亚洲中文字幕宗合网,国产免费成年人观看的

股東合作標(biāo)準(zhǔn)協(xié)議書(shū) 推薦度：
工業(yè)品買(mǎi)賣(mài)合同標(biāo)準(zhǔn)協(xié)議書(shū) 推薦度：
標(biāo)準(zhǔn)離婚協(xié)議書(shū) 推薦度：
標(biāo)準(zhǔn)的離婚協(xié)議書(shū) 推薦度：
標(biāo)準(zhǔn)離婚協(xié)議書(shū) 推薦度：
相關(guān)推薦

標(biāo)準(zhǔn)協(xié)議書(shū)范文集合6篇

　　在充滿(mǎn)活力，日益開(kāi)放的今天，協(xié)議起到的作用越來(lái)越大，協(xié)議能夠成為雙方當(dāng)事人的合法依據(jù)。我敢肯定，大部分人都對(duì)擬定協(xié)議很是頭疼的，以下是小編為大家收集的標(biāo)準(zhǔn)協(xié)議書(shū)6篇，歡迎大家借鑒與參考，希望對(duì)大家有所幫助。

標(biāo)準(zhǔn)協(xié)議書(shū)范文集合6篇

標(biāo)準(zhǔn)協(xié)議書(shū) 篇1

　　甲方：

　　乙方：

　　為了進(jìn)一步提高學(xué)生的綜合素質(zhì)，增強(qiáng)學(xué)生技術(shù)操作水平和實(shí)際工作能力，更進(jìn)一步讓學(xué)生融入社會(huì)，減輕學(xué)生家長(zhǎng)的負(fù)擔(dān)，經(jīng)公司與學(xué)生簽訂合約，決定抽調(diào)部分品學(xué)兼優(yōu)的學(xué)生前往_____________電子有限公司參加實(shí)習(xí)工作，暑期工實(shí)習(xí)協(xié)議書(shū)。為保證學(xué)生實(shí)習(xí)效果達(dá)到實(shí)習(xí)的目的'，確保學(xué)生安全，現(xiàn)甲，乙雙方達(dá)成以下協(xié)議：

　　一，學(xué)生實(shí)習(xí)要期間吃苦耐勞，勤學(xué)好問(wèn)，嚴(yán)格遵守廠紀(jì)廠規(guī)，及派遣公司的相關(guān)條例，如有違反者，公司將根據(jù)違紀(jì)情況和處理意見(jiàn)對(duì)學(xué)生相應(yīng)的處理。

　　二，學(xué)生在實(shí)習(xí)期間若有私自離廠者，公司將按照自動(dòng)離職處理，需辭職人員必須按照公司規(guī)定辦理正當(dāng)?shù)霓o職手續(xù)（需提前兩周提交書(shū)面申請(qǐng))，未按規(guī)定自離者沒(méi)有工資。

　　三，實(shí)習(xí)生在實(shí)習(xí)期間須遵守宿舍各項(xiàng)管理規(guī)章制度，若有違反且情節(jié)惡劣者將開(kāi)除宿舍并終止實(shí)習(xí)協(xié)議，協(xié)議書(shū)《暑期工實(shí)習(xí)協(xié)議書(shū)》。

　　四，實(shí)習(xí)時(shí)間為_(kāi)_________，甲方確保安排進(jìn)入企業(yè)工作，如果甲方在乙方到廠后48小時(shí)內(nèi)安排不了工作，所有費(fèi)用（吃住、往返車(chē)費(fèi)）甲方承擔(dān)，但因乙方個(gè)人問(wèn)題（例如隱瞞傳染性疾�。┒荒苓M(jìn)廠甲方不承擔(dān)任何費(fèi)用。

　　五，甲方確保乙方進(jìn)入企業(yè)后的每月綜合收入（滿(mǎn)勤—26天及以上）在1500元以上。如對(duì)以上工資待遇不認(rèn)同者可不參加。本活動(dòng)一經(jīng)報(bào)名簽定本協(xié)議，必須按本協(xié)議執(zhí)行。

　　六，學(xué)生在工作期間、工作場(chǎng)所，因公發(fā)生意外傷害（工傷）一切費(fèi)用由公司承擔(dān)，但如學(xué)生自身違反操作規(guī)程造成的傷害或身體有病以及原發(fā)性疾病發(fā)作等工傷以外疾病造成的傷害，由學(xué)生自行負(fù)責(zé)。

　　七，工資發(fā)放：每月15號(hào)由公司扣除基本住宿、水電、伙食（總計(jì)每月不超過(guò)250元）后把上個(gè)月工資統(tǒng)一打入學(xué)生個(gè)人的銀行卡賬號(hào)內(nèi)。

　　八，工作時(shí)間及管理：實(shí)習(xí)活動(dòng)由_____年___月___日到_____年___月___日止，每月上班不低于26天，工作時(shí)間正班8小時(shí)，其余時(shí)間為加班，每日加班2-3個(gè)小時(shí)。特殊情況按相關(guān)法律法規(guī)解決，加班費(fèi)按相關(guān)法律法規(guī)執(zhí)行。

　　九，未盡事宜按《勞動(dòng)法》及有關(guān)法律法規(guī)執(zhí)行。

　　十，以上條款，本人要認(rèn)真看閱。雙方嚴(yán)格執(zhí)行，本協(xié)議一式兩份，乙方和甲方單位各執(zhí)一份，自簽字之日起生效。

　　甲方：乙方：

　　年月日年月日

標(biāo)準(zhǔn)協(xié)議書(shū) 篇2

　　甲方：

　　乙方：

　　為配合我校擴(kuò)建工程順利進(jìn)行，現(xiàn)就我我校征地范圍內(nèi)無(wú)主墳?zāi)惯w墳一事，甲乙雙方攜手合作，訂立制度，明確責(zé)任，依據(jù)中華人民共和國(guó)有關(guān)法律之相關(guān)規(guī)定，本著誠(chéng)實(shí)信用原則，結(jié)合雙方實(shí)際，協(xié)商一致，特簽訂本協(xié)議，以求共同恪守：

　　第一條：規(guī)范本次遷墳行為、保護(hù)墳主利益、結(jié)合鄉(xiāng)政府維護(hù)社會(huì)秩序、穩(wěn)定治安環(huán)境、統(tǒng)一步驟，圓滿(mǎn)完成遷墳任務(wù)。

　　第二條：本協(xié)議發(fā)生地點(diǎn)

　　被遷墳地址：

　　協(xié)議訂立地點(diǎn)：

　　第三條：遷墳時(shí)間及范圍

　　1、起始日期：

　　2、乙方未經(jīng)甲方許可，不得遷至甲方征地范圍內(nèi)，否則后果自負(fù)。

　　第四條：付款總額和方式

　　1、甲方付給乙方遷墳款總價(jià) 1200 元整（大寫(xiě)：壹仟貳佰元整）。

　　2、協(xié)議簽訂后一次性付乙方遷墳款 1200元，乙方按期將墳?zāi)巩惖匕仓谩?/p>

　　第五條：責(zé)任及免責(zé)條款

　　1、甲方按照當(dāng)?shù)卣南嚓P(guān)規(guī)定在發(fā)出墳主認(rèn)領(lǐng)公告滿(mǎn)20天后無(wú)人認(rèn)領(lǐng)。所以對(duì)無(wú)主墳?zāi)惯M(jìn)行遷移。

　　2、甲方只負(fù)責(zé)按照條款規(guī)定時(shí)間按時(shí)將遷墳款項(xiàng)付給乙方。

　　3、乙方負(fù)責(zé)收到款項(xiàng)后應(yīng)自己組織人員及時(shí)將被遷墳?zāi)惯w出施工場(chǎng)地。

　　4、遷墳事宜完成后各方不再為將來(lái)所發(fā)生的事情負(fù)責(zé)，一切后果自行處理。

　　本協(xié)議一式二份，鄉(xiāng)教管中心一份，甲方一份。

　　甲方代表：乙方代表：蓋章：簽章（手印）：日期：日期：

標(biāo)準(zhǔn)協(xié)議書(shū) 篇3

　　甲方(收養(yǎng)人)：×××(姓名、住址)

　　乙方(送養(yǎng)人)：×××(姓名、住址)

　　甲乙雙方就收養(yǎng)×××(被收養(yǎng)人姓名)達(dá)成協(xié)議如下：

　　第一條被收養(yǎng)人的基本情況

　　(寫(xiě)明：被收養(yǎng)人的姓名、性別、年齡、健康狀況、現(xiàn)住址)

　　第二條收養(yǎng)人×××是××單位的××(職務(wù))，現(xiàn)年××歲(已婚的，收養(yǎng)人為雙方)，住在×市×區(qū)(縣)××街××號(hào)。

　　第三條收養(yǎng)人×××的基本情況(寫(xiě)清楚收養(yǎng)人的健康、財(cái)產(chǎn)等收養(yǎng)法規(guī)定的條件)符合收養(yǎng)的條件。

　　第四條送養(yǎng)人的基本情況(寫(xiě)明送養(yǎng)人的姓名或者名稱(chēng)，為什么要送養(yǎng)的理由)。

　　第五條收養(yǎng)人×××保證在收養(yǎng)關(guān)系存續(xù)，盡扶養(yǎng)被收養(yǎng)人之義務(wù)。

　　第六條甲乙雙方在本協(xié)議簽訂后×日內(nèi)，到××民政局辦理收養(yǎng)登記手續(xù)。

　　本收養(yǎng)協(xié)議自×××公證機(jī)關(guān)公證之日起生效。

　　甲方：×××(簽字、蓋章) 乙方：×××(簽字、蓋章)

　　××××年×月×日 ××××年×月×日

　　說(shuō)明

　　收養(yǎng)協(xié)議是指收養(yǎng)人與送養(yǎng)人之間達(dá)成的有關(guān)收養(yǎng)被收養(yǎng)人的權(quán)利義務(wù)關(guān)系的協(xié)議。收養(yǎng)的依據(jù)是《中華人民共和國(guó)收養(yǎng)法》。根據(jù)《收養(yǎng)法》的'規(guī)定，收養(yǎng)是確立擬制血親關(guān)系的重要途徑。因此，收養(yǎng)必須符合一定的條件，收養(yǎng)不得違背計(jì)劃生育的法律、法規(guī)，以充分維護(hù)收養(yǎng)人與被收養(yǎng)人的合法權(quán)益。

　　根據(jù)《收養(yǎng)法》第4條規(guī)定，被收養(yǎng)人的條件是：下列不滿(mǎn)十四周歲的未成年人可以被收養(yǎng)：①喪失父母的孤兒;②查找不到生父母的棄嬰和兒童;③生父母有特殊困難無(wú)力的子女。

　　收養(yǎng)人應(yīng)當(dāng)同時(shí)具備下列條件：①無(wú)子女;②有撫養(yǎng)教育被收養(yǎng)人的能力;③年滿(mǎn)三十五周歲。

　　送養(yǎng)人的條件是：①孤兒的;②社會(huì)福利機(jī)構(gòu);③有特殊困難無(wú)力撫養(yǎng)子女的生父母;④生父母送養(yǎng)子女，須雙方共同送養(yǎng)。生父母一方不明或者查找不到的可以單方送養(yǎng);⑤送養(yǎng)人不得以送養(yǎng)子女為理由違反計(jì)劃生育的規(guī)定再生育子女。

　　簽訂收養(yǎng)協(xié)議應(yīng)當(dāng)注意的問(wèn)題有：

　　(1)收養(yǎng)協(xié)議由收養(yǎng)人和送養(yǎng)人雙方簽訂。收養(yǎng)人收養(yǎng)與送養(yǎng)人送養(yǎng)，須雙方自愿。收養(yǎng)年滿(mǎn)十周歲以上未成年人的，應(yīng)當(dāng)征得被收養(yǎng)人的同意。未成年人的父母均不具備完全民事行為能力的，該未成年人的監(jiān)護(hù)人不得將其送養(yǎng)，但父母對(duì)該未成年人有嚴(yán)重危害可能的除外。監(jiān)護(hù)人送養(yǎng)未成年孤兒的，須征得有撫養(yǎng)義務(wù)的人同意。有撫養(yǎng)義務(wù)的人不同意送養(yǎng)、監(jiān)護(hù)人不愿意繼續(xù)履行的，應(yīng)當(dāng)依照《中華人民共和國(guó)民法通則》的規(guī)定變更監(jiān)護(hù)人。繼父或者繼母經(jīng)繼子女的生父母同意，可以收養(yǎng)繼子女(見(jiàn)《收養(yǎng)法》第14條)。無(wú)配偶的男性收養(yǎng)女性的，收養(yǎng)人與被收養(yǎng)人的年齡應(yīng)當(dāng)相差40周歲以上，但如果收養(yǎng)人收養(yǎng)三代以?xún)?nèi)同輩旁系血親的子女除外。華僑收養(yǎng)三代以?xún)?nèi)同輩旁系血親的子女，還可以不受收養(yǎng)人無(wú)子女的限制。

　　(2)登記與公證。這不是收養(yǎng)的必須程序。收養(yǎng)查找不到生父母的棄嬰和兒童以及社會(huì)福利機(jī)構(gòu)撫養(yǎng)的孤兒的，應(yīng)當(dāng)向民政部門(mén)登記。收養(yǎng)應(yīng)當(dāng)由收養(yǎng)人、送養(yǎng)人依照《收養(yǎng)法》規(guī)定的收養(yǎng)、送養(yǎng)條件訂立書(shū)面協(xié)議，并可以辦理收養(yǎng)公證;

　　收養(yǎng)人或者送養(yǎng)人要求辦理收養(yǎng)公證的，應(yīng)當(dāng)辦理收養(yǎng)公證。

　　(3)孤兒或者生父母無(wú)力撫養(yǎng)的子女，可以由生父母的親屬、朋友撫養(yǎng)。配偶一方死亡，另一方送養(yǎng)未成年子女的，死亡一方的父母有優(yōu)先撫養(yǎng)的權(quán)利。收養(yǎng)人、送養(yǎng)人要求保守收養(yǎng)秘密的，其他人應(yīng)當(dāng)尊重其意愿，不得泄露。

標(biāo)準(zhǔn)協(xié)議書(shū) 篇4

　　公司名稱(chēng)：（以下簡(jiǎn)稱(chēng)甲方）

　　員工姓名：身份證號(hào)：（以下簡(jiǎn)稱(chēng)乙方）

　　根據(jù)1993年第111號(hào)國(guó)務(wù)院令的有關(guān)規(guī)定及公司有關(guān)內(nèi)退規(guī)定，結(jié)合目前的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)實(shí)際狀況，甲方從照顧老員工利益的角度出發(fā)，同意為乙方辦理企業(yè)內(nèi)部退養(yǎng)。為保障乙方內(nèi)部退養(yǎng)后的基本生活，經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商一致，簽訂本協(xié)議。

　　一、乙方已符合內(nèi)部退養(yǎng)條件，并申請(qǐng)辦理內(nèi)部退養(yǎng)手續(xù)。內(nèi)退生效時(shí)間為年月。

　　二、乙方內(nèi)部退養(yǎng)的內(nèi)退補(bǔ)貼。

　　1、乙方離開(kāi)原工作崗位，自?xún)?nèi)部退養(yǎng)之月起享受甲方給予的內(nèi)退補(bǔ)貼，內(nèi)退補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)按照內(nèi)退前的月工資標(biāo)準(zhǔn)予以發(fā)放，為每月元，且乙方享受的內(nèi)退補(bǔ)貼至正式退休之月止。

　　2、乙方的.內(nèi)退補(bǔ)貼自?xún)?nèi)部退養(yǎng)之月起至正式退休之月止由甲方按月發(fā)放。

　　三、社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)和住房公積金的繳納

　　1、內(nèi)退人員依法享受社保及公積金的待遇，按照北京市規(guī)定的繳費(fèi)比例，個(gè)人繳費(fèi)部分由甲方在乙方的應(yīng)發(fā)內(nèi)退補(bǔ)貼中代扣代繳，單位繳費(fèi)部分由甲方按月足額繳納。

　　2、乙方在辦理內(nèi)部退養(yǎng)當(dāng)年以上年度乙方的月平均工資收入為社會(huì)保險(xiǎn)和住房公積金的繳費(fèi)基數(shù)，次年以后以乙方的月度應(yīng)發(fā)內(nèi)退補(bǔ)貼為繳費(fèi)基數(shù)。繳費(fèi)基數(shù)低于北京市規(guī)定當(dāng)年最低繳費(fèi)基數(shù)的按北京市當(dāng)年最低繳費(fèi)基數(shù)執(zhí)行。

　　3、甲、乙雙方社會(huì)保險(xiǎn)和住房公積金繳費(fèi)比例的調(diào)整以及年度繳費(fèi)基數(shù)的調(diào)整時(shí)點(diǎn)按照北京市的有關(guān)規(guī)定進(jìn)行。

　　四、內(nèi)退前已經(jīng)享受公司補(bǔ)充醫(yī)療政策的，內(nèi)退人員因病就診或住院治療，按醫(yī)療保險(xiǎn)規(guī)定享受待遇，其余部分按照公司補(bǔ)充醫(yī)療政策享受部分報(bào)銷(xiāo)。

　　五、內(nèi)退前已經(jīng)享受公司企業(yè)年金的，按照內(nèi)退前的相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)予以執(zhí)行

　　六、內(nèi)退人員享受公司一年一度體檢及相關(guān)節(jié)日慰問(wèn)福利，其他相關(guān)福利按照內(nèi)退前的相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)予以執(zhí)行。

　　七、乙方若出國(guó)定居或死亡，甲方停止支付內(nèi)退補(bǔ)貼，甲、乙雙方不再繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)和住房公積金。

　　八、乙方的職稱(chēng)證書(shū)、職（執(zhí)）業(yè)資格證書(shū)，在辦理正式退休手續(xù)前，需由公司進(jìn)行統(tǒng)一保管。未經(jīng)公司允許，不得外借給其他任何單位。

　　九、乙方達(dá)到法定退休年齡時(shí)，甲方提前30天通知乙方，乙方應(yīng)按照甲方的要求提供必需的證明資料。雙方應(yīng)相互協(xié)助，按照要求辦理退休手續(xù)，乙方領(lǐng)取養(yǎng)老金之月起停發(fā)內(nèi)退補(bǔ)貼。

　　十、乙方在內(nèi)退期間必須遵守國(guó)家法律、法規(guī)和公司的各項(xiàng)規(guī)章制度，維護(hù)公司的名譽(yù)和利益，否則，甲方有權(quán)按照公司的規(guī)定給予乙方相應(yīng)的處分。乙方觸犯法律，被追究刑事責(zé)任的按甲方相應(yīng)規(guī)定解除勞動(dòng)合同，本協(xié)議自行終止。

　　十一、本協(xié)議作為甲、乙雙方簽訂的勞動(dòng)合同的補(bǔ)充，與勞動(dòng)合同一同保存，除本協(xié)議明確約定的條款之外，勞動(dòng)合同的其余部分應(yīng)繼續(xù)有效。

　　十二、本協(xié)議經(jīng)甲方法定代表人或授權(quán)代表簽字并加蓋公章，乙方簽字后生效。本協(xié)議一式二份，甲、乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。

　　甲方（蓋章）：

　　法定代表人或委托代理人：

　　年月日

　　乙方（簽字）：年月日

標(biāo)準(zhǔn)協(xié)議書(shū) 篇5

　　甲方： xxxxxx信息有限公司

　　注冊(cè)號(hào)：***************

　　地址：xx市xx區(qū)xx路xxxx座xx室

　　電話：***********

　　乙方：

　　身份證：

　　電話：

　　甲乙雙方根據(jù)《xx省勞動(dòng)合同規(guī)定》和《xx勞動(dòng)力市場(chǎng)管理?xiàng)l例》等有關(guān)規(guī)定，經(jīng)雙方平等協(xié)商一致，自愿簽定本協(xié)議并共同遵照?qǐng)?zhí)行。

　　一、甲方的權(quán)利與義務(wù)

　　1、甲方根據(jù)招聘企業(yè)的實(shí)際情況，負(fù)責(zé)信息宣傳、人員招聘、錄用人員輸送等相關(guān)工作。

　　2、甲方根據(jù)企業(yè)的招聘要求，嚴(yán)格考核乙方的個(gè)人能力及專(zhuān)業(yè)素質(zhì);并決定錄用與淘汰。對(duì)錄用人員在規(guī)定時(shí)間內(nèi)及時(shí)輸送到對(duì)應(yīng)企業(yè)崗位。

　　3、甲方在面試、篩癬筆試、考核等相關(guān)選拔過(guò)程，本著公正、公平、透明的原則，協(xié)議書(shū)《**高校學(xué)生實(shí)習(xí)協(xié)議書(shū)》。

　　4、甲方對(duì)乙方所在企業(yè)崗位做好跟蹤服務(wù)，協(xié)助乙方維護(hù)本身的合法權(quán)益。

　　5、由于乙方違反國(guó)家法律或招聘單位的工作紀(jì)律、提供虛假的個(gè)人信息得以上崗者，所造成的相關(guān)責(zé)任與甲方無(wú)關(guān)。甲方并可以單方面取消乙方的合同和停止相關(guān)服務(wù)。

　　6、確保每月最低工資1000元以上(按勞動(dòng)法計(jì)算)。

　　二、乙方的權(quán)利與義務(wù)

　　1、向甲方提供真實(shí)的個(gè)人資料和健康狀況。乙方的應(yīng)聘、上崗等活動(dòng)應(yīng)服從甲方統(tǒng)一安排。

　　2、乙方從本合同簽訂之日起，享受甲方所提供的就業(yè)推薦服務(wù)。

　　3、乙方應(yīng)該遵守用工單位規(guī)定，積極、主動(dòng)完成工作任務(wù)，服從安排，服從管理。

　　4、乙方在前往工作或工作中的'交通安全及人身安全由本人負(fù)責(zé)，與甲方無(wú)關(guān)。

　　5、乙方向甲方支付一定的推薦管理服務(wù)費(fèi)用，包含：前期考試費(fèi)用及后期跟蹤服務(wù)費(fèi)用。

　　6、乙方入職后7日內(nèi)未經(jīng)甲方批準(zhǔn)擅自離職，甲方公司不必向其支付工資及其相關(guān)費(fèi)用。7日之后離職者，按實(shí)際天數(shù)結(jié)算工資及其相關(guān)費(fèi)用。

　　三、推薦管理服務(wù)費(fèi)用，包含：前期推薦費(fèi)用及后期跟蹤服務(wù)費(fèi)用。

　　根據(jù)xx勞動(dòng)局、物價(jià)局規(guī)定，按合同要求甲方收取乙方服務(wù)費(fèi)用 200 元/人〈大寫(xiě)：貳佰元〉的推薦管理服務(wù)費(fèi)用。按規(guī)定日期，規(guī)定的費(fèi)用結(jié)算方式，采取以下支付方式: 從首月工資中代扣200元/人。

　　四、其他事項(xiàng)

　　1、協(xié)議簽字日期：____年____月____日。

　　2、協(xié)議有效期：____年____月____日致____年____月____日。

　　3、本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份具有同等法律效應(yīng)。

　　甲方(蓋章)：xx省人事招聘網(wǎng)

　　經(jīng)辦人簽名：

　　簽訂日期：

　　乙方學(xué)生姓名：

　　經(jīng)辦人簽名：

　　簽訂日期：

　　簽訂地點(diǎn)：xx