精選上半年醫(yī)院工作總結(jié)
今年上半年以來,通過全院干部職工的共同努力,我院各項工作與去年同期相比均取得了較明顯的提高。截止6月底,全院門診人數(shù)****人次,比上年同期增長***%;住院人數(shù)****人次,比上年同期增長***%;手術***例,比上年同期增長***%;急診人數(shù)****人次,比上年同期增長***%;平均住院天數(shù)**天,和上年同期基本持平;業(yè)務收入****萬元,比上年同期增長****%,F(xiàn)就半年來的工作總結(jié)如下:
一、進一步建設懲防體系,有效治理商業(yè)賄賂
今年以來,我們在去年的基礎上,進一步加大了懲防體系建設和治理商業(yè)賄賂工作力度。首先是統(tǒng)一了班子成員的思想認識,專題研究布署了我院懲防體系建設和治理商業(yè)賄賂工作,明確了工作重點和目標,做到了全面部署,整體推進,突出重點,綜合治理。其次是抓好學習宣傳,提高思想認識。通過院科層層動員,傳達上級會議精神,組織學習有關文件,辦好學習園地等形式,深入開展社會主義榮辱觀教育活動,在全院營造了“拒收賄賂光榮,接受賄賂可恥”的良好氛圍。三是強化制度管理,開展自查自糾;顒娱_展以來,我們結(jié)合我院實際,進一步加強和規(guī)范制度管理,廣泛深入地開展了自查自糾工作。重點從財務管理、藥房及藥庫管理、醫(yī)療設備及醫(yī)用耗材管理、辦公后勤管理共五個方面進行了自查。經(jīng)全面檢查,總體情況良好,各項工作基本符合有關要求和規(guī)定,對個別存在的問題及時進行了整改和完善,保證了各項工作的健康發(fā)展。在今年4月份省衛(wèi)生廳組織的治理商業(yè)賄賂自查自糾階段評估驗收中被評為優(yōu)秀。
二、全面加強醫(yī)院管理,建立科學管理機制
今年上半年以來,我們堅持以醫(yī)院管理年活動為契機,以提高醫(yī)療水平和服務質(zhì)量為主線,明確崗位職責,確定工作程序,制定崗位規(guī)范,落實目標責任,使醫(yī)院管理工作邁上了新的臺階,主要做了以下幾方面工作:
一是進一步完善管理組織,規(guī)范管理制度。業(yè)務科室堅持每周一的晨會制度,每月召開一次質(zhì)量安全會議,針對具體問題,研究和落實整改措施,有力地減少了醫(yī)療差錯,保障了醫(yī)療安全。二是加強病案質(zhì)量管理。嚴格執(zhí)行《病歷書寫規(guī)范》,專職病案質(zhì)控人員與科室質(zhì)控小組對入檔病歷每天進行檢查、評分,并定期組織全院病歷質(zhì)量評比,及時通報存在問題。三是開展了醫(yī)療安全學習培訓。今年元月份,組織全體醫(yī)護人員學習了《醫(yī)療事故處理條例》等醫(yī)療衛(wèi)生相關法律、法規(guī)和各類人員職責與工作制度,增強了醫(yī)護人員法律觀念和醫(yī)療安全意識。四是按照“三基”訓練計劃,對臨床醫(yī)技和護理人員進行了“三基” 理論知識和心肺復蘇實踐考核,有力地提高了專業(yè)技術人員的基礎知識和基本技能。五是加強全面質(zhì)量控制。各醫(yī)療科室能夠執(zhí)行診療常規(guī)和操作規(guī)范,嚴格進行醫(yī)療質(zhì)量控制。我們還進一步完善了醫(yī)院感染管理體系,有效地控制了醫(yī)院感染,通過全面質(zhì)量控制,減少了醫(yī)療不良事件,提高了治愈率,降低了醫(yī)療費用,保證了患者就診和治療效果。
三、堅持開展創(chuàng)建活動,努力改進醫(yī)療作風
今年上半年以來,我們以爭創(chuàng)省級文明單位和爭創(chuàng)二甲醫(yī)院為目標,緊密結(jié)合工作實際,采取多種形式開展了黨風廉政建設、醫(yī)德醫(yī)風建設、創(chuàng)佳評差等活動,以活動促落實,以活動促發(fā)展。創(chuàng)建活動中,一是開展了學習先進事跡活動,各科室結(jié)合學習,聯(lián)系實際,撰寫心得體會,舉辦學習園地,開創(chuàng)了“學先進,找差距,添措施,爭先進”的良好氛圍;二是堅持每周一舉行升國旗儀式宣誓活動,培養(yǎng)職工的愛國主義熱情和愛崗敬業(yè)精神;三是堅持醫(yī)德醫(yī)風查房制度,院科領導經(jīng)常性地深入一線科室,廣泛聽取患者的意見和建議,定期對醫(yī)務人員進行醫(yī)德醫(yī)風測評;四是積極參與了“5·12護士節(jié)”、“5·30世界無煙日”、“6·5世界環(huán)境日”等活動,開展了 “優(yōu)秀護士長”、“星級服務標兵”評比等活動,評選了3名優(yōu)秀護士長,10名五星級優(yōu)秀護士,樹立了先進典型。通過豐富多彩的活動開展,寓教育與活動之中,進一步增強了廣大共產(chǎn)黨員的先進性意識,激發(fā)了全院職工愛崗敬業(yè)、奮發(fā)進取、勇于奉獻的工作熱情,在上半年醫(yī)院管理年活動測評中,患者滿意率達到了100%。我院黨支部被局黨委評為“優(yōu)秀黨支部”,臨床黨小組、醫(yī)技護理黨小組被評為“先進黨小組”,1名同志被評為“優(yōu)秀黨務工作者”,7名同志被評為“優(yōu)秀共產(chǎn)黨員”。
四、加強內(nèi)部醫(yī)療建設,增強醫(yī)院綜合實力
今年上半年以來,我們從醫(yī)院發(fā)展的需要出發(fā),不斷拓寬發(fā)展思路,狠抓內(nèi)部醫(yī)療建設,為提高綜合實力,促進持續(xù)發(fā)展夯實了基礎。一是先后添購F100型X光機和血液透析機等醫(yī)療設備,拓寬了業(yè)務范圍,極大的方便了前來我院就醫(yī)的患者。二是行政樓的改造工程已經(jīng)開始動工,完工后將有效改善我院的行政辦公條件,提高辦公效率。三是門診綜合大樓在深入調(diào)研的基礎上,已申請上報立項,同時正在努力爭取縣級醫(yī)院建設資金。四是堅持實施人才培養(yǎng)和繼續(xù)教育工作。今年我院參加學歷教育20人,外出進修5人。通過學歷教育、進修學習,進一步完善和提高了我院醫(yī)務人員專業(yè)知識結(jié)構(gòu)和專業(yè)技術水平,使我院的人才梯隊建設趨于合理,知識觀念不斷更新,學習氛圍明顯形成。
五、積極開展創(chuàng)衛(wèi)工作,努力促進醫(yī)院發(fā)展
今年上半年以來,我們始終堅持以“開展創(chuàng)衛(wèi)工作,促進醫(yī)院發(fā)展”為指導思想,通過抓宣傳提高認識,抓機構(gòu)落實責任,抓措施美化環(huán)境,推動了創(chuàng)衛(wèi)工作的有效開展,受到了市區(qū)的肯定和贊譽。
(一)開展宣傳教育,普及健康知識。開展健康教育是創(chuàng)衛(wèi)工作的一項重要內(nèi)容,也是醫(yī)療機構(gòu)的一項主要任務。基于這一認識,一是在院內(nèi)設立了健康教育宣傳欄,宣傳疾病預防和創(chuàng)衛(wèi)知識,目前已舉辦宣傳專欄14期。二是將健康教育列入病區(qū)常規(guī)工作制度,加強對病人進行健康教育。三是利用院報和義診活動,向群眾宣傳健康知識和健康理念。四是組織醫(yī)務人員深入轄區(qū)各社區(qū)集中開展健康預防知識宣傳和培訓。
。ǘ┱J真開展病媒生物防治工作。建立了病媒生物防治網(wǎng)絡落實工作,成立了以龔琪院長為組長的病媒生物防治領導小組,下設辦公室及組成人員,對病媒生物防治工作落實到人。同時加大投入,改善醫(yī)院環(huán)境設施,有效控制病媒生物。硬化院內(nèi)所有人行道路面、堵洞抹縫、修補門窗,將破損的管道接頭及時更換。所有房屋四周水泥防護,重點部位木門板包鐵皮,窗戶全部安裝防蚊蠅紗窗,落水管安裝防鼠網(wǎng)。經(jīng)過消殺滅工作及2007年上半年的有關試驗,我院未發(fā)現(xiàn)老鼠、蟑螂,蚊蠅也得到了很好控制。
。ㄈ┘訌姺辣C庖,推進創(chuàng)衛(wèi)工作。上半年以來,我們注重把防保計免工作作為創(chuàng)衛(wèi)工作的一項重要內(nèi)容,常抓不懈。一是加強了轄區(qū)傳染病管理,定期分析疫情動態(tài),嚴格傳染病報告制度。二是加強常規(guī)免疫接種工作。三是加強產(chǎn)科建設,完善設備設施,并成立了搶救領導小組,保證了“降消”項目的落實。
通過以上工作,使我院創(chuàng)衛(wèi)工作取得了顯著成績,受到了市、區(qū)創(chuàng)衛(wèi)指揮部的高度評價,也得到了省創(chuàng)衛(wèi)技術調(diào)研組的充分肯定。
六、搞好醫(yī)療保險和農(nóng)村合療工作,做好政府民心工程
今年以來,我們著重加強了對醫(yī)保合療工作監(jiān)管力度。醫(yī)保、合療工作已平穩(wěn)運行了一段時期,取得了可喜的成效,但也出現(xiàn)了冒名頂替等現(xiàn)象。我院通過完善監(jiān)督機制,規(guī)范監(jiān)督程序,落實監(jiān)督責任,通過嚴格把好資格審核關,杜絕了冒名頂替的不良現(xiàn)象。另外針對近期個別醫(yī)療機構(gòu)套取醫(yī)療基金的違規(guī)行為,我院組織相關醫(yī)務人員認真學習省廳文件精神,加強監(jiān)督力度,嚴格防止和堅決打擊套取合療基金行為,確保了新型農(nóng)村合作醫(yī)療工作在我院平衡、規(guī)范、順利地實施。
上半年以來,我們按照上級部門的安排部署,圍繞我院年度工作計劃和奮斗目標,做了大量的工作,取得一定的成績。但是,客觀總結(jié)我們的工作,還存在一些問題和不足。其主要表現(xiàn):一是門診和住院人數(shù)雖然較上年同期明顯增加,但病種質(zhì)量沒有得到大的提高;二是成本費用控制不力,加大了醫(yī)院支出和經(jīng)濟負擔;三是門診和臨床科室個別醫(yī)護人員工作責任心還不夠強,對病人提出的問題不能正確對待或態(tài)度不好;四是個別科室和個別人員工作中有扯皮現(xiàn)象,缺乏互相協(xié)作精神;五是有的制度還不夠健全,規(guī)章制度貫徹落實還不到位。這些問題都不同程度地影響了醫(yī)患關系,影響了醫(yī)院形象,影響著醫(yī)院發(fā)展。為此,我們必須高度重視,進一步加強和改進我們的工作,保證醫(yī)院整體工作的健康持續(xù)發(fā)展。
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