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工作例會制度會議總結(jié)

時間:2022-11-23 15:33:32 例會制度 我要投稿
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工作例會制度會議總結(jié)

為了做好我系的畢業(yè)生就業(yè)工作,更好地把握國家的就業(yè)政策和就業(yè)形勢,溝通信息,廣開就業(yè)渠道,特制定本制度。

工作例會制度會議總結(jié)

一、例會內(nèi)容

1.傳達、貫徹、執(zhí)行國家、省、校有關(guān)高校畢業(yè)生的就業(yè)政策。

2.傳達、學習上級有關(guān)畢業(yè)生就業(yè)工作會議精神。

3.根據(jù)具體學科研究、擬定系里就業(yè)工作目標和就業(yè)工作計劃,布置、組織開展就業(yè)工作,及時統(tǒng)計、上報、公布就業(yè)率。

5.研究就業(yè)工作遇到的問題,并提出相應的解決辦法。

6.分析現(xiàn)階段高校畢業(yè)生就業(yè)市場、就業(yè)動態(tài)以及各階段到校招聘的用人單位的性質(zhì)、規(guī)模、待遇、發(fā)展前景等,對已就業(yè)學生的優(yōu)勢、劣勢,未就業(yè)學生的原因,心態(tài)等進行分析,認真謀劃、組織未就業(yè)學生參加各種形式的畢業(yè)生洽談會或提出相應的措施及解決的辦法。

7.交流就業(yè)工作信息,通報與用人單位聯(lián)系情況及用人單位反饋情況,現(xiàn)階段各系部就業(yè)工作進展情況,畢業(yè)生就業(yè)率,畢業(yè)生跟蹤調(diào)查等情況。

8.及時了解、溝通畢業(yè)生的思想動態(tài),做好畢業(yè)生的政治思想工作。

9.完成上級或領(lǐng)導交辦的其他任務。

二、例會時間

每月召開一次例會。如遇特殊情況或有臨時任務則隨時召開會議。每年3月份至6月份除按時召開例會外,每月發(fā)一期就業(yè)工作簡報,發(fā)布就業(yè)信息、通報就業(yè)工作進展情況。及時公布各專業(yè)就業(yè)率。

三、參加人員

參加例會的人員:系就業(yè)工作領(lǐng)導小組的成員、大學生就業(yè)指導中心成員、畢業(yè)班輔導員等,必要時可擴大至全系各教研室。

工作例會制度會議總結(jié) [篇2]

為更好的學習、貫徹應急救援管理制度,加強應急救援管理工作,提高人員管理水平,及時準確的指導和解決應急救援中存在的問題,確保礦井安全生產(chǎn),特制訂應急救援。

一、會議時間:煤礦每月月底組織一次應急救援,并制訂。

二、組織單位:安監(jiān)站

三、主持人:安全礦長

四、參加人員:礦長、總工程師、生產(chǎn)礦長、機電礦長、安全培訓中心、生產(chǎn)技術(shù)部、通防部、機電部、調(diào)度室、安監(jiān)處、綜合辦、設備部、供應部、財務部、保衛(wèi)部、各區(qū)隊負責人。

五、會議內(nèi)容

1、傳達上級部門有關(guān)應急救援管理工作的文件,會議精神。

2、通報礦井應急救援管理工作存在的問題。

3、由安監(jiān)處對一個月來應急救援管理工作進行匯報。

4、對本階段應急救援管理工作進行總結(jié),對下月應急救援管理工作做出具體安排。

六、會議要求

1、與會人員必須按時參加會議,如遇特殊情況不能參

加應向主持人請假。

2、與會人員手機必須設為震動,并做好會議記錄。

3、安監(jiān)處負責點到,做好會議記錄,并形成會議紀要。

4、要求各分管領(lǐng)導、業(yè)務科室及相關(guān)人員認真落實會議精神及內(nèi)容,切實落實崗位責任制。

5、無顧不參加會議每次罰款100元,遲到罰款50元。

6、各項罰款交礦財務部,財務部出具票據(jù)。

7、本制度自即日起開始執(zhí)行。

工作例會制度會議總結(jié) [篇3]

為進一步加強公司維穩(wěn)干部的理論和業(yè)務學習,便于公司及時掌握各部門(單位)的穩(wěn)定工作動態(tài),分析研究公司穩(wěn)定工作現(xiàn)狀及存在的不穩(wěn)定因素,加強公司穩(wěn)定工作的計劃性、周密性,特制定本例會制度。

一、會議時間與形式

1、例會時間:每月一次,暫定26號召開,具體時間由維穩(wěn)辦公室根據(jù)實際情況予以安排通知。遇緊急情況由公司維穩(wěn)領(lǐng)導小組召集召開。

2、會議地點:暫定。

3、會議形式:學習、交流、討論、總結(jié)等。

二、例會主題

1、傳達學習上級有關(guān)文件、材料,不斷提高思想認識和政策理論水平及業(yè)務能力。

2、匯報、總結(jié)各部門上月穩(wěn)定工作的執(zhí)行情況。收集匯報各不穩(wěn)定群體的有關(guān)情況,抓住新出現(xiàn)的不穩(wěn)定因素,及時研究制定防范措施。

3、部署本月穩(wěn)定重點工作與計劃安排要點。

4、研究探討在公司改革發(fā)展的新形勢下,開展穩(wěn)定工作的新途徑、方法和取得的經(jīng)驗體會。

5、討論-公司穩(wěn)定工作各項規(guī)章制度、管理辦法和應急預案等的修改、出臺。

三、出席人員

由公司維穩(wěn)領(lǐng)導小組組長主持召開,小組全體工作人員參加。

特邀出席人員:根據(jù)需要和會議內(nèi)容,邀請其他有關(guān)人員參加。

四、會議紀律

1、月工作例會至少有一名副組長參加。

2、維穩(wěn)領(lǐng)導小組成員未經(jīng)組長批準不得無故缺席工作例會。

五、其他

1、工作例會必須指定專人做好會議記錄,會后整理出會議紀要,經(jīng)審核后存檔。

2、出席會議人員必須各自做好會議筆記,工作例會研究決定的事項必須按崗位職責負責落實。

公司維穩(wěn)辦公室

二○○六年xx月xx日

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