安全工作總結(jié)集錦8篇
總結(jié)是把一定階段內(nèi)的有關(guān)情況分析研究，做出有指導(dǎo)性的經(jīng)驗(yàn)方法以及結(jié)論的書面材料，它可以明確下一步的工作方向，少走彎路，少犯錯誤，提高工作效益，因此我們要做好歸納，寫好總結(jié)。如何把總結(jié)做到重點(diǎn)突出呢？下面是小編為大家收集的安全工作總結(jié)8篇，希望對大家有所幫助。
安全工作總結(jié) 篇1
20xx年，我礦在公司的直接領(lǐng)導(dǎo)下，遵循公司年初提出的煤礦安全生產(chǎn)指導(dǎo)思想，以保障職工最根本利益為目的，以創(chuàng)建本質(zhì)安全型礦井、實(shí)現(xiàn)安全形勢根本好轉(zhuǎn)和高產(chǎn)高效為目標(biāo)，全礦干部職工團(tuán)結(jié)一致，同心同德，開拓創(chuàng)新，頑強(qiáng)拼搏，圓滿完成了公司年初下達(dá)的各項(xiàng)指標(biāo)，為公司的發(fā)展、企業(yè)的壯大，為全縣的經(jīng)濟(jì)建設(shè)做出了較大的貢獻(xiàn)。20xx年，主要做了以下幾方面的工作。
一、科學(xué)組織生產(chǎn)，超額完成各項(xiàng)經(jīng)濟(jì)指標(biāo)
20xx年，立足采掘主戰(zhàn)場，克服地質(zhì)條件差、生產(chǎn)戰(zhàn)線長，提升、運(yùn)輸環(huán)節(jié)復(fù)雜等困難，優(yōu)化設(shè)計，科學(xué)布局，合理安排，強(qiáng)化管理，精心組織原煤生產(chǎn)，精采細(xì)回，努力提高資源回收率，實(shí)現(xiàn)了原煤高產(chǎn)穩(wěn)產(chǎn)。全年共生產(chǎn)原煤11萬噸，超額完成年初公司下達(dá)計劃10萬噸的14%。完成進(jìn)尺10846.2米，開拓成巷1824.4米。
一是抓好生產(chǎn)環(huán)節(jié)。發(fā)揮安全生產(chǎn)調(diào)度室的職能作用，減少環(huán)節(jié)影響，加強(qiáng)設(shè)備巡回檢查，做好設(shè)備設(shè)施綜合保護(hù)，減少機(jī)械事故，統(tǒng)籌安排檢修時間，把無計劃影響時間降到最低限度。
二是注重提升運(yùn)輸。抓好新井、舊井的提升運(yùn)輸和皮帶、溜子運(yùn)輸管理，加快提運(yùn)速度，提高生產(chǎn)能力。
三是正確運(yùn)用錨噴支護(hù)。掌握新工藝，新技術(shù)，提高錨噴支護(hù)的速度和水平，以科技創(chuàng)新提高單產(chǎn)單進(jìn)，促進(jìn)高產(chǎn)高效。
四是抓好人員管理。根據(jù)生產(chǎn)條件的變化，合理安排生產(chǎn)人員，努力提高生產(chǎn)率和全員效率，充分利用分配政策調(diào)動一線、二線生產(chǎn)人員的積極性。
五是加強(qiáng)技術(shù)管理。針對性地制定并嚴(yán)格執(zhí)行操作規(guī)程、作業(yè)計劃、施工措施，強(qiáng)化現(xiàn)場管理，規(guī)范作業(yè)行為。
六是做到現(xiàn)場把關(guān)。針對工作面調(diào)頭換面初采初放期間的特殊條件，領(lǐng)導(dǎo)、管理人員、技術(shù)人員跟班到點(diǎn)，現(xiàn)場指導(dǎo)，做到咬住、盯死、看嚴(yán)，確保24小時不失控。
二、堅(jiān)持以人為本，實(shí)現(xiàn)安全形勢根本好轉(zhuǎn)
20xx年，堅(jiān)持“安全第一，預(yù)防為主”的方針，一切從零做起，從基礎(chǔ)工作做起，堅(jiān)持不懈地進(jìn)行安全管理工作，基本實(shí)現(xiàn)了安全形勢根本好轉(zhuǎn)。全年輕微傷13人次，輕傷6人次，重傷2人次，萬噸輕微傷率---，較上年同期的--下降%。查出“三違”97人次，萬噸“三違”率，較上年同期的2.48下降20.6%。杜絕了死亡事故，杜絕了各類上等級生產(chǎn)事故及地面責(zé)任事故，創(chuàng)建礦以來最長安全生產(chǎn)周期。
一是開展安全宣傳教育活動。年初復(fù)產(chǎn)前召開了安全工作會議，根據(jù)不同情況，全年共召開安全辦公會議45次，專項(xiàng)安全管理會議17次，調(diào)度會儀310次。
二是制定安全工作規(guī)章制度。在全面總結(jié)歷年來安全生產(chǎn)經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)的基礎(chǔ)上，根據(jù)公司安全工作會議精神，結(jié)合我礦實(shí)際，制訂了《中興煤礦20xx年度安全工作實(shí)施意見》和《安全教育培訓(xùn)計劃》等安全生產(chǎn)方面的規(guī)定，較好地完善了礦井安全生產(chǎn)管理制度。礦與生產(chǎn)隊(duì)組簽訂了《安全目標(biāo)責(zé)任狀》和《安全生產(chǎn)經(jīng)濟(jì)目標(biāo)責(zé)任書》，把安全目標(biāo)逐級分解到科隊(duì)、班組和個人，形成了安全生產(chǎn)齊抓共管的目標(biāo)管理考核機(jī)制，做到安全責(zé)、權(quán)、利明確，充分調(diào)動了全員抓好安全生產(chǎn)的積極性和主動性。
三是強(qiáng)化安全監(jiān)督檢查工作。全面落實(shí)安全責(zé)任制，加強(qiáng)現(xiàn)場安全管理，嚴(yán)格按照規(guī)定，定期不定期組織各種形式的監(jiān)督檢查。20xx年度全礦共組織安全質(zhì)量檢查30次，通防專項(xiàng)檢查15次，機(jī)電專項(xiàng)檢查16次，配合公司安全檢查27次，接受省、市、縣主管部門和李元安監(jiān)站檢查21次。共排查各類安全隱患1628條，經(jīng)安全監(jiān)察站和安全檢查隊(duì)跟蹤落實(shí)，各類隱患整改率達(dá)93%。
四是加大監(jiān)督檢查力度。堅(jiān)持從嚴(yán)從重原則，采取罰教結(jié)合的辦法，年內(nèi)共查處各類三違97人次，努力遏制事故的發(fā)生。
五是突出重點(diǎn)部位，狠抓薄弱環(huán)節(jié)。在20xx年內(nèi)停產(chǎn)次數(shù)多、地質(zhì)變化不斷的情況下，給通風(fēng)、瓦斯排放巷道支護(hù)等工作帶來了很多困難。礦領(lǐng)導(dǎo)時刻緊繃安全這根弦，每項(xiàng)工作都做好周密部署，啟動預(yù)警系統(tǒng)。在今年有幾次停產(chǎn)復(fù)工前排放瓦斯時，領(lǐng)導(dǎo)干部、管理人員、技術(shù)人員以及一線操作人員，連續(xù)幾個晝夜堅(jiān)守崗位，力爭做到萬無一失，確保礦井安全，職工安全。
六是提高安全科技含量。在裝備井下監(jiān)控系統(tǒng)的基礎(chǔ)上，今年井下又安裝了人員定位系統(tǒng)，加大了井下生產(chǎn)的安全系數(shù)，為安全生產(chǎn)工作創(chuàng)造了更加有利的條件。
三、注重學(xué)習(xí)培訓(xùn)，增強(qiáng)職工全員業(yè)務(wù)素質(zhì)
為提高全礦職工隊(duì)伍的安全素質(zhì)，增強(qiáng)依法自我安全保護(hù)意識，預(yù)防和減少各類傷亡事故，圍繞公司20xx年安全工作奮斗目標(biāo)，以培訓(xùn)安全生產(chǎn)管理人員、特種作業(yè)人員的安全生產(chǎn)基本知識和現(xiàn)場操作技能為重點(diǎn)，按計劃完成了全年的培訓(xùn)任務(wù)。為促進(jìn)我礦安全生產(chǎn)工作和創(chuàng)建本質(zhì)安全型礦井提供了人才保證和智力支持。
一是加強(qiáng)安全培訓(xùn)的組織領(lǐng)導(dǎo)。把安全培訓(xùn)工作納入煤礦安全生產(chǎn)一體化管理，加強(qiáng)和完善安全培訓(xùn)領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任制和目標(biāo)責(zé)任制。
二是做好全員培訓(xùn)。新入井人員、新上崗人員都要做好崗前培訓(xùn)，讓他們掌握安全知識和現(xiàn)場操作技能，增強(qiáng)職工全員安全意識。節(jié)后復(fù)產(chǎn)前以礦組織了一次5天時間的職工安全知識全員培訓(xùn)。全年還舉辦各類培訓(xùn)班期，參加培訓(xùn)職工人次。外出培訓(xùn)16期72人次。內(nèi)培、外培均超額完成任務(wù)。
三是做好到期證件的復(fù)訓(xùn)審證工作。正副礦長、總工程師、專職安全檢查人員、科隊(duì)長、工程技術(shù)人員、特種作業(yè)人員和轉(zhuǎn)崗、換崗、離崗一年以上重新上崗的普通工種人員和特種作業(yè)人員都按要求參加了培訓(xùn)和復(fù)訓(xùn)，考試合格后持證上崗。持證上崗率達(dá)100%。
四是提高培訓(xùn)質(zhì)量。實(shí)行教考分離，加大對學(xué)員所學(xué)業(yè)務(wù)知識和實(shí)際操作技能的考核，每次培訓(xùn)都組織嚴(yán)格考試，考試不及格的要進(jìn)行補(bǔ)考，提高培訓(xùn)質(zhì)量，杜絕不合格人員上崗。
五是為了提高廣大職工的安全知識我礦在井下各工作地點(diǎn)為職工每天出一道安全知識問答題，大大提高每位職工理論性知識。
六是做好新技術(shù)和新設(shè)備應(yīng)用的培訓(xùn)工作。針對120萬噸礦井技改和綜采設(shè)備上馬，超前考慮，早做準(zhǔn)備，已組織各種學(xué)習(xí)培訓(xùn)60人次，為全面實(shí)施技改后的安全生產(chǎn)創(chuàng)造了有利條件。
四、強(qiáng)化內(nèi)部管理，提高企業(yè)管理整體水平
強(qiáng)化內(nèi)部管理是公司20xx年兩項(xiàng)重點(diǎn)工作之一，我們緊緊圍繞公司工作大局，增強(qiáng)工作主動性和自主創(chuàng)新能力，強(qiáng)化內(nèi)部管理，向管理要效益，為各項(xiàng)工作全面上水平，服務(wù)質(zhì)量整體上臺階起到了極大的促進(jìn)作用。
一是建立激勵機(jī)制。建立和完善長效競爭激勵機(jī)制，把比優(yōu)競賽活動始終貫穿到煤礦安全生產(chǎn)的全過程，激發(fā)干部員工的勞動熱情和自主創(chuàng)新精神，推動質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化和本質(zhì)安全型礦井的創(chuàng)建。根據(jù)《員工獎懲細(xì)則》的規(guī)定，對生產(chǎn)模范、安全標(biāo)兵、好人好事、創(chuàng)新項(xiàng)目、小改小革、修舊利廢、節(jié)能降耗和完成突擊任務(wù)、緊急搶修、搶險、救災(zāi)等工作中事跡突出的模范員工，以科室、隊(duì)組及時發(fā)現(xiàn)，及時申報，隨報隨批，進(jìn)行表彰。全年共表彰獎勵336人次，獎勵金額達(dá)51750元。把表彰獎勵的過程變成總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，反思不足，自我完善，不斷超越的過程，變成比學(xué)習(xí)、比先進(jìn)、比貢獻(xiàn)，提高工作自覺性，調(diào)動生產(chǎn)積極性的過程。
二是保證會議效果。認(rèn)真做好各類會議的準(zhǔn)備工作，會前，及早議定會議議題，提前發(fā)出通知，廣泛收集各科室所要解決的問題，認(rèn)真落實(shí)議題報審，有效提高了會議效率。并抓好會后信息、紀(jì)要的整理工作，對會議精神進(jìn)行傳達(dá)貫徹。抓好會議決定事項(xiàng)的督促落實(shí)，保證會議取得實(shí)效。
安全工作總結(jié) 篇2
一、關(guān)于今年的工作
我是今年5月17日開始值班的。由于我們是商住一體的小區(qū)，而且又是客戶單位比較重要的管理位置，責(zé)任重大，壓力千鈞。為了保質(zhì)保量完成、履行好肩負(fù)的使命，我們重點(diǎn)抓了三項(xiàng)工作：
一是抓隊(duì)伍建設(shè)。一支過硬的隊(duì)伍是做好工作的重要保證，從保安隊(duì)組建開始，我們在隊(duì)伍建設(shè)上就堅(jiān)持“兩手抓”：一手抓人員的配備，一手抓素質(zhì)的提高。在人員的配備上，我們從年輕有活力的隊(duì)員;同時，我們還注意從部隊(duì)退伍軍人中招聘優(yōu)秀隊(duì)員。通過半年的努力，我們團(tuán)隊(duì)的基本上以20多歲的年輕人為主。在隊(duì)伍建設(shè)上，我高度重視隊(duì)員綜合素質(zhì)的提高。凡新隊(duì)員進(jìn)來后，我們都要組織為期半個月的保安業(yè)務(wù)素質(zhì)的培訓(xùn)。同時我們還專門邀請**市消防大隊(duì)的專家，來為隊(duì)員講授消防方面的知識和技能，使隊(duì)員都能盡快掌握各項(xiàng)基本的本領(lǐng)，達(dá)到上崗的要求。隊(duì)員上崗后，我們還堅(jiān)持每周半天的技能訓(xùn)練，風(fēng)雨無阻，冷熱不斷，使隊(duì)員的業(yè)務(wù)素質(zhì)不斷提高。半年來，我們保安隊(duì)已成為一支拉得出，打得響，有較強(qiáng)執(zhí)行力和戰(zhàn)斗力，能出色完成任務(wù)的隊(duì)伍。
二是抓制度建設(shè)。工作的規(guī)范有序、卓有成效的關(guān)鍵是靠科學(xué)適用的制度作保證，“不以規(guī)矩，不成方圓”。團(tuán)隊(duì)組建后，我們對值班、交***、學(xué)習(xí)、訓(xùn)練等方面都出臺了一整套嚴(yán)格、實(shí)用的制度，對團(tuán)隊(duì)實(shí)行準(zhǔn)軍事化管理，用制度來規(guī)范大家的行為，用制度來保證工作任務(wù)的完成。如值班隊(duì)員必須提前15分鐘到崗進(jìn)行交接;隊(duì)員上下班都必須列隊(duì)行進(jìn)，充分展示軍人的素質(zhì)和風(fēng)彩。
三是抓思想建設(shè)。由于我們的隊(duì)員來自不同的地方，不同的崗位，各人的綜合素質(zhì)、性格、愛好均不相同。更重要的是他們都剛20出頭，血?dú)夥絼�，這既是我們保安工作的需要，同時，也是我們在日常工作、生活中需要注意的。青年人可塑性很大，但是可變性也很大。因此，我們在隊(duì)伍建設(shè)工作中，要把思想道德建設(shè)貫穿始終，緊抓不放。在工作方法上，我們根椐不同隊(duì)員，不同情況，靈活機(jī)動地在班會、業(yè)務(wù)會上插入思想教育的以會代訓(xùn)，與隊(duì)員個別談心，交心，典型案例教育，靈活多樣地實(shí)施思想品德的教育。
如我們抓住人員成功阻止上訪***群眾、拾金不昧的事跡，組織全體隊(duì)員在學(xué)習(xí)的基礎(chǔ)上，展開“人的價值在哪里?”、“怎樣做一名政治合格、業(yè)務(wù)過硬的保安隊(duì)員?”、“我認(rèn)為一位合格的保安應(yīng)是……”的大討論，每個隊(duì)員都能在學(xué)習(xí)、討論的基礎(chǔ)上寫出有深度、有價值的體會文章，并且大多數(shù)隊(duì)員都能把學(xué)習(xí)體會落實(shí)到具體的行動上。對工作中出現(xiàn)的問題和差錯，我們要求：不得隱瞞，及時上報，有錯必糾，有錯必改，懲前治后，引以為鑒，強(qiáng)化精神，改進(jìn)工作。
形式多樣的思想品德教育，收到了實(shí)實(shí)在在的效果。無論在工作上，還是在日常生活中，我們的隊(duì)伍中出現(xiàn)了“三多三無”的喜人局面。即：工作積極主動的多，消極應(yīng)付的少;干事情吃苦在前的多，討價還價的無;做好人好事的多，違紀(jì)背法的無。
二、明年工作的體會
半年來的工作、學(xué)習(xí)和生活，我們?nèi)〉昧撕芏嗟某煽�，也得到了鍛煉和提高，可以說受益非淺。主要得益于以下幾個方面：
一是得益于公司領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo)和悉心關(guān)懷。首先，大隊(duì)長身為領(lǐng)導(dǎo)，在各項(xiàng)工作中都能走在前面，干在前，給廣大隊(duì)員樹立了榜樣，增添了干勁和信心;同時，公司多個領(lǐng)導(dǎo)曾多次親臨保安隊(duì)，給隊(duì)員講形勢、講要求，講保安業(yè)務(wù)和物業(yè)管理方面的知識，使廣大隊(duì)員深受鼓舞;更重要的是每一次大的活動，客戶單位主管等領(lǐng)導(dǎo)，都能親臨現(xiàn)場，組織指揮。所有這一切，都是我們保安隊(duì)出色完成任務(wù)的重要的保證。
二是得益于工作上的創(chuàng)新。我們是在江韻園從事保安工作的。首先是在工作內(nèi)容上創(chuàng)新。我們工作中，沒有停留在對隊(duì)員枯燥的制度要求和說教，而是把工作層面滲透到生活層面，從表象滲透到內(nèi)心。當(dāng)隊(duì)員生病，或遇到困難時，只要我們知道的，我們都會盡力關(guān)心和幫助的，只要我們能做到的，都會全力去做，做不到的，也盡力想辦法幫助。如一位隊(duì)員的手受傷后，工作、生活受到影響，我們及時去看望他，給他送去飯菜，幫他洗衣服，同時，在工作上幫助調(diào)班，好讓他安心養(yǎng)傷。當(dāng)我們了解到隊(duì)員過生日時，都會提前為他們訂好蛋糕，并準(zhǔn)時為他們舉行小型的生日宴會。這種人性化管理，不僅使受幫助者個人深受感動，更使全體隊(duì)員都能感到溫暖，看到希望。其次是思想觀念上的創(chuàng)新。我們采取典型事例的教育方法，全力引導(dǎo)隊(duì)員不斷地更新觀念。
如在報紙上，在公司內(nèi)部發(fā)生的一些典型的、有一定說服力和教育作用的正反事例，我們都組織隊(duì)員進(jìn)行學(xué)習(xí)，同時，引導(dǎo)他們多問幾個“為什么?”，收到了事半功倍的效果。使大多數(shù)隊(duì)員對待工作的態(tài)度向敬崗愛業(yè)的方向轉(zhuǎn)變。三是在工作方法上創(chuàng)新。工作方法在工作中尤為關(guān)鍵。面對日新月異的工作環(huán)境和工作要求，我們在工作方法上不斷的創(chuàng)新，使工作的方法從嚴(yán)肅向靈活;從單一向多樣;從會議講向正常化;從說教向談心，關(guān)愛轉(zhuǎn)變。這種有益的創(chuàng)新嘗試，事實(shí)證明是有效的、成功的。很多隊(duì)員都能自覺打消臨時觀念，樹立長期作戰(zhàn)的思想，從而工作更安心、更用心。
三是得益于全體隊(duì)員的共同努力。我們的隊(duì)員大多數(shù)是來自五湖四海。他們在工作上，都能求同存異，顧全大局，無論工作條件多么艱苦，生活條件多么簡陋，工作任務(wù)多么艱巨，他們大家都能團(tuán)結(jié)協(xié)作，共同拼搏，想方設(shè)法盡心盡力完成任務(wù)，其精神實(shí)在感人。下半年我們之所以能在江韻園***多、情況復(fù)雜，天氣不利的情況下，比較出色地完成各項(xiàng)工作任務(wù)，得到客戶單位的一致好評，全體隊(duì)員的共同努力功不可沒。這些都凝聚著全體隊(duì)員的智慧和汗水。
三、存在的不足和今后的努力方向
回顧半年來的工作，在取得成績的同時，我們也清楚地看到自身存在的差距和不足。突出表現(xiàn)在：一是由于隊(duì)員來自四面八方，綜合素質(zhì)參差不齊;二是我們的工作方法還有待進(jìn)一步的創(chuàng)新和改進(jìn);三是工作上還存在一些不如人意的地方。所有這些，我們將在今后的工作中痛下決心，加以克服和改進(jìn)，全力以赴把今后的工作做得更好、更出色。
下半年及今后的工作要求將會更高，難度將會更大，這就對我們的工作提出了新的更高的要求。我們一定正視現(xiàn)實(shí)，承認(rèn)困難，但不畏困難。我們將迎難而上，做好工作。具體講，要做到“三個再創(chuàng)新”，“兩個大提升”，最后實(shí)現(xiàn)“三個方面的滿意”。即：在思想觀念上再創(chuàng)新，在工作質(zhì)量上再創(chuàng)新，在工作方法上再創(chuàng)新;在工作成績上再大提升，在自身形象上大提升;最后達(dá)到讓公司領(lǐng)導(dǎo)滿意，讓客戶單位滿意，讓來江韻園辦事的領(lǐng)導(dǎo)、客戶，滿意。
安全工作總結(jié) 篇3
20xx年，水產(chǎn)工作根據(jù)《20xx年全省養(yǎng)殖業(yè)工作意見》及《20xx年市養(yǎng)殖業(yè)工作意見》，以“養(yǎng)殖業(yè)轉(zhuǎn)型升級、率先實(shí)現(xiàn)現(xiàn)代化”為主線，加快轉(zhuǎn)變養(yǎng)殖方式，加快推進(jìn)轉(zhuǎn)型升級，突出抓七項(xiàng)工作：圍繞園區(qū)建設(shè)，發(fā)展現(xiàn)代漁業(yè)；開展健康養(yǎng)殖，建設(shè)標(biāo)準(zhǔn)漁業(yè)；推廣名優(yōu)品種，打造特色漁業(yè)；強(qiáng)化苗種管理，升級現(xiàn)代種業(yè)；結(jié)合精準(zhǔn)扶貧，挺進(jìn)大山漁業(yè)；實(shí)施多項(xiàng)舉措，再創(chuàng)輝煌漁業(yè)；提升自身素質(zhì)，塑造形象。水產(chǎn)取得了喜人的成就：冷水魚特色養(yǎng)殖繼續(xù)保持全省領(lǐng)先；成功創(chuàng)建農(nóng)業(yè)部水產(chǎn)健康養(yǎng)殖示范場5家，在全省同類地市中排名第一；參加首屆全省水產(chǎn)技術(shù)推廣職業(yè)競賽，包攬全省三個一等獎，團(tuán)體成績?nèi)〉谝唬⒂?人代表省局組隊(duì)赴北京參加農(nóng)業(yè)部組織的全國競賽，獲得全國團(tuán)體三等獎；預(yù)計20xx年放養(yǎng)水面達(dá)到47萬畝(去年同期47萬畝)；預(yù)計完成水產(chǎn)品產(chǎn)量11.5萬噸(去年同期10.7萬噸)，增長7.3%。
一、主要工作
（一）圍繞園區(qū)建設(shè)，發(fā)展現(xiàn)代漁業(yè)
園區(qū)漁業(yè)，具有集約化、規(guī)�；�、產(chǎn)業(yè)化、現(xiàn)代化的特點(diǎn)。為此，我們立足于漁業(yè)園區(qū)與漁業(yè)景區(qū)同時打造，商品魚與文化魚同時培育，有形魚無形魚同時共享，創(chuàng)新漁業(yè)工作思路，培育新的漁業(yè)亮點(diǎn)。我們先后做了2個方面的工作：
一是發(fā)展休閑漁業(yè)，實(shí)施漁業(yè)一二三產(chǎn)業(yè)并舉，目前已成功創(chuàng)建省級休閑漁業(yè)示范基地15家，國家級休閑漁業(yè)示范基地2家，是全省最多的地市。良美鱘龍科技有限公司、XX區(qū)四清湖生態(tài)農(nóng)業(yè)有限公司，把漁業(yè)生產(chǎn)、漁業(yè)休閑、漁業(yè)文化、漁業(yè)美食同時進(jìn)行，集養(yǎng)魚、觀魚、戲魚、侃魚、品魚于一體，讓漁業(yè)亮點(diǎn)紛呈：三文魚美食城成為金色名片，省內(nèi)外眾多游客慕名前來品味三文魚已成一道獨(dú)特風(fēng)景，尤其在國慶等黃色周期間客人爆滿，品償三文魚一席難求；良美鱘龍科技有限公司參與XX市委政府舉辦的20xx年東江湖“魚王節(jié)”活動，8月20日在XX市環(huán)湖公路桃花谷隆重舉行，湖南都市頻道《直播大事件》欄目對捕魚活動進(jìn)行了全程現(xiàn)場直播。近萬名游客齊聚東江湖畔，共同見證長2.15米，重205斤的“東江湖魚王”鱘魚，捕撈出水的震撼場面，引得眾人一片歡呼。活動主辦方還準(zhǔn)備了一口特制的船形魚鍋，鍋長11米、寬2米、深0.5米，最多可裝食材5.5噸�？钙焓澜缂o(jì)錄的工作人員在現(xiàn)場進(jìn)行鑒定后，正式將此鍋命名為“天下第一魚鍋”，成功挑戰(zhàn)扛旗世界之最紀(jì)錄。同時，在場游客現(xiàn)場品嘗鮮美的“天下第一鍋魚王湯”。
二是發(fā)展設(shè)施漁業(yè)，實(shí)施工廠化養(yǎng)魚。我們采取鼓勵、引導(dǎo)、指導(dǎo)等措施發(fā)展設(shè)施漁業(yè)。漁業(yè)出現(xiàn)了不少新鮮事：池建在房里，崽養(yǎng)在箱里，魚養(yǎng)在洞里。
池建在房里：把大片的規(guī)模魚塘建在室內(nèi)，坐在家里就能養(yǎng)魚，不曬太陽不淋雨，夏天不熱冬天不冷。這是漁業(yè)的一件新鮮事。宜章洪成特種水產(chǎn)養(yǎng)殖繁殖場，有室內(nèi)魚池8000多平方米，是目前省內(nèi)最大的生魚工廠化養(yǎng)魚基地。今年5月22日，省畜牧水產(chǎn)局袁延文局長、漁業(yè)處楊開吉處長等領(lǐng)導(dǎo)在該場調(diào)研時，稱贊該場起點(diǎn)高、規(guī)模大、特色突出，并寄予為工廠化養(yǎng)魚作出更大的貢獻(xiàn)。
崽養(yǎng)在箱里：讓魚媽媽把崽生在泡沫箱里，這是漁業(yè)的又一件新鮮事。宜章洪成特種水產(chǎn)養(yǎng)殖繁殖場，首創(chuàng)采用塑料泡沫箱為生魚新郎新娘之洞房，讓其在內(nèi)生兒育女。利用天然溫泉水源，實(shí)施生魚常年規(guī)�；缂夹g(shù)，以湘江水系與珠江水系的生魚為親本，年生產(chǎn)能力在2億尾以上。
魚養(yǎng)在洞里：漁業(yè)還有一件新鮮事，就是把魚養(yǎng)在山洞里。時下，找洞養(yǎng)魚、打洞養(yǎng)魚、造洞養(yǎng)魚、地道養(yǎng)魚，成為漁業(yè)的一道風(fēng)景。XX區(qū)青龍首生物科技有限公司就是其中的代表。
（二）開展健康養(yǎng)殖，建設(shè)標(biāo)準(zhǔn)漁業(yè)
抓水產(chǎn)健康養(yǎng)殖示范既促進(jìn)水產(chǎn)健康養(yǎng)殖，又促進(jìn)水產(chǎn)品牌建設(shè)。我們大力開展創(chuàng)建水產(chǎn)健康養(yǎng)殖示范場工作，全市已成功創(chuàng)建國家級水產(chǎn)健康養(yǎng)殖示范場20家，其中，今年新增5家。通過主推“東江魚”健康養(yǎng)殖，先后有鰱魚、草魚、鯉魚、三角魴、虹鱒魚、青魚、鳙魚等18個品種通過了無公害產(chǎn)品認(rèn)證。“東江魚”以其優(yōu)良品質(zhì)，暢銷全國各地，并遠(yuǎn)銷美、日及歐盟等國家和地區(qū)。去年11月，“東江魚”又成為了國家地理標(biāo)志保護(hù)產(chǎn)品。今年以來，我們又大力度推進(jìn)水產(chǎn)健康養(yǎng)殖示范場創(chuàng)建，有5個水產(chǎn)養(yǎng)殖場成功創(chuàng)建，占全省40個的八分之一，在全省山區(qū)地市中排名第一。期間，我們采取了三條措施創(chuàng)建健康養(yǎng)殖示范場：
一是部署發(fā)動，在全市范圍內(nèi)組織發(fā)動，先后有15家漁業(yè)單位申請創(chuàng)建，是近年來最多的，競爭最激烈的。
二是審核推薦，通過對上報的15家養(yǎng)殖場進(jìn)行認(rèn)真的核實(shí)比較，選擇其中的宜章洪成特種水產(chǎn)養(yǎng)殖繁殖場、市水產(chǎn)科學(xué)研究所、臨武嵐橋宏祥綜合養(yǎng)殖專業(yè)合作社，XX縣水溪種養(yǎng)殖專業(yè)合作社、永興鑫和種養(yǎng)殖專業(yè)合作社、XX區(qū)四清湖生態(tài)農(nóng)業(yè)有限公司等6家作為推薦單位，報送省局。
三是現(xiàn)場指導(dǎo)，我們先后深入到6家推薦單位，在現(xiàn)場進(jìn)行指導(dǎo)，要求對照創(chuàng)建標(biāo)準(zhǔn)，要高不能降低；對照創(chuàng)建項(xiàng)目，要全不能缺漏；對照創(chuàng)建時間，要早不能推遲，對照創(chuàng)建資料，要規(guī)范不能隨意。創(chuàng)建單位務(wù)必做到：確定負(fù)責(zé)人，明確路線圖，制定時間表，簽訂責(zé)任書，確保成功創(chuàng)建。在10月底，我們還將組織了各創(chuàng)建單位報送的資料，統(tǒng)一裝訂成冊，并安排專人送到省局和銜接驗(yàn)收工作。
�。ㄈ┩茝V名優(yōu)品種，打造特色漁業(yè)
首先，冷水魚。以鱘魚、三文魚為主體的冷水魚養(yǎng)殖在全省獨(dú)樹一幟，繼續(xù)保持龍頭地位。據(jù)不完全統(tǒng)計，全市目前有冷水魚養(yǎng)殖單位或企業(yè)達(dá)到34家,養(yǎng)殖面積220520平方米(不包括大水面混養(yǎng)方式面積)，冷水魚產(chǎn)量6915噸（不包括高海拔稻田養(yǎng)殖產(chǎn)量）。養(yǎng)殖的冷水魚主要品種有鱘魚、鮭鱒魚、銀魚及特色水產(chǎn)中的娃娃魚、石蛙等。冷水魚養(yǎng)殖方式主要有網(wǎng)箱養(yǎng)殖、流水養(yǎng)魚、大水面混養(yǎng)和精養(yǎng)池塘專養(yǎng)等四種。
一是網(wǎng)箱養(yǎng)殖冷水魚，主要集中東江河流域,形成了獨(dú)有的冷水魚養(yǎng)殖產(chǎn)業(yè)帶。從資興到永興20多公里河道的冷水魚產(chǎn)業(yè)已初具規(guī)模，共有冷水魚規(guī)模企業(yè)8家,網(wǎng)箱養(yǎng)殖面積197520平方米,年產(chǎn)鱘魚5078噸，三文魚750噸。
二是流水養(yǎng)殖冷水魚，主要集中在永興、蘇仙、宜章、北湖、資興、桂東、臨武等地，主要采用溶洞引水養(yǎng)魚、挖井提水養(yǎng)魚、山澗攔水養(yǎng)魚等三種方式。共有規(guī)模養(yǎng)殖單位21家，年產(chǎn)鱘魚384噸、三文魚90噸、娃娃魚9.7噸、石蛙4噸。與此同時，在市水科所新場址正在建設(shè)的冷水魚產(chǎn)業(yè)園正在進(jìn)行之中，目前，日供水16800立方米的大型引水工程已經(jīng)完工，建設(shè)中的二期工程是規(guī)模上萬平方米的工廠化流水養(yǎng)魚池。建成后將成為國內(nèi)最大的工廠化冷水魚養(yǎng)殖基地。
三是大水面混養(yǎng)冷水魚。主要集中在東江湖和歐陽海等大水面。主推品種為銀魚和匙吻鱘。其中，東江湖年產(chǎn)銀魚600噸左右、歐陽海年產(chǎn)銀魚10噸以上；在歐陽海和嘉禾千家洞水庫開展大水面混養(yǎng)匙吻鱘，也在探索中。
四是精養(yǎng)池塘專養(yǎng)冷水魚。主要在宜章洪成和鑫歸實(shí)施養(yǎng)殖匙吻鱘。其中，宜章洪成完成培育與提供規(guī)格5寸匙吻鱘10多萬尾，自己養(yǎng)殖2萬尾，于20xx年4月投放，投放規(guī)格5寸，目前已長到1斤多，預(yù)計到元旦上市將達(dá)到2斤規(guī)格。
其次，熱水魚。宜章洪成一六利用溫泉控溫技術(shù)繁養(yǎng)殖生魚，年生產(chǎn)能力上億尾，成為省內(nèi)最大生魚繁殖場，其種苗通過網(wǎng)絡(luò)銷往廣州、佛山、江西等地；永興先步鱷龜繁殖場，現(xiàn)有親本1萬只，年生產(chǎn)苗種10萬只，是省內(nèi)最大的鱷龜繁殖場，其種苗通過網(wǎng)絡(luò)銷往廣州、浙江、江蘇等地。
再次，本土特色魚。主要養(yǎng)殖：特大鳙魚、翹嘴鲌、黃顙魚、鱖魚、泥鰍、大口鯰等。汝城鑫歸有泥鰍高標(biāo)準(zhǔn)魚池500畝，是省內(nèi)最大的鰍苗種生產(chǎn)基地，今年上半年生產(chǎn)苗種5000萬尾，除滿足本市外，還銷往江西；桂陽春陵江生態(tài)漁業(yè)，年生產(chǎn)特大鳙魚1000多噸，其產(chǎn)品遠(yuǎn)銷往重慶、四川、廣州。
�。ㄋ模⿵�(qiáng)化苗種管理，升級現(xiàn)代種業(yè)
我們主要做了3件事：
一方面，抓水產(chǎn)苗種督查。根據(jù)《湖南省畜牧水產(chǎn)局辦公室關(guān)于開展20xx年水產(chǎn)苗種生產(chǎn)專項(xiàng)整治督查工作的通知》要求，我局立即行動狠抓落實(shí)，并取得了預(yù)期成果：全市完成普查登記造冊17個魚苗魚種場，并全部達(dá)到專項(xiàng)整治要求；苗種生產(chǎn)形成了制度化、常態(tài)化、規(guī)范化的長效機(jī)制。5月12-13日，由省局領(lǐng)導(dǎo)帶隊(duì)組織的苗種生產(chǎn)專項(xiàng)督查組，分別對我市XX縣魚苗魚種場、宜章洪成特種水產(chǎn)養(yǎng)殖繁殖場、XX縣魚苗魚種場和XX市水產(chǎn)良種場等3縣（市）4場，對照本次苗種督查要求嚴(yán)格進(jìn)行現(xiàn)場檢查，不僅順利通過，而且獲得高度贊揚(yáng)：認(rèn)為宜章洪成特種水產(chǎn)養(yǎng)殖繁殖場，是山區(qū)漁業(yè)的一面旗幟，是全省工廠化漁業(yè)的典型。
另一方面，抓苗種場升級。我們主要從兩方面入手，一是縣級場升級為市級場，為晉升為省級場奠定基礎(chǔ)，今年有臨武嵐橋宏祥綜合養(yǎng)殖專業(yè)合作社水產(chǎn)良種場，成功創(chuàng)建市級水產(chǎn)良種場。其中，鱖魚苗種培育與鱖魚規(guī)模商品魚養(yǎng)殖，成為該場的突出特色，年培育鱖魚苗種100萬尾，年上市商品鱖魚50000斤以上，是目前最大的鱖魚養(yǎng)殖基地。二是市級場升級為省級水產(chǎn)良種場，全市已成功創(chuàng)建省級水產(chǎn)良種場4個，是目前全省最多的地市。下一步，我們將重點(diǎn)支持宜章洪成、市水科所等創(chuàng)建省級水產(chǎn)良種場，并力爭在20xx年前成功創(chuàng)建。目前，我們正按創(chuàng)建計劃朝省級水產(chǎn)良種場方向邁進(jìn)，創(chuàng)建工作如火如荼進(jìn)行中。
再次，我們瞄準(zhǔn)水產(chǎn)現(xiàn)代種業(yè)，申請創(chuàng)建國家級水產(chǎn)現(xiàn)代種業(yè)示范場。先后采取五項(xiàng)措施助推創(chuàng)建：一是選擇條件較好的XX市水產(chǎn)良種場，作為推薦單位上報省局；二是深入資水產(chǎn)良種場現(xiàn)場進(jìn)行現(xiàn)場指導(dǎo)；三是親自審核創(chuàng)建資料；四是主動與省局等相關(guān)部門與領(lǐng)導(dǎo)取得聯(lián)系，做好銜接工作；五是邀請?jiān)u審專家，針對創(chuàng)建具體工作，審資料、查不足、提建議、求完美、抓落實(shí)，力爭成功創(chuàng)建。從目前的情況來看，XX市水產(chǎn)良種場申請創(chuàng)建國家級水產(chǎn)現(xiàn)代種業(yè)示范場進(jìn)展順利，有希望將成為市第一個國家級水產(chǎn)現(xiàn)代種業(yè)示范場。
安全工作總結(jié) 篇4
二季度公司在安全標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)、安全教育培訓(xùn)、安全隱患排查治理等方面做了大量工作，公司安全生產(chǎn)形勢基本保持穩(wěn)定，但形勢依然嚴(yán)峻，問題依然突出。現(xiàn)將二季度安全生產(chǎn)工作總結(jié)如下：
一、二季度安全生產(chǎn)工作情況
�。ㄒ唬┰鷮�(shí)推進(jìn)安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化達(dá)標(biāo)創(chuàng)建
根據(jù)上級有關(guān)工作部署，公司高度重視安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化達(dá)標(biāo)工作，成立了以分管安全副總經(jīng)理為組長的安全標(biāo)準(zhǔn)化達(dá)標(biāo)專班，負(fù)責(zé)達(dá)標(biāo)考評的統(tǒng)籌協(xié)調(diào)，督促各項(xiàng)目部、分公司開展安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化達(dá)標(biāo)創(chuàng)建。按照達(dá)標(biāo)考評需現(xiàn)場查看四個項(xiàng)目部的要求，組織進(jìn)行了一次全面檢查，從作業(yè)管理、安全設(shè)施設(shè)備、工作環(huán)境等方面進(jìn)行了細(xì)致、深入的檢查，并詳細(xì)查看了安全生產(chǎn)管理制度、安全專項(xiàng)方案、應(yīng)急預(yù)案等資料，事后根據(jù)檢查情況下發(fā)了檢查通報，對各項(xiàng)目部提出了具體的整改要求，責(zé)令各項(xiàng)目限期整改。
�。ǘ╉樌ㄟ^安全生產(chǎn)許可證延期
安全生產(chǎn)許可證事關(guān)公司能否正常開展生產(chǎn)，對公司有著重要意義。公司加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)，明確工作責(zé)任，落實(shí)工作措施，健全制度體系，完善文件資料，加強(qiáng)與有關(guān)部門的溝通協(xié)調(diào)，順利通過了安全生產(chǎn)許可證延期。
�。ㄈ┐罅﹂_展安全教育培訓(xùn)
公司制定了安全教育培訓(xùn)計劃，投入資金，對全體員工進(jìn)行有針對性的安全教育培訓(xùn)。督促項(xiàng)目部強(qiáng)化對新進(jìn)場工人、轉(zhuǎn)崗人員和特種作業(yè)人員的安全培訓(xùn)，利用多種方式對一線施工人員進(jìn)行全方位培訓(xùn)。堅(jiān)持每天作業(yè)前的班組安全教育，針對具體施工作業(yè)進(jìn)行安全注意事項(xiàng)和操作規(guī)程交底，增強(qiáng)員工自我保護(hù)能力。利用安全生產(chǎn)例會、宣傳欄、標(biāo)語橫幅等形式，營造濃厚的安全氛圍，舉辦形式多樣的安全知識競賽、觀看安全教育片等活動。同時積極參加由上級主管部門組織的安全教育培訓(xùn)。
�。ㄋ模┒ㄆ诮M織安全生產(chǎn)檢查
公司安全環(huán)保部定期組織安全生產(chǎn)大檢查，由分管安全副總帶隊(duì)，各部門負(fù)責(zé)人參加，對各項(xiàng)目施工現(xiàn)場進(jìn)行全面檢查，下達(dá)隱患整改通知單，要求責(zé)任、措施、資金、時限、預(yù)案“五到位”，限期整改。各項(xiàng)目部每周組織一次安全檢查，班組每天組織檢查，現(xiàn)場安全管理人員做好日常安全巡查。通過定期的、不定期的、全方位、多層次的安全檢查和巡查，消除了事故隱患，保證了生產(chǎn)安全。同時利用生產(chǎn)調(diào)度會，讓各項(xiàng)目經(jīng)理、總工共同探討安全生產(chǎn)中的問題，交流安全生產(chǎn)經(jīng)驗(yàn)。
�。ㄎ澹┥钊腴_展安全生產(chǎn)活動
一是開展安全生產(chǎn)專項(xiàng)行動。公司精心組織，科學(xué)部署，全面排查安全生產(chǎn)隱患，集中進(jìn)行違章作業(yè)、消防安全等重點(diǎn)領(lǐng)域和薄弱環(huán)節(jié)的專項(xiàng)整治，廣泛宣傳發(fā)動，加大監(jiān)督檢查力度，落實(shí)隱患整改責(zé)任。通過認(rèn)真開展安全專項(xiàng)整治行
動，有效防范了安全事故發(fā)生。
二是開展“安全生產(chǎn)月”活動。各項(xiàng)目集中組織施工人員開展典型事故警示和教育，組織觀看《生命刻度》、《逾越紅線的代價》、《生命的紅線》等安全生產(chǎn)電影。深入開展“平安工地”創(chuàng)建活動，結(jié)合“防坍塌、防墜落、反三違”專項(xiàng)整治“回頭看”、全市公路系統(tǒng)安全生產(chǎn)專項(xiàng)行動等，扎實(shí)開展隱患排查治理，排除安全隱患。
二、存在的問題
公司雖然在安全生產(chǎn)方面做出了大量努力，但還存在許多問題和不足，主要表現(xiàn)為：
�。ㄒ唬┌踩a(chǎn)意識有待增強(qiáng)
各級領(lǐng)導(dǎo)雖然都對安全生產(chǎn)很重視，但還存在“說起來重要，干起來次要，忙起來不要”的現(xiàn)象。一些作業(yè)人員流動性強(qiáng)，安全素質(zhì)和技能較差，安全意識淡薄。
�。ǘ┌踩a(chǎn)投入不到位
受建設(shè)資金緊張影響，安全生產(chǎn)經(jīng)費(fèi)經(jīng)常不能足額到位，導(dǎo)致安全設(shè)施設(shè)備、安全警示標(biāo)志等不能及時更新完善。
�。ㄈ┌踩芾碇贫嚷鋵�(shí)不到位
雖也制定了比較完善的安全生產(chǎn)管理制度，但執(zhí)行不得力、落實(shí)不到位，對制度落實(shí)情況缺乏有效監(jiān)督，結(jié)果是制度的效力大打折扣，沒有發(fā)揮應(yīng)有的作用。
三、下階段工作計劃
下階段，公司將重點(diǎn)做好以下幾方面工作：
�。ㄒ唬├^續(xù)做好安全標(biāo)準(zhǔn)化達(dá)標(biāo)工作
安全標(biāo)準(zhǔn)化達(dá)標(biāo)作為公司下階段安全生產(chǎn)工作的重點(diǎn)，要健全機(jī)構(gòu)，配備人員，深化監(jiān)督檢查，落實(shí)隱患整改，強(qiáng)化現(xiàn)場管理，充實(shí)安全資料，力求做到現(xiàn)場達(dá)標(biāo)，資料齊全，力爭于3個月內(nèi)完成全部準(zhǔn)備工作，確保安全標(biāo)準(zhǔn)化考評順利通過。
�。ǘ┎粩喔纳瓢踩a(chǎn)條件
針對安全設(shè)施設(shè)備不完備、安全警示標(biāo)志缺失、現(xiàn)場工作環(huán)境差等問題，公司將加大安全投入，完善和改造安全防護(hù)設(shè)施，淘汰落后的技術(shù)和設(shè)備，改善作業(yè)環(huán)境，改進(jìn)安全生產(chǎn)條件，提高安全保障能力。
�。ㄈ⿵V泛開展安全宣傳教育
強(qiáng)化現(xiàn)場安全生產(chǎn)管理人員、班組長的安全宣傳教育工作，加大對員工安全理念和安全知識的灌輸，抓好有關(guān)安全生產(chǎn)法律法規(guī)和公司安全管理制度的學(xué)習(xí)宣傳，組織一線作業(yè)人員學(xué)習(xí)安全操作規(guī)程，觀看安全教育紀(jì)錄片。通過崗位練兵、技術(shù)比武，切實(shí)提高員工安全技能。對農(nóng)民工，特別是新進(jìn)場、新上崗的農(nóng)民工開展施工安全應(yīng)知應(yīng)會知識講座，采取案例教學(xué)、影像等農(nóng)民工喜聞樂見的方式，傳授防護(hù)救護(hù)、逃生自助、基本操作技能等內(nèi)容，確保安全宣傳教育取得實(shí)效。
�。ㄋ模┲�(qiáng)化安全責(zé)任制落實(shí)
一是落實(shí)安全生產(chǎn)責(zé)任制。以“抓執(zhí)行、重落實(shí)、見實(shí)效”為原則，層層落實(shí)安全責(zé)任制，簽訂安全生產(chǎn)責(zé)任書。二是實(shí)行安全生產(chǎn)目標(biāo)管理。向各項(xiàng)目部、分公司下達(dá)安全
生產(chǎn)目標(biāo)和指標(biāo)，將安全生產(chǎn)指標(biāo)納入各級人員的考核指標(biāo)體系。三是強(qiáng)化監(jiān)督檢查。落實(shí)安全檢查制度，開展多形式、多層次的安全檢查，建立健全重大隱患公告公示、掛牌督辦、跟蹤治理和逐項(xiàng)整改銷號等制度，對檢查發(fā)現(xiàn)的問題和隱患一抓到底。四是嚴(yán)格責(zé)任追究。對在安全生產(chǎn)中違法、瀆職造成安全隱患和事故的責(zé)任人，予以嚴(yán)厲查處。
公司將大力推進(jìn)安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)，進(jìn)一步夯實(shí)安全生產(chǎn)基礎(chǔ)，提升安全管理水平，有效防范各類安全事故發(fā)生，促進(jìn)安全生產(chǎn)形勢持續(xù)穩(wěn)定好轉(zhuǎn)。
安全工作總結(jié) 篇5
一、工作總結(jié)
�。ㄒ唬┘訌�(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)，落實(shí)工作責(zé)任。為確保我鄉(xiāng)農(nóng)產(chǎn)品質(zhì)量安全監(jiān)管工作有序開展，鄉(xiāng)成立了農(nóng)產(chǎn)品質(zhì)量安全監(jiān)管工作領(lǐng)導(dǎo)小組，由鄉(xiāng)長任組長、分管農(nóng)業(yè)的副鄉(xiāng)長任副組長，負(fù)責(zé)全鄉(xiāng)農(nóng)產(chǎn)品質(zhì)量安全監(jiān)管工作的組織領(lǐng)導(dǎo)，農(nóng)業(yè)服務(wù)中心和相關(guān)責(zé)任單位為成員單位，具體負(fù)責(zé)監(jiān)管工作，并將監(jiān)管工作分解到人，目標(biāo)責(zé)任到人，確保監(jiān)管工作有序推進(jìn)。
�。ǘ┥钊胼浾撔麄�、提高安全意識。我鄉(xiāng)把輿論報道宣傳工作作為農(nóng)產(chǎn)品質(zhì)量安全監(jiān)管工作的重點(diǎn)來抓。首先，利用進(jìn)村入戶送科技下鄉(xiāng)契機(jī)，廣泛在種養(yǎng)殖戶中宣傳《農(nóng)產(chǎn)品質(zhì)量安全法》《農(nóng)藥管理?xiàng)l例》及“三品”認(rèn)證知識等法律法規(guī)，提高廣大種養(yǎng)殖戶農(nóng)產(chǎn)品質(zhì)量安全意識和在田間操作盡可能減少農(nóng)藥使用量、生產(chǎn)無公害化等；其次，利用在鄉(xiāng)鎮(zhèn)服務(wù)中心設(shè)立農(nóng)產(chǎn)品質(zhì)量安全咨詢站，對前來咨詢的廣大農(nóng)民進(jìn)行農(nóng)產(chǎn)品質(zhì)量安全常識介紹，發(fā)放相關(guān)資料，提高全民農(nóng)產(chǎn)品質(zhì)量安全意識和維權(quán)意識；第三，利用電視、報紙、黑板報、宣傳欄等多項(xiàng)手段廣泛宣傳，在全鄉(xiāng)營造出全民參與的`氛圍。
（三）周密組織實(shí)施，有序推進(jìn)工作�？h農(nóng)業(yè)
局以糧食、蔬菜等無公害食品和綠色食品的生產(chǎn)銷售為重點(diǎn)環(huán)節(jié)，以農(nóng)產(chǎn)品生產(chǎn)基地、批發(fā)市場、超市為重點(diǎn)領(lǐng)域，集中打擊生產(chǎn)銷售禁用農(nóng)藥行為，嚴(yán)肅查處違法案件，加強(qiáng)對農(nóng)產(chǎn)品農(nóng)藥殘留等禁用、限用藥物殘留的監(jiān)測，進(jìn)一步規(guī)范農(nóng)業(yè)生產(chǎn)用藥和農(nóng)資生產(chǎn)、經(jīng)營行為，促進(jìn)建立和健全“服務(wù)、管理、監(jiān)督、處罰、應(yīng)急”五位一體的農(nóng)產(chǎn)品質(zhì)量安全工作機(jī)制，推動農(nóng)產(chǎn)品質(zhì)量安全工作逐步走上制度化、規(guī)范化、常態(tài)化。
二、存在的問題
（一）村社兩委不夠重視。
�。ǘ┺r(nóng)產(chǎn)品，農(nóng)藥經(jīng)營店不配合，有抵觸情緒。
（三）檢測手段還相對落后。
�。ㄋ模┤藛T配備不齊。
三、今后打算
�。ㄒ唬┘訌�(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)。
�。ǘ┘哟笮麄髁Χ�。
�。ㄈ┡W(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識。
安全工作總結(jié) 篇6
焦化目前需要的是解放思想、統(tǒng)一認(rèn)識，做好三方面的工作：
一、必須解放思想，轉(zhuǎn)變觀念，提高認(rèn)識，扎實(shí)抓好內(nèi)部管理，提升企業(yè)的核心競爭力。
企業(yè)的核心競爭力，關(guān)鍵看有沒有資源優(yōu)勢，有沒有成本優(yōu)勢，有沒有管理優(yōu)勢，有沒有技術(shù)優(yōu)勢。我們管理上有好的一面，也有差的一面，要考慮的是我們現(xiàn)在這個行業(yè)都在虧，在拼成本，如果說我們的成本搞不好，大部分盈利少數(shù)虧損，你還是虧損，是不行的。所以要降低成本，提高企業(yè)的核心競爭力，提升企業(yè)的內(nèi)部管理，這是我們遲早要走的一條路，早走比晚走強(qiáng)，快走比慢走強(qiáng)，今天走比明天走強(qiáng)，所以希望大家能統(tǒng)一認(rèn)識，解放思想，齊心協(xié)力搞好內(nèi)部管理。
他說，我們要倡導(dǎo)“能降成本就是能手，能創(chuàng)利潤就是英雄”的理念，提升管理降低成本，企業(yè)要想生存，成本這個關(guān)必須過。對子分公司講，只要能創(chuàng)造利潤，就可以提高收入。在政策上取信于民，我們的班子成員、重要業(yè)務(wù)部門要盡快解放思想，統(tǒng)一認(rèn)識，把政策盡快落實(shí)下去，讓他們干得有勁，沒有后顧之憂。
二、必須打破常規(guī)，敢為人先，搶抓機(jī)遇，加快重點(diǎn)項(xiàng)目的推進(jìn)速度，盡快發(fā)揮項(xiàng)目的效益。
企業(yè)發(fā)展要靠項(xiàng)目，大項(xiàng)目大發(fā)展，小項(xiàng)目小發(fā)展，沒有項(xiàng)目不發(fā)展。這個時候必須要打破常規(guī)，不能按部就班、慢慢悠悠。所以要求大家統(tǒng)一思想，打破常規(guī)，敢為人先，搶抓機(jī)遇，加快項(xiàng)目推進(jìn)，盡快發(fā)揮項(xiàng)目的效益。必須是超常規(guī)的思維，搞大項(xiàng)目一定要有大思維、大思路、大手筆、大氣派、大氣魄，定位要高起點(diǎn)、高標(biāo)準(zhǔn)、高投入，來保證運(yùn)用高技術(shù)，來保證高速度建設(shè)，創(chuàng)造高效益。只有高投入才能保證高起點(diǎn)、高標(biāo)準(zhǔn)，用高投入來保證運(yùn)用高技術(shù)，高質(zhì)量的建設(shè)保證帶來高效益。項(xiàng)目論證一定要有充分的市場調(diào)研，一定要科學(xué)嚴(yán)謹(jǐn)，實(shí)事求是，每件事都要提供可靠的依據(jù)，前期論證工作要做得扎扎實(shí)實(shí)；項(xiàng)目決策拍板的時候一定要公開透明，科學(xué)決策；項(xiàng)目推動時要程序合法合規(guī)，把握好程序和速度，嚴(yán)格按法律規(guī)定運(yùn)行；項(xiàng)目建成要經(jīng)得起檢查、經(jīng)得起審批、經(jīng)得起考驗(yàn)、經(jīng)得起社會關(guān)注。我們既要積極又要冷靜，不能項(xiàng)目建成的時候就是技術(shù)淘汰的時候，就是虧損的時候，更不能項(xiàng)目上馬了，干部下馬了。
三、必須統(tǒng)一認(rèn)識，自主努力，凝心聚力，扎扎實(shí)實(shí)關(guān)注焦點(diǎn)、關(guān)注難點(diǎn)，做好“三保一促”工作。
一定要花大力氣、下大功夫，完成內(nèi)部挖潛1.8個億，實(shí)現(xiàn)“去?鄢摘帽”。同時要求搞好“三項(xiàng)整頓”“兩項(xiàng)活動”， 整頓干部作風(fēng)，組織部門、紀(jì)檢委要發(fā)揮好部門職能作用，真正把這項(xiàng)工作扎扎實(shí)實(shí)抓下去，抓出成效。中層干部要做好本職工作，有關(guān)部門要重新修訂完善請銷假制度，嚴(yán)肅干部工作紀(jì)律。
他強(qiáng)調(diào)，一個單位必須弘揚(yáng)正氣，必須樹立正確的用人導(dǎo)向，我們一定要想方設(shè)法為想干事的人搭臺子、能干事的人讓位子、能干成事的人戴帽子。要將能抗得住誘惑、經(jīng)得起考驗(yàn)、守得住底線、具有大局觀念的干部作為重點(diǎn)培養(yǎng)對象；將有文化、有經(jīng)驗(yàn)、知識全面、上進(jìn)心強(qiáng)、有事業(yè)心的年輕干部作為主要培養(yǎng)對象，將因?yàn)槟挲g、學(xué)歷影響，長期工作在生產(chǎn)一線，經(jīng)驗(yàn)豐富，默默奉獻(xiàn)，公眾呼聲高的職工作為我們破格提拔的對象，逐步充實(shí)到干部隊(duì)伍里，組織部門要把這項(xiàng)工作做好。將責(zé)任心不強(qiáng)、沒有事業(yè)心、公眾認(rèn)可度比較低的、經(jīng)過考評不過關(guān)的干部逐步淘汰出去。一定要讓對企業(yè)不負(fù)責(zé)任的一些干部受到應(yīng)得的處罰。要凈化、強(qiáng)化、優(yōu)化干部隊(duì)伍，這是我們將來組織建設(shè)的一個發(fā)展方向，也是一個指導(dǎo)原則。
他提出，我們今年還有一個大事，就是通過管理提升，改善民生，根據(jù)經(jīng)濟(jì)狀況的不斷好轉(zhuǎn)逐步提高職工的工資福利待遇和職工家屬的生活水平。
安全工作總結(jié) 篇7
為了認(rèn)真貫徹落實(shí)公司《關(guān)于傳達(dá)安全生產(chǎn)工作電視電話會議精神暨加強(qiáng)安全管理工作的通知》文件精神，進(jìn)一步規(guī)范安全生產(chǎn)秩序，有效防范和堅(jiān)決遏制重大事故發(fā)生，我部結(jié)合工程實(shí)際，在全線開展了安全隱患大排查、大整治工作, 確保安全總體處于可控狀態(tài)�，F(xiàn)將有關(guān)情況匯報如下：
一、成立組織機(jī)構(gòu) 明確職責(zé)
成立安全隱患大排查、大整治活動領(lǐng)導(dǎo)小組。
組長：副組長：
組員：
活動領(lǐng)導(dǎo)組辦公室設(shè)在安質(zhì)部，由安全總監(jiān)和安質(zhì)部副部長負(fù)責(zé)本次安全隱患大排查、大整治活動的日常工作及組織協(xié)調(diào)，對各組員職責(zé)進(jìn)行劃分，要求領(lǐng)導(dǎo)組成員提高認(rèn)識、認(rèn)清形勢、認(rèn)真開展我部的隱患大排查和大整治活動。
各分部相應(yīng)成立了以分部經(jīng)理為領(lǐng)導(dǎo)的活動小組，配合實(shí)施項(xiàng)目部本次工作。
二、檢查重點(diǎn)
我部對已開工的大臨建設(shè)、橋隧進(jìn)行摸底排查,確保每個工點(diǎn)排查到位、整改到位，不留死角，不留安全隱患。
三、檢查情況
施工現(xiàn)場主要存在的問題有：
1、拌合站鋼材堆放未按規(guī)范進(jìn)行覆蓋；
2、挖孔樁孔口覆蓋不嚴(yán)實(shí)，孔口處的渣土未及時清除，存在安全隱患；
3、臨時用電不規(guī)范，未做到“一機(jī)、一閘、一漏、一箱”，配電箱未設(shè)立支架。
�。�2）整改情況
1、施工現(xiàn)場所有的材料進(jìn)行下墊上蓋，按規(guī)范要求堆放，確保文明施工；
2、臨時用電按規(guī)范設(shè)立支架、做到“一機(jī)、一閘、一漏、一箱”，責(zé)任到人，每個配電箱必須有責(zé)任人和責(zé)任人電話，便于及時發(fā)現(xiàn)問題，及時整改，確保臨時用電安全、規(guī)范；
3、挖孔樁孔口處的渣土當(dāng)場進(jìn)行了清理，要求全線正在施工作業(yè)的挖孔樁防護(hù)到位；未進(jìn)行施工的孔口用鋼板進(jìn)行掩蓋，防止人員傷亡；
3、分部安質(zhì)部加強(qiáng)現(xiàn)場監(jiān)管力度，安全員加大巡查力度，發(fā)現(xiàn)問題及時進(jìn)行督促指導(dǎo)整改，切實(shí)把安全生產(chǎn)工作做好、作實(shí)。
4、對相關(guān)責(zé)任人、責(zé)任單位納入月度考核。
三、下一步工作計劃
通過這次活動，發(fā)現(xiàn)的安全隱患得到消除，全體參建人員的安全意識得到加強(qiáng)，我部將繼續(xù)深入開展隱患大排查、大整治活動，強(qiáng)化管理，從嚴(yán)從細(xì)，認(rèn)真落實(shí)各項(xiàng)安全管理制度，層層落實(shí)各級安全生產(chǎn)責(zé)任制，認(rèn)真抓好安全生產(chǎn)工作。針對本次活動中的安全隱患進(jìn)行跟蹤復(fù)查，加強(qiáng)監(jiān)控，確保不反彈，加大巡查力度，做到邊檢查邊整改，對達(dá)不到期限整改的，堅(jiān)決根據(jù)相關(guān)規(guī)定予以處罰，并對已檢查過的工點(diǎn)進(jìn)行再次抽查，進(jìn)一步強(qiáng)化現(xiàn)場監(jiān)督檢查，建立長效機(jī)制，不斷鞏固安隱患大排查、大整治活動的成果。
安全工作總結(jié) 篇8
在廠安全工作總結(jié)會上的講話同志們：
今天廠召開～年度安全生產(chǎn)總結(jié)表彰大會。首先，我代表廠黨委和廠向在今年安全管理工作中創(chuàng)造優(yōu)異成績，受到表彰的單位和個人表示熱烈祝賀，同時也希望安全工作不達(dá)標(biāo)的單位要振奮精神，力爭在～年的工作中取得好成績。剛才，于廠長代表廠對～年安全工作進(jìn)行了總結(jié)，對～年工作進(jìn)行了安排，我完全同意，希望大家認(rèn)真抓好落實(shí)。～年廠安全工作的目標(biāo)已經(jīng)明確，就是“全年無亡人，年底奪金牌”。全廠上下都要奔著這個目標(biāo)去工作，保證目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)。關(guān)于如何做好～年的安全工作，我再強(qiáng)調(diào)幾點(diǎn)：
第一，要強(qiáng)化責(zé)任意識，切實(shí)擔(dān)負(fù)起安全管理的責(zé)任，做到對員工群眾負(fù)責(zé)，對同事朋友負(fù)責(zé)，對家屬親人負(fù)責(zé)。安全管理工作的水平最能體現(xiàn)一個單位或企業(yè)的整體工作水平，安全工作是反映一個單位或企業(yè)管理水平的窗口。我們廠提出的“珍愛生命、享受美好生活”的安全理念，體現(xiàn)了“以人為本”的思想，我們所做的任何工作的根本目的和最終目標(biāo)都是為了人。目前，在一線崗位工作的干部和操作員工，已逐步向八十年代以后出生的獨(dú)生子女過渡，這部分人所承擔(dān)的社會責(zé)任和家人的期望都很大，上有六位老人，有的還有愛人和孩子，一旦在人身安全上出了問題，所產(chǎn)生的負(fù)面影響和連鎖反應(yīng)是非常大的。人最寶貴的是生命，生命對每個人來說都只有一次，應(yīng)該倍加珍惜。
強(qiáng)化安全管理的責(zé)任意識，首先是各級干部要對員工群眾負(fù)責(zé)。領(lǐng)導(dǎo)干部在安全工作上是真抓還是假抓，是口頭上抓還是實(shí)實(shí)在在地干，反映了一個干部的工作作風(fēng)，是檢驗(yàn)一個干部真關(guān)心群眾還是假關(guān)心群眾的試金石。因此，各級干部必須以對員工群眾生命健康高度負(fù)責(zé)的態(tài)度，切實(shí)擔(dān)負(fù)起安全管理的責(zé)任，嚴(yán)格要求，大膽管理。
其次，員工要對同事朋友負(fù)責(zé)。員工之間要互相關(guān)心，互相愛護(hù)，對身邊的違章違規(guī)現(xiàn)象，要敢于拒絕，敢于制止，敢于糾正，做到“不傷害自己，不傷害他人，不被他人傷害�！比绻�(jīng)常與一個馬馬虎虎、大大咧咧的人在一起工作，結(jié)局會是什么樣？非死即傷的可能性非常大。所以，必須使那些工作馬虎、違章成性的人成為“過街老鼠”，人人喊打，努力杜絕違章行為。
再次，每個人都要對家屬親人負(fù)責(zé)�，F(xiàn)在的員工，對上承擔(dān)著贍養(yǎng)照顧老人的義務(wù)，對下承擔(dān)著撫養(yǎng)教育子女的責(zé)任，如果工作中不注意安全，不講安全，就是對家屬、對親人的不負(fù)責(zé)任。一旦出了事故，自己死了，撒手歸天，誰最痛苦？誰最悲傷？留下的責(zé)任誰來承擔(dān)？一時疏忽，全家痛苦，一生痛苦。中國有句古話：人生最大的悲痛，莫過于幼年喪父(母)，中年喪妻（夫）、老年喪子。為了避免、杜絕這些悲劇的發(fā)生，難道我們不該對生命安全給予高度重視嗎？今年我廠安全事故共造成5人死亡，其中廠內(nèi)4人，接近員工總數(shù)的萬分之三。如果按一個人一生在企業(yè)工作40年計算，那么發(fā)生事故的概率就是1.2%，這個比例是非�？膳碌�，美軍在伊拉克戰(zhàn)爭中的死亡率也就是1%左右。如果這個局面不改變，這個趨勢不扭轉(zhuǎn)，誰還敢在一廠干工作？
第二，要克服僥幸心理，養(yǎng)成遵章守紀(jì)的良好習(xí)慣。無論是國內(nèi)還是國外，對大量事故分析研究的結(jié)果表明，幾乎所有事故都有人為因素。從我們廠近幾年發(fā)生的事故看，都是由于違反制度，違章操作造成的。有章不循，違規(guī)操作，是安全生產(chǎn)的頭號敵人，是員工生命安全的“頭號殺手”。這些道理可能大家都很清楚，但為什么因違章操作而引發(fā)的事故仍然頻繁發(fā)生，屢禁不絕呢？象抽油機(jī)這樣相對固定的設(shè)備幾乎年年都出事故�，F(xiàn)實(shí)的結(jié)果和科學(xué)的研究都表明，并不是每次違章都會造成事故。正是由于這個原因，有的人在操作時就存在著僥幸心理，投機(jī)取巧，把違章當(dāng)作竅門、絕招、經(jīng)驗(yàn)，不僅自己違章，還唆使別人違章，既害了自己又害了別人。一礦抽油機(jī)調(diào)參時發(fā)生的亡人事故就是這樣的典型案例。雖然說并不是每一次違章操作都會發(fā)生事故，但是如果經(jīng)常性地違章操作，那么從概率上講，早晚都要出事，這是偶然中的必然。據(jù)調(diào)查了解，象一礦抽油機(jī)調(diào)參中的違章操作現(xiàn)象，在其它廠、礦也大量存在，雖然出事的很少，但其中潛在的風(fēng)險非常大。所以，我們絕對不能抱有任何僥幸心理，否則遲早都要受到懲罰。
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