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鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作總結(jié)

鄉(xiāng)鎮(zhèn)平安家庭創(chuàng)建工作總結(jié)

時(shí)間:2021-07-27 13:49:46 鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作總結(jié) 我要投稿
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鄉(xiāng)鎮(zhèn)平安家庭創(chuàng)建工作總結(jié)范文

  鄉(xiāng)鎮(zhèn)平安家庭創(chuàng)建工作總結(jié)一

鄉(xiāng)鎮(zhèn)平安家庭創(chuàng)建工作總結(jié)范文

  根據(jù)xx縣平安家庭創(chuàng)建活動(dòng)辦XX縣政法委文件精神,我鎮(zhèn)按照“加強(qiáng)社會(huì)管理綜合治理,深入開(kāi)展綜治與平安建設(shè)工作”的重要部署,結(jié)合省、市、縣婦聯(lián)努力推進(jìn)“平安家庭”創(chuàng)建向縱深發(fā)展的要求,我鎮(zhèn)積極開(kāi)展了平安家庭創(chuàng)建活動(dòng),現(xiàn)將有關(guān)工作總結(jié)如下:

  一、領(lǐng)導(dǎo)重視,組織嚴(yán)密

  鎮(zhèn)黨委政府高度重視平安家庭創(chuàng)建活動(dòng),在黨委會(huì)議上對(duì)此項(xiàng)工作進(jìn)行了研究部署,進(jìn)一步明確了活動(dòng)的內(nèi)容、任務(wù)、要求,鎮(zhèn)綜治辦和鎮(zhèn)婦聯(lián)根據(jù)黨委會(huì)精神和《xx縣2013-2018年“平安家庭”創(chuàng)建活動(dòng)實(shí)施方案》,制定了平安家庭創(chuàng)建活動(dòng)實(shí)施方案,從而在組織上、制度上確保了活動(dòng)各項(xiàng)工作的全面落實(shí)。

  二、積極開(kāi)展“平安家庭”創(chuàng)建活動(dòng)

  一是堅(jiān)持“以人為本”的指導(dǎo)理念,將服務(wù)婦女群眾和居民作為目的宗旨,積極維護(hù)婦女在家庭生活、在社會(huì)事務(wù)中的平等權(quán)利,做好理順情緒、化解矛盾的工作,充分調(diào)動(dòng)廣大群眾參與“平安家庭”創(chuàng)建活動(dòng)的積極性。

  二是在“平安家庭”創(chuàng)建活動(dòng)中,堅(jiān)持以家庭為主體,以村(居委會(huì))為基本單位,由鎮(zhèn)婦聯(lián)、綜治、共青團(tuán)、司法等部門(mén)和社會(huì)組織共同實(shí)施。

  三是在“平安家庭”創(chuàng)建活動(dòng)中以婦女、以家庭為主要對(duì)象,通過(guò)調(diào)動(dòng)?jì)D女和廣大群眾積極參與,整合社會(huì)資源,制定網(wǎng)絡(luò)聯(lián)系制度,來(lái)達(dá)到干預(yù)解決家庭問(wèn)題,構(gòu)建和諧社會(huì)的目的。

  四是在“平安家庭”創(chuàng)建活動(dòng)中,積極營(yíng)造“五個(gè)”環(huán)境:安定有序的治安環(huán)境,優(yōu)美文明的社區(qū)環(huán)境,公平正義的法治環(huán)境,誠(chéng)信友愛(ài)的人際環(huán)境,安全健康的成長(zhǎng)環(huán)境;增強(qiáng)“五個(gè)”意識(shí):增強(qiáng)家庭成員的懂法守法意識(shí)、安全防范意識(shí)、健康文明意識(shí)、和睦相處意識(shí)、男女平等意識(shí);使更多家庭做好“兩防”和實(shí)現(xiàn)“四無(wú)”:防盜竊、防隱患,無(wú)毒品、無(wú)賭博、無(wú)暴力、無(wú)犯罪;使家庭成員更加充滿活力,家庭更加和睦美滿,村莊更加優(yōu)美文明,社會(huì)環(huán)境更加和諧穩(wěn)定。

  五是加強(qiáng)宣傳,提高群眾的法制意識(shí)和性別平等意識(shí);提高村(居委會(huì))對(duì)侵害婦女合法權(quán)益行為的干預(yù)能力;運(yùn)用多種形式,提高家庭生活質(zhì)量;促進(jìn)家庭平安,村(居)和諧,社會(huì)穩(wěn)定。

  六是將“平安家庭”創(chuàng)建活動(dòng)與平安建設(shè)的整體推進(jìn)結(jié)合起來(lái),與各部門(mén)、各單位的其他維權(quán)和創(chuàng)建等活動(dòng)結(jié)合起來(lái),做到互相促進(jìn)、相得益彰。通過(guò)多種形式的宣傳教育激發(fā)群眾的參與熱情。

  三、取得成效

  一是按照 “平安家庭”創(chuàng)建的目標(biāo)和任務(wù)充實(shí)活動(dòng)內(nèi)容、創(chuàng)新活動(dòng)方式,教育群眾、指導(dǎo)家庭、服務(wù)群眾、協(xié)調(diào)關(guān)系、整合資源的優(yōu)勢(shì),為創(chuàng)建“平安家庭”服務(wù),把以人為本、社會(huì)性別平等的理念作為一條主線,貫穿于創(chuàng)建活動(dòng)始終,做好“家庭平安、社會(huì)和諧”文章。

  二是開(kāi)展家庭精神文化建設(shè),在提升家庭和文明村(居)、文明單位建設(shè)上見(jiàn)實(shí)效:鎮(zhèn)婦聯(lián)廣泛組織村民、居民積極參與家庭和文明村(居)建設(shè),開(kāi)展了以“弘揚(yáng)家庭美德,爭(zhēng)做文明女性,爭(zhēng)創(chuàng)文明家庭”為主題,以提高婦女和家庭成員整體素質(zhì)和文明程度為重點(diǎn)的文明創(chuàng)建活動(dòng)。

  三是圍繞保障婦女合法權(quán)益,在矛盾排查調(diào)處和解決訴求上見(jiàn)實(shí)效:把“平安家庭”創(chuàng)建活動(dòng)與部門(mén)工作進(jìn)行有機(jī)整合,發(fā)揮職能,加強(qiáng)指導(dǎo),不僅找到了創(chuàng)建活動(dòng)的切入點(diǎn)和工作優(yōu)勢(shì),而且通過(guò)創(chuàng)建活動(dòng)這一新的工作平臺(tái),探索建立協(xié)調(diào)聯(lián)動(dòng)的工作機(jī)制。鎮(zhèn)婦聯(lián)、司法所開(kāi)展了法制宣傳教育活動(dòng),加強(qiáng)了人民調(diào)解、法律援助和安置幫教工作力度。

  四是加大法制宣傳教育力度,在維護(hù)家庭平安、社會(huì)穩(wěn)定上見(jiàn)實(shí)效:以法制宣傳為切入點(diǎn),立足家庭、依托村(居)、面向婦女,廣泛開(kāi)展宣傳貫徹《婦女權(quán)益保障法》等法制宣傳活動(dòng)。舉辦以宣傳男女平等基本國(guó)策、倡導(dǎo)民主平等現(xiàn)代家庭觀為主要內(nèi)容的講座,引導(dǎo)廣大婦女和家庭成員學(xué)法、知法、守法、懂法、用法,不斷提升社區(qū)居民的文明素質(zhì)。從而促進(jìn)廣大居民形成尊重婦女、保護(hù)婦女的良好社會(huì)氛圍。

  鄉(xiāng)鎮(zhèn)平安家庭創(chuàng)建工作總結(jié)二

  按照《中共xx縣縣委關(guān)于全面深化改革的實(shí)施意見(jiàn)》(滎委發(fā)〔2014〕10號(hào))及《中共xx縣委辦公室關(guān)于印發(fā)<縣委全面深化改革領(lǐng)導(dǎo)小組2018年工作要求及責(zé)任分工>的通知》(滎委辦〔2018〕10號(hào))文件要求,我局高度重視,對(duì)牽頭的“制定關(guān)于社會(huì)組織管理和發(fā)展的意見(jiàn)”相關(guān)工作進(jìn)行了認(rèn)真的研究,制定了具體的工作方案和落實(shí)措施,并有序穩(wěn)妥推進(jìn),現(xiàn)將2018年工作總結(jié)如下:

  2018年度,xx縣社區(qū)社會(huì)組織登記(備案)管理和培育發(fā)展工作在上級(jí)民政部門(mén)的關(guān)心指導(dǎo)下,全縣社區(qū)社會(huì)組織逐步推進(jìn),在承載政府公共事業(yè)部分職能上、在減緩社區(qū)公共事務(wù)管理與社區(qū)服務(wù)壓力上、在參與和諧社區(qū)創(chuàng)建與提升居民生活品質(zhì)上發(fā)揮了積極的引導(dǎo)作用。

  一、目前全縣民間組織登記情況

  1、社會(huì)團(tuán)體登記106個(gè),其中專業(yè)性的社團(tuán)36個(gè),行業(yè)性社團(tuán)65個(gè),技術(shù)性社團(tuán)4個(gè),聯(lián)合性社團(tuán)1個(gè)。

  2、民辦非企業(yè)登記69個(gè),其中教育類16個(gè),衛(wèi)生類42個(gè),文化類7個(gè),體育類3個(gè),其它類1個(gè),科技、勞動(dòng)、民政、中介、法律服務(wù)類無(wú)。

  二、2018年完成的主要工作

  1、按照滎委辦發(fā)[2018]10號(hào)文件的要求,由民政局分管領(lǐng)導(dǎo)和相關(guān)股室同志到市民政局相關(guān)科室咨詢掌握信息,到社區(qū)進(jìn)行走訪調(diào)查,宣傳、發(fā)動(dòng)社區(qū)社會(huì)組織培育發(fā)展工作,掌握第一手資料,為開(kāi)展工作夯實(shí)基礎(chǔ)。

  2、為縣深化改革領(lǐng)導(dǎo)小組草擬xx縣關(guān)于《關(guān)于進(jìn)一步培育發(fā)展和規(guī)范管理社會(huì)組織的指導(dǎo)意見(jiàn)》。

  3、積極工作,摸索前進(jìn)。近兩年社區(qū)成立了xx縣夢(mèng)想之益志愿者協(xié)會(huì),xx縣若水公益志愿者協(xié)會(huì),今年城北社區(qū)成立xx縣陽(yáng)光公益志愿者協(xié)會(huì)。

  三、當(dāng)前在培育發(fā)展中遇到的難題和困難

  我縣社會(huì)組織建設(shè)在認(rèn)真開(kāi)展宣傳、發(fā)動(dòng)、登記、監(jiān)管、年審工作的同時(shí),我們也清醒地認(rèn)識(shí)到社會(huì)組織發(fā)展中存在著一些困難與問(wèn)題:一是缺乏專業(yè)人員。在社區(qū)社會(huì)組織中有一技之長(zhǎng)的`專業(yè)人員不足,大多數(shù)由社區(qū)業(yè)余或兼職人員所組成,已成立的社會(huì)組織發(fā)揮作用不明顯。主要為政府、社會(huì)對(duì)社區(qū)社會(huì)組織的認(rèn)識(shí)不明確,機(jī)制不完備,定位不確切,影響專業(yè)人員參與社區(qū)社會(huì)組織活動(dòng)。二是缺乏專業(yè)指導(dǎo)。社區(qū)社會(huì)組織的專業(yè)化程度不高,服務(wù)能力和服務(wù)水平不強(qiáng),政府部門(mén)只要求社區(qū)建立何種類型的社會(huì)組織,但對(duì)相關(guān)的社區(qū)社會(huì)組織的專業(yè)培訓(xùn)與指導(dǎo)不到位,制約了社區(qū)社會(huì)組織的長(zhǎng)效發(fā)展。

  四、2019年工作思路

  深入貫徹落實(shí)《XX市人民政府辦公室關(guān)于印發(fā)XX市培育發(fā)展社會(huì)組織十條措施的通知》(雅辦法[2018]59號(hào))文件精神,加快民間組織培育發(fā)展。推進(jìn)建立社會(huì)組織與社區(qū)自治、服務(wù)、互助模式,繼續(xù)采取“培育補(bǔ)貼獎(jiǎng)勵(lì)購(gòu)買(mǎi)”的方式,大力扶持參與社區(qū)服務(wù)的社會(huì)組織。到 2019 年底前,以社區(qū)為主,至少培育發(fā)展 2個(gè)以上活動(dòng)開(kāi)展正常、居民參與率(受益率)高、能適應(yīng)社區(qū)管理和社區(qū)服務(wù)多元化需要的社區(qū)社會(huì)組織。發(fā)揮社區(qū)社會(huì)組織功能,以項(xiàng)目化管理的方式,采取政府購(gòu)買(mǎi)服務(wù)的手段,把居民多元化的需求調(diào)動(dòng)起來(lái),從而達(dá)到共同治理的目標(biāo)。

  (一)加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo),建立健全各級(jí)重視社區(qū)社會(huì)組織培育發(fā)展機(jī)制。高度重視社區(qū)社會(huì)組織培育發(fā)展工作,使此項(xiàng)工作成為社區(qū)建設(shè)的重要內(nèi)容之一,將社區(qū)社會(huì)組織培育發(fā)展及開(kāi)展活動(dòng)情況列入和諧社區(qū)考核體系。

 。ǘ┩晟埔(guī)章制度,建立健全社區(qū)社會(huì)組織監(jiān)督與評(píng)估機(jī)制。為使社區(qū)社會(huì)組織健康、全面發(fā)展,真正成為參與和諧社區(qū)建設(shè)的重要力量,盡快完善相應(yīng)的法律法規(guī)。積極探索建立一套科學(xué)的社區(qū)社會(huì)組織績(jī)效評(píng)估指標(biāo)體系,根據(jù)社區(qū)社會(huì)組織提供服務(wù)的數(shù)質(zhì)量情況,及時(shí)向社會(huì)公布評(píng)估結(jié)果,加強(qiáng)社區(qū)社會(huì)組織間的監(jiān)督與溝通,使公眾更好地了解該組織的運(yùn)作,促進(jìn)資源在社區(qū)范圍內(nèi)的充分合理配置,為社區(qū)自主活動(dòng)提供更多空間,從而有利于社區(qū)社會(huì)組織的社會(huì)化,促進(jìn)社區(qū)社會(huì)組織健康發(fā)展。

 。ㄈ﹦(chuàng)建孵化培育基地,建立健全社區(qū)社會(huì)組織可持續(xù)發(fā)展機(jī)制。建立健全縣社區(qū)社會(huì)組織管理與運(yùn)行機(jī)制,在縣級(jí)層面成立社區(qū)社會(huì)組織服務(wù)中心,加強(qiáng)社區(qū)及有關(guān)職能部門(mén)溝通配合,研究制定發(fā)展規(guī)劃,建立健全部門(mén)聯(lián)動(dòng)、共同推進(jìn)的社區(qū)社會(huì)組織發(fā)展工作機(jī)制,形成多方位、多層次的社區(qū)社會(huì)組織工作綜合支持與管理體系,搭建起社區(qū)社會(huì)組織參與社區(qū)糾紛化解平臺(tái)、社團(tuán)展示平臺(tái)、便民服務(wù)平臺(tái),實(shí)現(xiàn)社區(qū)共建、共治、共享的局面;充分發(fā)揮其為社區(qū)社會(huì)組織提供相互交流、孵化、備案和項(xiàng)目運(yùn)作等全方位的服務(wù)功能。一是精心設(shè)計(jì)社區(qū)公益服務(wù)項(xiàng)目,幫助社區(qū)孵化公益項(xiàng)目。例如,可以結(jié)合社區(qū)工作實(shí)際,選擇孵化“慈善”“愛(ài)心”“情暖空巢”等項(xiàng)目進(jìn)行招投標(biāo)。二是堅(jiān)持以項(xiàng)目建設(shè)促進(jìn)社區(qū)社會(huì)組織的發(fā)展。一方面,通過(guò)項(xiàng)目加快提升社區(qū)現(xiàn)有公益性社區(qū)社會(huì)組織向?qū)I(yè)化方向提升;另一方面,通過(guò)項(xiàng)目積極引入專業(yè)人才到社區(qū)社會(huì)組織中來(lái),以培育出更優(yōu)、更好的社會(huì)公益服務(wù)組織,更好地促進(jìn)社區(qū)建設(shè)。

  鄉(xiāng)鎮(zhèn)平安家庭創(chuàng)建工作總結(jié)三

  一、特殊工時(shí)審批工作

  嚴(yán)格把關(guān)特殊工時(shí)審批,確保行政行為合法有效。依照《XX區(qū)實(shí)行不定時(shí)工作制和綜合計(jì)算工時(shí)工作制審批管理辦法》的規(guī)定,從收件、受理、調(diào)查到復(fù)核、審批等各個(gè)環(huán)節(jié)嚴(yán)格把關(guān),使特殊工時(shí)審批工作進(jìn)一步制度化、規(guī)范化。一年來(lái)特殊工時(shí)審批業(yè)務(wù)均在法定時(shí)限內(nèi)完成,審批工作無(wú)違反法律法規(guī)以及有關(guān)規(guī)定的行為,審批結(jié)束后及時(shí)整理資料做好歸檔工作,工時(shí)審批卷宗資料齊全清晰明了。同時(shí),加強(qiáng)對(duì)審批后企業(yè)的調(diào)查管理,監(jiān)督、指導(dǎo)企業(yè)嚴(yán)格執(zhí)行批準(zhǔn)的特殊工時(shí)制度,保障員工身體健康和合法權(quán)益,執(zhí)行特殊工時(shí)制度的企業(yè)沒(méi)有發(fā)生由此引發(fā)的重大勞資糾紛。

  截止至2018年10月31日,一是完成特殊工時(shí)審批業(yè)務(wù)24宗,其中不定時(shí)工時(shí)審批16宗,綜合工時(shí)審批8宗。審批涉及勞動(dòng)合同約定工資高于XX市職工上年度月平均工資三倍以上,且可以自主安排工作、休息時(shí)間的人員、外勤、長(zhǎng)途運(yùn)輸、餐飲業(yè)一線工作人員等崗位8106人次。二是接聽(tīng)申請(qǐng)?zhí)厥夤r(shí)工作制咨詢500多人次,接待來(lái)訪咨詢264人次。

  二、大力推進(jìn)集體協(xié)商,促進(jìn)企業(yè)簽訂集體合同。

  我局繼續(xù)大力推進(jìn)集體協(xié)商,促進(jìn)企業(yè)簽訂集體合同,推動(dòng)XX區(qū)勞動(dòng)關(guān)系和諧穩(wěn)定發(fā)展,以推進(jìn)區(qū)域性和行業(yè)性集體協(xié)商為主,推進(jìn)規(guī)模較大企業(yè)單獨(dú)開(kāi)展集體協(xié)商為輔,以點(diǎn)帶面,擴(kuò)大覆蓋面,有序推進(jìn)集體協(xié)商工作。配合各級(jí)工會(huì)加大集體協(xié)商制度宣傳力度,促進(jìn)企業(yè)簽訂集體合同。同時(shí)有針對(duì)性地督促、指導(dǎo)、服務(wù)本轄區(qū)內(nèi)有較大影響的企業(yè)和員工人數(shù)規(guī)模較大的重點(diǎn)企業(yè)開(kāi)展集體協(xié)商。

  截止至2018年10月31日,共審查集體合同176份,涉及企業(yè)9386家次,涉及員工110576人次。其中審查企業(yè)集體合同128份,涉及企業(yè)128家次,涉及員工22255人次;審查區(qū)域性集體合同48份,涉及企業(yè)9258家次,涉及員工88321人次。接待企業(yè)來(lái)訪咨詢裁減人員備案業(yè)務(wù)共25人次。

  三、2018年企業(yè)薪酬調(diào)查

  圓滿完成2018年企業(yè)薪酬調(diào)查工作。指導(dǎo)樣本企業(yè)填報(bào)數(shù)據(jù),督促樣本企業(yè)按規(guī)定的時(shí)間報(bào)送數(shù)據(jù),負(fù)責(zé)對(duì)數(shù)據(jù)質(zhì)量進(jìn)行審核并上報(bào),上報(bào)企業(yè)家數(shù)227家,是全市唯一一個(gè)完成市局下達(dá)任務(wù)數(shù)的單位。

  四、做好勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解的相關(guān)工作

  自2014年10月,著手推進(jìn)企業(yè)調(diào)解力量,選定在XX市藝星珠寶有限公司作為我區(qū)企業(yè)勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解組織的試點(diǎn)企業(yè),雙方就制度建立、調(diào)解室選址等問(wèn)題進(jìn)行協(xié)商,于2018年4月15日正式掛牌成立“XX市藝星珠寶有限公司勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解委員會(huì)”。同時(shí),為了使調(diào)解員能自我約束、自我管理和自我規(guī)范,也為了讓公眾清楚了解調(diào)解員的職能和制度,我局給十個(gè)街道下發(fā)了《勞動(dòng)人事?tīng)?zhēng)議調(diào)解員行為規(guī)范(試行)》、《勞動(dòng)人事?tīng)?zhēng)議調(diào)解工作程序》以及《基層勞動(dòng)人事?tīng)?zhēng)議調(diào)解組織工作職責(zé)(試行)》三項(xiàng)制度,勞關(guān)科已將三項(xiàng)制度制成掛墻文件發(fā)放至各個(gè)街道,并督促其上墻公布在辦公場(chǎng)所內(nèi)。

  五、做好重點(diǎn)幫扶企業(yè)工作

  根據(jù)全局的統(tǒng)一部署,勞動(dòng)關(guān)系科積極開(kāi)展重點(diǎn)企業(yè)幫扶工作,走訪幫扶企業(yè),指導(dǎo)完善規(guī)章制度,規(guī)范勞動(dòng)用工管理,堵住漏洞,降低法律風(fēng)險(xiǎn),督促企業(yè)建立集體協(xié)商機(jī)制。