新進(jìn)員工入司培訓(xùn)活動(dòng)小結(jié)
作為上海電氣集團(tuán)上海電機(jī)廠的新進(jìn)員工,我有幸參加了集團(tuán)于電機(jī)學(xué)院舉行的,為期一周的新進(jìn)員工入司培訓(xùn)活動(dòng)。這一周里,在各位領(lǐng)導(dǎo)與前輩們的悉心授課之下,使我對(duì)自己的未來有了更好的認(rèn)識(shí)和規(guī)劃,并堅(jiān)定了自己應(yīng)繼續(xù)腳踏實(shí)地,懷抱著感恩的態(tài)度向前沖刺的信念。
本次入司培訓(xùn)活動(dòng)主要以聽取各類講座,體驗(yàn)集體生活為主。其中與未來同事們?cè)谶@一周中的互動(dòng)與溝通及《如何走好職場(chǎng)第一步》、《精益生產(chǎn)》、《人生成長(zhǎng)發(fā)展的三把金鑰匙》、《職場(chǎng)禮儀與有效溝通》等講座給我留下了極為深刻的印象。
就像《如何走好職場(chǎng)第一步》講座中所提到的那樣,作為一個(gè)剛剛走出校園,踏入職場(chǎng)的大學(xué)生,面對(duì)著這樣一個(gè)全新的環(huán)境,我們所擁有的只是年輕和向未來發(fā)展的潛力與沖勁。尚不具備實(shí)際應(yīng)用能力、社會(huì)經(jīng)驗(yàn)匱乏的我們應(yīng)充分認(rèn)識(shí)到“學(xué)生在學(xué)校”與“職員在企業(yè)”這兩個(gè)完全不同的概念。從零開始,扎扎實(shí)實(shí)的投入到生產(chǎn)一線中,從生產(chǎn)的最前線去體驗(yàn)與學(xué)習(xí),了解企業(yè)文化,豐富自己的知識(shí)結(jié)構(gòu),為將來能闖出自己的一片天空打下堅(jiān)實(shí)而可靠的基礎(chǔ)。
除了賦予自己一個(gè)準(zhǔn)確的人生目標(biāo)與職場(chǎng)定位之外,更重要的是我們要利用自身的優(yōu)勢(shì)去牢牢的抓住那通往成功道路的三把金鑰匙。賦予生命存在的意義和價(jià)值,尋找超越生命的動(dòng)力和活力,務(wù)實(shí)地制訂出當(dāng)下的人生目標(biāo)與計(jì)劃。前人的經(jīng)驗(yàn)告訴我們,只有切實(shí)的去貫徹、執(zhí)行自己的人生規(guī)劃,為生命的.存在賦予價(jià)值,向著信念努力奮發(fā)向上的人才能最終抵達(dá)勝利的彼岸。
在本次培訓(xùn)中,最令我印象深刻的是由大野耐一的豐田生產(chǎn)方式所演化而來的精益生產(chǎn)模式。他充分詮釋了日本豐田成功的秘訣,優(yōu)秀的生產(chǎn)管理模式與創(chuàng)新思維給企業(yè)所帶來的巨大推動(dòng)力。
豐田生產(chǎn)方式推翻了許多以往汽車制造業(yè)所采用的陳舊的生產(chǎn)觀念。實(shí)施拉式生產(chǎn),減少庫存所造成的生產(chǎn)成本的累積。強(qiáng)化團(tuán)隊(duì)合作,有效的提高了生產(chǎn)的效率與各部門間的聯(lián)系。持續(xù)改善,使得生產(chǎn)過程始終處于不斷的完善之中。精益生產(chǎn)中諸多的先進(jìn)生產(chǎn)管理理念促成了豐田汽車在第一次石油危機(jī)后汽車制造業(yè)普遍低迷的情況下,異軍突起,超越美國(guó)各汽車制造商,成為年產(chǎn)量最大的汽車制造企業(yè)。也許,由于汽車制造業(yè)的獨(dú)特性和精益生產(chǎn)的理念無法直接被套用于其他的生產(chǎn)制造行業(yè),但其優(yōu)秀的管理理念,對(duì)生產(chǎn)效率的開發(fā)方式卻是每個(gè)行業(yè)的管理者需要學(xué)習(xí)與揣摩的。在同樣的環(huán)境下,有的人看到了周圍事物的價(jià)值,而有的人卻在原地等待著別人告訴他價(jià)值。善于發(fā)現(xiàn)價(jià)值,開發(fā)與利用現(xiàn)有條件去創(chuàng)造價(jià)值的人才是一個(gè)優(yōu)秀的創(chuàng)造性人才。
一周的培訓(xùn)生活已經(jīng)結(jié)束。雖然只是那短短的幾天,但他所帶給我的卻是這幾年大學(xué)生活以來所一直無法給予我的東西——如何完成學(xué)生到社會(huì)人的轉(zhuǎn)變。希望在這一周的培訓(xùn)中,我所學(xué)到的許多將會(huì)是我叩開光明未來門扉的鑰匙,讓我能成功的完成學(xué)生到上海電氣集團(tuán)上海電機(jī)廠一員的轉(zhuǎn)變。感謝電氣集團(tuán)給予了我這樣一個(gè)機(jī)會(huì),讓我能認(rèn)識(shí)自己,鞭策自己,使自己能最大的限度為企業(yè)做出自己的貢獻(xiàn)。
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