退休返聘勞務協議范本

甲方：

乙方：

因工作需要，聘用退休人員，根據《中華人民共和國民法通則》、《中華人民共和國勞動合同法》和有關規(guī)定，甲乙雙方經平等協商一致，自愿簽訂本勞務合同，共同遵守本合同所列條款。

1.合同期限：本合同期限為 年，從 年 月 日起生效至 年 月 日終止。如需繼續(xù)聘用，須提前協商，重新簽訂合同。

2.工作崗位和職責

2.1乙方應在其正常工作時間內及業(yè)務要求的時間內、正確、謹慎、積極和高效地完成甲方安排的工作。

2.2乙方在工作時間內，不得從事與本職工作無關的任何活動。

2.3乙方同意根據按甲方的工作需要從事 工作，甲方也可以依據乙方的實際工作能力或公司需要，對乙方的工作崗位和職務進行調整。

3.工作時間和工作場所

3.1甲方根據國家規(guī)定，實行每日工作時間不超過8小時、每周工作時間不超過40小時的工資制度，甲方保證乙方每周至少休息1日。

4.薪資福利

4.1在勞務聘用期間，甲方向乙方支付勞務報酬為 元/月。

4.2甲方享受公司其他相應津貼、補貼、獎金或績效薪酬等福利待遇。

4.3甲方每月 日發(fā)放 （當月/上月）工資。如遇節(jié)假日或休息日，則提前到最近的工作日支付。

5.乙方的義務

5.1乙方應愛護甲方的任何財產，由于其故意或過失造成甲方財產損壞或丟失的，乙方應承擔賠償責任。

5.2乙方應遵守甲方的勞動勞動紀律和各項規(guī)章制度

5.3乙方服從甲方工作安排，服從甲方的領導、管理和指導。

6.甲方的義務

6.1甲方應為乙方提供符合國家有關法律的勞動安全衛(wèi)生條件和必要的勞動保護用品，保障乙方的健康和安全。

6.2乙方為退休人員聘用已享受社會保險待遇，個人繳納部分社保費用甲方按150元/月補足以現金發(fā)放給乙方。

7.合同解除

7.1發(fā)生下列情形之一，本合同終止：

1）本合同期滿

2）雙方就解除本合同協商一致的

3）乙方由于健康原因不能履行本合同義務的

7.2甲乙雙方若單方面解除本合同，應當提前三十日以書面形式通知另一方。

8.其它

8.1甲方所訂立的企業(yè)規(guī)章制度為本合同的附件。

8.2本合同未盡事宜，按國家有關規(guī)定執(zhí)行。

8.3.有關本合同的一切爭議，甲乙雙方應首先通過友好協商的方式解決，如果協商不成，則任何一方均可將爭議提交甲方所在地仲裁委員會仲裁。

8.4.本合同一式二份，甲乙雙方各執(zhí)一份。

甲方：（蓋章） 乙方：（簽名或蓋章）

法定代表人（或委托代理人）

年 月 日 年 月 日

退休返聘勞務協議范本 [篇2]

返聘即離退休人員的再次聘用，因為退休員工不屬于勞動部門管理，不能簽訂正式的勞動合同，所以聘用離退休人員不能依據《中華人民共和國勞動法》第28條執(zhí)行。

退休人員返聘勞動合同范本

茲有______因________需要，聘用______的退休人員______同志，現經協商一致，特簽訂本合同，以共同遵守執(zhí)行。

一、受聘后的福利待遇：

1.在聘用期間，受聘人的退休費（原工資的_____%，金額______元）由______發(fā)給。

2.聘用期間，受聘人退休“補差”工資（原工資的_______%，金額_____元）由聘用單位發(fā)給，并視其工作成績適當發(fā)給獎金。

3.受聘在多勞多得企業(yè)工作的退休人員，不享受“補差”工資和獎金。按_______執(zhí)行，其費用由聘有單位支付。

4.聘用時間，受聘人應享受的勞保福利待遇由聘用單位負責解決，如因工傷殘、因工死亡，其保險待遇全部由聘用單位負擔。

二、在合同期間，受聘人應服從聘用單位的領導，遵守各項規(guī)章制度，盡職盡責完成工作任務。

三、本合同有效期自______年___月___日起至______年___月___日止，期滿作廢。如需繼續(xù)聘用，須提前協商，重新簽訂合同。

四、本合同一式四份，各執(zhí)一份。經_______勞動服務公司鑒證后生效。

聘用單位：（簽章） 受聘人：（簽章）

______年___月___日

受聘人原工作單位：（簽章） ______年___月___日

聘用單位主管部門意見：

______年___月___日

審批單位意見：

______年___月___日

退休返聘勞務協議范本 [篇3]

甲方:

地址:

乙方:

居民身份證號碼:

性別:

出生年月: 家庭住址:

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甲方因工作需要，聘用部分退休人員。為保障雙方的合法權益，根據國家的相關法律法規(guī)，經甲乙雙方平等協商，簽訂本協議。本協議最長時間不得超過一年。

一、協議工作期限：

1、本協議自 年 月 日起至 年 月 日止。

二、工作內容：

1、甲方根據工作任務的需要，安排乙方在 崗位工作。

2、乙方應按照甲方的合理要求,依據甲方明確的工作內容和崗位職責,按時、保質完成相應的工作任務。

三、勞動保護和勞動條件

1、甲方根據國家有關規(guī)定，按乙方崗位要求,提供勞動安全衛(wèi)生保護用品和配置工作所需的工具以及保障乙方安全與健康的工作環(huán)境。

2、甲方負責對乙方進行職業(yè)道德、業(yè)務技術、安全生產的教育和培訓。乙方應按國家規(guī)定取得與其崗位和工作相應的執(zhí)業(yè)資格。

四、 工作時間和休息休假

1、乙方工作時間按有關規(guī)定執(zhí)行。

2、甲方保障乙方依法享受各種休假。

五、勞動報酬

1、甲方在經營正常的情況下，勞動報酬依法約定如下：

（1）甲方每月 日前以貨幣形式支付乙方的崗位工資 元/月。

六、勞動紀律

甲方根據國家法律、法規(guī)制定勞動紀律和規(guī)章制度，乙方應與在職人員一樣自覺遵守甲方制定的各項勞動紀律和規(guī)章制度，服從甲方管理。

七、協議的終止

本協議期滿，即行終止。無特殊理由，不得提前終止。如確有正當理由需提前終止協議，需提前15天以書面的形式提出。如需續(xù)簽協議，聘用單位需提前一個月以書面形式征求受聘人意見，經雙方協商一致后簽訂續(xù)簽協議書。

八、協議的變更

甲方因生產經營狀況發(fā)生變化或生產任務的需要，經與乙方協商同意，可變更協議有關條款內容，辦理變更手續(xù)。

九、雙方約定的其他事項：

如有特殊情況雙方可做出特殊約定。

十、本協議附件：

公司已經公布的各項規(guī)章制度與本協議文本共同構成有效協議文件。 

十一、本協議一式兩份，甲、乙雙方各持一份。

十二、本協議書自甲、乙雙方簽字之日起生效。

甲方（蓋章）： 乙方（簽字、蓋章）： 法定代表人（或委托代理人）：

年 月 日 年 月 日

退休返聘勞務協議范本 [篇4]

甲方： 單位地址： 法定代表人：

乙方： 身份證號碼： 聯系地址： 聯系電話： 第二聯絡人及電話：

鑒于乙方為退休人員或年齡已超過退休年齡無法簽訂勞動合同，不具備勞動法律關系的主體資格。根據《中華人民共和國民法通則》、《中華人民共和國合同法》和有關規(guī)定，甲乙雙方經平等協商一致，自愿簽訂本合同，共同遵守本合同所列條款。

第一條 本合同期限為 年。

自 年 月 日起至 年 月 日終止，但其中有聲明的保密和約束條款截止日期到該條款聲明的時間截止。

第二條 乙方工作崗位： ，承擔的勞務內容， 要求為：第三條 乙方提供勞務的方式為：

第四條 乙方認為，根據乙方目前的健康狀況，能依據本合同第二條、第三條約定的勞務內容、要求、方式為甲方提供勞務，乙方也愿意承擔所約定的勞務。

第五條 甲方根據雙方約定按月支付乙方勞務報酬，支付金額為每月 (稅前)，支付日期為每月的 日。因乙方為退休返聘人員，故不享受甲方的養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、工傷保險及失業(yè)保險和生育保險。

第六條 乙方依法繳納個人所得稅，甲方依法代為扣繳。

第七條 甲乙雙方的義務：

(一) 甲方義務：

(1)為乙方提供符合國家規(guī)定的安全衛(wèi)生工作環(huán)境，保證乙方的人身安全及人身不受工作環(huán)境傷害;

(2)根據乙方工作性質的實際情況，按國家有關規(guī)定向乙方提供必要的勞動保護用品;

(3)按時足額向乙方支付勞務報酬。

(二)乙方義務：

(1)遵守國家法律、法規(guī)、甲方勞動紀律及依法制定的各項規(guī)章制度、《員工手冊》等;

(2)乙方必須維護公司的良好形象，在經營活動中要嚴格遵守保密制度，否則追究其法律責任并賠償經濟損失。

(3)乙方應按合同約定的勞務內容、要求和方式全面謹慎去為甲方提供服務，不得利用業(yè)余時間從事與公司業(yè)務性質相同的事情，更不得利用工作之便直接為其他同類企業(yè)提供服務。

第八條

乙方在甲方工作期間，在執(zhí)行甲方任務或利用甲方的物質設備、技術條件所取得的技術成果，包括但不限于技術發(fā)明創(chuàng)造的專利申請權和專利權、注冊商標、字號及其他標記的專用權、專有技術及其他不為公眾所熟悉的能為甲方帶來經濟效益并經甲方采取保密措施的技術、經營管理信息等商業(yè)秘密的專有權利、技術作品(包括但不限于工程設計、圖紙、聲像、文字等)，其知識產權歸甲方所有。

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第八條 發(fā)生下列情形之一，本合同終止：

一、本合同期滿的;

二、雙方就解除本合同協商一致的;

三、乙方由于健康原因不能履行本合同義務的。

第十條 乙方有下列情形之一的，甲方可以解除合同：

一、嚴重違反勞動紀律或者甲方的規(guī)章制度的;

二、嚴重失職、營私舞弊，對甲方利益造成重大損害的;

三、被依法追究刑事責任或勞動教養(yǎng)的。

第十一條 甲方有下列情形之一的，乙方可以解除合同：

一、甲方以暴-力或者非法限制人身自由的手段強迫勞動的;

二、甲方未按照本合同約定支付勞動報酬或提供勞動條件的; 第十二條 甲乙雙方因本合同第九條和第十一條解除的，一方應提前一個月以書面形式通知另一方，本合同自解除合同通知書送達對方之日起自動終止。本合同因第九條解除的，本合同自解除合同通知書送達對方之日起自動終止。

第十三條 本合同終止、解除后，乙方應在七日內將有關工作、財務向甲方移交完畢，并附書面說明，如乙方拒不交接或者移交不全，給甲方造成損失的，甲方有權要求乙方賠償損失。

第十四條 乙方同意醫(yī)療費用自理，醫(yī)療期內甲方不支付勞務費。

第十五條 依據本合同第九條約定終止或解除本合同，雙方互不支付違約金。甲乙雙方任何一方因違反本合同約定解除合同的，給對方造成損失的，可以要求違約方賠償對方損失的。

第十六條 因本合同引起的或本合同有關的任何爭議，雙方協商不成的，由甲方所在地人民法院裁決。

第十七條 本合同首頁甲方雙方的通訊地址為雙方聯系的唯一固定通訊地址，若在履行本合同中雙方有任何爭議，甚至涉及仲裁時，該地址為雙方法定地址。若其中一方通訊地址發(fā)生變化，應立即書面通知另一方，否則，造成雙方聯系障礙，由有過錯的一方負責。

第十八條 本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，自雙方簽字蓋章之日起生效。

甲方(蓋章) 乙方：

日期： 年 月 日 日期： 年 月 日

甲方(用人單位)名稱： 法定代表人： 委托代理人： 單位性質： 主管部門： 地址： 郵政編碼： 聯系電話：

乙方(受聘人員)： 性別： 族別： 出生年月： 參加工作時間： 退休時間： 身體健康狀況： 原工作單位及職務： 身份證號碼： 家庭地址： 郵政編碼： 聯系電話：

根據《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國勞動

合同法》以及其它有關法律、法規(guī)、規(guī)章和政策規(guī)定，經雙方平等協商，甲方臨時聘用乙方工作，乙方同意受聘于男方，并訂立本勞動合同，共同遵照履行。

一、合同期限

第一條 甲方聘用乙方的合同期限：自 年 月 日起，至 年 月 日止。

二、聘用崗位和崗位職責

第二條 甲方聘用乙方在 崗位工作。

第三條 乙方根據甲方的工作安排履行崗位職責，完成工作任務。

(一)崗位職責：

(二)工作任務：

三、權利和義務

第四條 甲方的權利：

(一)獲得乙方提供與其聘用崗位相一致的工作服務;

(二)根據有關法律、法規(guī)、規(guī)章、規(guī)范性文件和本合同相關條款，變更或解除與乙方簽訂的勞動合同;

(三)法律、法規(guī)、規(guī)章和規(guī)范性文件規(guī)定的其他權利。

第五條 甲方的義務：

(一)按本合同約定支付乙方工作報酬，保障乙方應享有的工作待遇，并根據工作需要，為乙方提供必要的工作條件;

(二)法律、法規(guī)、規(guī)章和規(guī)范性文件規(guī)定的其他義務。

第六條 乙方除了本合同約定的工資、社會保險和福利待遇外，還依法享有以下權利：

(一)非因法定原因或本合同約定的事由，在聘用期內不被解聘;

(二)享有與履行的崗位職責相適應的安全、衛(wèi)生保護和其他工作條件;

(三)法律、法規(guī)、規(guī)章和規(guī)范性文件規(guī)定的其他權利。

第七條 除了本合同第二條規(guī)定的崗位職責外，根據乙方工作的性質，乙方還履行下列義務：

(一)遵守國家法律、法規(guī)、規(guī)章和規(guī)范性文件以及甲方的規(guī)章制度;

(二)在聘用期內和聘用期結束后，嚴格保守國家秘密和甲方的工作秘密或工作中涉及的絕密、機密信息;

(三)不得散布有損甲方聲譽的言論，不得參加非法組織，不得參加旨在反對國家、政府的集會、游-行、示威、罷工等活動;

(四)忠于職守，維護甲方的合法權益;

(五)不得以所聘用身份從事商業(yè)活動;

(六)認真、細致、高效完成甲方交辦的各項事務;

(七)不得利用工作便利為本人或者他人直接或間接謀取本合同規(guī)定以外的利益;

(八)依法應履行的其他有關義務。

四、工作紀律和工作條件

第八條 乙方必須遵守以下工作紀律：

(一)根據法律、法規(guī)、規(guī)章、規(guī)范性文件應當遵守的各項工作紀律;

(二)甲方規(guī)定的適用于其所在機構全體工作人員的各項紀律;

(三)本合同或甲乙雙方約定的其他各項紀律。

第九條 甲方為乙方提供的工作條件：

(一)甲方為乙方提供履行崗位職責所必需的工作條件;

(二)甲方負責對乙方進行職業(yè)道德、業(yè)務技術、安全生產和各種規(guī)章制度的教育和培訓;

(三)根據有關規(guī)定和雙方協商，甲方為乙方提供的其他工作條件：

五、工作時間和休假

第十條 乙方工作執(zhí)行國家法定工作時間。甲方安排乙方加班，應安排乙方補休。

第十一條 乙方享有休假的權利。具體標準按照國家和自治區(qū)的規(guī)定執(zhí)行。

六、工資和社會保險

第十二條 乙方履行崗位職責完成本合同規(guī)定的工作任務，甲方以貨幣形式每月按時足額支付工資。

工資標準為：

工資支付時間：

第十三條 甲方為乙方每兩年提供一次常規(guī)身體健康檢查。乙方需按甲方要求，辦理人身意外傷害、意外醫(yī)療保險，保險費用由甲方以貨幣形式按月予以補助。如乙方不愿意辦理，需向甲方提供相關聲明，因此所造成的一切后果自負。

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