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古達鄉(xiāng)第二小學(xué)繼續(xù)教育實施方案
根據(jù)上級文件精神和《赫章縣2017年教師繼續(xù)教育工作計劃》的要求,為了不斷提高我校教師思想文化素質(zhì)和教育技能,適應(yīng)發(fā)展的需要,在認真總結(jié)上一輪中小學(xué)教師繼續(xù)教育工作的基礎(chǔ)上,結(jié)合實際,制定“十二五”教師繼續(xù)教育工程方案。
一、指導(dǎo)思想
以精神為指導(dǎo),深入貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀,貫徹國家、省、市有關(guān)教師教育工作的文件精神,以全面實施素質(zhì)教育、促進教育公平,全面提高教育質(zhì)量為宗旨,以“強化能力、提升素質(zhì)、決戰(zhàn)課堂、提高質(zhì)量”為目標,以教師專業(yè)化發(fā)展為主線,以“國培計劃”、“省培計劃”為抓手,以“一德四新”(即師德教育、新理念、新知識、新方法、新技能)為主要培訓(xùn)內(nèi)容,以教學(xué)基本技能提升為核心,努力打造一支適應(yīng)新課程、實施素質(zhì)教育操作能力強的教師隊伍,為我縣教育的持續(xù)發(fā)展提供有力保障和支持。
二、目標要求
通過開展教師各項培訓(xùn),不斷提高知識結(jié)構(gòu)和能力結(jié)構(gòu),使之具有綜合教育的能力和銳意創(chuàng)新的能力,大力提升名師、骨干教師、教學(xué)能手、學(xué)科帶頭人的綜合素質(zhì)和影響力,充分發(fā)揮他們的示范引領(lǐng)作用。提高教師實施素質(zhì)教育的能力和水平,全面推進素質(zhì)教育,全面提高教育質(zhì)量。
三、培訓(xùn)內(nèi)容
(一)全員培訓(xùn)
以“一德四新”為主要內(nèi)容的全員培訓(xùn),堅持統(tǒng)一性和靈活性相結(jié)合,因地制宜,按需施教,分類指導(dǎo),分步實施,全面推進,注重過程,講求實效。每位教師五年參加各級集中培訓(xùn)累計不少于360學(xué)時,校本教研不少于120時學(xué)時,學(xué)科培訓(xùn)不少于100學(xué)時,師德不少于20學(xué)時,具體要求如下:
1、師德教育
結(jié)合師德建設(shè)中的薄弱環(huán)節(jié)、社會關(guān)注焦點、熱點問題,通過集中培訓(xùn)、自主學(xué)習(xí)、開展專題討論、師德論壇、撰寫心得等形式,使廣大教師具備良好的思想政治素質(zhì)和職業(yè)素養(yǎng),并轉(zhuǎn)化為愛崗敬業(yè),關(guān)愛學(xué)生的具體行動。(集中培訓(xùn)累計不少于60學(xué)時)
2、新理念
以實施素質(zhì)教育為核心,以關(guān)注學(xué)生發(fā)展為主題,緊密結(jié)合基礎(chǔ)教育課程改革實施過程中的問題進行總結(jié)與反思,使教師進一步提高對基礎(chǔ)教育課程改革的認識,增加實施素質(zhì)教育的自覺性、主動性和責任感,樹立終身學(xué)習(xí)思想,樹立與素質(zhì)教育相符合的教育觀、人才觀和質(zhì)量觀,將新理念運用到教育教學(xué)實踐中實現(xiàn)教育觀念、教師角色和教育教學(xué)方式的轉(zhuǎn)變。
3、新知識
切實提高教師實施新課程的能力和水平,掌握課程改革的具體目標和課程標準,熟悉新教材的設(shè)計思想和新課程教學(xué)結(jié)構(gòu)、教學(xué)內(nèi)容和教學(xué)評價,掌握新課程的教學(xué)方法和課堂教學(xué)黨規(guī);使課堂教學(xué)在尊重學(xué)生、開放思維、鼓勵交流、優(yōu)化過程、提高效益等方面有突破和創(chuàng)新。
4、新方法
大力開展校本培訓(xùn)和研修,采取骨干教師上公開課、示范課,舉辦優(yōu)秀教案、優(yōu)秀案例、優(yōu)秀課件和優(yōu)質(zhì)課評選、競賽等形式,督促教師把握新課標、研究新教材、探計新教法。
5、新技能
我校全體教師普遍接受新一輪教育技術(shù)能力培訓(xùn),提高教師計算機知識水平、操作技能以及學(xué)習(xí)和應(yīng)用新教育技術(shù)的能力實現(xiàn)信息技術(shù)教育與學(xué)科教學(xué)的整合。
(二)專項培訓(xùn)
1、管理者、培訓(xùn)者培訓(xùn)
加強繼續(xù)教育工程培訓(xùn)者隊伍建設(shè),聘請具有教師教育理論和實踐經(jīng)驗的優(yōu)秀骨干教師承擔這一任務(wù)。為了提高校內(nèi)培訓(xùn)者的組織管理能力、教學(xué)業(yè)務(wù)能力、指導(dǎo)教育教學(xué)研究水平和綜合素質(zhì),嚴格按照縣局要求“走出去”參加上一級培訓(xùn)。爭取名額選派學(xué)校骨干教師到先進地區(qū)觀摩學(xué)習(xí)。
2、骨干教育培訓(xùn)
在新一輪小學(xué)教師繼續(xù)教育工作中,將繼續(xù)選派教師參加各級骨干教師培訓(xùn),通過骨干教育培訓(xùn),促進教師更新教育觀念、開闊教育視野、增長新知識、提高現(xiàn)代教育技術(shù)應(yīng)用能力和科研能力。
3、班主任及教育技能培訓(xùn)
通過遠程和集中相結(jié)合的方式進行教訓(xùn),凡是2017年未達45周歲的均參加教育技能培訓(xùn)。
4、滲透法制教育培訓(xùn)
加強學(xué)校、教師的法制教育,充分發(fā)揮學(xué)校課堂教學(xué)第一主渠道作用,將法制教育有機地滲透得到各學(xué)科、各教育環(huán)節(jié)中并且法制教育內(nèi)容要在教師教案中有體現(xiàn)。
5、學(xué)歷提高培訓(xùn)
目前,我校教師全部已獲得?茖W(xué)歷,但還應(yīng)以函授教育、自學(xué)考試等多種途徑和手段、開展教師學(xué)歷、學(xué)位提高培訓(xùn)。
四、開展培訓(xùn)活動
1、加強領(lǐng)導(dǎo),明確職責
成立由校長為組長、教務(wù)主任為副組長、相關(guān)負責人為成員的新一輪教師繼續(xù)教育工作領(lǐng)導(dǎo)小組,統(tǒng)籌規(guī)劃和領(lǐng)導(dǎo)全校教師繼續(xù)教育工作,各負其責、各司其職、形成合力、共同推進新一輪中小學(xué)教師繼續(xù)教育工作。
2、完善機制,加強管理
在新一輪教師繼續(xù)教育過程中努力提高培訓(xùn)質(zhì)量,積極探索新的培訓(xùn)方法與途徑,講究培訓(xùn)效果,使教師培訓(xùn)工作服務(wù)于基礎(chǔ)教育改革,成為教師專業(yè)成長的主渠道。
認真研究制定學(xué)校教師繼續(xù)教育規(guī)劃、實施方案、分期推進計劃,促進教師繼續(xù)教育工作健康發(fā)展,建立教師全員學(xué)習(xí),終身學(xué)習(xí)的學(xué)習(xí)型組織。
3、力爭成為縣教師繼續(xù)教育小學(xué)校本培訓(xùn)基地,加強對校本培訓(xùn)工作的研究與指導(dǎo),形成與校本培訓(xùn)密切聯(lián)系的溝通機制。
4、保證經(jīng)費投入
多渠道等措繼續(xù)教育經(jīng)費,學(xué)校在公用經(jīng)費總額中至少安排5%用于教師繼續(xù)教育,加強經(jīng)費管理,保證經(jīng)費用于參加各級骨干教師培訓(xùn)、培訓(xùn)者、管理者培訓(xùn)及教材建設(shè)、培訓(xùn)基礎(chǔ)建設(shè)。
赫章縣古達鄉(xiāng)第二小學(xué)
2011年1月
古達鄉(xiāng)第二小學(xué)“十二五”(2011-2017) 教師繼續(xù)教育領(lǐng)導(dǎo)小組名單
組 長:程開舉
副組長:劉 威
成 員:程 軍 楊 靖
甘祖瓊 羅紹巧
黃 鈺 程 雪
甘祖坤
學(xué)校繼續(xù)教育辦公室聯(lián)系電話
負責人:劉 威 聯(lián)系電話:
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