(guò)先期考慮和分析,并附有實(shí)質(zhì)性的對(duì)策。
2、回答提問(wèn)(占總分40%)
a.正確理解評(píng)委提問(wèn)(占總分10%):對(duì)評(píng)委問(wèn)題的要點(diǎn)有準(zhǔn)確的理解,回答具有針對(duì)性而不是泛泛而談。
b.及時(shí)流暢作出回答(占總分10%):能在評(píng)委提問(wèn)結(jié)束后迅速作出回答,回答內(nèi)容連貫、條理清楚。
c.回答內(nèi)容準(zhǔn)確可信(占總分10%):回答內(nèi)容建立在準(zhǔn)確的事實(shí)和可信的邏輯推理上。
d.特定方面的充分闡述(占總分10%):對(duì)評(píng)委特別指出的方面能做出充分的說(shuō)明和解釋。
3、整體表現(xiàn)評(píng)審標(biāo)準(zhǔn)(占總分35%)
a.整體答辯的邏輯性及清晰程度(占總分5%):陳述和回答提問(wèn)的內(nèi)容具有整體一致性,語(yǔ)言清晰明了。在規(guī)定時(shí)間內(nèi)回答評(píng)委提問(wèn),無(wú)拖延時(shí)間的行為。
b.團(tuán)隊(duì)成員協(xié)作配合(占總分10%):團(tuán)隊(duì)成員在陳述時(shí)有較好的配合,能協(xié)調(diào)合作,彼此互補(bǔ),對(duì)相關(guān)領(lǐng)域的問(wèn)題能闡述清楚。
c.創(chuàng)業(yè)計(jì)劃落地實(shí)現(xiàn)的可能性(占總分20%):創(chuàng)業(yè)計(jì)劃符合實(shí)際,落地實(shí)現(xiàn)可能性較大,有較強(qiáng)的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力和生存能力,在近期可實(shí)現(xiàn)實(shí)體化經(jīng)營(yíng)。
2
【應(yīng)屆畢業(yè)生面試自我介紹匯編15篇】相關(guān)文章:
應(yīng)屆畢業(yè)生面試自我介紹范文匯編6篇01-04
應(yīng)屆畢業(yè)生面試自我介紹集錦15篇01-06
本科應(yīng)屆畢業(yè)生面試自我介紹6篇02-14
應(yīng)屆畢業(yè)生面試自我介紹范文九篇12-11
應(yīng)屆畢業(yè)生面試自我介紹范文合集7篇12-12
應(yīng)屆畢業(yè)生面試時(shí)的自我介紹范文09-03
關(guān)于應(yīng)屆畢業(yè)生面試自我介紹模板合集6篇01-09
應(yīng)屆畢業(yè)生面試自我介紹范文匯總八篇01-15