干部任職表態(tài)發(fā)言稿范文（通用11篇）
在不斷進步的時代，我們使用上發(fā)言稿的情況與日俱增，發(fā)言稿是在一定的場合，面對一定的聽眾，發(fā)言人圍繞著主題講話的文稿。寫起發(fā)言稿來就毫無頭緒？下面是小編精心整理的干部任職表態(tài)發(fā)言稿范文（通用11篇），歡迎閱讀與收藏。
干部任職表態(tài)發(fā)言稿 篇1
尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、同志們：
首先感謝市委、市委組織部對我工作的肯定和褒揚，感謝單位領(lǐng)導(dǎo)對我多年來的關(guān)懷和培養(yǎng)，感謝在座的各位同志給予我的信任和支持，給予我的理解和寬容，給予我的關(guān)心和幫助。衷心的謝謝你們！
在新的工作起點上，我將不辜負(fù)組織的期望和重托，倍加珍惜這個干事創(chuàng)業(yè)的崗位，倍加珍惜煅煉提高的機會，倍加珍惜與同志們合作共事的緣份。決心在今后的工作中努力做到以下幾點：
一、加強學(xué)習(xí)，提高能力。堅持把學(xué)習(xí)作為增長知識才干的重要途經(jīng)，作為提高領(lǐng)導(dǎo)水平的主要渠道，作為一種良好的行為習(xí)慣融入到日常工作和生活中去，向書本學(xué)，向?qū)嵺`學(xué)，向班子成員學(xué)，向同志們學(xué)，不斷提高自己推動科學(xué)發(fā)展的能力和水平。
二、恪盡職守，勤奮工作。緊緊圍繞市委、市政府工作大局，結(jié)合單位工作實際，找準(zhǔn)分管工作的突破口，抓重點，攻難點，出特點，顯亮點，創(chuàng)造性地開展工作。做到行勝于言，忠誠服務(wù)，追求卓越，爭創(chuàng)一流。
三、維護大局，加強團結(jié)。團結(jié)是生命線。團結(jié)出戰(zhàn)斗力，團結(jié)出生產(chǎn)力，團結(jié)出下部。作為班子的.一員，堅決服從“班長”的領(lǐng)導(dǎo)，維護班子的權(quán)威，積極當(dāng)好參謀助手，做到到位不越位、輔佐不離位、盡職不缺位。
四、公道正派，清正廉潔。按照“對已清正、對人公正、對內(nèi)嚴(yán)格、對外平等”的要求，樹好形象，帶好隊伍。堂堂正正做人，干干凈凈干事，做一名理論清醒、政治堅定、作風(fēng)過硬、實績突出、群眾信賴的好干部。
最后，誠懇的希望各位領(lǐng)導(dǎo)和同志們在今后的工作中給予我更多的信任、支持、幫助、批評和監(jiān)督。
謝謝大家！
干部任職表態(tài)發(fā)言稿 篇2
各位老師、黨員同志們：
今天，xx小學(xué)黨支部成立了！第一屆黨支部支委班子誕生了！這是xx小學(xué)自20xx年建校以來的一件政治大事，也是老師們關(guān)心的一件大事。大會選舉我為支部書記，這是賦予我新的.使命。在此，我對各位黨員同志們的信任、認(rèn)可與厚愛，表示衷心的感謝！“黨支部書記”這個崗位是對我的最大鼓舞和鞭策。
我深感肩上的擔(dān)子的分量，展望未來，任重而道遠(yuǎn)。在今天這個大會上，我只表達(dá)一個心意：就是一定不負(fù)眾望，緊密團結(jié)支委班子，以飽滿的熱情，務(wù)實的態(tài)度，認(rèn)真履行職責(zé)，做好各項工作。同時，也懇請各位老師、黨員同志，特別是老同志老黨員，對于我這個黨建工作的新兵，多提寶貴意見，幫助我成長！謝謝大家！
干部任職表態(tài)發(fā)言稿 篇3
尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、同事：
大家好 很榮幸能被提升為店長，首先感謝各位領(lǐng)導(dǎo)提供給我再一次展示自我的機 會，經(jīng)過在公司幾年的工作和學(xué)習(xí)，我對本店的經(jīng)營的模式有了更加深入 的了解，也感悟到了很多，在這個大家庭中，領(lǐng)導(dǎo)的幫助，團隊的氛圍， 使我有機會學(xué)習(xí)并提高自身素質(zhì)，以及綜合管理能力。
我擔(dān)任店長，我認(rèn)為我的個人優(yōu)勢在于：熱愛本職工作，有較強的學(xué)習(xí)和適應(yīng)能力，理解能 力強，組織能力精，溝通能力好。當(dāng)然我也有不足的方面，例如：經(jīng)驗不 足，所以我還要多多的向各位同仁學(xué)習(xí)，但我也具備了店長的基本素質(zhì) 我愛崗敬業(yè)，工作踏踏實實、一絲不茍、不弄虛作假，每次遇到困境和難 處我總是自我效驗，從不怨天尤人，同時也具備了店長應(yīng)具備的才能，我有嚴(yán)于律已、誠信為本的優(yōu)良品質(zhì)，我信奉誠實待人、嚴(yán)于律已的處世之 道。
在我今后的工作中，既要維護企業(yè)高層的權(quán)威，又要同班組長、經(jīng) 理、管帳和員工保持密切聯(lián)系、相處融洽。正因為我有良好的人格魅力和 做人宗旨，與共事的同仁們建立了深厚的感情，我在日常生活和工作中， 不斷加強個人修養(yǎng)和專業(yè)知識的磨礪，以勤勤懇懇做事為信條嚴(yán)格要求自 己，為了我所在門店的正常發(fā)展，我會堅持原則、嚴(yán)守紀(jì)律、一視同仁 以理服人。我會在第一時間理解好公司所下達(dá)的各項指令，以最快的速度 下達(dá)到店內(nèi)各部門，并督促各部門漸漸落實到位且不能形式主義，要具體 落實到每個人、每個點，讓部門連成一條線，門店組成一個網(wǎng)，公司展開 一個面，也就是說讓點連起來成線，線組起來成網(wǎng)，網(wǎng)疊起來成面。我想 也只有“面”鋪開了，公司才能更快的發(fā)展，更加的強大。
另外我認(rèn)為做為 一名店長不只是需要理解上級下達(dá)任務(wù)的目標(biāo)是什么，更重要的是如何達(dá) 到這一目標(biāo)，所以我的做法就是堅持做到“五要”，為今后執(zhí)行公司的任務(wù)打 下良好的基礎(chǔ)，其中“五要”是指：
1、要溝通：經(jīng)常與我店周邊地區(qū)并且與 店內(nèi)經(jīng)營相關(guān)的地方政府及相關(guān)部門溝通“如：城管、派出所及我店所在的 物業(yè)部門”，為今后我店在店外搞各種促銷活動需要幫助時創(chuàng)造良好的條件。
2、要務(wù)實：即是眼睛向下看，從小事踏踏實實做起，為今后的工作打下良好的基礎(chǔ)。
3、要交流：經(jīng)常與各部門經(jīng)理、員工及促銷交流，了解店 內(nèi)及店外自己所不知道并且與店內(nèi)正常銷售息息相關(guān)的情況，真正做到取 他人之長，補己之短。
4、要了解：即任何未曾經(jīng)歷過的事情一定要了解這 件事的過程與結(jié)果，真正了解了才會把這件事做的更加完美，所以對于工 作當(dāng)中所遇到的任何問題我都要了解這件事的過程與結(jié)果，分析利弊才能實施。
5、要總結(jié)：總結(jié)過往經(jīng)驗，將未曾做好的事情吸取教訓(xùn)，已經(jīng)成功 的事情尋找實施時的不足，把這些經(jīng)驗投入到以后的工作中去除上述幾點以外我認(rèn)為以下兩點也非常重要。
一、店面行政管理 店內(nèi)日常 小事常抓不懈，才能為店面經(jīng)營管理奠定良好的基礎(chǔ)，所以店面行政管理 應(yīng)放在首位。
1.建立逐級管理制度，崗位職責(zé)分工細(xì)化，自上而下。使工作事事有人管，件件能落實，防止死角現(xiàn)象的出現(xiàn)
2.注重店內(nèi)人員的培訓(xùn)工作，培養(yǎng)員工、銷售人員的集體榮譽感和主人翁 意識，以店為榮，讓每位員工、銷售人員充分發(fā)揮各自的潛能，使之具有 愛崗敬業(yè)、服務(wù)熱情周到、懂業(yè)務(wù)、會管理的高素質(zhì)人才
3.建立分明的獎懲制度，以激勵和約束員工、銷售人員的工作，使全店成 為一支團結(jié)協(xié)作的集體，在競爭中立于不敗之地
4.利用各種合理的、能夠利用的條件，創(chuàng)造、布置良好的店面環(huán)境，樹立 良好的商業(yè)形象，盡最大努力使顧客在布局合理、寬松、優(yōu)美、整潔的環(huán) 境中享受購物的樂趣
5.以“為您服務(wù)我最佳”為宗旨，在提高人員服務(wù)水平，加強服務(wù)意識教育 的`同時，注重員工、銷售人員的言、談、舉止等綜合素質(zhì)的提高，更好的 全心全意為顧客著想，減少投拆
6.重視安全保衛(wèi)工作，防火、防盜，將危險隱患消滅在萌芽之中，杜絕因 此給公司帶來不必要的損失
7.創(chuàng)造良好的外圍環(huán)境，協(xié)調(diào)好與政府部門的合作關(guān)系，以減少不必要的麻煩。
二、經(jīng)營管理
1.加強商品進、銷、存的管理，掌握規(guī)律，提高商品庫存周轉(zhuǎn)率，不積壓商品，不斷貨，使庫房商品管理趨于科學(xué)化、合理化
2.明確全店銷售目標(biāo)，將銷售任務(wù)細(xì)化、量化，落實到每個部門、品牌 人員，并進行相關(guān)的數(shù)據(jù)分析
3.在節(jié)假日上做文章，積極參與公司的各項促銷活動，及店內(nèi)的各項活 動，充分做好宣傳及布置的工作
4.抓好大客戶和集團購買的接待工作，做好一人接待，全面協(xié)調(diào)，讓顧客 感到方便、快捷的服務(wù) 5.知已知彼，通過市場調(diào)研，分析總結(jié)存在的差距，及時調(diào)整，以順應(yīng)市 場的發(fā)展變化，提高市場占有率
6.盡可能的降低成本，開源節(jié)流，以減少開支
7.準(zhǔn)確及時地處理好客戶投訴，把可能傷害公司利益或信譽的事故消滅在萌芽狀態(tài)
以上是我擔(dān)任店長后對店內(nèi)管理的一些設(shè)想，如有不足之處希望各位領(lǐng)導(dǎo) 批評指正，公司能夠為我提供這個舞臺，我會加倍努力工作來報效公司，交上一份優(yōu)秀的工作成績單，證明領(lǐng)導(dǎo)的決定是對的，我決不會辜負(fù)領(lǐng)導(dǎo)們的信任與期望，我會用我在工作中所學(xué)的知識更好的為公司努力工作，也希望各位領(lǐng)導(dǎo)和全體同事一如既往地支持我的工作,我相信,我們這個店會一天更比一天好！
干部任職表態(tài)發(fā)言稿 篇4
尊敬的xx領(lǐng)導(dǎo)、各位同志：
今天我被公司任職為xxx職務(wù)，這是各位領(lǐng)導(dǎo)和在座各位對我的信任和支持，在此，我對各位領(lǐng)導(dǎo)及同志們對我的信任與支持，表示最衷心的感謝！
面對新崗位，履行新職責(zé)，完成新使命，我深感責(zé)任和擔(dān)子很重，壓力也很大。但我會把今天作為一個新的起點，以新的姿態(tài)、積極的`工作熱情，承擔(dān)起這個理應(yīng)承擔(dān)的責(zé)任和義務(wù)，切實履行好職責(zé)，盡快進入新的角色，全力以赴做好領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項工作，回報公司領(lǐng)導(dǎo)和同事們的重托與期望。在此，我作五'方面的表態(tài)：
第一，強化政治意識、大局意識、責(zé)任意識和憂患意識，圍繞公司安全生產(chǎn)經(jīng)營管理決策，認(rèn)真扎實的開展工作。
第二，加強業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，盡快進入角色，更好地?fù)?dān)負(fù)起工作的責(zé)任。 第三，認(rèn)真履職。銳意進取、永不懈怠，腳踏實地，扎扎實實地把焦化廠安全生產(chǎn)工作貫徹落實好。
第四，精誠團結(jié)。認(rèn)真聽取同事們的意見，注重工作方式方法，積極主動地深入職工當(dāng)中談心論事，做好個人服從組織，下級服從上級工作，維護焦化廠集體形象和班長權(quán)威。
第五，嚴(yán)格自律。我要時刻用好組織和領(lǐng)導(dǎo)、同事們賦予我的權(quán)力，嚴(yán)格遵守廉潔從政各項規(guī)定，堅決抵制腐朽落后思想侵蝕，老老實實做人，干干凈凈做事，決不以權(quán)謀私，請各位領(lǐng)導(dǎo)和同志們監(jiān)督。
我一定始終牢記使命，珍惜崗位，在今后的日子里，我將會用實際行動交上一份讓公司領(lǐng)導(dǎo)放心、職工同事們滿意的答卷，決不辜負(fù)公司領(lǐng)導(dǎo)和各位同事對我的信任、希望和重托。
謝謝大家！
干部任職表態(tài)發(fā)言稿 篇5
尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、同志們：
今天，組織任命我為xxx的書記兼院長，首先感謝領(lǐng)導(dǎo)和組織多年來對我的培養(yǎng)和信任，我深知這個職位責(zé)任之重大，任務(wù)之艱巨。這不僅是對我的一種認(rèn)同與接受，更是對我的一份重托和考驗。我于xx年畢業(yè)到xx工作三十多年，我親眼目睹了xxx局風(fēng)雨歷程和巨大成績。我深深感到，團隊的每一個進步，都是黨委正確領(lǐng)導(dǎo)、全體班子成員和廣大干部職工團結(jié)向上、拼搏進取的結(jié)果。xx院是一個集知識性、專業(yè)性為一體的單位，每個成員都具有較高的學(xué)歷水平和專業(yè)素質(zhì)，我為自己能成為這樣一個優(yōu)秀團隊的一員而感到十分驕傲和自豪。全院干部職工在上一屆領(lǐng)導(dǎo)班了的帶領(lǐng)下取得的成就是有目共睹的，這對于我來說既是壓力，也是動力。在今后的工作中，我將以昂揚向上的工作狀態(tài)、奮發(fā)有為的工作激情、鍥而不舍的工作干勁，同全院干部職工一道開拓創(chuàng)新、努力工作、全面圓滿地完成各項工作任務(wù)。為此，我將從以下幾個方面努力：
一是勤于學(xué)習(xí)，提高工作駕馭能力。 “水惟善下方成海，山不矜高自極天”。世事滄海桑田，知識日新月異，我將在不斷地學(xué)習(xí)中與時俱進，努力提高自已的領(lǐng)導(dǎo)能力。盡快進入工作狀態(tài)，盡早打開工作局面，積極進取，爭創(chuàng)業(yè)績。
二是扎實干事，竭盡全力做好本職工作。我出身于一個普通的干部家庭，深知人民群眾就是我們的衣食父母。在今后的工作中，真心實意為人民謀利。在工作中，我要堅持實事求是的思想路線，少說空話，多干實事，始終保持知難而進、百折不撓、不達(dá)目的不罷休的勁頭；始終保持說實話、干實事、想實招、求實效、實實在在推進工作的優(yōu)良傳統(tǒng)；始終保持求真務(wù)實的工作作風(fēng)和奮斗拼搏、開拓創(chuàng)新的精神；始終保持干就干好、干就干實，干就干出實效的.作風(fēng)和氣魄，把對工作的熱情和激情，落實到實際工作中去，以實實在在的工作業(yè)績?nèi)⌒庞诿瘢鲆幻嗣穹判�、群眾擁護的好干部。
三是克己奉公，努力做廉潔從政的模范。浩然正氣鑄大業(yè)，心底無私天地寬。工作中，我要堅持以德為本，帶頭講正氣、講奉獻，堅持誠以待上、保持政通，誠以待下、保持人和，誠以律己、保持廉潔，誠以處事、虛懷若谷，樂觀向上、不怕困難�！扒灏鬃鋈恕⒏蓛糇鍪隆�，以自己良好的形象和人格魅力贏得人心。
四是搞好團結(jié)，不斷加強領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)。團結(jié)產(chǎn)生力量，合力鑄就成功。搞好班子團結(jié)，始終做到和大家同舟共濟，精誠團結(jié)，在思想上同心，在組織上合力，在工作上合拍，在重大決策上，切實發(fā)揮一班人的整體功能，充分發(fā)揚民主，做到人盡其才，才盡其用。班子內(nèi)部互相尊重、互相信任、互相支持、互相諒解，不在非原則問題上糾纏，和氣共事。努力在班子內(nèi)形成既有集中又有民主、既有紀(jì)律又有自由、既有統(tǒng)一意志，又有個人心情舒暢的良好局面，這才能讓我們的事業(yè)得到快速發(fā)展。
多年來是組織培養(yǎng)了我，工作鍛煉了我。我有今天，我的人生信條是人間正道是滄桑。多干實事，對得起組織，對得起自已。我的工作原則是踏踏實實工作，認(rèn)認(rèn)真真負(fù)責(zé)。今后，我將以一顆感恩心對待組織，以一顆進取心對待工作，以一顆平常心對待生活，以一顆友愛心對待同志。恪盡職守，牢記使命，珍惜崗位，勤奮工作，盡可能地多干實事，決不辜負(fù)組織和全局人民對我的信任、希望和重托。
謝謝大家！
干部任職表態(tài)發(fā)言稿 篇6
尊敬的書記、X部長、X總和各位領(lǐng)導(dǎo)、同事:
大家好,剛才宣布了集團黨委對我工作的任命，在此，我衷心感謝組織對我的信任和關(guān)懷，感謝各位領(lǐng)導(dǎo)對我的器重和厚愛，感謝書記和X部長親自陪送我來XX公司任職，感謝同事們對我的信任和支持！這次任職，是對我的認(rèn)同與接受，也是希望和重托, 更是的挑戰(zhàn)和考驗，讓我有機會在更高的平臺,為我們XX公司服務(wù),為我們集團添彩。今天是一個新的起點,我將盡快進入新的`崗位角色,勤勉盡職,扎實工作,有所作為。
簡單介紹我的簡歷：1992年7月從廣西X校XX專業(yè)畢業(yè)，分配到XXXX工作，做過業(yè)務(wù)員、企業(yè)管理科長、辦公室主任和木材加工廠長。20xx年12月調(diào)到廣西XX集團，先后任過下屬子公司的經(jīng)營部經(jīng)理、苗木生產(chǎn)基地經(jīng)理和銷售供應(yīng)部經(jīng)理。20xx年2月調(diào)到我們集團，任過XX公司的供銷科長、辦公室主任兼XXX支部書記、XX公司董事副總經(jīng)理。通過業(yè)余學(xué)習(xí)，我完成了經(jīng)濟管理專業(yè)大專課程、會計學(xué)本科課程和工商管理研究生班（MBA）課程學(xué)習(xí)，均取得學(xué)歷證書。20xx年取得了經(jīng)濟師和園林工程師職稱、20xx年7月取得資產(chǎn)評估師資格。這一路走來，我想之所以今天能在這作表態(tài)發(fā)言，靠的是組織和領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心培養(yǎng)，靠的是同事的信任支持，靠的是虛心學(xué)習(xí)、用心工作，靠的是踏實做事、誠以待人。
在此，我就今后的工作表個態(tài):
一是講”政治”。做為國有企業(yè)管理人員，首先要講政治，確保自己的言行符合黨的政策法規(guī)要求、符合集團公司黨委和董事會的決策布置，符合領(lǐng)導(dǎo)班子的具體安排。確保方向正確，行動合規(guī)，結(jié)果合法。
二是講“團結(jié)”。做為XX公司領(lǐng)導(dǎo)班子一員，要講團結(jié)，顧大局，找準(zhǔn)位置，當(dāng)好主要領(lǐng)導(dǎo)的參謀和助手,與班子其他成員和公司同事坦誠相待、團結(jié)協(xié)作、遇過不推、補臺不折臺,悉心盡力做好分管工作。
三是要“務(wù)實”。 做為XX公司的分管領(lǐng)導(dǎo)，要胸懷集團謀發(fā)展，著眼桂江思全局,立足本職抓落實。堅持公司一貫以來的實事求是,真抓實干、雷厲風(fēng)行的工作作風(fēng)，多調(diào)研考察、出有用的點子、辦實事，重績效。
四是要“勤學(xué)”。要深入學(xué)習(xí)林業(yè)調(diào)查規(guī)劃設(shè)計和園林業(yè)務(wù)知識，學(xué)習(xí)有關(guān)政策法規(guī)，提高自身的理論水平、業(yè)務(wù)素質(zhì)和領(lǐng)導(dǎo)能力。 五是要“廉潔”。 要嚴(yán)格遵守反腐倡廉的各項規(guī)定，老老實實做人，勤勤懇懇干事，清清白白任職，保持頭腦清醒，嚴(yán)格要求自己,主動接受大家監(jiān)督。
同時,對于我以后工作中表現(xiàn)出來的不足，希望各位領(lǐng)導(dǎo)和同事隨時批評提醒,我一定認(rèn)真加以改進。決不辜負(fù)組織、領(lǐng)導(dǎo)、同事對我的信任、希望和重托。
謝謝大家!
干部任職表態(tài)發(fā)言稿 篇7
尊敬的和平部長、澤洲書記，同志們：
上午好！
感謝市委和市委組織部對我的信任和厚愛，我對市委的決定表示堅決服從和擁護，對王杰縣長和同志們的歡迎表示衷心的感謝，同時也非常感謝市委和市委組織部對我們秀山工作的關(guān)心和關(guān)注。
初識秀山，源自沈從文先生筆下的《邊城》，先生極為優(yōu)美而流暢的語言文字，如詩如畫般描繪了白河兩岸恬靜秀麗的山村、湘西邊城濃郁的風(fēng)土人情，“近水人家多在桃杏花里，春天只需要注意，凡有桃花處必有人家?秋冬來時，房屋在懸崖上的、濱水的，無處不朗然入目，黃泥的墻，烏黑的瓦?”，這些田園牧歌式的描寫，給人以極美的享受，讓人充滿世外桃源般的向往。又識秀山，沉迷于秀山民族的多元、文化的多彩、藝術(shù)的多樣，以土家、苗為主的17個少數(shù)民族和諧相處，共同譜寫了一曲民族團結(jié)的樂章。具有1300年悠久歷史并列入首批國家級非物質(zhì)文化遺產(chǎn)保護名錄，集歌舞、戲劇、民間吹打于一體的花燈藝術(shù)聞名遐邇，優(yōu)美的《黃楊扁擔(dān)》蜚聲中外。
再識秀山，已從邊城的靜寂走向發(fā)展的繁榮，一腳踏三省，三省聞秀山，從“錳三角”到“金銀花”再到“秀山雞”，無處不彰顯著秀山資源的富饒和農(nóng)耕的優(yōu)越。
從自然的唯美到文化的璀璨再到商賈的云集，都充分顯示著這是一座充滿生機盎然的希望之城。
從我踏上這片熱土，我就被這片土地深深的吸引，我很榮幸能到這樣一個歷史悠久、區(qū)位獨特、人杰地靈、物產(chǎn)豐富和發(fā)展勢頭持續(xù)向好的縣城工作，我心中有太多的感激。
首先，我要感謝歷屆縣委、縣政府為秀山經(jīng)濟社會發(fā)展所打下的良好發(fā)展基礎(chǔ)；
其次，我要感謝歷屆縣委為秀山經(jīng)濟社會發(fā)展所培養(yǎng)的優(yōu)秀干部隊伍；
同時，我要感謝歷屆縣委、縣政府為秀山經(jīng)濟社會發(fā)展所形成的良好工作作風(fēng)。
前人之事后人接，在此，我鄭重表態(tài)：
勤學(xué)習(xí)，當(dāng)秀山人做秀山事。一是向秀山的老領(lǐng)導(dǎo)學(xué)習(xí)，是老同志們寫照了秀山的昨天。GM先輩為GM理想勇往直前、不怕流血犧牲的崇高品質(zhì)和老領(lǐng)導(dǎo)們艱苦奮斗、吃苦耐勞、樂于奉獻的高尚品質(zhì)將一直激勵著我們一代又一代的繼任者。二是向現(xiàn)任的各個班子成員學(xué)習(xí)，是你們開創(chuàng)了秀山政通人和的今天。正如薄書記在7月14日視察秀山工作時所評價的“秀山干部勇于進取，在重慶最邊遠(yuǎn)的地方，創(chuàng)造了很好的成績，在招商引資、森林工程、農(nóng)房改造、萬元增收以及城市建設(shè)方面成效都很明顯”。大家是我學(xué)習(xí)的好榜樣，我為自己能成為其中的一員感到無比的自豪。三是向秀山人民學(xué)習(xí)，秀山65萬各族人民將見證秀山的明天�！爸萋┱咴谟钕隆⒅д咴诓菀啊�，我深知吃百姓之飯、穿百姓之衣，莫道百姓好欺，自己也是百姓，我將傾注自己的滿
腔熱血，奉獻自己的赤子之心，回報人民的養(yǎng)育之情。四是向?qū)嵺`學(xué)習(xí)，實踐是沒有止境的。結(jié)合秀山的地理條件、資源稟賦、產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)和經(jīng)濟基礎(chǔ)，不斷拓展和優(yōu)化知識結(jié)構(gòu)。吃透“上情”、體察“下情”、關(guān)注“外情”、洞悉“內(nèi)情”。
謀發(fā)展，真抓實干開拓創(chuàng)新。發(fā)展是第一要務(wù)，縣委縣政府立足于秀山實際，認(rèn)真踐行科學(xué)發(fā)展觀，大力實施“生態(tài)立縣、工業(yè)強縣、文化興縣”發(fā)展戰(zhàn)略，團結(jié)帶領(lǐng)全縣干部群眾以“一城兩園、三大產(chǎn)業(yè)、四件大事、五個秀山”為重點，朝著“武陵之心，邊城示范”的'目標(biāo)邁出了堅實步伐。藍(lán)圖已經(jīng)繪就，方向已經(jīng)明確，剩下的就是實干、巧干和拼命干，“事業(yè)自古靠實干，未見長城言壘成”，不干就是庸人，不干就是罪人，“無功便是過”。我將以科學(xué)發(fā)展觀和正確的政績觀為指導(dǎo)，大膽創(chuàng)新、開拓進取、敢闖善為，努力開創(chuàng)工作新局面。
轉(zhuǎn)作風(fēng)，改善民生扎根基層。精讀《論語》，我們會被孔子“仁者愛人”的情懷所感動；深研《孟子》，我們會被孟子“民重君輕”的思想所折服；學(xué)習(xí)《莊子》，我們會被莊周“物我兩忘”的境界所向往；翻閱《出師表》，我們會被“鞠躬盡瘁，死而后已”的忠貞所激動；打開《岳陽樓記》，我們會被“先天下之憂而憂，后天下之樂而樂”的胸懷所升華。居廟堂之高，則憂其民，我將與秀山干部群眾風(fēng)雨同舟、同甘共苦，切實維護好、發(fā)展好、實現(xiàn)好廣大人民群眾的根本利益。
講政治，精誠團結(jié)和睦共事。高舉團結(jié)的大旗，團結(jié)出向心力，出戰(zhàn)斗力，出凝聚力，出號召力，也出生產(chǎn)力。全面貫徹落實好MZ集中制，堅決貫徹落實黨和國家路線、方針、政策以及市委、市政府的重大部署。注重發(fā)揮班子的團隊作用，統(tǒng)籌協(xié)調(diào)，彈好“鋼琴”，求同存異，求同心，聚合力。班子成員要做政治上志同道合的同志、思想上肝膽相照的知己、工作上密切配合的同事、生活上相互關(guān)心的摯友。
抓廉政，率先垂范敢當(dāng)?shù)浞�。“人之立身，所貴者惟在德行”。善治人者，必自治者。我將模范執(zhí)行廉潔自律的各項制度和規(guī)定，躬身做官，挺腰做人，一清如水、一身正氣，真正做到既勤政又廉政，既干事又干凈。公生明，廉生威。我希望全縣廣大人民群眾眼睛盯住干部，干部的眼睛盯住領(lǐng)導(dǎo)班子，領(lǐng)導(dǎo)班子的眼睛盯住班長，全力打造一支清正廉潔、風(fēng)清氣正的干部隊伍.
征途如虹，重任在肩，諾言已下，重在實干。我懇請同志們給我一定的時間熟悉秀山的黨情、縣情、民情、干情和社情；我懇請組織對我更加嚴(yán)格要求；懇請班子成員給我指點、鼓勵；懇請老領(lǐng)導(dǎo)、老同志們關(guān)心、幫助；懇請各級干部和同志們配合、支持；懇求秀山人民給我以理解、信任。我堅信在市委、市政府的領(lǐng)導(dǎo)下，在同志們的共同努力下，我們一定能夠?qū)崿F(xiàn)市委市政府確定的“把秀山建設(shè)成為渝鄂湘黔武陵山區(qū)少數(shù)民族地區(qū)經(jīng)濟高地和中等城市”的目標(biāo)，秀山的明天一定會更加美好！秀山的人民一定會更加幸福！
謝謝大家！
干部任職表態(tài)發(fā)言稿 篇8
尊敬的董事長、各位董事、各位同仁：
聘任我為HY集團總經(jīng)理，首先感謝HY集團董事會成員對我信任。將在集團董事會的領(lǐng)導(dǎo)下、監(jiān)事會的監(jiān)督下開展各項工作。
1董事長夏先生的牽頭下以最快的速度組建集團公司領(lǐng)導(dǎo)班子及組織構(gòu)架和成員。管理層人員都在董事會成員認(rèn)可的前提下聘用就位。對董事會、對企業(yè)負(fù)責(zé)。
2領(lǐng)導(dǎo)的HY集團的班子成員將嚴(yán)格按照股份制公司的規(guī)范要求進行生產(chǎn)經(jīng)營活動。使我班子的成員像鷹一樣用犀利的眼光來洞察市場行情，
3較短的時間內(nèi)磨和好班子。如狼一般有著敏銳的嗅覺及團結(jié)拼搏的精神占領(lǐng)市場，似蜜蜂一樣的勤奮來營造良好的市場氛圍，樹立HY集團“誠信、務(wù)實、勤業(yè)、精業(yè)”企業(yè)精神。其力斷金”為HY集團美好的明天而奮斗到底。
4尋找良好的'有實力的能與HY集團同甘苦、共患難的施工隊伍。上下齊心。從項目任務(wù)承接開始規(guī)定項目部組織機構(gòu)必須健全，
5對施工隊伍的管理實行信用評定和項目任務(wù)考核相結(jié)合。不健全的不給予項目承接的管理辦法。主張施工隊伍自我面向市場、尋找市場、占領(lǐng)市場、開拓市場。
6項目任務(wù)的承接采取內(nèi)部競標(biāo)制和風(fēng)險抵押金制。即：統(tǒng)一形象標(biāo)識、統(tǒng)一項目投標(biāo)、統(tǒng)一對外合同、統(tǒng)一財務(wù)管理。
7施工隊伍對外交流和工地現(xiàn)場管理實行四統(tǒng)一原則。
8憑借強有力的領(lǐng)導(dǎo)班子帶領(lǐng)HY集團的全體員工和施工隊伍。五年內(nèi)打造一個新的JY如果有辱使命，本人第一個引咎辭職。請在座各位能夠關(guān)心、幫助、支持HY成長，最后。讓我攜起手來，為了HY集團美好的明天共同努力，此祝愿HY集團明天會更好！
謝謝大家！
干部任職表態(tài)發(fā)言稿 篇9
同志們：
剛才，了宣讀了關(guān)于xx局干部任免的決定，任xx局長(局長、黨組書記)，另有任用。
近年來，在市局黨組的正確領(lǐng)導(dǎo)下，與xx局全體班子成員一起，團結(jié)帶領(lǐng)全局干部職工，克服困難，積極進取，務(wù)實開拓，勇于創(chuàng)新，切實強化稅收管理和干部隊伍建設(shè)，形成了良好的發(fā)展局面，對于和老班子的工作成績，市局黨組是滿意的。這次市局黨組關(guān)于和任職決定，既是對以往工作的肯定，也是關(guān)心、支持xx局進一步發(fā)展的重要舉措。新任局長工作經(jīng)驗豐富，先后經(jīng)歷過多崗位鍛煉，他思路清晰，虛心好學(xué)，接受新事物快，事業(yè)心和責(zé)任感強，有較好的政策理論水平和組織協(xié)調(diào)能力,市局黨組認(rèn)為，由擔(dān)任xx局長(黨組書記)是合適的，也相信能夠勝任新崗位工作。
借此機會，我代表市局黨組對加強領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)講幾點意見：
一要加強學(xué)習(xí)。當(dāng)前，科學(xué)進步日新月異，知識更新日益加快，稅收征管科技含量日益提高，工作中的新情況、新問題不斷出現(xiàn)，這對領(lǐng)導(dǎo)班子的整體知識水平、理論修養(yǎng)和駕馭能力都提出了新的要求，不抓緊時間學(xué)習(xí)，就難以跟上時代的節(jié)拍、適應(yīng)工作的需要。領(lǐng)導(dǎo)班子要認(rèn)真執(zhí)行中心組學(xué)習(xí)制度，創(chuàng)新載體，強化落實，班子成員要帶頭做到向書本學(xué)習(xí)、向身邊工作經(jīng)驗豐富的同志學(xué)習(xí)、向工作實踐學(xué)習(xí)，不斷提高領(lǐng)導(dǎo)工作的能力，為廣大干部職工作出表率。
二要加強團結(jié)。團結(jié)是領(lǐng)導(dǎo)班子的'生命，團結(jié)出正氣，團結(jié)出政績，團結(jié)出干部。搞好團結(jié)首先要從一把手做起，要放開手腳，大膽授權(quán)，對待問題要求同存異，容人容言;每位班子成員要堅持民主集中制原則，搞好分管工作，替班長當(dāng)好參謀和助手，時刻維護集體權(quán)威;領(lǐng)導(dǎo)班子要堅持走群眾路線，認(rèn)真做好思想溝通，及時排查和化解矛盾，最大限度地發(fā)揮集體優(yōu)勢，形成工作合力。
三要加強調(diào)研。5月是關(guān)鍵月份，新班子要盡快進入角色，開展工作，要盡快了解熟悉基本情況，深入基層一線調(diào)查研究，發(fā)現(xiàn)問題、分析原因、尋找突破，確保稅收收入與時間同步運行。
四要加強協(xié)調(diào)。搞好工作離不開縣(區(qū))委、人大、政府、政協(xié)及相關(guān)部門的配合支持，要積極主動、及時地向當(dāng)?shù)卣I(lǐng)導(dǎo)匯報工作，向相關(guān)單位通報工作情況，爭取支持配合，為工作有序開展?fàn)I造寬松的外部環(huán)境。
五要加強廉政建設(shè)。許多現(xiàn)實的案例警醒我們：廉政無小事，風(fēng)險在身邊。要切實算好“三筆賬”，真正做到慎權(quán)、慎欲、慎微、慎獨、慎友。尤其是每位班子成員要從自己做起，培養(yǎng)和樹立良好風(fēng)氣，通過身體力行，抓教育、抓監(jiān)督、抓懲治，共同筑牢廉潔從政、廉潔從黨的思想防線和制度防線。
最后，祝愿、在新的工作崗位上取得新的更大的成績，祝愿xx局繼續(xù)保持良好的發(fā)展態(tài)勢，在新的領(lǐng)導(dǎo)班子的帶領(lǐng)下，團結(jié)務(wù)實，銳意進取，乘勢而上，取得新佳績，再創(chuàng)新輝煌!謝謝大家!
干部任職表態(tài)發(fā)言稿 篇10
尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)，各位同仁：
大家好！
設(shè)立責(zé)任督學(xué)是保障學(xué)校健康發(fā)展的需要，督學(xué)制度的實行，是對學(xué)校的有效監(jiān)督和指導(dǎo)，它能在一定程度上督促學(xué)校防范校園安全事故、暴力事件、師德敗壞等事件的發(fā)生，以及義務(wù)教育階段擇校熱、中小學(xué)生課業(yè)負(fù)擔(dān)重、亂收費等現(xiàn)象的存在。設(shè)立責(zé)任督學(xué)還是保障教育質(zhì)量提高的需要，教育督學(xué)既“督”又“導(dǎo)”，不僅體現(xiàn)剛性約束，還要提供指導(dǎo)和服務(wù)，必須推進理念創(chuàng)新、體制機制創(chuàng)新、方式手段創(chuàng)新，才能緊貼教育工作的'實際，跟上時代發(fā)展的步伐。
責(zé)任督學(xué)行使對教育工作的監(jiān)督和指導(dǎo)職責(zé)，肩負(fù)著局領(lǐng)導(dǎo)的重托，雖然廣大兼職督學(xué)一身二任，既有繁重的本職工作，又要完成許多教育督導(dǎo)任務(wù)，但我們一定要珍惜榮譽，勤勉工作，不辱使命，干一行、愛一行、專一行。作為新一任責(zé)任督學(xué)，我們在工作中要做到以下三個方面：
一是愛崗敬業(yè)、恪盡職守。本著對國家、對教育高度負(fù)責(zé)的態(tài)度，嚴(yán)格按照法律法規(guī)的要求和教育督導(dǎo)工作部署，認(rèn)真履行職責(zé)，全身心投入工作。
二是加強研究，勇于創(chuàng)新。責(zé)任督學(xué)是一項專業(yè)性很強的工作，必須更加重視學(xué)習(xí)，提高法律素養(yǎng)和政策水平，要善于從不同角度把問題看透，從不同的路子提出新的方法，創(chuàng)造性開展工作。
三是深入一線，服務(wù)人民。堅持走群眾路線，深入一線，深入學(xué)校，聽真話，查實情，認(rèn)真分析問題產(chǎn)生的原因，積極尋求解決問題的辦法，強化服務(wù)意識，堅持為民服務(wù)、為基層服務(wù)，真正做到督學(xué)一任、造福一方。
總之，我們在做督學(xué)工作時要以《安慶經(jīng)開區(qū)中小學(xué)、幼兒園責(zé)任督學(xué)掛牌督導(dǎo)辦法（試行）》為指導(dǎo)，要以高度的責(zé)任心和使命感，勇挑重?fù)?dān)，開拓創(chuàng)新，努力開創(chuàng)教育督導(dǎo)工作新局面，為經(jīng)開區(qū)教育事業(yè)保駕護航，為推動全區(qū)教育事業(yè)科學(xué)發(fā)展做出貢獻。
干部任職表態(tài)發(fā)言稿 篇11
同志們：
今天，我們在公司召開兩級干部和在司員工會議，會議主要內(nèi)容是宣布本次中層干部調(diào)整任命的決定。這是公司今年以來，按照集團公司的要求，依據(jù)《集團公司企業(yè)中層管理人員管理規(guī)定》的相關(guān)規(guī)定，通過20xx年年度考核、群眾測評、考察醞釀、綜合評價等程序基礎(chǔ)上，通過發(fā)揚民主，充分考慮公司改革發(fā)展與經(jīng)營工作的實際情況和現(xiàn)有中層干部的工作經(jīng)歷、管理能力、知識結(jié)構(gòu)和協(xié)調(diào)能力綜合因素考慮，并上報集團公司任前備案后做出的決定。
這次中層干部調(diào)整是部門跨專業(yè)合并后進行的一次干部調(diào)整工作。這次中層干部調(diào)整總的來看，要求個人素質(zhì)比較高，要適應(yīng)公司改革發(fā)展和經(jīng)營工作的需要，這就要求我們中層干部在工作能力、思想道德、實踐經(jīng)驗、對外協(xié)調(diào)、寫作能力等諸多方面具備能力。對公司原有中層干部未能續(xù)聘的兩位年輕同志，公司將作為中層后備人員進行培養(yǎng)，安排到公司主管崗位上做好技術(shù)管理工作。我們原有的兩名年輕干部人品好，文化層次高，不足的是工作閱歷淺，處理問題方法欠缺，解決問題的能力有待提高，在個人帶領(lǐng)大家開展工作方面還需要再鍛煉、再磨練。隨著公司的不斷發(fā)展與壯大，公司在管理方面和技術(shù)管理方面需要的管理干部還很多，希望同志們能夠正確理解、正確看待本次調(diào)整工作，把個人優(yōu)勢在今后的工作中發(fā)揮出來，把個人存在的不足彌補上來，通過做好每一件事、每一項工作，全面提高自身工作能力和管理水平，為公司后續(xù)發(fā)展儲備力量。
這次公司中層干部調(diào)整的幾個特點：
一是體現(xiàn)了干部個人綜合能力原則。
20xx年，公司獨立運營以來成立了5個部門，專業(yè)性較強，管理工作較具體，業(yè)務(wù)相對較獨立，只要專業(yè)能力較強的人就能夠承擔(dān)起部門的管理工作。本次公司中層干部的調(diào)整，是按照集團公司新的領(lǐng)導(dǎo)班子提出新的要求，公司進行了部門跨專業(yè)合并后做出的任命，如：計劃經(jīng)營部與財務(wù)產(chǎn)權(quán)部合并，成立了計劃財務(wù)部，規(guī)劃建設(shè)部與綜合管理部合并，成立了前期綜合部，煤炭運銷部業(yè)務(wù)相獨立運作。這就要求我們每位中層干部必須具備一定的綜合知識能力和管理水平。本次公司任用中層干部一個顯著特點就是比較了每位干部綜合知識、工作經(jīng)歷、協(xié)調(diào)能力、管理水平等方面統(tǒng)籌考慮的。
二是體現(xiàn)了公司業(yè)務(wù)重要性原則。
20xx年-20xx年之間，公司的主要工作任務(wù)仍然是做好彬東煤礦項目前期手續(xù)的辦理和煤炭運銷業(yè)務(wù)的進行，以及職工隊伍建設(shè)和企業(yè)管理能力素養(yǎng)的提高為重點。本次公司中層干部調(diào)整是圍繞這一原則統(tǒng)籌考慮的。前期綜合部成立后，由負(fù)責(zé)前期工作的干部擔(dān)任部門第一負(fù)責(zé)人，計劃財務(wù)部成立后，由負(fù)責(zé)計劃經(jīng)營工作的干部擔(dān)當(dāng)部門第一負(fù)責(zé)人，煤炭運銷業(yè)務(wù)由責(zé)任心強、敢于擔(dān)當(dāng)、敢于超越的人擔(dān)當(dāng)?shù)谝回?fù)責(zé)人，公司還將成立兩個黨支部，準(zhǔn)備配備兼職支部書記，充分說明了目前公司前期工作、煤炭運銷業(yè)務(wù)和計劃經(jīng)營工作，以及隊伍建設(shè)的重要性。
三是體現(xiàn)了公司“一盤棋”工作原則
公司從20xx年年初開始，作為集團公司三級法人實體獨立開展各項工作管理，既然是三級法人實體公司，這就要求公司具有健全的組織機構(gòu)、健全的規(guī)章制度、配齊中層管理干部。為此，集團公司直屬黨委成立了公司黨總支委員會，配齊了公司領(lǐng)導(dǎo)班子成員，建全了公司組織機構(gòu)。為確保公司各項工作能夠按照集團公司、集團公司的要求開展工作。本次干部調(diào)整同步調(diào)整了黨支部書記人選，由前期綜合部副主任兼任前期綜合黨支部書記，由計劃財務(wù)部主任兼任經(jīng)營黨支部書記，使公司各項管理工作和隊伍穩(wěn)定工作得到進一步加強。同時，前期綜合黨支部書記負(fù)責(zé)人，還要承擔(dān)公司黨群系統(tǒng)管理工作，充分體現(xiàn)了公司“一盤棋”的工作原則。
對本次任命的中層干部提幾點要求：
一、要珍惜本次機會。
按照集團公司新領(lǐng)導(dǎo)班子對公司提出的新的要求，中層干部職數(shù)設(shè)置由原來7人減少到5人，少了2個中層干部職數(shù)，這樣就有2名干部受到中層職數(shù)設(shè)置的限制，無法安排到公司中層管理崗位上任職工作。因此，希望本次任命的部門中層干部，要倍加珍惜本次機會，努力工作，千萬不要辜負(fù)組織的重托和員工的期望。
二、要正確看待自己。
公司本次任命的中層干部，還有部分同志在待遇升遷問題上，想得太多、看得太重，看自己優(yōu)點的多、看缺點和不足的少;還有個別干部不能夠客觀評價自我，不能做到自重、自省、自警、自勵;還有個別干部理論學(xué)習(xí)不夠深入，思想落后于形勢要求，不做研究，工作上有偏差;有的干部缺乏開拓創(chuàng)新精神，工作作風(fēng)不實，工作效果不明顯;有的`干部缺乏憂患意識，不夠集中精力干工作，進取心不夠;有的干部作風(fēng)不夠民主，工作方法簡單，群眾基礎(chǔ)不好;有的干部眼中看不到問題，心中不裝事情，得過且過。這些現(xiàn)象在公司兩級干部身上均有體現(xiàn)，對待這些問題，我們黨員干部要正確對待，有則改之，無則加勉。到干部崗位上任職，對做事一定要認(rèn)真，對員工一定要謙和，對領(lǐng)導(dǎo)一定要尊重，對自己一定要正確認(rèn)識、正確評價、正確看待、積極向上。
三、要認(rèn)真履行職責(zé)。
各部門主任要結(jié)合部門崗位調(diào)整做好人員組合上崗工作，盡快帶領(lǐng)部門員工熟悉崗位職責(zé)，進入工作狀態(tài)。部門主任要對部門各項工作進行全面管理，每月要召開部門工作會議，研究部署落實公司各項工作要求，要站在公司層面來看待部門職責(zé)所在。在做好部門內(nèi)部管控的同時，要做好部門對全公司的管控工作。要結(jié)合管理提升活動和本次部門職責(zé)調(diào)整，細(xì)化崗位職責(zé)、細(xì)化工程流程、落實責(zé)任人。部門工作要做到月有部署、周有安排、日有落實，確保部門管理工作正�；�。
四、要搞好團結(jié)工作。
能不能搞好團結(jié)是衡量和檢驗黨員領(lǐng)導(dǎo)干部素質(zhì)高低、黨性強弱的一個重要標(biāo)志。根據(jù)公司發(fā)展與經(jīng)營工作的需要，經(jīng)黨總支研究將成立前期綜合和經(jīng)營兩個黨支部，待集團公司直屬黨委同意后，兼職黨支部書記就要發(fā)揮好組織與協(xié)調(diào)作用，要嚴(yán)肅黨內(nèi)組織生活，嚴(yán)肅黨內(nèi)工作紀(jì)律，嚴(yán)肅黨內(nèi)工作制度執(zhí)行，在工作上要相互理解、相互支持，形成凝聚力，齊心協(xié)力謀發(fā)展、謀效益。
五、要做好服務(wù)工作。
從公司目前工作實際情況看，公司兩級干部即使管理者又是服務(wù)者，要支持一線員工工作的開展，要想法設(shè)法去幫助他們、支持他們開展工作，千萬不能用自己手中的權(quán)力約束工作的開展，要學(xué)會這一本領(lǐng)。凡今后，再聽見有關(guān)業(yè)務(wù)部門告訴我要向哪個部門、哪個負(fù)責(zé)人打個話，才能辦成事的聲音，首先進行批評教育，提高個人服務(wù)意識。如果還做不到，就降級安排工作。我們每位黨員領(lǐng)導(dǎo)干部必須具有大局意識，必須具有很強的服務(wù)意識，一定要站在公司層面來對待公司重要業(yè)務(wù)工作的開展，要多出主意、想辦法，盡最大努力支持公司各項工作的開展。
最后，希望公司兩級干部和全體員工，認(rèn)清形勢，開拓創(chuàng)新，敢于擔(dān)當(dāng)，認(rèn)真履職，挑戰(zhàn)自我，遵章守紀(jì)，為全面完成公司年度確定的工作目標(biāo)任務(wù)而努力，為給自己創(chuàng)造一個美好的明天而奮斗。
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