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工匠精神演講稿

時(shí)間:2022-11-20 10:33:55 演講稿大全 我要投稿

工匠精神演講稿15篇

  好的演講稿可以引導(dǎo)聽(tīng)眾,使聽(tīng)眾能更好地理解演講的內(nèi)容。在現(xiàn)實(shí)社會(huì)中,能夠利用到演講稿的場(chǎng)合越來(lái)越多,相信寫演講稿是一個(gè)讓許多人都頭痛的問(wèn)題,以下是小編整理的工匠精神演講稿,僅供參考,歡迎大家閱讀。

工匠精神演講稿15篇

工匠精神演講稿1

  涂:尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo),各位來(lái)賓!

  趙:親愛(ài)的各位方太同仁

  涂:大家

  合:晚上好!

  趙:歡迎大家蒞臨方太團(tuán)委“弘揚(yáng)工匠文化 做快樂(lè)奮斗者”主題演講大賽決賽現(xiàn)場(chǎng)。我是來(lái)自黨群辦的趙麗菊

  涂:我是來(lái)自客戶體驗(yàn)部的涂少帥

  趙:工匠文化代表著細(xì)致、耐心,精益求精,詮釋著對(duì)待工作的兢兢業(yè)業(yè)。

  涂:快樂(lè)奮斗代表發(fā)現(xiàn)、實(shí)現(xiàn)工作價(jià)值,詮釋著追求人生的不懈奮斗,這就是“弘揚(yáng)工匠文化 做快樂(lè)奮斗者”的豐富內(nèi)涵。在比賽開(kāi)始之前,首先請(qǐng)?jiān)试S我介紹今晚到場(chǎng)的重量級(jí)嘉賓,他們分別是

  公司運(yùn)營(yíng)副總裁王海兵先生

  供應(yīng)鏈副總裁楊劉軍先生

  公司黨委副書記胡學(xué)時(shí)先生

  總裁辦主任張惠海先生

  研發(fā)管理部部長(zhǎng)曹亞裙女士

  人力資源部培訓(xùn)經(jīng)理劉凱華先生

  趙:現(xiàn)在由我來(lái)向大家介紹今晚?yè)?dān)任我們比賽的評(píng)委們,他們分別是

  杭州灣新區(qū)團(tuán)工委副書記吳冀蜀女士

  人力資源副總裁李祖國(guó)先生

  燃?xì)夤S總監(jiān),采購(gòu)部部長(zhǎng) 岑群育先生

  客戶體驗(yàn)部部長(zhǎng)鄭穎女士

  人力資源部文化與政策中心經(jīng)理董潔瓊女士

  總裁辦高級(jí)秘書何麗欽女士

  涂:讓我們?cè)俅我詿崃业恼坡暁g迎各位領(lǐng)導(dǎo)們的到來(lái)。

  涂:接下來(lái)由我為大家宣布本次比賽評(píng)分規(guī)則:

  1、本次比賽評(píng)分標(biāo)準(zhǔn)分為整體印象分,演講技巧分,演講內(nèi)容分三個(gè)評(píng)分標(biāo)準(zhǔn),其中整體印象分為30分,演講技巧分為30分,演講內(nèi)容分為40分,共100分;

  整體印象分中 儀表端莊,衣著整潔,精神狀態(tài)各占10分

  演講技巧分中 普通話標(biāo)準(zhǔn),口齒清晰,感情豐富各占10分

  演講內(nèi)容中 主題突出健康向上,措辭準(zhǔn)確造句通暢,內(nèi)容新穎內(nèi)涵豐富,結(jié)構(gòu)合理邏輯

  清晰各占10分

  2、九位評(píng)委根據(jù)選手現(xiàn)場(chǎng)表現(xiàn)打分,去掉一個(gè)最高分一個(gè)最低分,剩余7位評(píng)委的平均分即為每位選手的最終得分。

  趙:演講比賽即將開(kāi)始,首先有請(qǐng)胡書記致開(kāi)幕詞。

  涂:謝謝書記的精彩致辭!現(xiàn)在我宣布:“弘揚(yáng)工匠文化 做快樂(lè)的奮斗者”主題演講比賽正

  式開(kāi)始,有請(qǐng)第一位選手:來(lái)自電子商務(wù)部的劉林尚。

  【劉林尚演講】

  趙:謝謝林尚帶來(lái)的精彩演講,追求完美、精于協(xié)作、必須快樂(lè),在方太大家庭中,我們收

  獲成長(zhǎng)的喜悅,我們收獲工作的快樂(lè),同時(shí)還有感恩、感動(dòng)和感謝, 接下來(lái)有請(qǐng)第二位選手,來(lái)自柏廚訂單管理部—方瑩

  【方瑩演講】

  涂:心懷感恩之心,珍惜生命中的每一天,我們必將是快樂(lè)的,在追逐青春夢(mèng)想的道路上,

  我們還會(huì)遇到哪些挫折?接下來(lái)有請(qǐng)來(lái)自電器工廠品質(zhì)中心的宋明飛帶來(lái)他的精彩演講。

  【宋明飛演講】

  趙:《致青春》里有一句,沒(méi)有人能永遠(yuǎn)年輕,但永遠(yuǎn)有人正年輕著。能夠鼓勵(lì)我們?cè)谟邢?/p>

  的時(shí)間里,勇往直前,厚積薄發(fā),這就是工匠精神,接下來(lái)有請(qǐng)我們第四位選手—來(lái)自技術(shù)中心實(shí)驗(yàn)室的—高佳佳

  【高佳佳演講】

  涂:以實(shí)實(shí)在在的事務(wù)上下功夫,以某種非他不可的追求簡(jiǎn)單的堅(jiān)持,就能感受到工匠的快

  樂(lè),千百年來(lái)工匠精神都是智慧和能量的代表,工匠的背后蘊(yùn)含著深刻的秘密,接下來(lái)有請(qǐng)來(lái)自第五位選手來(lái)自總裁辦—俞萌

  【俞萌演講】

  趙:剛才幾位方太伙伴向大家展示了他們各自的見(jiàn)解,那么接下來(lái)讓我們一起用熱烈的掌聲歡迎今晚第一位嘉賓帶來(lái)他的演講,掌聲有請(qǐng)來(lái)自人力資源部績(jī)效考核與任職資格管理部部長(zhǎng)蔡江南先生!

  【蔡部演講】

  涂:感謝蔡部長(zhǎng)帶來(lái)的精彩演講……

  接下來(lái)請(qǐng)欣賞另一種方太好聲音,有請(qǐng)柏廚周小梅帶來(lái)鄧麗君經(jīng)典歌曲——《甜蜜蜜》

  【周小梅表演】

  趙:由我來(lái)公布前五位選手的得分情況,第一位選手劉林尚是_____;第二位選手方瑩得分

  _______;第三位選手宋明飛得分______;第四位選手高佳佳的得分是______第五位選手俞萌的得分是____;精彩演講繼續(xù),有請(qǐng)第六位選手來(lái)自電器工廠的耿金鵬。

  【耿金鵬演講】

  涂:因?yàn)樯畛鋵?shí)而快樂(lè),因?yàn)楣ぷ饔心繕?biāo)而快樂(lè),因?yàn)樽非髩?mèng)想而快樂(lè)。每一份工作中給

  予的不僅是自我滿足,更是對(duì)心志的磨練,掌聲有請(qǐng)第七位選手來(lái)自銷售部--劉陽(yáng)

  【劉陽(yáng)演講】

  趙:每一份工作都是一次自我修行,能否在自我修行中獲得快樂(lè)和成就,就是對(duì)自己的`一種

  考驗(yàn),有請(qǐng)下一位選手—來(lái)自客戶體驗(yàn)部—李姣

  【李姣演講】

  涂:用心體驗(yàn)才會(huì)收獲快樂(lè),用心體驗(yàn)才能走向幸福,讓我們從奮斗開(kāi)始,向幸福出發(fā),掌

  聲有請(qǐng)來(lái)自財(cái)務(wù)部的孫菲。

  【孫菲演講】

  趙:截止目前9位選手已演講完畢,接下來(lái)讓我們用熱情和掌聲歡迎第二位演講嘉賓,來(lái)

  自人力資源部文化與政策中心經(jīng)理—馮小梅,有請(qǐng)!

  【馮經(jīng)理演講】

  涂:……最后歡迎今晚最后一位重量級(jí)演講嘉賓,掌聲有請(qǐng)供應(yīng)鏈電器工廠總監(jiān)—沈俊強(qiáng)。

  【沈總演講】

  趙:感謝沈總的激情演講……

  涂:接下來(lái)宣布后四位選手得分,第六位選手耿金鵬的得分是____;第七位選手劉陽(yáng)的得分是

  ______;第八位選手李姣的得分是_____;第九位選手孫菲的得分是_____。

  今晚的演講環(huán)節(jié)已到此結(jié)束,最后掌聲有請(qǐng)供應(yīng)鏈副總裁楊劉軍先生做總結(jié)發(fā)言。 趙:感謝楊總…….

  趙:經(jīng)過(guò)工作人員緊張的統(tǒng)計(jì),此次比賽的最終結(jié)果已經(jīng)在我們手里了。下面由我來(lái)宣布

  快樂(lè)員工獎(jiǎng)的獲得者,他們是____________________________________________請(qǐng)三位到舞臺(tái)上來(lái);下面有請(qǐng)_客戶體驗(yàn)部部長(zhǎng)鄭穎女士、研發(fā)管理部部長(zhǎng)曹亞裙女士為獲獎(jiǎng)?wù)?/p>

  頒獎(jiǎng)。向他們表示祝賀!

  涂:接下來(lái)頒發(fā)的是奮斗員工獎(jiǎng)的得主,他們是__________________________________;下面

  有請(qǐng)燃?xì)夤S總監(jiān)岑群育先生,公司黨委副書記胡學(xué)時(shí)先生為獲獎(jiǎng)?wù)哳C獎(jiǎng)!

  趙:接下來(lái)頒發(fā)的是能量員工獎(jiǎng)的得主,他們是__________________________________;下面

  杭州灣新區(qū)團(tuán)工委副書記吳冀蜀女士,人力資源副總裁李祖國(guó)先生有請(qǐng)為獲獎(jiǎng)?wù)哳C獎(jiǎng)! 涂:接下來(lái)激動(dòng)人心的時(shí)刻即將到來(lái),我將公布此次比賽文化工匠獎(jiǎng)的得主。他就是______,請(qǐng)上前來(lái);有請(qǐng)公司運(yùn)營(yíng)副總裁王海兵先生為他頒獎(jiǎng)。向她表示熱烈祝賀!

  趙:弘揚(yáng)工匠文化,在工作中找到自我人生價(jià)值!

  涂:做快樂(lè)的奮斗者,為成就自己人生幸福而戰(zhàn)斗!

  趙:再次祝賀各位獲獎(jiǎng)伙伴,感謝各位領(lǐng)導(dǎo)和所有伙伴參與本次活動(dòng)。至此,我們的活動(dòng)圓

  滿結(jié)束。

  涂:感謝嘉賓領(lǐng)導(dǎo)的到來(lái),感謝所有的工作人員,。

  合:我們期待下次再見(jiàn)!

工匠精神演講稿2

  眾所周知,我們國(guó)家是一個(gè)制造業(yè)大國(guó),工人數(shù)量眾多,但能被稱為工匠的卻屈指可數(shù)。從表面看起來(lái),工人和工匠之間只有一字之差,但兩者卻有天壤之別。當(dāng)前,一些貼有“中國(guó)制造”的商品在國(guó)外成為了粗制濫造的代名詞,只能在地?cái)偵先ヤN售。就是因?yàn)槿狈Α肮そ尘瘛。什么是“工匠精神”?

  “工匠精神”是一種熱愛(ài)學(xué)習(xí)的職業(yè)精神。和普通工人不一樣的是,工匠的.學(xué)習(xí)不單是為了謀生,而是為了從中獲得快樂(lè)。這也是很少有工匠會(huì)去改變自己所從事職業(yè)的原因。這些工匠都能夠耐得住清貧和寂寞,數(shù)十年如一日地追求著職業(yè)技能的極致化,靠著傳承和鉆研,憑著專注和堅(jiān)守,去締造了一個(gè)又一個(gè)的奇跡。中國(guó)航天科技集團(tuán)一院火箭總裝廠高級(jí)技師高鳳林,他是發(fā)動(dòng)機(jī)焊接的第一人,為此,很多企業(yè)試圖用高薪聘請(qǐng)他,甚至有人開(kāi)出幾倍工資加兩套北京住房的誘人條件。高鳳林卻不為所動(dòng),都一一拒絕。理由很簡(jiǎn)單,用高鳳林的話說(shuō),就是每每看到自己生產(chǎn)的發(fā)動(dòng)機(jī)把衛(wèi)星送到太空,就有一種成功后的自豪感,這種自豪感用金錢買不到。

  “工匠精神”是一種精益求精的學(xué)習(xí)態(tài)度。能夠被稱之為工匠,其手藝自然得到社會(huì)公認(rèn)。但工匠對(duì)于自己制造的產(chǎn)品,卻永遠(yuǎn)不會(huì)滿足。在他們的心目中,制作出來(lái)的產(chǎn)品應(yīng)該沒(méi)有最好,只有更好!肮そ尘瘛钡拇砣宋锕锷M(fèi)時(shí)40余年,先后造了五臺(tái)航海鐘,最后一個(gè)鐘,創(chuàng)造了航行了64天,只慢了5 秒的記錄,從而完美解決了航海經(jīng)度定位問(wèn)題。而我國(guó)的工匠們同樣毫不遜色,他們中有人能在牛皮紙一樣薄的鋼板上焊接而不出現(xiàn)一絲漏點(diǎn),有人能把密封精度控制到頭發(fā)絲的五十分之一,還有人檢測(cè)手感堪比X光那般精準(zhǔn),令人嘆服。而這沒(méi)有一絲不茍、精益求精的學(xué)習(xí)態(tài)度顯然是無(wú)法做到的。

  因此,“大國(guó)工匠”詮釋出的“工匠精神”應(yīng)該成為“中國(guó)制造”的內(nèi)在支撐,這樣才能讓我們國(guó)家制造的產(chǎn)品釋放出更加奪目的光彩。

工匠精神演講稿3

各位領(lǐng)導(dǎo),各位同事,

  大家好

  工匠精神是對(duì)工作的執(zhí)著,是一絲不茍、精益求精的工作態(tài)度,是我們做好一切事情的基本起點(diǎn)。如果在工作中我們沒(méi)有一個(gè)良好的態(tài)度,那么我們將會(huì)覺(jué)得工作毫無(wú)樂(lè)趣,工作的業(yè)績(jī)更無(wú)從談起!沒(méi)有不重要的工作,只有不重視工作的人。不同的態(tài)度,成就不同的人生,要么成為一名真正的工匠,要么碌碌無(wú)為過(guò)完一生。

  有這樣一個(gè)小故事:三個(gè)工人在砌一堵墻。有人過(guò)來(lái)問(wèn)他們:“你們?cè)诟墒裁?”

  第一個(gè)人抬頭苦笑著說(shuō):”沒(méi)看見(jiàn)嗎?砌墻!這可真是累人啊……

  第二個(gè)人抬頭苦笑著說(shuō):“我們?cè)谏w一棟高樓。不過(guò)這份工作可真是不輕松啊……

  第三個(gè)人滿面笑容開(kāi)心地說(shuō):”我們正在建設(shè)一座新城市。我們現(xiàn)在所蓋的這幢大樓未來(lái)將成為城市的標(biāo)致性建筑之一啊!想想能夠參與這樣一個(gè)工程,真是令人興奮!

  十年后,第一個(gè)人依然在砌墻;第二個(gè)人坐在辦公室里畫圖紙——他成了工程師;第三個(gè)人,是前兩個(gè)人的老板。

  可見(jiàn),一個(gè)人的工作態(tài)度折射著人生態(tài)度,而人生態(tài)度決定一個(gè)人一生的成就。

  每個(gè)人都有不同的工作軌跡,有的人成為單位的中流砥柱,實(shí)現(xiàn)了自己的.價(jià)值;有的人一直碌碌無(wú)為、牢騷滿腹,到頭來(lái)仍一無(wú)所獲┉┉那么,是什么在造就我們,決定我們呢?我想是“態(tài)度”!是我們積極、專注的工作態(tài)度!

  我們做任何事情,成敗的關(guān)鍵不在于客觀因素,而在于我們做事的態(tài)度。魯迅先生說(shuō)過(guò):“真的猛士,敢于直面慘淡的人生,敢于正視淋漓的鮮血”。只要我們以積極的態(tài)度面對(duì)困難,不為困難所嚇倒,就一定能夠戰(zhàn)勝困難,成為一名生活和工作中的勇士!

  面對(duì)困難,我們不應(yīng)該去抱怨,應(yīng)該像海燕一樣勇敢的面對(duì),去感悟克服困難后的那份喜悅,那份成就,那份自豪!回頭看去,其實(shí)人生沒(méi)有過(guò)不去的坎。人生如此,企業(yè)也是如此,面對(duì)20xx年嚴(yán)峻的經(jīng)濟(jì)形勢(shì),我們中能化工沒(méi)有抱怨,在領(lǐng)導(dǎo)的帶領(lǐng)下,在全體員工的努力下,降消耗、增效益,上下一心,積極應(yīng)對(duì),最終取得了盈利一個(gè)多億的好成績(jī)!

  我們改變不了現(xiàn)實(shí),那么我們就要改變自己!在眾人口口不離商業(yè)模式、盈利模式的今天,在人心浮躁唯金錢論英雄的社會(huì),很少有人能靜下心來(lái)潛心做事、誠(chéng)心做人,就更別說(shuō)用畢生歲月奉獻(xiàn)給一項(xiàng)事業(yè)了。在實(shí)際的生活當(dāng)中,我們常聽(tīng)到這樣的抱怨:“工作很累,錢掙的很少”,“做同樣的工作,為什么他掙的比我多呢?”,“領(lǐng)導(dǎo)為什么只重視他,委以他重任呢?”作為員工,不要總抱怨老板沒(méi)有給你機(jī)會(huì),有空的時(shí)候不妨仔細(xì)想一想,你是否能夠在老板交給你任務(wù)時(shí),漂亮的完成任務(wù)?你是否平時(shí)就給老板留下一個(gè)能夠承擔(dān)責(zé)任勇于負(fù)責(zé)的印象?如果沒(méi)有,你就不要抱怨機(jī)會(huì)不來(lái)敲你的門。當(dāng)你少一些抱怨、少一些牢騷、少一些理由,多一份認(rèn)真、多一份責(zé)任、多一份主動(dòng)的時(shí)候,你在看看機(jī)會(huì)會(huì)不會(huì)來(lái)敲你的門?

  世界是一面鏡子,照射著我們的內(nèi)心,我們內(nèi)心是什么樣子,這個(gè)世界就是什么樣子。選擇抱怨,我們內(nèi)心就會(huì)充滿痛苦、黑暗和絕望;選擇感恩,我們的世界就會(huì)充滿陽(yáng)光、希望和愛(ài)!

  態(tài)度決定選擇!態(tài)度決定命運(yùn)!態(tài)度決定一切!

  如果我們想提升自己的競(jìng)爭(zhēng)力,讓自己在工作中脫穎而出,做一名中能優(yōu)秀員工,就要秉承工匠精神,從根本上端正工作態(tài)度,以積極的態(tài)度對(duì)待工作、對(duì)待他人、對(duì)待生活。使我們可以更好的施展自己的才能,在中能這個(gè)舞臺(tái)上跳著更加華麗的舞步,讓自己與中能一起再創(chuàng)輝煌!

工匠精神演講稿4

尊敬各位領(lǐng)導(dǎo)、親愛(ài)的同事:

  大家下午好,我是來(lái)自深糧物業(yè)公明管理處的何志梁。為什么要培養(yǎng)“工匠精神”?北京青年報(bào)有一篇專欄文章《忽視工匠精神,就只能全球購(gòu)》,一針見(jiàn)血地道出了背后的邏輯和原因。今天重拾培育工匠精神,不僅是一種情懷,更是一種革新?lián)Q面的決心,代表著開(kāi)啟一個(gè)新時(shí)代的匠心激發(fā),追求卓越,精益求精。

  所謂工匠精神,一是要熱愛(ài)你所做的事,二是要精益求精,精雕細(xì)琢地去做每一件事。我們做精細(xì)化物業(yè),首要就要夯實(shí)基礎(chǔ)服務(wù)。粗放式的物業(yè)服務(wù)已經(jīng)不能滿足業(yè)主日益挑剔的要求,物業(yè)服務(wù)企業(yè)要做到可持續(xù)發(fā)展,進(jìn)一步提升品牌知名度,就必須從精細(xì)化做起,培育精益求精的工匠精神,提高自身基礎(chǔ)管理水平。

  對(duì)物業(yè)管理行業(yè)來(lái)說(shuō),要為重塑工匠精神創(chuàng)造條件和氛圍。加強(qiáng)員工培訓(xùn),不定期的組織管理人員進(jìn)行考核培訓(xùn),進(jìn)一步提升管理人員的業(yè)務(wù)水平。作為管理者,只有自己專業(yè),培訓(xùn)好員工上崗,在崗位上實(shí)現(xiàn)對(duì)標(biāo)督導(dǎo),發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)處理,就會(huì)凸顯專業(yè)。只有扎實(shí)的專業(yè)素質(zhì),才能產(chǎn)生精細(xì)的服務(wù)。工匠精神最本質(zhì)的東西就是對(duì)產(chǎn)品和服務(wù)的精益求精,不斷創(chuàng)新,為社會(huì)貢獻(xiàn)價(jià)值。

  從公司的實(shí)際狀況來(lái)看,物業(yè)管理之所以沒(méi)有真正的做到質(zhì)價(jià)相符,沒(méi)有做到真正的讓客戶尊重和感動(dòng),除了本身行業(yè)發(fā)展的瓶頸及人員的.素質(zhì)制約外,其核心問(wèn)題是我們?nèi)鄙倬次返男暮汀肮そ尘瘛。從自身角度看?lái),應(yīng)該做到:夯實(shí)工作基礎(chǔ),端正工作態(tài)度,精益求精;熟悉自身的工作崗位職責(zé),把日常工作精細(xì)、做精、做完美;每日巡查監(jiān)督,做到熟悉園區(qū)的每一寸土地,每一個(gè)角落;加強(qiáng)廠房的巡查,維護(hù)日常生產(chǎn)秩序,保證園區(qū)安全。物業(yè)管理服務(wù)工作,千頭萬(wàn)緒,難免有所紕漏,當(dāng)別人給你指出問(wèn)題的時(shí)候,你應(yīng)該虛心求教,認(rèn)真改進(jìn)。

  作為物業(yè)管理人的我們,需要堅(jiān)持和堅(jiān)守“工匠精神”,傳承這種精神,做事專業(yè)、專注、敬業(yè)、注意細(xì)節(jié)、追求完美、恪守本心。而作為深糧物業(yè)的一份子,我將持續(xù)學(xué)習(xí)“工匠精神”,將“工匠精神”融入到工作中,把工作做得更好,為深糧物業(yè)美好的明天添磚加瓦。

工匠精神演講稿5

  工匠精神與企業(yè)發(fā)展 很多人認(rèn)為工匠精神意味著機(jī)械重復(fù)的工作模式,其實(shí)工匠精神有著更深遠(yuǎn)的意思。它代表著一個(gè)企業(yè)的氣質(zhì),耐心、專注、堅(jiān)持、嚴(yán)謹(jǐn)、一絲不茍、精益求精等一系列優(yōu)異的品質(zhì)。工匠不一定都能成為企業(yè)家。但大多數(shù)成功企業(yè)家身上都有這種工匠精神。

  看過(guò)一則報(bào)道,說(shuō)的是:截止20xx年,壽命超過(guò)22019年的企業(yè),日本有3146家,為全球最多,德國(guó)有837家,荷蘭有222家,法國(guó)有196家。為什么這些長(zhǎng)壽的企業(yè)扎堆出現(xiàn)在這些國(guó)家,是一種偶然嗎?他們長(zhǎng)壽的秘訣是什么呢?研究者發(fā)現(xiàn)他們都在傳承著一種精神——工匠精神! 宏觀來(lái)說(shuō)所謂“工匠精神”其核心就是:企業(yè)自上而下、由里及外的對(duì)產(chǎn)品和服務(wù)精益求精、精雕細(xì)琢的精神。 “工匠精神”只有在企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人與員工之間形成了一種文化與思想上的共同價(jià)值觀,才能培育出企業(yè)的內(nèi)生動(dòng)力,從而長(zhǎng)久發(fā)展。 微觀來(lái)看,“工匠精神”的核心就是:當(dāng)你做某件事的時(shí)候,你要跟它建立起一種難割難舍的情結(jié),不要拒絕它,把它看成是一個(gè)有生命、有靈氣的生命體,要用心跟它進(jìn)行交流,鍥而不舍、精益求精的追求品質(zhì)上的完美。 在這個(gè)“商人精神”橫行的年代。個(gè)人和企業(yè)都面臨巨大的生存挑戰(zhàn),企業(yè)盈利固然是所有企業(yè)家應(yīng)該考慮的事情,但持之以恒卻是盈利之后重中之重的問(wèn)題,然而 “工匠精神”卻是貫穿一個(gè)企業(yè)長(zhǎng)壽發(fā)展始終的。

  工匠之行,在行動(dòng)中體悟修行的樂(lè)趣,工匠精神不是口號(hào),它存在于每一個(gè)人身上,心中。長(zhǎng)久以來(lái),正是由于缺乏對(duì)精品的堅(jiān)持、追求和積累,才讓我們的個(gè)人成長(zhǎng)之路崎嶇坎坷,企業(yè)發(fā)展之途充滿刑荊。這種缺乏也讓持久創(chuàng)新變得異常艱難,更讓基業(yè)常青成為鳳毛麟角,所以,在資源日漸匱乏的后成長(zhǎng)時(shí)代,重提工匠精神、重塑工匠精神,是生存、發(fā)展的必經(jīng)之路。

  我們都知道企業(yè)的核心因素是人,所以我們就需要把我們的員工培養(yǎng)成一個(gè)個(gè)“工匠”。工匠工作獲得金錢,但工匠不為錢工作。一個(gè)人所做的工作是他人生態(tài)度的表現(xiàn),一生的職業(yè)就是他志向的表示、理想的所在。工匠不斷雕琢自己的產(chǎn)品,不斷改善自己的工藝,他們?cè)谙硎墚a(chǎn)品在手里升華的過(guò)程?粗约旱漠a(chǎn)品在不斷改進(jìn)、不斷完善,最終以一種符合自己嚴(yán)格要求的形式存在。這也正迎合了我們企業(yè)開(kāi)展的“全員改善”“持續(xù)改進(jìn)”等一系列的活動(dòng),然而在開(kāi)展這一系列的活動(dòng)中,一定要秉承“工匠精神”,不能流于形式,不然辛苦之水便又付之東流了。 在我們的生活中,工作將占據(jù)相當(dāng)大的一部分時(shí)間,從事你認(rèn)為具有非凡意義的工作,方能給你帶來(lái)真正的滿足感。而從事一份偉大工作的.唯一方法,就是去熱愛(ài)這份工作”。不可否認(rèn),“工匠精神”是一種奉獻(xiàn)精神。它可能默默無(wú)聞,無(wú)私地貢獻(xiàn)著自己的光和熱,從而確保了企業(yè)的正常運(yùn)轉(zhuǎn)。試想,若沒(méi)有這種精神,企業(yè)將會(huì)怎樣?作為公司中的一分子,我們都應(yīng)認(rèn)識(shí)到“今天我以公司為榮,明天公司以我為榮”,“我是公司中的一員,我應(yīng)該對(duì)公司負(fù)責(zé)”。如果不

  作奉獻(xiàn)的話,整個(gè)公司最終將會(huì)失去贏利的機(jī)會(huì),受損失的不僅是公司,還有公司的成員,當(dāng)然也包括自己。所以,為了公司的利益,也是為了自己的利益,一定要摒棄那種“馬馬虎虎就可以”的想法。一份職業(yè),一個(gè)工作崗位,是一個(gè)人賴以生存和發(fā)展的基本保障。同時(shí),一個(gè)工作崗位的存在,往往也是人類社會(huì)存在和發(fā)展的需要。我曾經(jīng)聽(tīng)了這樣的一個(gè)故事,東漢時(shí)有一少年名叫陳蕃,自命不凡,一心只想干大事業(yè)。一天,其友薛勤來(lái)訪,見(jiàn)他獨(dú)居的院內(nèi)齷齪不堪,便對(duì)他說(shuō): “孺子何不灑掃以待賓客?”他答道:“大丈夫處世,當(dāng)掃天下,安事一屋?”薛勤當(dāng)即反問(wèn)道:“一屋不掃,何以掃天下?”陳蕃無(wú)言以對(duì)。這個(gè)故事生動(dòng)的表明,只有踏踏實(shí)實(shí)做好小事,才有做大事的能力,只有兢兢業(yè)業(yè)圓滿完成自己看似微不足道的工作,家庭的興旺、公司的的繁榮才有可能實(shí)現(xiàn)啊!

  總之,態(tài)度決定一切,一個(gè)企業(yè)的精神文化折射著它的管理態(tài)度,只有將“工匠精神”融入企業(yè)文化,企業(yè)才會(huì)長(zhǎng)壽發(fā)展,基業(yè)長(zhǎng)青才得以實(shí)現(xiàn);一個(gè)人的工作狀態(tài)折射著他的人生態(tài)度,只有秉承企業(yè)文化、用心做事,才能把事情做得出色,為企業(yè)做出更多的貢獻(xiàn)。

工匠精神演講稿6

  付守永先生在序中就寫到"將畢生歲月奉獻(xiàn)給一門手藝、一項(xiàng)事業(yè)、一種信仰,這個(gè)世界上有多少人可以做到呢?如果做到,需要一種什么精神支持呢?",這就是工匠精神,工匠精神是工匠對(duì)自己的產(chǎn)品精雕細(xì)琢,精益求精、更完美的精神理念,它是一種追求,是一種執(zhí)著,是一種信仰,更是一種精神力量。正如小野二郎說(shuō)的,一旦你決定好職業(yè),你必須全心投入工作中,你必須愛(ài)自己的工作,千萬(wàn)不要有怨言,你必須窮盡一生磨練技能,這就是成功的秘訣,也是讓人家敬重的關(guān)鍵",而這就是工匠精神最純真的呈現(xiàn)。

  相信大家都和我一樣,曾經(jīng)對(duì)自己所從事的工作進(jìn)行過(guò)深層次的思考,我們?yōu)槭裁垂ぷ?用什么態(tài)度去工作?到底值不值得用心付出自己的努力?在迷茫的時(shí)候又會(huì)想:反正干多干少都是發(fā)那么多工資,做一天和尚撞一天鐘不是更舒適愜意嗎?工作和生活到底怎樣平衡?等等......此書以全新的角度解答了這些問(wèn)題,并告訴我們,工匠精神不是枯燥機(jī)械的、僵硬死板的,而是一種熱愛(ài)工作的精神,是一種精益求精的態(tài)度,它不只是一種付出,更是一種獲得,擁有工匠精神無(wú)論對(duì)自己還是和對(duì)企業(yè),都是一種"雙贏"的局面。

  如今經(jīng)濟(jì)飛速發(fā)展,在城市生活節(jié)奏較快,沒(méi)時(shí)間處理感情,只好非誠(chéng)勿擾;沒(méi)時(shí)間旅游,只好走馬觀花;沒(méi)時(shí)間學(xué)習(xí),只好報(bào)速成班,過(guò)著"快餐式生活",當(dāng)生活只求速度不求內(nèi)涵時(shí)候,原本美好的東西都變味了,反映在工作態(tài)度上,就是功利心、浮躁心和投機(jī)心。想想,生存不易,我們只能慢慢來(lái),一步步腳踏實(shí)地,用雙手和智慧去創(chuàng)造財(cái)富。那么如何在工作中實(shí)踐這種精神呢?

  樹立"不為金錢論"的工作觀

  很多人都想得很簡(jiǎn)單:工作就是為了養(yǎng)家活口,圖生存。當(dāng)然這是基礎(chǔ)的,但如果一味變成為"為了賺錢而工作"就無(wú)法體會(huì)工作的樂(lè)趣和成功喜悅,無(wú)法獲得更多的提升,成為一個(gè)"上班奴"。俗話說(shuō)的好:立志要如山、行道要如水,讓賺錢的目標(biāo)與自己的長(zhǎng)遠(yuǎn)目標(biāo)結(jié)合起來(lái),有夢(mèng)想才會(huì)有動(dòng)力,也不至于虛度光陰。在工作過(guò)程中還要解決好"心"的`問(wèn)題。高爾基曾說(shuō),"工作是快樂(lè)時(shí),人生便是幸福;工作是義務(wù)時(shí),人生便是苦役"。在工作中我們會(huì)碰到形形色色的人和事情,有時(shí)候我們會(huì)受到挫折,讓我們體會(huì)"進(jìn)退"的深意,有時(shí)候有貴人相助,助我們錦上添花,這些都是我們?nèi)松谋匦拚n,要從容去面對(duì)。

  樹立"先做人后做事"的理念觀

  工匠之道就是把理想變成價(jià)值的思維法則,成敗在一念之間,從改變念頭開(kāi)始。五大正念中首要為先做人,后做事,用小約翰拼圖的故事,一語(yǔ)雙關(guān):"人對(duì)了,世界就對(duì)了"。歲月悠悠,人要實(shí)實(shí)在在地做成幾件事情并不容易,堂堂正正做好一個(gè)人更不容易,做事先做人,做人先立德,要善于把"會(huì)做人"和"能做事"有機(jī)的統(tǒng)一起來(lái)。

  而要想改變我們的人生,最重要的要改變書中寫到的三種思維方式:交差思維、差不多思維和走捷徑思維。大家都知道,中國(guó)人是有名的"差不多"先生,從歷史上看,我們的中庸文化、糊涂文化,導(dǎo)致人們以"差不多"為標(biāo)準(zhǔn),以"難得糊涂"為明智。從現(xiàn)實(shí)看,"差不多"先生背后,是缺乏一種對(duì)他人、對(duì)客戶、對(duì)工作的一種基本的責(zé)任心。從專業(yè)上看,"差不多"先生的出現(xiàn),也跟他的知識(shí)結(jié)構(gòu)、專業(yè)技能、眼見(jiàn)經(jīng)歷有關(guān),很多事情,做的貌似差不多,是因?yàn)樗恢肋有更好更高的標(biāo)準(zhǔn),也就是跟他的能力有關(guān)。同樣交差和走捷徑思維,阻礙了自己進(jìn)步的機(jī)會(huì),對(duì)職業(yè)成長(zhǎng)是很不好的。

  樹立"專注做好一件事情"的完美觀

  時(shí)下,社會(huì)上一些人對(duì)工匠嗤之以鼻,認(rèn)為工匠是傻子。他們覺(jué)得把工作做完就行了,精益求精做什么?干嘛非要在牛皮紙一樣薄的鋼板上焊接而不出現(xiàn)一絲漏點(diǎn)?干嘛非要把密封精度控制在頭發(fā)絲的五十分之一?也有一些人雖然敬佩工匠,但理念信念淡化,不愿付出勞動(dòng);但更有一部分人,憑著內(nèi)心的信仰與追求,身體力行學(xué)習(xí)大國(guó)工匠,為社會(huì)作出更多貢獻(xiàn)、創(chuàng)造更大價(jià)值。就像央視新聞推出的《大國(guó)工匠》系列,講述不同崗位勞動(dòng)者用靈巧雙手匠心筑夢(mèng)的故事,這群不平凡勞動(dòng)者的成功之路,不是進(jìn)名牌大學(xué)、拿耀眼文憑,而是默默堅(jiān)守,孜孜以求,在平凡崗位上追求職業(yè)技能的完美和極致,這是一種值得社會(huì)尊重的職業(yè)精神,也是當(dāng)今社會(huì)最稀缺的品質(zhì)。

  作為這個(gè)創(chuàng)新時(shí)代的年輕員工,雖然人的能力有大小,機(jī)遇各不相同,但只要人人愿意在某一個(gè)領(lǐng)域日日潛心鉆研,都能成為受人敬重和熱愛(ài)的大國(guó)工匠,都能為自己的人生添色加彩。因此,要把工作當(dāng)做一種修行,一種信仰,就像京瓷創(chuàng)始人滔盛和夫先生的"六項(xiàng)精進(jìn)"一樣,在工作中堅(jiān)持不懈的努力。把工作當(dāng)成事業(yè),拋棄雜念,棄焦去躁;把工作當(dāng)做是磨練自己,提升自己,完善自己的橋梁;把每一天都當(dāng)作人生的最后一天來(lái)度過(guò),對(duì)待任何事情都認(rèn)認(rèn)真真,精益求精,不留遺憾。

工匠精神演講稿7

親愛(ài)的老師,同學(xué)們:

  大家好,今天我要演講的題目是《匠人——一生只造五塊表》。

  1693年,約翰·哈里森出生在英國(guó)約克郡的一個(gè)普通家庭,父親是走街串巷的小木匠。5歲那年,哈里森第一次看見(jiàn)了搖擺的鐘表。那清脆的"滴答"聲,仿佛天籟,從此便不可救藥地愛(ài)上了鐘表。雖然長(zhǎng)大后師從父親,做著木匠活,但他對(duì)鐘表依然情有獨(dú)鐘。20歲那年,他使用木頭制作出了人生第一臺(tái)落地長(zhǎng)鐘,這讓他欣喜萬(wàn)分,從此更加用心鉆研。

  一天,哈里森聽(tīng)到了一個(gè)消息:英國(guó)艦隊(duì)在返航途中,突遇大霧,由于無(wú)法辨別方向,四艘戰(zhàn)艦觸礁沉沒(méi)。究其原因,竟然是沒(méi)有技術(shù)可以測(cè)量出艦隊(duì)的準(zhǔn)確位置。這個(gè)慘烈的消息在英國(guó)引起了軒然大波,政府懸賞2萬(wàn)英鎊(相當(dāng)于如今的600萬(wàn)英鎊)制作航海鐘,并請(qǐng)來(lái)大名鼎鼎的牛頓擔(dān)任評(píng)委。

  年輕的哈里森勇敢地接受了挑戰(zhàn),開(kāi)始設(shè)計(jì)和制作航海鐘。無(wú)數(shù)次,哈里森往返于五金制造鋪,請(qǐng)教銅匠和鐵匠;夜深人靜時(shí),他常常為一個(gè)零件的調(diào)校傷透腦筋,無(wú)法入眠……

  在35歲那年,哈里森終于設(shè)計(jì)出了一款世界上最精確的鐘,它在靜止?fàn)顟B(tài)下僅偏差2秒。但想到在航海途中,船只搖擺的不穩(wěn)定性會(huì)造成航海鐘計(jì)時(shí)不準(zhǔn)確,他再一次陷入苦思……

  經(jīng)過(guò)7年的努力和無(wú)數(shù)次改進(jìn),42歲的哈里森終于在1735年制造出了震驚科學(xué)界的第一臺(tái)航海鐘H1。在之后的航海測(cè)試中,證明了H1測(cè)量經(jīng)度的精準(zhǔn)性。然而,哈里森卻沒(méi)有滿足,他要制作出一臺(tái)更加精確實(shí)用的`H2。

  制作H2時(shí),哈里森出現(xiàn)了一次重大失誤,但他果斷放棄了原有設(shè)計(jì),重新計(jì)劃制作H3,花費(fèi)了他20xx年。

  雖然哈里森成功制作出H3,但因其體積過(guò)大,他始終不滿意。經(jīng)過(guò)努力,他終于發(fā)現(xiàn)小型高頻振子才是避免環(huán)境影響的最佳方法。當(dāng)時(shí)66歲的他再次制作出直徑僅13厘米的懷表H4,這塊懷表獲得了英國(guó)經(jīng)度委員會(huì)的認(rèn)可。緊接著,他又開(kāi)始了H5的研究。1769年,在79歲高齡時(shí),哈里森終于造出了H5,震驚科學(xué)界。當(dāng)時(shí)的喬治二世國(guó)王親自佩戴H5進(jìn)行航行測(cè)試,誤差僅在8秒以內(nèi)。如此精確,讓人瞠目結(jié)舌。

  作為鐘表匠,哈里森一生只造了5塊表。面對(duì)旁人的不解,哈里森說(shuō):"我是木工出身的鐘表匠,深知'慢工出細(xì)品'的道理,匠人的品格只能是精益求精,力求完美。"

工匠精神演講稿8

  在奧運(yùn)會(huì)賽場(chǎng)上,激烈的競(jìng)爭(zhēng)和金牌的歸屬都扣人心弦,而比賽過(guò)程的殘酷也讓人驚嘆。其實(shí),奧運(yùn)會(huì)不是一個(gè)簡(jiǎn)單的游戲,參與的玩家都要有讓人敬佩的大心臟,除了自己有堅(jiān)韌意志,對(duì)對(duì)手也要冷酷到底。但奧運(yùn)會(huì)的真諦和最初的本源卻在于精神,而奧林匹克精神在里約奧運(yùn)會(huì)中也一直閃耀。

  除了要求運(yùn)動(dòng)員擁有更高、更快、更強(qiáng)的自我挑戰(zhàn)精神,關(guān)于現(xiàn)代奧林匹克精神,在《奧林匹克憲(xian)章》的奧林匹克主義的原則條款中有這樣一段話:每一個(gè)人都應(yīng)享有從事體育運(yùn)動(dòng)的可能性,而不受任何形式的歧視,并體現(xiàn)相互理解、友誼、團(tuán)結(jié)和公平競(jìng)爭(zhēng)的奧林匹克精神。看奧運(yùn)會(huì)比賽,我們會(huì)喝彩、會(huì)感動(dòng)甚至?xí)鳒I,究其原因,除了競(jìng)技,多半是源于奧運(yùn)精神的打動(dòng)人心。

  賽場(chǎng)之上,運(yùn)動(dòng)員們的比賽終有結(jié)束的那一天;賽場(chǎng)之外,作為觀眾的我們,激動(dòng)的心情也終有平靜的那一天。比賽可以結(jié)束,但某些精彩的比賽很可能會(huì)從此定格在我們的腦海中;心情可以平靜,但觀看比賽后回歸自我的反思可能自此后默默在腦海里生長(zhǎng)。作為觀眾的`我們,絕大多數(shù)不是運(yùn)動(dòng)員,很可能一輩子都沒(méi)有機(jī)會(huì)參加奧運(yùn)會(huì)。但我們可以和所有中國(guó)參賽運(yùn)動(dòng)員一樣,去共同逐夢(mèng)中華民族的偉大復(fù)興,讓這個(gè)世界變得更美好。

  相對(duì)于運(yùn)動(dòng)員在賽場(chǎng)上追求更高、更快、更強(qiáng)時(shí)的自強(qiáng)不息、奮勇拼搏、永不言棄,作為觀眾的我們,也應(yīng)該有所觸動(dòng)、反思和行動(dòng),把感化己心的奧運(yùn)精神轉(zhuǎn)化為責(zé)任和擔(dān)當(dāng),轉(zhuǎn)化為日常工作之中的精益求精、持之以恒、愛(ài)崗敬業(yè)、守正創(chuàng)新的滿含工匠精神的點(diǎn)點(diǎn)滴滴,轉(zhuǎn)化為奉獻(xiàn)自我共筑中國(guó)夢(mèng)得點(diǎn)點(diǎn)滴滴。

  另外,實(shí)現(xiàn)中華民族偉大復(fù)興的中國(guó)夢(mèng),就是要實(shí)現(xiàn)國(guó)家富強(qiáng)、民族振興、人民幸福。而要實(shí)現(xiàn)這一宏偉目標(biāo),就必須通過(guò)大力弘揚(yáng)以愛(ài)國(guó)主義為核心的民族精神,最大限度地凝聚共識(shí)、匯聚力量,使每個(gè)中國(guó)人的夢(mèng)想凝聚到一起,匯聚成實(shí)現(xiàn)中國(guó)夢(mèng)的巨大精神力量,凝聚成推進(jìn)全面建成小康社會(huì)、實(shí)現(xiàn)中華民族偉大復(fù)興的巨大能量。而如果國(guó)民能夠自發(fā)化奧運(yùn)精神為筑夢(mèng)途中的工匠精神,這無(wú)疑是激發(fā)匯聚國(guó)民以愛(ài)國(guó)主義為核心的民族精神的絕佳途徑。

工匠精神演講稿9

老師們、同學(xué)們:

  早上好!

  工匠精神是精雕細(xì)琢、鉆研專注的品質(zhì),是摒棄浮躁、不忘初心的情懷,是精益求精、追求極致的信仰。一個(gè)人擁有工匠精神會(huì)在某一領(lǐng)域取得很高的成就,一個(gè)國(guó)家弘揚(yáng)工匠精神則會(huì)給各產(chǎn)業(yè)、各行業(yè)帶來(lái)無(wú)窮發(fā)展的力量,正如日本和德國(guó)成為全方位強(qiáng)國(guó)那樣,因此我們中華民族要想實(shí)現(xiàn)偉大復(fù)興,必須在各產(chǎn)業(yè)、各行業(yè)弘揚(yáng)工匠精神。

  工匠精神歷來(lái)是我們中華民族的優(yōu)良傳統(tǒng),正是由于我們的先祖精益求精、追求極致,古代中國(guó)才有了輝煌燦爛的四大發(fā)明,正是由于我們的科學(xué)家鉆研專注、不忘初心,新中國(guó)成立后我國(guó)航空航天事業(yè)才有了前所未有的發(fā)展,正是由于我們的技術(shù)人員不斷鉆研、摒棄浮躁,現(xiàn)代中國(guó)才擁有了高鐵名片。

  誠(chéng)然,現(xiàn)代中國(guó)僅僅擁有一張高鐵名片遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠,我們要成為世界強(qiáng)國(guó),要實(shí)現(xiàn)中華民族的偉大復(fù)興,要有很多張名片。首先要把各產(chǎn)業(yè)都做強(qiáng)。中國(guó)的制造業(yè)需要回歸工匠精神,中國(guó)的農(nóng)牧業(yè)、服務(wù)業(yè)等其他產(chǎn)業(yè)同樣需要。如果我們的工人精雕細(xì)琢力求把產(chǎn)品的每個(gè)零部件都做好,我們的國(guó)人也不會(huì)去日本搶購(gòu)馬桶蓋;如果我們的農(nóng)牧民追求極致地把每一只奶牛養(yǎng)好,我們的國(guó)人也不會(huì)去澳洲搶購(gòu)奶粉;如果我們的服務(wù)業(yè)人員摒棄浮躁竭盡所能把服務(wù)的每個(gè)環(huán)節(jié)做好,我們也不會(huì)出現(xiàn)山東疫苗事件。我們離世界強(qiáng)國(guó)標(biāo)準(zhǔn)還很遠(yuǎn)很遠(yuǎn),我們要向我們的鄰國(guó)日本學(xué)習(xí),向日耳曼民族學(xué)習(xí),才可能擁有像日本動(dòng)漫產(chǎn)業(yè)那樣獨(dú)一無(wú)二的產(chǎn)業(yè)、才可能出現(xiàn)汽車產(chǎn)業(yè)中的“奔馳”。當(dāng)我們中國(guó)的各產(chǎn)業(yè)都弘揚(yáng)工匠精神,追求極致,追求“更上一層樓”的時(shí)候,我們離農(nóng)業(yè)強(qiáng)國(guó)、制造業(yè)強(qiáng)國(guó)、服務(wù)業(yè)強(qiáng)國(guó)就為期不遠(yuǎn)了。

  在各產(chǎn)業(yè)亟需回歸工匠精神的同時(shí),我們社會(huì)的各行業(yè)各領(lǐng)域也亟待需要。如果我們的醫(yī)生能夠精益求精地把每個(gè)手術(shù)做好,我們的律師竭盡公平正義地解決每一個(gè)法律糾紛案件,我們的科研人員能夠摒棄浮躁、專注鉆研,我們的`公職人員全心全意把每一次服務(wù)人民的工作做好,毋庸置疑,我們的社會(huì)將會(huì)變成一個(gè)誠(chéng)信的社會(huì),那里沒(méi)有欺騙和不信任;變成一個(gè)美好的社會(huì),那里充滿公平正義;變成一個(gè)淡泊的社會(huì),那里沒(méi)有喧囂和浮躁;變成一個(gè)和諧社會(huì),那里充滿關(guān)愛(ài)和感動(dòng)。當(dāng)我們各行業(yè)各領(lǐng)域的人都擁有工匠精神的時(shí)候,我們離實(shí)現(xiàn)民族偉大復(fù)興就越來(lái)越近了。

  然而我們處于一個(gè)物欲橫流、金錢崇拜的社會(huì),各種浮躁情緒、消極心理席卷著我們。好多人不能靜下心來(lái)鉆研自己的工作領(lǐng)域,庸庸碌碌地等待著升職加薪。缺乏精雕細(xì)琢、鉆研專注的品質(zhì),缺乏摒棄浮躁、不忘初心的情懷,缺乏精益求精、追求極致的信仰,這個(gè)民族危矣!這亟需我們?cè)诟鳟a(chǎn)業(yè)各行業(yè)掀起一場(chǎng)學(xué)習(xí)弘揚(yáng)工匠精神的熱潮,只有這樣,實(shí)現(xiàn)中華民族的偉大復(fù)興也就指日可待了。

工匠精神演講稿10

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo):

  大家下午好!

  我們都知道,我國(guó)是一個(gè)制造業(yè)大國(guó),工人數(shù)量眾多,但能被稱為工匠的卻屈指可數(shù)。從表面看起來(lái),工人和工匠之間只有一字之差,但兩者卻有天壤之別。當(dāng)前,一些貼有“中國(guó)制造”的商品在國(guó)外成為了粗制濫造的代名詞,只能在地?cái)偵先ヤN售。就是因?yàn)槿狈Α肮そ尘瘛。什么是“工匠精神”?/p>

  “工匠精神”是一種熱愛(ài)工作的職業(yè)精神。和普通工人不一樣的是,工匠的工作不單是為了謀生,而是為了從中獲得快樂(lè)。這也是很少有工匠會(huì)去改變自己所從事職業(yè)的原因。這些工匠都能夠耐得住清貧和寂寞,數(shù)十年如一日地追求著職業(yè)技能的極致化,靠著傳承和鉆研,憑著專注和堅(jiān)守,去締造了一個(gè)又一個(gè)的奇跡。中國(guó)航天科技集團(tuán)一院火箭總裝廠高級(jí)技師高鳳林,他是發(fā)動(dòng)機(jī)焊接的第一人,為此,很多企業(yè)試圖用高薪聘請(qǐng)他,甚至有人開(kāi)出幾倍工資加兩套北京住房的`誘人條件。高鳳林卻不為所動(dòng),都一一拒絕。理由很簡(jiǎn)單,用高鳳林的話說(shuō),就是每每看到自己生產(chǎn)的發(fā)動(dòng)機(jī)把衛(wèi)星送到太空,就有一種成功后的自豪感,這種自豪感用金錢買不到。

  “工匠精神”是一種精益求精的工作態(tài)度。能夠被稱之為工匠,其手藝自然得到社會(huì)公認(rèn)。但工匠對(duì)于自己制造的產(chǎn)品,卻永遠(yuǎn)不會(huì)滿足。在他們的心目中,制作出來(lái)的產(chǎn)品就應(yīng)沒(méi)有最好,只有更好!肮そ尘瘛钡拇砣宋锕锷M(fèi)時(shí)40余年,先后造了五臺(tái)航海鐘,最后一個(gè)鐘,創(chuàng)造了航行了64天,只慢了5秒的記錄,從而完美解決了航海經(jīng)度定位問(wèn)題。而我國(guó)的工匠們同樣毫不遜色,他們中有人能在牛皮紙一樣薄的鋼板上焊接而不出現(xiàn)一絲漏點(diǎn),有人能把密封精度控制到頭發(fā)絲的五十分之一,還有人檢測(cè)手感堪比X光那般精準(zhǔn),令人嘆服。而這沒(méi)有一絲不茍、精益求精的工作態(tài)度顯然是無(wú)法做到的。

  因此,“大國(guó)工匠”詮釋出的“工匠精神”就應(yīng)成為“中國(guó)制造”的內(nèi)在支撐,這樣才能讓我們國(guó)家制造的產(chǎn)品釋放出更加奪目的光彩。

  我的演講結(jié)束了,謝謝大家!

工匠精神演講稿11

  大家好!

  所謂工匠精神,就是工匠對(duì)自己產(chǎn)品精雕細(xì)琢、精益求精的科學(xué)態(tài)度和鍥而不舍的勁頭。工匠在追求卓越、打造精品的理念指導(dǎo)下,不斷改進(jìn)創(chuàng)新提高,最終形成獨(dú)具特色的.上乘佳品。這也是工匠們的難能可貴之處。

  中華民族的工匠精神源遠(yuǎn)流長(zhǎng),古代的造紙術(shù)、印刷術(shù)、火藥和指南針;

  近代的蘇繡、景德鎮(zhèn)陶瓷等名揚(yáng)海內(nèi)外;社會(huì)主義現(xiàn)代化建設(shè)時(shí)期令人驕傲的“兩彈一星”、深海探測(cè)、超大型計(jì)算機(jī)等等,都少不了“工匠精神”。正是成千上萬(wàn)個(gè)工匠的嘔心瀝血,才使一些中國(guó)品牌在全球叫響,才成就了今天令人矚目的偉大事業(yè)。然而,與世界發(fā)達(dá)國(guó)家相比,我們的工匠還不夠多,“工匠精神”還不夠強(qiáng),我國(guó)還不是裝備制造業(yè)強(qiáng)國(guó),許多產(chǎn)品還處于中低端水平。只有看到這個(gè)差距,才能面向未來(lái),實(shí)現(xiàn)中國(guó)裝備制造業(yè)的騰飛發(fā)展。

  “十三五”時(shí)期是我國(guó)全面建成小康社會(huì)的決勝階段,這也是鐵路現(xiàn)代化建設(shè)的關(guān)鍵時(shí)期。在這期間,迫切需要那些細(xì)致嚴(yán)謹(jǐn),一絲不茍的工匠精神作有力支撐;也迫切需要各單位各部門建設(shè)人才高地,大力弘揚(yáng)工匠精神,尤其是找準(zhǔn)“短板”,有針對(duì)性地解決實(shí)際問(wèn)題,為工匠們創(chuàng)造良好的工作氛圍,使他們?cè)阼F路建設(shè)發(fā)展中,展現(xiàn)新作為、作出新貢獻(xiàn)。

工匠精神演講稿12

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同事:

  大家好!我是信息監(jiān)控中心的溫馨,非常榮幸能夠站在這里為大家演講!今天,我演講的題目是:“不忘初心,繼續(xù)前行,努力在崗位上踐行工匠精神”!

  在演講開(kāi)始之際,我想說(shuō)的是,非常感謝公司為我們年輕人搭建了一個(gè)展示自我的平臺(tái);仨^(guò)去,我a見(jiàn)證了谷竹、十房、鄖十、宜保四條高速的相繼開(kāi)通、穩(wěn)步運(yùn)營(yíng),成為鄂西北地區(qū)經(jīng)濟(jì)發(fā)展的生命線、社會(huì)進(jìn)步的大動(dòng)脈,實(shí)現(xiàn)了康莊大道貫東西,通衢大道通南北的景象,翹首以盼的鄂西北人民可隨心所欲走出大山來(lái)!作為鄂西北這個(gè)大家庭中的一員,我驕傲!

  有這樣一種人,他們精雕細(xì)刻、精益求精,追求卓越、不斷超越,破除成見(jiàn)、不斷創(chuàng)新,穩(wěn)得住心神、耐得住寂寞,真抓實(shí)干、兢兢業(yè)業(yè),用實(shí)實(shí)在在的行動(dòng)和踏踏實(shí)實(shí)的努力在崗位上默默奉獻(xiàn)著,他們就是工匠;有這樣一種精神,它以理想為基,久久為功而不改初衷,精益求精而臻于至善,面對(duì)長(zhǎng)久等待和超長(zhǎng)吃苦而毫無(wú)怨言,敢于在突破和完善中超越,勇于在顛覆成見(jiàn)中尋求新發(fā)展,努力實(shí)現(xiàn)“芳林新葉催陳葉”,這就是工匠精神。

  工匠精神,是一種精神、一種品質(zhì)、一種追求,更是一種“神韻”、一種“技藝”、一種“磨煉”。它是精益求精、持之以恒、愛(ài)崗敬業(yè)、守正創(chuàng)新的代名詞,是我們新時(shí)期貫徹落實(shí)“五大理念”的內(nèi)在要求,是樹立崇尚勞動(dòng)新風(fēng)尚的重要內(nèi)容。踐行工匠精神,已經(jīng)成為高速事業(yè)發(fā)展的精神支柱和智力源泉,我們必須牢牢把握、認(rèn)真理解、深刻認(rèn)識(shí)、努力踐行。

  鄂西北高路人,這群能使天塹變通途的開(kāi)拓者,勇闖敢干的先行者,祖國(guó)經(jīng)濟(jì)動(dòng)脈的守護(hù)者,這群肩負(fù)著“大交通”“大發(fā)展”神圣使命的工匠,他們是工匠精神的締造者,又是工匠精神的踐行者!他們是承高速路擔(dān)當(dāng)?shù)娜恕⑹钦苟跷鞅蹦芰康娜。前行的鄂西北高速公路為何如此?dòng)人?那是因?yàn)橛腥找箞?jiān)守崗位的收費(fèi)員、有甘于奉獻(xiàn)的你我他——點(diǎn)綴著蜿蜒長(zhǎng)龍的美麗。在這剛剛過(guò)去的某上半年,成績(jī)斐然,成效顯著。我們敢于說(shuō),鄂西北公司已步入正軌!我們敢于說(shuō),我們成長(zhǎng)了、收獲了!這些成績(jī)的取得,得益于鄂西北公司的正確領(lǐng)導(dǎo),得益于廣大干部的團(tuán)結(jié)協(xié)作,更得益于這群工匠的拼力拼智!

  601公里,這個(gè)數(shù)字讓我們相守在一起,無(wú)數(shù)個(gè)日日夜夜開(kāi)拓堅(jiān)守,讓我們天南地北的人們成為高路人相聚在鄂西北這片土地上,櫻桃的甘甜、霸王醉的醇香、老黃酒的地道、漢江水的柔情、房陵詩(shī)經(jīng)的韻味、野人谷的神秘、秦巴山脈的神靈,更有峻美靈秀的大洪山、垂涎欲滴的宜城大蝦、心馳神往的`炎帝故里、別樣的?翟鷳B(tài),這就是我們骨肉相連的鄂西北高速公路,一路美景飽足眼福。收費(fèi)人員作為鄂西北公司公路的“守門人”,日復(fù)一日、年復(fù)一年守護(hù)在崗位上,將工匠精神作為工作的準(zhǔn)則、努力的方向和奮斗的目標(biāo),圍繞踐行工匠精神勤勤懇懇、兢兢業(yè)業(yè),對(duì)照工匠標(biāo)準(zhǔn)努力,按照工匠模范前進(jìn),把崗位職責(zé)抓在手上、挺在肩上,為鄂西北公司發(fā)展作出了突出貢獻(xiàn)。面對(duì)繁瑣的收費(fèi)業(yè)務(wù),他們沒(méi)有任何怨言,學(xué)習(xí)收費(fèi)理論只是,操作收費(fèi)系統(tǒng),處置特殊情況,做好信息上報(bào),從最基礎(chǔ)、最根本的開(kāi)始學(xué),在實(shí)際操作中提高個(gè)人的實(shí)際操作能力。同時(shí),他們對(duì)人謙虛謹(jǐn)慎,對(duì)事認(rèn)真負(fù)責(zé),心往一處想、勁往一處使、智往一處謀,將工匠精神貫穿工作始終,把鄂西北人集體積極向上、拼搏進(jìn)取的良好精神面貌和個(gè)人熱情服務(wù)、嫻熟業(yè)務(wù)技能、扎實(shí)基礎(chǔ)知識(shí)展示給大家,努力展示好新風(fēng)貌,樹立好新形象,贏得了社會(huì)普遍贊譽(yù)和司乘的一致認(rèn)可。

  “技可進(jìn)乎道,藝可通乎神”,工匠精神是不忘初心、繼續(xù)前行的啟明燈和指南針。相信在未來(lái)的發(fā)展中,鄂西北公司這群工匠將繼續(xù)守住初心不忘承諾,守好崗位不忘職責(zé),用“一針捅破天”的決心和“愿坐冷板凳”的毅力,把崗位職責(zé)落到實(shí)處,為鄂西北公司轉(zhuǎn)型發(fā)展貢獻(xiàn)出自己的力量!

  我的演講完畢,謝謝大家!

工匠精神演講稿13

  當(dāng)你對(duì)企業(yè)抱怨的時(shí)候,就是你即將離開(kāi)企業(yè)的時(shí)候。

  企業(yè)的三個(gè)基本原則:推崇、原則、部門交叉不影響。

  既然選擇了,你就是最好的!

  人敬人高,人踩人薄!人踩人踩成石,人敬人敬成神!

  送人玫瑰,手有余香!

  心中有佛,眼中的'人都是佛;眼中是狗屎,心中也是狗屎。

  用有限的時(shí)間,創(chuàng)造最有用生活。

  人生一生的成敗取決于你在和誰(shuí)一起學(xué)習(xí)和學(xué)習(xí)什么。更取決于你身邊是一群什么樣的人!交友不慎,就會(huì)遭此橫禍!

  耳不聽(tīng)。心不煩!

  近朱者赤,近墨者黑!當(dāng)我們不能創(chuàng)造環(huán)境的時(shí)候,我們要學(xué)會(huì)選擇環(huán)境! 用一種積極的向上的精神,再具備一種素質(zhì)的員工,一個(gè)企業(yè)害怕什么呢! 自身正,無(wú)令則從;自身不正,雖令仍不從。

  生命是你存在的唯一資本,發(fā)展才是你生存的未來(lái)!

  一個(gè)好習(xí)慣的養(yǎng)成,一個(gè)好行為的養(yǎng)成,只有三句話:說(shuō)給對(duì)方聽(tīng),做給對(duì)方看,讓對(duì)方在你面前做一遍,一遍一遍又一遍,直到養(yǎng)成好習(xí)慣!

工匠精神演講稿14

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo),同事們:

  大家好,今天我給大家?guī)?lái)關(guān)于如何弘揚(yáng)工匠精神的演講,相信大家對(duì)工匠精神也不陌生,接下來(lái)進(jìn)入正題。

  時(shí)代對(duì)工匠精神回饋什么

  “工匠精神”背后是精致的產(chǎn)品、匠人平和的心境以及追求極致的時(shí)代氣質(zhì)。但不能盲目樂(lè)觀,要看到這種轉(zhuǎn)身是艱難的、需要時(shí)間的`。無(wú)論我們用何種氣勢(shì)磅礴的語(yǔ)氣坐而論道,都不會(huì)讓社會(huì)一夜之間憑空出現(xiàn)許多“大國(guó)工匠”。

  一項(xiàng)針對(duì)1794名15至36歲年輕人進(jìn)行的調(diào)查顯示,95%的受訪青年表示欽佩能在某個(gè)領(lǐng)域做到極致的人。但佩服歸佩服,行動(dòng)起來(lái)就難多了。因此,盡管“工匠精神”理應(yīng)是當(dāng)代人尤其是年輕人氣質(zhì)的重要元素,但絕不會(huì)自然而然地成為他們的內(nèi)在追求。不激活年輕人追求極致的內(nèi)心,“工匠精神”將可能只是浪漫的傳說(shuō)。

  “工匠精神”應(yīng)該成為一種時(shí)代風(fēng)氣。無(wú)論是故宮修補(bǔ)文物的匠人還是制作宣紙的手藝人,靠的都是個(gè)人的自覺(jué),而大家所津津樂(lè)道的德國(guó)或者日本的“工匠精神”,顯然是一種群體性的選擇。這種選擇有個(gè)體的因素,但更多的是來(lái)自社會(huì)風(fēng)氣的認(rèn)可和制度的保障。因此,教育要參與培育新的社會(huì)風(fēng)氣,建設(shè)新的制度,為從坐論“工匠精神”到自覺(jué)踐行“工匠精神”的轉(zhuǎn)身準(zhǔn)備制度養(yǎng)料,進(jìn)而使其發(fā)酵成如同空氣一般自然存在的國(guó)民素質(zhì)、民族精神。

  當(dāng)然,我們還必須直面一個(gè)問(wèn)題:時(shí)代對(duì)“工匠精神”的回饋是什么?有報(bào)道說(shuō),航空“手藝人”胡雙錢在35年里加工了數(shù)十萬(wàn)個(gè)飛機(jī)零件,沒(méi)出現(xiàn)過(guò)一個(gè)次品。但這種手藝在過(guò)去并沒(méi)有讓他過(guò)上相對(duì)富足的生活。這無(wú)疑讓人遺憾。教育要傳遞新的信念,社會(huì)也要有力地回應(yīng)這種信念,要讓年輕人清楚,這種遺憾正慢慢成為歷史。時(shí)代正在艱難轉(zhuǎn)身,風(fēng)向已經(jīng)改變,是時(shí)候俯下身子,做一個(gè)專注的“工匠”或“極客”,發(fā)現(xiàn)和創(chuàng)造美好,服務(wù)他人,推動(dòng)社會(huì)創(chuàng)新和進(jìn)步了。

  我的演講結(jié)束,謝謝大家!

工匠精神演講稿15

  經(jīng)歷30多年粗放、高速的發(fā)展,當(dāng)前中國(guó)經(jīng)濟(jì)發(fā)展已進(jìn)入新常態(tài),經(jīng)濟(jì)發(fā)展的內(nèi)在支撐條件和外部需求都已發(fā)生深刻變化,正需要推動(dòng)中國(guó)制造從低端邁向中高端。五一勞動(dòng)節(jié)前夕,筆者去一些民營(yíng)企業(yè)調(diào)研,發(fā)現(xiàn)不少企業(yè)主抱怨生意難做,部分行業(yè)產(chǎn)能相對(duì)過(guò)剩。但筆者認(rèn)為,這恰恰是中國(guó)品牌重塑的過(guò)程,F(xiàn)在中國(guó)許多產(chǎn)業(yè)的產(chǎn)量規(guī)模居于世界前列,但是大而不強(qiáng),產(chǎn)品檔次整體不高,靠山寨和低價(jià)競(jìng)爭(zhēng)的企業(yè)并非少數(shù),自主創(chuàng)新能力偏弱的問(wèn)題突出。正是這樣的背景呼喚工匠精神的回歸。

  “工匠精神”一詞事實(shí)上并不是舶來(lái)品,而是一個(gè)具有濃郁中國(guó)傳統(tǒng)文化色彩的詞匯。早在戰(zhàn)國(guó)時(shí)代,中國(guó)人已經(jīng)將“爍金以為刃,凝土以為器”的卓越能工巧匠視作具有“濟(jì)世”之能的“圣人”。從本義上來(lái)講,工匠精神就是專業(yè)精神的代表,不僅體現(xiàn)在對(duì)產(chǎn)品的精雕細(xì)琢,更體現(xiàn)的是追求品質(zhì),打造精品。

  曾幾何時(shí),中國(guó)工匠成為標(biāo)識(shí)世界的名片。但是隨著工業(yè)化時(shí)代的流水化生產(chǎn)和大規(guī)模生產(chǎn)代替?zhèn)鹘y(tǒng)生產(chǎn)方式,產(chǎn)品生產(chǎn)被分解為無(wú)數(shù)的環(huán)節(jié),生產(chǎn)者無(wú)需完整和獨(dú)立生產(chǎn)一個(gè)產(chǎn)品,曾經(jīng)耳熟能詳?shù)哪窘、銅匠、鐵匠、石匠、篾匠等老工匠角色逐漸淡出日常生活。但筆者認(rèn)為,中國(guó)傳統(tǒng)手工業(yè)者的工匠精神不應(yīng)丟棄。

  第一,消費(fèi)需求升級(jí)呼喚工匠精神。近年來(lái),中國(guó)游客海外搶購(gòu)電飯煲、馬桶蓋、化妝品等情況屢見(jiàn)報(bào)端,排隊(duì)購(gòu)買“蘋果”新產(chǎn)品的現(xiàn)象也不再稀奇。這種消費(fèi)需求嚴(yán)重外流的現(xiàn)象,反映的是對(duì)“中國(guó)制造”短板的不滿。而這種國(guó)內(nèi)國(guó)外市場(chǎng)出現(xiàn)的“冰火”兩重天現(xiàn)象,說(shuō)明我國(guó)“需求側(cè)”依然旺盛,只是消費(fèi)者品味發(fā)生變化導(dǎo)致需求升級(jí)。

  現(xiàn)在,不少消費(fèi)者對(duì)國(guó)產(chǎn)品牌的總體感受與體驗(yàn)是人性化設(shè)計(jì)不夠,缺乏潮流引領(lǐng);精細(xì)化不夠,耐用性不強(qiáng)。究其原因,除了設(shè)計(jì)理念的問(wèn)題外,工匠精神的缺失不可忽視。細(xì)節(jié)決定品質(zhì),中國(guó)企業(yè)必須善于從細(xì)節(jié)發(fā)現(xiàn)需求,有工匠的耐心,臻于至善地追求品質(zhì),以贏得消費(fèi)者的青睞。

  第二,“雙創(chuàng)”時(shí)代呼喚工匠精神。隨著國(guó)家一系列支持“大眾創(chuàng)業(yè)、萬(wàn)眾創(chuàng)新”政策的出臺(tái),近年來(lái)創(chuàng)新、創(chuàng)業(yè)的`眾創(chuàng)平臺(tái)在蓬勃發(fā)展。然而,其中也存在一些不好的苗頭,急功近利、投機(jī)取巧和暴富心理正在成為影響深度成長(zhǎng)的隱患;對(duì)實(shí)體產(chǎn)業(yè)認(rèn)識(shí)不足,過(guò)多擁堵在虛擬經(jīng)濟(jì)中,只玩概念不做產(chǎn)品,這是一個(gè)危險(xiǎn)的信號(hào)。

  一個(gè)充滿活力的中國(guó)經(jīng)濟(jì)需要?jiǎng)?chuàng)新驅(qū)動(dòng)作為動(dòng)力引擎,更需要腳踏實(shí)地、“如切如磋,如琢如磨”的工匠精神打造實(shí)體產(chǎn)品。在雙創(chuàng)的大背景下,創(chuàng)業(yè)需要工匠般的耐心和韌性,創(chuàng)新需要工匠般的用心和踏實(shí)專注的“匠氣”。今天世界經(jīng)濟(jì)進(jìn)入中國(guó)時(shí)代,做強(qiáng)國(guó)貨是中國(guó)時(shí)代的重要課題。找回“工匠精神”,是打造世界級(jí)中國(guó)產(chǎn)品的“金鑰匙”,只有大國(guó)工匠才能支撐起大國(guó)產(chǎn)品。

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