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終止勞動合同

時(shí)間:2022-11-08 14:29:27 勞動合同 我要投稿

終止勞動合同集錦五篇

  隨著人們法律意識的加強(qiáng),合同出現(xiàn)在我們生活中的次數(shù)越來越多,合同是企業(yè)發(fā)展中一個(gè)非常重要的因素。那么大家知道合同的格式嗎?下面是小編幫大家整理的終止勞動合同5篇,希望能夠幫助到大家。

終止勞動合同集錦五篇

終止勞動合同 篇1

  解除、終止勞動合同證明書

  姓名: ,性別: ,年齡: 歲 ,工種、崗位:

  勞動合同期限自 年 月 日起至 年 月 日止。

  雙方因以下第 項(xiàng)(只選一項(xiàng))于 年 月 日解除、終止勞動合同或事實(shí)勞動關(guān)系:

  甲方:單位(蓋章) 法人代表:(蓋章)

  年 月 日

  乙方:簽字(蓋章)

  年 月 日

  說明:

  本證明一式2份,手續(xù)完備后,勞動者檔案、用人單位各存一份。用鋼筆、簽字筆填寫,不能復(fù)寫,涂改無效。

  

終止勞動合同 篇2

  編號:

  勞動者身份證號碼:

  因 根據(jù)《勞動合

  同法》第 章第 條第 款第 項(xiàng)之規(guī)定和勞動合同第十八條項(xiàng)之約定,雙方于 年月 日簽訂的年月 日起至年月 日

  止或簽訂的勞動合同,于 年月 日

  解除(終止)。乙方解除(終止)勞動合同前的工作崗位為,在甲方工

  作年限為 。解除(終止)勞動合同的.經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金甲方按 月支付乙

  方,計(jì)人民幣元。

  甲方公章 乙方簽章

  法定代表人

  簽章 (委托代理人)

  勞動用工登記機(jī)關(guān)蓋章

  勞動用工登記日期

  本協(xié)議一式三份,

  甲乙雙方各執(zhí)一份,

  存入乙方個(gè)人檔案一份。

  年 月 日

  云南省人力資源和社會保障廳印制

終止勞動合同 篇3

  甲方:_______投資有限公司

  乙方:___________________

  一、根據(jù)甲乙雙方簽定的勞動合同, 方按以下原因決定終止與________方簽定的勞動合同。

  1、_____________________________________。

  2、_____________________________________。

  3、_____________________________________。

  二、甲乙雙方經(jīng)協(xié)商,一致同意終止勞動合同,日期為_______年______月_______日。

  三、甲乙雙方按勞動合同法有關(guān)規(guī)定,就終止勞動合同的'經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金、員工培訓(xùn)費(fèi)賠償?shù)仁马?xiàng),按以下第 條達(dá)成協(xié)議:

  1、甲方支付乙方經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金_____________元。

  2、甲方不向乙方支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金,不向乙方索賠員工培訓(xùn)費(fèi)。

  四、甲方在本協(xié)議生效后,按勞動合同法有關(guān)規(guī)定為乙方辦理社會保險(xiǎn)關(guān)系轉(zhuǎn)移等手續(xù),乙方須予配合。

  五、本協(xié)議自甲乙雙方簽字并加蓋甲方公章之日起生效。

  六、本協(xié)議一式兩份,甲、乙雙方各執(zhí)一份,具有同等法律效力。

  甲方(蓋章):________投資有限公司 乙方(簽字):______________________

  法人代表:______________________ 身份證號:________________________

  日期:______年_______月_______日 日期:_______年_______月_________日

終止勞動合同 篇4

  編號: ______

  職工姓名 :

  年月日與甲方簽訂的 年期限的勞動合同,現(xiàn)因勞動合同期滿(或者由于 原因),終止(解除)勞動合同。

  根據(jù)有關(guān)規(guī)定,符合(或者不符合)發(fā)給經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償,發(fā)給相當(dāng)于本人 月工資 元人民幣整。

  甲方: (簽字蓋章)

  乙方: (簽字蓋章)

  年月日

  變更勞動合同書一式三份,甲乙雙方、失業(yè)職工機(jī)構(gòu)各一份。

終止勞動合同 篇5

  簽訂時(shí)間:_____年__月__日

  協(xié)議雙方:

  甲方:________(用人單位)

  (用工單位)

  乙方:________

  甲乙雙方本著協(xié)商一致,平等自愿,公平合理的原則,依據(jù)《中華人民共和國勞動法》,《中華人民共和國勞動合同法》和《上海市勞動合同條例》等相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定就解除雙方之間的勞動合同達(dá)成如下協(xié)議:

  (一)甲乙雙方一致同意于_____年__月__日解除雙方于_____年__月__日簽訂的自_____年__月__日至_____年__月__日(年)的'勞動合同。乙方工資發(fā)放至_____年__月__日;經(jīng)雙方協(xié)商一致后同意由甲方一次性支付給乙方人民幣________元整,作為甲方給予乙方的解除勞動合同的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。

  (二)甲乙雙方一致同意自本協(xié)議簽署之時(shí),終止履行勞動合同所約定的一切義務(wù),自愿放棄因勞動合同履行及解除所產(chǎn)生的一切權(quán)利。并確認(rèn)雙方之間已不存在任何勞動爭議及糾紛。(包括勞動合同履行期間及解除后,雙方應(yīng)履行的所有義務(wù)等。)

  (三)自本協(xié)議簽署之日起五日內(nèi),乙方應(yīng)將屬于甲方的所有財(cái)物,文件和資料等歸還給甲方,并按甲方人事管理制度規(guī)定及時(shí)辦理離職手續(xù)。若乙方未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)辦理完離職手續(xù)的,乙方同意甲方有權(quán)暫時(shí)緩發(fā)包含本協(xié)議第一條在內(nèi)的一切費(fèi)用。

  (四)未經(jīng)同意,任何一方均不得向第三方泄露本協(xié)議書的內(nèi)容。否則對方有權(quán)追究泄秘方的法律和經(jīng)濟(jì)賠償責(zé)任。

  (五)雙方若在履行本協(xié)議時(shí)產(chǎn)生爭議的,應(yīng)先友好協(xié)商解決。如果協(xié)商不能解決的,可以到甲方所在地勞動行政部門提起仲裁申請。

  本協(xié)議經(jīng)雙方簽名蓋章后生效,且原件一式三份、由用工單位、用人單位、員工本人各執(zhí)一份,具有同等法律效力。

  甲方-用工單位(蓋章):________乙方(簽名):________

  甲方-用人單位(蓋章):________身份證號碼:________

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