【實用】實習(xí)協(xié)議書4篇
在快速變化和不斷變革的今天，越來越多地方需要用到協(xié)議書，簽訂協(xié)議書可以解決現(xiàn)實生活中的糾紛。想寫協(xié)議書卻不知道該請教誰？以下是小編收集整理的實習(xí)協(xié)議書4篇，歡迎閱讀，希望大家能夠喜歡。
實習(xí)協(xié)議書 篇1
為使大學(xué)生更好地理論聯(lián)系實際，完善知識結(jié)構(gòu)，甲、乙方雙方基于公平、公正、公開的原則，在平等自愿的原則下乙方接受甲方安排實習(xí)。為明確各方的責(zé)任，保障各方的權(quán)益，雙方就實習(xí)的有關(guān)事項達(dá)成以下協(xié)議：
第一條：乙方在實習(xí)中應(yīng)該遵守國家法律、法規(guī)及規(guī)章制度，實習(xí)時間自 年 月 日至 年 月 日終止。
第二條：乙方參加甲方組織的實習(xí)，每月實習(xí)工資中由實習(xí)單位直接代扣工資的20%作為管理服務(wù)費(fèi)支付給甲方(只扣前三個月)。
每三條：甲乙雙方的責(zé)任與義務(wù)：
(一)甲方的責(zé)任與義務(wù)
1、甲方負(fù)責(zé)協(xié)助企業(yè)給乙方進(jìn)行必要的安全教育，講明應(yīng)該牢記的注意事項。
2、甲方需要嚴(yán)格審查實習(xí)單位的用人資格，確保實習(xí)單位的合法性，并向乙方如實介紹實習(xí)單位薪資待遇、福利、食宿等相關(guān)情況，不得有欺詐行為。
3、甲方負(fù)責(zé)辦理學(xué)生前往實習(xí)單位的前期相關(guān)手續(xù)，并護(hù)送學(xué)生前往實習(xí)單位，協(xié)助學(xué)生辦理相在入職手續(xù)等。
4、乙方若人身財產(chǎn)及個人利益在實習(xí)期間內(nèi)受到非法侵害，甲方應(yīng)協(xié)助乙方進(jìn)行維權(quán)。
5、甲方保證乙方學(xué)生的薪資福利待遇并保證工資按時支付員工,基本工資xxxx元/月,基本薪資加上加班費(fèi)等,月平均實領(lǐng)工資可達(dá)xxxx~xxxx元,加班費(fèi)：周一至周五按1.5倍支付(xx元/h);周六、周日按2倍支付(xx元/h);法定節(jié)日按3倍支付(xx元/h);
6、根據(jù)國家規(guī)定由實習(xí)單位為實習(xí)生購買意外險,員工體檢費(fèi)50元/人由學(xué)生自己出,伙食費(fèi)象征性的'收費(fèi)1元/餐，住宿費(fèi)150元/月從工資里扣除。
7、實習(xí)期間學(xué)生如有特殊情況需提前離職,必須按照公司要求(提前兩周寫出離職申請，同意后下周即可離職)辦理離職手續(xù)。公司則按照《勞動法》結(jié)算學(xué)生應(yīng)得的所有工資。
8、工作時間：國家規(guī)定5天8小時。超出時間算加班。公司目前比較忙，基本都有要按照公司規(guī)定加班。
(二)乙方的責(zé)任與義務(wù)
1、實習(xí)期間乙方應(yīng)遵守實習(xí)單位的勞動紀(jì)律和各項規(guī)章制度;保守技術(shù)秘密及商業(yè)秘密;在實習(xí)結(jié)束后，及時移交工作資料和工具，未經(jīng)允許的情況下，不得帶走任何與工作相關(guān)的文件資料。
2、乙方在實習(xí)過程中要服從企業(yè)及甲方統(tǒng)一管理并及時向甲方辦事人員反映在實習(xí)過程中遇到的相關(guān)問題，便于甲方管理。
3、乙方在自愿的情況下前往企業(yè)實習(xí)，從實習(xí)工資中代扣管理服務(wù)費(fèi)事宜應(yīng)提前告知家長及校方領(lǐng)導(dǎo)，雙方同意的情況下方可去企業(yè)參加實習(xí)。
4、乙方在實習(xí)過程中不得無故曠工，不得私自從企業(yè)離職，如因特殊原因需要提前結(jié)束實習(xí)，需要提前兩周告知甲方，甲方及企業(yè)同意后方可離職，否則造成一切不良后果由乙方自行負(fù)責(zé)。
第四條：協(xié)議補(bǔ)充附件
實習(xí)協(xié)議書 篇2
甲方：_________
乙方：_________
一、為配合乙方畢業(yè)生之實習(xí)與就業(yè)需求，甲方同意接受乙方推薦部份專業(yè)學(xué)生至甲方實習(xí)，為此經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致而簽訂本協(xié)議書。
二、甲方同意接受乙方推薦的實習(xí)生共_________人，實習(xí)期自_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日止，具體人員名單及安排的實習(xí)崗位如附件《實習(xí)生一覽表》。
三、實習(xí)期間，甲方安排乙方實習(xí)學(xué)生每日工作時間不超過八小時，平均每周不超過四十小時，并保證乙方實習(xí)生每周至少休息一天;若因工作需要需延長平常實習(xí)工作時間時，乙方的實習(xí)學(xué)生須接受甲方工作安排，但甲方事后須給予乙方實習(xí)生同等時間的補(bǔ)休或比照勞動法規(guī)定計發(fā)加班實習(xí)津貼。
四、甲方在畢業(yè)生實習(xí)期間，負(fù)責(zé)乙方實習(xí)生的工作安排、勞動安全、勞動紀(jì)律教育、考勤記錄和必要的技術(shù)指導(dǎo)工作。乙方在此期間，應(yīng)了解畢業(yè)生的實習(xí)情況，協(xié)助甲方對實習(xí)生的管理和教育，如遇問題時，雙方協(xié)商解決。
五、實習(xí)期間，甲方支付乙方畢業(yè)實習(xí)生的每月實習(xí)津貼標(biāo)準(zhǔn)(cny)為：本科生_________元、�？粕鷂________元，中專生_________元，并為乙方實習(xí)生解決住宿事宜。
六、乙方實習(xí)學(xué)生來甲方實習(xí)期間可報銷往返交通費(fèi)一次。限火車、公共汽車、輪船之交通費(fèi)用，若為單一交通工具在12小時以上時可報支相關(guān)之臥鋪費(fèi)用。
七、乙方實習(xí)學(xué)生應(yīng)遵守甲方《職工管理規(guī)則》之勞動紀(jì)律、道德規(guī)范、行為規(guī)范、考勤管理的規(guī)定，以及其他生產(chǎn)管理規(guī)定，并愛護(hù)甲方之財產(chǎn)。乙方實習(xí)學(xué)生如出現(xiàn)違反甲方規(guī)章制度或違法行為，甲方有權(quán)解除本協(xié)議。
八、在實習(xí)期中，甲方應(yīng)為乙方實習(xí)學(xué)生提供工作上必要的勞動安全配備，乙方實習(xí)學(xué)生應(yīng)遵守勞動安全衛(wèi)生法規(guī)及操作規(guī)程，若乙方實習(xí)生因違反規(guī)定操作而致自身受到安全、健康的'傷害時，甲方不承擔(dān)責(zé)任。
九、有下列情形之一者，乙方可以隨時通知甲方解除協(xié)議：
1.甲方以暴力、威脅、監(jiān)禁或非法限制人身自由的手段強(qiáng)迫乙方實習(xí)生勞動的;
2.甲方不能按照本協(xié)議規(guī)定支付給乙方實習(xí)生實習(xí)津貼的。
十、在實習(xí)期間，若實習(xí)生需回校參加必要的考試時，乙方須提前一周與甲方協(xié)商后，由乙方統(tǒng)一安排返校，實習(xí)生不得擅自離開。
十一、訂立本合同所依據(jù)的法律、行政法規(guī)等發(fā)生變化，致使本合同無法履行時，經(jīng)甲乙雙方協(xié)商同意，可以變更本協(xié)議相關(guān)內(nèi)容。
十二、本協(xié)議一式二份，雙方各執(zhí)一份，協(xié)議中未盡事宜，由雙方協(xié)商解決。
甲方(蓋章)：_________ 乙方(蓋章)：_________
代表(簽字)：_________ 代表(簽字)：_________
_________年____月____日 _________年____月____日
實習(xí)協(xié)議書 篇3
甲方：
乙方：
（以上酒店簡稱）與福鼎市職業(yè)中專學(xué)校烹飪班學(xué)生實習(xí)事項協(xié)議如下：
一、實習(xí)時間：
1、學(xué)生在酒店實習(xí)時間于20xx年1月15日至20xx年9月15日結(jié)束。學(xué)生回校報到參加復(fù)習(xí)考試。學(xué)生考試合格后雙方可協(xié)商。甲方繼續(xù)聘乙方為酒店正式員工。
2甲方職責(zé)：
1、酒店應(yīng)為實習(xí)生免費(fèi)提供工作餐，宿舍(水、電費(fèi)）
2、實習(xí)生在實習(xí)期間，酒店應(yīng)支付每位實習(xí)生月工資XXXX元其它獎金福利按酒店規(guī)定執(zhí)行。
3、學(xué)習(xí)生在酒店實習(xí)期滿后，酒店若聘用該學(xué)生為正式員工后，酒店將學(xué)生每月工資內(nèi)扣除200元（按11個月扣）作為學(xué)校第三學(xué)年的學(xué)費(fèi)。
4、若有學(xué)生私自離崗酒店負(fù)責(zé)人應(yīng)及時向?qū)W校匯報，以便學(xué)校統(tǒng)一管理
三、乙方職責(zé)：
1、實習(xí)生在酒店實習(xí)期間必須遵守酒店各項規(guī)章制度和學(xué)校見習(xí)守則。服從酒店合理的工作安排和酒店的`統(tǒng)一管理。
2、實習(xí)期間未經(jīng)學(xué)校有關(guān)負(fù)責(zé)人批準(zhǔn)或酒店負(fù)責(zé)人的同意，學(xué)生不得擅自更換學(xué)習(xí)地點。
3、未經(jīng)酒店和學(xué)校有關(guān)負(fù)責(zé)人同意私自離崗者，由學(xué)校統(tǒng)一負(fù)責(zé)處理。
4、學(xué)生在實習(xí)期間違反酒店規(guī)章制度，酒店可視情節(jié)輕重給予適當(dāng)?shù)奶幚恚瑢嵙?xí)期間嚴(yán)重違反紀(jì)律而履次不改者酒店有權(quán)提出終止實習(xí)，便預(yù)先通報學(xué)校給予辭退。辭退即日起，酒店不予支付任何補(bǔ)償費(fèi)。
四、雙方義務(wù)：
1、實習(xí)期間酒店和學(xué)校對學(xué)生進(jìn)行雙重管理。酒店人事部或廚師長負(fù)責(zé)向?qū)W生反潰學(xué)生的表現(xiàn)和工作能力情況。學(xué)校也可派教師前往巡視。實習(xí)期滿酒店做好學(xué)生的實習(xí)鑒定和成績評定。
2、酒店安排學(xué)生實習(xí)的崗位及環(huán)境，應(yīng)確保健康、安全、正當(dāng)合法。
3、學(xué)生實習(xí)期間若無正當(dāng)理由酒店與學(xué)校任何一方不得私自取消學(xué)生實習(xí)資格。
4、學(xué)生去酒店實習(xí)單程車費(fèi)，以及帶隊教師來去（往返1次）的車費(fèi)，由酒店承擔(dān)（及時給予學(xué)生報銷）。
五、本協(xié)議有效期為：學(xué)生到酒店實習(xí)至回�？荚嚻陂g。
六、本協(xié)議未盡事宜，在由雙方協(xié)議解決。
七、本協(xié)議一式兩份，雙方各執(zhí)一份，并由雙簽字蓋章即可生效。
甲方：
乙方：
20xx年X月XX日
實習(xí)協(xié)議書 篇4
為了保證畢業(yè)實習(xí)工作順利開展，確保實習(xí)學(xué)生安全及實習(xí)效果，圓滿完成教學(xué)計劃規(guī)定的各項實習(xí)任務(wù)，陜西xx職業(yè)技術(shù)學(xué)院公路系(以下簡稱甲方)與實習(xí)學(xué)生（以下簡稱乙方）簽訂以下責(zé)任協(xié)議書：
一、甲方負(fù)責(zé)對乙方的`安全教育及實習(xí)動員工作，對乙方宣傳實習(xí)的目的、意義、實習(xí)方法及達(dá)到的目的和要求。
二、甲方負(fù)責(zé)對乙方進(jìn)行監(jiān)督、檢查和指導(dǎo)。
三、甲方負(fù)責(zé)對乙方的畢業(yè)實習(xí)報告，畢業(yè)論文進(jìn)行答辯評定。
四、甲方及時與乙方輔導(dǎo)員聯(lián)系就學(xué)生就業(yè)指導(dǎo)，填寫畢業(yè)推薦書等有關(guān)事項及時通知乙方。
五、乙方承諾自愿到工地參加實習(xí)，實習(xí)中服從實習(xí)單位和甲方管理，按時完成各項實習(xí)任務(wù)。
六、乙方保證遵守實習(xí)紀(jì)律，不參與非法活動，不違章操作儀器設(shè)備，愛護(hù)工地設(shè)施，若違反上述規(guī)定對工地造成損失由乙方自行解決。
七、乙方必須時刻保持安全意識，不到江、河、湖、海游泳，禁止進(jìn)入危險場所，乙方在工地期間若發(fā)生意外事故或生病住院，均由乙方或責(zé)任方承擔(dān)安全責(zé)任。
八、乙方在實習(xí)期間必須服從實習(xí)所在單位的管理，有事請假，不曠工、遲到、早退，確保工作質(zhì)量，維護(hù)學(xué)院聲譽(yù)。
九、乙方在實習(xí)期間必須加強(qiáng)學(xué)習(xí)，按時完成實習(xí)報告，畢業(yè)論文等學(xué)校要求的工作任務(wù)，實習(xí)期滿后，按學(xué)校要求及時返回學(xué)校。
十、實習(xí)期間所有交通、食宿、學(xué)習(xí)辦公費(fèi)用均由乙方自行承擔(dān)。
十一、本協(xié)議自簽字之日起生效，實習(xí)結(jié)束乙方返回學(xué)校后自行終止。
甲方：陜西xx職業(yè)技術(shù)學(xué)院公路工程系
乙方：xxx
xxxx年xx月xx日
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