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青年志愿者中隊活動考核制度
一、 衛(wèi)生區(qū)活動時間：
13:00——13:20（中午）
17:00——17:20（下午）
注：其他活動具體時間具體安排（衛(wèi)生區(qū)活動時間無特殊情況不會變）
二、活動要求：準人！準時！準點！準凈！
每班三人，自帶工具！
三：扣分標準：
1.不到者扣班級二分/人（如一人扣班級2分，兩人則一人2分，以此類推）。若是星期六、日不到者扣班級3分/人
2.到后先找中隊人員進行簽到，過13點5分不簽到者不再簽到，并且不予加分。若是覺得去晚了打掃過也不加分，并且未打掃該班衛(wèi)生區(qū)，此情況按第1條進行處理。
3.打掃后找中隊人員檢查后才可離開。否則視為沒打掃，直接扣班級榮譽積分2分。
4.遲到扣1分/人（如一人扣班級1分，兩人則2分，以此類推）
5.區(qū)域打掃不干凈，有明顯垃圾，未被院里扣分的班級扣班級1分；區(qū)域打掃不干凈，有明顯垃圾并被院里扣分的班級扣班級5分。
6.志愿者在活動中偷懶，不干活者，扣班級1.5分/人; 偷懶不干活并不聽從帶隊人員安排者，扣班級2分/人。
7.志愿者在活動過程中態(tài)度粗魯，與其他志愿者和帶隊人員發(fā)上沖突，口角者，扣班級2分/人。（如一人扣班級1分，兩人則2分，以此類推）
在此聲明：
各班關于衛(wèi)生區(qū)打掃情況視為系考核一項，每周對各班進行排名。衛(wèi)生區(qū)打掃榮譽積分一月匯總一次，個人榮譽積分與班級榮譽積分以及系在院成績均有及重要關系。
青年志愿者中隊活動考核制度 [篇2]
為加強工院青年志愿者的管理,完善青年志愿者協(xié)會的自身建設,以使工院的青年志愿者有組織、有紀律、更效率地開展各項活動，更好地服務同學，活躍書院氛圍，同時為了進一步促使書院志愿者工作向制度化、規(guī)范化、系統(tǒng)化的方向發(fā)展，激發(fā)全體志愿者的服務奉獻熱情，踐行“奉獻、友愛、互助、進步”的宗旨，特制定本制度。
第一章 總則
第一條、 本制度所針對的考核對象為工院全體有志愿者記錄志的志愿者。每位志愿者不得違反此制度。
第二條、 本制度考核的依據(jù)是書院及工院青年志愿者協(xié)會的平時記錄及參加活動的記錄。
第三條、 本制度的考核方式是：積分制+星級制。根據(jù)工院志愿者評分表進行加評分；根據(jù)工院志愿者星級評價表進行星級評價。
1、 工院積分制每學期評分一次，學期末進行總結。
2、 積分制以10分為滿分，6分為及格。學期期末書院對8分以上優(yōu)秀者進行表彰獎勵。
3、 工院積分由平時表現(xiàn)及參加志愿者活動進行明確定分，志愿者的期末分數(shù)為平時記錄的加分累計所得。
4、 工院星級制考核為長期制，從第一次參加志愿者活動開始計時，由參加服務活動的總時間來定分：
一星級：0—10小時
二星級：10—20小時
三星級：20—30小時
四星級：30—40小時
五星級：40小時以上
5、 志愿者每參加服務活動達10小時即可順利升級，學期末書院對參加活動達8小時以上者進行表彰獎勵。
第四條、 每學期期末由書院團委老師領導，工院青年志愿者負責組成考核小組，對書院全體志愿者進行考核評價。
第二章 細則
第五條、本制度從出席會議、參與活動、材料上交和干部培養(yǎng)三方面對志愿者進行細致考核。
第六條、 會議制度
1、 志愿者需要定期出席書院或青年志愿者組織的會議，每次加0.3分。
2、 因特殊原因不能按時出席會議應提前向會議組織者說明情況，每學期出席會議遲到次數(shù)達三次以上，取消期末評優(yōu)資格。
3、 因故不能出席會議需向會議組織者請假。每學期無故不出席會議次數(shù)達三次以上，取消期末評優(yōu)資格，情況嚴重者進行退會或收回志愿者身份。
第七條、 活動制度
1、 志愿者每學期需參加書院或青年志愿者協(xié)會組織的服務活
動，小型活動每人每次加1.5分，大型活動每人每次加2.5分。
2、 各部門在開展各類活動前，必須先上交書面《活動策劃》，經(jīng)有關負責人批準后方可開展，活動結束后將《活動總結》上交存檔備案。
3、 在活動過程中當愛惜公共物品；活動完成后當及時返還。丟失或損壞，不能按時歸還時，需照價賠償 。
4、 參與活動需積極守秩序，努力配合組織者，不得做出違反法律及志愿者章程的行為。
5、 在活動中表現(xiàn)突出或提出有建設性意見并被采納的參與者（組織者除外）每人每次加1分.
6、 無故不參與活動達三次以上者，取消期末評優(yōu)資格。
第八條、材料上交制度
1、 上交材料包括活動計劃、工作總結、會議記錄及其它指定上交的材料。
2、 材料必須在指定時間內(nèi)上交。上交材料內(nèi)容必須真實客觀，不得漏寫、遲交。
第九條、干部制度
1、 志愿者干部作為書院志愿者活動的領導者，當以身作則，樹立良好典范，推動書院志愿者活動向更好的方向發(fā)展，更好的為社會服務。
2、 志愿者干部要做好工作計劃，組織好志愿者活動。干部提
出新穎活動并可執(zhí)行時加1.5分。
3、 做好每次活動記錄，及時總結和反映志愿者中的各種思想動向，及時發(fā)現(xiàn)和上報活動中表現(xiàn)突出者。
4、 表現(xiàn)不良被老師或同學投訴者，當及時改正自己行為。規(guī)勸無效時，免去干部職位。
5、 志愿者活動中擅離職守，導致活動失敗，需承擔責任，此類情形超過3次，取消連任干部的資格。
第三章 獎勵制度
第十條、書院每學期期末舉行志愿者總結表彰大會，對表現(xiàn)優(yōu)異的志愿者團體或個人進行表彰獎勵。
第十條、學期期末書院對8分以上優(yōu)秀者進行表彰獎勵，分數(shù)最高的5人授予“優(yōu)秀志愿者”稱號，頒發(fā)證書。
第十一條、學期期末書院對本學期參加活動達8小時以上者進行表彰，授予“志愿者之星”稱號，頒發(fā)證書。
第十二條、對志愿者工作中表現(xiàn)優(yōu)異的干部，書院提供其出國交流的機會。
第十三條、對志愿者活動優(yōu)異的團體，書院報銷一部分活動經(jīng)費，并將其活動材料向校級爭甲評優(yōu)推薦。
第十四條、以上表現(xiàn)優(yōu)異的志愿者，書院為學期期末的德育成績加5分。
第四章 附則
第十五條、志愿者活動遵守工院的各項規(guī)章制度，服從團委領導安排，
積極開展各項活動，豐富學生課余生活。
第十六條、考核結果學期期末將及時通知被考核者，被考核者有權獲知考核內(nèi)容，認為不當時，可以提出申訴，要求糾正。
第十七條、工院青年志愿者協(xié)會享有本制度的最終解釋權，并根據(jù)實際情況酌情修改。
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