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護(hù)理部主任先進(jìn)事跡材料(精選11篇)
無論是在學(xué)校還是在社會中,大家都有寫事跡的經(jīng)歷,對事跡很是熟悉吧,事跡具有概括標(biāo)明先進(jìn)事跡的主要內(nèi)容或材料的用途。那么你真正懂得怎么寫好事跡嗎?以下是小編幫大家整理的護(hù)理部主任先進(jìn)事跡材料,歡迎大家借鑒與參考,希望對大家有所幫助。
護(hù)理部主任先進(jìn)事跡材料 1
xx,女,1974年8月出生,高中文化,2009年開始從事敬老院工作。她心地善良、為人誠實(shí),樂善好施,工作上勤勤懇懇,把敬老院當(dāng)作自己的家,照顧老人們衣食起居,為他們梳頭洗衣,經(jīng)常拉家常談?wù)勑,得到了敬老院和群眾的一致好評。
一、愛崗敬業(yè),努力做好敬老工作
她七年如一日,把敬老院當(dāng)成自己的家,把入住的老人當(dāng)作自己的親爹娘,讓他們晚年多享清福。敬老院的老人身體差、自理能力差,時時刻刻都需要耐心細(xì)致地照顧。7年來,她每天堅(jiān)持打掃室內(nèi)外衛(wèi)生,每周為老人換洗一次衣服,每季拆洗一次被褥,床鋪收拾得干干凈凈,環(huán)境衛(wèi)生整潔。老人生病,隨時安排入院治療,一旦有個頭痛腦熱的,不分白天黑夜,親自陪老人到醫(yī)院求醫(yī)抓藥。她先后護(hù)理了敬老院10多位殘疾老人,為他們穿衣穿褲、洗臉洗澡、洗屎洗尿、理發(fā)、換尿片、送水喂飯等。她為豐富老人們的精神生活,常陪老人拉家常聊天,溫暖老人之心,常組織院內(nèi)老人開展娛樂活動,打牌、下棋、健身、唱歌,讓老人快樂過好每一天。在她的眼里,敬老院的老人就是他的親爹娘。
二、傾注真情,提升服務(wù)老人水平
剛接觸敬老院的工作時,沒有任何經(jīng)驗(yàn),為了勝任這份工作,她除了自學(xué)管理服務(wù)方面的知識,還認(rèn)真摸索一些關(guān)于老年人心理撫慰、醫(yī)療保健、護(hù)理醫(yī)學(xué)、做思想工作等方面的知識。凡是到敬老院來的老人年齡都較大,身體多病又無兒女照顧。面對這些喪失勞動能力、生活無法自理的.孤寡老人,她不歧視、不放棄、不拋棄,堅(jiān)持用慈善和寬容對待老人們,當(dāng)老人們不順心的時候,常與他們促膝談心,從溝通入手,了解老人們的心聲,苦口婆心地開導(dǎo)他們,讓他們互幫互助、互讓互諒、安享晚年。每個老人的生日,她都銘記于心,每當(dāng)有老人過生日,她都會買來生日蛋糕,做上可口的菜肴和大家一起為老人祝壽,促使老人們感受到敬老院這個大家庭的溫暖。
三、勤儉敬老,改善老年群體生活
為了提高老人的生活質(zhì)量,在院長的號召下,xx帶領(lǐng)幾位生活尚能自理又有點(diǎn)勞動能力的老人種植各種蔬菜,基本上解決蔬菜自給,同時,合理搭配好一日三餐的膳食,保證老人的營養(yǎng)均衡,使敬老院老人的生活質(zhì)量得到了改善。她堅(jiān)持傍晚陪伴老年人一起散步,讓老年人堅(jiān)持鍛煉,開心過好每一天,不僅吃的好,精神好,生活過的更滋潤。
護(hù)理部主任先進(jìn)事跡材料 2
眼前的商春梅,戴副眼鏡,語調(diào)細(xì)柔,笑容親切。談及此,她笑了:“哪位老人會喜歡兇巴巴的護(hù)理員呢?”
2000年,老公轉(zhuǎn)業(yè)到常州,身為護(hù)士的商春梅被分到常州市福利院。當(dāng)時,只有護(hù)理員崗位有空缺。商春梅糾結(jié)了幾日,“先干著吧!有機(jī)會轉(zhuǎn)崗的!彼参恐约,踏入新的崗位。
轉(zhuǎn)眼,10多年光景,商春梅還從事著護(hù)理工作,這期間,有機(jī)會轉(zhuǎn)崗,可她不愿意了。
“和老人相處久了,就喜歡上了,我能從他們身上學(xué)到很多。”從商春梅口中,聽不到“臟、累”等字句,只有滿足。事實(shí)上,與老人打交道,很多時候,每天早晨進(jìn)入房間,撲鼻而來的就是濃重的異味。而為老人端茶遞水、搓身、做按摩,是每天必做的工作。
接受記者采訪時,商春梅一刻不停穿梭在老人中間。她對每位老人日常生活習(xí)慣都了然于胸,甚至老人一個眼神等細(xì)微動作,她都知道他們需要什么。
同事說:“有位百歲老人曾說過,商阿姨就象準(zhǔn)點(diǎn)報(bào)時器,什么時候吃藥,什么時候上廁所,從不要自己操心!
此外,為了進(jìn)一步了解和掌握對老年人的護(hù)理和預(yù)防知識,商春梅利用節(jié)假休息日到各大醫(yī)院義務(wù)學(xué)習(xí)老年人病后料理及心理慰藉等知識。
正是憑著吃苦的拼勁、鉆研的狠勁,她升調(diào)至社福部擔(dān)任班長,這看似提升,實(shí)則,她的護(hù)理對象從一般寄養(yǎng)老人轉(zhuǎn)為“三無”老人。這是一個特殊群體,有的肢體殘疾,有的精神殘疾。
“護(hù)理任務(wù)肯定是重了,但是,我有動力,我要改變他們的生存現(xiàn)狀。”商春梅說,首先,她為每位老人制定具體的康復(fù)、護(hù)理計(jì)劃,并定期巡查記錄及時調(diào)整護(hù)理內(nèi)容。
在她的.帶領(lǐng)下,130位“三無”老人體驗(yàn)著17位護(hù)理員的無微不至照料,過得越來越愜意,笑容時常躍上臉龐。
“老人就像孩子,笑臉是他們給予我最好的肯定。我辛苦,但也收獲很多。”她指著一份份榮譽(yù)證書說。
商春梅的為老服務(wù)之路,越走越寬。近年來,她共參加了1000余課時授課、培訓(xùn)工作,帶教了300余名養(yǎng)老護(hù)理員,遍布于常州多個養(yǎng)老機(jī)構(gòu)。
目前,商春梅正在南京參加養(yǎng)老護(hù)理員技師的培訓(xùn),她說:“護(hù)理工作是一項(xiàng)偉大的職業(yè),需要與時俱進(jìn),我不想有片刻懈怠,因?yàn),我要讓更多老年朋友綻放出最美的笑臉!
護(hù)理部主任先進(jìn)事跡材料 3
“來到老年公寓的第一天,荀阿姨與我們聊了很久,她很樸實(shí),也很親切!边@是泗洪縣福星園老年公寓的領(lǐng)頭人荀翠平給年輕護(hù)理員張圓的最初印象。
“十佳好媳婦”、“雙十佳”尊老敬老好兒女,擁有這些榮譽(yù)稱號的荀翠平今年47歲,她不僅是福星園老年公寓的養(yǎng)老護(hù)理員,還有一個特別的身份,那就是福星園老年公寓的老板娘。
坐落在泗洪縣城東郊的福星園老年公寓是荀翠平和丈夫劉乃遠(yuǎn)共同創(chuàng)辦的。為了讓老年人安心入住,他們不僅為每位老人提供醫(yī)療、膳食、陪護(hù)等各種配套服務(wù),還想方設(shè)法改善環(huán)境。每個房間配有空調(diào)、電視、電話、洗手間等,公寓還設(shè)有會議室、活動室、健身房、老年人專用浴室等。
“通過兩個多月的接觸,我從荀阿姨身上看到了作為一個養(yǎng)老護(hù)理員應(yīng)當(dāng)具有的`愛心和責(zé)任心,她是真正地把每位老人當(dāng)成自己的父母一樣對待的!睆垐A告訴記者。
荀翠平3歲的時候,母親不幸去世。她初中畢業(yè)后種過地,在建筑工地拎過泥桶。結(jié)婚后,婆婆身體多病、脾氣急躁,但她一點(diǎn)都不計(jì)較,盡心盡力照顧好婆婆。公公肺癌晚期,生活不能自理,她不嫌臟、不怕累,一直悉心照料老人至臨終。
“替天下兒女盡孝,為千萬家庭分憂!笔欠驄D倆開辦老年公寓的宗旨,他們通過身體力行,將這一宗旨變?yōu)楝F(xiàn)實(shí)。
福星園創(chuàng)辦初期,經(jīng)濟(jì)非常困難。護(hù)工不夠,荀翠平就與丈夫共同擔(dān)當(dāng),一個人頂幾個人干。由于勞累過度,她幾次累倒在病床上。
對入住的每一位老人,荀翠平都像對待自己的親生父母一樣關(guān)懷備至,為老人理發(fā)、洗澡、剪指甲。老人有什么要求都盡量滿足,讓老人時時處處感到溫暖,有家的感覺。有一位老人,脾氣不好,子女先后為她請過8個保姆,但都與她合不來。入住福星園后,荀翠平和她拉家常,幫她洗腳,剪指甲,兩個月后,老人脾氣有了很大的改變,再也沒有罵過人,摔過東西。
“優(yōu)秀的護(hù)理員可以說是老人晚年生活中精神的依托和生活上的依賴,是他們的雙手雙腳。荀翠平通過自己的行動,讓住在公寓的老人感受到家的溫暖!备P菆@老年公寓負(fù)責(zé)人劉乃遠(yuǎn)表示,一位合格的養(yǎng)老護(hù)理員,對待老人的態(tài)度很重要,要發(fā)自內(nèi)心地?zé)釔垧B(yǎng)老事業(yè),真心地愛每位老人,設(shè)身處地為老人們著想。
護(hù)理部主任先進(jìn)事跡材料 4
小娟:1981年于北京協(xié)和醫(yī)院護(hù)士學(xué)校畢業(yè)后,進(jìn)入北京協(xié)和醫(yī)院工作。當(dāng)時小娟還不能深刻理解護(hù)理是一份怎樣的工作,就是憑著對白衣天使的那種懵懵懂懂的情感,小娟走入了護(hù)理這一崇高的職業(yè)。第43屆南丁格爾獎?wù)骂C獎大會26日上午在北京人民大會堂舉行,小娟獲得“南丁格爾獎?wù)隆薄?/p>
扎實(shí)的護(hù)理生涯。
1984年,26歲的小娟擔(dān)任護(hù)士長工作,一年之后她到北京職工醫(yī)學(xué)院進(jìn)行了為期三年的脫產(chǎn)護(hù)理大專學(xué)習(xí)。1988年,小娟回到協(xié)和醫(yī)院,到護(hù)理部工作,主要負(fù)責(zé)護(hù)理教學(xué)。1990年,她到北京第二外國語學(xué)院進(jìn)行了半年的外語學(xué)習(xí)。1991年,在美國進(jìn)行了7個月的進(jìn)修學(xué)習(xí)后,年輕的小娟又回到了臨床一線,擔(dān)任北京協(xié)和醫(yī)院神經(jīng)外科的護(hù)士長。之后,小娟先后擔(dān)任了副總護(hù)士長、總護(hù)士長、護(hù)理部副主任。1998年,小娟擔(dān)任北京協(xié)和醫(yī)院護(hù)理部主任。
近30年的護(hù)理生涯中,小娟每一步都走得踏踏實(shí)實(shí),她說,這是因?yàn)閰f(xié)和前輩對她的培養(yǎng)與鼓舞,指引她不斷前行。
1996年,北京協(xié)和醫(yī)院開展了整體護(hù)理。小娟說,整體護(hù)理是一種理念,當(dāng)時社會對整體護(hù)理并不了解,只是程式化地照搬表面的東西,并不注重內(nèi)涵,整體護(hù)理的思想并沒有深入人心,病人還沒有真正受益。
整體護(hù)理以人為本。
小娟非常注重整體護(hù)理工作的開展,她主張實(shí)實(shí)在在地做好整體護(hù)理工作,而不是僅僅填一些表格。她要求護(hù)士在工作過程中,要從病人的整體出發(fā),使社會、身體、心理、精神融為一體,不斷強(qiáng)化護(hù)士為病人整體服務(wù)的理念。小娟認(rèn)為:整體護(hù)理應(yīng)當(dāng)體現(xiàn)在護(hù)士為病人服務(wù)的態(tài)度上,體現(xiàn)在對病人的關(guān)心程度上。整體護(hù)理觀念只有深入護(hù)士內(nèi)心,護(hù)士才能從病人的角度出發(fā),將這種理念落實(shí)到行動中,并自覺地貫徹執(zhí)行,也才能切實(shí)走到病人的身邊,使病人有所感受。實(shí)踐證明,協(xié)和人做得非常出色,她們的護(hù)理工作得到了社會的廣泛認(rèn)可。
小娟說,在80年的.悠久歷史中,形成了協(xié)和勤懇扎實(shí)的作風(fēng)與良好的工作氛圍。老一輩協(xié)和護(hù)理人為協(xié)和護(hù)理工作奠定了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ),在良好的工作氛圍中,一代代年輕的護(hù)理工作者不斷地融入這個團(tuán)結(jié)向上的集體之中,她們被不斷地打磨、熔化,將協(xié)和優(yōu)良的傳統(tǒng)不斷地傳承、發(fā)展下來。
北京協(xié)和醫(yī)院與國外的護(hù)理同行建立了廣泛的交流與合作,在此過程中,小娟看到了我國與國外護(hù)理工作的差距。
國內(nèi)外護(hù)理差距在思想意識。
在小娟接受采訪之前,護(hù)理部剛剛召開了一個護(hù)士長會,一位剛從美國歸來的護(hù)士長給大家介紹學(xué)習(xí)交流體會。這位護(hù)士長感受頗深,她認(rèn)為,我們科研的嚴(yán)謹(jǐn)性,整體護(hù)理的水平與美國存在很大差距。究其原因,小娟說,我們的護(hù)士缺少發(fā)現(xiàn)問題的能力。此外,國內(nèi)對護(hù)士的重視程度不夠,在國外護(hù)士是醫(yī)院真正的主人,護(hù)士的獨(dú)立自主性非常大,幾乎整個醫(yī)院的管理都由護(hù)士承擔(dān)。
小娟說,我們與國外護(hù)理相比差距的確很大,最關(guān)鍵的問題在思想意識上。不可否認(rèn),國外經(jīng)濟(jì)發(fā)達(dá),物質(zhì)豐富,其醫(yī)院的硬件非常好,但是,我們更應(yīng)看到問題的關(guān)鍵,那就是服務(wù)意識,服務(wù)的理念非常好,她們對患者的各項(xiàng)服務(wù)考慮得非常細(xì)致。而我們的護(hù)士仍存在對患者冷淡的情況,我們應(yīng)當(dāng)加強(qiáng)護(hù)士服務(wù)理念的管理。
北京協(xié)和醫(yī)院無論在診療技術(shù)還是在護(hù)理服務(wù)上,在國內(nèi)都首屈一指,其“三基三嚴(yán)”訓(xùn)練更是協(xié)和醫(yī)院護(hù)理的特色所在。
管理與自覺相結(jié)合的護(hù)理特色。
提及北京協(xié)和醫(yī)院護(hù)理特色,小娟欣慰地說,協(xié)和的基礎(chǔ)護(hù)理工作做得比較好,在“三基三嚴(yán)”方面很有特色。
提及我國護(hù)士的人性化管理,小娟說,在國外,對護(hù)士的質(zhì)量管理非常寬松,醫(yī)院以制度管人,制定的規(guī)章清晰明確,醫(yī)院基本沒有人去檢查護(hù)士的遵守情況。我們提倡以人為本,希望護(hù)士們能夠自覺地貫徹院內(nèi)的一切制度。但事實(shí)上,在我國完全靠護(hù)士自覺還是不夠的。我國的護(hù)理工作不能完全照搬國外的模式,應(yīng)當(dāng)結(jié)合國情,走自己的護(hù)理之路,將管理與自覺相結(jié)合,打造我們自己的護(hù)理特色。
北京協(xié)和醫(yī)院擁有一只實(shí)力強(qiáng)大的護(hù)理教學(xué)與科研隊(duì)伍,為該院的臨床護(hù)理服務(wù),也為我國護(hù)理事業(yè)的發(fā)展發(fā)揮了重大作用。
護(hù)理部主任先進(jìn)事跡材料 5
蒙醫(yī)醫(yī)院始建于1983年,經(jīng)過近30年的歷程逐步發(fā)展壯大,成長和培養(yǎng)了一批又一批優(yōu)秀的醫(yī)務(wù)工作者。隨著社會經(jīng)濟(jì)的不斷發(fā)展,我院由原來簡陋落后的醫(yī)療條件和環(huán)境發(fā)展到今天具有規(guī)范化、制度化、科學(xué)化管理的民族特色醫(yī)院。我院護(hù)理部現(xiàn)共有14名同志,其中有4名是中國共產(chǎn)黨黨員,是由地地道道的“娘子軍”組成。正是這樣一支“娘子軍”的特色隊(duì)伍,在旗衛(wèi)生局、和院領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo)下,各項(xiàng)工作都取得長足進(jìn)步。在開展“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動和全旗衛(wèi)生系統(tǒng)“三好一滿意”和醫(yī)院“優(yōu)質(zhì)護(hù)理”活動中,用女性特有的品質(zhì)、用辛勤的耕耘,弘揚(yáng)行業(yè)新風(fēng)、促進(jìn)行業(yè)發(fā)展、提升女性素質(zhì)、提高服務(wù)質(zhì)量、大力推行規(guī)范化服務(wù),在臨床護(hù)理這一天地里譜寫了華美的樂章,展示著新時期婦女的新形象。
一、領(lǐng)導(dǎo)重視,精心組織
為抓好創(chuàng)建“三好一滿意”工作,醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)非常重視,結(jié)合臨床護(hù)理,制定了“三好一滿意”創(chuàng)建規(guī)劃,同時根據(jù)護(hù)理行業(yè)特點(diǎn),擬定了創(chuàng)建目標(biāo),并將該項(xiàng)工作明確在目標(biāo)責(zé)任制內(nèi),以確保創(chuàng)建活動有制、有序、有效地開展。“三好一滿意”領(lǐng)導(dǎo)小組以創(chuàng)建活動為載體,從各項(xiàng)基礎(chǔ)活動的開展抓起,將創(chuàng)建“三好一滿意”和“優(yōu)質(zhì)護(hù)理”活動融于醫(yī)院的日常工作和管理中,以“服務(wù)人民、奉獻(xiàn)社會”為服務(wù)宗旨,通過優(yōu)質(zhì)高效的服務(wù),擴(kuò)大蒙醫(yī)醫(yī)院在額濟(jì)納的知名度,努力為群眾提供便捷的信息和服務(wù)。
二、明確思想,措施得力
醫(yī)院護(hù)理部以黨的十七大精神和“三個代表”重要思想為指導(dǎo),深入貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀,堅(jiān)持“服務(wù)人民、奉獻(xiàn)社會”為宗旨,以開展“創(chuàng)先爭優(yōu)”、“三好一滿意”為契機(jī),積極穩(wěn)妥立足崗位,有計(jì)劃、有步驟,扎扎實(shí)實(shí)地按要求和步驟開展各項(xiàng)活動。從硬件,軟件各方面落實(shí)規(guī)范化的目標(biāo)管理,優(yōu)化服務(wù)措施和環(huán)境,以促進(jìn)工作質(zhì)量效率的提高,為患者提供更優(yōu)質(zhì)的服務(wù)。護(hù)理部在臨床護(hù)理工作中接觸到最多的是老弱病殘群體,就需要付出更多的關(guān)心、耐心和愛心,尤其是老年人和殘疾人更是她們關(guān)注的重點(diǎn),為了方便患者護(hù)理部指派專人用輪椅著推患者上下樓層做必要的.診查。努力使他們得到最便捷、貼心的服務(wù),從而也得到了患者的肺腑贊譽(yù)。
三、強(qiáng)化服務(wù),樹巾幗新形象
護(hù)理人員在工作中樹立“以病人為中心”的服務(wù)理念,在尊重、理解、關(guān)心的基礎(chǔ)上為病人提供溫馨、周到的人性化服務(wù)。造就了一支思想好、業(yè)務(wù)精、作風(fēng)硬的護(hù)理隊(duì)伍,充分體現(xiàn)新時代女性的特色,護(hù)士們一直在“深、實(shí)、細(xì)”上下功夫。工作中以女性的細(xì)心與溫情,為門診和住院患者帶來片片溫馨和欣慰,急人之所急,想人之所想,待人似待已,熱情周到。在日常護(hù)理中不怕臟、不怕累,精心護(hù)理、為病人提供全方位的護(hù)理服務(wù)。例如自近年來隨著我旗口岸常年開放,有無數(shù)蒙古國患者或外地農(nóng)民工慕名前來,在治療期間,護(hù)理部的護(hù)士們都給予了無微不至的關(guān)懷和體貼,尤其是對住院的患者因身處異國他鄉(xiāng),護(hù)士們從細(xì)小的事情做起,主動承擔(dān)起打水、送飯、購買生活用品等等,就像對待家人一樣細(xì)心照顧他們的飲食起居。像類似的例子只是她們工作中的一小部分,還有很多很多感人的事跡。她們真正體現(xiàn)了“白衣天使”的平凡與祟高。充分體現(xiàn)了對病人的耐心、細(xì)心、真心、誠心,受到了廣大患者的熱情好評。
四、深化學(xué)習(xí)、內(nèi)強(qiáng)素質(zhì)
為了促進(jìn)業(yè)務(wù)水平的提高。制定了學(xué)習(xí)制度和培訓(xùn)計(jì)劃,全面提高專業(yè)技術(shù)水平。護(hù)理部形成了濃厚的學(xué)習(xí)專業(yè)知識,拓展專業(yè)技術(shù)領(lǐng)域氛圍。為不斷促進(jìn)文明創(chuàng)建活動深入開展。實(shí)現(xiàn)了“窗口不缺崗,工作無差錯,辦事講原則,服務(wù)講熱情”的文明服務(wù)承諾;實(shí)行“三聲服務(wù)”,對住院患者做到“來有迎聲,問有答聲,走有送聲”;對待每項(xiàng)業(yè)務(wù)做到“三清服務(wù)”,“受理一手清,答復(fù)一口清,告知一次清”。以質(zhì)量為核心,把質(zhì)量控制及持續(xù)改進(jìn)作為工作的重點(diǎn),嚴(yán)格執(zhí)行各項(xiàng)規(guī)章制度與操作規(guī)程,加強(qiáng)環(huán)節(jié)與終未質(zhì)量控制,確保護(hù)理質(zhì)量與醫(yī)療安全。注重溝通技巧、禮儀規(guī)范,自覺將自己的一切工作行為都置于公眾的監(jiān)督之下,嚴(yán)格要求自己,虛心接受干部職工建議和批評。在多年的工作中沒有出現(xiàn)冷、硬、頂撞患者造成的護(hù)理糾紛及投訴,她們堅(jiān)持從細(xì)微之處入手,從點(diǎn)點(diǎn)滴滴抓起,著裝儀表、待人接物、言談舉止、衛(wèi)生習(xí)慣及室內(nèi)物品擺放等日常一些不起眼的小事,都嚴(yán)格按照規(guī)范化管理的標(biāo)準(zhǔn)常抓不懈,嚴(yán)格要求。努力培養(yǎng)專業(yè)護(hù)理人員文明意識和嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致的工作作風(fēng),使她們養(yǎng)成良好的日常行為習(xí)慣,樹立良好的外在形象,營造良好的護(hù)理服務(wù)環(huán)境。在歷年的5.12國際護(hù)士節(jié)的技能競賽中,均能涌現(xiàn)出一批優(yōu)秀的崗位標(biāo)兵。
五、誠實(shí)守信,堅(jiān)持不懈
在搞好本職工作的同時,醫(yī)院積極組織人員開展“四自”的學(xué)習(xí)教育,樹立婦女職工自尊、自信、自立、自強(qiáng)的新女性意識。堅(jiān)持“外樹形象、內(nèi)抓業(yè)務(wù)”,全心全意打造獨(dú)具特色的文明服務(wù)崗。在創(chuàng)建優(yōu)質(zhì)護(hù)理過程中,姐妹們立足崗位,團(tuán)結(jié)合作、精益求精,扎實(shí)做好本職工作,在平凡崗位上爭創(chuàng)出一流業(yè)績。我們深深地感到她們的每一步成長和進(jìn)步都離不開組織的關(guān)心和支持,我們將以此為契機(jī),認(rèn)真學(xué)習(xí)黨的十七大精神,堅(jiān)持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導(dǎo),深入貫徹科學(xué)發(fā)展觀,繼續(xù)深入更好地開展“三好一滿意”和“優(yōu)質(zhì)護(hù)理”創(chuàng)建活動,發(fā)揮婦女“半邊天”的作用,為百姓提供高質(zhì)量的護(hù)理服務(wù)是我們永遠(yuǎn)不懈的追求,為建設(shè)美麗和諧的額濟(jì)納做出積極貢獻(xiàn)。
護(hù)理部主任先進(jìn)事跡材料 6
自開展優(yōu)質(zhì)護(hù)理服務(wù)示范病房活動以來我科室在院領(lǐng)導(dǎo)支持下通過護(hù)理部的精心部署指導(dǎo)和這幾個月來的實(shí)際工作,體會到創(chuàng)建優(yōu)質(zhì)護(hù)理示范病房首先需要我們護(hù)理人員對“優(yōu)質(zhì)護(hù)理服務(wù)”的正確理解;全科護(hù)士牢記“以病人為中心,優(yōu)質(zhì)服務(wù)從“頭”開始的服務(wù)理念”,夯實(shí)基礎(chǔ)護(hù)理,扎實(shí)推進(jìn)優(yōu)質(zhì)護(hù)理服務(wù)工作,朝著“患者滿意、社會滿意”的目標(biāo)不斷前進(jìn),作為全院第一批“優(yōu)質(zhì)護(hù)理服務(wù)示范工程”示范病房,我們內(nèi)二科全體護(hù)理人員積極行動起來,投入到“優(yōu)質(zhì)護(hù)理服務(wù)”活動中。
護(hù)士長每天在病房巡查,針對病區(qū)存在的問題及病員提出的意見積極進(jìn)行整改。如針對我科病人多,護(hù)理工作量大,存在潛在風(fēng)險(xiǎn),護(hù)士長及時調(diào)整排班模式,將風(fēng)險(xiǎn)降到最低,確保每位病員及時得到最好的護(hù)理;每天上午11;00下午16:00進(jìn)行病房大檢查,了解病員當(dāng)天的治療情況,每組基礎(chǔ)和生活護(hù)理,健康教育是否落實(shí)到位,做到工作每日清,管理每日清。
科內(nèi)護(hù)士加強(qiáng)護(hù)患溝通,盡量給病員創(chuàng)造舒適方便的環(huán)境。如我們每個班次接收的新病員責(zé)任護(hù)士都要向病員做自我介紹,主管醫(yī)生、護(hù)士、病區(qū)環(huán)境、作息時間、相關(guān)檢查等。在病房現(xiàn)有的條件下加強(qiáng)熱水供應(yīng),備齊盆具等一次性用品,增加加床的置物架、屏風(fēng)等。我們用實(shí)際行動演繹我們的優(yōu)質(zhì)護(hù)理服務(wù)。我們內(nèi)二科病員多數(shù)是老年人,尤其是老年慢性病較多,長期臥床病人飽受疾病困擾,而家屬大多由忙于工作無暇照顧,造成病人心理及生理雙重折磨。我們的責(zé)任護(hù)士深入病區(qū)與老人聊天溝通,使老人盡多的享受天倫之樂。減輕病員的痛苦,病員和家屬非常感激,連聲道謝,我們的責(zé)任護(hù)士就說了一句“這是我應(yīng)該做的”。
我們增設(shè)了健康教育專職護(hù)士。每天我們的健康教育護(hù)士和包班護(hù)士來到病床前為每一位病員做疾病的相關(guān)知識宣教、飲食指導(dǎo)、康復(fù)訓(xùn)練等,言傳身教。病員及家屬細(xì)心的聆聽著,還說“你講的知識我們太需要了,希望這項(xiàng)工作能繼續(xù)做下去!
護(hù)士長每天早上7:30帶我們來到病房,為患者和家屬帶來真摯的問候,并為每位病人整理床單位、病房等。對病情較輕且生活不能自理的患者,協(xié)助刷牙、洗臉、喂飯、剪指甲、刮胡須等。我們科離休病人占1/4還多,因?yàn)樽≡簳r間長,私人物品也就特別多,床上床下、床頭柜、窗臺上到處都是,為此我們一遍遍地幫助他們整理,保持病房整潔。對生活能自理的病人,我們做得更多的是健康教育,從入院直到出院,護(hù)士們始終和患者及家屬們進(jìn)行溫馨的'交流,認(rèn)真傾聽他們的訴說。對生活半自理或完全不能自理的病人,我們協(xié)助他們定時翻身、拍背,加強(qiáng)肢體功能鍛煉,認(rèn)真講解功能鍛煉的重要性,取得患者配合。雖然每天工作很辛苦,但當(dāng)看著患者舒適地躺在整潔的病床上,大家一天的勞累全部煙消云散了。
上午是治療最繁忙的時候,我們由過去的呼叫器響了、家屬或患者呼叫后才能見到護(hù)士,轉(zhuǎn)變成現(xiàn)在的護(hù)士不斷巡視病房,主動及時的為患者提供護(hù)理服務(wù);颊邆冊絹碓叫湃巫o(hù)士了。我們對病人的稱謂也由以前的幾床或某某某,轉(zhuǎn)變成爺爺、奶奶、叔叔、阿姨或張老、李老,病人聽起來覺得親切,有猶如在家的感覺。在溝通和交流中,我們增進(jìn)了醫(yī)患感情,減少了矛盾,提升了護(hù)理服務(wù)質(zhì)量。
中午我們主動為沒有家屬送飯或輸液仍在進(jìn)行的病人在食堂訂餐并送至床旁,積極詢問病人對飲食是否滿意,針對病人意見,和營養(yǎng)食堂聯(lián)系,做出相應(yīng)改進(jìn)。
下午我們會為臥床的病人擦洗,剛開始時許多病人不適應(yīng)或不好意思,不讓我們?yōu)樗麄兿搭^、洗澡、擦身,我們會親切耐心地對他們說:“你們就當(dāng)我們是你們的女兒,這里就像您的家,沒關(guān)系的!痹S多病人漸漸地接受了。我們由過去的側(cè)重于治療性護(hù)理,轉(zhuǎn)變成加強(qiáng)基礎(chǔ)護(hù)理。一次我們的一位病人家屬在陪伴病人散步時突然暈倒我們的護(hù)士張珂同志得知后一邊通知急診一邊火速趕去,在急診到達(dá)之前先行采取急救措施為事后治療贏得了寶貴時間,受到家屬高度贊揚(yáng)。
當(dāng)然,優(yōu)質(zhì)護(hù)理服務(wù)示范工程創(chuàng)建活動離不開院領(lǐng)導(dǎo)和護(hù)理部的精心指導(dǎo)。護(hù)理部周詳制定了爭創(chuàng)優(yōu)質(zhì)示范病區(qū)的方法和措施,為我科增添了2名護(hù)士,實(shí)行了人性化彈性排班。大家分工合作,明確崗位職責(zé),全科護(hù)理人員統(tǒng)一思想,提高認(rèn)識,全面有效地提升了護(hù)理服務(wù)質(zhì)量,為病人提供創(chuàng)新、人性化服務(wù),得到了病人的稱贊。創(chuàng)建活動不僅得到科主任和全科醫(yī)生的大力支持,還與不斷轉(zhuǎn)變護(hù)理服務(wù)理念的全科護(hù)士的支持密不可分,大家積極響應(yīng),練習(xí)基礎(chǔ)護(hù)理技術(shù),爭創(chuàng)技術(shù)能手,開展文明用語和微笑服務(wù),為患者實(shí)施基礎(chǔ)護(hù)理,進(jìn)行生活照顧,通過掌握專業(yè)知識對病人病情開展有效護(hù)理工作,牢記安全和生活護(hù)理同等重要,把心理護(hù)理和康復(fù)指導(dǎo)也滲透在對患者無微不至的關(guān)懷和照料中,不斷改進(jìn)服務(wù)流程,提倡全程護(hù)理服務(wù)。實(shí)現(xiàn)了生活護(hù)理到位、治療護(hù)理安全,心理護(hù)理主動開展。
在開展優(yōu)質(zhì)服務(wù)示范病區(qū)活動中,我們獲得了病人的好評,但仍需繼續(xù)努力,盡力做到住院病人少陪護(hù),無陪護(hù),陪而不護(hù),進(jìn)一步深化以患者為中心的服務(wù)理念,將”優(yōu)質(zhì)護(hù)理服務(wù)示范工程”活動持之以恒地開展好,讓患者真正得到實(shí)惠,取得讓社會滿意的效果。我們開展的優(yōu)質(zhì)護(hù)理服務(wù)還有很多,病員滿意的微笑溫暖著我們,病員康復(fù)的笑聲激勵著我們,我們有信心將優(yōu)質(zhì)護(hù)理服務(wù)繼續(xù)做得更好。
護(hù)理部主任先進(jìn)事跡材料 7
汪x,女,34歲,本科學(xué)歷,主管護(hù)師,中國共產(chǎn)黨黨員,急診急救?谱o(hù)士,現(xiàn)工作于鞍山市中心醫(yī)院重癥醫(yī)學(xué)科。獲得了“20xx年鞍山市護(hù)理病歷競賽團(tuán)體第一名個人第三名”、“20xx年x度鞍山市學(xué)雷鋒標(biāo)兵”、20xx年鞍山市“構(gòu)建和諧鞍山立功創(chuàng)業(yè)”護(hù)理競賽全能護(hù)理標(biāo)兵、20xx年鞍山市優(yōu)秀護(hù)士,20xx年“構(gòu)建和諧醫(yī)患關(guān)系”演講比賽優(yōu)勝獎,20xx年鞍山市中心醫(yī)院最美志愿者。
積極努力,換來認(rèn)可與榮譽(yù)。
2002年畢業(yè)于鞍山衛(wèi)校的她,帶著滿腔的熱情、蓬勃的朝氣,懷揣著對護(hù)理工作的熱愛,以第一名的優(yōu)異成績考入鞍山市第二醫(yī)院。作為一名年輕護(hù)士,她虛心請教、不恥下問,通過自己的努力,在護(hù)理前輩的幫助指導(dǎo)下,很快進(jìn)入了優(yōu)秀護(hù)士的行列。與此同時,她積極參加醫(yī)院及市組織的各項(xiàng)競賽,并取得了可人的成績,得到了領(lǐng)導(dǎo)和同事的贊譽(yù)和認(rèn)可。
工作轉(zhuǎn)折,只為實(shí)現(xiàn)理想。
榮譽(yù)并沒有讓她驕傲,反而更x加激勵她對護(hù)理工作的渴望與提高。為了讓自己的護(hù)理水平得到提升,為了得到更優(yōu)秀護(hù)理團(tuán)隊(duì)的熏陶,為了能有所崇拜偶像親自指導(dǎo)自己的機(jī)會,她帶著這份職業(yè)所賦予的神圣使命于2011年調(diào)入鞍山市中心醫(yī)院。在這里,沒人知道她所擁有的榮譽(yù)、也沒人了解她曾經(jīng)的努力與成績,在這里,她就是一個普普通通的新護(hù)士,一切從零開始,而放療科就是她在這里的新起點(diǎn)。作為一名普通的護(hù)士,她以飽滿的工作熱情、謙虛的工作態(tài)度、溫暖人心的言語、悉心的護(hù)理每一位患者。工作認(rèn)真負(fù)責(zé)的'行動,贏來了病人、家屬及科室領(lǐng)導(dǎo)的贊譽(yù)。她積極參加醫(yī)院組織的各項(xiàng)活動和競賽,如演講比賽、品管圈匯報(bào)、護(hù)理操作競賽等,并取得了優(yōu)異的成績。
用大無畏履行護(hù)理職責(zé),用行動踐行護(hù)理使命。
一直以來她都工作在臨床一線,參加科室倒班工作。于20xx年因得到領(lǐng)導(dǎo)的認(rèn)可和信任,被調(diào)到我院ICU工作。沒有重癥護(hù)理經(jīng)驗(yàn)的她,并沒有退縮,她勤學(xué)苦練、虛心請教,以最快的的速度掌握了ICU工作流程和護(hù)理常規(guī),適應(yīng)了ICU護(hù)士的角色,很快就承擔(dān)了科室危重患者的護(hù)理重任。
那是去年冬天里的一個夜班,病房滿床狀態(tài),而且危重患者較多,已經(jīng)是晚上十點(diǎn)鐘了,值班的她們卻仍然忙碌、穿梭于各個病床之間,一刻都未停歇。突然接到急診室電話,一個懷疑腦出血的患者病情危重,需要馬上到ICU搶救。值班護(hù)士立即備床、準(zhǔn)備好搶救物品,全力以赴準(zhǔn)備迎接新患者。很快患者就被推到了ICU的門外,她們來不及過床,迅速將患者推至病房內(nèi)開始搶救。面罩吸氧、建立靜脈通路、靜點(diǎn)甘露醇、留置導(dǎo)尿等一切搶救工作都在緊張有序、忙而不亂的節(jié)奏下進(jìn)行著。經(jīng)過了一個小時的搶救、用藥,患者病情平穩(wěn)了。為了進(jìn)一步明確診斷,醫(yī)生要求患者行CT檢查,此時已經(jīng)是晚上23:00了,窗外寒風(fēng)刺骨、冷風(fēng)凜冽,還來不及換上厚實(shí)衣服的她,已經(jīng)攜氧氣袋和搶救物品,走在了護(hù)送患者行CT檢查的路上。一路上,她時刻關(guān)注患者的病情變化,因?yàn)槿魏我粋細(xì)微的病情改變,都有可能決定患者的生死命運(yùn)。終于安全抵達(dá)CT室,檢查結(jié)束后,患者突然嘔吐,嘔吐出大量胃內(nèi)容物,此時患者已經(jīng)伴有短暫的呼吸暫停。多年工作經(jīng)驗(yàn)的她,第一時間想到的是,千萬不能讓患者窒息,因?yàn)橹舷⒂锌赡茉斐苫颊咚劳觥K悦翡J的職業(yè)敏感度和迅速的動作,馬上將患者的頭偏向一側(cè),與此同時,她不顧及被患者咬傷的危險(xiǎn),不顧及嘔吐物難聞的氣味,不假思索、迅速地將手伸進(jìn)患者的口中,將嘔吐物扣了出來。用力擠壓氧氣袋,加大給氧濃度。同時,呼叫CT室醫(yī)生,請求急診支援。因?yàn)閲I吐物被及時清理,患者很快呼吸就恢復(fù)了平穩(wěn)狀態(tài),安全地回到了ICU病房;氐讲》康乃,來不及更換衣服,很快又投入到搶救、護(hù)理工作中,繼續(xù)這忙而緊張的不眠夜。在ICU工作兩年以來,她通過自己的努力得到了護(hù)士長和同事們的信任和認(rèn)可。
不忘初心,志愿者最美。
繁忙的工作并沒有影響她獻(xiàn)愛心、服務(wù)他人的奉獻(xiàn)之心。在工作之余,她利用休息時間,積極參加志愿者活動,用行動踐行著共產(chǎn)黨員的神圣職責(zé)。在經(jīng)歷多次的志愿者服務(wù)過程中,她學(xué)會了同情、奉獻(xiàn)、關(guān)愛、主動,于2014年被評為鞍山市中心醫(yī)院最美志愿者。
她是眾多護(hù)理人員中最平凡的一位,但她深愛著自己的職業(yè)。無論多苦多累她總是面帶微笑以溫暖的雙手和一顆圣潔善良的心,撫慰和挽救著一個個垂危的生命。她在平凡中默默地奉獻(xiàn),實(shí)現(xiàn)著自己的人生目標(biāo)和價值。她用真誠、愛心書寫著平凡的人生,用自己的行動贏得了同事和患者的信賴。
護(hù)理部主任先進(jìn)事跡材料 8
xx,1960年6月出生,1980年2月參加工作,大專學(xué)歷,副主任護(hù)師。
xx, 1980年畢業(yè)于xx第二衛(wèi)校,在xx區(qū)醫(yī)院工作四年。1984年5月因工作需要調(diào)至xx市婦幼保健院從事臨床一線工作,一干就是三十年;仡櫵哌^的春夏秋冬,有很多的艱辛與酸楚。但也有掌聲的贊譽(yù)和病人對她的深情感激。多少年來已數(shù)不清有多少產(chǎn)婦和新生兒能真切的感受到她那嫻熟的技術(shù)和悉心的照料。
護(hù)理工作是繁瑣的也是細(xì)致的,她每天穿梭于母嬰同室病房,配藥、打針、按摩乳房,給寶寶沐浴、撫觸、喂水喂奶、觀察病情。她一直秉承著自己的工作誓言:“愛我所選擇的,選擇我所愛的。”當(dāng)有人問她選擇產(chǎn)科護(hù)理工作你后悔過嗎?她的回答是:“無怨無悔”!記得那是1993年的產(chǎn)科有這樣一位產(chǎn)后dic的病人,生命垂危,請外科會診急需胃腸減壓以減輕腹脹,但產(chǎn)科護(hù)士因?qū)I(yè)性限制,對這類技術(shù)操作比較陌生,面面相視。她毫不猶豫的說:“我來!”用她那嫻熟的技術(shù)將胃管一次性成功的插入,立即解除了病人的痛苦,為成功地?fù)尵炔∪颂峁┝擞辛Φ募夹g(shù)支持。
袁劍云曾經(jīng)說過:“護(hù)理是一門科學(xué),也是一門藝術(shù)!弊o(hù)理工作需要慎獨(dú)、精細(xì)嚴(yán)謹(jǐn),對產(chǎn)婦要有愛心、耐心、責(zé)任心。她一路走來,從一名普通的護(hù)士成長為一位護(hù)理專家和優(yōu)秀帶教老師,幾十年來帶教實(shí)習(xí)護(hù)士幾百余人,其中的甘苦只有她自己知道。
為了適應(yīng)護(hù)理學(xué)科的快速發(fā)展,她刻苦學(xué)習(xí),不斷充實(shí)自己,參加了全國護(hù)理學(xué)的自學(xué)考試,憑著她那一股不服輸?shù)捻g勁,三年之內(nèi)完成了護(hù)理?瓶荚,成為我省首批取得專科學(xué)歷的護(hù)理人員。有了扎實(shí)的`理論基礎(chǔ),注重積累臨床工作經(jīng)驗(yàn)。多年來撰寫論文十余篇分別發(fā)表在國家和省級刊物上。在產(chǎn)科她一直是micu成員,成功搶救各種急、危、重病人不計(jì)其數(shù)。在配合醫(yī)生搶救和危重病人監(jiān)護(hù)方面尤為突出。記得今年春天,有一位產(chǎn)后大出血的病人,出血量多達(dá)10000多毫升,她眼疾手快備好所需搶救器材和藥品并建議開放多條靜脈管道,快速輸血輸液及時用藥,使病人血容量得到及時補(bǔ)充,和搶救小組一起將病人從死亡邊緣奪了回來。病人及家屬感激萬分,當(dāng)面致謝的時候,她說:“搶救病人是我們的天職,挽救生命是我們義不容辭的責(zé)任!”
隨著醫(yī)學(xué)模式的轉(zhuǎn)變,她于1995年開始做產(chǎn)后訪視工作,一直堅(jiān)持到2012年,雖然辛苦但也豐富了許多臨床經(jīng)驗(yàn):一次她遇到這樣一個新生兒,哭鬧時突然全身青紫,伴呼吸困難,她抱起孩子就往醫(yī)院跑,通過緊急搶救、診治,確診為:隔疝,小腸上行游離至胸腔壓迫肺部,若不及時發(fā)現(xiàn)立即手術(shù),后果不堪設(shè)想。當(dāng)孩子健康出院,為表達(dá)謝意宴請她的時候,她婉言謝絕。還有一次回訪時,她剛一進(jìn)產(chǎn)婦家門,家屬便說:“可把你盼來了!”原來孩子6天沒有大便了,于是她就地取材,把軟皂削成錐形緩慢塞入小肛門,片刻后就見大便排出了。家人激動的說:“太謝謝了!”并立即電話相告于所有親朋好友,雖說簡單小事,但了卻了所有家人的牽掛。
還記得有一次查房時發(fā)現(xiàn)一孩子明顯腹脹,且無排氣、大便,報(bào)告大夫后囑繼續(xù)觀察。下午見癥狀加劇,急送小兒外科診斷為:先天性腸穿孔,及時手術(shù)后挽救了小生命。在她值夜班時,有一新生兒出生24小時無尿,家屬很著急,她發(fā)現(xiàn)后,耐心的一邊抱著孩子喂糖水,一邊安慰產(chǎn)婦不要著急。一會兒寶寶的尿就順著她的隔離衣流了下來,家屬激動地說:“我們可得記著孩子的第一次尿有你的功勞”。
33年的職業(yè)成長歷程,讓她真正體現(xiàn)出人生的自我價值,憑著她對護(hù)理事業(yè)的熱愛對護(hù)理職業(yè)的執(zhí)著,從她平凡的工作中體現(xiàn)出她不平凡的業(yè)績。當(dāng)然要感謝社會感謝醫(yī)院給了她能展示技能、實(shí)現(xiàn)自我、奉獻(xiàn)他人的機(jī)會與平臺,感謝她所在的護(hù)理團(tuán)隊(duì)給她的幫助與支持。她會不斷傳承優(yōu)良的護(hù)理品質(zhì),繼續(xù)努力為護(hù)理事業(yè)奉獻(xiàn)自己畢生的精力和熱血!
護(hù)理部主任先進(jìn)事跡材料 9
轉(zhuǎn)瞬間,我已經(jīng)在護(hù)先進(jìn)事跡理崗位上工作十八年了,時間就像流水一樣消消地漫過了我的生命。戴著護(hù)士帽,卻依舊感覺是如此漂亮,圣潔。 我是中醫(yī)院急診科的護(hù)士長,在工作的十余年中,我不斷的在實(shí)踐中摸索,總結(jié)。始終以病人為中心的服務(wù)理念,努力做到以精湛的技術(shù),飽滿的工作心情,高度的責(zé)任心,良好的心理素養(yǎng)為病人供應(yīng)優(yōu)質(zhì)的服務(wù)。因此也得到了病人及家屬的理解、敬重和信任。 在平日的護(hù)理工作中,我嚴(yán)格要求自己,力爭精益求精,最大限度的削減病人的苦痛,帶給他們所能賜予的最大關(guān)心。記得去年夏天的一個傍晚,我下班剛到家,"有搶救病人,快來!一陣急促的的手機(jī)鈴聲在耳邊響起。接到電話,我急急趕到醫(yī)院。原來是一車禍外傷病人,病情危重,二話沒說,我就投入到搶救隊(duì)伍中。氣管插管、機(jī)械通氣、補(bǔ)液輸血、護(hù)送ct、術(shù)前預(yù)備,待一切勞碌停當(dāng),心想去吃點(diǎn)飯,正琢磨著去吃點(diǎn)什么,一陣嘈雜的腳步聲從搶救室外傳來"醫(yī)生,快!救命,救命!吃農(nóng)藥了!"聽見,我一個箭步?jīng)_出室外,只見一群人抬著一個人直向急診室走來。"快,抬到床上,吃了什么?要洗胃!于是一陣緊急的勞碌又開頭了。最終病人經(jīng)搶救后神志糊涂,病情穩(wěn)定,被送入了病房。這時的我才舒了一口氣,雖然身軀疲乏,饑腸轆轆,卻帶著無比愉悅的心情踏著月色回家。
在一次次病人由苦痛變?yōu)槲⑿Χ矣晌⑿ψ優(yōu)槠7r,慢慢發(fā)覺,其實(shí),天使絢爛的微笑后隱蔽與包含了太多,太多!作為一名護(hù)士,要有良好的細(xì)心、急躁、愛心、責(zé)任心及憐憫心,要有良好的理論水平與操作技能。作為一名護(hù)士長更必需具備示范帶動的力量,不但要提高自身素養(yǎng),還要提高全科護(hù)士的整體素養(yǎng)。不能由于自己是護(hù)士長就不屑費(fèi)心去做詳細(xì)的事情,不能只指揮不動手。首先要有一身過硬的技術(shù)。在我們急診輸液室,兒科患者居多,一個孩子最少有2-4個大人守著,針還沒打家屬先哭起來,這就要求護(hù)士不但要有劇烈的責(zé)任感,更要有嫻熟的扎針技術(shù)和豐富的理論學(xué)問和穩(wěn)定的心態(tài)。在輸液中要專心討論,認(rèn)真探究每個患兒血管的特點(diǎn),才能真正干好護(hù)理事業(yè),提高穿刺輸液的先進(jìn)事跡勝利率,減輕患兒的苦痛。在年輕護(hù)士值班的晚上我常常被叫到醫(yī)院來,每次都隨叫隨到,毫無怨言。在看到患兒家長由急迫緊急轉(zhuǎn)為感謝微笑時我深深明白,什么是病人的最根本需求,我們首先該做好什么。
從事護(hù)理管理工作十余年來,我深深體會到,一個科室想求得進(jìn)展,肯定要在服務(wù)質(zhì)量上下功夫,而最根本的問題就是服務(wù)理念、觀念的轉(zhuǎn)變。堅(jiān)持以高度的.責(zé)任心,良好的服務(wù)態(tài)度為病人供應(yīng)優(yōu)質(zhì)服務(wù),把愛心獻(xiàn)給每一位患者,做患者的守護(hù)天使,為醫(yī)院護(hù)理工作的推動和進(jìn)展起一個很好的窗口作用。工作中我總是常常站在病人的角度去考慮問題,并要求大家在與病人的接觸中多作一些換位思索,多了解病人的需要和擔(dān)憂,多與病人溝通,用我們真誠的心、樂觀開朗的心情去感染病人,拉近我們與病人的距離。
歲月憔悴了紅顏,也見證了我的成長。在這十多年里,曾有過不少榮譽(yù),年年被評為院先進(jìn)工,xx年被評為衛(wèi)生系統(tǒng)優(yōu)秀護(hù)士,xx年獲得系統(tǒng)醫(yī)德醫(yī)風(fēng)獎.xx年獲得市級巾幗建功崗位女能手。11年又被評為安吉縣十佳文明護(hù)士。我所在急診科室也獲得青年文明號,一學(xué)二爭三創(chuàng)標(biāo)兵崗,市級巾幗文明示范崗等稱號。這些榮譽(yù)既是對我工作的確定,也是對我的更大鞭策。但成果屬于過去,將來的路任重道遠(yuǎn),做為護(hù)士長,我知道我還需要做得更多,先進(jìn)事跡我將連續(xù)努力,不斷進(jìn)取,做一名更加優(yōu)秀的護(hù)理工。
護(hù)理部主任先進(jìn)事跡材料 10
護(hù)士是一個平凡的職業(yè),但選擇護(hù)士這一職業(yè)卻注定要有不平凡的一生,因?yàn)槲覀冊谄椒捕量嗟墓ぷ髦杏米约旱恼媲樵炀土艘黄腋,用自己的愛心守護(hù)了一方平安。一名普通的神經(jīng)內(nèi)科護(hù)士,用自己踏實(shí)、認(rèn)真、努力的工作態(tài)度來書寫著自己不平凡的一生。她一直是患者最信賴的好護(hù)士,是護(hù)士學(xué)習(xí)的好榜樣,她就是神經(jīng)內(nèi)科一病房的護(hù)士小梅,她在20xx年優(yōu)質(zhì)護(hù)理示范工程活動中獲得“全國衛(wèi)生系統(tǒng)優(yōu)質(zhì)護(hù)理服務(wù)先進(jìn)個人”榮譽(yù)稱號。目前,哈醫(yī)大二院只有2名護(hù)士當(dāng)選。
她是一名中共黨員,在19xx年畢業(yè)于黑龍江省衛(wèi)生學(xué)校護(hù)理專業(yè),27年來一直工作在臨床一線。由于她的突出表現(xiàn),2000年被評為“哈醫(yī)大二院十佳護(hù)士”。在20xx年優(yōu)質(zhì)護(hù)理示范工程活動中又獲得“全國衛(wèi)生系統(tǒng)優(yōu)質(zhì)護(hù)理服務(wù)先進(jìn)個人”榮譽(yù)稱號。眾所周知,神經(jīng)內(nèi)科是一個集眾多基礎(chǔ)護(hù)理,病情觀察,危重?fù)尵鹊茸o(hù)理工作為一體的科室。同時,也是對護(hù)士業(yè)務(wù)能力及技術(shù)水平要求甚嚴(yán)的學(xué)科。神經(jīng)內(nèi)科患者常有意識不清,言語不明,不能清楚表達(dá)自己的需要,小梅憑借細(xì)心和豐富的經(jīng)驗(yàn),總能及時解決患者的問題。
在護(hù)理崗位走過的27個春秋里,小梅始終保持著良好的心理素質(zhì)和愛崗敬業(yè)、任勞任怨的專業(yè)精神,從不計(jì)較個人得失,常常超時工作,具有極強(qiáng)的奉獻(xiàn)精神。在護(hù)理患者的過程中,她不怕臟、不怕累。她護(hù)理的一位腦炎患者持續(xù)躁動不安,靜脈輸液一次又一次的外滲,家屬急得不知所措,不得已而約束患者的肢體,醫(yī)生吩咐注射鎮(zhèn)靜劑,仍無濟(jì)于事,小梅詢問了家屬患者的排尿情況后,通過腹部叩診發(fā)現(xiàn)患者嚴(yán)重尿潴留,患者的躁動是因?yàn)榇罅磕蛞翰荒芘懦觯共繃?yán)重不適,又不能清楚表達(dá)造成的,她馬上報(bào)告醫(yī)生,并為患者做了留置導(dǎo)尿,患者很快安靜下來,各項(xiàng)治療和處置都能順利進(jìn)行了,家屬激動地說:“不是你來看,我們的患者還不知道多憋多長時間呢!”她只是開玩笑的說,沒什么,因?yàn)槲冶饶銓I(yè)嘛!又如去年2月份收治的一名患腦梗死致半身癱瘓的患者,因家人護(hù)理不當(dāng),入院時滿身大、小便,而且合并全身多處壓瘡,奇臭無比。小梅沒有退卻,親自清洗患者,一遍又一遍,直至把患者身上的臭味清除。這位患者因?yàn)檫M(jìn)食困難,長期沒有清潔口腔,口腔內(nèi)積滿食物殘?jiān),張口時發(fā)出陣陣腐臭,令人惡心,但她毫無厭煩之心,細(xì)心地用鑷子一點(diǎn)點(diǎn)地將患者口腔內(nèi)的食物殘?jiān)宄蓛簟A硪晃桓啐g的腦出血后遺癥患者孫伯,因?yàn)榧彝栴},長期得不到家屬的關(guān)心,飯菜不合胃口,拒絕進(jìn)食,她親切地與患者談心,開解患者,循循善誘,并為孫伯送去熱飯、熱湯,使患者感動得熱淚盈眶,積極配合治療護(hù)理,患者與家人關(guān)系也逐漸和好。以后他每一次發(fā)病,都要求住神經(jīng)內(nèi)科,因?yàn)樗肋@里有他的親人。還記得一位剛轉(zhuǎn)入的脊髓病變的老大娘,七日未大便,經(jīng)兩次灌腸后仍無法緩解,患者憋得滿臉通紅,滿頭是汗,正當(dāng)眾人束手無策時,小梅護(hù)士主動為患者摳大便,給予腹部按摩,安排飲食計(jì)劃,給予心理護(hù)理緩解了患者的燃眉之急,激動得大娘涕泗橫流。她這種視患者如親人、細(xì)心、耐心、無微不至地關(guān)心患者的事跡,數(shù)不勝數(shù)。無論多苦多累她總是臉帶微笑以溫暖的雙手和一顆圣潔善良的心,撫慰和挽救了一個個垂危的生命,驅(qū)散了無數(shù)患者身心的痛苦和憂傷。她的敬業(yè),她的無私,是南丁格爾精神的真實(shí)寫照。她是一位當(dāng)之無愧的優(yōu)秀護(hù)士。
小梅憑借她的豐富經(jīng)驗(yàn)為患者一次又一次的解除痛苦,贏得了患者及家屬的贊譽(yù)。小梅不但是患者的好護(hù)士,護(hù)士姐妹的好伙伴,醫(yī)生的好同事,而且是護(hù)士長的好幫手,團(tuán)結(jié)同志,和諧相處,當(dāng)別人有困難時,主動伸出援助之手,替班、換班只要是同志和工作的'需要她從不懈怠。在工作上是同事,在生活上是樸素的老大姐,真誠,善良,樂于奉獻(xiàn)。作為工作27年的老護(hù)士在臨床護(hù)理工作中起到傳、幫、帶的作用,為科室培養(yǎng)出一批批德才兼?zhèn)涞暮米o(hù)士。具有團(tuán)隊(duì)合作精神,溝通協(xié)調(diào)能力強(qiáng),工作積極主動、配合默契,工作能力突出,贏得全科醫(yī)生、護(hù)士的一致好評和欽佩,成為大家學(xué)習(xí)的楷模。
在20xx年優(yōu)質(zhì)護(hù)理服務(wù)示范工程活動中,她更是憑借多年的護(hù)理經(jīng)驗(yàn),積極探索和進(jìn)行星級護(hù)理服務(wù),不僅以充滿活力與專業(yè)素質(zhì)的全新形象出現(xiàn)在患者面前,更以“善待患者就是善待自己,善待患者就是善待親人”的服務(wù)理念貫徹到一點(diǎn)一滴的工作中,做到接待熱心,護(hù)理細(xì)心,解釋耐心,服務(wù)貼心,并通過一個微笑、一聲問候、一次熱情介紹、一張征求意見表、一次電話回訪來體現(xiàn)關(guān)愛患者的文化理念,贏得患者及家屬的贊譽(yù),讓患者們切實(shí)感受到護(hù)理行業(yè)良好的職業(yè)道德素養(yǎng)和高質(zhì)量的護(hù)理服務(wù),深化了“以患者為中心”的服務(wù)理念。
在臨床帶教中,得到了實(shí)習(xí)同學(xué)及所在學(xué)校的一片贊譽(yù)。對待實(shí)習(xí)學(xué)生要求嚴(yán)格,態(tài)度和藹,身體力行,從不敷衍了事,使每一位帶過的學(xué)生了解神經(jīng)內(nèi)科,熱愛護(hù)理工作,扎實(shí)護(hù)理知識,提高護(hù)理技能,提升人文關(guān)懷,注重道德品質(zhì)的培養(yǎng),并在帶教過程中灌輸“夯實(shí)基礎(chǔ)護(hù)理,提供滿意服務(wù)”的理念,是學(xué)生最愛戴的老師,20xx年被評為優(yōu)秀帶教老師,20xx年指導(dǎo)本科論文被評為優(yōu)秀論文。
盡管工作繁忙,利用業(yè)余時間一直堅(jiān)持學(xué)習(xí),20xx年已順利完成哈爾濱醫(yī)科大學(xué)夜大本科課程,并不斷完善自己的專業(yè)知識和護(hù)理操作技能。在工作中發(fā)現(xiàn)問題,從不擱置不理,積極尋求解決問題的方法,并不斷進(jìn)行反思及自我批評。在科室業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)水平提升上起到不可估量的作用。在學(xué)習(xí)上不懈怠,活到老學(xué)到老,努力創(chuàng)新于新技術(shù)的研發(fā),不為名,不為利,從實(shí)際出發(fā),年年申報(bào)課題和新技術(shù),其中以鼻飼管的固定及霧化吸入器的改革尤為突出,在臨床工作中普遍使用。此外,她還為其他護(hù)士的新技術(shù)開發(fā),提供了巨大的幫助和支持。新技術(shù)的研發(fā)不僅提高了護(hù)士的工作質(zhì)量,同時也使患者在接受治療時更加安全、舒適和便捷,加強(qiáng)了護(hù)患溝通,減少了護(hù)患糾紛。
這樣一位普通的護(hù)士,在每天平凡的工作中書寫著自己不平凡的人生,她不計(jì)回報(bào),只想把護(hù)理工作做好,她常說:“患者在你心中有多重,你在人們的心中就有多重”,她給予每一位患者滿意的優(yōu)質(zhì)服務(wù),給予每一名護(hù)士學(xué)習(xí)的榜樣,這種南丁格爾的精神將會一直傳承并發(fā)揚(yáng)光大!
護(hù)理部主任先進(jìn)事跡材料 11
小蔡,女,24歲,工作于婦科,職稱:護(hù)士,作為一名年輕護(hù)士,她保持著見賢思齊的學(xué)習(xí)態(tài)度和認(rèn)真的工作作風(fēng),勤學(xué)習(xí),勤思考,嚴(yán)于律己,寬以待人。
身為一名女性工作者,她更能理解和體貼婦科患者的心理,設(shè)身處地的為患者著想。一有機(jī)會就向同事虛心請教,經(jīng)常得到科內(nèi)同事和病友的`贊揚(yáng)。
20xx年10月,急診轉(zhuǎn)來一位異位妊娠患者,當(dāng)時腹腔內(nèi)已有出血征象,術(shù)后兩天都未能安寢,精神不佳。而在她接班的午夜,溫柔的動作,輕聲的話語,悉心的護(hù)理都給患者留下了深刻的印象。這位患者在順利康復(fù)出院時的感謝信當(dāng)中說,“每晚有位護(hù)士開門進(jìn)來聲音都特別輕,說話的聲音很甜,看溫度表都是拿到門口告訴我多少度,再把門輕輕關(guān)上,我感覺到這位護(hù)士特別的溫暖,特別感謝她對我的照顧。”正是病人偶爾的一句贊賞和鼓勵,堅(jiān)定了她對護(hù)理事業(yè)的信心,工作中的辛苦也甘之如飴。
穿上工作服,就有了使命感。有次值夜班,凌晨四點(diǎn)有位病人,前天晚上剛做完腹腔鏡的手術(shù),因急于康復(fù)出院,獨(dú)自一人在病房走廊里扶墻慢行,剛查完房的她突然聽見背后“咚”的一聲悶響,便猛一回頭,發(fā)現(xiàn)患者倒地,馬上快步走到患者身邊,檢查管道有無脫落,詢問患者不適情況,發(fā)現(xiàn)患者皺著眉,疼得說不出話,她馬上叫醒家屬,協(xié)助家屬抱上床,確定生命體征平穩(wěn),便迅速告知醫(yī)生,聯(lián)系五官科進(jìn)行清創(chuàng)縫合,患者縫合完畢回到病房后,家屬感激地說道:“我老婆說幸好你發(fā)現(xiàn)了,她摔倒的時候說話的力氣都沒有,不然還不知道會怎樣,真是謝謝你了!
只要面對病人,她都是微笑相迎,認(rèn)真詢問,耐心解答,并且做到百問不厭,百答不煩。今后她也將以誠摯的愛心,堅(jiān)強(qiáng)的毅力,在工作中做到一絲不茍,踐行護(hù)理工作者救死扶傷的使命。
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