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用工協(xié)議書(shū) 推薦度：
勞務(wù)用工協(xié)議書(shū) 推薦度：
臨時(shí)用工協(xié)議書(shū) 推薦度：
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用工協(xié)議書(shū)精選15篇

　　在社會(huì)發(fā)展不斷提速的今天，很多地方都會(huì)使用到協(xié)議，簽訂協(xié)議是提高經(jīng)濟(jì)效益的手段。想寫(xiě)協(xié)議卻不知道該請(qǐng)教誰(shuí)？下面是小編精心整理的用工協(xié)議書(shū)，歡迎大家分享。

用工協(xié)議書(shū)精選15篇

用工協(xié)議書(shū)1

　　甲方：以下簡(jiǎn)稱(chēng)甲方）

　　乙方：（以下簡(jiǎn)稱(chēng)乙方）

　　現(xiàn)甲方根據(jù)生產(chǎn)的實(shí)際情況，需招收臨時(shí)性員工。為完善公司內(nèi)部人士管理，使之合法合規(guī)，進(jìn)出有序，現(xiàn)根據(jù)國(guó)家勞動(dòng)法律條例，結(jié)合本企業(yè)實(shí)際，經(jīng)雙方協(xié)商一致，特訂立本協(xié)議。

　　第一條臨時(shí)性工作人員的概念

　　所謂臨時(shí)工，即在本公司工作業(yè)務(wù)十分繁忙，原有人手不夠，面向社會(huì)隨即招用符合公司需要，又在公司業(yè)務(wù)量不大時(shí)隨時(shí)待崗的人員。

　　第二條臨時(shí)工的招用和退出

　�。ㄒ唬� 當(dāng)甲方需招用臨時(shí)性員工時(shí)，經(jīng)甲方生產(chǎn)部門(mén)面試，到車(chē)間試用5天（試用期做多少得多少，新工進(jìn)廠優(yōu)惠政策不變），五天雙方無(wú)異議，由乙方提出申請(qǐng)，車(chē)間主任同意，生產(chǎn)科長(zhǎng)審核后，到辦公室簽訂此協(xié)議造冊(cè)登記，乙方即成為臨時(shí)性員工。

　　（二）本協(xié)議期限為壹年。自___年___月___日起至___年___月___日止。員工進(jìn)廠不做滿(mǎn)壹個(gè)月沒(méi)有工資。協(xié)議期滿(mǎn)需退出時(shí)，由乙方提前三十天向車(chē)間主任提交辭職申請(qǐng)，經(jīng)生產(chǎn)科審核批準(zhǔn)后，辦理注銷(xiāo)手續(xù)方可退出，乙方在協(xié)議期內(nèi)，持有正當(dāng)理由，不愿繼續(xù)在本公司工作時(shí)，可以提出辭職，但必須提前三十天向車(chē)間主任提出辭職申請(qǐng)，經(jīng)生產(chǎn)科審核批準(zhǔn)后，辦理注銷(xiāo)手續(xù)方可退出。

　　第三條臨時(shí)工報(bào)酬

　　本公司招用的臨時(shí)工一般為生產(chǎn)一線人員，實(shí)行計(jì)件工資制，以現(xiàn)金形式按月發(fā)放。

　　第四條臨時(shí)工的勞動(dòng)保護(hù)、工傷保險(xiǎn)、福利待遇

　�。ㄒ唬� 甲方根據(jù)生產(chǎn)和崗位工作需要，為乙方提供勞保用品，安全生產(chǎn)保護(hù)措施。

　�。ǘ� 甲方按國(guó)家工傷保險(xiǎn)規(guī)定，應(yīng)為乙方支付工傷醫(yī)療費(fèi)用，在治療期間向乙方按最低工資標(biāo)準(zhǔn)發(fā)放最低工資。護(hù)理等其他費(fèi)用根據(jù)《湖北省工傷保險(xiǎn)條例》，結(jié)合本企業(yè)實(shí)際情況，按公司《工傷人員管理規(guī)定》執(zhí)行。

　�。ㄈ� 由于客觀原因造成人身及財(cái)產(chǎn)安全事故，甲方應(yīng)承擔(dān)全部責(zé)任，由于乙方的主觀過(guò)錯(cuò)造成人身及財(cái)產(chǎn)安全事故，乙方應(yīng)承擔(dān)損傷、損失責(zé)任，甲方只能提供人道幫助。

　　（四）甲方根據(jù)企業(yè)盈利情況，年終向乙方發(fā)放一定的福利金。

　　第五條臨時(shí)工的工作時(shí)間及假期

　�。ㄒ唬� 甲方實(shí)行不定時(shí)工作制，每周最長(zhǎng)時(shí)間不超過(guò)40小時(shí)，加班加點(diǎn)的.，按規(guī)定支付加班加點(diǎn)費(fèi)用。

　�。ǘ� 甲方根據(jù)企業(yè)實(shí)際生產(chǎn)情況及市場(chǎng)需求狀況，隨即確定乙方的假期，假期無(wú)薪金，同時(shí)其它一切假期需向甲方請(qǐng)假，照樣假期無(wú)薪金。

　　第六條臨時(shí)工的教育和工作安排

　�。ㄒ唬� 乙方在甲方上班期間，甲方須經(jīng)常對(duì)乙方進(jìn)行職業(yè)道德、業(yè)務(wù)技術(shù)、安全生產(chǎn)及各種規(guī)章制度、社會(huì)法制教育，乙方應(yīng)積極接受這方面的教育。

　�。ǘ� 在優(yōu)先安排正式合同工的前提下，甲方提供生產(chǎn)和工作需要，有權(quán)合理安排調(diào)整乙方的工作，乙方應(yīng)無(wú)條件服從甲方的管理和安排。

　　第七條臨時(shí)工的勞動(dòng)紀(jì)律

　�。ㄒ唬� 乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守國(guó)家法律和企業(yè)制訂的各項(xiàng)規(guī)章制度，如有違規(guī)，甲方有權(quán)按規(guī)定給予乙方相應(yīng)的紀(jì)律處分、經(jīng)濟(jì)懲罰，直至辭退，情節(jié)嚴(yán)重的還將追究經(jīng)濟(jì)和法律責(zé)任。

　　（二）乙方要不斷加強(qiáng)思想和道德品質(zhì)方面修養(yǎng)，不得有意或者無(wú)意損害企業(yè)和他人利益，如行為不端、貪污受賄、小偷小摸、打架斗毆、泄私憤圖報(bào)復(fù)等。

　�。ㄈ� 乙方在上班期間和離職以后，不得向任何人泄漏企業(yè)和商業(yè)機(jī)密，乙方協(xié)議終止或者離職時(shí)，應(yīng)向部門(mén)主管人員交回所有與經(jīng)營(yíng)有關(guān)的文件資料，否則，甲方將按《反不當(dāng)競(jìng)爭(zhēng)法》和有關(guān)法律、法規(guī)維護(hù)自己的合法權(quán)益。

　　第八條其他事宜

　�。ㄒ唬� 本協(xié)議經(jīng)企業(yè)管理組織討論制定，協(xié)議解釋權(quán)屬本企業(yè)人事部門(mén)。

　　（二）企業(yè)的各項(xiàng)規(guī)章制度是本協(xié)議的組成部分。

　　（三）本協(xié)議一式兩份，甲、乙雙方各執(zhí)一份，自簽字之日起具同等法律效力。

　　甲方（蓋章）：

　　乙方（簽字蓋章）：

　　___年___月___日

用工協(xié)議書(shū)2

　　甲方：__________

　　乙方:___________

　　丙方：__________

　　為滿(mǎn)足參與者需求，甲、乙、丙三方在平等、自愿的基礎(chǔ)上，經(jīng)協(xié)商一致同意簽訂本合同。由乙方對(duì)甲方提供家政服務(wù)、甲方支付勞務(wù)費(fèi)、丙方對(duì)乙方擔(dān)保的形式訂立家政勞務(wù)合同：

　　一、合同期限：自________年____月____日至________年____月____日止，有效期為_(kāi)_______年。

　　二、由甲、乙、丙三方商定以下乙方到甲方做家政的《上崗協(xié)議》內(nèi)容：

　　乙方從________年____月____日到________年____月____日起，自愿到甲方家工作，工作地址___________________，工作時(shí)間__________，是否吃住，休息日______，國(guó)定假日(可、不可)休息;國(guó)定假乙方工作，工資屬單薪;工作內(nèi)容______________工資___________及其他，乙方確認(rèn)，簽名_____________。甲方確認(rèn)，簽名_____________。丙方確認(rèn)：簽名。

　　三、證件：

　　1)乙方、甲方、丙方均出示的是本人正確身份證和有效證明。并乙方和丙方應(yīng)將有效身份證的復(fù)印件交于甲方各一份。

　　2)乙方出示有效、真實(shí)的體檢合格證明，體檢內(nèi)容要有：胸透正常、無(wú)心臟病、無(wú)高血壓、肝功能2對(duì)半正常、無(wú)各種傳染病等。并有甲方保管;

　　乙方的義務(wù)和權(quán)利：

　　(一)義務(wù)

　　自愿簽定合同：

　　乙方愿意到甲方家為其做家政服務(wù);接受丙方為乙方的擔(dān)保人;自愿簽訂此合同。

　　提供有效內(nèi)容,符合合同的體檢證明;

　　完全依照三方訂立的本合同內(nèi)容的要求進(jìn)行家政工作。

　　2、財(cái)產(chǎn)和生命安全：

　　如屬乙方不慎毀壞客戶(hù)物品的，乙方應(yīng)照價(jià)賠償;乙方自身因沒(méi)有(或沒(méi)有要求甲方合理的)采用必要的安全的措施，而造成乙方或甲方生命及財(cái)產(chǎn)的損失，一切后果與甲方無(wú)關(guān)，乙方自己承擔(dān)。乙方在帶小孩的工作過(guò)程中，特別要注意安全，有意或無(wú)意造成孩子的傷或亡，一切后果有乙方負(fù)責(zé);

　　乙方在工作期間，對(duì)甲方家庭內(nèi)的貴重物品，不得擅自觸摸，更不得竊為己有。如觸犯刑律的，甲方將配合公安局要求國(guó)家執(zhí)法部門(mén)立案，并同意甲方對(duì)乙方追加2倍經(jīng)濟(jì)損失賠償。產(chǎn)生的后果有乙方負(fù)責(zé);

　　乙方在工作期間內(nèi)應(yīng)當(dāng)注意防火、防盜、防煤氣中毒的事件的發(fā)生，以保護(hù)自己和客戶(hù)的人身安全、財(cái)產(chǎn)安全和他人的人身、財(cái)產(chǎn)安全。如乙方疏忽或違規(guī)操作，而對(duì)甲方造成嚴(yán)重后果者，乙方在經(jīng)濟(jì)上要予以實(shí)際損失額賠償給甲方，法律上應(yīng)予以追究。

　　3、考勤

　　1)乙方在工作期間不得違反合同制定的工作紀(jì)律，若在工作中，無(wú)法適應(yīng)《上崗協(xié)議》簽訂各內(nèi)容，應(yīng)以書(shū)面形式，提前____通知甲方，甲方應(yīng)予以換人，如果乙方不提前通知甲方而私自曠工，作礦工處理。

　　乙方上崗后，在甲方?jīng)]有提出終止合同的前提下，必須為甲方服務(wù)滿(mǎn)壹個(gè)月后方可起薪;或未滿(mǎn)____個(gè)月而沒(méi)有下列情況之一的，予以起薪。未滿(mǎn)____個(gè)月的屬下列情況之一，甲方不予起薪：

　　2)無(wú)故擅自終止通用合同)無(wú)故曠工

　　3)損壞業(yè)主物品或給甲方造成損失超過(guò)其工資數(shù)目。

　　4)上崗期間違反家政服務(wù)員的職業(yè)道德(合同中約定的)而造成甲方中途解聘的

　　在工作期間，按合同訂立的時(shí)間和地點(diǎn)工作，乙方同意：如因乙方原因未經(jīng)甲方同意，而無(wú)故遲到早退____分鐘內(nèi)罰款____元;無(wú)故____-____分鐘罰款____元;無(wú)故遲到____-____分鐘則罰款____元;無(wú)故遲到____小時(shí)以上按曠工處理;礦工處理：礦工日無(wú)工資;另向甲方有權(quán)扣除乙方相應(yīng)的____天工資;

　　4、紀(jì)律

　　(1)乙方未經(jīng)甲方的同意，不得使用甲方的電話、化妝品、衣物、家電用品、食物等屬甲方的東西;如有違反，乙方愿意以原物品的____倍賠償給甲方;

　　乙方不得未經(jīng)甲方同意擅自進(jìn)入或挪動(dòng)甲方明確規(guī)定的地方、物品(甲乙雙方約定以下幾列乙方不能進(jìn)入或用)如有違反，乙方愿甲方扣除當(dāng)月的____天工資;

　　乙方不得未經(jīng)甲方同意向他人泄露甲方的家庭人事情況、經(jīng)濟(jì)狀況、家庭矛盾、工作或?qū)W習(xí)的內(nèi)容和地址、電話號(hào)碼、住址、身份及隱私等等的家庭信息;乙方不得搬弄是非。乙方如果有違反，愿意甲方向其追回全額的經(jīng)濟(jì)損失和予以____元的賠償金額;

　　乙方未經(jīng)甲方同意，任何時(shí)間不得帶任何人進(jìn)入甲方的住址和工作、學(xué)習(xí)的地點(diǎn)乙方如果有違反，愿意甲方向其追回全額的經(jīng)濟(jì)損失和予以____元的賠償金額;

　　有義務(wù)交清甲方交代的家中經(jīng)濟(jì)帳目;

　　(二)權(quán)利

　　1、乙方在本合同生效二周后，有權(quán)要求享受甲方為其所承保的意外醫(yī)療保險(xiǎn)和意外傷害保險(xiǎn)條款和保險(xiǎn)額度。

　　乙方在工作期間應(yīng)當(dāng)愛(ài)護(hù)甲方的家庭財(cái)產(chǎn)，對(duì)貴重易碎、易損物品及危險(xiǎn)動(dòng)作的清潔，應(yīng)當(dāng)首先采取安全保護(hù)措施，也有權(quán)要求客戶(hù)提供安全保護(hù)措施，方________進(jìn)行清潔工作。

　　國(guó)定假期有權(quán)向甲方要求休息，但應(yīng)扣除相應(yīng)的工資。

　　乙方有權(quán)要求甲方給予乙方雙方談妥的福利(包括：工作時(shí)間、工作地點(diǎn)、餐用次數(shù)、住宿條件、提供的生活用品、國(guó)定假期、探親時(shí)間工資等等)

　　4、乙方有權(quán)在雙方約定的發(fā)薪時(shí)間，向甲方催討當(dāng)月的工資

　　五、甲方的權(quán)利和義務(wù)：

　　(一)義務(wù)

　　1、甲方愿意接受乙方為其做家政服務(wù);接受丙方為乙方的擔(dān)保人。自愿簽訂此合同。

　　2、甲方應(yīng)在乙方工作后二周，對(duì)乙方買(mǎi)好意外醫(yī)療保險(xiǎn)(保額為人民幣)和意外傷害保險(xiǎn)(保額為人民幣)。并此時(shí)，有乙方為該保險(xiǎn)的受益人;

　　甲方在合同期間，乙方除了請(qǐng)假、礦工或損毀甲方物件及合同中約定款項(xiàng)，按合同照扣服務(wù)費(fèi)外，不滿(mǎn)意乙方服務(wù)可同乙方溝通、協(xié)調(diào)直至甲方可單方面立即終止本合同，但不可克扣乙方的服務(wù)費(fèi)，甲方不得以乙方服務(wù)不到位為借口克扣甲方服務(wù)費(fèi)，甲方如以此為由而克扣甲方服務(wù)費(fèi)，則屬甲方違約。終止合同后的乙方前未拿的服務(wù)費(fèi)，甲方要按實(shí)際天數(shù)同乙方照算。

　　甲方有責(zé)任對(duì)貴重的易碎物品或其他，在采取安全措施的情況下，指令乙方進(jìn)行工作，如屬甲方明知有安全隱患，而不提醒或誤導(dǎo)乙方，至發(fā)生物品或人員傷亡，甲方要承擔(dān)____的責(zé)任。

　　甲方有責(zé)任對(duì)其貴重的財(cái)、物實(shí)施嚴(yán)格的保管。

　　甲方必須在每月乙方工作滿(mǎn)月后的第____天，給乙方發(fā)相約定的薪水。不得拖欠。

　　定約合同后，甲方要改變?cè)ǖ摹渡蠉弲f(xié)議內(nèi)容》必須征得乙方的同意(除了要終止合同)，否則，甲方擅自改變上崗協(xié)議內(nèi)容，而使乙方月內(nèi)的工時(shí)薪水損失，仍有甲方補(bǔ)足;

　　在乙方家里或乙方本人確實(shí)有突發(fā)事件發(fā)生或必要事件，有義務(wù)給乙方準(zhǔn)假或同意乙方終止合同;

　　(二)權(quán)利

　　乙方在工作期間，對(duì)甲方家庭內(nèi)的貴重物品，不得擅自觸摸，更不得竊為己有。如觸犯刑律的，甲方有權(quán)將配合公安局要求國(guó)家執(zhí)法部門(mén)立案，并追加實(shí)際經(jīng)濟(jì)損失的____倍要求乙方予以賠償。

　　甲方有權(quán)在乙方的工作內(nèi)，在地點(diǎn)、時(shí)間不變的情況下，指令乙方的.工作順序、要求等方面的安排;

　　有權(quán)在任何時(shí)間終止本合同;

　　在國(guó)定假期，符合國(guó)家的國(guó)定假薪水的前提下，有權(quán)同乙方商議加班事宜;

　　有權(quán)了解乙方的家庭人員情況和乙方的社會(huì)關(guān)系;

　　有權(quán)清查已交給乙方的家中經(jīng)濟(jì)帳目;

　　六、丙方的權(quán)利和義務(wù)

　　義務(wù)

　　1、保證乙方的身份、住址、年齡、身份證號(hào)真實(shí)、有效，否則，將承擔(dān)乙方違約后的甲方一切經(jīng)濟(jì)、精神損失;

　　2、對(duì)乙方的來(lái)源有對(duì)甲方說(shuō)明、擔(dān)保的義務(wù)，如果今后乙方違約，丙方有義務(wù)提供乙方的真實(shí)有效的身份證地址、現(xiàn)住址、年齡、身份、家屬地址、及家屬身份等;如果丙方今后不能向甲方提供約定的乙方真實(shí)身份信息，丙方將有向甲方賠償所有乙方違約所造成的一切經(jīng)濟(jì)、精神損失的義務(wù);

　　權(quán)利

　　有權(quán)留下甲方的身份證地址、身份證號(hào)碼、聯(lián)系方式

　　有權(quán)知道甲方給乙方的工資待遇、工作地點(diǎn)、工作時(shí)間;

　　在任何時(shí)候能提供乙方的真實(shí)有效的身份證地址、現(xiàn)住址、年齡、身份、家屬地址、及家屬身份的前提下，不對(duì)乙方的違約行為和后果負(fù)責(zé);

　　七、三方的違約責(zé)任

　　甲方、乙方、丙方三方，應(yīng)遵守本合同訂立的內(nèi)容和要求，如有違反，也應(yīng)以本合同訂立的制約方法進(jìn)行;

　　三方如遇到矛盾，應(yīng)盡力協(xié)商和謙讓;

　　如遇在本合同未詳盡事宜，三方在予以協(xié)商;

　　三方有糾紛，協(xié)商不成，可到甲方的所在地人民法院予以起訴。

　　八、此合同系三方自愿訂立。一式____份，甲、乙、丙各執(zhí)____份。簽名、或蓋章有效。

　　甲方簽名：

　　身份證地址：

　　身份證號(hào)碼：

　　現(xiàn)住地：

　　聯(lián)系電話：_______________

　　乙方簽名：_______________

　　身份證地址：_______________

　　身份證號(hào)碼：_______________

　　現(xiàn)住地：_______________

　　聯(lián)系電話：_______________

　　丙方簽名：_______________

　　身份證地址：_______________

　　身份證號(hào)碼：_______________

　　現(xiàn)住地：_______________

　　聯(lián)系電話：_______________

　　簽訂日期：_______________

用工協(xié)議書(shū)3

　　甲方：

　　乙方：

　　經(jīng)甲乙雙方協(xié)商同意簽訂本勞動(dòng)用工合同，雙方承共同遵守執(zhí)行。

　　一、勞動(dòng)合同期限：本合同有效期從年月日起至年月日止。合同期滿(mǎn)后經(jīng)雙方同意，可以續(xù)簽合同。

　　二、工作崗位和內(nèi)容：根據(jù)甲方工作需要，聘用乙方從事工作，工作內(nèi)容及要求見(jiàn)崗位職責(zé)。乙方應(yīng)按照甲方的要求，按時(shí)完成甲方規(guī)定的工作數(shù)量，達(dá)到規(guī)定的質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)。

　　三、勞動(dòng)報(bào)酬：在聘用期間，甲方按月以貨幣形式支付乙方勞動(dòng)工資元 / 月。合同期滿(mǎn)甲方不再支付給乙方任何費(fèi)用。

　　四、勞動(dòng)合同的變更、終止和解除

　　1.勞動(dòng)合同變更：在聘用期間，甲乙雙方可通過(guò)協(xié)商變更合同內(nèi)容;

　　2.勞動(dòng)合同終止：乙方死亡或被除名、開(kāi)除、勞動(dòng)教養(yǎng)以及被處刑罰的，本合同自行終止。

　　3.勞動(dòng)合同解除：乙方有以下情況的甲方可以單方面解除勞動(dòng)合同：勞動(dòng)用工合同書(shū)(1)乙方嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度或不服從合理的工作安排;

　　(2)無(wú)故不能完成甲方安排的工作任務(wù);

　　(3)患病或者非因工負(fù)傷，醫(yī)療期間不能從事原工作的.;

　　(4)對(duì)在試用期內(nèi)被證明不符合本崗位要求者。

　　五、勞動(dòng)爭(zhēng)議及其他事項(xiàng)

　　1.乙方應(yīng)自覺(jué)遵守甲方制定的規(guī)章制度和勞動(dòng)紀(jì)律，若有違反，甲方有權(quán)根據(jù)國(guó)家及本單位的有關(guān)規(guī)定進(jìn)行處理。

　　2.甲乙雙方無(wú)正當(dāng)理由終止合同或發(fā)生爭(zhēng)議，雙方有權(quán)向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。

　　3.本合同在執(zhí)行過(guò)程中，如發(fā)現(xiàn)有未盡事宜，經(jīng)雙方協(xié)商同意后，可變更合同的相關(guān)內(nèi)容。

　　4. 乙方自愿放棄參加養(yǎng)老保險(xiǎn)等各種保險(xiǎn)。

　　六、乙方的住宿由甲方提供的，甲方按月在乙方工資中扣除房租和水電費(fèi)。

　　七、本合同一式二份(甲乙雙方各存一份)，經(jīng)雙方簽字蓋章生效。

　　甲方：(蓋章) 乙方：(簽字)

　　代表人：(簽字)

　　年月日年月日

用工協(xié)議書(shū)4

　　甲方:_________

　　性別:_________

　　地址:_________

　　乙方:_________

　　性別:_________

　　出生年月:_____

　　現(xiàn)住址:_______

　　身份證號(hào)碼:___

　　為建立社會(huì)關(guān)系，明確權(quán)利義務(wù)，依據(jù)《中華。人民共和國(guó)勞動(dòng)法》及有關(guān)法律法規(guī)規(guī)章，在平等自愿、協(xié)商-致的基礎(chǔ)上，訂立本合同。

　　第一條勞動(dòng)合同期限

　　本合同期限類(lèi)型為_(kāi)_______期限，自________年________月________日起，至________年________月________日止，其中試用期為_(kāi)_______月，自________年________月________日起至________年________月________日止。

　　第二條工作內(nèi)容

　　1.甲方根據(jù)生產(chǎn)(工作)需要，安排乙方在________生產(chǎn)(工作)崗位，并為乙方提供必要的生產(chǎn)(工作)條件。

　　2.乙方應(yīng)服從甲方所安排的工種、崗位，按照甲方關(guān)于本崗位生產(chǎn)(工作)任務(wù)和責(zé)任制要求完成規(guī)定的數(shù)量、質(zhì)量指標(biāo)和生產(chǎn)(工作)任務(wù)。

　　3.乙方的生產(chǎn)(工作)任務(wù)為：________________________________

　　4.甲方根據(jù)生產(chǎn)。(工作)需要，經(jīng)雙方協(xié)商同意，可以調(diào)換乙方的工種成崗位。

　　第三條勞動(dòng)保護(hù)和勞動(dòng)條件

　　1.甲方必須健立健全勞動(dòng)安全衛(wèi)生制度和操作規(guī)程、工作規(guī)范，對(duì)乙方進(jìn)行勞動(dòng)安全衛(wèi)生教育。

　　2.甲方必須為乙方提供符合國(guó)家規(guī)定的勞動(dòng)安全衛(wèi)生條件和必要?jiǎng)趧?dòng)防護(hù)用品。

　　3.甲方須按國(guó)家規(guī)定對(duì)職業(yè)危害的乙方進(jìn)行健康檢查。

　　4.甲方必須根據(jù)國(guó)家有關(guān)規(guī)定對(duì)女職工和未成年工實(shí)行特殊保護(hù)乙方在生產(chǎn)(工作)過(guò)程中，必須嚴(yán)格遵守安全操作規(guī)程，對(duì)甲方管理人員違章指揮、強(qiáng)令冒險(xiǎn)作業(yè)時(shí)有權(quán)拒絕執(zhí)行。甲方安排乙方從事特種作業(yè)的，必須按國(guó)家規(guī)定乙方進(jìn)行專(zhuān)門(mén)培訓(xùn)取得特種作業(yè)資格或者乙方已經(jīng)培訓(xùn)取得特種作業(yè)資格。

　　第四條工作時(shí)間和休息、休假

　　1.甲方安排乙方執(zhí)行________工作制。

　　(1)執(zhí)行定時(shí)工作制的，甲方安排乙方的每日工作時(shí)間不超過(guò)八小時(shí)工作需要，經(jīng)與工會(huì)和乙方協(xié)商后可以延長(zhǎng)工作時(shí)間，超過(guò)一小時(shí);因特殊原因需要延長(zhǎng)工作時(shí)間的，在保障條件下延長(zhǎng)工作時(shí)間每日不得超過(guò)三小時(shí)，每月不得超過(guò)三十六小時(shí)。

　　(2)經(jīng)勞動(dòng)行政部門(mén)批準(zhǔn)執(zhí)行綜合計(jì)算工時(shí)工作制或不定時(shí)工作制的，其工作時(shí)間按照國(guó)家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

　　2.甲方應(yīng)按國(guó)家規(guī)定保證乙方的休息權(quán)利。

　　3.法定節(jié)日期間，甲方應(yīng)按國(guó)家規(guī)定安排乙方休假。

　　4.乙方連續(xù)工作一年以上的，享受?chē)?guó)家規(guī)定的帶薪年休假。

　　第五條勞動(dòng)報(bào)酬

　　1.乙方按甲方規(guī)定完成生產(chǎn)(工作)任務(wù)的，甲方必須以法定貨幣形式按時(shí)足額支付乙方的工資報(bào)酬，每月至少支付一次。其支付時(shí)間為_(kāi)_______工資報(bào)酬的標(biāo)準(zhǔn)和辦法為_(kāi)_______。

　　2.乙方試用期臨時(shí)生活待遇每月為_(kāi)_______元。

　　3.甲方應(yīng)當(dāng)在經(jīng)濟(jì)給乙方的工資報(bào)酬不得違背當(dāng)?shù)卣淖畹凸べY規(guī)定。

　　4.甲方應(yīng)當(dāng)經(jīng)濟(jì)效益提高的基礎(chǔ)上逐步提高乙方的工資水平。

　　5.甲方在乙方完成勞動(dòng)定額規(guī)定或工作任務(wù)后，根據(jù)需要安排乙方在法定標(biāo)準(zhǔn)二作時(shí)間以外工作的，其勞動(dòng)報(bào)酬應(yīng)按國(guó)家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

　　6.非乙方原因造成乙方停工的，甲方必須按當(dāng)?shù)卣?guī)定支付乙方停工貼或生活費(fèi)。

　　第六條保險(xiǎn)福利

　　1.雙方必須依照國(guó)家和地方有關(guān)社會(huì)保險(xiǎn)的規(guī)定，按時(shí)足額繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi);養(yǎng)老、失業(yè)、醫(yī)療、工傷、女工生育等保險(xiǎn))。

　　雙方解除、終止本合同后，甲方必須按國(guó)家或地方規(guī)定為乙方辦理有關(guān)社會(huì)保險(xiǎn)的轉(zhuǎn)移手續(xù)。

　　2.乙方因工負(fù)傷或患職業(yè)病，患病或非因工負(fù)傷和在職期間因工、非因工死亡的待遇按國(guó)家和地方有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

　　3.女職工在孕期、產(chǎn)期、哺乳期的待遇按國(guó)家和地方有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

　　4.三方應(yīng)享受的其他保險(xiǎn)福利待遇按國(guó)家和地方有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

　　第七條勞動(dòng)紀(jì)律

　　1.甲方應(yīng)當(dāng)制定健全內(nèi)部規(guī)章制度和勞動(dòng)紀(jì)律，內(nèi)部規(guī)章制度和國(guó)家有關(guān)法律、法規(guī)、規(guī)章。

　　2.乙方要嚴(yán)格遵守甲方的.各項(xiàng)規(guī)章制度，服從甲方的管理。

　　3.乙方違反規(guī)章制度和勞動(dòng)紀(jì)律的，甲方有權(quán)依法給予行政處分。

　　第八條勞動(dòng)合同的終止

　　1.本合同期限屆滿(mǎn)應(yīng)即終止執(zhí)行;

　　2.簽訂無(wú)固定期限勞動(dòng)合的乙方達(dá)到法定退休年齡的應(yīng)即終止執(zhí)行;

　　3.本合同中雙方約定的終止條件出現(xiàn)，應(yīng)即終止執(zhí)行。約定的條件應(yīng)在本合同約定事項(xiàng)中寫(xiě)明。

　　第九條勞動(dòng)合同變更

　　具有下列情形之一的，雙方可以協(xié)商變更合同的有關(guān)內(nèi)容：

　　(1)甲方轉(zhuǎn)產(chǎn)、調(diào)整生產(chǎn)(工作)任務(wù)的;

　　(2)本合同所依據(jù)的法律、法規(guī)、規(guī)章、政策已經(jīng)修改的;

　　(3)由于不可抗力致使本合同無(wú)法履行的;

　　(4)乙方身體條件發(fā)生重大變化致使本合同無(wú)法履行的;

　　(5)合同訂立時(shí)依據(jù)的其他客觀情況發(fā)生重大變化，致使本合同無(wú)法履行的。

　　第十條勞動(dòng)合同的解除

　　1.甲乙雙方協(xié)商一致本合同可以解除。

　　2.乙方具有下列情形之一的，甲方可以隨時(shí)解除本合同:

　　(1)在試用期間被證明不符合錄用條件的;

　　(2)嚴(yán)重違反勞動(dòng)紀(jì)律或甲方規(guī)章制度的;

　　(3)嚴(yán)重失職，營(yíng)私舞弊，給甲方利益造成重大損害的;

　　(4)被依法追究刑事責(zé)任的。

　　3.具有下列情形之一的，甲方可以解除本合同，但應(yīng)當(dāng)提前三十日以書(shū)面形式通知乙方：

　　(1)乙方患病或者非因工負(fù)傷，醫(yī)療期滿(mǎn)后，不能從事原工作也不能從事由甲方另行安排王作的;

　　(2)乙方不能勝任工作，經(jīng)過(guò)甲方培訓(xùn)或者調(diào)整工作崗位后，仍不能勝任工作的;

　　(3)雙方不能依據(jù)本合同第九條規(guī)定就變更合同達(dá)成協(xié)議的。

　　4.甲方瀕臨破產(chǎn)進(jìn)行法定整頓期間或者生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)狀況發(fā)生嚴(yán)重困難。經(jīng)提前三十日向工會(huì)或者全體職工說(shuō)明情況，所取工會(huì)或者職的意見(jiàn)、并向勞動(dòng)行政部門(mén)報(bào)告后，可以解除本合同。

　　5.乙方具有下列情形之一的，甲方不得依據(jù)本合同第十條第三款，第四款的規(guī)定解除本合同：

　　(1)患病或負(fù)傷，在規(guī)定醫(yī)療期內(nèi)的;

　　(2)女職工在孕期、產(chǎn)期、哺乳期內(nèi)的;

　　(3)法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。

　　6.乙方患職業(yè)病或因工負(fù)傷，醫(yī)療終結(jié)，經(jīng)縣以上勞動(dòng)鑒定委員會(huì)確認(rèn)完全或部分喪失勞動(dòng)能力的按國(guó)家有關(guān)規(guī)定辦理。不得依據(jù)本合同第十條第三款、第四款解除本合同。

　　7.乙方解除勞動(dòng)合同應(yīng)提前三十日以書(shū)面形式通知甲方，但具有下列情形之一的，乙方可以隨時(shí)解除本合同;

　　(1)在試用期內(nèi)的;

　　(2)甲方以暴力、威脅或者非法限制人身自由的手段強(qiáng)迫勞動(dòng)的;

　　(3)甲方未按照本合同約定支付勞動(dòng)報(bào)酬或者提供勞動(dòng)條件的：

　　第十一條雙方約定的其它事項(xiàng)

　　(不得違反國(guó)家有關(guān)法律、法規(guī))

　　第十二條經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償和違約責(zé)任

　　1.甲方依據(jù)本合同第十條第一款、第三歉、第四款約定解除本合同時(shí)按照勞動(dòng)部《違反和解除勞動(dòng)合同的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償辦法》的規(guī)定給予乙方經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。

　　2.甲方有下列情形之一的，應(yīng)當(dāng)按照勞動(dòng)部《違反和解除勞動(dòng)合同的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償辦法》和《違反<勞動(dòng)法>有關(guān)勞動(dòng)合同規(guī)定的賠償辦法》的規(guī)定、給予乙方經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償和賠償：

　　(1)克扣或者無(wú)故拖欠乙方工資的;

　　(2)拒不支付乙方延長(zhǎng)工作時(shí)間工資報(bào)酬的;

　　(3)低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)支付乙方工資的;

　　(4)解除勞動(dòng)合同后，未按照國(guó)家規(guī)定給子乙方經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償?shù)?

　　(5)違反國(guó)家對(duì)女職工和未成年工的保護(hù)規(guī)定，侵害其合法權(quán)益造成的;

　　(6)甲方違反法律、法規(guī)規(guī)定的條件解除勞動(dòng)合同，對(duì)乙方造成損法律、法規(guī)、規(guī)定的條件解除本合同或者違反本合同舍中約定，對(duì)甲方造成經(jīng)濟(jì)損失的，應(yīng)當(dāng)依法承擔(dān)賠償責(zé)任。

　　第十三條勞動(dòng)爭(zhēng)議處理

　　雙方因履行本合同發(fā)生爭(zhēng)議，任何一方可以向本單位勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解委員會(huì)申請(qǐng)調(diào)解;調(diào)解不成的，可以自勞動(dòng)爭(zhēng)議發(fā)生之日起六十日內(nèi)向有關(guān)管轄權(quán)的勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)書(shū)面申請(qǐng)仲裁，也可以直接向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。對(duì)仲裁裁決不服的，可以向人民法院提起訴訟。

　　第十四條本合同中乙方的各種待遇如低于本單位集體合同規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)的，按集體合同執(zhí)行。

　　第十五條本合同未盡事宜，按國(guó)家有關(guān)法律。法規(guī)規(guī)定執(zhí)行。

　　第十六條本合同雙方各執(zhí)一份，涂改或未經(jīng)授權(quán)代簽無(wú)效。

　　甲方(蓋章)：____________ 乙方(蓋章)：________

　　法定代表人或委托簽訂時(shí)間：____________

　　代人理(簽章)：__________ _______年_____月____日

　　鑒證機(jī)關(guān)(蓋章)：________ 鑒證人：(簽章)：____

　　鑒證時(shí)間：____年___月___日

用工協(xié)議書(shū)5

　　甲方：________（以下簡(jiǎn)稱(chēng)甲方）

　　乙方：________（以下簡(jiǎn)稱(chēng)乙方）

　　根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》及其他相關(guān)法律、法規(guī)，甲乙雙方在自愿、平等的基礎(chǔ)上，經(jīng)雙方協(xié)商一致，簽訂本臨時(shí)用工協(xié)議。

　　一、用工期限________年，自________年____月____日起至________年____月____日止。用工期滿(mǎn)，本協(xié)議終止。

　　二、工作內(nèi)容

　�。ㄒ唬┮曳降墓ぷ鲘徫唬篲_______

　　（二）乙方的工作任務(wù)：________

　　三、勞動(dòng)報(bào)酬

　　1、基本工資：乙方在工作期間內(nèi)的工資標(biāo)準(zhǔn)，經(jīng)雙方商定基本工資為_(kāi)_______元/月。

　　2、周末加班補(bǔ)貼________元/月。

　　甲方依據(jù)國(guó)家有關(guān)工資支付的.規(guī)定，于每月________日左右發(fā)放薪資（逢節(jié)假日可順延）。

　　四、社會(huì)保險(xiǎn)和福利

　　因乙方與其原單位仍保留正式勞動(dòng)關(guān)系（原用工合同已注明乙方自愿離崗，詳細(xì)見(jiàn)本協(xié)議附件），按照國(guó)家相關(guān)規(guī)定，乙方的社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)等由乙方與其原單位繳納，甲方不再為乙方繳納社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)等。

　　五、教育、培訓(xùn)與勞動(dòng)保護(hù)

　　1、甲方對(duì)乙方有進(jìn)行職業(yè)道德、安全生產(chǎn)和安排上崗前培訓(xùn)及職業(yè)技術(shù)培訓(xùn)的義務(wù)，如需乙方從事特種作業(yè)，應(yīng)經(jīng)過(guò)專(zhuān)門(mén)培訓(xùn)持證上崗。

　　2、按國(guó)家規(guī)定的作息時(shí)間乙方未休息的，甲方應(yīng)給與乙方補(bǔ)休或支付額外工資，并保證乙方每周不少于________天的休息時(shí)間。

　　3、根據(jù)行業(yè)特點(diǎn)，甲方可靈活安排乙方的工作時(shí)間。

　　甲方：________

　　乙方：________

用工協(xié)議書(shū)6

　　甲方：×××××有限公司簽定日期：---------------

　　乙方：編號(hào)：----------------

　　根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》等有關(guān)規(guī)定，甲乙雙方在平等自愿的基礎(chǔ)上簽訂本合同。

　　一、據(jù)甲方生產(chǎn)需要招用季節(jié)性臨時(shí)工，乙方符合招工條件(另文)者自愿報(bào)名，經(jīng)考核合格者予以錄用(試用期為天)。

　　二、錄用后，生產(chǎn)期間，按計(jì)件工資標(biāo)準(zhǔn)，定時(shí)發(fā)放，不再享受其它任何費(fèi)用。

　　三、生產(chǎn)期間，甲方向乙方提供生產(chǎn)所需的勞動(dòng)防護(hù)用品(工作服當(dāng)年用工結(jié)束時(shí)統(tǒng)一收回保管)，不再享受生產(chǎn)以外勞保福利待遇。

　　四、乙方必須遵守以下的廠紀(jì)廠規(guī)。

　　1、按照規(guī)定上下班，服從甲方工作安排。

　　2、不得找人代替(特殊情況不能上班者，必須事先請(qǐng)假)。

　　3、愛(ài)護(hù)公司財(cái)物，保管好自己的工具用品。發(fā)生丟失要給予賠償。

　　4、注意環(huán)境衛(wèi)生，進(jìn)餐統(tǒng)一在公司食堂，不允許在車(chē)間內(nèi)進(jìn)食。

　　5、未經(jīng)甲方準(zhǔn)許，不得攜帶廠內(nèi)任何物品出廠。

　　6、嚴(yán)格按甲方各管理規(guī)定(另文)做好本職工作，保證產(chǎn)品質(zhì)量。

　　7、滿(mǎn)25天以上才能計(jì)發(fā)工資，在公司規(guī)定日發(fā)放工資，其它時(shí)間不予發(fā)放。

　　五、如違反上述廠規(guī)廠紀(jì)者，甲方有權(quán)解除合同予以辭退;乙方對(duì)工廠工作安排，工資待遇或其它種種原因如有不滿(mǎn)，同樣有權(quán)解除合同離廠。

　　六、本合同于每年用工時(shí)開(kāi)始簽訂，甲乙雙方簽字或蓋章后即生效，當(dāng)年用工結(jié)束時(shí)即終止。

　　七、注意安全生產(chǎn)，乙方如違反操作規(guī)程所出現(xiàn)的'事故，乙方應(yīng)負(fù)責(zé)主要責(zé)任;乙方確因無(wú)法避免的工傷事故，甲方承擔(dān)醫(yī)療期間醫(yī)療費(fèi)用及工資。

　　乙方簽字：甲方：×××××有限公司

　　乙方身份證號(hào)碼：家庭住址：

用工協(xié)議書(shū)7

　　甲方：

　　乙方:

　　經(jīng)甲乙雙方平等協(xié)商，甲方同意聘用乙方從事本公司xx崗位工作，就用工期間的合作事宜達(dá)成以下協(xié)議：

　　一、聘用時(shí)間：

　　1、自xx年xx月xx日起至xx年xx月xx日。

　　2、期滿(mǎn)后，雙方協(xié)商可續(xù)簽協(xié)議。

　　3、協(xié)議期間解除本協(xié)議需雙方協(xié)商，甲方給予乙方的工作交接期最長(zhǎng)不應(yīng)超過(guò)1個(gè)月，

　　二、薪酬支付；甲方根據(jù)乙方的工作技能和工作表現(xiàn)等綜合情況確定乙方薪酬標(biāo)準(zhǔn)，甲方支付乙方工資報(bào)酬xx元。其中崗位工資xx元。職務(wù)津貼xx元。績(jī)效工資xx元。年功工資xx元。全勤獎(jiǎng)100元。發(fā)薪日為每月的15日，根據(jù)工作情況可提前或順延，但最遲不超過(guò)月底。

　　三、甲方權(quán)利義務(wù)：

　　1、甲方有安排乙方工作任務(wù)，制定工作標(biāo)準(zhǔn)并實(shí)施考核的權(quán)利；

　　2、甲方有制定企業(yè)規(guī)章制度，并要求乙方遵守，根據(jù)制度要求進(jìn)行考核的權(quán)利；

　　3、甲方根據(jù)當(dāng)?shù)亟?jīng)濟(jì)水平，公平的確定乙方薪酬標(biāo)準(zhǔn)，并有不斷提高乙方薪酬標(biāo)準(zhǔn)義務(wù)；

　　4、甲方有對(duì)乙方進(jìn)行職業(yè)技能、安全、素質(zhì)培訓(xùn)的義務(wù)；

　　5、甲方有對(duì)乙方提供安全保護(hù)，不斷改善勞動(dòng)條件的義務(wù)；

　　6，甲方有遵守國(guó)家相關(guān)勞動(dòng)法規(guī)，切實(shí)保障乙方勞動(dòng)權(quán)益的義務(wù)。

　　四、乙方權(quán)利義務(wù)：

　　1、乙方有要求甲方按時(shí)提供適當(dāng)?shù)?勞動(dòng)報(bào)酬的權(quán)利；

　　2、乙方有拒絕甲方野蠻違規(guī)作業(yè)指令或危機(jī)人身安全作業(yè)的權(quán)利；

　　3、乙方有按照甲方要求，保質(zhì)、保量、保工期的完成作業(yè)的義務(wù)；

　　4、乙方有模范遵守甲方企業(yè)規(guī)章制度的義務(wù)；

　　5、乙方有遵守甲方安全操作規(guī)范的義務(wù)，如因乙方違反操作規(guī)范造成身體傷害，乙方應(yīng)自行承擔(dān)傷害后果；

　　6、乙方有愛(ài)護(hù)公司財(cái)產(chǎn)，維護(hù)保養(yǎng)，正確使用公司生產(chǎn)設(shè)備的義務(wù)；

　　7、乙方有保守甲方商業(yè)機(jī)密、技術(shù)機(jī)密的義務(wù)。

　　五、乙方簽署本協(xié)議即視同于乙方認(rèn)可接受甲方現(xiàn)行的企業(yè)制度、工資福利待遇、并已接收了甲方的三級(jí)安全培訓(xùn)及安全告知。

　　六、本協(xié)議一式兩份雙方簽字或蓋章后生效。

　　甲方：

　　乙方：

　　代表人：

　　時(shí)間：

用工協(xié)議書(shū)8

　　甲方：

　　乙方：身份證號(hào)碼：

　　根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》及有關(guān)法律、法規(guī)的規(guī)定，甲、乙雙方經(jīng)平等協(xié)商，一致同意簽訂本合同，雙方共同遵守。

　　一、合同期限

　　1、本合同為有固定期限：____年___月___日起至_____年___月___日止。

　　2、雙方同意本合同有效期內(nèi)前___月為試用期(從____年___月___日起至_____年___月___日止)。

　　二、工作內(nèi)容勞動(dòng)用工合同書(shū)1、乙方的工作崗位為_(kāi)________________，其主要工作任務(wù)及職責(zé)為

　　2、甲方可根據(jù)工作需要另行調(diào)換乙方的工作崗位。

　　三、工資、福利、保險(xiǎn)待遇

　　1、乙方的正常工作時(shí)間工資為：______元/月。

　　2、甲方根據(jù)乙方的工作表現(xiàn)可給予績(jī)效獎(jiǎng)金，具體數(shù)額按甲方對(duì)乙方的當(dāng)月績(jī)效考核成績(jī)確定，并決定是否發(fā)放。

　　3、因甲方經(jīng)營(yíng)狀況，甲方可視情況調(diào)整獎(jiǎng)金數(shù)額以及終止發(fā)放獎(jiǎng)金的權(quán)力。

　　4、甲方在勞動(dòng)合同期限內(nèi)按國(guó)家和廣州地區(qū)社會(huì)統(tǒng)籌保險(xiǎn)的有關(guān)規(guī)定為乙方辦理社會(huì)統(tǒng)籌保險(xiǎn)。

　　四、勞動(dòng)紀(jì)律和培訓(xùn)

　　1、乙方在聘用期間，應(yīng)嚴(yán)格遵守甲方的各項(xiàng)規(guī)章制度，嚴(yán)格遵

　　守工作操作流程、安全衛(wèi)生規(guī)范和技術(shù)作業(yè)標(biāo)準(zhǔn)。

　　2、乙方違反甲方的勞動(dòng)紀(jì)律及各項(xiàng)規(guī)章制度的，甲方可視情節(jié)輕重，給予調(diào)職、降薪、罰款、解除勞動(dòng)合同等處理。

　　3、為增強(qiáng)員工的工作能力，甲方可根據(jù)乙方的管理知識(shí)和工作技能的需要，對(duì)中高層管理人員提供外部培訓(xùn)學(xué)習(xí)的條件和費(fèi)用;對(duì)基層員工提供內(nèi)部培訓(xùn)的條件及培訓(xùn)費(fèi)用。

　　五、工作時(shí)間、工作保護(hù)和工作條件

　　1、甲方實(shí)行每日工作八小時(shí)制。因甲方的經(jīng)營(yíng)需要，乙方在國(guó)家規(guī)定的法定節(jié)假日、休息日或正常工作日超勤工作的，甲方應(yīng)給予乙方輪休、補(bǔ)休。

　　2、甲方應(yīng)執(zhí)行國(guó)家有關(guān)工作保護(hù)的法律法規(guī)，為乙方工作場(chǎng)所提供必要的安全和衛(wèi)生設(shè)施，并根據(jù)乙方的工作需要，為乙方配置必需的工作用品、工具。

　　六、勞動(dòng)合同的變更、解除、終止和簽訂

　　1、訂立本合同所依據(jù)的國(guó)家法律或地方的行政法規(guī)、規(guī)章發(fā)生變化時(shí)，本合同應(yīng)變更相關(guān)內(nèi)容。

　　2、訂立本合同所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化，致使本合同無(wú)法繼續(xù)履行，經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商同意，本合同相關(guān)內(nèi)容可以變更或終止。

　　3、經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商一致，可以解除本合同。

　　4、本合同期限屆滿(mǎn)及本合同約定的`解除勞動(dòng)合同的條件出現(xiàn)時(shí)，勞動(dòng)合同即行終止。

　　5、乙方有下列情形之一的，甲方有權(quán)單方即時(shí)解除本合同：

　　A、在用工期間，發(fā)現(xiàn)乙方有隱匿事實(shí)或偽造錄用條件的;

　　B、嚴(yán)重違反工作紀(jì)律或甲方規(guī)章制度的;

　　C、嚴(yán)重失職、營(yíng)私舞弊，對(duì)甲方利益造成重大損失的;

　　D、被依法追究刑事責(zé)任的。

　　6、有下列情形之一的，甲方有權(quán)單方解除合同，但應(yīng)提前30日以書(shū)面形式通知乙方：

　　A、乙方患病或非因工負(fù)傷，醫(yī)療期滿(mǎn)后，不能從事原工作也不能從事甲方另行安排的工作的;

　　B、乙方的工作不能達(dá)到崗位規(guī)定的要求，經(jīng)過(guò)培訓(xùn)或調(diào)整到新的工作崗位后，仍不能勝任工作的;

　　C、甲、乙雙方不能就本條第2款變更合同達(dá)成協(xié)議的;

　　D、甲方經(jīng)營(yíng)發(fā)生嚴(yán)重困難，經(jīng)勞動(dòng)部門(mén)確認(rèn)，可以解除本合同。

　　7、有下列情形之一的，乙方有權(quán)通知甲方解除本合同：

　　A、甲方以暴力、威脅、監(jiān)禁或非法限制人身自由的手段強(qiáng)迫乙方工作的;

　　B、甲方不能按照本合同規(guī)定支付工資報(bào)酬的。

　　8、乙方解除本合同，應(yīng)當(dāng)提前30日以書(shū)面形式通知甲方。

　　七、保密條款

　　1、乙方在受聘期間，對(duì)因工作而獲知的機(jī)密資訊、商業(yè)機(jī)密等，不得交付或透露給任何第三人，亦不得在甲方工作范圍之外為自己使用。

　　2、乙方應(yīng)保守的商業(yè)機(jī)密包括：

　　A、甲方餐飲經(jīng)營(yíng)的經(jīng)營(yíng)方式、行銷(xiāo)技巧、采購(gòu)資料、定價(jià)政策、估價(jià)程序、采購(gòu)方式、刊物制作、印刷發(fā)行、員工培訓(xùn)等資料信息，包括廚藝配方、廚藝操作流程、加工制作工藝等技術(shù)。

　　B、甲方現(xiàn)有的客戶(hù)及準(zhǔn)客戶(hù)資料、加盟商資料、加盟運(yùn)作程序及其它與甲方經(jīng)營(yíng)有關(guān)的資料。

　　C、其它乙方因工作之便直接或間接獲悉或自身衍生的一切工作構(gòu)想、創(chuàng)意、方案等。

　　3、乙方在用工期間如有違反保密條款的行為，甲方將追究其相

　　關(guān)的法律責(zé)任。

　　八、違約責(zé)任

　　甲、乙雙方均應(yīng)按本合同條款履行，如有違約，則違約方應(yīng)賠償對(duì)方由此造成的經(jīng)濟(jì)損失。

　　九、合同生效及爭(zhēng)議解決方式

　　1、本合同自甲、乙雙方代表簽字蓋章后即生效。

　　2、甲、乙雙方因履行本合同發(fā)生爭(zhēng)議應(yīng)盡量協(xié)商解決，不能協(xié)商或協(xié)商不能達(dá)成一致時(shí)，甲、乙雙方任何一方均可將爭(zhēng)議交由當(dāng)?shù)貏趧?dòng)仲裁部門(mén)仲裁，對(duì)仲裁結(jié)果不服的，甲、乙雙方均可依法將爭(zhēng)議交由有管轄權(quán)的人民法院裁決。

　　十、其它

　　1、本合同未盡事宜由甲、乙雙方另行協(xié)商簽訂補(bǔ)充合同，與本合同具有同等法律效力。

　　2、本合同一式兩份，甲、乙雙方各執(zhí)一份，均具同等法律效力。

　　甲方：

　　代表人：

　　乙方：

　　本合同簽訂日期：

　　本合同簽訂地點(diǎn)：

用工協(xié)議書(shū)9

　　甲方：________(以下簡(jiǎn)稱(chēng)甲方)

　　乙方：________(以下簡(jiǎn)稱(chēng)乙方)

　　一、用工期限

　　________年，自________年____月____日起至________年____月____日止。用工期滿(mǎn)，本協(xié)議終止。

　　二、工作內(nèi)容

　　(一)乙方的工作崗位________

　　(二)乙方的工作任務(wù)________

　　三、勞動(dòng)報(bào)酬

　　1.基本工資：乙方在工作期間內(nèi)的工資標(biāo)準(zhǔn)，經(jīng)雙方商定基本工資為_(kāi)_______元/月。

　　2.周末加班補(bǔ)貼________元/月。

　　甲方依據(jù)國(guó)家有關(guān)工資支付的規(guī)定，于每月15日左右發(fā)放薪資(逢節(jié)假日可順延)。

　　四、社會(huì)保險(xiǎn)和福利

　　因乙方與其原單位仍保留正式勞動(dòng)關(guān)系(原用工合同已注明乙方自愿離崗，詳細(xì)見(jiàn)本協(xié)議附件)，按照國(guó)家相關(guān)規(guī)定，乙方的社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)等由乙方與其原單位繳納，甲方不再為乙方繳納社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)等。

　　五、教育、培訓(xùn)與勞動(dòng)保護(hù)

　　1.甲方對(duì)乙方有進(jìn)行職業(yè)道德、安全生產(chǎn)和安排上崗前培訓(xùn)及職業(yè)技術(shù)培訓(xùn)的義務(wù)，如需乙方從事特種作業(yè)，應(yīng)經(jīng)過(guò)專(zhuān)門(mén)培訓(xùn)持證上崗。

　　2.按國(guó)家規(guī)定的作息時(shí)間乙方未休息的，甲方應(yīng)給與乙方補(bǔ)休或支付額外工資，并保證乙方每周不少于一天的休息時(shí)間。

　　3.根據(jù)行業(yè)特點(diǎn)，甲方可靈活安排乙方的'工作時(shí)間。

　　六、勞動(dòng)紀(jì)律與違約責(zé)任

　　1.甲方對(duì)乙方加強(qiáng)勞動(dòng)紀(jì)律教育，向乙方宣傳勞動(dòng)紀(jì)律、法規(guī)和本單位的規(guī)章制度。

　　2.乙方必須服從甲方的領(lǐng)導(dǎo)、管理和教育，自覺(jué)執(zhí)行和維護(hù)本單位的規(guī)章制度，遵守勞動(dòng)紀(jì)律。

　　3.如乙方違反法律或公司相關(guān)制度，甲方可依法或依照本公司的規(guī)定給予批評(píng)教育或紀(jì)律處分。如情節(jié)嚴(yán)重造成法律后果的，一切法律責(zé)任及賠償責(zé)任由乙方全部承擔(dān)，且甲方有權(quán)將乙方交由司法處理。

　　4.乙方與甲方簽訂本協(xié)議之前，確保已與原單位辦理內(nèi)退(或離職)手續(xù)，并保證不因原單位事宜影響乙方在甲方的工作，與乙方原單位發(fā)生的糾紛或造成的損失均由乙方自行承擔(dān)。

　　七、解除、終止勞動(dòng)協(xié)議的條件

　　1.經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商同意可以依法變更、修改、解除、終止本用工協(xié)議。

　　2.有下列情形之一的，甲方可以隨時(shí)解除本協(xié)議：

　　(1)乙方在工作期間被證明不符合甲方臨時(shí)用工條件的;

　　(2)乙方嚴(yán)重違反勞動(dòng)紀(jì)律或用人單位規(guī)章制度的;或乙方嚴(yán)重失職，營(yíng)私舞弊，對(duì)甲方利益造成重大損害的;

　　(3)乙方被依法追究刑事責(zé)任的;法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。

　　3.乙方離職必須提前一個(gè)月書(shū)面申請(qǐng)，經(jīng)甲方同意并辦妥離職手續(xù)后方可離開(kāi)公司。

　　4.用工期滿(mǎn)，本協(xié)議自行終止。

　　八、雙方約定事項(xiàng)

　　1.安全責(zé)任：乙方外出應(yīng)遵守交通規(guī)則，保障自身、公司財(cái)產(chǎn)安全;由乙方個(gè)人因素及管理失誤造成的損失由乙方承擔(dān)。

　　2.甲、乙雙方在簽訂本協(xié)議時(shí)，雙方均具有完全行為能力，對(duì)各自的權(quán)利、義務(wù)清楚、明白，并愿意按規(guī)定處罰違反本協(xié)議的一方，違約的一方愿意接受。

　　3.本協(xié)議書(shū)寫(xiě)與印刷文字均具有同等效力。

　　4.乙方與其原單位簽訂的用工合同作為本協(xié)議的附件，以證明甲乙雙方的臨時(shí)用工關(guān)系。

　　九、本協(xié)議未盡事宜，甲乙雙方協(xié)商解決;本協(xié)議一式二份，甲、乙雙方各執(zhí)一份;本協(xié)議經(jīng)雙方簽字蓋章后生效。

　　(以下為簽字欄)

　　甲方(蓋章)________

　　乙方姓名：________

　　身份證號(hào)碼：________

　　法定代表人：________

　　戶(hù)口住址：________

　　或委托代理人(簽字、蓋章)________

　　家庭電話：________

　　手機(jī)：________

　　________年____月____日

用工協(xié)議書(shū)10

　　甲方（用人單位）：

　　乙方（勞動(dòng)者）：

　　性別：

　　身份證號(hào)：

　　家庭住址：

　　經(jīng)協(xié)商甲、乙雙方共同簽定本協(xié)議，共同執(zhí)行。

　�。ㄒ唬┍緟f(xié)議期限自乙方進(jìn)項(xiàng)目部施工日起至年月日止。

　�。ǘ┕ぷ鲀�(nèi)容及要求：

　　1、乙方同意按甲方工作需要安排建筑施工有關(guān)的工作。在協(xié)議期內(nèi)，甲方可根據(jù)工作需要和乙方工作能力，變動(dòng)乙方的工作內(nèi)容、崗位。

　　2、乙方同意按照甲方的要求，按時(shí)完成規(guī)定的工作數(shù)量并達(dá)到規(guī)定的質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)。

　�。ㄈ﹦趧�(dòng)保護(hù)和勞動(dòng)條件：

　　1、甲方應(yīng)嚴(yán)格執(zhí)行國(guó)家有關(guān)安全生產(chǎn)、勞動(dòng)保護(hù)及特殊保護(hù)等規(guī)定，對(duì)乙方提供必要的安全生產(chǎn)條件、勞動(dòng)保護(hù)用品。對(duì)乙方進(jìn)行安全衛(wèi)生、業(yè)務(wù)技術(shù)及有關(guān)規(guī)章制度、勞動(dòng)紀(jì)律的教育和培訓(xùn)。

　　2、乙方必須嚴(yán)格遵守安全操作規(guī)程，有權(quán)拒絕甲方人員的違章指揮及強(qiáng)令冒險(xiǎn)作業(yè)。

　�。ㄋ模﹦趧�(dòng)報(bào)酬：

　　甲方按乙方的工作工時(shí)核算乙方工資，工資以貨幣形式支付。甲方每月發(fā)給乙方基本生活費(fèi)元，余額年終結(jié)清兌現(xiàn)。乙方的各種福利、津貼、社保等費(fèi)用均含在當(dāng)月的勞動(dòng)報(bào)酬中，不再另行計(jì)發(fā)。以上工資均含雙休日、節(jié)假日及平時(shí)加班工資在內(nèi)。

　�。ㄎ澹﹦趧�(dòng)紀(jì)律：

　　1、乙方應(yīng)自覺(jué)遵守甲方依法制定的.各項(xiàng)規(guī)章制度，按時(shí)完成生產(chǎn)、工作任務(wù)。如有違法違紀(jì)行為，按有關(guān)法規(guī)、規(guī)章處理。

　　2、乙方必須服從甲方及甲方委托人（代班人員）和工地管理人員指揮，服從工作安排，不得無(wú)故缺席，如有事必須向代班人員請(qǐng)假，如不聽(tīng)從代班人員的合理調(diào)動(dòng)，甲方有權(quán)對(duì)乙方做適當(dāng)?shù)慕?jīng)濟(jì)處罰或開(kāi)除處理。

　　3、乙方必須遵紀(jì)守法，嚴(yán)禁打架、賭博、偷盜等違法行為，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)做開(kāi)除處理并罰款，且送交執(zhí)法部門(mén)追究其相應(yīng)責(zé)任。

　　4、乙方不得隱瞞自身的疾病隱患，平時(shí)應(yīng)注意保養(yǎng)身體，如患病均由本人負(fù)責(zé)。

　　5、乙方有列情形之一的，甲方可解除協(xié)議：

　�。�1）在使用期內(nèi)，發(fā)現(xiàn)不符合錄用條件的；

　�。�2）嚴(yán)重違反勞動(dòng)紀(jì)律或甲方的規(guī)章制度并造成嚴(yán)重后果的；

　　（3）嚴(yán)重失職、營(yíng)私舞弊，給甲方利益造成損失的（同時(shí)應(yīng)依法承擔(dān)賠償責(zé)任）；

　�。�4）被依法追究刑事責(zé)任或勞動(dòng)教養(yǎng)的；

　�。�5）患病或非因工負(fù)傷，醫(yī)療期滿(mǎn)后不能從事原工作，也不能從事由甲方另行安排適當(dāng)工作的；

　　（6）本協(xié)議訂立時(shí)所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化，致使本合同無(wú)法履行，經(jīng)雙方協(xié)商不能就變更協(xié)議達(dá)成協(xié)議的。

　　6、本協(xié)議自簽定之日起執(zhí)行。作開(kāi)除處理者，工資付至開(kāi)除處理之日，不發(fā)補(bǔ)貼和獎(jiǎng)勵(lì)，余額年終付清。

　�。┍緟f(xié)議一式兩份，甲乙雙方各持一份，雙方簽字后生效。

　　甲方簽名：

　　乙方簽名：

　　年月日

用工協(xié)議書(shū)11

　　甲方：____

　　乙方姓名：____；性別：____；民族：____；聯(lián)系電話：____；家庭住址：____；身份證號(hào)碼____。

　　經(jīng)甲乙雙方平等協(xié)商，在自愿友好的情況下達(dá)成如下協(xié)議：

　　1、甲方聘請(qǐng)乙方在甲方處從事____工作。工作地點(diǎn)____；

　　2、根據(jù)國(guó)家法定退休年齡要求，鑒于乙方已達(dá)到或超過(guò)法定退休年齡，已依法享受基本養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇，不具備勞動(dòng)法律關(guān)系的.主體資格。根據(jù)《中華人民共和國(guó)民法通則》、《中華人民共和國(guó)合同法》和有關(guān)規(guī)定，甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商一致，自愿簽訂本返聘勞動(dòng)協(xié)議，共同遵守本協(xié)議所列條款。

　　3、本協(xié)議自__年___月___日至___年___月___日止，期限為一年。

　　4、乙方在協(xié)議期間必須遵守甲方的規(guī)章制度及各種管理規(guī)定。

　　5、甲方向乙方每月日支付乙方報(bào)酬，勞動(dòng)報(bào)酬_____元或按計(jì)件執(zhí)行，由甲方依法代為扣繳個(gè)人所得稅。

　　6、甲方為乙方購(gòu)買(mǎi)一份商業(yè)意外傷害保險(xiǎn)，用于乙方在為甲方提供勞務(wù)過(guò)程中，發(fā)生意外傷害的保險(xiǎn)，

　　7、在協(xié)議的履行期間，如乙方不接受甲方的工作安排，不遵守甲方的規(guī)章制度，甲方有權(quán)解除本協(xié)議。

　　8、本協(xié)議經(jīng)雙方簽字后生效。

　　9、本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，每份具有同等效力。

　　10、涂改或未經(jīng)合法授權(quán)代簽無(wú)效。

　　甲方：（蓋章）乙方：（簽名）

　　法定代表人：

　　簽訂時(shí)間：__年___月___日

　　委托代理人：

　　聯(lián)系電話：

　　簽訂時(shí)間：__年___月___日

用工協(xié)議書(shū)12

　　甲方：山丹縣鑫馬電力有限責(zé)任公司

　　乙方：窯街煤電集團(tuán)山丹縣長(zhǎng)山子煤礦

　　為明確雙方的責(zé)任和義務(wù)，根據(jù)《中華人民共和國(guó)電力法》、《供電營(yíng)業(yè)規(guī)則》、《中華人民共和國(guó)合同法》等相關(guān)規(guī)定，經(jīng)甲乙雙方協(xié)議一致，簽訂本協(xié)議書(shū)，雙方共同信守，嚴(yán)格履行。

　　一、乙方委托馬營(yíng)35KV變電站至窯街煤電集團(tuán)長(zhǎng)山子煤礦35kV馬煤3516線路及馬營(yíng)110KV變電站至窯街煤電集團(tuán)長(zhǎng)山子煤礦35kV線路，線路長(zhǎng)度43公里。二場(chǎng)六隊(duì)至窯街煤電集團(tuán)長(zhǎng)山子煤礦水源井10KV線路，線路長(zhǎng)度6公里。（屬專(zhuān)用線路，產(chǎn)權(quán)屬乙方所有）給山丹縣鑫馬電力有限責(zé)任公司對(duì)該線路進(jìn)行日常維護(hù)運(yùn)行管理。

　　二、維護(hù)管理項(xiàng)目：

　　1、對(duì)線路進(jìn)行日常巡視、維護(hù)、定期消缺檢修。

　　2、對(duì)線路走廊進(jìn)行定期清理，對(duì)線路保護(hù)區(qū)內(nèi)影響線路運(yùn)行的樹(shù)木進(jìn)行定期砍伐和修剪。

　　3、定期常規(guī)線路巡視，每月一次。

　　4、故障巡線，應(yīng)急搶修。

　　5、線路通道清理，每年一次。

　　6、煤礦35KV變電站內(nèi)設(shè)備的預(yù)試，每年一次。

　　三、維護(hù)管理費(fèi)

　　（含人工費(fèi)、交通費(fèi)、預(yù)試費(fèi)、應(yīng)急費(fèi)等），共計(jì)每年伍拾陸萬(wàn)元（560000.00元）。

　　支付方式：協(xié)議雙方簽字后，甲方出具全額發(fā)票，乙方在收到發(fā)票七個(gè)工作日內(nèi)支付甲方90%的維護(hù)管理費(fèi)（504000.00元），協(xié)議到期后七個(gè)工作日內(nèi)支付10%的維護(hù)管理費(fèi)（56000.00元），逾期乙方將承擔(dān)違約責(zé)任。

　　四、甲方責(zé)任：

　　1、甲方應(yīng)嚴(yán)格遵守協(xié)議，按35kV及10KV線路檢修規(guī)程進(jìn)行日常巡視、維護(hù)、定期消缺，發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)處理，保證線路正常運(yùn)行。

　　2、甲方發(fā)現(xiàn)線路有緊急缺陷故障時(shí)，應(yīng)及時(shí)通知乙方，乙方并配合進(jìn)行搶修處理。

　　3、發(fā)生由于不可抗力造成的'線路倒桿斷線事故，甲方可以協(xié)助乙方進(jìn)行搶修，但所發(fā)生的費(fèi)用由乙方承擔(dān)。

　　五、乙方責(zé)任：

　　1、消缺檢修需停電時(shí)，乙方應(yīng)當(dāng)給予配合，并負(fù)責(zé)對(duì)內(nèi)、外協(xié)調(diào)，辦理相關(guān)手續(xù)，準(zhǔn)備應(yīng)急自備電源。

　　2、線路進(jìn)行停電消缺檢修時(shí)，停電檢修方案報(bào)乙方，具體停電時(shí)間由雙方協(xié)商確定。

　　3、因第三方責(zé)任造成損失，由乙方負(fù)責(zé)承擔(dān)維護(hù)費(fèi)，乙方可向第三方責(zé)任人進(jìn)行索賠。

　　4、在供電設(shè)施上發(fā)生事故引起的法律責(zé)任，由產(chǎn)權(quán)所

　　有者乙方承擔(dān)發(fā)生事故引發(fā)的法律責(zé)任。

　　六、爭(zhēng)議解決方式：

　　甲乙雙方在履行本協(xié)議發(fā)生爭(zhēng)議時(shí)，應(yīng)依本協(xié)議書(shū)之原則協(xié)商解決、協(xié)議不成時(shí)，雙方共同提請(qǐng)電力管理部門(mén)行政調(diào)解或向人民法院提起訴訟解決。

　　七、其他：

　　1、簽訂本協(xié)議時(shí)，甲乙雙方應(yīng)將線路有關(guān)技術(shù)資料交接清楚后，方可簽訂本協(xié)議。

　　2、未盡事宜按照《中華人民共和國(guó)電力法》、《供電營(yíng)業(yè)規(guī)則》、《中華人民共和國(guó)合同法》等有關(guān)法律規(guī)定辦理。如遇國(guó)家法律、法規(guī)政策調(diào)整時(shí)，按規(guī)定修改補(bǔ)充本協(xié)議有關(guān)條款。

　　八、本協(xié)議一式四份，甲乙雙方各執(zhí)二份。

　　甲方（簽章）：乙方（簽章）：

　　簽約人：簽約人：

　　年月日年月日

用工協(xié)議書(shū)13

　　甲方：成縣金苑農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)有限公司

　　乙方：身份證號(hào)：

　　殘疾類(lèi)型：殘疾證號(hào)：

　　成縣殘疾人就業(yè)扶貧基地是集殘疾人產(chǎn)業(yè)發(fā)展、觀摩、示范、培訓(xùn)、康復(fù)、扶貧為一體的殘疾人綜合性服務(wù)基地�，F(xiàn)根據(jù)實(shí)際需要，聘請(qǐng)我縣殘疾人員為本單位臨時(shí)用工，根據(jù)有關(guān)規(guī)定，經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商同意簽訂本協(xié)議，以便共同執(zhí)行。

　　1.協(xié)議期限為，自年月日起至年月日止。

　　2.甲方安排乙方為崗位，從事本單位等項(xiàng)工作。

　　3.乙方的`崗位、職責(zé)及工作質(zhì)量要求，按照甲方的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

　　4.乙方應(yīng)完成日常工作任務(wù)，執(zhí)行安全規(guī)程，遵守勞動(dòng)紀(jì)律和職業(yè)道德。

　　5.因甲方（工作）情況發(fā)生變化或乙方不能勝任崗位時(shí)，乙方應(yīng)服從甲方的工作安排和調(diào)配。

　　6.甲方按有關(guān)規(guī)定和單位實(shí)際，根據(jù)乙方所從事的工作崗位，確定乙方的勞動(dòng)報(bào)酬為每天元，于次月10日前根據(jù)其實(shí)際上班天數(shù)結(jié)算工資。

　　7.乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守甲方的工作規(guī)范和各項(xiàng)規(guī)章制度，同時(shí)，愛(ài)護(hù)甲方財(cái)物，服從甲方的領(lǐng)導(dǎo)、管理和教育。

　　8.本協(xié)議期限屆滿(mǎn)時(shí)即終止，如工作需要，在雙方同意條件下，可續(xù)簽協(xié)議，并應(yīng)提前15天辦理續(xù)簽協(xié)議手續(xù)。

　　9.本合同一式兩份，甲、乙雙方各執(zhí)一份，自簽訂后立即生效。

　　甲方（簽章）：乙方（簽章）：

　　年月日

用工協(xié)議書(shū)14

　　甲方：

　　乙方：

　　為進(jìn)一步規(guī)范公司臨時(shí)用工人員管理，保障臨時(shí)用工人員在工作中人身安全，明確作業(yè)過(guò)程中甲乙雙方各自的安全責(zé)任，根據(jù)國(guó)家有關(guān)法律、法規(guī)、經(jīng)甲乙雙方協(xié)商，特簽訂本安全協(xié)議書(shū)：

　　一、工作概況

　　工作內(nèi)容：

　　工作地點(diǎn)：

　　承包方式：采用“固定計(jì)件結(jié)算”方式支付臨時(shí)用工工資

　　二、甲乙雙方共同責(zé)任

　　1.、甲乙雙方須共同遵守國(guó)家和地方有關(guān)安全生產(chǎn)的法律、法規(guī)和規(guī)定，認(rèn)真執(zhí)行國(guó)家、行業(yè)、企業(yè)安全技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)。

　　2.、在甲方的統(tǒng)一管理下，共同組成作業(yè)現(xiàn)場(chǎng)臨時(shí)安全負(fù)責(zé)人，對(duì)作業(yè)人員清楚交接作業(yè)安全方法措施，并在作業(yè)過(guò)程中嚴(yán)格貫徹執(zhí)行。

　　3、堅(jiān)持“安全第一，預(yù)防為主”的方針，不得違章指揮和違章作業(yè)。在組織生產(chǎn)時(shí)先落實(shí)安全保護(hù)措施，防止安全事故發(fā)生。

　　4.共同抓好臨時(shí)用工人員的安全教育，嚴(yán)肅安全勞動(dòng)紀(jì)律，規(guī)范安全行為，禁止野蠻施工或作業(yè)。

　　5、發(fā)生事故時(shí)，雙方應(yīng)立即采取措施保護(hù)現(xiàn)場(chǎng)，搶救傷員，防止事故擴(kuò)大，并及時(shí)報(bào)告上級(jí)主管部門(mén)，組成事故調(diào)查小組，查明事故原因，確定事故責(zé)任，按照“三不放過(guò)”的.原則擬訂改進(jìn)措施，提出對(duì)事故責(zé)任者的處理意見(jiàn)。

　　三、甲方的具體責(zé)任

　　1、甲方對(duì)施工現(xiàn)場(chǎng)安全管理負(fù)責(zé)。組織指揮現(xiàn)場(chǎng)安全生產(chǎn)，向乙方告知本企業(yè)、本施工現(xiàn)場(chǎng)的安全生產(chǎn)規(guī)章制度，對(duì)乙方安全生產(chǎn)實(shí)施監(jiān)督管理。

　　2、在安排乙方工作時(shí)須針對(duì)其施工內(nèi)容、工藝要求，提出施工方法和安全注意事項(xiàng)。

　　3、對(duì)乙方相對(duì)固定人員應(yīng)進(jìn)行登記造冊(cè)，復(fù)驗(yàn)身份證件，并協(xié)助乙方按名單對(duì)作業(yè)人員進(jìn)行“三級(jí)”安全教育。

　　4、對(duì)乙方作業(yè)中的安全行為進(jìn)行日常監(jiān)督檢查，糾正違章指揮和違章作業(yè)。發(fā)現(xiàn)嚴(yán)重的違章、違紀(jì)和事故隱患，應(yīng)立即責(zé)令停工，監(jiān)督整改后按雙方商定的管理辦法進(jìn)行處理。嚴(yán)重者給予立即終止臨時(shí)用工協(xié)議并清退出場(chǎng)，所造成的一切經(jīng)濟(jì)損失由乙方承擔(dān)。

　　5、對(duì)施工現(xiàn)場(chǎng)的各種安全設(shè)施和勞動(dòng)保護(hù)用品定期進(jìn)行檢查和維護(hù)，及時(shí)消除隱患，保證其安全有效。

　　四、乙方的具體責(zé)任

　　1、接受甲方管理人員的指揮和監(jiān)督，遵守甲方的安全管理制度，并對(duì)作業(yè)過(guò)程中的自身安全負(fù)責(zé)。

　　2、應(yīng)指定專(zhuān)人負(fù)責(zé)臨時(shí)用工人員安全管理、作業(yè)現(xiàn)場(chǎng)安全等具體工作

　　3、臨時(shí)用工負(fù)責(zé)人應(yīng)根據(jù)甲方安全作業(yè)要求組織好所管轄人員安全。

　　4、對(duì)相對(duì)固定作業(yè)人員須登記造冊(cè)，定期對(duì)作業(yè)人員進(jìn)行安全教育，發(fā)生人員調(diào)整時(shí)，要迅速報(bào)告甲方，并及時(shí)進(jìn)行安全教育，未經(jīng)安全教育的不得進(jìn)入施工現(xiàn)場(chǎng)，不得錄用無(wú)身份證件的人員和童工。

　　5、乙方自帶的勞動(dòng)保護(hù)用品及機(jī)具、設(shè)備，應(yīng)使用合格產(chǎn)品，一律禁止使用假冒偽劣產(chǎn)品和不合格的設(shè)備設(shè)施。

　　6、臨時(shí)作業(yè)人員在作業(yè)中必須遵章守紀(jì)，不得違章指揮和違章操作。作業(yè)中如因乙方作業(yè)人員違章指揮、違反紀(jì)律、違反安全操作規(guī)定而發(fā)生傷亡事故，其損失由乙方自行負(fù)責(zé)，給甲方造成損失的應(yīng)負(fù)責(zé)賠償。

　　五、此協(xié)議一式兩份，經(jīng)甲乙雙方簽字后生效，具有同等法律效力。

　　甲方乙方簽名：

　　年月日年月日