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班主任工作總結

時間:2022-10-06 11:37:07 班主任工作總結 我要投稿

【實用】班主任工作總結范文10篇

  總結是指對某一階段的工作、學習或思想中的經(jīng)驗或情況進行分析研究,做出帶有規(guī)律性結論的書面材料,它可以有效鍛煉我們的語言組織能力,因此好好準備一份總結吧。但是卻發(fā)現(xiàn)不知道該寫些什么,以下是小編收集整理的班主任工作總結10篇,僅供參考,希望能夠幫助到大家。

【實用】班主任工作總結范文10篇

班主任工作總結 篇1

  xx年9月,我接手了xx級xxx班,成為了一名本科生班主任。在這一學期xx級進入了大學最后一年的學習階段,面臨著就業(yè)、考研等關乎人生的重大抉擇。從擔任班主任的那天起,我就深感自己的責任重大。為了不辜負學院和班級同學的期望,在工作中我爭取做到盡心盡力、盡職盡責。總結起來,從九月份到年底這幾個月我主要做了以下三點工作。

  一、努力做好工作銜接,貫徹落實學院精神

  為了盡快熟悉班級工作,在接到了擔任班主任的通知后,及時和學院輔導員xx進行工作對接,對班級有了初步認識,得知班級目前最大的問題還是學習氛圍不好、掛科現(xiàn)象嚴重。后又召集主要班委xx、xx等對班級情況進行了全面的摸排和了解,同時對班委這學期的工作提出了建議。由于班級馬上要奔赴長治進行為期兩周的畢業(yè)實習,決定在他們出發(fā)之前與班級全體同學見面。于是借他們出發(fā)的機會,早上五點多趕到車隊門口,對全體同學做了臨行發(fā)言,簡要介紹了自己并鼓勵他們重視實習、重視這次特別的班級活動,之后和帶隊老師進行了簡單交流,表達了謝意。同時為了盡快熟悉班級37個同學,在臨行前要求班長發(fā)給我全班合影,我爭取在這段時間做到人名和面孔的一一對應。班級實習回來之后,正值釣魚島事件持續(xù)發(fā)酵、全國抗議活動高潮迭起的時期,同時黨的十八大也召開在即,學院通過班主任會議,提出了理性愛國、成才報國的學生工作意見。為了積極貫徹落實,我及時召開了班會,一方面全面?zhèn)鬟_學院精神,分正反兩面分析了如何實現(xiàn)理性愛國,另一方面全面布置了班級本學期的工作。會后隨著形勢的日益嚴峻,專門通知了班委和黨員,注意關注周圍同學思想動態(tài),保證班級同學沒有一人受到此次事件的負面影響。

  二、多種渠道提供指導,全面夯實成才基礎

  大學四年級尤其是這一學期,是個人成才的關鍵時期,也是對大學前三年的全面檢驗。在本學期工作進入正軌之后,及時召開了經(jīng)驗交流會,邀請高年級學生就同學們普遍關心的問題進行交流探討。邀請了宇航學院xx級碩士生xx,xx級本科直博生xx,xx級碩士生xx,xx級博士生xx等同學分別對公共課復習、考研小分隊經(jīng)驗、保研流程、出國做畢設、學習與游戲的權衡、擇業(yè)就業(yè)等問題進行了講解,并和班級同學進行了互動交流,同學們反應效果良好,基本明確了自己的畢業(yè)意向。同時我在了解同學基本情況的基礎上,對xx等同學在保研導師的選擇上提出全面的意見,供其做出適合自己的決定;和在第一階段競賽保研中落選的xx同學到教務處進行推薦和自薦;對打算保送外校同學和保送專碩的xx、xx等同學,推薦其與我所認識的外校研究生和專業(yè)碩士研究生進行直接交流。班上共有10名同學順利保研,1名同學準備出國,4名同學報考外校或外單位研究生,其他同學選擇報考本校研究生和找工作。

  三、注重加強素質(zhì)教育,爭取覆蓋全班同學

  根據(jù)學校、學院對素質(zhì)教育提出的要求,以及以挫折教育、理想教育、愛校榮校教育為內(nèi)涵的'教育理念,開展了對班級同學一對一的談心活動。對不同同學的實際情況,在談話中對素質(zhì)教育等內(nèi)容做有針對性的調(diào)整,同時引導同學的個性發(fā)展,不把考研意志強加到同學身上。為了更加了解同學在大學前三年的情況,向班長要到了班級德育中期論文,并將同學的論文內(nèi)容有意無意地穿插到和該同學的談話中。從同學們需求輕重緩急的不同的思路出發(fā),首先與學習生活態(tài)度不太積極、掛科嚴重的同學談話。特別是針對考研不積極甚至消極的xx、xx、xx等,不只進行了長時間的交心談話,還通過電話、短信等方式對他們的思想動態(tài)進行持續(xù)的跟蹤,較好地改善了同學們的學習習慣,堅定了考研信念,增強了找工作意識。隨后對保研同學進行交流,建議其利用好大學最后的時間,學有余力發(fā)表論文等。目前這項活動還在開展中,最終實現(xiàn)覆蓋全班同學。

  在這段時間中,班里精神面貌稍有改觀,但我的工作尚有不到位之處,班里仍然有不少同學還存在工作未定、掛科未補等問題,下一階段的工作還很繁瑣、任務還很艱巨。我定會在學院領導下,繼續(xù)努力,保證xx級武器系統(tǒng)與發(fā)射工程的同學們順利畢業(yè),文明離校。

班主任工作總結 篇2

  高二文理分班,學習基礎薄弱的以及行為規(guī)范不良的學生數(shù)較多:年級段三百名以后的達7人,受政教處“留校試讀”處分的1人,“嚴重警告”處分的1人,且男女生人數(shù)比例失調(diào)(男生比例大于其他平行班),新學期開始時,各任課老師均反映班級現(xiàn)狀比較混亂,尤其是課堂上的注意力以及自修紀律明顯比其他平行班差。所有的這一且,給班級的管理工作帶來難度。

  一初步確定的目標

  在開學一至兩個月內(nèi),狠抓學生的行為規(guī)范,穩(wěn)定班風;以學校組織的月考為載體,加強學習方法的指導以及學習動機的調(diào)動,初步形成比較濃厚的學習風氣;通過籌備各級各類的競賽活動,增強班集體的凝聚力。

  二做過的一些工作

 、本倪x拔班干部:設計學生情況調(diào)查表,填寫,回收,歸類。了解學生的思想狀況、家庭狀況以及初步確定班干部人選。通過觀察、談心等途徑,進一步篩選,確定班干部名單和課代表名單,明確分工與職責,并不定期召開班干部會議,及時了解班級的狀況,做到發(fā)現(xiàn)問題抓落實。

  ⒉擬訂建立班級制度:設立值日班干部制度,出臺班級行為規(guī)范考核制度:草擬初稿、班干部討論、全班討論、反復修改和定稿運行。

 、乘枷虢逃Wゲ恍福和ㄟ^班會課,對全體學生進行思想、行為以及學習上的指導和教育,主題分別有《從小事做起》、《走好青春這一步》、《如何提高效率》等等,通過個別談的方式,走近后進生的心靈,了解他們的.思想,有批評,更有鼓勵,幫助他們樹立信心,明確下一階段的目標,讓他們體會到老師始終沒有放棄自己。

 、捶e極籌備各種各樣的活動與競賽:通過運動會、拔河比賽以及元旦文藝匯演等等活動,在充分發(fā)揮和展示學生才能的同時,又增強了班級的凝聚力。

 、店P心學生的學習。每次月考,考前有動員,考后有總結,表揚先進,鼓勵后進。對學習上出現(xiàn)波動比較大的或者偏科的學生個別談心,指導方法,幫助其重新確立目標。

  三取得的成績羅列

  ⒈初步建立一個比較和諧有序的班集體,“aaa”班集體考核中獲得a的概率穩(wěn)步提增,班級的凝聚力在逐漸加強。從一個學期的三次月考分析來看,從年級段前10名、50名和100名的人數(shù)來看,逐次遞增,大多科目超年級段平均,其中有個別學科獲得過年級段第一,在學校各級各類學科競賽中有多人獲獎,尤其化學競賽獲獎檔次高,面廣。

 、苍趯W校開展的各級各類競賽活動中,幾乎都獲過獎:運動會第六、元旦文藝匯演一等獎、拔河比賽第三名、十佳歌手第三名、詩歌朗誦三等獎,黑板報評比、規(guī)范教室、規(guī)范寢室、規(guī)范整潔區(qū)評比等等屢次獲獎……還有一人獲市演講比賽三等獎,三人參加學校合唱隊,獲市級二等獎……

  四幾點膚淺的體會

 、边x拔和培養(yǎng)班干部隊伍是組建班集體的頭等大事,不能馬虎。

 、碴P于班主任工作的手段,有兩點值得一提:⑴勤能補拙。⑵學會做一個“明君”,既要“誅人”又要“誅心”。

  ⒊班主任的人格魅力是影響學生人格發(fā)展的一大因素。

班主任工作總結 篇3

  從事班主任工作已經(jīng)不短時間,回首一路,有多少歡歌笑語,有多少苦辣酸甜,還有多少難忘的記憶。通過多年的鍛煉,我也變得成熟起來;叵肫饎偺ど瞎ぷ鲘徫坏臅r候,談到班級管理,總能列出一大套一大套有關的理論知識來,總想學以致用,一展身手,但面對現(xiàn)實繁雜的教育工作,能真正運用于其中的卻少之又少。遇到學生犯了錯誤,我就 “一唬二嚇”的喊他來辦公室,氣呼呼、怒沖沖并語正辭嚴的將其訓上一頓,最后總是搞得氣氛森然、不歡而散。后來靜下心來想想,這樣的疾言厲色,學生能聽的進去嗎?任何人都不可能完美無缺,何況是孩子,他們更加需要我們的寬容、贊賞與尊重。于是我決定改變自己的態(tài)度與做法,在教育管理中,我用心貼近學生,嘗試著對每名學生真正的尊重。

  學會尊重,首先要向學生敞開心扉,關愛每一名學生,讓他們真正感受到老師的尊重。從學生入學的第一天起,我就像對待自己的孩子那樣關心愛護他們。每一個孩子的健康成長成了我關注的頭等大事,每天對他們噓寒問暖,誰有個頭疼腦熱,我總會加倍呵護;誰遇到了煩心事,我也會循循善誘積極開導;誰要是有了點滴進步,我更會興奮的與他們共同分享。漸漸的學生感受到了老師的愛,感受到了集體大家庭的溫暖,也向我敞開了心扉。下課了,他們會圍著我,說不完自己的趣事,還會拉著我同他們一起游戲。再遇到學生犯錯誤時,我就會悄悄地將他叫到一邊,與他促膝而坐、侃侃而談,心平氣和的問情況、詢原因,幫他分析,然后語重心長的加以誘導,這時談話不是批評但勝似批評。溫暖換來了溫和,和氣轉為了和諧,學生肚里的話往外掏了,有時即使我說的是重話、批評話,學生也樂呵呵地接受了。師生關系從此變的融洽和諧。老師敞開的心扉使學生真正感受到了尊重,使孩子們也向老師敞開了自己的心扉。

  學會尊重,還要善于發(fā)現(xiàn)、正確評價每一個孩子。為了調(diào)動每名學生的積極性,我平等對待每個孩子,發(fā)現(xiàn)他們身上的閃光點,并放大這些閃光點。如:一向頑皮馬虎的王浩辰,對待小動物卻極有愛心,自從他當上了我們班的“生物角”負責人,我們班的吊蘭便越長越旺,蠶寶寶也長得白白胖胖,大家都開玩笑的夸他是我們班的“優(yōu)秀飼養(yǎng)員”。在家是個小皇帝的李育堅,從來都沒操過什么心,可對待班級的雜務他卻非常認真負責,大家推選他當了“飲水區(qū)”的負責人。每節(jié)課間他總會跑去看看同學們還有沒有水喝,放學時他也總會仔細的檢查飲水機關了沒有,非常的認真稱職。這群被我們視為“灰色兒童”、“皮猴子”的孩子們,在為班級做貢獻的過程中,發(fā)現(xiàn)了自己的優(yōu)點,樹立了自信心,各方面都有了進步。在這些孩子里,進步最大、成績最喜人的還要屬馬勇哲同學了。馬勇哲是個先天腦癱的孩子,命運的不幸使得他學習起來非常吃力,但最令我擔心的還是他的少言寡語。在我?guī)囊荒臧霑r間里,他從未對我說過一句話。為了讓他開口說話,我主動找他談,關心他、鼓勵他,班里其他的孩子也受到了影響,都來幫助他。從他的眼中,我感受到了真誠和信任,可除了傻傻的一笑,什么也沒有換來。這個學期,由于身體原因他沒法上體育課了,每節(jié)體育課都只能待在班里,這樣也為我和他提供了單獨相處的機會。有時我拿著粉筆陪他在黑板上涂涂畫畫;有時空閑下來就拉著他的手摸摸他的頭跟他說說話……一次我正在改作業(yè),突然聽到馬勇哲輕輕的叫了我一聲“老師”,當時也不知怎么了我的眼淚一下子涌了出來。就在這一瞬間,我突然明白了所有的心血、寬容和尊重不就是為了等待這兩個字的到來嗎?打那以后,他的話多了起來,人也開朗了許多。這次聽寫他一下子從原來的40多分進步到了92分呢!尊重,像一縷春風,一泓清泉,一劑催人奮進的強心劑,讓學生體驗到了平等與成功,給予了他們不斷進取的力量。

  另外,尊重就是肯定、相信學生的能力,讓他們做自己的主人。在我絞盡腦汁,使出渾身解數(shù),用盡了所有教學方法,但還覺得課堂單一乏味,學生興趣不高時,我將問題拋給了學生,讓他們說說想怎樣上課怎樣學習。我驚奇的發(fā)現(xiàn),原來我們的孩子如此高明。他們想增長見識,學習更多課本以外的知識;他們想換換環(huán)境,體驗在戶外上課的感覺;他們想換換方式,成為學習的小主人,讓學生和老師一起講課……后來,我尊重了他們的學習意愿,有選擇有目的的采納他們的`建議,實施之后效果非常顯著,多種形式的教學方式不僅調(diào)動了學生學習的積極性,更充分的體現(xiàn)了他們的主體地位。在班級管理中我也充分尊重學生,相信他們的能力,讓他們?yōu)榘嗉壂I計獻策。就拿這兩天,我們籌建“三人學習小組”的事來說吧,為了引導班中小群體良好的發(fā)展,發(fā)揮他們的積極作用,我和學生商量決定讓他們在語文數(shù)學課上自由結合成三人小組,并自己選取組長、制定組規(guī)。這樣的活動一下子就使班里熱鬧了起來。能和自己的好朋友們坐在一起上課,這是一件多么令人興奮的事情啊!每個課間大家都抓緊時間商量著。學生的能力真是我們想象不到的,他們?yōu)樽约盒〗M起的名字都別具一格,制作的組牌也五花八門,制定的組規(guī)更是全面細致。在這個過程中還涌現(xiàn)了許多謙讓懂事的好孩子,爭著搶著與學習吃力的同學坐在一起幫助他們。上課的時候大家坐在一起向同伴學習、與同伴競爭,同學們的學習效率和學習積極性有了明顯的提高。教師像一位播種者似的,用尊重將自信和希望,寬厚與善良撒進了學生們的心田里。另外,選拔班干部,我也充分尊重學生的意愿,采用民主推舉選拔的方式,選拔的小干部都能得到同學們的認可,組建的班委會便是學生們自己的班委會,這樣就更有利于班級的管理。班級有什么活動時,班委會帶領全體同學準備、組織、開展。學生真正的參與到班級管理與活動中,成為班級的小主人。

  再次,尊重不僅僅只對于學生,對于我們的家長更是如此。在以往的經(jīng)驗中,我們只把家長作為輔助教師進行教學工作的“工具”。教師在面對家長的時候,更像是面對學生的延伸,而忽略的家長的觀念、想法。俗話說“眾人拾柴火焰高”,在對待學生的教育問題上,教師一個人的思路更是有限的,只有匯聚了眾多家長的智慧,才能讓我們在教學工作中更好的面對每一位學生。記得一天下午,有位同學的家長來學校找我,原以為他是來了解孩子情況的,沒想到在聊天過程中,卻發(fā)現(xiàn)他心里還裝著那么多獨特的教育理念和想法。我們談新教材,我們談課程改革,我們就像同事那樣探討起來。他對教育問題理解的深度與廣度令我驚嘆不已,漸漸的一個念頭在我心中萌生了起來:能不能創(chuàng)建一個和眾多家長進行交流的平臺呢?把偶爾的交談變?yōu)槊刻斓臏贤,以此來更好的因材施教、因人施教。《家長聯(lián)系本》便由此而誕生了!

  在《家長聯(lián)系本》上,有時家長會跟我說說孩子在家的不足與進步;有時家長會向我詢問孩子在校的情況;有時家長會同我談談自己的想法與觀點;還有時家長會向我傾訴自己教育管理中的酸甜苦辣。漸漸的,真誠的溝通使我和家長們成為了可以交心的好朋友,每天在聯(lián)系本上給家長回復成為了工作中的一件樂事。一次,我們班師茹月同學的家長在聯(lián)系本中反映到“孩子家庭作業(yè)比較多,致使孩子對學習產(chǎn)生了一些厭煩情緒,希望我們減輕作業(yè)負擔!边@一情況。我看后反復思考,在作業(yè)布置上采取了選擇性作業(yè)、開放性作業(yè)、趣味性作業(yè)及針對性作業(yè)等方式,減量不減質(zhì),讓孩子們一下愛上了寫作業(yè),通過完成作業(yè)使他們體會到了學習的樂趣。

  我們借著這小小的《聯(lián)系本》深入交流、交換意見、探討疑惑,不僅幫助我更好的教育學生,也促使我一步步成長起來。在各位家長中,對我?guī)椭畲蟮倪要數(shù)李泉依同學的媽媽了。記得有一次,她在聯(lián)系本中寫道:“李泉依最近表現(xiàn)的太好了,對此我特別擔心,希望老師能在班上多批評批評她,讓她也經(jīng)受一些挫折,以磨煉自己的意志!笨吹搅诉@番話,我真是吃驚極了!在這個分數(shù)至上的時代,我們一味追求高分,而忽略了學生心理健康的成長,但這點才是對學生最最重要的呀!家長的話啟發(fā)了我,此后我在班中便重視起挫折教育來。從主題隊會《我也曾失敗過》、《困難被我打敗了》,到平時對于小挫折的引導,無不滲透著對學生意志品質(zhì)的培養(yǎng)。從此李泉依的媽媽便成為了我的良師益友,當我遇到疑難時,我就主動向她請教,每次她不但會認真的幫我出主意,還會四處幫我查找資料,給予了我很大的幫助。她就像一面鏡子似的,在幫助我的同時還激勵著我、督促著我不斷的進步學習,使我逐漸成長起來。

  通過長期這樣的聯(lián)系,我與各位家長都有頗多的收益,其實這些還都應歸功于我們彼此之間真誠的尊重與信任,正是它為我們架起了一座座溝通的橋梁。

  蘇霍姆林斯基說過:“教育的核心,就其本質(zhì)來說,就是讓學生始終體驗到尊嚴感!蔽覀円獙W會尊重,因為生活需要尊重,人生需要尊重。我堅信,一個善于尊重學生的教師,一定是時時能體驗到幸福與快樂的人!

班主任工作總結 篇4

  時間飛逝,轉眼一個學期又將結束。我就這一學期班主任工作作如下總結。

  一、學會正確關愛,營造溫馨班級

  一個班,關起門來就是一個大家庭。如果,這個大家庭中的每一個同學都如兄弟姐妹般互相關心著、幫助著、照顧著、鼓舞著,那么他便是溫馨的,溫暖的。那么我是如何努力來營造一個溫馨的班級的呢?

  1、“偏愛”后進生

  在班級管理中,我努力將自己“與人為善”的愛心和班集體“普遍的友愛”傾注給后進生,給他們以的關注,的投入。在班集體中,我總精心營造一種平等、和諧、友愛的氣氛,讓他們體驗集體的溫暖和同學間的友誼,讓他們感受到自己在班上有一席之地。大膽吸收這些后進生參與班級管理,讓他們在管理中克服自身不良的行為習慣。

  2、嚴愛優(yōu)等生。

  優(yōu)等生,誰都愛他們。也正因為如此,優(yōu)等生的缺點往往容易被忽視,掩蓋,被原諒、袒護。但小的缺點也會造成大的隱患,

  對這類學生,我從不寵壞他們,更不遷就他們。時時提醒他們"做學問得先做人",做一個正直的人,熱情的人,向上的人。優(yōu)生不單純是學業(yè)要優(yōu),更重要的是人品要優(yōu),心胸要廣,心理要健康。成天被人贊譽的學生,只能在理智深沉的愛之中,嚴格要求,警鐘常敲,才能克服自身的弱點,揚起風帆前進。

  3、博愛中等生

  中等生往往是一個班中容易忽略的群體,他們有比較穩(wěn)定的心理狀態(tài),他們既不像優(yōu)等生那樣容易產(chǎn)生優(yōu)越感,也不像后進生那樣容易。他們是班級體的一面鏡子,他們希望老師重視他們,但又害怕拋頭露面。對這類學生我掌握他們的心理特點,調(diào)動他們的積極因素,正確對待他們的反復,始終如一地尊重、理解、信任他們。

  二、實施自我管理,培養(yǎng)管理能力。

  班級常規(guī)管理是一項整體的育人工程。把學生的積極因素調(diào)動起來,才能形成合力,共同構筑學生自我管理機制。因此,我想方設法構建學生自我管理體制,為學生設置多種崗位,讓每個學生都有機會上崗“施政”,有服務同學、鍛煉自己、表現(xiàn)自己、提高自己的機會。當然,班規(guī)的具體內(nèi)容每學期都根據(jù)班級的實際和學校的要求,及時地作出適當?shù)恼{(diào)整,使班規(guī)跟上學生、班級的變化,不斷提高要求,引導學生的行為和品德向更高的層次發(fā)展,促使學生通過自我教育、自我調(diào)整而不斷成長。

  三、建立競爭機制,形成競爭氛圍。

  讓學生參與競爭是提高學生心理素質(zhì),增長其才能的.重要途徑。在改革開放的現(xiàn)代社會,我們更應增強學生的競爭意識,培養(yǎng)學生的自尊心、自信心、上進心和耐挫力。這樣,才能使學生將來能適應社會的發(fā)展。因此,我在班級中建立競爭機制,創(chuàng)造競爭氣氛。

  1、人人都有一個競爭對手

  每個學生自找一名水平相當?shù)膶κ郑ㄎ乙罁?jù)學生的可比性,稍作調(diào)整)。讓每個學生在自己的鉛筆盒上貼上競爭對手的名字,競爭對手比學習、比思想、比體育。每次考試、比賽之后,誰輸,輸了就把個人競賽中的“萬里馬”送給對方,以便時時激勵雙方。

班主任工作總結 篇5

  轉眼間這學期就結束了,在學校領導的指導下,特別是在黃先華主任的鼎力協(xié)助下,班級工作在多方面取得了可喜的成績,F(xiàn)把本學期的工作情況作一個簡單的匯報:

  一、加強學生的習慣養(yǎng)成教育。

  在本期我主要抓了以下幾方面:

  1、衛(wèi)生習慣的養(yǎng)成。要求學生時刻保持自己座位周圍的清潔,我經(jīng)常檢查,有時也幫助打掃,不過,那個學生必須在班上當眾謝我。我還經(jīng)常和學生一起打掃清潔區(qū)。這樣慢慢地培養(yǎng)學生講衛(wèi)生、愛衛(wèi)生的習慣。后來,學生能在值日表和勞動委員的安排下做好教室和清潔區(qū)衛(wèi)生。

  2、學習習慣的養(yǎng)成。我主要是糾正了學生們在聽、說方面的不恰當?shù)淖龇。如老師講課,同學回答問題時,他們時常聽半截或甚至不聽就開始自顧自地發(fā)表意見。針對這種現(xiàn)象,我提出一些要求:

 。1)必須認真聽完一個同學的回答后再舉手,或補充,或糾正錯誤,并且舉手時不得大聲叫嚷。

  (2)回答問題的同學不得重復別人說過的話。

 。3)回答時把一句話想清楚后,再說完整。就用這樣的方式訓練學生聽、說的能力。

  (3)加強養(yǎng)正教育、重視文明禮儀。

  為了讓學生得到有效的教育,平時我和黃主任注意整理學生的放學隊形、強調(diào)上下樓梯的規(guī)矩、監(jiān)督學生課余活動內(nèi)容等,我們還開展了“文明用語在身邊”“禮貌待人”“尊重別人就是尊重自己””“我們是朋友”等班會活動。

  二、加強班級管理,培養(yǎng)優(yōu)良的班風、學風。

  班干部是班級的中流砥柱,更是連接老師與學生之間的橋梁和紐帶。在這個學期里,我們慎重地選拔和培養(yǎng)班委會成員,大力表揚班委優(yōu)點,幫助班委樹立威信,鼓勵班委大膽工作,指點他們工作方法,同時更嚴格要求班委成員在知識、能力上取得更大進步,在紀律上以身作則,力求從各方面給全班起到模范帶頭作用;培養(yǎng)班委團結協(xié)作的精神,通過班委這個小集體建立正確、健康的輿論,形成集體的組織性、紀律性和進取心。從本期的效果來看,班長毛雨涵在文明禮貌、行為習慣、學習等方面能起到很好的帶頭作用,被大家評為“文明禮儀之星”,勞動委員劉俊祺能帶領同學搞好清潔衛(wèi)生,而且現(xiàn)在班上很多同學能主動打掃教室或清潔區(qū),生活委員楊俊賢能很好的安排一切,每天都會有人搶著跟他去抬早點,這些新班委能切實旅行好自己的職責,成為我在班級管理上的得力助手,同時又影響了其他同學,形成了良好的班風、學風。

  三、加強學生的安全教育。

  我對本班的安全高度重視,平時擠出時間給學生灌輸有關安全方面的知識,不厭其煩地對他們進行安全教育。由于學生好動,我不但對他們進行安全知識教育,而且在課余時間我也注意去觀察他們的動靜,只要發(fā)現(xiàn)了某個學生有不安全的行為,就及時進行教育。我利用班會或者其他時間反復強調(diào)安全,讓學生認識到安全無小事,在日常生活和學習中應該時刻安全第一。比如,教育學生嚴格遵守學校的'作息時間,上學、放學不準在學校和路途中逗留、玩耍,不準不經(jīng)家長同意就到其他同學家玩;要求學生在校內(nèi)外不做危險的游戲。如;互相追打、奔跑等;教育學生不爬墻,不爬樹,不爬學校的籃球架,不爬陽臺上的欄桿;教育學生不買三無食品,不吃腐爛變質(zhì)的食物,不喝不衛(wèi)生的水和飲料,不吃陌生人給的東西;教育學生不帶危險的物品到學校,如:木棒、小刀、匕首、****等利器進入校園。教育學生無論是集體活動還是體育課,都必須在教師的帶領下進行,不得隨意離開集體自己活動或不聽指揮;教育學生在遇到他人生病、遇險等,要及時報告老師;指導學生學會使用各種求救電話;結合5、12汶川地震,組織學生采用板報等形式進行地震安全知識教育,學生在一定程度上明白了面對突發(fā)性災難事件如何應對。

  四、密切聯(lián)系家長,共同關愛學生

  本期中,我們經(jīng)常與家長聯(lián)系,平時借助電話、網(wǎng)絡這些快捷的聯(lián)系工具,必要時走訪,及時交換學生的有關信息,讓學生家長積極參與對學生的教育和管理,支持班級工作。學生取得了成績及時向家長報喜,也在網(wǎng)絡班級上刊登,學生有錯時我們主動與家長取得聯(lián)系,對家長做到溫和有禮,以商量談心的方式來交流教育孩子的得與失。比如,本期,艾兆龍找本班的一個同學要錢,以至于家長有意見,我和黃先華主任一起冒著雨找家長交流看法,得到了家長的理解,問題圓滿的解決了。家長對班主任工作有意見,我們抱著有則改之,無則加勉的態(tài)度。由于得到了家長的理解、支持,我的工作得到了事半功倍的效果。

  總之,本學期中,在學校領導的指導下,在黃先華主任的主動而有力的協(xié)助下,加上其他教師的積極配合下,我班的工作比以前有了較大起色,學生的整體素質(zhì)在不斷的提高,班級特色也將日益形成。但在諸多方面我也清楚地認識到存在的不足:

  一、班級的班風、學風建設雖有起色,但還須繼續(xù)重視和加強建設。

  二、班規(guī)雖形成但未能一一落到實處。

  三、學生的教育評價體系還沒能形成完善的班級評價制度。

  這些說明班級的管理工作任重而道遠。我愿用我有限的能力和無限的熱情,做好自己應盡的工作!

班主任工作總結 篇6

  當今,什么樣的老師,學生最喜歡

  教師是人類文化的傳播者,對人類社會的延續(xù)和發(fā)展,起著橋梁作用,十七世紀偉大的捷克教育家夸美紐斯曾經(jīng)認過,我們對國家的貢獻,哪里還有比教導青年和教育青年更好,更偉大的呢? 翻開中國數(shù)千年歷史,你會發(fā)現(xiàn)善良的人們,歷來把教師與天地君親供奉在一起,視為崇高而神圣的。因為教育是傳道、授業(yè)、解惑的使者。幾千年后的今天,當人們把教師當作人類靈魂的工程師,稱它為太陽底下最光輝的職業(yè)時,它的內(nèi)涵就擴大了,它還能承擔塑造人的理想和品德,培養(yǎng)適應社會發(fā)展的能力,培養(yǎng)頑強的能力和健康的人格的重視。教師面臨的也不再是個人尊嚴下的綿羊,而是在蜜糖里泡大的被家庭寵壞的一代。他們單純、幼稚、熱情活躍、生氣勃勃。因此,他們不喜歡讀死書,死讀書的老古板,不喜歡講道理式說教,嚴歷有余,活潑不足的修道院里的嬤嬤。他們是幸運的一代,趕上科學技術突飛猛進,社會高速發(fā)展的改革時期,因此,他們不喜歡象老母雞呵護小雞那樣小心有余,大膽放手不足的老阿姨,那么,他們究竟喜歡什么樣的老師呢? 他們喜歡的是時刻想著學生,尊重學生,了解學生需要,注意與學生交流感情的老師。 他們喜歡是對學生真誠、坦蕩,能得到學生真心與信賴的老師。

  他們喜歡是有豐富閱歷的、有廣播知識的,曉知一些古今中外、天文地理、文學時事、體育名人的教師。

  他們喜歡的是能言、善辨、談古論今,嚴肅而不失活潑,莊重而不缺幽默的教師。他們還喜歡與他們有共同興趣愛好的,能在課余與之討論關于世界、關于足球的老師。

  這就是當前的學生出給老師的考卷!

  我教的班集學生們對足球的喜愛,對世界足球明星的崇拜、狂熱到無以復加的地步,他們身上穿著球星的衣服,書上封面上,貼著球星的照片,桌子下面放著足球,只要下課鈴聲一響,一群足球迷穿一樣的服裝,嘴里唱著足球的勁歌,一溜煙地跑出教室,去追求他們的足球夢,他們整天談論的是足球,想的足球,連上課,都鉛筆在寫球星的名字,更有甚者腳下的.足球在座位上來回地轉動,兩只腳在不停地踢、勾球,一時,足球的風氣風靡了整個班集,連個別不關心足球的女同學,也在旁邊當起了忠實的聽眾,聽早上的晨間新聞,我一來到教室,就聽見幾個球迷慷慨陳詞地說,我們中國隊不行,有幾個球迷說,中國隊只是暫時不行,以后會在足球上領先的,于是兩邊各抒己見,爭論不休,連上課鈴都響了,他們都沒聽見。

  看到這一幕幕,我被孩子純真的熱情深深地打動了,不忍心斥責,得設法引導,得走進他們的世界里。俗話說得好,知己知彼,百戰(zhàn)百勝,我們只有在了解自己的同時,還要去了解我們的教育對像,于是,我開始學習足球知識,了解一些比賽規(guī)則,搞清足球的強國,世界著名的球星,堅持看足球比賽,有空,就參與他們一起侃足球,還發(fā)表自己的一些見解。這樣跟學生套近乎,再曉之以理,動之以情,也讓學生自己在八分鐘自主活動中,也設立一個一分鐘發(fā)布,也讓學生上來說,他們喜歡說的、愛說的,八分鐘在不知不覺中過去了,學生該說的也說了,結果,有效地控制了他們的狂熱。

  從中,同學們發(fā)現(xiàn),他們的老師,也不是那種整天不茍言笑,總是刻意地談學習,與他們還是有共同語言,還能理解他們,我還給他們講一些他們從未經(jīng)歷過又十分感興趣的事,讓他們了解一下民俗風情,了解一下自然常識,受到科學啟發(fā)和思想教育。

  一位同學聽后大發(fā)感慨:哇,黃老師的心里有那么多稀奇古怪的事呀!于是師生的心貼得更近了,學生既把我當成母親,又把我當成可信的朋友。 其實,學生崇拜老師,并不僅僅在于教師的職業(yè),他們更崇拜教師為人的正直,坦蕩的胸懷,淵博的知識,豐富的閱歷,辦事的膽識,處事的干煉,崇敬的是一顆永遠真誠、熱情、年青的心。

  當今,這樣的老師,學生最愛。

班主任工作總結 篇7

  一學期的時光轉瞬即逝。在過去的時光中,有過辛酸,有過歡樂;有過彷徨,也有收獲,在荊棘中坎坷而行。在學校領導的關心幫助下,在老師們的大力支持下,我較好地完成了我的本職工作。

  本學期,我擔任八一、四班的英語教學和八四班班主任工作。作為一直從事中學英語教學的我,雖了解到了一些教學教法,但在實際的教育教學中,深深感覺到教中學英語之難之累,是“苦在其身,我真樂在其心”!為使今后的教學工作取得更大進步,現(xiàn)對本學期的教學工作做總結。英語是中學生的一門主課,無論是學校、家長還是學生都很重視它,但是不少學生覺得這門功課單調(diào)枯燥,學起來吃力,甚至有不少學生放棄了它。究其原因,是學生對英語學習的接觸面小,說練機會少,以及他與中文的部分反差的諸多因素,使得學生對英語學習常常存在“厭、怕、棄”的不健康的心理。這使我不得不改進教學方法。確立與新課程相適應的教育觀念學生是學習的主體,我對《英語課程標準》進行了研讀,為后面的教學提供了充分的依據(jù)、奠定了的扎實的基儲保證了教學的順利進行。老師不能代替學生讀書,代替學生感知,代替學生觀察、分析、思考,代替學生明白任何一個道理和掌握任何一條規(guī)律。老師只能讓學生自己讀書,自己感受事物,自己觀察、分析、思考,從而明白任何一個道理和掌握任何一條規(guī)律。于是我改變“一言堂”,把課堂還給學生,形成師生交往、積極互動、共同發(fā)展的教學過程。

  1、本人較注意抓常規(guī)教學,注意培養(yǎng)學生的聽說讀寫的能力,充分利用早讀時間,要求學生大聲朗讀課文,每天課前朗讀5分鐘;

  2、抓詞匯和句型學習,經(jīng)常進行聽寫訓練,提高學生對記憶單詞和句型的能力;

  3、課堂內(nèi)外多聽多說英語。上課時盡量用英語講課,這樣能使學生更多地接觸英語。每堂課要用一定的時間讓學生用所學過的日常用語和課堂用語進行不同的形式進行對話。也可以結合實物、圖片等用英語進行簡單的描術,培養(yǎng)學生的`語感;

  4. 努力建立融洽的師生關系。相對來說,初中生比小學生獨立性強,自尊心也逐漸增強,渴望得到尊重。師生之間只有互相尊重,互相信任,才能建立起友好關系,從而促進學生學習的興趣。所以我必須樹立正確的學生觀,正確認識學生的主體地位。我用自己滿腔的愛去關心、尊重學生,耐心細致地指導學生,使自己成為學生歡迎和愛戴的人。上課時我是學生的老師,循循善誘和激發(fā)學生學習的積極性,大膽求異創(chuàng)新;課后我卻成為他們的好朋友,無話不談,亮起心靈之光;生活上,我是他們的父母,關懷備至。

  5、嚴謹治學,保持良好的教態(tài).教師的教風直接影響學生的學風。教師的一言一行,無時無刻不在影響著學生。所以我提高自己的思想覺悟,做到愛崗敬業(yè),學而不厭,為人師表,還要保持良好的教態(tài)。老師的教學語言和教態(tài)對學生的學習有直接的影響。老師的教態(tài)好,學生就喜歡,他們聽課的興趣就高,接受知識也快。如我介紹新句型時,我利用語言的輕重,語調(diào)的高低,和一定的動作表情,盡量引起學生的注意和興趣。當學生回答問題時,我的表情變得自然親切,使學生他們感到老師對他們的信任, 這樣學生就增添了勇氣,就能大膽地回答問題。

  6、積極創(chuàng)造語言情景。八年級英語這本教材充分吸收了國際上新的外語教學理念和實踐經(jīng)驗,注重對學生綜合語言能力的培養(yǎng)和訓練。教材圖文并茂,安排了大量生動有趣的活動內(nèi)容,使英語學習變得容易而有趣。教材圍繞著實用的話題,逐步開展教學內(nèi)容和實踐活動,符合中學生的年齡、心理特征和學習語言的規(guī)律。它強調(diào)運用任務型教學法把探究性學習引入外語學習中,使學生主動融入創(chuàng)造性的、有意義的整體語言學習中。所以我想方設法創(chuàng)設語言情景以激發(fā)學生的求知欲,從而提高他們的學習興趣。在聽與說中培養(yǎng)語言能力,在聽與說中激發(fā)學生的熱情和興趣。教學方面的經(jīng)驗、存在問題及今后的做法:

  1、教的方面:深入了解和分析學生情況,有針對地教學,對每單元的單詞和詞組要進行多次強化訓練。然我進行了英語閱讀訓練,但學生閱讀能力的提雖高不大。單癬完成句子的得分率還過得去,但綜合知識未來得及操練。今后,應該加強完型填空、閱讀理解和綜合填空的訓練。

  2、學的方面只要學生對英語學習有興趣,堅持常年不斷地、自覺得、隨時隨地接觸英語、運用英語知識,英語成績就會不斷提高。

  3、抓小測驗、單元測試過關;充分發(fā)揮學生的主體作用。上課時千方百計令學生投入,不讓其分心,充分發(fā)揮他們的主體作用,使他們能在輕松、愉快、合作、交流中學到知識。

  總之,本人在過去的一年中,有過收獲,也有失落。路漫漫其“修遠兮,吾將上下而求索。我將繼續(xù)努力,力爭佳績。”

班主任工作總結 篇8

  班主任是班級管理工作的直接參與者,是學生在學習生活、心理健康、人生態(tài)度和價值觀念的引導者,是幫助學校開展各項工作的協(xié)調(diào)者,所以,在實際的工作中班主任這一角色至關重要。在過去一個學期的班主任班級管理工作中,我主要從下面幾方面來著手:

  一、工作篇

 。1)在班級管理上:

  1、軍訓期間,多與學生交流,了解學生的興趣愛好,分析和了解他們的性格特征,對他們的溝通能力、辦事效率等各個方面作出一個整體的評價,對積極認真、埋頭肯干、熱情奔放并具有一定組織能力、威信度高的學生給予充分的重視,通過確立班級負責人的形式,把他們鍛煉為首屆的班委成員。在堅持民主推選與自薦的原則之下,挑選出一批積極上進,具有班級管理能力的班干隊伍。

  2、在開展班級管理工作時候,對班干部,班主任要采取“授人以魚不如授人以漁”的方法。在實際的操作中,要理清“具體的指導和放手工作”的關系,在班級管理和班委成員共同分析和討論班上的具體情況下,鼓勵他們發(fā)揮創(chuàng)造性,放手在他們獨立開展工作,把為同學們服務的理念植入他們的工作中。從取的效果來看,一支團結的班干隊伍,在協(xié)助班主任開展日常的工作,促進良好的班風建設方面,其作用是很大的。同時,對班干部進行責任心的教育,班干隊伍要樹立起表率的先鋒帶頭作用教育等問題上,也是緊抓不放。

 。2)在學風建設上:

  1、積極配合學校,在班集體上大力開展信心教育活動,根據(jù)本班的具體實際,制定班級信心誓詞,充分用課堂、班會和與學生談心的時間,向學生進行信心教育的滲透,對學生進行賞識教育,多給學生鼓舞,多給學生自信,多給學生支持。

  2、與各學科老師溝通聯(lián)系和交流,了解學生的學習成績,分析學生的各科存在的問題;加強對學生進行法上的指導,進行有針對性的輔導。

 。3)在心理輔導上:

  1、加強與心理學老師的溝通,及時發(fā)現(xiàn)問題學生,以防范于未然;

  2、在家校方面,多與學生家長溝通,全面了解學生的成長經(jīng)歷;

  3、開展形式多樣的主題班會,教育學生學會感恩、惜時、養(yǎng)成良好的習慣和生活作風。

  二、成績與問題篇

  學風建設上:在信心教育的.影響下,我們班上的學生改變了自卑的學習心理,信心宣誓精神飽滿、熱情高漲。絕大部分學生能夠做到勤于學問,告別三閑,有一股“靜、凈、競”的學習氛圍。

  班級管理上:班干隊伍素質(zhì)加強,責任心意識濃厚,班級體榮譽感強,團結作風好。

  雖然在班級管理上,取得一些成績,但是仍然還有很多不足:如學生自主學習的氣氛還不足;學生在惜時教育上缺乏,遲到現(xiàn)象會時有發(fā)生,目標意識也不強等問題依然存在;在管理方面,還欠缺更加科學、民主;學生的知識能力層次不一,落后面大,在處理問題時還有一些急躁,對于學生的部分心理,還不能更好的掌握,關心、愛護學生還不能夠全面到位等等。

  三、反思篇

 。1)班主任班級管理工作有待加強。

  1、班主任批評的藝術性。

  2、管理工作的跟蹤、反饋的及時性。

  3、班級管理精致化水平有待加強。對宿舍管理上出現(xiàn)的問題就是上述原因所導致;

  4、學生心理輔導的持久性。

  (2)班主任工作的反思

  1、管理上的原則性。

  2、管理過程中的民主性。

  3、注重班主任的工作和心得交流。

  四、方向篇

  1、樹立正確的教育教學理念,平等對待每一位學生。在班主任工作當中,始終堅持養(yǎng)成教育、惜時教育、信心教育、為主題的系列培養(yǎng)學生的做法;同時多向有經(jīng)驗的教師請教教學上的問題和班主任管理工作具體操作流程,向優(yōu)秀班級學習管理經(jīng)驗。

  2、加強本學科的知識水平,擴大視野,在具體的教學過程中,努力做好“讀好一本書、寫好一筆字、說好一口話”。加強對中學生心理知識的學習力度,提高分析學生學習心理,人際交往心理等方面的能力。

  3、向學生學習。做一個老師是要有耐心的,班級管理工作也要需要持久的付出,在班主任工作黔驢技窮的時候,學生的所提出的民主化管理的方法,是非常值得借鑒的,如果班主任工作能夠吸取和采納部分有建設性的建議,學生與班主任的距離將進一步拉近,學生敢于也樂于和班主任接近。

  學高為師,德高為范,作為一名班主任,在日常行為應該以身作則,言傳身教,這樣學生才能親其師,信其道,這也是新時期班主任的工作要求。因此在以后的工作實踐中還需要不斷探索和完善。從教經(jīng)歷讓我真正體會到了為人師之苦,為人師之累,為人師之難,為人師之樂,它也讓我對教師這一行業(yè)有了更新的認識和體會。

班主任工作總結 篇9

  一、班級基本情況概述

  本班孩子,有的孩子在幼兒園的學習習慣、行為習慣養(yǎng)成不是很好。剛跨入小學,對學校的一切都感到陌生和不適應,但他們天真、活潑,有著強烈的好奇心和求知欲,可塑性強。語言本是師生交流的最基本途徑,但是,很多少數(shù)民族學生,入學時還聽不懂漢語。這些特點給管理和教學帶來了極大的難度。

  二、班主任工作概況

  1、加強班集體組織建設。

  在學期初對學生基本有了初步了解的基礎之上,教師根據(jù)學生的表現(xiàn),讓學生民主地選出班干部。教師加強訓練、指導他們工作。

  根據(jù)學生年齡小、語言溝通障礙等特點,教師先將各個村寨的學生編成一個學習小組,選出相對精通漢語的組長,鼓勵各組組長之間相互交流,并通過組長翻譯的方式促進成員之間的交流。教師則多開展豐富的集體活動、游戲等,促進各種民族之間的交流與合作,在合作中自然的提高了學生們的膽子和勇氣,增強了友誼。

  在本學期中期,班集體的各項工作幾乎由班干部自行完成。一個最簡單的、團結的班集體初步形成。

  2、加強班級制度建設。

  開學初,教師及時制定出《一年級班級管理制度》、《一年級安全管理規(guī)定》,并將《小學生日常行為規(guī)范》、《小學生守則》等粘貼于教室內(nèi)。利用班會課等向學生宣讀,以之規(guī)范學生行為,讓學生明確在校學習、生活方向和目的。學期中期,讓學生根據(jù)自身要求和班級特點,制定出適合本班的《一年級班級自主管理約定》。一年來,各項制度在實踐中不斷修訂、完善,很好地約束和規(guī)范了學生的行為。

  3、開展好班級活動。

  班級活動是班主任工作中不可缺少的內(nèi)容之一。開展豐富的班級活動對學生的健康、全面發(fā)展有著非常重要的作用。教師經(jīng)常利用每周的活動課和充分利用課外活動時間開展各種豐富的集體活動。另外,充分利用課外時間開展豐富多彩的課外活動。學生在活動中體會到集體的作用和個人在集體中的作用,使學生在感受集體榮譽的'同時培養(yǎng)了自己的興趣愛特長,提高了自信心和進取心。

  4、加強學生的思想品德教育。

  一年級的兒童對事物的判斷幾乎還是一片空白,怎樣做是對的怎樣做是錯的,他們完全靠他人的說法來辨別。如果教師不注意引導,有可能是學生的道德判斷進入誤區(qū)從而做出錯誤或反常的行為。因此,教師結合思想品德課和生活中的例子對學生進行引導,了解基本的對與錯,明白做每一件事前要想一想能不能做,不但要考慮自己,還要考慮對別人和對集體的影響。盡量使學生從小就消除自私、驕傲自滿等不良的心理傾向,養(yǎng)成良好的品質(zhì)。

  另外,通過介紹榜樣、模范以及周邊或本地的成功人士,開展理想與信念教育,使學生樹立起崇高的理想和信念。

  5、加強學生學業(yè)成績的輔導。

  針對少數(shù)民族學生初步接觸漢語,很難理解教師講解的內(nèi)容或要求的特點,教師適當采用雙語教學法幫助學生理解。如果教師不懂的民語,可以讓漢語好一點的學生作為“翻譯”,幫助無法聽懂教師漢語的學生理解。對于個別學生,教師還注重課外輔導。從教學內(nèi)容的掌握到學生心理、生活的各個方面,教師都耐心、細致地輔導,循循善誘,不打罵,不體罰,多采用表揚的方式,尊重學生的人格尊嚴。通過輔導,提高學生的自信心,使學生養(yǎng)成自主學習的良好習慣。

  6、抓好本班與其他班級的協(xié)調(diào)工作。

  7、組織好班級主題班會。

  8、做好少隊輔導工作。

  三、工作經(jīng)驗

  1、擬好工作計劃,并按計劃認真開展工作。

  2、多向老教師請教工作經(jīng)驗和方法。及時找出自己工作中的得失及其原因,善于總結得失,揚長避短。

  3、深入了解學生,針對學生情況因材施教。

  4、尊重兒童的人格,體諒兒童的想法,盡量讓學生學會自己管理班級。

  四、今后工作努力方向

  1、加強班主任業(yè)務學習。

  2、加強班級管理和建設工作,特別是做好班干部的培養(yǎng)和指導。

  3、切實做好家訪工作,全面了解學生。

  4、努力抓好學生的學業(yè)指導。

  總之,本學年我盡職盡責,雖然因為自己的工作經(jīng)驗不足而做得不盡完美,但經(jīng)自己的不懈努力,從班級整體到學生個人都有著好的發(fā)展。在今后的工作中,我定會加倍努力學習,不斷提高業(yè)務水平,不斷完善自己。

  20xx年x月

班主任工作總結 篇10

  在學校領導的統(tǒng)一組織、在教務處以及各處室的大力支持和配合下,各項工作順利開展,現(xiàn)將我做的一些工作總結如下:

  電大班主任是電大教學班教學和管理的具體組織者和領導者,對于實現(xiàn)教學班的各項任務具有舉足輕重的作用。然而,由于電大學員多數(shù)來自工作單位,有一定的社會經(jīng)驗,比較成熟,學習形式基本是業(yè)余學習,基于此,“難管”,“不需要管”、靠學員自我管理”成了一些人的思維定勢,我認為,電大學員的特點和電大教學的特點不能否定班主任的重要作用,而是對班主任工作提出了新的要求,從根本上樹立“服務意識”,這也許是我們逐步摸索到的做好電大班主任工作的一條路子。因為辦好開放教育有一個理念就是強調(diào)服務意識,即在現(xiàn)代遠程教育物質(zhì)基礎上,通過便利、人性化的教務管理,為學員提供以導學為特征的學習的支持服務。這種服務既是一種辦學理念,也應該是從事開放教育工作者的自覺實踐過程。

  學員從入學開始,除了政策性的工作由學校和有關部門督辦以外,其他各個環(huán)節(jié)的'管理全部由班主任來完成,其頭緒繁多,程序復雜,任務繁重,工作過程中勢必遇到各種各樣的困難,碰到形形色色的矛盾,學員對學校的一切褒貶都聚焦在班主任身上。因此,班主任要服從學校安排,主動配合各方面的工作,經(jīng)常地不斷地爭取學校方方面面的支持,使自己的工作順利開展。通過一年的工作,我認識到自己有效的工作是對學校各部門工作的大力支持,比如按時間、按要求、高質(zhì)量地完成有關部門交給的任務,可以促進學校整體工作的協(xié)調(diào)一致,管理過程中的各種矛盾在相應的環(huán)節(jié)中得到消除和融解,這工作的過程中不但自己的工作能力得到了鍛煉,而且也維護了學校工作的有效運作。那么,如何能夠更好的完成班主任工作呢,我認為

  一、以學生為本,注重細節(jié),

  在和學員交往并相處的過程中,我把學員當作朋友,用心做好事情,用服務留住他們,用服務感化他們。學員來自四面八方,各行各業(yè),工作、學習、家庭等壓力使不少學員抱著試試看的心態(tài)來報名,不少人動搖不定,猶豫徘徊,需要給以信心。因此,在接待學員時我一貫耐心地解答學員的疑問,介紹電大現(xiàn)代遠程開放教育新模式,讓學員吃下定心丸。由于是業(yè)余學習,學員在學習期間會提出五花八門的要求,有時叫人哭笑不得。這時就需要我盡力為他們解決學習困難,學員們沒有想到的也替他們做到,讓他們感到常常有人在為他們著想,時時有人在為他們做事。

  二、提供個性服務

  開放教育學習的基本規(guī)律是以學員為主體,從學員自主性學習的實際需要出發(fā),把平時的工作重點放在提供各種助學、導學支持服務上,強調(diào)網(wǎng)上學習的重要性,把對學員的服務意識滲透到網(wǎng)絡教育實施的每個細節(jié)上,使學員遇到問題有處問,遇到困難有人幫,使他們在整個學習的過程中能夠始終掌握學習的主動權,達到自主學習和網(wǎng)絡學習的最好效果。

  三、 提高服務理念

  開放教育需要無處不在的服務,服務也是開放教育的核心競爭力所在。電大的開放教育應該將服務建成一張傳輸網(wǎng)絡,使其能夠將組織來的優(yōu)質(zhì)資源完美地傳輸給我們的學員。班主任的職責是不斷維護、升級這張網(wǎng),彌補它的漏洞、疏通它的淤結、調(diào)整它的結構,使其對終端的學員更有親和力。因此,作為一名普通的開放教育班主任,我所贏得贊譽的實踐經(jīng)驗,其實是對開放教育服務理念的最好詮釋。是實踐讓我掌握了開放教育服務理念,也是實踐讓我豐富了這個理念。

  在工作中我也總結除了對班級管理的基本思路:以整合材料為切入點,以現(xiàn)代教育技術為手段,以優(yōu)質(zhì)服務為根本,以提高學員素質(zhì)為目標,全面優(yōu)化班級管理,完成學校交辦的各項任務,為學員順利畢業(yè)做好一切工作。他采取的班級管理方法是:梳理工作思路,創(chuàng)新管理方法;全面了解學員,建立完備檔案;爭取學校支持,密切各方配合;用心經(jīng)營服務,融洽師生關系;一切為了學員,為了學員一切。 比如,對于一些學員來說結果重于過程,作為學校來說過程重于結果,而班主任是結果和過程之間的“潤滑劑”,作為班主任過程是實實在在的,因為過程承載著太多的服務。把程序做到位,用服務改變他們,把過程分解成每一個細節(jié),把每一個細節(jié)嫁接上服務,配合教務處及面授輔導老師,認真落實形成性考核和實踐環(huán)節(jié),科學組建學習小組,讓學員共享學習信息,開展互幫互學,提高協(xié)同學習能力,把結果和過程完美地結合,讓學員改變觀念,走出重結果輕過程的誤區(qū),體現(xiàn)開放教育“自主學習”的根本目的。

  在新洲電大擔任班主任工作的一年中,我認識到了服務理念是使開放教育走向中心服務區(qū),打造核心競爭力的關鍵所在,每一位電大的班主任都應該注重工作細節(jié)、用真心經(jīng)營服務,服務好每一位學員。

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