揚起夢想的風(fēng)帆演講稿范文
演講稿可以提高演講人的自信心，有助發(fā)言人更好地展現(xiàn)自己。在生活中，需要使用演講稿的場合越來越多，相信很多朋友都對寫演講稿感到非�？鄲腊桑韵率切【帪榇蠹艺淼膿P起夢想的風(fēng)帆演講稿范文，歡迎閱讀與收藏。
揚起夢想的風(fēng)帆演講稿范文1
人都為自己的夢想而努力著。
夢想是一盞明燈，給你照亮前程；夢想是一縷陽光，給你絲絲溫暖；夢想是一眼甘泉，滋潤你的心田。如果有人問我：“你的夢想是什么？”而我就會毫不猶豫的回答：“我的夢想是當(dāng)一名作家。”
作家，一個令我向往的職業(yè)，它在我的心目中是神圣的。我喜歡當(dāng)作家，就像伍美珍、楊紅櫻一樣。在我的眼里，當(dāng)作家是快樂的、幸福的。即使在寫作上遇到困難，我也會把它當(dāng)做一次鍛煉，當(dāng)作家就是要這樣。雖然作家不是偉大的職業(yè)，但它始終是我人生的夢想。作家都是為了完成自己的作品而想得腦子一片空白，有時也會厭煩這個職業(yè)，但看到小讀者的“小情書”和他們看了自己的書而露出的笑臉，心里是甜蜜的，就是這一點，讓我迷上了作家這個職業(yè)。
擁有夢想的人是快樂的、幸福的。不要認(rèn)為自己的夢想太卑微，不夠遠(yuǎn)大，但它是你人生的第一個目標(biāo)。向著目標(biāo)前進(jìn)，為實現(xiàn)夢想而努力！
我的夢想伴隨我成長，我的夢想在我的心底扎了根。我的夢想，我來做主！我的夢想，我來實現(xiàn)！
揚起夢想的風(fēng)帆演講稿范文2
一個沒有夢想的民族是可悲的。一個只有夢想的民族，同樣沒有前途。離開扎扎實實的苦干，任何美好的愿望都只是空中樓閣。
回首載人航天事業(yè)xx年的歷程，如果用一個詞來描繪中國人的飛天之路，“實干”無疑再合適不過。
有人說，航天發(fā)射沒有中間值，成功就是100分，失敗就是0分。載人航天，更是成敗系于毫發(fā)，必須確保“一絲不茍，分秒不差”。在航天領(lǐng)域，“安全系數(shù)”是個基本概念，假設(shè)飛行器有5萬個零部件，每個零部件安全系數(shù)是99.99%，那么系統(tǒng)整體安全系數(shù)算下來還不到1%。正因如此，運載火箭上的20多萬個零部件、載人飛船中的數(shù)十萬個元器件、飛行控制中心的上百萬條程序語句，任何細(xì)小環(huán)節(jié)都不容有半點差池；上百個子系統(tǒng)、幾千家協(xié)作單位、數(shù)十萬科技人員，人人都得是最可靠的螺絲釘。沒有“嚴(yán)慎細(xì)實”的實干精神與務(wù)實作風(fēng)，沒有“零缺陷，零故障，零疑點”的極端責(zé)任意識，就不可能成就一次次的成功發(fā)射、安全飛行，“一盎司的責(zé)任勝過一磅的智慧”。
飛天夢很浪漫，但通往夢想的路卻異常辛苦、艱苦甚至痛苦。怕吃苦、怕受累、怕清冷、怕寂寞，干不了航天�？喔蓪嵏墒禽d人航天精神最鮮明的底色。戚發(fā)軔受命領(lǐng)銜神舟飛船研制時，已值花甲之年，血糖偏高的他常揣著藥瓶加班加點；女研究員潘仁瑾為求解電磁干擾難題，晝夜攻關(guān)、積勞成疾，把生命永遠(yuǎn)留在了大漠。在這個充滿自由選擇與物質(zhì)誘惑的時代，沒有人統(tǒng)計過，究竟有多少航天人安于清貧、自甘寂寞，為圓中華民族的飛天夢而舍生忘死、殫精竭慮。
“要是我們只限于夢想，那么誰來使生活成為美麗的呢？”高爾基的詰問，道出一個樸素的真理：知行合一是成就美好藍(lán)圖的前提。從探空火箭首次發(fā)射成功，到第一顆人造地球衛(wèi)星唱響“東方紅”；從勇士飛天、太空漫步，到遨游“天宮”、“嫦娥”奔月，我國航天事業(yè)邁向夢想的每一步，無不銘刻下航天人艱苦奮斗的深深足跡。
古往今來，凡事興于實，敗于虛。成就人世間的一切夢想，又有哪一個能離得了實干？盛唐三朝宰相姚崇，臨終前總結(jié)為政經(jīng)驗，只言及“崇實充實”四個字；戰(zhàn)國趙括紙上談兵，讓40萬將士慘遭活埋。如果沒有實干，“高峽出平湖”至今還只是頭腦里的構(gòu)想，通往拉薩的天路依舊只能在心中勾勒，南水北調(diào)無異于癡人說夢。
今天，日益強(qiáng)盛的國力，讓一些人覺得，我們已經(jīng)累積起可觀的物質(zhì)財富，到了享清福、吃紅利、坐等社會保障的時候，苦干傻干還有何必要。更有少數(shù)黨員干部，染上形式主義、官僚主義、享樂主義的壞習(xí)氣，以投機(jī)取巧、鉆研捷徑為榮。方此之時，弘揚“特別能吃苦、特別能戰(zhàn)斗、特別能攻關(guān)、特別能奉獻(xiàn)”的載人航天精神，有著極強(qiáng)的現(xiàn)實意義。
全面建成小康社會進(jìn)入“倒計時”，對接人民對美好生活的期待，需要實干；改革沒有完成時，釋放制度紅利，需要實干；筑牢反腐防線，把權(quán)力關(guān)進(jìn)制度籠子，需要實干；破除“四風(fēng)”，贏得群眾信任，需要實干。成功源自實干，禍患始于空談。今天的中國，如逆水行舟，要應(yīng)對前所未有的風(fēng)險，戰(zhàn)勝嚴(yán)峻艱險的挑戰(zhàn)，實干精神永不過時。
“道雖邇，不行不至；事雖小，不為不成”。多少人把夢想描繪得奇妙瑰麗，又有多少人獨對夢想空自嗟嘆。多少人艷羨成功之夢綻放的光華，又有多少人知曉那夢想背后的青春與汗水。航天人把夢想寫在深邃無垠的太空，用實干勾勒出令人稱嘆的奮斗軌跡。在追逐夢想的新征程上，汲取航天人腳踏實地的`精神養(yǎng)料和榜樣力量，我們的夢想會飛得更穩(wěn)、飛得更高。
揚起夢想的風(fēng)帆演講稿范文3
暑期間，各大選秀節(jié)目格外熱鬧，是一些特殊的人，讓我不得不關(guān)注他們在節(jié)目中的表現(xiàn)，進(jìn)而可以更了解他們，從中，我收獲頗多。
第一次知道《快樂女生》或是《超級女生》是很小的時候，當(dāng)時還是比較關(guān)注每個人的，但隨著節(jié)目越來越走向商業(yè)，走向市場，背離主流，我早已厭煩看此類的選秀節(jié)目，所以今年的《快樂女生》我也沒打算關(guān)注，但是，她，用自己純潔，天然，孩子氣的聲音以及味道獨特的原創(chuàng)歌曲，把我?guī)У竭@無趣的選秀節(jié)目中。她，就是曾軼可。
這是一個倍受爭論的人，網(wǎng)上為她抄的喋喋不休，無論是喜歡她還是不喜歡她的人，起碼大家都在關(guān)注她，究其原因，不就是她的聲音，她的歌曲所引起的么？我不知道為什么那么多人要批評她，有的說她的聲音太孩子氣，不適合在這個舞臺；有的說她沒有實力，她的存在是對別的選手不公平；還有說她都不知道丟人么，長成這樣也敢出來······我想說的是：在網(wǎng)上大家炒得如火如荼的時候，她依然在比賽，依然保持平常的心態(tài)迎接比賽，依然拿著自己的吉他，唱著自己的歌。她生活在自己的音樂生活中，她唱的是自己的心聲，自己的生命，她不怕你們說什么，無論你們怎么貶低她，詆毀她，她不去理會，因為她要的是唱出自己的原創(chuàng)，她追求的是自己的夢想，她希望的是分享自己的音樂！如果你不喜歡，請你保持沉默，請你不要侮辱一個心存夢想的人，也許她真的不夠好，但她會成長，只要有夢想，她也可能會有符合你目光的一天，為這個追求自己音樂的女孩祈禱吧，她的夢很簡單，很純真。
另一位人把我?guī)нM(jìn)《你最有才》的節(jié)目中，這里是河南人的舞臺，中原大地上的各路好漢來到這個舞臺展現(xiàn)著中原人的風(fēng)采，唯由他，一個怪異，貧窮的中年打工仔與眾不同，不同主流的服裝，不同主流的裝飾，不同主流的舞姿，一切的不同讓大眾不得不關(guān)注他，劉東立。
深入了解，才發(fā)現(xiàn)他是個很有個性的人，他像一個社會欠他很多，他卻無法抱怨，只能蛻變自己，來默默接受的人。他的一舉一動背離了主流，他的性格顯得很突兀，他不深入追求物質(zhì)上的享受，他要的是精神上的升華，他說過這樣一句話：“我可以沒有錢，我可以沒有漂亮衣服，但我不能沒有我的夢想！”很樸實的一句話，發(fā)自肺腑的一句話。他的精神世界是充滿了夢想的，他的夢想是無堅不摧的。通過《你最有才》節(jié)目，劉東立成為了草根明星，他的夢想成功了。要為他的夢想下個定義，我想是——愉悅大眾。黃安對他說過：“君非最有才者，然君乃最能愉悅大眾者�！眲|立在追求夢想的背后，同樣要承擔(dān)后很多，有人說他把邁克爾杰克遜的舞蹈毀得體無完膚，有人說他的舞蹈像是抽筋······我想這些對于有著特殊性格的劉東立來說并不算什么，他的性格注定他的堅韌，追求夢想的無所畏懼，對于他的舞蹈我不敢恭維，但我很欣賞他的精神，從他身上，我們普通人找到了精神寄托，比起那些遙不可及的偶像巨星，草根明星讓人覺得親切，因為他的夢很淺，很淡，很樸實！
這些節(jié)目終究會結(jié)束，而他們帶給我的思考確實終身難忘的，其實有夢想的人不少，而想他們可以把夢想展現(xiàn)出來，為夢想堅持努力，無所畏懼，排除萬難的人又有多少呢？夢想有多遠(yuǎn)，你就能走多遠(yuǎn)，但如果你連腳都沒有抬起，又何談向前邁進(jìn)呢？
拿出你的勇氣，揚起夢想的風(fēng)帆，駛向成功的彼岸！
揚起夢想的風(fēng)帆演講稿范文4
首先，請允許我代表中國銀行河西分行，向在座各位表示最親切的問候！
今天，我演講的題目是：讓合規(guī)文化揚起夢想的風(fēng)帆有這樣一則笑話：一個人和他的女朋友逛街，看到紅燈便闖了過去。女朋友說：“你連紅燈都敢闖，還有什么違法的事不敢做呢？”于是就跟他分了手。后來他結(jié)識了新女友，逛街時，看見紅燈便老老實實地等，女友不高興了，說：“你連紅燈都不敢闖，還能干什么事？！”
這雖是一則笑話，卻道出了一些人對法律、規(guī)則的漠視，殊不知，這是一件非常可怕的事情。沒有規(guī)矩，不成方圓，如果法律富有彈性，社會必定混亂無序；如果規(guī)則隨意靈活，人人必定不擇手段，企業(yè)又會變成什么樣子呢？
近年來，金融系統(tǒng)發(fā)生的經(jīng)濟(jì)案件，不僅擾亂了金融秩序，而且還損害了銀行的社會信譽(yù)。我行就有過慘痛的教訓(xùn)，而缺乏合規(guī)意識、有章不循、違章操作就是案件發(fā)生的直接原因，它像一個警示牌，時刻提醒著我們必須建立合規(guī)文化，要以案為鑒，以過為鏡，勿以善小而不為，勿以惡小而為之。合規(guī)文化建設(shè)必須有針對性地健全和完善制度管理體系，對無章可循或已不適應(yīng)實際需要的，要及時修訂完善，確立“有章必循，違章必究”的原則。當(dāng)前，我行按照“吸取一個案件教訓(xùn)，打造兩個鏈條，完善三個機(jī)制，狠抓四個案防重點”的精神，讓每個員工都能樹立起“行榮我榮，行衰我恥”的價值觀，培養(yǎng)出良好的職業(yè)道德和行為操守。銀行業(yè)作為高風(fēng)險行業(yè)，只有在控制好風(fēng)險的基礎(chǔ)上才能談發(fā)展。發(fā)展和合規(guī)，就像魚水關(guān)系，魚兒離不開水，業(yè)務(wù)發(fā)展也離不開合規(guī)文化。有這樣一則故事：有兩個農(nóng)民進(jìn)城，天氣非常熱，口渴難耐。他們來到飲料部，一打聽，一杯水兩塊錢。其中一位農(nóng)民就想，水在我們哪里是不要錢的，而這里水要錢，可見這里不好過，我得回去；另一個農(nóng)民卻想，水在我們那里是不值錢的，而這里可以賣錢，可見這里很好掙錢，我得留下。一個觀念的轉(zhuǎn)變，令兩人生活天壤之別。回家的，依然是面朝黃土背朝天，而留下的，卻豐衣足食�？梢娨环N好的思想，對于行為，意義深刻，沒有以合規(guī)文化為先導(dǎo)，穩(wěn)健經(jīng)營就沒有立足點！所以，建立合規(guī)文化，是我們規(guī)范操作行為之必然，是提升管理水平之必然，是我們抓住機(jī)遇的需要，是上市公司發(fā)展的需要，是適應(yīng)外部監(jiān)管的需要，是走向世界的需要，是打造銀行品牌的需要，也是創(chuàng)造員工價值的需要。
企業(yè)文化的建設(shè)是一個雙向過程，就是讓員工既要認(rèn)同企業(yè)文化，又自覺遵循企業(yè)文化。然而不管是從“認(rèn)同感”來講，還是從“自覺性”來講都離不開人性，而人性思想則是行為的先導(dǎo)，它支配著人的行為。諸葛亮在《誡子書》中就明確提出：“非淡泊無以明志，非寧靜無以致遠(yuǎn)”。如果沒有心境上的淡泊、寧靜，就沒有行動上的明志、致遠(yuǎn)，人性的好壞，對銀行業(yè)控制風(fēng)險具有很大的影響。因此，在建立規(guī)章制度的“硬件”保護(hù)外，還要從人性化管理的“軟件”角度去挖掘員工的潛能，從源頭上激發(fā)員工的積極性、主動性和創(chuàng)造性，進(jìn)行“和風(fēng)細(xì)雨式”的風(fēng)險教育，追求“潤物細(xì)無聲”的根植效果，建設(shè)“以人為本”的企業(yè)文化，把企業(yè)文化建設(shè)與經(jīng)營管理機(jī)制的塑造很好地結(jié)合起來，用先進(jìn)的文化和思想培養(yǎng)員工的人生觀、價值觀，并以有效的機(jī)制確保員工人生觀和價值觀的實現(xiàn)，使“合法合規(guī)經(jīng)營、嚴(yán)格按制度辦事”成為全行員工的共識并落實到日常業(yè)務(wù)操作中去。只有這樣，我們才能構(gòu)筑起X行的鋼鐵長城，也只有這樣，我們才能揚起夢想的風(fēng)帆，走向最后的勝利。
健康發(fā)展是銀行興旺之本，從嚴(yán)治行是銀行生存之道，轉(zhuǎn)變觀念是銀行行動之源，合規(guī)文化是銀行發(fā)展之基！
讓我們行動起來吧！
為建設(shè)有X行特色的合規(guī)文化而努力！
為實現(xiàn)我們心中的夢想而進(jìn)發(fā)！
為締造燦爛輝煌的明天而奮斗！
謝謝大家！！
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