【精華】年終工作總結(jié)模板集合九篇
總結(jié)是指對(duì)某一階段的工作、學(xué)習(xí)或思想中的經(jīng)驗(yàn)或情況進(jìn)行分析研究,做出帶有規(guī)律性結(jié)論的書面材料,它可以給我們下一階段的學(xué)習(xí)和工作生活做指導(dǎo),不如立即行動(dòng)起來寫一份總結(jié)吧。你所見過的總結(jié)應(yīng)該是什么樣的?以下是小編整理的年終工作總結(jié)10篇,希望對(duì)大家有所幫助。
年終工作總結(jié) 篇1
在這近一年時(shí)間里,我本著"把工作做的更好"這樣一個(gè)目標(biāo),開拓創(chuàng)新意識(shí),我在礦領(lǐng)導(dǎo)、部門領(lǐng)導(dǎo)及同事們的關(guān)心與幫助下圓滿的完成了各項(xiàng)本職工作,在思想覺悟方面有了更進(jìn)一步的提高。
一、提高自身素質(zhì)水平
班組長是是一線生產(chǎn)的直接指揮者和組織者,在組織中起到承上啟下的關(guān)鍵作用,班組長的管理水平和自身素質(zhì)的高低將最終影響公司的經(jīng)濟(jì)效益以及戰(zhàn)略目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)。作為一名班組長,心得體會(huì)首先必須要有高度的責(zé)任感,對(duì)手下的班組成員負(fù)責(zé),對(duì)生產(chǎn)的質(zhì)量負(fù)責(zé),對(duì)上級(jí)下達(dá)的指標(biāo)負(fù)責(zé);其次要懂生產(chǎn)流程、熟悉業(yè)務(wù)知識(shí)、技術(shù)功底過硬,會(huì)使用班組里的各種設(shè)備。帶動(dòng)班組成員順利完成工作指標(biāo)。
二、嚴(yán)格管理班組
在班組管理工作中,要用規(guī)章制度和考核細(xì)則來管理班組、約束班組成員。班組在分工協(xié)作方面,工作要細(xì),責(zé)任要到人,職責(zé)要明確,并與效益獎(jiǎng)金掛鉤相結(jié)合,從嚴(yán)考核,使班組各項(xiàng)工作有章可尋。使班組管理形成良好的運(yùn)行機(jī)制。在班組從嚴(yán)管理工作中,大力宣傳從嚴(yán)管理的目的和意義,不斷提高班組成員對(duì)從嚴(yán)管理的認(rèn)識(shí),統(tǒng)一思想,使之變?yōu)樽杂X的行動(dòng)。使班組成員認(rèn)識(shí)到從嚴(yán)管理是維持正常工作秩序,保證安全生產(chǎn)的重要措施,是對(duì)班組成員高度負(fù)責(zé)的體現(xiàn)。同時(shí)自己要處處以身作則,嚴(yán)于律己,工作上要求班組成員做到的,自己首先得做到,要求班組成員不能辦的事,自己首先不能辦。
三、提高班前會(huì)質(zhì)量
班組必須每天開好班前會(huì)。班前會(huì)應(yīng)至少包含以下四方面內(nèi)容:
1、當(dāng)天的生產(chǎn)計(jì)劃、作業(yè)任務(wù);
2、昨天發(fā)生的異常狀況;
3、對(duì)班組成員個(gè)人或班組進(jìn)行口頭表揚(yáng);
4、對(duì)班組成員宣傳企業(yè)的管理文化、政策方針、發(fā)生的大事等。
四、及時(shí)溝通、了解班組成員思想動(dòng)態(tài)
一個(gè)班組有多個(gè)成員組成,每個(gè)成員因?yàn)樽约旱男愿、背景不同,?duì)工作的態(tài)度也不一樣,個(gè)人簡歷比如有的自認(rèn)為這些活比較簡單,做起事情來難免眼高手低;有的人工作時(shí)間長,自持資歷老,會(huì)挑一些輕活干;有的人新進(jìn)廠,對(duì)人和設(shè)備還不是很熟悉,工作起來難免會(huì)畏手畏腳;還有,有的人仔細(xì)認(rèn)真,有的人大大咧咧,林林總總,不盡相同,時(shí)間長了,這些小問題如果得不到解決,勢必會(huì)影響整個(gè)班組的凝聚力和戰(zhàn)斗力。這就需要班組長要主動(dòng)地多與各位成員進(jìn)行溝通,了解他們的思想動(dòng)態(tài),根據(jù)每個(gè)人的具體情況,進(jìn)行解決問題。
五、20xx年工作計(jì)劃
新的一年意味著新的起點(diǎn),新的機(jī)遇,新的挑戰(zhàn)。在這一基礎(chǔ)上,我必須擁有新的高度,在原有的基礎(chǔ)上再接再厲,認(rèn)真提高業(yè)務(wù)水平,為公司的發(fā)展,貢獻(xiàn)自己的`力量。因此以下幾點(diǎn)是重點(diǎn)發(fā)展方向:
1.加強(qiáng)政治理論和技術(shù)知識(shí)學(xué)習(xí),全面提高自己的政治文化素質(zhì)和業(yè)務(wù)水平;
2.本著實(shí)事求是的原則,做到上情下達(dá)、下情上報(bào);真正做好領(lǐng)導(dǎo)的助手;
3.加強(qiáng)與礦工兄弟班組的溝通合作,認(rèn)真學(xué)習(xí),加強(qiáng)管理,努力使班組形成團(tuán)結(jié)一致,勤奮工作的良好氛圍;
4.全面完成領(lǐng)導(dǎo)交給的各項(xiàng)任務(wù)。并且日升日高,不斷挑戰(zhàn)新的工作。
總之在這近一年的工作,盡管有了一定的進(jìn)步和成績,但在一些方面還存在著不足。比如有創(chuàng)造性的工作思路還不是很多,個(gè)別工作做的還不夠完善,這有待于在今后的工作中加以改進(jìn)。在新的一年里,我將認(rèn)真學(xué)習(xí)各項(xiàng)政策規(guī)章制度,努力使思想覺悟和工作效率全面進(jìn)入一個(gè)新水平,為錦界煤礦的發(fā)展做出更大更多的貢獻(xiàn)。
年終工作總結(jié) 篇2
時(shí)光荏苒,20xx年度轉(zhuǎn)瞬之間又到了歲末;仡欉^去一年的工作歷程,在公司及分廠的正確領(lǐng)導(dǎo)下,在化工、包裝工段的支持下,我們檢修班組全體員工齊心協(xié)力,奮勇拼搏,圓滿的完成了公司及分廠交給的各項(xiàng)檢修工作。實(shí)現(xiàn)了技改項(xiàng)目完成率100%,日常檢修工作完成率100%,為公司的奮斗目標(biāo)做出了顯著的貢獻(xiàn)。
硝銨分廠檢修班現(xiàn)有員工名,歲以下青年名,青工比例占%,其中具有本科學(xué)歷人,大專學(xué)歷名,高級(jí)技工人,技師人。整個(gè)班組主要以年輕化、學(xué)歷化、多面化為基礎(chǔ)構(gòu)成,始終充滿朝氣和青春活力!
在即將過去的一年里,我們主要做了以下幾個(gè)方面的工作:
一、安全方面
我們檢修人員除了嚴(yán)格遵守公司及分廠的各項(xiàng)規(guī)章制度,并且認(rèn)真學(xué)習(xí)公司的安全報(bào),始終堅(jiān)持“安全第一,預(yù)防我為主”的方針,搞好員工的安全知識(shí)培訓(xùn)。在安全生產(chǎn)方面做到了以下幾點(diǎn):第一,從思想上認(rèn)識(shí)到安全生產(chǎn)的重要性;第二,提高檢修技術(shù)能力,熟悉各種設(shè)備的安全操作規(guī)程;第三,發(fā)揚(yáng)良好的團(tuán)結(jié)協(xié)作和相互監(jiān)督的精神。所以只有端正了自己的思想作風(fēng),樹立起了“安全重于泰山”的責(zé)任意識(shí),熟練掌握了安全專業(yè)知識(shí)。我們才能做好各方面的安全防范措施。我們檢修人員作業(yè)的場合是處在易燃、易爆、高溫、腐蝕的場所,因而時(shí)時(shí)刻刻都存在著危險(xiǎn),所以我們在作業(yè)不但需要團(tuán)結(jié)協(xié)作,而且需要同事支持和監(jiān)督。
20xx年里,在我們檢修人員的共同努力下,化工、包裝工段的監(jiān)護(hù)下,班組的安全形勢取得了有目共睹的成績,班組實(shí)現(xiàn)了全年“零事故”,沒有發(fā)生過一起人身輕傷以上安全事故。
二、生產(chǎn)方面
巡檢工作:我們檢修班組制定了詳細(xì)的巡檢制度,推行“人人都是設(shè)備的主人”的管理理念,在大型設(shè)備及易損設(shè)備上實(shí)行分片負(fù)責(zé),做到了設(shè)備到人,責(zé)任到人。在巡檢工作中,對(duì)發(fā)現(xiàn)設(shè)備故障的員工,我們檢修班組給予一定的獎(jiǎng)勵(lì),因而在早上巡檢中,我們檢修人員用耳朵去聽設(shè)備是否異常響動(dòng)或噪音大,用眼睛去觀察設(shè)備是否損壞、松動(dòng),用手去感觸設(shè)備是否高溫缺油或震動(dòng)。所以我們檢修人員用自己的慧眼、聰耳、巧手為設(shè)備正常運(yùn)行提供了強(qiáng)有力的保障。
日常檢修工作:在設(shè)備廠長及檢修班長的帶領(lǐng)下,我們檢修班組發(fā)揚(yáng)實(shí)干加巧干的精神,使得日常檢修工作有條不紊的開展著,并且出色的完成各項(xiàng)檢修任務(wù)。我們檢修人員在炎熱的夏季,鉆進(jìn)多孔工段溫度高達(dá)50℃滾筒干燥器里面焊接隔板和筒體裂痕,每一次焊接完成出來,我們檢修人員都像洗過一次“桑拿浴”一樣,全身濕完。我們檢修人員在易燃、易爆、腐蝕等惡劣的環(huán)境中,克服重重困難,按質(zhì)按量的拆檢粉硝工段的中和器。我們檢修人員在時(shí)間緊,工作量大的情況下,發(fā)揚(yáng)艱苦奮斗、團(tuán)結(jié)的精神和爭著干、搶著干的作風(fēng),僅用9天的時(shí)間獨(dú)立完成包裹機(jī)拆卸和回裝工作,為設(shè)備的長期運(yùn)行提供了強(qiáng)有力的保障。我們檢修人員不但有過硬的技術(shù),而且有能吃苦,能戰(zhàn)斗的優(yōu)良作風(fēng),讓硝銨分廠各項(xiàng)工作跨上新的臺(tái)階。
技改項(xiàng)目工作:我們檢修人員緊圍繞著公司的發(fā)展大計(jì),根據(jù)公司及分廠的要求,制定了周密的技改計(jì)劃,并保質(zhì)保量的完成任務(wù),使分廠的技改緊張、有序的進(jìn)行。在公司的領(lǐng)導(dǎo)下,我們檢修人員獨(dú)立完成了多孔工段1#離心式抽風(fēng)機(jī)和4#鼓風(fēng)機(jī),使得多孔的產(chǎn)量由原來的80噸/班到現(xiàn)在的噸/班。在包裝工段,我們檢修人員新安裝了新庫水平皮帶,使得庫房堆保量增加,利于轉(zhuǎn)包。在粉硝工段,我們多增加安裝了2臺(tái)真空泵和完成改進(jìn)結(jié)晶機(jī)鍋門等技改項(xiàng)目,使得粉硝的產(chǎn)量由原來的h/m3到現(xiàn)在的h/m3。我們檢修人員本著愛崗敬業(yè),干一行愛一行的精神,為公司的發(fā)展做出了自己的貢獻(xiàn)。
三、節(jié)能降耗及現(xiàn)場衛(wèi)生管理方面
我們檢修班組深刻領(lǐng)會(huì)公司的節(jié)能降耗精神,積極響應(yīng)公司的口號(hào),從“節(jié)約一個(gè)螺栓,一個(gè)螺帽,一個(gè)墊片”做起,努力降低成本,為分廠降低能耗,節(jié)約材料。我們檢修班組在強(qiáng)化班組管理,提倡不鋪張,不浪費(fèi)的節(jié)約方針。在滿足生產(chǎn)及安全要求的前提下,使用廢舊的鋼管、閥門、彎頭等,為公司和分廠節(jié)約材料,提高了公司的`能源使用率,降低了企業(yè)運(yùn)行成本。檢修班組在現(xiàn)場做工完成之后,做到了“工完,料盡,場地清”的要求,及時(shí)的清理現(xiàn)場,使現(xiàn)場看起來清潔,美觀。在檢修班組,我們以高標(biāo)準(zhǔn)來要求自己,堅(jiān)持天天打掃衛(wèi)生,不亂扔垃圾及廢料,讓我們檢修人員時(shí)刻處于一個(gè)整潔,溫馨的環(huán)境中。
四、班組活動(dòng)方面
我們檢修班組積極,主動(dòng)的參與公司及分廠的各項(xiàng)集體活動(dòng),并在檢修班組開展相互學(xué)習(xí)的熱潮,提高員工的技術(shù)能力和綜合素質(zhì)。我們檢修班組積極的參加了公司舉行的職工氣排球比賽,并助分廠取得了“第三名”優(yōu)異成績。我們檢修班組樂觀,主動(dòng)的參加分廠舉行的“慶國慶,迎中秋”的燒烤活動(dòng),與化工,包裝工段密切交談,搞好關(guān)系,為以后的檢修工作,打好堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。同時(shí),我們檢修班組自己也開展相互學(xué)習(xí),相互促進(jìn)的學(xué)習(xí)活動(dòng),使我們檢修人員的技術(shù)上一個(gè)新的臺(tái)階。
五、未來展望方面
新的一年意味著新的起點(diǎn)新的機(jī)遇新的挑戰(zhàn),我們檢修班組端正作風(fēng),發(fā)揚(yáng)團(tuán)結(jié)互助、艱苦奮斗、頑強(qiáng)拼搏的精神,以樂觀、積極的精神面貌迎接新的檢修和技改項(xiàng)目,并以過硬的本領(lǐng)來完滿的完成工作,為公司及分廠做出自己最大的貢獻(xiàn)。
年終工作總結(jié) 篇3
剛剛過去的20xx年,是我進(jìn)入永豐公司的第3年,這一年的工作相對(duì)前兩年更加繁忙,我的總結(jié)如下:
一、 優(yōu)質(zhì)工程獲獎(jiǎng)情況:
鑫杭工業(yè)坊標(biāo)準(zhǔn)廠房4#樓工程、高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)園派出所和消防中隊(duì)工程、常熟科創(chuàng)園二期(1-4#樓)工程、古里鎮(zhèn)衛(wèi)生院遷建工程、常熟理工學(xué)院教學(xué)實(shí)驗(yàn)樓東南組團(tuán)工程獲得20xx年度“姑蘇杯”優(yōu)質(zhì)工程獎(jiǎng)項(xiàng)。
二、 重大危險(xiǎn)源專項(xiàng)施工方案的編寫及組織專家論證工作:
20xx年度公司共編寫重大危險(xiǎn)源專項(xiàng)施工方案25個(gè),主要內(nèi)容為高支模專項(xiàng)施工方案及基坑支護(hù)、土方開挖專項(xiàng)施工方案。
三、 參與建筑工程QC工作的編寫及申報(bào):
20xx年度公司共申報(bào)優(yōu)秀QC三項(xiàng),分別為常熟市冶塘中心小學(xué)教育業(yè)務(wù)用房擴(kuò)建工程的 《提高門窗邊構(gòu)造柱及過梁一次性合格率量》和張橋中心小學(xué)工程的《房屋建筑外窗滲水在土建施工階段的質(zhì)量控制》及元和全民健身中心工程的《提高項(xiàng)目部人員技術(shù)質(zhì)量管理水平》。
四、 綠色施工工程申報(bào)
20xx年度為響應(yīng)綠色施工的'理念,我公司共有4項(xiàng)工程申報(bào)江了蘇省綠色施工工程,分別為:
1、虞山鎮(zhèn)農(nóng)村住宅置換商品房“大義五新安置區(qū)”一期地塊二B區(qū)1#-8#樓住宅用房及地下車庫2#工程
2、新建標(biāo)準(zhǔn)廠房(2#、3#房及地下室、門衛(wèi)、開閉所)工程
3、常熟濱江新城鄰里中心工程
4、虞山鎮(zhèn)農(nóng)宅置換商品房二“怡馨佳苑”3#、6#、22#、23#、27#樓及地下車庫工程(標(biāo)一)
五、 江蘇省十項(xiàng)新技術(shù)示范工程
古里鎮(zhèn)衛(wèi)生院遷建工程、海虞北路47、49、50號(hào)收儲(chǔ)地塊安置房(國檢遷建)工程、常熟科創(chuàng)園二期(1#-4#樓)工程這3個(gè)工程被評(píng)為20xx年度“江蘇省十項(xiàng)新技術(shù)應(yīng)用示范工程”
在20xx年的工作中,我一定會(huì)全力以赴大膽投入新工作,配合其他各部門的協(xié)助工作,不辜負(fù)領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我的期望。謝謝!
最后提前祝大家在新的一年里,工作順利,生活幸福快樂!
年終工作總結(jié) 篇4
20xx年我社區(qū)殘聯(lián)在區(qū)殘聯(lián)和街道殘聯(lián)的正確指導(dǎo)下,圍繞上級(jí)有關(guān)政策文件精神,開展殘疾人事業(yè),為構(gòu)建和諧社區(qū)做出了積極貢獻(xiàn),現(xiàn)將一年來的工作總結(jié)如下:
我社區(qū)殘聯(lián)工作始終以關(guān)愛社會(huì)弱勢群體為工作出發(fā)點(diǎn),在黨和政府及街辦的關(guān)懷下,在社區(qū)轄區(qū)內(nèi)營造“關(guān)心殘疾人,幫助殘疾人”的良好氛圍,社區(qū)經(jīng)常出黑板報(bào)進(jìn)行宣傳,讓大家都來關(guān)心殘疾人事業(yè)。
同時(shí),我們還經(jīng)常為殘疾人辦事實(shí)做好事。我社區(qū)殘疾孤兒喬云云年僅13歲,小小的她便及早嘗到了生活的艱辛,收養(yǎng)她的爺爺奶奶年高體弱多病,家庭經(jīng)濟(jì)拮據(jù),生活十分困難,為了能讓她無憂無慮的健康成長,在“兩節(jié)”來臨之際我們社區(qū)代表上級(jí)給予她500元救助金,社區(qū)干部還給她送去御寒衣物,使她的學(xué)習(xí)和生活都有了保障;為牛鳳仙、廉衛(wèi)紅送去300元慰問金;為白曉冰、秦健、陳變蘭、喬云云、王福星等送去面粉、大米、被褥等慰問物品;“端午節(jié)”為李麗、王銀星、廉衛(wèi)紅、石廣民等送去江米;“中秋節(jié)”為廉衛(wèi)紅、石廣民等送去米、面、油慰問物……另,社區(qū)還為李麗送去輪椅;為王清和、韓靜川、吳培元、韓振華等送去手杖等用品用具,體現(xiàn)了黨的好政策。
再則,我們也鼓勵(lì)殘疾人樹立自強(qiáng)不息的信念,激發(fā)他們生活的勇氣,為他們創(chuàng)造就業(yè)機(jī)會(huì),多次組織李彩云、廉衛(wèi)紅、王繼紅、邢俊華、郝慶文等參加了電腦等創(chuàng)業(yè)培訓(xùn);為了豐富殘疾人的文化生活,社區(qū)在“助殘日”舉辦了聯(lián)歡會(huì),組織殘疾人員參加了街辦開展的.“特奧”體育活動(dòng),激發(fā)他們參與社會(huì)的積極性,看到他們自我價(jià)值有所體現(xiàn),我們?nèi)w社區(qū)干部甚感欣慰。
綜上所述,殘聯(lián)工作是社區(qū)工作不可缺少的部分,在今后的各項(xiàng)工作中,我們要揚(yáng)長避短,保質(zhì)保量完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交給的任務(wù)外,還要群策群力,為構(gòu)建和諧社會(huì)、創(chuàng)建平安社區(qū)盡己所能。
年終工作總結(jié) 篇5
20xx年,我們國家的大氣環(huán)流較為異常,表現(xiàn)為:出現(xiàn)了50年未遇罕見低溫雨雪冰凍災(zāi)害性天氣;西太平洋副熱帶高壓強(qiáng)度、脊線位置、西伸脊點(diǎn)位置變化大,1月西北太平洋副熱帶高壓較常年同期顯著西伸,脊線位置偏北,2月到5月副高顯著東退,脊線位置偏北到正常,面積偏小,強(qiáng)度偏弱,6月西北太平洋副熱帶高壓面積偏大,強(qiáng)度接近常年同期,西伸脊點(diǎn)偏東,7月到8月,西北太平洋副熱帶高壓較常年同期面積偏大,強(qiáng)度偏強(qiáng),脊線位置偏南、偏西;20xx年8月開始的拉尼娜事件于20xx年5月結(jié)束,事件過程持續(xù)了9個(gè)月(20xx年8月至20xx年4月),并在20xx年11月達(dá)到最強(qiáng)。主汛期7~8月熱帶輻合帶位置偏北,東風(fēng)波動(dòng)影響我市的時(shí)間段偏長。
**市全年月氣溫波動(dòng)大。1~2月偏低到特低;3~5月偏高;6~7月北部正常稍高到偏高,南部正常稍低到偏低;8月全市偏低;9月全市偏高到特高;主汛期全市大部正常稍低到偏低。除9月降雨量全市大部偏少、4月南部偏少、6月北部偏少外,全年降水量以正常到偏多為主要特征;主汛期降雨量全市正常到偏多,大部偏多1~3成。
20xx年自1月到10月5日,全市共出現(xiàn)大雨62站(次),比多年平均偏多5站(次),出現(xiàn)暴雨25站次,比多年平均偏多10站(次),是常年的1.7倍。洪澇災(zāi)害嚴(yán)重。
在今年氣候較為異常的情況下,**市氣象臺(tái)在短期氣候預(yù)測工作中,對(duì)雨季開始期、汛期和主汛期降水趨勢等的趨勢預(yù)報(bào)正確,全年(截止9月)月平均氣溫、月降水量預(yù)測的準(zhǔn)確率分別為73%和77%,其中5~9月平均氣溫、月降水量預(yù)測的準(zhǔn)確率分別為90%和73%,對(duì)溪洛渡水電站壩區(qū)月降水的預(yù)測準(zhǔn)確率為82.5%,達(dá)到了較好的服務(wù)效果。
并嚴(yán)格按照上級(jí)業(yè)務(wù)主管部門的統(tǒng)一規(guī)定和要求,制作定期和不定期的氣候影響評(píng)價(jià)產(chǎn)品。
一、雨季開始期、汛期和主汛期降水趨勢等的趨勢預(yù)報(bào)正確
1、雨季開始期
在年度短期氣候預(yù)測中預(yù)測:“雨季開始期大部正常到偏遲,于5月中旬到下旬開始”,在春播期短期氣候預(yù)測中預(yù)測:“雨季開始期大部正常,于5月中旬到下旬開始!痹4月26日發(fā)布的“汛期短期氣候預(yù)測”中訂正為:“雨季開始期大部正常到偏早,大部于5月中旬左右開始!睂(shí)況是:全市雨季開始期正常到偏早,于5月中旬以前全部開始。訂正后,趨勢預(yù)報(bào)正確。
2、洪澇趨勢
在年度預(yù)測中指出:“主汛期降水量分布不均,單點(diǎn)性的大雨、暴雨、冰雹、雷暴等強(qiáng)對(duì)流天氣較常年突出,洪澇災(zāi)害較常年偏重! 汛期預(yù)測中指出:“汛期(5~10月)降水屬平偏豐年成。主汛期6~8月降雨量大部正常到偏多,降水量分布不均,單點(diǎn)性的大雨、暴雨、冰雹、雷暴等強(qiáng)對(duì)流天氣較常年突出,洪澇災(zāi)害較常年偏重”。主汛期預(yù)測中指出:“主汛期6~8月降雨量大部正常到偏多,主汛期降水量分布不均,單點(diǎn)性的大雨、暴雨、冰雹、雷暴等強(qiáng)對(duì)流天氣較常年突出,洪澇災(zāi)害較常年偏重!睂(shí)況是:汛期大雨次數(shù)偏多5站(次),暴雨次數(shù)多達(dá)常年的1.7倍,除區(qū)域性強(qiáng)降水外,8月6-10日北部、東部出現(xiàn)持續(xù)性強(qiáng)降水。汛期和主汛期降水均為正常到偏多。預(yù)測與實(shí)況相符。
3、春旱在年度預(yù)測中指出:“春旱比常年偏重”
春播期短期氣候預(yù)測中預(yù)測:“雨季開始前大部區(qū)域有中等強(qiáng)度的春旱發(fā)生。”。實(shí)況是:4月上旬到中旬有輕度春旱。據(jù)市防汛抗旱指揮部4月18日不完全統(tǒng)計(jì),全市農(nóng)作物受旱49.542萬畝(其中:輕旱39.957萬畝,
不錯(cuò)的 重旱9.585萬畝),因旱造成水田缺水1.92萬畝,旱地缺墑14.685萬畝,造成29.385萬人、8.859萬頭大牲畜飲水困難。緊接著的4月下旬多雨,其中25日、27日出現(xiàn)區(qū)域性的中雨到大雨過程,大部區(qū)域春旱得以及時(shí)緩解。趨勢基本正確。
4、春夏連旱
全年均未預(yù)測有春夏連旱,實(shí)況也無。預(yù)測正確。
5、水稻“抽揚(yáng)期”低溫
在年度、汛期、主汛期預(yù)報(bào)中,都提的是“8月上旬到中旬前期二半山以上地區(qū)有輕度低溫陰雨天氣”。在8月短期氣候預(yù)測中訂正為:“8月中旬二半山以上地區(qū)有輕度‘抽揚(yáng)期低溫’”。實(shí)況是:無明顯抽揚(yáng)期低溫(未達(dá)到省局統(tǒng)一規(guī)定的.標(biāo)準(zhǔn)),但昭魯壩區(qū)(昭陽、魯?shù)檎緸榇恚?0~11日日平氣溫、25~27日3天平均氣溫低于17℃,出現(xiàn)輕度低溫天氣,加上8月氣溫偏低,日照偏少,對(duì)水稻有一定影響。趨勢預(yù)報(bào)基本正確。
6、其它特殊項(xiàng)目
對(duì)倒春寒預(yù)報(bào)的時(shí)段誤差較大,預(yù)測有秋季連陰雨,實(shí)況無。
截止10月6日,共發(fā)布定期(月、季、年)氣候預(yù)測10期,針對(duì)防汛、電力、水電工程等制作專題氣候預(yù)測產(chǎn)品(不定期)8期。
二、水電站短期氣候預(yù)測
針對(duì)溪洛渡壩區(qū)發(fā)布月、季氣候預(yù)測10期,對(duì)壩區(qū)月降水的預(yù)測準(zhǔn)確率為82.5%。
三、氣候影響評(píng)價(jià)工作按規(guī)定要求認(rèn)真制作和發(fā)布
**市氣象臺(tái)氣候影響評(píng)價(jià)業(yè)務(wù)按規(guī)定的業(yè)務(wù)流程和業(yè)務(wù)要求認(rèn)真執(zhí)行,制作格式統(tǒng)一、用語規(guī)范標(biāo)準(zhǔn)、評(píng)價(jià)方法較為客觀。不僅詳細(xì)反映了對(duì)當(dāng)月(季、年)的氣象要素時(shí)空分布,還可獲得本地大氣主要影響系統(tǒng)、主要?dú)夂蚴录蜌夂驅(qū)χ饕袠I(yè)(農(nóng)業(yè)、交通、林業(yè)、畜牧業(yè)、能源)的影響等重要?dú)庀笮畔ⅲ⑻峁夂蝾A(yù)測和展望性評(píng)價(jià)建議等參考,而且對(duì)每個(gè)月出現(xiàn)的災(zāi)情有較全面的反映。
每期氣候預(yù)測和氣候影響評(píng)價(jià)產(chǎn)品制作完畢后,均立即以最短的時(shí)間通過郵寄或文件交換的方式到達(dá)地方各部門和各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)手中、通過省農(nóng)經(jīng)網(wǎng)上傳到互聯(lián)網(wǎng)、通過NOTES上傳省局業(yè)務(wù)發(fā)展處和省氣候中心、通過地縣氣象局域網(wǎng)服務(wù)器專用目錄對(duì)縣局開展氣候影響評(píng)價(jià)業(yè)務(wù)和服務(wù)提供參考和指導(dǎo)、通過96121聲訊答詢系統(tǒng)將展望性氣候影響評(píng)價(jià)和建議向社會(huì)公眾發(fā)布。為各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)和各級(jí)部門提供了及時(shí)準(zhǔn)確的決策服務(wù)依據(jù)。
年終工作總結(jié) 篇6
自從xx開始招聘開始我就在那報(bào)名了,現(xiàn)在進(jìn)入公司已級(jí)有3個(gè)多月了,在這期間,我作為現(xiàn)場部的一名督導(dǎo)真真切切的體會(huì)到公司給xx人民帶來的各種好處,如:買衣服不要再東跑西跑、給人民帶來了在家門口就業(yè)的機(jī)會(huì)等等,我也是一個(gè)剛從大學(xué)畢業(yè)的學(xué)生,一出來就能大家門口找到工作真的好開心。
現(xiàn)將本人20xx年的工作情況作一簡單匯報(bào),請(qǐng)大家批評(píng)指正。
一、培訓(xùn)期間
在這期間,我從對(duì)這行業(yè)的一無所知到進(jìn)一步的了解。這都是公司給我們培訓(xùn)的功勞,從這學(xué)會(huì)了作為一個(gè)基層的管理者如何去熟悉各項(xiàng)業(yè)務(wù)到如何去和員工或是上級(jí)溝通,還有顧客的服務(wù)和客訴等等,經(jīng)過培訓(xùn)和軍訓(xùn)之后自己在各方面都有了一定的提高,給了更好的為公司和顧客服務(wù)的信心。
二、工作職責(zé)
本人后在女裝、休閑裝、運(yùn)動(dòng)區(qū)擔(dān)任過督導(dǎo),作為最基層的一名管理者,我深感自己更是一名最終端的經(jīng)營者。我的主要職責(zé)是:維護(hù)賣場現(xiàn)場經(jīng)營秩序的有序運(yùn)行。具體到日常工作內(nèi)容,主要有員工日常行為規(guī)范化管理,商品的退換或客訴等。
三、工作職責(zé)執(zhí)行狀況
三個(gè)月來,本人在各位領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心愛護(hù)、各位同仁的支持配合和現(xiàn)場部全體員工的通力協(xié)作下,依靠各個(gè)層次堅(jiān)強(qiáng)的團(tuán)隊(duì),較好地履行了自己的工作職責(zé),圓滿完成了領(lǐng)導(dǎo)交給的各項(xiàng)工作任務(wù)。
1、提高自身素質(zhì),盡力適應(yīng)崗位需要。
本人是在學(xué)校剛畢業(yè)的一名學(xué)生,個(gè)人簡歷學(xué)的是軟件,俗話說,“隔行如隔山”,如何做好服裝的督導(dǎo),對(duì)我來說,依然是一個(gè)全新的課題。為此,我不斷學(xué)習(xí),充實(shí)自我,以盡力適應(yīng)崗位需要。通過學(xué)習(xí)與實(shí)踐的有機(jī)結(jié)合,自身素質(zhì)逐步得到提高,基本適應(yīng)了本崗位的需要。
2、注重規(guī)范管理,提升員工整體素質(zhì)。
20xx年來,營業(yè)人員調(diào)動(dòng)頻繁,針對(duì)新員工對(duì)公司紀(jì)律和經(jīng)營業(yè)務(wù)不夠熟悉的狀況,我在平時(shí)工作中,能利用各種機(jī)會(huì),在員工間進(jìn)行專業(yè)性商品常識(shí)、銷售技巧、商品陳列的交流,并在日常巡視中加強(qiáng)了監(jiān)督與執(zhí)行力度,提高了員工的紀(jì)律意識(shí),使部分新員工較快地進(jìn)入了工作角色,并養(yǎng)成了良好的職業(yè)習(xí)慣。同時(shí)在規(guī)范化管理的過程中,本人自覺遵守公司的各項(xiàng)規(guī)章制度,要員工做到的,自己首先做到,要求員工不做的,自己首先不做,在管理中發(fā)揮了表率作用,促使自己加深了對(duì)管理、對(duì)自己的進(jìn)一步了解。
3、加強(qiáng)現(xiàn)場巡視,保證經(jīng)營秩序良好。
督導(dǎo)的工作場所就是賣場,工作內(nèi)容非常具體、瑣碎,這就要求本人必須具備較強(qiáng)的責(zé)任心,保證在經(jīng)營現(xiàn)場對(duì)各種具體、瑣碎的工作當(dāng)場進(jìn)行解決,使?fàn)I業(yè)秩序良好運(yùn)行,給顧客提供一個(gè)方便、舒適的購物空間。
4、堅(jiān)持公正合理,靈活商品退換管理。
配合柜組和營業(yè)員做好商品退換管理工作是本人的一項(xiàng)重要職責(zé),三個(gè)月來,我認(rèn)真學(xué)習(xí)并靈活運(yùn)用商場在商品退換方面的相關(guān)辦法,對(duì)每一起退換貨的處理都努力做到有章可依,特別是依據(jù)公平、公正、合情合理的原則保護(hù)消費(fèi)者的合法權(quán)益,維護(hù)公司在消費(fèi)者中良好的'口碑,就上個(gè)月本人每月的沖紅數(shù)都在33起以上。
5、了解員工狀況,努力打造和諧團(tuán)隊(duì)。
三個(gè)月來,本人注重了解員工的自然狀況和思想狀況,堅(jiān)持多與員工進(jìn)行溝通、交流,同時(shí),善于通過日?陬^表揚(yáng)和鼓勵(lì)來保持員工較高的積極性、穩(wěn)定性,盡自己最大的努力,帶動(dòng)更多員工,形成一個(gè)和諧的工作團(tuán)隊(duì)。
四、本人工作中存在的不足
1、工作中,對(duì)一些日常管理方面出現(xiàn)的問題尚未進(jìn)行及時(shí)的總結(jié)和歸類,特別是在現(xiàn)場貨品管理方面做得還很不夠,仍待向其他領(lǐng)導(dǎo)、經(jīng)理、主管學(xué)習(xí)。
2、對(duì)品牌特色的了解、對(duì)員工思想的了解、對(duì)專業(yè)知識(shí)的了解仍有待深入、細(xì)致,對(duì)現(xiàn)場管理的執(zhí)行力都有待加強(qiáng),自身管理水平有待進(jìn)一步提高。
3、處理退換貨時(shí),有時(shí)心態(tài)不能平和,未能在感情方面讓顧客感性理解未予以退換的原由,需要在今后的工作中認(rèn)真修煉。
五、20xx年工作打算
1、加強(qiáng)對(duì)服裝現(xiàn)有品牌和服裝面料的了解,進(jìn)一步從專業(yè)知識(shí)上加強(qiáng)對(duì)各品牌的理性認(rèn)識(shí),配合各柜組和相關(guān)領(lǐng)導(dǎo),及時(shí)將合理化信息和建議傳達(dá)廠家或營業(yè)員。
2、充分調(diào)動(dòng)每一位員工的積極性,通過平日的溝通,讓員工在第一時(shí)間里了解公司的最近動(dòng)態(tài),以及公司的各種要求,要關(guān)注、關(guān)心自己的員工,及時(shí)肯定員工的進(jìn)步,讓員工行有規(guī)范、學(xué)有榜樣、干有目標(biāo),心往一處想、勁往一處使,為公司的發(fā)展凝心聚力。
3、提高自身服務(wù)意識(shí),做好整體員工服務(wù)意識(shí)的灌輸,養(yǎng)成良好的心態(tài),特別要加強(qiáng)自身專業(yè)知識(shí)的學(xué)習(xí),要努力建立與員工之間的任信關(guān)系,樹立自己的權(quán)威,為所有員工樹好形象,努力把整個(gè)打造成為一個(gè)步調(diào)一致的和諧團(tuán)隊(duì)。
各位領(lǐng)導(dǎo),20xx年讓我有點(diǎn)依依不舍,在這三個(gè)月里,曾流過辛勤的汗水,也流過激動(dòng)的淚水,正因?yàn)榻?jīng)歷了這點(diǎn)點(diǎn)滴滴的酸與甜,才讓我不斷成長著,進(jìn)步著。所以,我熱愛這份工作,希望自己今后能快樂著工作,同時(shí)也能在工作中找到更多的快樂!與z同成長。
年終工作總結(jié) 篇7
在工廠工作一年多的時(shí)間里,我從一個(gè)青澀的什么都不太懂的年輕人到現(xiàn)在能很好的在車間做好工作,也是離不開同事們的帶領(lǐng)和領(lǐng)導(dǎo)的一個(gè)關(guān)懷,現(xiàn)在就我這20xx年來的工作總結(jié)一下。
一、學(xué)習(xí)方面
今年在工廠工作之初,我雖然一些基本的操作會(huì)了,但并不是那么的熟練,同時(shí)對(duì)于車間一些機(jī)器的了解和操作也是需要再進(jìn)一步的學(xué)習(xí),而帶領(lǐng)我的同事也是不厭其煩的教我,告訴我哪些應(yīng)該怎么做,或者我做的不好的地方給我指出來,這樣也是讓我能更快的進(jìn)入工作當(dāng)中。
在學(xué)習(xí)如何操作的同時(shí),我也對(duì)我們工廠生產(chǎn)的產(chǎn)品有了更多的了解,只有熟悉了怎么操作,了解我們的產(chǎn)品,那么我在工作當(dāng)中也是能更加的懂得我怎么做才能做得更好,而且也是讓我增加了知識(shí)。只有不斷的學(xué)習(xí)新的東西,那么我的工作就不只是重復(fù)的簡單工作了,同時(shí)也是可以在以后工廠有晉升機(jī)會(huì)的時(shí)候,我可以去把握。
二、工作方面
在工作當(dāng)中,當(dāng)我漸漸熟練知道我應(yīng)該怎么做之后,我也是認(rèn)真的去做好的了我的工作,完成了領(lǐng)導(dǎo)交代的任務(wù),一年的工作當(dāng)中,也是沒有出現(xiàn)什么重大的失誤,特別是今年的任務(wù)量也是比較重,很多時(shí)候需要加班,但我從無怨言,我知道,現(xiàn)在的我工作經(jīng)驗(yàn)也不多,很多東西也不太懂,只有不斷的工作,在工作中去積累多一些經(jīng)驗(yàn),在一次次任務(wù)當(dāng)中熟悉,才能讓我的進(jìn)步更大,讓我能在職業(yè)的'道路上可以走的更加的遠(yuǎn)。
三、生活方面
在生活上,我也是積極的和同事打交道,有什么需要我?guī)褪值,我只要有空,都樂意去幫忙,和同事友好的相處,?duì)于工作上的一些問題,也是會(huì)多請(qǐng)教同事,讓他們告訴我該如何的去做會(huì)比較好一些。從不遲到,也不會(huì)早退,有什么事情,也是會(huì)和領(lǐng)導(dǎo)請(qǐng)假,安排好工作,才會(huì)放心的做自己的事情。平時(shí)也是沒有什么不良的愛好?梢哉f,除了休息,我很多時(shí)間都是投入到工作當(dāng)中去的。
作為工廠的一名普通員工,在這一年里,我做好了自己手頭的工作,也是不斷地學(xué)習(xí),讓自己進(jìn)步,希望自己能在明年有所晉升,能做更多的事情。當(dāng)然這也是需要我自己去不斷的學(xué)習(xí),去認(rèn)真的工作,只有進(jìn)步了,才有機(jī)會(huì)取得更好的成績。
年終工作總結(jié) 篇8
為了認(rèn)真貫徹落實(shí)省市衛(wèi)生廳(局)關(guān)于在全省醫(yī)療衛(wèi)生實(shí)施全面禁煙的實(shí)施意見,扎實(shí)有效地做好我縣的禁煙工作,實(shí)現(xiàn)20xx年全縣醫(yī)療衛(wèi)生單位全面禁煙的目標(biāo)。今年我們初步確定縣醫(yī)院、中醫(yī)院等11個(gè)醫(yī)療衛(wèi)生單位年內(nèi)禁煙工作全面達(dá)標(biāo)。一年來,通過各單位的共同努力,禁煙工作取得了實(shí)質(zhì)性的進(jìn)展,現(xiàn)將禁煙工作簡要總結(jié)如下:
一、抓領(lǐng)導(dǎo),靠實(shí)工作責(zé)任。
7月省市禁煙工作實(shí)施方案下發(fā)后,縣衛(wèi)生局高度重視,決定把禁煙工作納入全縣衛(wèi)生系統(tǒng)精神文明建設(shè)的重要內(nèi)容來抓,多次召開局黨委會(huì)議進(jìn)行了專題討論研究。于11月份召開了由各醫(yī)療衛(wèi)生單位主要負(fù)責(zé)人參加的全縣衛(wèi)生系統(tǒng)禁煙工作動(dòng)員會(huì)議,會(huì)上明確傳達(dá)了省市衛(wèi)生廳(局)關(guān)于在全。ㄈ校┽t(yī)療衛(wèi)生單位開展禁煙工作的文件精神,并結(jié)合我縣實(shí)際,印發(fā)了《靈臺(tái)縣醫(yī)療衛(wèi)生系統(tǒng)全面禁煙工作實(shí)施方案》,成立了由衛(wèi)生局局長任組長,相關(guān)單位負(fù)責(zé)人為成員的靈臺(tái)縣衛(wèi)生系統(tǒng)禁煙領(lǐng)導(dǎo)小組,設(shè)立了控?zé)熮k(具體設(shè)在縣愛衛(wèi)辦),業(yè)務(wù)指導(dǎo)由縣愛衛(wèi)辦負(fù)責(zé)進(jìn)行;會(huì)上縣衛(wèi)生局長對(duì)全縣衛(wèi)生系統(tǒng)禁煙工作進(jìn)行了具體詳細(xì)地安排部署,提出了具體的任務(wù)要求、時(shí)限規(guī)定、工作措施。通過會(huì)議的召開,各醫(yī)療衛(wèi)生單位明確認(rèn)識(shí)到,禁煙工作不是一個(gè)個(gè)人行為,而是社會(huì)性的長期任務(wù),禁煙工作不是喊在嘴上,而是要落實(shí)在具體的行動(dòng)上。會(huì)后,各單位均先后召開了本單位控?zé)煿ぷ鲃?dòng)員會(huì)議,制定印發(fā)了各自的禁煙實(shí)施方案,成立了相應(yīng)的領(lǐng)導(dǎo)小組,確定了單位的控?zé)煴O(jiān)督員和巡查員,明確了工作職責(zé),靠實(shí)了工作責(zé)任,為全面開展控?zé)煿ぷ鞔蛳铝藞?jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。
二、抓宣傳,提高思想認(rèn)識(shí)。
一年來,我們堅(jiān)持把宣傳作為禁煙工作的先導(dǎo),確保做出實(shí)實(shí)在在的效果。一是開展宣傳培訓(xùn),提高思想認(rèn)識(shí)。全縣醫(yī)療衛(wèi)生系統(tǒng)禁煙工作安排后,各衛(wèi)生單位都普遍召開了禁煙工作動(dòng)員會(huì),組織單位職工認(rèn)真學(xué)習(xí)了省市領(lǐng)導(dǎo)講話及文件精神、無煙醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)標(biāo)準(zhǔn)(試行),公共場所禁煙的相關(guān)規(guī)定等材料;在禁煙宣傳教育中,各單位做到了每季度至少出一期控?zé)熜麄鳈淮啊㈤_展一次控?zé)熤v座或座談、給吸煙者發(fā)送一份宣傳材料,大力宣傳煙草的危害、戒煙的益處、戒煙的技巧和方法及勸阻吸煙的責(zé)任和義務(wù),同時(shí),在“愛衛(wèi)月”、“世界無煙日”期間,強(qiáng)化宣傳,努力營造良好的禁煙氛圍;縣愛衛(wèi)辦在全縣健康教育巡講活動(dòng)中,在醫(yī)療衛(wèi)生系統(tǒng)專題舉辦了3期控?zé)熃逃v座,印發(fā)控?zé)煶h書,進(jìn)一步提高單位職工的控?zé)熌芰。并在?.31世界無煙日”在街道設(shè)點(diǎn)開展禁煙宣傳,展示健康教育、控?zé)熤R(shí)展板10面,分發(fā)控?zé)熜麄髻Y料1000多份、舉行了控?zé)熤R(shí)問答抽獎(jiǎng)活動(dòng)等,向全社會(huì)大力宣傳煙草給健康帶來的嚴(yán)重危害、《煙草控制框架公約》履約知識(shí)以及戒煙的方法和技巧等,公眾反響良好。
二是開展調(diào)查,掌握煙民情況,采取相應(yīng)戒煙措施。各單位對(duì)本單位吸煙人員開展調(diào)查,對(duì)吸煙人員的煙齡、吸煙量等情況進(jìn)行詳細(xì)的造冊登記,針對(duì)不同情況重點(diǎn)進(jìn)行培訓(xùn)、勸阻,幫助戒煙。在開展禁煙后,每季度至少開展一次普查,掌握職工吸煙、戒煙情況,加強(qiáng)宣傳引導(dǎo),鞏固控?zé)熜Ч。同時(shí),利用業(yè)余時(shí)間、節(jié)假日開展文體活動(dòng),豐富職工的文化生活,倡導(dǎo)健康的生活方式,熱愛生命,遠(yuǎn)離煙草,使有吸煙史的煙民在一個(gè)無煙的大環(huán)境下慢慢戒除手中的香煙。
三是落實(shí)各項(xiàng)禁煙措施,強(qiáng)化禁煙效果。各單位尤其是各醫(yī)院在辦公區(qū)主要入口處設(shè)置了明顯的“禁止吸煙”警示牌,在辦公室、大廳、候診室、病房等重點(diǎn)區(qū)域都張貼懸掛了“請(qǐng)勿吸煙”等明顯的禁煙標(biāo)識(shí)及“吸煙危害健康”等警示標(biāo)語牌,提醒單位職工和外來人員不得在室內(nèi)吸煙;在門診、住院患者指南中告誡病人、家屬和來訪者禁止在非吸煙區(qū)域內(nèi)吸煙;導(dǎo)醫(yī)臺(tái)、門診候診處、護(hù)士站等處免費(fèi)提供控?zé)熜麄鲀裕▎危、健康處方,宣傳煙草的危害和控(zé)熤R(shí)(如吸二手煙的危害、戒煙的益處、戒煙方法與技巧)。各單位在辦公室、接待室等工作場所不設(shè)煙具,各會(huì)議室均設(shè)置為無煙會(huì)議室,開會(huì)期間嚴(yán)禁吸煙;在辦公樓外設(shè)置了室外吸煙區(qū)、煙蒂收集容器;各單位在禁煙制度中明確規(guī)定禁止使用卷煙接待賓客和所有職工都有勸陰吸煙的責(zé)任和義務(wù);單位內(nèi)設(shè)置了控?zé)熝膊閱T和監(jiān)督員,并培訓(xùn)上崗,明確責(zé)任區(qū)域,負(fù)責(zé)指導(dǎo)、監(jiān)督和勸阻轄區(qū)內(nèi)控?zé)煿ぷ,并建立工作記錄,每季度向禁煙領(lǐng)導(dǎo)小組匯報(bào)工作情況,保證了各項(xiàng)控?zé)煷胧┑穆鋵?shí)。按照禁煙實(shí)施方案的要求,縣醫(yī)院、中醫(yī)院都設(shè)立了戒煙門診、戒煙醫(yī)生。其余衛(wèi)生院均設(shè)立了戒煙咨詢室,開通了戒煙,為吸煙者提供戒煙服務(wù),對(duì)有戒煙需求的吸煙者進(jìn)行煙草危害、戒煙的益處、戒煙過程可能遇到的障礙等方面的宣傳咨詢和指導(dǎo),鼓勵(lì)和幫助吸煙者成功戒煙。經(jīng)過開展宣傳教育培訓(xùn)和落實(shí)相關(guān)禁煙措施,提高了職工的控?zé)熞庾R(shí),使全體職工能夠自覺遵守單位控?zé)煿ぷ髦贫龋辉谑覂?nèi)辦公場所和公共場所吸煙,主動(dòng)戒煙或減少吸煙量,保持室內(nèi)、室外良好的工作和服務(wù)環(huán)境;廣大醫(yī)務(wù)工作者自覺履行義務(wù),在醫(yī)療服務(wù)期間對(duì)病人及家屬進(jìn)行了健康教育和戒煙宣傳和勸導(dǎo),為創(chuàng)建無煙單位典定了良好的基礎(chǔ)。
三、抓制度,細(xì)化工作措施。
健全的'制度是工作的保障。各單位把禁煙制度建設(shè)作為強(qiáng)化禁煙措施、加大禁煙力度的重要手段,建立并完善了禁煙工作制度、禁煙責(zé)任制度、禁煙巡查督查制度、禁煙考評(píng)獎(jiǎng)懲制度等,并且張貼上墻,用制度約束人、管理人。同時(shí),制定了本單位的禁煙計(jì)劃,排出了禁煙工作的時(shí)間安排表,明確各階段的任務(wù)和主要責(zé)任人,確保了禁煙工作有序推進(jìn)。在工作的落實(shí)上,各單位都根據(jù)各自實(shí)際制定了獎(jiǎng)罰標(biāo)準(zhǔn),實(shí)行嚴(yán)格的考核考評(píng),真獎(jiǎng)實(shí)罰。對(duì)違反規(guī)定在禁煙區(qū)吸煙的人員進(jìn)行相應(yīng)處罰,對(duì)在開展禁煙活動(dòng)中,未發(fā)生違反相關(guān)規(guī)定的科室、戒煙成功的人員,給予表彰獎(jiǎng)勵(lì)。具體根據(jù)控?zé)熝膊閱T和督查員平時(shí)檢查記錄的情況,按月或季度進(jìn)行通報(bào),落實(shí)獎(jiǎng)罰。在完善的制度下,單位領(lǐng)導(dǎo)率先戒煙,同時(shí)號(hào)召、鼓勵(lì)全體職工,特別是醫(yī)務(wù)工作者要做控?zé)熌7,主?dòng)戒煙并勸阻他人戒煙。領(lǐng)導(dǎo)帶頭戒煙,職工互相監(jiān)督,形成了較好的禁煙氛圍,為樹立良好的單位形象作出了積極貢獻(xiàn)。
四、抓督查,不斷整改完善。
為了促進(jìn)禁煙工作的深入開展,鞏固禁煙成果,我們在禁煙監(jiān)督管理上圍繞一個(gè)“優(yōu)”字加強(qiáng)督導(dǎo)檢查。年內(nèi),縣衛(wèi)生局、縣愛衛(wèi)辦分階段組織開展了三次禁煙工作督查,對(duì)各單位開展控?zé)熜麄骱徒】到逃⒏黜?xiàng)禁煙措施落實(shí)情況、衛(wèi)生單位開展戒煙門診、戒煙咨詢工作情況、無煙單位創(chuàng)建任務(wù)完成情況、單位職工的吸煙狀況等各項(xiàng)工作進(jìn)行一一檢查、調(diào)查,及時(shí)總結(jié),發(fā)現(xiàn)問題,提出整改意見,督促落實(shí)整改措施,有力地鞏固了禁煙成果。10月底縣禁煙領(lǐng)導(dǎo)小組對(duì)年內(nèi)申報(bào)創(chuàng)建無煙單位的11個(gè)單位的禁煙工作進(jìn)行了全面檢查考核,完成了創(chuàng)建評(píng)分工作。經(jīng)過檢查,今年創(chuàng)建的11個(gè)單位均達(dá)到了無煙醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)標(biāo)準(zhǔn),尤其是縣醫(yī)院、中醫(yī)院、婦幼保健站等單位在禁煙工作上領(lǐng)導(dǎo)重視,組織得力,措施到位,禁煙成效顯著。
一年來,我縣醫(yī)療衛(wèi)生系統(tǒng)的控?zé)煿ぷ麟m然取得了一定的成績,但還存在一些不足,主要是個(gè)別單位主要領(lǐng)導(dǎo)主動(dòng)抓控?zé)煿ぷ饕庾R(shí)不強(qiáng),加之吸煙本身就是一項(xiàng)個(gè)人行為,過硬的禁煙措施執(zhí)行難度較大;單位之間正常業(yè)務(wù)往來,長期以來行成香煙接待的慣例一時(shí)難以改變等等。禁煙是一項(xiàng)惠及婦女兒童和社會(huì)的公益活動(dòng),是培養(yǎng)健康生活方式、移風(fēng)易俗的一項(xiàng)長期任務(wù)。我們醫(yī)療衛(wèi)生系統(tǒng)將更加積極地投身其中,認(rèn)真研究解決工作中的不足,在控?zé)煿ぷ髦邪l(fā)揮示范帶頭作用,為推動(dòng)全社會(huì)的控?zé)煿ぷ髯龀鲂碌母蟮呢暙I(xiàn)。
特此報(bào)告
年終工作總結(jié) 篇9
時(shí)間轉(zhuǎn)瞬即逝,一個(gè)學(xué)期又要結(jié)束了。我們生活部的工作也將要告一段落。回顧本學(xué)期,我們生活部一直以“建設(shè)校園,服務(wù)同學(xué)”為宗旨,努力地做著自己的本職工作。在這個(gè)學(xué)期中,我們的工作情況完成如下:
一.教室和寢室衛(wèi)生檢查我們部門工作人員通過不定期檢查,教室為一周三次,記錄并公布成績,將存在問題公布在學(xué)生欄上;寢室為一月三次,記錄成績和把結(jié)果反饋給學(xué)生辦。經(jīng)過大家的努力,使得教室和寢室衛(wèi)生狀況顯著提高。但有的宿舍還是屢教不改。希望在下學(xué)期的時(shí)候,通過我們的努力,他們能夠有所改進(jìn)。
二.寢室設(shè)計(jì)大賽為了豐富校園文化建設(shè),營造一個(gè)良好的寢室文化氣氛,為了使同學(xué)們擁有一個(gè)安寧、舒適、溫馨的生活環(huán)境,健康的生活習(xí)慣,督促同學(xué)按時(shí)就寢,堅(jiān)決的杜絕夜不歸寢的不良現(xiàn)象,我院生活部組織人員不定期的對(duì)寢室進(jìn)行查寢,同時(shí)檢查寢室生活中存在的不良現(xiàn)象并督促其改進(jìn)。并對(duì)寢室成績進(jìn)行記錄,對(duì)不完善的地方提出整改的意見,并督促改正,提高大家的寢室生活情趣以及同學(xué)們對(duì)寢室文化建設(shè)的認(rèn)識(shí)。同時(shí)為配合校級(jí)寢室文化建設(shè)月活動(dòng),院部學(xué)生會(huì)經(jīng)過制定計(jì)劃書,前期宣傳報(bào)名,初評(píng)終評(píng)及獲獎(jiǎng)情況公布,順利完成了本次活動(dòng)。之后配合學(xué)校生活部的寢室設(shè)計(jì)大賽,推薦了優(yōu)秀寢室。并且提高了宿舍文化氛圍。因此,我覺得明年要繼續(xù)進(jìn)行。
三.、陽光體育活動(dòng)經(jīng)過參加陽光體育活動(dòng),同學(xué)們的積極性很高,我們部積極做了義務(wù)工作,這也體現(xiàn)了學(xué)生會(huì)成員的積極和熱情。
四.配合其他部門搞好其他活動(dòng)。在這些活動(dòng)中,如寢室設(shè)計(jì)大賽就舉辦得十分成功,可以看出我院學(xué)生較高的創(chuàng)新和動(dòng)手能力,這是我們值得驕傲的地方。但也有問題的存在,這學(xué)期本部活動(dòng)開展不太多,沒有起到積極帶頭的作用,在某些方面也有些失誤的地方,工作也總是處在一種被動(dòng)的狀態(tài),我希望我們部在今后的.工作中能改善一些工作方式,不斷的完善自我,爭取在下學(xué)期里取得更好的成績,請(qǐng)學(xué)生會(huì)各部門,老師檢查并指導(dǎo)不足!
大一新生由于工作經(jīng)驗(yàn)的不足,在實(shí)際工作中摸著石頭過河,使學(xué)生會(huì)各項(xiàng)活動(dòng)的組織工作不能完全到位,缺乏整體性和連續(xù)性。部內(nèi)成員不夠積極。生活部將工作著眼于細(xì)微之處,力求能在一些小事上服務(wù)于同學(xué)。
在這點(diǎn)上本學(xué)期得到了很大的成效。相信在逐漸的實(shí)踐摸索中和在明年的工作中希望我們會(huì)做的更好,改正不足之處,以做到盡善盡美。生活部將在來年更充分發(fā)揮它的作用,全心為同學(xué)們服務(wù)!
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