黨支部建設(shè)情況匯報范文參考

　　基層支部是黨的全部工作和戰(zhàn)斗力的基礎(chǔ)；是黨聯(lián)系群眾的橋梁和紐帶；是黨在社會基層組織中的戰(zhàn)斗堡壘。因此加強基層黨支部建設(shè)是很重要的，以下小編分享了一篇有關(guān)黨支部建設(shè)情況匯報范文，供大家參考。

　　根據(jù)《關(guān)于對基層黨支部建設(shè)工作情況進行摸底調(diào)查的通知》的有關(guān)要求，現(xiàn)將我院基層黨支部建設(shè)工作的情況匯報如下：

　　一、 基層黨支部開展工作情況

　　在認真分析新形勢下我院基層黨支部建設(shè)和黨員思想狀況的基礎(chǔ)上，要求各支部堅持以深入學習、努力實踐“三個代表”重要思想為統(tǒng)領(lǐng)，以“科學發(fā)展”和“社會和諧”為導(dǎo)向，以單位健康持續(xù)發(fā)展為中心，以推進黨建創(chuàng)新為主線，以加強黨組織能力建設(shè)為著力點，按照科學發(fā)展和社會和諧的時代要求，在改進工作方法，拓寬工作領(lǐng)域，改善活動方式，創(chuàng)新活動載體，健全工作機制，完善組織管理等方面，大力開展形式多樣、各具特色、富有實效的實踐、創(chuàng)新活動。

　　在探索基層黨建工作有效載體的過程中，我院的主要特色：

　　一是創(chuàng)新了黨員教育載體，提高了黨員隊伍的思想素質(zhì)。由我院黨辦定期在內(nèi)網(wǎng)更新“多媒體職工之家”板塊的學習內(nèi)容，既克服了工學矛盾，節(jié)省了人力、物力，又可因材施教，提高培訓效果，從而適應(yīng)新時期黨員教育培訓的需求。有的黨支部針對人多面廣、技術(shù)密集的特點，圍繞生產(chǎn)設(shè)計生活，制定了“每天一題”的知識競答，使該支部注重學習、崇尚學習、抓緊學習巍然成風。有的黨支部開展了“黨史之旅”活動，組織支部全體黨員參與回顧黨的建設(shè)和發(fā)展，以黨課、集中學習，紅色課堂、收看先進人物事跡報告主要形式，對黨員進行了系統(tǒng)、全面的教育，使黨員的政治意識、大局意識和責任意識明顯增強，工作作風明顯轉(zhuǎn)變。

　　二是創(chuàng)新了黨支部活動載體，促進了特色活動與設(shè)計生產(chǎn)中心任務(wù)的緊密結(jié)合。有的黨支部以開展項目組“三無競賽”（即：黨風廉政建設(shè)無違紀，優(yōu)質(zhì)設(shè)計無投訴，管理工作無差錯）為載體，運用小指標競賽的形式，做到具有目標性、激勵性和可比性，成為推動黨員、職工做好工作的有力措施，實現(xiàn)優(yōu)質(zhì)設(shè)計水平的提高。黨支部特色活動的開展，使黨支部的創(chuàng)造力、凝聚力和戰(zhàn)斗力明顯增強，有效促進了各生產(chǎn)室設(shè)計任務(wù)的完成。我院創(chuàng)建“四強”黨支部、“四優(yōu)”共產(chǎn)黨員的工作與創(chuàng)先爭優(yōu)活動同步進行。

　　二、 基層黨支部組織建設(shè)情況

　　為進一步整合基層黨建資源，加強各生產(chǎn)室黨員管理，充分發(fā)揮基層黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用和廣大黨員的先鋒模范作用，推動我院設(shè)計生產(chǎn)工作的進行。根據(jù)黨章規(guī)定、黨員分布狀況和我院組織結(jié)構(gòu)的實際情況，黨委按黨員所在部門和職能相近等情況

　　設(shè)黨支部并進行合理劃分了在職黨員黨支部10個，離退休黨員黨支部6個。

　　在職黨員黨支部無配備專職黨務(wù)工作人員，離退休黨員黨支部專職黨務(wù)人員6名，專職黨務(wù)工作人員占全體黨員的3%�；鶎狱h支部按時換屆，實現(xiàn)按期換屆的比例為100%。

　　基層黨支部始終把制度建設(shè)貫穿于黨建工作的始終，努力建立和完善一套便利、管用、有約束力的黨建工作制度，以健全的制度解決黨建工作中存在的問題，不斷提高黨建工作規(guī)范化水平，同時建立健全“三會一課”制度。為了便于監(jiān)督和管理，由黨辦下發(fā)給各支部《黨支部工作手冊》，要求各支部認真填寫并定期上交，以保證黨組織生活的開展和優(yōu)秀黨支部的評估。

　　我院還堅持創(chuàng)建學習型黨支部，定期給每個支部發(fā)書刊，根據(jù)新形勢、新任務(wù)提出的新要求，結(jié)合本支部工作特點和實際，創(chuàng)建學習型支部，形成濃厚的學習和工作氛圍。并重點規(guī)范好一段時間內(nèi)的學習內(nèi)容，特別是要用發(fā)展的觀點、創(chuàng)新的要求、更新的思路，不斷學習理論創(chuàng)新、制度創(chuàng)新、機制創(chuàng)新、科技創(chuàng)新的知識，讓黨員干部群眾學有所得，感到學習解渴管用，在工作實踐中嘗到學習的甜頭，從而激發(fā)學習興趣，形成良性循環(huán)。

　　三、 基層黨支部書記隊伍建設(shè)情況

　　黨支部書記是黨的基層的骨干力量，主要職責是：

　　一是負責召集支部委員會和支部大會，結(jié)合本部門的具體情況，認真貫徹執(zhí)行上級決議、指示；緊緊圍繞院生產(chǎn)、經(jīng)營和業(yè)務(wù)工作研究安排黨支部工作，將黨支部工作中的重大問題及時提交支部大會討論決定。

　　二是認真搞好黨支部的自身建設(shè)，了解黨員的思想、工作和學習情況，發(fā)現(xiàn)問題及時解決，做好經(jīng)常性的思想政治工作。

　　三是組織檢查支部工作計劃、決議的執(zhí)行情況，了解執(zhí)行中的問題和反應(yīng)，按時向支委會、支部大會及上級黨組織報告工作。

　　四是抓好支委會的學習，按時召開支委生活會，認真開展批評與自我批評，加強團結(jié)，充分發(fā)揮支部委員會的集體領(lǐng)導(dǎo)作用。

　　黨支部書記的選任標準為思想政治素質(zhì)高、群眾威信高、業(yè)務(wù)能力強、組織協(xié)調(diào)能力強。在選擇“一肩挑”人選時，切實把政治上堅定，工作上過硬，能夠調(diào)動黨員的積極性，帶領(lǐng)黨員起到先鋒模范作用，樂于為群眾辦實事，有較強的社會責任感和奉獻精神的人選拔到“一肩挑”崗位上。同時，要充分尊重黨員和群眾意愿，達到黨委、黨員和群眾三滿意。以建立了黨支部書記考核機制，對“一肩挑”和分設(shè)體制下的支部書記考核的關(guān)鍵要素是職業(yè)道德、業(yè)務(wù)素質(zhì)和能力和履行崗位職責的情況。

　　四、 基層黨支部黨員隊伍建設(shè)情況

　　為了做好在生產(chǎn)經(jīng)營一線和青年職工中發(fā)展黨員工作，針對其特點，在堅持行之有效的發(fā)展黨員工作各項制度的基礎(chǔ)上，進一步探索完善發(fā)展青年黨員工作長效機制，以機制建設(shè)保證發(fā)展青年黨員質(zhì)量。

　　一是計劃管理機制。把發(fā)展青年黨員工作納入黨員隊伍建設(shè)的總體規(guī)劃，明確年度計劃，落實領(lǐng)導(dǎo)責任，實行計劃發(fā)展。

　　二是質(zhì)量保障機制。在發(fā)展青年黨員工作中，注重堅持標準、嚴格程序，確保發(fā)展黨員的質(zhì)量。堅持和完善“兩推一公示”、黨委派員列席支部黨員大會、黨委預(yù)審和組織談話、發(fā)展黨員責任追究等制度的同時，實行發(fā)展黨員“票決”制，不斷推進發(fā)展青年黨員工作的制度化、規(guī)范化。

　　三是階段學習機制。注重建立健全青年黨員階段性學習制度，抓好階段性教育，利用多媒體內(nèi)部網(wǎng)絡(luò)，開展思想道德和業(yè)務(wù)技能的培訓，切實提高青年黨員的整體素質(zhì)。據(jù)統(tǒng)計，目前30歲以下的黨員比例為42%。

　　為了保障黨員的民主權(quán)利，院黨辦將及時通報黨內(nèi)信息，保障黨員的知情權(quán)；各支部實行民主議事，保障黨員的參與權(quán)；在黨支部換屆選舉中認真把好換屆選舉，保障黨員的選舉權(quán)和被選舉權(quán)；在黨支部活動中善于傾聽各種意見，保障黨員的申辯、作證和辯護的權(quán)利。院黨辦通過建立和完善黨員考核和評價體系、黨員承諾書和黨支部公開點評活動等，引導(dǎo)和激發(fā)黨員自覺發(fā)揮先鋒模范作用。在民主評議黨員工作中，我院結(jié)合創(chuàng)先爭優(yōu)活動，對院里全體黨員進行了點評，并將點評結(jié)果公布到院內(nèi)網(wǎng)，使民主評議更加透明化。

　　基于我院生產(chǎn)結(jié)構(gòu)的特點，以設(shè)計生產(chǎn)為中心，生產(chǎn)任務(wù)比較緊張，因此在推動基層黨支部建設(shè)工作中有很大阻力，為了克服這一突出問題，今后我院將強化各支部抓好黨支部建設(shè)的工作力度；加強思想、組織和作風建設(shè)，充分發(fā)揮黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用；加強黨支部班子建設(shè)，形成黨支部的凝聚力和戰(zhàn)斗力；創(chuàng)設(shè)新載體，激發(fā)黨支部的生機和活力不斷創(chuàng)新黨支部活動的內(nèi)容和工作方式；建立完善新機制，不斷提高黨支部建設(shè)成效。

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