人行支行年度工會(huì)工作總結(jié)報(bào)告

　　20XX年，支行工會(huì)的宣傳群工工作在上級(jí)工會(huì)和本行黨組領(lǐng)導(dǎo)下，認(rèn)真履行工會(huì)“四項(xiàng)職能”，緊緊圍繞全行工作中心，充分發(fā)揮工會(huì)的“橋梁”和“紐帶”作用，在開(kāi)展文明創(chuàng)建和調(diào)動(dòng)職工干事創(chuàng)業(yè)積極性方面努力作為，在實(shí)施“道德講堂”建設(shè)和組織職工系列文體活動(dòng)方面成效明顯，為支行整體工作發(fā)展提供了堅(jiān)強(qiáng)思想保障和精神動(dòng)力�，F(xiàn)將一年來(lái)的宣傳群工工作報(bào)告如下：

　　一、發(fā)揮工會(huì)鼓勁吶喊作用，宣傳教育工作有聲有色

　　一年來(lái)，我們按照中支宣傳思想工作會(huì)議和總體工作部署，圍繞支行的中心工作，牢牢把握正確的輿論導(dǎo)向，堅(jiān)持團(tuán)結(jié)、穩(wěn)定、鼓勁和正面宣傳為主的方針，使工會(huì)宣傳教育工作更加貼近實(shí)際，起到了凝心聚力作用。

　�。ㄒ唬┙M織學(xué)習(xí)十八屆五中全會(huì)精神，做好與其他專(zhuān)項(xiàng)活動(dòng)相結(jié)合。工會(huì)會(huì)同黨建部門(mén)，通過(guò)多種形式組織學(xué)習(xí)十八屆五中全會(huì)精神，引導(dǎo)干部職工把思想和行動(dòng)統(tǒng)一到中央決策部署上來(lái)，把智慧和力量凝聚到全面履職上來(lái)，確保全會(huì)精神切實(shí)落實(shí)。把學(xué)習(xí)貫徹五中全會(huì)精神與學(xué)習(xí)貫徹新修訂的《準(zhǔn)則》和《條例》結(jié)合起來(lái)，與開(kāi)展“三嚴(yán)三實(shí)”專(zhuān)項(xiàng)活動(dòng)結(jié)合起來(lái)，對(duì)如何學(xué)習(xí)與理解《準(zhǔn)則》和《條例》主要內(nèi)容與特點(diǎn)，作了專(zhuān)題學(xué)習(xí)解讀。組織黨員開(kāi)展了新《黨章》知識(shí)測(cè)試，開(kāi)展了制度學(xué)習(xí)競(jìng)賽活動(dòng)，組織黨員干部觀看道德教育片《一生有愛(ài)》和到縣法制教育基地—縣看守所接受警示教育，要求全行黨員干部牢固樹(shù)立黨章、黨紀(jì)意識(shí)，自覺(jué)在廉潔自律上追求高標(biāo)準(zhǔn)，在嚴(yán)守黨紀(jì)上遠(yuǎn)離違紀(jì)紅線，形成尊崇制度，遵守制度、捍衛(wèi)制度的良好風(fēng)尚，以鐵的紀(jì)律和優(yōu)良作風(fēng)為保障，推進(jìn)各項(xiàng)工作任務(wù)的落實(shí)。

　�。ǘ�）舉行抗戰(zhàn)紀(jì)念日系列活動(dòng)，大力宣傳和弘揚(yáng)偉大的抗戰(zhàn)精神。一是突出活動(dòng)主題，編發(fā)微博短信。組織青年職工開(kāi)展“七七事變”圖文微信群發(fā)，將“七七事變”發(fā)生的背景、經(jīng)過(guò)及歷史影響縮編成11條短信、7張圖片，通過(guò)在朋友圈互發(fā)、轉(zhuǎn)發(fā)，從而放大和擴(kuò)展抗戰(zhàn)精神的宣傳效應(yīng)。二是組織退轉(zhuǎn)軍人參觀“抗日第一槍”紀(jì)念碑。通過(guò)集體誦讀凝聚著血性與不朽的碑文銘志，感受抗戰(zhàn)老兵們?cè)谄D苦卓絕環(huán)境下抵御外侮的愛(ài)國(guó)、愛(ài)家情懷，再次喚起不忘歷史、珍愛(ài)和平的廣泛共識(shí)。三是組織員工座談勝利日閱兵觀后感。員工們從觀看閱兵后的切身感悟，談到自己如何立足崗位，盡職盡責(zé)做好本職工作，把偉大的抗戰(zhàn)精神轉(zhuǎn)化為肩負(fù)發(fā)展使命的擔(dān)當(dāng)精神，轉(zhuǎn)化為自尊自強(qiáng)的進(jìn)取意志，轉(zhuǎn)化為戰(zhàn)勝困難的拼搏力量，轉(zhuǎn)化為腳踏實(shí)地的報(bào)國(guó)行動(dòng)。

　�。ㄈ�）以“道德講堂”為平臺(tái)，開(kāi)展征文、演講活動(dòng)，著力營(yíng)造干事創(chuàng)業(yè)的良好氛圍。一是按照“貼近實(shí)際、貼近職工”的基本原則，高起點(diǎn)編制了《支行“道德講堂”建設(shè)規(guī)劃》和一系列輔助性考核措施，提出了“5+5”模式即“十個(gè)一”建設(shè)規(guī)劃，更加豐富了“道德講堂”建設(shè)內(nèi)容，更加突出了行業(yè)特點(diǎn)和針對(duì)性。二是利用櫥窗、LED電子屏和“金語(yǔ)軒”微信平臺(tái)，在全行上下大力營(yíng)造“崇德尚善”的濃厚氛圍，充分發(fā)揮工會(huì)宣傳“主陣地”的功能作用，使干部職工在參與中認(rèn)知、感悟、接受、提高。三是舉辦了全縣金融系統(tǒng)“農(nóng)商銀行杯”青年職業(yè)道德演講比賽和匯報(bào)展演活動(dòng)，充分展示了金融系統(tǒng)廣大干部職工愛(ài)崗敬業(yè)、無(wú)私奉獻(xiàn)的精神風(fēng)貌和職業(yè)道德建設(shè)成果。四是結(jié)合“學(xué)雷鋒樹(shù)新風(fēng)”青春微行動(dòng)主題實(shí)踐活動(dòng)，組織開(kāi)展了無(wú)償獻(xiàn)血和獻(xiàn)愛(ài)心慈善捐款活動(dòng)，帶動(dòng)和引導(dǎo)干部職工身體力行，從小事做起，從身邊做起，做一名道德建設(shè)的先行者。

　　(四)開(kāi)展“黨建宣傳與業(yè)務(wù)宣傳關(guān)系”調(diào)研，創(chuàng)新模式促進(jìn)工會(huì)宣傳工作發(fā)展。工會(huì)宣傳工作緊扣全行中心工作，立足“圍繞中心、突出重點(diǎn)、聚焦主題、凸現(xiàn)特色”的職能定位，著力宣傳隊(duì)伍建設(shè)，準(zhǔn)確把握宣傳動(dòng)態(tài)，做到動(dòng)態(tài)信息經(jīng)常報(bào)，重要事情及時(shí)報(bào)，全力搶占輿論引導(dǎo)制高點(diǎn)，實(shí)現(xiàn)了工會(huì)宣傳工作新突破。截止到11月底，在市級(jí)以上媒體和工會(huì)網(wǎng)站發(fā)表文章信息80余篇（條），錄用數(shù)占全行用稿量的2/3，高質(zhì)量完成了《黨建宣傳與業(yè)務(wù)宣傳的關(guān)系》、《新形勢(shì)下強(qiáng)化基層工會(huì)干部培訓(xùn)的理性思考》等3篇課題調(diào)研，為推進(jìn)工會(huì)各項(xiàng)工作創(chuàng)新發(fā)展，提供了強(qiáng)有力的精神動(dòng)力和輿論支持。

　　二、發(fā)揮工會(huì)目標(biāo)引領(lǐng)作用，文明創(chuàng)建工作群策群力

　　一年來(lái)，支行以打基礎(chǔ)、強(qiáng)素質(zhì)、樹(shù)形象為重點(diǎn)，按照“重在建設(shè)、貴在堅(jiān)持、注重實(shí)效”的原則，全面動(dòng)員，人人參與，開(kāi)展了扎實(shí)有效的創(chuàng)建活動(dòng)，全面推動(dòng)各項(xiàng)工作的開(kāi)展。

　�。ㄒ唬┰谝�(guī)劃建設(shè)上著力，打造文明。一是明確創(chuàng)建思路，營(yíng)造全員參創(chuàng)氛圍。支行始終把提升全員參創(chuàng)意識(shí)放在首要位置，結(jié)合社會(huì)主義核心價(jià)值觀教育及主題報(bào)告會(huì)等形式，持續(xù)不斷地對(duì)員工進(jìn)行宣傳教育，喚起全員文明創(chuàng)建意識(shí)，著力在全行營(yíng)造“我為創(chuàng)建作奉獻(xiàn)，創(chuàng)建因我而精彩”的濃烈氛圍。二是明確創(chuàng)建職責(zé)，強(qiáng)化班子自身建設(shè)。支行黨組把強(qiáng)化領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)作為文明單位創(chuàng)建的重要抓手，班子每一位成員明晰個(gè)人創(chuàng)建職責(zé)，按照“學(xué)理論、建班子、轉(zhuǎn)觀念、創(chuàng)一流”的要求，將理論學(xué)習(xí)與創(chuàng)建實(shí)踐相結(jié)合，當(dāng)好“方向標(biāo)”，傳遞正能量，推動(dòng)創(chuàng)建工作在新的基礎(chǔ)上實(shí)現(xiàn)新的跨越。三是明確創(chuàng)建目標(biāo)，打造一流員工隊(duì)伍。把典型引路作為實(shí)現(xiàn)創(chuàng)建目標(biāo)的重要依托，每季度評(píng)出3名“敬業(yè)愛(ài)崗”標(biāo)兵、1名“身邊好人”，充分發(fā)揮優(yōu)秀標(biāo)兵和先進(jìn)集體的引領(lǐng)作用。通過(guò)強(qiáng)化員工崗位知識(shí)學(xué)習(xí)和業(yè)務(wù)技能提升，在全行大力開(kāi)展崗位練兵活動(dòng)，員工先后在中支開(kāi)展的“行政執(zhí)法崗位大練兵”等多項(xiàng)業(yè)務(wù)競(jìng)賽中獲得好名次。

　�。ǘ�）在創(chuàng)建細(xì)節(jié)處用心，彰顯文明。支行在文明單位創(chuàng)建活動(dòng)中，既緊盯宏觀方面的總體要求，又量化細(xì)化到具體的工作生活的每一個(gè)細(xì)節(jié)，一以貫之地引導(dǎo)干部職工積極參與文明創(chuàng)建，自覺(jué)糾正各種不文明行為。在服務(wù)窗口部門(mén)，設(shè)有創(chuàng)建標(biāo)識(shí)、服務(wù)指南，開(kāi)展了以“給對(duì)面的客戶一個(gè)善意的微笑、給身邊的同事一個(gè)親切的問(wèn)候、給需要幫助的人一個(gè)力所能及的幫助”為主要內(nèi)容的“三個(gè)一”活動(dòng)，使人際交往增加了更多的溫馨。在五樓文化中心設(shè)立包括書(shū)法、繪畫(huà)、攝影和編織等為內(nèi)容的職工才藝展示園地，展示職工文明風(fēng)采。在每一個(gè)電燈開(kāi)關(guān)、每一處水籠頭上方都貼有“請(qǐng)隨手關(guān)燈”、“請(qǐng)節(jié)約用水”節(jié)能減排小提示。多維的創(chuàng)建細(xì)節(jié)，讓員工的腳步始終與全行的創(chuàng)建目標(biāo)相向而行。

　�。ㄈ�）在創(chuàng)建基礎(chǔ)中傾情，提升文明。工會(huì)在支行文明單位申報(bào)、考核、驗(yàn)收等環(huán)節(jié)中，做了大量基礎(chǔ)性工作。一是嚴(yán)格對(duì)照文明單位創(chuàng)建標(biāo)準(zhǔn)，撰寫(xiě)和申報(bào)有關(guān)材料，為上級(jí)單位考核驗(yàn)收提供依據(jù)。二是認(rèn)真做好文明單位創(chuàng)建一些基礎(chǔ)性工作，包括創(chuàng)建檔案的整理裝訂、音像資料收集、創(chuàng)建網(wǎng)頁(yè)更新和有關(guān)數(shù)據(jù)的及時(shí)錄入，保證創(chuàng)建工作長(zhǎng)流水、不間斷、常態(tài)化。

　　三、發(fā)揮工會(huì)凝心聚力作用，職工文化活動(dòng)多姿多彩

　　一年來(lái)，支行工會(huì)始終把加強(qiáng)文化建設(shè)和開(kāi)展員工文體活動(dòng)納入支行整體工作來(lái)抓，以滿足員工精神文化需求為出發(fā)點(diǎn)，積極構(gòu)建以職工文化活動(dòng)中心為重點(diǎn)的文化大陣地，不斷改善支行職工文體工作條件，大力組織開(kāi)展蓬勃向上、豐富多彩的職工文化體育活動(dòng)，堅(jiān)持做到從年頭到年尾，接連不斷，紅紅火火。

　�。ㄒ唬﹥A聽(tīng)職工心聲，暢通民主渠道。一是組織召開(kāi)了“交流思想面對(duì)面、傾聽(tīng)心聲零距離”職工座談會(huì)。從座談會(huì)主題的選定、議題的采集到“金點(diǎn)子”的評(píng)選方案，工會(huì)始終提前介入，精心謀劃，確保會(huì)上個(gè)個(gè)職工有話說(shuō)、會(huì)后事項(xiàng)件件落實(shí)有回音。二是組織開(kāi)展了“錘煉大格局、提升新境界”思想大討論活動(dòng)。嚴(yán)格按照中支要求，做到“規(guī)定動(dòng)作”不走樣，“自選動(dòng)作”有創(chuàng)新。組織青年員工以“爭(zhēng)取四大、力戒四小”為議題，開(kāi)展“成長(zhǎng)經(jīng)歷大家談”活動(dòng)，力求在思想辨折、澄清認(rèn)識(shí)、解開(kāi)扣子、體現(xiàn)價(jià)值、提升境界上收獲成效。

　�。ǘ�）關(guān)注節(jié)點(diǎn)時(shí)點(diǎn)，凸顯活動(dòng)特色。元旦期間，工會(huì)組織了健康有益、積極向上的聯(lián)歡會(huì)；春節(jié)前開(kāi)展了《動(dòng)感“羊”年》庭院趣味運(yùn)動(dòng)會(huì)和“節(jié)能減排”微行動(dòng)；三八節(jié)組織女職工開(kāi)展“生態(tài)環(huán)保鄉(xiāng)村行”實(shí)境課堂活動(dòng)，讓女職工們領(lǐng)略自然之美、生態(tài)之美、家鄉(xiāng)之美，在助民采摘中體驗(yàn)不一樣的樂(lè)趣；七月一日，開(kāi)展黨員公開(kāi)承諾活動(dòng)，結(jié)合黨員目標(biāo)管理責(zé)任書(shū)的簽訂，通過(guò)“黨組書(shū)記上黨課”的形式，加強(qiáng)黨員干部黨性、黨風(fēng)、黨紀(jì)、黨規(guī)教育；今年12月4日，是我國(guó)第二個(gè)憲法日，支行組織開(kāi)展了《我與憲法》征文比賽活動(dòng)。工會(huì)在重大節(jié)日、重大事件、專(zhuān)題活動(dòng)期間均組織健康有益、形式多樣的文體活動(dòng)，實(shí)現(xiàn)了季季有主題、月月有活動(dòng)。

　�。ㄈ�）參與中支活動(dòng)，認(rèn)真組織籌劃。在上級(jí)組織的各類(lèi)活動(dòng)中，工會(huì)積極參與，精心組織。今年以來(lái)，組隊(duì)參加了中支組織的職工乒乓球比賽、“人保財(cái)險(xiǎn)杯”紅五月健身展示、“紅五月”賽歌會(huì)、“幸福離我們有多遠(yuǎn)”主題暢談及“和暢家風(fēng)·伴我成長(zhǎng)”心得體會(huì)征集等各類(lèi)文體活動(dòng)，并相繼取得優(yōu)異成績(jī)。

　　形式多樣、異彩紛呈的員工文體活動(dòng)，不僅豐富和活躍了廣大員工群眾的業(yè)余文化生活，而且促進(jìn)了支行文化建設(shè)，增強(qiáng)了員工的凝聚力和向心力，激發(fā)了全行干部職工健康向上、勇于超越的情懷和充分展示自我的動(dòng)力，營(yíng)造出全行上下融合、敬業(yè)、和諧、發(fā)展的生態(tài)氛圍。

　　總結(jié)20XX年黨群工作，我們?cè)趶?qiáng)化工會(huì)建設(shè)、落實(shí)工會(huì)職能等方面，做了一些工作，但與上級(jí)工會(huì)要求相比，仍有許多不足，如在基層黨建宣傳工作如何適應(yīng)新常態(tài)，開(kāi)展工作創(chuàng)新方面；如何在職工教育方面做到德智相融，達(dá)到提升職工整體素質(zhì)等等方面，還要多思考，多探索。在新的一年里，我們力爭(zhēng)高起點(diǎn)、高標(biāo)準(zhǔn)，用新思路開(kāi)創(chuàng)新局面，用新舉措實(shí)施新突破，在繼承和發(fā)揚(yáng)中，使宣傳群工工作再上新臺(tái)階，再創(chuàng)新局面。

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