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終止勞動合同

時間:2022-07-18 18:20:51 勞動合同 我要投稿

終止勞動合同匯編15篇

  在人民愈發(fā)重視法律的社會中,越來越多的人通過合同來調(diào)和民事關(guān)系,簽訂合同也是非常有必要的行為。那么我們擬定合同的時候需要注意什么問題呢?下面是小編精心整理的終止勞動合同,希望能夠幫助到大家。

終止勞動合同匯編15篇

終止勞動合同1

  甲方:xxx有限公司

  住址:

  法定代表人:

  乙方:

  身份證號碼:

  根據(jù)國家頒布的《中華人民共和國勞動法》和《勞動合同法》,現(xiàn)甲、乙雙方經(jīng)協(xié)商一致,就勞動合同終止后的相關(guān)事宜達成如下協(xié)議,以便共同遵守執(zhí)行:

  1。甲、乙雙方于20xx年XX月XX日簽訂的`《勞動合同書》及于20xx年XX月XX日簽訂的《勞動合同變更協(xié)議》于20xx年XX月XX日期滿終止,甲乙雙方確認,雙方勞動關(guān)系自《勞動合同》期滿之日起終止,雙方之間不再續(xù)簽新的《勞動合同》。

  2。甲方于20xx年XX月XX日之前向乙方支付經(jīng)濟補償金人民幣XXX元。

  3。乙方承諾,其在離職后不以甲方名義對外從事業(yè)務(wù),也不損害甲方的形象及利益,保守甲方的商業(yè)機密,否則,對由此給甲方造成的損失愿負賠償責任。

  4。甲、乙雙方確認,雙方在簽署本協(xié)議書并結(jié)清上述款項后,雙方無任何其他異議,同時一致同意放棄向?qū)Ψ街鲝埲魏纹渌a償、要求的權(quán)利。

  5。乙方確認,甲方已經(jīng)和其結(jié)清了全部工資、加班費、獎金等;乙方同意,即便甲方尚拖欠其工資、加班費、獎金等,其也同意放棄。

  6。本協(xié)議一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份,自甲乙雙方簽字(或蓋章)之日起生效。

  甲方:XXXXXX有限公司

  法定代表人:

  簽署日期:20xx年XX月XX日

  乙方:_____________________

  身份證號:

  簽署日期:20xx年XX月XX日

終止勞動合同2

  茲有本單位XXX同志,性別X,年齡XX,身份證號XXXXXXXXXXXXX,自_____年__月__日到本單位工作,本期勞動合同自____年__月__日起至____年__月__日止,現(xiàn)因XXXX原因,根據(jù)《勞動合同法》第三十九條(□第四十條、□第四十一條)第__款第__項之規(guī)定,現(xiàn)決定于___年__月__日起解除與你簽訂的勞動合同。請你于___年__月__日前來本單位辦理有關(guān)手續(xù)。

  如對本決定有異議,可在收到本決定書之日起六十日內(nèi)向某某勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。

  單位(蓋章):

  年 月 日

終止勞動合同3

  委托單位:(以下簡稱“甲方”)

  設(shè)計單位:(以下簡稱“乙方”)

  由于 原因,致使甲乙雙方于 年 月 日

  簽訂的 家庭居室裝飾設(shè)計合同,以下簡稱“原合同”)不能繼續(xù)履行,雙方協(xié)商后達成以下協(xié)議:

  一、乙方已完成設(shè)計工作包括:

  二、合同費用結(jié)算:原合同的設(shè)計費總額為元(幣種為人民幣 )。根據(jù)乙方設(shè)計工作實際完成情況和原合同中對設(shè)計費的約定,甲方應(yīng)付共計xx元,甲方已付xx元,甲方應(yīng)付未付xx元(大寫:元整),除此之外甲方無需支付乙方任何其他費用。

  三、甲方擁有包括設(shè)計成果在內(nèi)的'本項目資料的著作權(quán)。甲方保留在本項目中繼續(xù)使用、深化該設(shè)計、或?qū)⒃O(shè)計成果提交其他第三方設(shè)計單位參考的權(quán)利。

  四、自雙方簽字蓋章之日起本協(xié)議生效、原合同終止。

  五、本協(xié)議一式貳份,甲、乙雙方各執(zhí)壹份。

  甲方:(蓋章)乙方:(蓋章)

  法定代表人: 法定代表人:

  委托代理人: (簽字) 委托代理人: (簽字)

  協(xié)議簽訂日期:年月日

  簽約地點:

終止勞動合同4

  甲方(用人單位)名稱: 乙方(勞動者)名稱:

  根據(jù)《中華人民共和國勞動合同法》以及相關(guān)法律、法規(guī)的規(guī)定,經(jīng)甲、乙雙方平等自愿、協(xié)商一致,共同簽訂并履行本合同所列條款。

  一、勞動合同期限

  合同期限自 年 月 日起至 年 月 日止。

  二、工作內(nèi)容和工作地點

  1、乙方同意根據(jù)甲方生產(chǎn)(工作)需要,從事作,甲乙雙方可另行約定崗位具體職責和要求。

  2、乙方的工作地點:本公司或甲方根據(jù)生產(chǎn)(工作)需要安排的其他地點。

  三、工作時間

  1、甲方實行每日小時、每月按

  2、因生產(chǎn)經(jīng)營需要,若該月未休息者,甲方按基本工資支付加班費或補息。

  四、勞動報酬

  甲方以貨幣或轉(zhuǎn)賬形式支付乙方工資:

  1.試用期為2個月,工資;試用期滿,工資。

  五、勞動保護、勞動條件和職業(yè)危害防護

  1、甲方根據(jù)國家有關(guān)法律法規(guī),建立安全生產(chǎn)制度。乙方應(yīng)嚴格遵守甲方的勞動安全制度。雙方嚴禁違章作業(yè),防止勞動過程中的事故發(fā)生,減少職業(yè)危害。

  2、工傷養(yǎng)病期間按基本工資發(fā)放工資;致殘、死亡等待遇,按照國家的`有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

  3、甲方根據(jù)生產(chǎn)崗位的需要,按照國家有關(guān)勞動安全的規(guī)定為乙方配置和完善必要的安全防護措施,發(fā)放必要的勞動保護用品。

  4、合同期內(nèi),甲乙雙方應(yīng)執(zhí)行所在地社會保障部門的規(guī)定,依法參加社會保險。(不愿買社會保險的員工須提供承諾書)

  六、規(guī)章制度

  1、甲方依法制定單位規(guī)章制度,并通過有效方式及時告知乙方。

  2、乙方服從甲方工作管理,并嚴格遵守甲方依法制定的規(guī)章制度。

  七、勞動合同變更、解除和終止

  1、甲乙雙方變更、解除、終止勞動合同依照《中華人民共和國勞動合同法》和有關(guān)法律法規(guī)執(zhí)行。

  2、雙方若有一方要求解除勞動合同,應(yīng)提前三十日以書面形式通知另一方,甲方應(yīng)在滿三十日前出具解除勞動合同證明,未經(jīng)甲方批準私自離廠者則扣除半個月的工資作為賠償。

  八、勞動爭議處理及其他

  1、甲乙雙方因履行勞動合同發(fā)生爭議,應(yīng)協(xié)商解決;協(xié)商不成或不愿協(xié)商的,可向當?shù)厝嗣穹ㄔ浩鹪V。

  2、本合同一式二份,甲乙雙方各執(zhí)一份。

  甲方(蓋章): 乙方(簽名):

  合同簽訂日期: 年 月 日

終止勞動合同5

先生/女士:

  您于于您與公司簽訂的勞動合同有效期截止至 年 月 日,請您于 年 月 日前將離職手續(xù)辦理完畢,并到人力資源部結(jié)算工資。同時,也非常感謝您一直以來辛勤的工作。希望您在新的工作崗位上取得更大的成績!

  本通知書一式兩份,人力資源部門和終止勞動合同的.員工各執(zhí)一份。

  有限公司

  人力資源部

  年 月 日

  員工確認書:

  本人已知曉《終止勞動合同通知書》,并將在規(guī)定的時間內(nèi)辦理離職手續(xù)。

  員工簽名:

  年 月 日

終止勞動合同6

  甲方:_______投資有限公司

  乙方:___________________

  一、根據(jù)甲乙雙方簽定的.勞動合同,方按以下原因決定終止與________方簽定的勞動合同。

  1、_____________________________________。

  2、_____________________________________。

  3、_____________________________________。

  二、甲乙雙方經(jīng)協(xié)商,一致同意終止勞動合同,日期為_______年______月_______日。

  三、甲乙雙方按勞動合同法有關(guān)規(guī)定,就終止勞動合同的經(jīng)濟補償金、員工培訓(xùn)費賠償?shù)仁马,按以下第條達成協(xié)議:

  1、甲方支付乙方經(jīng)濟補償金_____________元。

  2、甲方不向乙方支付經(jīng)濟補償金,不向乙方索賠員工培訓(xùn)費。

  四、甲方在本協(xié)議生效后,按勞動合同法有關(guān)規(guī)定為乙方辦理社會保險關(guān)系轉(zhuǎn)移等手續(xù),乙方須予配合。

  五、本協(xié)議自甲乙雙方簽字并加蓋甲方公章之日起生效。

  六、本協(xié)議一式兩份,甲、乙雙方各執(zhí)一份,具有同等法律效力。

  甲方(蓋章):________

  乙方(簽字):________

  法人代表:______________________

  身份證號:________________________

  日期:______年_______月_______日

  日期:_______年_______月_________日

終止勞動合同7

  茲有職工汪盈盈同志,于20xx年2月22日經(jīng) 人力資源部 (部門)辦理錄用手續(xù),來我單位工作,因 離職 現(xiàn)根據(jù)下列第 2 條解除(終止)其勞動合同(勞動關(guān)系)。

  1、《勞動法》第條第款規(guī)定。

  2、雙方簽訂的勞動合同第條第款。

  3、雙方簽訂的勞動合同約定條款第條之約定。

  4、《企業(yè)職工獎懲條例》第十八條予以除名。

  5、《企業(yè)職工獎懲條例》第十一條、第十二條、第十三條予以開除。

  6、經(jīng)單位研究同意辭職。

  7、國務(wù)院國辦發(fā)<1999>10號文件第三條規(guī)定和雙方簽訂的.基本生活保障和再就業(yè)協(xié)議第 條

  8、根據(jù)《國營企業(yè)辭退違紀職工暫行規(guī)定》第二條款予以辭退。

  9、根據(jù)《國營企業(yè)實行勞動合同制暫行規(guī)定》第十一條異地轉(zhuǎn)移工作單位。

  10、其他:

  20xx年4月16日離職

  單位蓋章

終止勞動合同8

  甲方:________________________

  乙方:________________________

  丙方:________________________

  監(jiān)理公司:____________________

  乙方于________年________月________日與________有限公司(甲方更名前公司)簽訂了________有限公司________項目《建設(shè)工程施工合同》,包括本協(xié)議書前甲、乙雙方針對本工程簽訂的所有合同、補充協(xié)議書等合法有效文件(以下統(tǒng)稱為“原合同”),現(xiàn)甲、乙、丙、監(jiān)理公司四方就解除上述合同、補充協(xié)議書等原合同事宜經(jīng)充分協(xié)商一致,達成以下協(xié)議。

  一、甲、乙雙方均自愿同意解除“原合同”。

  二、甲方、乙方和乙方的關(guān)聯(lián)方針對本工程所簽訂的涉及到甲方義務(wù)等,包括但不限于執(zhí)行中甲方的擔保責任等內(nèi)容,由乙方負責自行解決,并承擔因此引起的所有責任及甲方因此所受損失。

  三、乙方、丙方必須按業(yè)主、監(jiān)理要求無償提供完整符合工程竣工驗收要求的承包范圍內(nèi)已完成部分的工程竣工驗收所需資料:乙方負責完善________年________月________日前施工工程部分的資料,丙負責完善________年________月________日后施工工程部分的資料,乙方整理完善的資料由丙方負責檢查和接受,并負責承擔因此引起的一切責任和后果,監(jiān)理公司對乙方、丙方提供的上述資料進行檢查和監(jiān)督,并承擔因此引起的一切責任和后果。

  四、乙方“原合同”完成工作內(nèi)容(________等)工程造價

  1、________年________月________日前完成部分:按________工程咨詢有限公司《________公司________造價司法鑒定》的司法鑒定結(jié)果下浮________%,作為乙方“原合同”此期間完成工作內(nèi)容的結(jié)算。

  2、________年________月________日至________年________月________日期間完成部分:按________造價咨詢有限公司的審計結(jié)果,作為丙方完成乙方“原合同”此期間完成工作內(nèi)容的結(jié)算。

  五、工程款支付

  1、乙方、丙方必須對甲方前期已支付各項工程款(含針對本工程所支付的各項費用,包括但不限于________年________月________日甲方給乙方冷卻塔工程前期施工單位________工程有限公司的.借款人民幣________萬元)按其財務(wù)要求予以確認,并按要求開具正規(guī)稅務(wù)發(fā)票,否則,甲方有權(quán)不支付有關(guān)工程款項。

  2、本協(xié)議第五條第________款乙方“原合同”完成工作內(nèi)容結(jié)算款的支付:

  2.1該部分工程現(xiàn)存的質(zhì)量問題,由乙方委托有資質(zhì)的單位進行整改。整改費用合計________萬元(小寫:________元),由甲方從乙方結(jié)算款中扣減后代為支付給相關(guān)單位。

  2.2本協(xié)議第________條質(zhì)量整改工作完成,并通過有關(guān)質(zhì)量檢測部門驗收后,支付至最終結(jié)算款________%(本款項分兩個月支付,每月支付一半);剩余________%為質(zhì)量保證金,保修期按國家規(guī)定執(zhí)行,在整體工程驗收完兩年后按實際發(fā)生的費用結(jié)算,余款無息返還乙方。質(zhì)量保證金在乙方提供等額銀行保函后,甲方可予先行支付。

  3、本協(xié)議第五條第________款丙方完成乙方原合同工作內(nèi)容結(jié)算款的支付:

  3.1按甲、丙雙方新合同及聯(lián)合聲明等約定支付條款支付。

  3.2乙方承諾一次性返還丙方前期管理費、鋼筋、資料完善等有關(guān)費用________萬元(小寫:________元),并由甲方從乙方工程款扣減后直接支付給丙方。

  4、工程款支付時,乙方必須按甲方財務(wù)規(guī)定進行前期已支付工程款的確認并提供發(fā)票,且必須在乙方補齊前期已支付的各項工程款發(fā)票后才予支付后期各項工程款。

  六、“原合同”履約保證金:在乙方按甲方財務(wù)要求確認并完成本協(xié)議約定內(nèi)容后,與工程結(jié)算款一并無息返還。

  七、乙方前期代付臨時場地租賃費人民幣________元(小寫:________元)由乙方提供相關(guān)票據(jù)后同工程結(jié)算款一并支付;乙方前期代付司法鑒定費用人民幣________元(小寫:________元)按甲、乙雙方于________年________月________日簽訂的補充協(xié)議中約定的承擔比例(即雙方各承擔一半)同工程結(jié)算款一并支付。

  八、________年________月________日后,施工的________等工程所涉及的債權(quán)債務(wù)由________工程有限公司負責承擔,并承擔因此引起的所有責任及甲方因此所受損失。

  九、本協(xié)議書自雙方簽字、蓋章之日起生效。

  十、本協(xié)議書一式十二份,甲方五份,乙方三份,丙方三份,監(jiān)理一份。

  甲方(蓋章):_____________________________

  乙方(蓋章):_____________________________

  法定代表人(簽章):_______________________

  法定代表人(簽章):_______________________

  委托代理人(簽章):_______________________

  委托代理人(簽章):_______________________

  簽訂時間:_______________________________

  簽訂時間:_______________________________

終止勞動合同9

  你與我單位訂立了_______ (固定期限、無固定期限、以完成一定工作任務(wù)為期限)的勞動合同,勞動合同期限從__年__月____日起至年月日止,合同期內(nèi)從事工作,在本單位工作年限年。根據(jù)《勞動合同法》等有關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定,現(xiàn)按下列第 條款規(guī)定解除或終止你與單位的'勞動合同(關(guān)系):

  一、符合《勞動合同法》第三十六條經(jīng)雙方當事人協(xié)商一致,解除勞動合同(關(guān)系);

  二、符合《勞動合同法》第三十八條款規(guī)定,解除勞動合同(關(guān)系);

  三、符合《勞動合同法》第三十九條款規(guī)定,解除勞動合同(關(guān)系);

  四、符合《勞動合同法》第四十條 款規(guī)定,解除勞動合同(關(guān)系);

  五、符合《勞動合同法》第四十一條款規(guī)定,解除勞動合同(關(guān)系);

  六、符合《勞動合同法》第四十四條款規(guī)定,終止勞動合同(關(guān)系)七、因其它原因解除或終止勞動合同(關(guān)系):

  解除或(終止)勞動合同日期:__年__月___日

  甲方單位(章):

  勞動者(簽名):

  送達時間:______年___月____日

  簽收時間:____年____月____日

終止勞動合同10

  茲有本單位XX職工,性別X,年齡XX,身份證號XXXXXXXXXXXXX, 住址XXXXXXXXX。

  因,根據(jù)《勞動法》規(guī)定,該職工自愿與本單位解除勞動合同,勞動合同期限為 XX年XX月XX日至 XX年XX月XX日,解除勞動合同時間為 XX年XX月XX日。

  特此證明

  員工簽名:

  手。

 。ㄓ萌藛挝簧w章)

  XX年XX月XX日

終止勞動合同11

  終止勞動合同不等于解除勞動合同,是指企業(yè)勞動合同法律效力的終止,也就是雙方當事人之間勞動關(guān)系的終結(jié),彼此之間原有的權(quán)利和義務(wù)關(guān)系不復(fù)存在。下面,就讓我們一起來看看什么情況下不得終止勞動合同?

  根據(jù)《勞動法》及有關(guān)法律法規(guī)規(guī)定,勞動合同期滿或者當事人約定的勞動合同終止條件出現(xiàn),勞動合同即行終止。但是符合下列條件之一的,即使勞動合同期滿,用人單位也不得終止勞動合同:

  1、《工會法》規(guī)定,基層工會專職主席、副主席或者委員自任職之日起,其勞動合同期限自動延長,延長期限相當于其任職期間;非專職主席、副主席或者委員自任職之日起,其尚未履行的勞動合同期限短于任期的,勞動合同期限自動延長至任期期滿。但是,任職期間個人嚴重過失或者達到法定退休年齡的除外。

  2、勞動保障部等部門《關(guān)于進一步推行平等協(xié)商和集體合同制度的通知》(勞社部發(fā)〔20xx〕17號)規(guī)定,參與集體協(xié)商簽訂集體合同的職工協(xié)商代表在任期內(nèi),勞動合同期滿的,企業(yè)原則上應(yīng)當與其續(xù)簽勞動合同至任期屆滿。職工代表的任期與當期集體合同的期限相同。

  3、原勞動部《關(guān)于貫徹執(zhí)行〈中華人民共和國勞動法〉若干問題的'意見》(勞部發(fā)〔1995〕309號)規(guī)定,除勞動法第二十五條規(guī)定的情形(即在試用期間被證明不符合錄用條件的;嚴重違反勞動紀律或者用人單位規(guī)章制度的;嚴重失職,營私舞弊,對用人單位利益造成重大損害的;被依法追究刑事責任的)外,勞動者在醫(yī)療期、孕期、產(chǎn)期和哺乳期內(nèi),勞動合同期限屆滿時,用人單位不得終止勞動合同。勞動合同的期限應(yīng)自動延續(xù)至醫(yī)療期、孕期、產(chǎn)期和哺乳期期滿為止。

  4、國務(wù)院《工傷保險條例》規(guī)定,用人單位不得終止傷殘程度為1-6級的工傷職工的勞動合同。不過,傷殘程度為5或6級的,經(jīng)工傷職工本人提出,該職工可以與用人單位解除或者終止勞動關(guān)系,由用人單位支付一次性工傷醫(yī)療補助金和傷殘就業(yè)補助金。

  5、《職業(yè)病防治法》規(guī)定,用人單位對未進行離崗前職業(yè)健康檢查的勞動者不得解除或者終止與其訂立的勞動合同;用人單位在疑似職業(yè)病病人診斷或者醫(yī)學觀察期間,不得解除或者終止與其訂立的勞動合同。

終止勞動合同12

  甲方:

  乙方:

  身份證號碼:

  現(xiàn)上文述及的甲乙雙方,經(jīng)協(xié)商一致后訂立本《終止勞動合同協(xié)議書》(簡稱“本協(xié)議書”),本協(xié)議書的條款如下:

  1.雙方同意,自勞動合同屆滿日20__年9月30日起,甲方終止與乙方簽訂的勞動合同,雙方之間基于勞動關(guān)系的權(quán)利和義務(wù)隨之終止。

  2.乙方的最后工作日為20__年09月30日。乙方應(yīng)不遲于最后工作日將屬于甲方的.文件、物品以及其他各種財產(chǎn)返還甲方并辦妥甲方公司規(guī)定的正式離職手續(xù)。

  3.甲方同意支付乙方經(jīng)濟補償金相當于乙方_____個月的月工資收入,合計人民幣_______整(¥_____元)。

  4.除第三條規(guī)定的款項外,甲方無需再支付乙方任何經(jīng)濟補償金、經(jīng)濟賠償金及法律規(guī)定的其他款項,同時自20__年10月1日起甲方也無需繼續(xù)為乙方繳納任何保險費用。

  5.若乙方如期按照第2條辦理正式的離職手續(xù)并且交還所有屬于甲方的物品、財產(chǎn)及文件,甲方同意于20__年10月1日之前向乙方支付第3條的款項。因這些款項應(yīng)支付的個人所得稅收由乙方承擔,如果甲方有扣繳的法定義務(wù),甲方可以在支付上述款項時直接予以扣繳。

  6.本協(xié)議書經(jīng)雙方簽字(甲方蓋章,乙方簽字)確認后生效。本協(xié)議書一式兩份,雙方各執(zhí)一份。

  本協(xié)議生效后,甲乙雙方的勞動關(guān)系至20__年09月30日終止,甲乙雙方基于勞動關(guān)系產(chǎn)生的一切權(quán)利義務(wù)已經(jīng)結(jié)清,互無糾葛。

  甲方:________________

  乙方(簽字):________________

  日期:______年______月______日

  日期:______年______月______日

終止勞動合同13

  公司(甲方)與 (乙方)于 年 月 日訂立(續(xù)訂)了以下第 壹 項合同:

  1) 有固定期限合同即從 年 月 日起至 年 月 日止。

  2) 無固定期限合同。

  3) 以完成工作期限合同。

  根據(jù)《勞動法》及有關(guān)法律、法規(guī)的規(guī)定,以及雙方勞動合同的約定,現(xiàn)對該勞動合同按以下第 4 項辦理。

  1) 勞動合同期滿,終止勞動合同。

  2) 因雙方約定的'終止勞動合同的條件出現(xiàn),終止勞動合同。

  3) 雙方協(xié)商一致解除《勞動合同》。

  4) 因乙方提出辭職,解除勞動合同,終止勞動合同。

  5) 其它:

  說明:

  1)乙方社會養(yǎng)老保險證序號: 。

  2)乙方醫(yī)保個人編號: 。

  3)乙方住房公積金個人編號: 。

  4)終止勞動關(guān)系時間為: 。

  5)被終止(解除)勞動合同的勞動者,憑本通知書到本人戶口所在地勞動就業(yè)管理機構(gòu)辦理失業(yè)登記手續(xù)。

  6) 通知一式五份,用人單位一份(存入勞動者檔案),勞動者本人一份,單位所在地社保局一份,住房公積金管理辦公室一份,勞動者本人戶口所在地就業(yè)管理服務(wù)機構(gòu)一份。

  甲方: 公司 乙方(簽章):

  簽訂日期: 年 月 日 簽訂日期: 年 月 日

終止勞動合同14

  我們雙方于________年_____月_____日簽訂的勞動合同將于________年_____月_____日期限屆滿(終止條件已出現(xiàn)),單位(本人)決定不再續(xù)訂勞動合同,現(xiàn)根據(jù)第_____條的規(guī)定,決定與你(單位)終止勞動合同,請你(單位)于________年_____月_____日前到__________________部門(給予)辦理終止勞動合同手續(xù)。

  xxxxx公司人事部

  20xx年xx月xx日

終止勞動合同15

  一、根據(jù)甲、乙雙方于年月日簽訂的勞動合同,甲方按照下列第(12)項原因,決定自年月日終止與乙方簽訂的勞動合同

  1、合同期限屆滿,不再續(xù)訂新的勞動合同;

  2、在試用期內(nèi)證明乙方不符合錄用條件;

  3、乙方嚴重違反甲方依法制定的規(guī)章制度;

  4、乙方以欺詐、脅迫的`手段使甲方違背真實意思簽訂勞動合同致使勞動合同無效;

  5、乙方同時與其他用人單位建立勞動關(guān)系,對完成本單位的工作任務(wù)造成嚴重影響,或者經(jīng)用人單位提出,拒不改正;

  6、乙方嚴重失職,營私舞弊,給用人單位造成重大損害;

  7、乙方被依法追究刑事責任;

  8、勞動合同訂立時所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化,致使原合同無法履行,經(jīng)當事人協(xié)商不能就變更合同達成協(xié)議;

  9、乙方不能勝任工作、履行合同差、完不成工作任務(wù)、考核不合格,經(jīng)過培訓(xùn)或者調(diào)整工作崗位,仍不能勝任;

  10、乙方患病或非因工負傷,醫(yī)療期滿后不能從事原工作,也不能從事由甲方安排的其他工作;

  11、甲乙雙方協(xié)商一致同意解除勞動合同;

  12、乙方主動提出辭職;

  13、法律規(guī)定的其他情形;

  14、其他勞動合同約定的條款:

  二、甲方按照雙方簽訂的勞動合同約定及相關(guān)勞動法規(guī)規(guī)定,作出如下決定

  1、依法不支付經(jīng)濟補償金;

  2、支付乙方工資、經(jīng)濟補償金共計元。

  三、本協(xié)議生效后,乙方不得再以任何理由向甲方提出任何賠償或補償要求

  四、本協(xié)議書自雙方簽字、蓋章后立即生效;本協(xié)議書一式二份,甲、乙雙方各執(zhí)一份

  甲方(蓋章):乙方(簽字):

  簽訂日期:年月日

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