工程安全管理工作總結(通用19篇)
總結就是把一個時間段取得的成績、存在的問題及得到的經驗和教訓進行一次全面系統(tǒng)的總結的書面材料,通過它可以正確認識以往學習和工作中的優(yōu)缺點,為此要我們寫一份總結。如何把總結做到重點突出呢?下面是小編為大家整理的工程安全管理工作總結,希望能夠幫助到大家。
工程安全管理工作總結 1
20xx年,工程監(jiān)理公司緊緊圍繞工程建設項目經理部和公司安全、健康、環(huán)境保護管理提升工作目標,認真貫徹落實執(zhí)行《安全生產法》《建設工程安全生產管理條例》、《建設工程安全、健康與環(huán)境管理工作規(guī)定》并按照國家安全生產監(jiān)督管理安全生產監(jiān)督管理的指示精神,堅定不移地執(zhí)行“安全第一、預防為主、綜合治理,全員動手”的安全生產方針,采取以人為本,科學管理為安全監(jiān)督管理模式,有效的提升了監(jiān)理部安全管理水平,具體總結如下:
一、監(jiān)理部安全提升管理工作
1、建立健全了各項安全管理制度,并監(jiān)督落實。審查施工單位的安全生產資質和三類人員的上崗資質,督促施工單位建立健全施工現(xiàn)場安全生產保證體系:審查施工單位編制的施工組織設計中的安全技術措施,專項施工方案,對施工單位的特種作業(yè)資格證進行審核。
2、堅持召開安全周例會、每周安全培訓并對培訓內容進行總結評價,制定預防措施,使安全共和處于有效的持續(xù)改進狀態(tài)。定期開展安全檢查活動,對檢查發(fā)現(xiàn)的安全隱患要求責任單位限期整改完善完成。
3、堅持每月對生活基地進行一次全面的'安全檢查,對電氣線路、生活用氣、用水等存在的隱患及時進行了整改。按照防恐防暴的要求對監(jiān)理部及時配齊了防恐防暴器具,對全體員工進行了防恐防暴安全教育,定期組織防恐防暴演練提升了全體員工的防恐防暴技能。及時安裝了一鍵報警設備、門口安裝了防沖撞設施、圍墻上加裝了刀片刺網、院內重新安裝了1080P高清視頻監(jiān)控,存儲時間和覆蓋范圍都達到了相關要求。
4、督促施工單位開展常態(tài)化的安全教育活動,檢查培訓工作和安全生產費用計劃落實情況,督促施工前做好安全技術交底工作,檢查施工單位現(xiàn)場制定的應急救援預案措施落實情況。
5、堅持每天對施工現(xiàn)場安全生產情況進行巡視檢查,監(jiān)督施工單位落實各項安全措施,發(fā)現(xiàn)違章施工和存在安全隱患的,及時要求施工單位進行了整改,并簽發(fā)整改通知單。
6、檢查施工單位大型機械的合格證、檢測、驗收、準用手續(xù),對手續(xù)不完備的不準投入使用。要求施工單位按照西北油田分公司重點工程建設項目經理部的要求,在動火、破土、受限空間、吊裝等直接作業(yè)環(huán)節(jié)實施全程視頻監(jiān)控,并檢查具體落實情況,發(fā)現(xiàn)問題及時督促進行了整改。督促施工單位做好“四口”、“五臨邊”等危險部位的安全防護工作,并按規(guī)定設置明顯的安全警示標志。對高危作業(yè),易發(fā)生安全隱患的薄弱環(huán)節(jié),監(jiān)理部均作為檢查重點,并加大監(jiān)管力度。
7、做好安全信息管理工作,監(jiān)理部安排專人對安全資料進行收集整理,建立了較完善的安全管理臺賬,通過對安全信息的收集有效提高了安全管理水平,并和項目部建立了網絡信息系統(tǒng),對部分安全管理資料利用網絡及時的發(fā)布共享,提高了安全管理的效率。
二、監(jiān)理部安全提升管理工作亮點
1、開展安全教育、宣傳工作。根據工程制定了施工現(xiàn)場安全手冊,并根據手冊內容及作業(yè)人員的工作性質進行場前安全教育培訓,監(jiān)理部主持安全培訓考試,按照順北項目部管理規(guī)定要求施工單位對進場人員進行安全教育,要求施工前如實填寫上報進場人員安全教育史,HSSE監(jiān)理工程師多次參加施工單位重要工序作業(yè)前安全技術培訓交底工作,施工單位都按照文明施工標準在主要路口,制定企業(yè)的安全宣傳牌,標語(工程概況、企業(yè)簡介、企業(yè)安、健 、環(huán)方針及施工平面布置圖)主要通風口處設置七牌一圖、七想七不干標語牌、安全標示牌,多次開展安全教育宣傳和應急演練,提高作業(yè)人員的安全意識,增加施工現(xiàn)場的安全氛圍。
2、高度重視應急管理工作。要求施工單位根據工程特點,制定了多項應急預案,監(jiān)理部也要求施工單位根據工程情況更新應急預案,預案報審后,監(jiān)理部及時組織對應急措施落實情況檢查,并組織和要求施工單位進行防恐防暴、防H2S和消防應急演練,針對應急演練情況做出總結進而積累經驗,并提出在演練過程中出現(xiàn)的問題從而進行完善。
3、防恐防暴方面的安全工作。目前監(jiān)理部部分在監(jiān)項目位于少數民族居住區(qū),監(jiān)理部為了有效防范暴力事件發(fā)生,切實保障公司及施工單位員工的人身和財產安全,要求施工單位保證各種應急救援物資供應并處于良好的備戰(zhàn)狀態(tài),通過防恐防暴應急演練積累防恐防暴經驗,對現(xiàn)場周邊進行巡邏檢查,我單位對現(xiàn)場配備的安防設施定期進行檢查,實現(xiàn)了工程安全施工目標。
4、安全文明施工管理方面。工程建設期間,重點工程建設項目經理部領導高度重視文明施工工作,多次對施工現(xiàn)場文明施工情況進行了專項檢查并提出了寶貴意見。監(jiān)理部對材料堆放、現(xiàn)場文明施工都要求有明確的管理制度和文明負責人,對負責區(qū)域統(tǒng)一設置標準隔離,設置文明宣傳標語,監(jiān)理工程師現(xiàn)場檢查時將文明施工做為檢查的重點,對檢查的不符合項要求施工單位HSSE負責人親自落實,有效的提高了現(xiàn)場文明施工水平。
5、信息管理方面。監(jiān)理部安排專職資料員負責收集項目建設過程的安全資料工作,資料員對安全信息管理思路較清晰,安全資料分類歸檔,監(jiān)理部及施工單位每日編制工程安全簡報,要求施工單位對工程重大HSSE活動及時進行了總結歸檔。
通過以上工作,監(jiān)理部在地面工程建設安全管理方面得到了有效的提升,但同時也暴露了安全管理的一些不足之處。在今后的工作中我們將繼續(xù)嚴格執(zhí)行“安全第一、預防為主、綜合治理”的基本方針,將安全管理放在監(jiān)理工作首位,嚴把安全管理的事前控制關,確保無安全事故發(fā)生。
工程安全管理工作總結 2
20xx年,市建筑工程施工安全監(jiān)督站堅持以十九大精神為指導,加強建筑工程安全生產及揚塵治理監(jiān)督管理,嚴格落實各級安全生產及揚塵治理要求,扎實開展各項活動,有效促進了我市建筑施工安全生產及揚塵治理工作穩(wěn)步健康發(fā)展,F(xiàn)將20xx年工作情況總結如下:
一、強化決策部署
一是按照“定季節(jié)、定時期、定重點”的要求,在年初制定了《xx市住建局20xx年安全生產工作指南》,對全年安全生產工作進行系統(tǒng)安排和部署;二是嚴格落實每季度安全工作調度機制,堅持每季度召開安全生產工作大會。同時在重點時段,重要事件期間我站也及時組織安全生產會議,安排部署相關工作;三是實行安全生產研判機制,每兩個月組織召開安全生產研判會,全面準確掌握我市建筑施工安全生產情況,及時研究解決工作中存在的突出問題。20xx年至今,我站共組織安全生產季度部署工作會議3次,重點工作部署會議10次,研判會2次。
二、基礎工作
我站現(xiàn)有監(jiān)督項目42個,監(jiān)督面積約182.54萬平米。
(一)安全生產方面
20xx年以來監(jiān)督檢查工地236次,與域內所有施工企業(yè)簽訂《住房和城鄉(xiāng)建設系統(tǒng)安全生產承諾書》,組織專家論證 8次,組織監(jiān)督交底31次,簽發(fā)《建設工程安全監(jiān)督檢查記錄表》88份,對各類不文明施工行為下達《建設工程隱患整改通知書》55份,《建設工程停工整改通知書》12份,移交行政處罰建議書 4份。
(二)揚塵治理方面
20xx年以來我站共出動檢查人員1000余人次,共檢查項目500余個次,與所有在建項目簽訂了《施工企業(yè)揚塵治理承諾書》,對發(fā)現(xiàn)存在揚塵措施不到位的項目下發(fā)《建設工程限期整改通知書》3份,《建設工程停工整改通知書》1份,《施工現(xiàn)場揚塵治理專項檢查表》41份,移交《行政處罰建議書》4份。
(三)起重機械管理方面
20xx年以來,共辦理起重機械設備備案登記67份;起重機械設備安裝告知68份;起重機械設備使用登記73份;起重機械設備拆除告知44份。
三、安全生產活動
(一)開展多種專項整治,消除各類重大隱患。
20xx年以來,陸續(xù)組織和參加了節(jié)后復工專項檢查、春季聯(lián)合大檢查、深基坑專項檢查、腳手架專項檢查、起重機械專項檢查、夏季聯(lián)合大檢查、深化大排查大整治攻堅行動、打擊假冒特種作業(yè)操作證專項治理活動等多項安全生產監(jiān)督管理活動。
活動共出動330余人次,檢查項目78個,發(fā)現(xiàn)隱患252個,下發(fā)《限期整改通知書》23份,下發(fā)《施工安全監(jiān)督記錄》14份,《停工整改通知書》1份。其中打擊假冒特種作業(yè)操作證專項治理行動正在開展中,截止到目前企業(yè)自查人員422名,安監(jiān)站抽查8個企業(yè)及24各項目部,共抽查人員101名,發(fā)現(xiàn)6名疑似假證人員,已清出項目部。
(二)積極開展深化安全生產大排查大整治活動
印發(fā)了xx市住建局《關于深化建筑施工安全生產大排查大整治攻堅行動實施方案》,成立了領導小組,建立了包聯(lián)責任清單,多次召開動員部署會議,宣貫實施方案,在局領導班子安全生產工作專題會議中,局領導多次對大排查大整治攻堅活動進行總結、分析與部署。同時,為了避免上冷下熱,政熱企冷現(xiàn)象的發(fā)生,又對企業(yè)下發(fā)了《安全生產提示函》。
截止到目前,組織檢查項目73次,出動200余人次,發(fā)現(xiàn)各類安全隱患208處,下達《限期整改通知書》31份,《停工整改通知書》2份,檢查建筑企業(yè)9家,下達《限期整改通知書》8份,已全部整改完畢。
(三)安全生產月及應急演練開展情況
一是編制了《xx市住房和城鄉(xiāng)建設局20xx年“安全生產月”活動方案》,并以周為單位對安全生產月進行精細化分解。二是組織召開專題會議2次,對我市建筑施工“安全生產月”活動方案進行宣貫和部署,并對《危險性較大的分部分項工程安全管理規(guī)定》進行解讀;最后組織觀看了施工安全警示教育片《筑安》。三是懸掛宣傳標語、宣傳圖200余份;向各施工項目部發(fā)放宣傳掛圖30余套,安全知識撲克70余付;利用微信網絡平臺,發(fā)送安全知識20余條;進入4個大型項目,組織一線工人觀看安全警示教育紀錄片《筑安》; 安全生產咨詢日發(fā)放安全宣傳材料200余份。四是組織各建筑公司和項目部出動200余人次,舉辦了25場應急演練活動。
(四)防暑防汛工作開展情況
一是在安全生產工作會議中多次對防暑防汛工作進行重點部署。二是印發(fā)了《關于加強在建工地暑期汛期安全管理工作的通知》。三是每次接到極端天氣預警后,第一時間傳達到各項目部,按要求做好汛前部署、汛中值守、汛后檢查。四是每次大雨后,我站立即組織人員到各重點項目檢查受災情況和安全隱患排除情況。
(五)安全教育培訓
9月13日,組織專項培訓會,我市域內共計100余人參加,對《河北省安全生產風險管控與隱患排查治理規(guī)定》(2號令)、《危險性較大的分部分項管理規(guī)定》、《中共中央國務院關于推進安全生產改革領域改革發(fā)展的意見》進行解讀。在10月11日,組織xx市住建系統(tǒng)安全生產專家參加滄州住建局組織的建筑施工領域安全生產及相關工作專項培訓。在10月12日,組織安監(jiān)站全體成員參加滄州住建局組織的建筑施工安全監(jiān)管人員培訓班,提高監(jiān)管人員業(yè)務素質和監(jiān)管水平。同時,還組織了8個大型項目部對 ‘2號令’進行學習,受教育人數200余人;組織宣講團到9個建筑企業(yè)對 ‘2號令’進行宣貫。
(六)揚塵治理工作
建筑工地建立管理清單并全部登記造冊及時更新;所有建筑工地全部安裝視頻監(jiān)控系統(tǒng),規(guī)模以上建筑工地全部安裝在線監(jiān)測設備,我局的視頻監(jiān)控平臺已經安裝完畢,規(guī)模以上項目工地正在逐個聯(lián)網對接過程中。
深入落實揚塵治理精細化管理,健全長效機制。將圍擋搭設,道路、作業(yè)區(qū)硬化,沖洗設備安裝,監(jiān)控、監(jiān)測設備安裝聯(lián)網,廠區(qū)裸露土苫蓋等硬件設施,定為辦理安全監(jiān)督手續(xù)現(xiàn)場踏勘時的.必要條件,任何一項不達標,一律不予以備案。同時,采取重要工序報備制度,施工現(xiàn)場到達基槽開挖、基礎回填、配套作業(yè)、現(xiàn)場攪拌砂漿等易起塵工序時,必須提前向我局安監(jiān)站告知,說明起止時間及采取的降塵措施,安監(jiān)站根據報備的情況,調整監(jiān)督計劃,進行重點監(jiān)督。
(七)現(xiàn)場觀摩開展情況
20xx年,先后三次組織人員參加現(xiàn)場觀摩會議,以點帶面,提高了我市建筑施工現(xiàn)場安全生產和文明施工的整體水平。
三、存在問題
安全生產及揚塵治理工作任務重、要求多,且需要上報大量總結、匯報、表格、文件,加之站內僅站長一人是學習建筑相關專業(yè)的,嚴重缺少專業(yè)人員。造成在日常監(jiān)督中缺少理論基礎支撐,檢查深度不夠,精細化管理推進十分困難。
工程安全管理工作總結 3
隨著20xx年的結束,20xx年的到來,我項目部安全管理工作將迎來新一輪的挑戰(zhàn)和一個新的開始,現(xiàn)將20xx年度工作進行總結匯報:
自進入20xx年度以來,按照20xx年底既定的今年安全目標(全年度內安全目標:無重傷以上安全事故發(fā)生),開始布置和計劃,并執(zhí)行當年度安全管理任務的計劃和實施,從員工安全培訓做起,在元月和二月份,相繼對項目部當時現(xiàn)有137名員工和新增輪換員工人進行二三級安全再培訓,對860分段工程完成安全技術交底;同時堅持每日進各施工現(xiàn)場巡回檢查一次,每周項目部主要領導帶班檢查至少一次,并對檢查出的隱患追蹤整改;在進入4月份以后隨著840工程的開工對新增840工程作業(yè)人員23人進行了二、三級安全培訓和安全技術交底;進入8月份以后隨著新增工程的不斷增加:830至770斜坡道、890溜礦井下掘、金礦探采工程、890返修工程以及方家溝尾礦庫子壩填筑工程的前后陸續(xù)開工,對新增人員從一級培訓的手續(xù)辦理到二三級培訓工作的完成持續(xù)不斷的進行完善共計培訓新增人員120多人,同時完成了井下作業(yè)工程人員的安全技術交底工作,在這期間依然保證了對各個施工現(xiàn)場的巡回安全檢查每日一次。保障了各項工程人員都是在經過培訓考試合格的情況下上崗,對各個工程的'不同崗位編制完成了崗位操作規(guī)程。并且分別進行培訓,保證了新增人員在各自的崗位上有了安全作業(yè)的程序。達到定制管理的基本目標。
20xx年是安全管理任務繁重的一年,也是面臨著管理體系空缺和應對完善的一年。從民爆物品管理配增新庫管,到規(guī)范操作和領取、發(fā)放、使用、退庫、五雙制度的健全、達到程序化管理;再到現(xiàn)場施工的各類施工環(huán)節(jié)的制度優(yōu)化開始;由原有的安全管理單一的罰款,改為有獎有罰。全年度內以月度為單位,重點從管理人員入手強化現(xiàn)場管理責任,以安全聯(lián)合保證制度為依據,對發(fā)生在現(xiàn)場的任何安全事故都進行嚴格的調查處理,安全管理的最終目標就是沒有事故的發(fā)生保障生產有序進行,凡是發(fā)生了安全事故的項目部全體管理人員都要接受處罰,扣罰安全工資:當月沒有任何事故的對項目部管理人員按照規(guī)定比例進行獎勵。同時加強現(xiàn)場管理,年度內處理各類違章21起,合計受罰28人次;以處罰為懲戒手段,以教育為中心目的,以人性化溝通為管理策略(及時與受罰員工談心)消除受罰人員的心理不良想法,正確引導加強員工安全意識教育,同時完善管理體系。做為項目部來講,承建著多起工程的井巷基建任務,而在安全管理上,安全環(huán)保部主管和分管僅一人,內部事務、現(xiàn)場檢查、對外聯(lián)絡和新工培訓,月度、周安全會議,制度優(yōu)化修訂等,均由一人辦理,在繁重的工作任務下,不得不用完善體制的方式來更好的落實各環(huán)節(jié)管理的責任主體。從項目部開始,安全和生產管理相互協(xié)作,把安全管理始終放在第一位,在現(xiàn)場管理中,任命五為位隊長為現(xiàn)場專職安全員,并對各施工班組配制班組安全員,層層落實責任,把安全管理的責任主體分派到現(xiàn)場施工的每一個班組,為有效控制安全事故的發(fā)生,從制度上再次修訂了安全聯(lián)合保證制度:一人受傷,全班受罰,全隊管理人員和項目部具有下井檢查管理資格的人員,全部受罰。從本制度在本項目部執(zhí)行兩年的情況來看,效果不錯,但還存在許多不足之處,需要更進一步完善。
在完善體系和體制改革的同時,也完成了對二十五項安全操作規(guī)程的修訂和更改工作,完成了新增工序二十一個安全操作規(guī)程的編寫定制和培訓,完成了各類預案、措施的制定和宣傳工作二十二項。從20xx年11月1日起至今堅持執(zhí)行領導帶班下井制度。
20xx年是安全管理年,雖然我們在管理上做了大量的工作,但是,安全形勢仍然不容樂觀,從20xx年元月到20xx年12月,累計發(fā)生工傷事故5起,其中重傷兩起,輕傷3起(重傷指歇工105天以上或)。較上年度減少起重傷,根據對事故的分析和調查來看,其中5起事故都為責任事故,由此可以看出,我們的管理仍然存在漏洞依然很多。主要表現(xiàn)在兩個方面:
一、現(xiàn)場管理人員和部分作業(yè)人員安全意識不強;
二、習慣性違章現(xiàn)場制止不力;是導致和發(fā)生事故的主要因素。
在制度差異的溝通、安全管理方面和甲方安全環(huán)保部之間的部門溝通基本順暢,但是和部門的溝通完成后,甲方高層領導通常介入干涉部門管理,致使實質效果較差(年度內被甲方處罰現(xiàn)象較重)。
從整個20xx年來做一個數據統(tǒng)計:
1、安全檢查319次,查出隱患282處,落實整改282處;
2、安全會議(含項目部會議、培訓會)56次;班前現(xiàn)場安全會議565次3、處理違章21起28人次,罰款總額18200元;
4、修改和制定制度(含操作規(guī)程)68項;
5、高危現(xiàn)場留守、監(jiān)管153次;
6、帶班下井(從1月1日起至20xx年12月31日)350班次;
7、培訓新進員工、辦理入廠手續(xù)183人;
8、調查和處理各類工傷5起。
現(xiàn)將20xx年度工作計劃進行簡略匯報,安全管理工作只有開始,沒有結束,所以,只有加強管理,夯實責任,全面提升管理標準,才是唯一的途徑。通過對20xx年度的總結,也找到了我們管理環(huán)節(jié)的薄弱部分,先從薄弱部分入手,從基層管理入手,從對管理人員的意識強調到對員工的意識教育,到深入施工現(xiàn)場一線,加大整治習慣性違章,力爭讓20xx年度的安全管理再上一個臺階,達到年度內無重傷以上安全事故目標的實現(xiàn),把重傷控制在一例以下,輕傷控制在三例以下;無論采取什么樣的手段和辦法,最終安全管理的目標就是要消除事故隱患,防止發(fā)生事故,這就是我們安全管理的最終目的。為了要達到這個目的,就需更進一步的完善內部體系考核,制定五項計劃:
一、安全管理崗位的管理人員,不能起到管理作用的,應進行工資降級或調離崗位,徹底杜絕在崗不管事的現(xiàn)象;
二、培養(yǎng)和增加新的管理人員,讓有文化、年輕化、具備安全管理潛質的人才介入到我們的安全管理隊伍中來,以緩解目前管理工作呈現(xiàn)疲憊化的狀態(tài),因為在20xx年內我項目部主管安全的人員年度總計休假沒有超過10天顯然存在疲憊作業(yè)的現(xiàn)象;
三、強化制度管理,堅決做到安全管理對事不對人,用制度管人;
四、繼續(xù)對各類操作規(guī)程根據現(xiàn)場施工實際和相關規(guī)范進行修訂;
五、領導帶班到現(xiàn)場,充分發(fā)揮領導帶班的作用(查找施工環(huán)節(jié)的漏洞及時補漏)。強化基層管理和領導指導現(xiàn)場指導性管理的科學化和實效化相結合,達到安全高效,合理的效果,為作業(yè)員工創(chuàng)造一個安全健康的工作環(huán)境。
工程安全管理工作總結 4
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1、20xx年初,集團公司開展了《深入開展“全國學神華,全區(qū)國企學神寧,神寧怎么辦?”大學習、大討論、大實施活動實施方案》和《集團公司基本建設系統(tǒng)“找差距,抓整改,促提升”活動實施方案》的活動,根據相關文件精神,工程管理部制定了《全國學神華全區(qū)學神寧神寧化工工程管理怎么辦?大學習、大討論、大實施活動方案》,要求工程管理部全員學習,領會精神,開展全部門大反思活動,根據反思的情況,工程管理部制定了問題的“五定表”,共反思28項問題,根據相應的問題工程管理部制定了具體的整改措施,并嚴格執(zhí)行,按期總結,取得了很好的效果。針對集團公司開展的“找抓促”活動,我們工程管理部高度重視,下發(fā)了《煤炭化學工業(yè)分公司基本建設及技改項目“找差距、抓整改、促提升”活動實施方案》,要求各項目實施單位深入領會精神,努力學習,做好本質安全工作,各項目單位亦高度重視此次活動,分別制定了自己單位的活動實施方案,全員參與,齊抓共管。
各單位以“找抓促“活動為契機,在5月份圍繞“文明施工樣板工地”“精品工程”創(chuàng)建,開展對標管理,爭創(chuàng)一流活動。甲醇制烯烴籌建處從設計、采購、安全、文明施工,環(huán)境治理、等方面組織全員參與三次梳理排查,開展專項檢查,不斷提高項目安全管控水平,截止目前,籌建處已整改落實問題70項,剩余問題正在逐漸整改;公管處大力開展“找抓促”活動,根據方案制定了自己的工作計劃,取得了很好的成績,安全管理水平得到很大提高;烯烴公司開展了形式各樣的宣傳活動,制定了自己的活動方案,全員宣貫學習,也取得了很好的效果。
2、5月份,根據集團公司下發(fā)了《關于開展基本建設及技改項目“安全文明施工月”活動的通知》,工程管理部制定了《煤炭化學工業(yè)分公司關于開展基本建設及技改項目“安全文明施工月”活動的通知》,開展為期1個月的安全文明施工月活動,要求各項目實施單位高度重視,全力推進安全文明施工月活動,對安全進行一次徹底的整治。在5月份要對安全制定更高的目標,各項目實施單位對此項工作高度重視,甲醇制烯烴項目制定了《關于開展“安全文明施工月”活動的通知》,在5月份開展為期一個月的質量標準化及安全文明施工專項治理,在為期一月的專項治理活動中,消除了安全事故,提高了項目的安全管理水平。公司工程管理部定期巡檢、抽檢、專項檢查,并組織各項目實施單位從管理規(guī)定落實情況、施工現(xiàn)場安全文明施工、雨季三防、內業(yè)資料及管理行為等方面進行了系統(tǒng)自檢。檢查問題歸類匯總共計232項。其中甲醇制烯烴項目92項,烯烴技改96項,公用工程項目44項。對發(fā)現(xiàn)的問題進行了集中整改,目前各類問題均已整改完畢。
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1、上半年工程管理部組織各項目實施單位開展承包商關鍵人員套餐培訓,嚴把施工人員入場安全培訓教育關,為了加深園區(qū)內各承包商關鍵人員對集團公司下發(fā)的《煤化工項目工程管理規(guī)定》的認識和理解,由工程管理部牽頭組織編寫了承包商關鍵人員培訓套餐課件,并對所有承包商關鍵人員進行培訓和考試,截至目前參陪人員達到150人次,考試一次及格率85%。對考試不合格人員組織了補考,對不重視的單位和個人給予經濟處罰。通過開展套餐培訓,承包商關鍵人員在對業(yè)主方的各項制度、標準理解和貫徹力度上,較以往有了更大的提高。
烯烴公司對新入廠施工人員進行了安全培訓學習并實行過關考試,考試合格后在安全帽上張貼培訓合格標簽,無標簽者不得進入現(xiàn)場施工,同時各車間人員也加強了自身的安全教育學習,提高了認識,采用了更切實有效的措施以管控現(xiàn)場安全,在氣化框架作業(yè)集中的6、7、8層放置巡檢簽到表,各職能部室、技改辦及車間的管理、技術人員每天專項檢查、簽字,進一步加強了日常監(jiān)督檢查,使安全隱患就地整改,極大的推動了安全管理工作,取得了良好的培訓效果。
甲醇制烯烴籌建處和公管處全員學習《煤化工項目工程管理規(guī)定》并運用到施工現(xiàn)場中,極大的提高了安全的管理水平,對進入現(xiàn)場的施工人員認真組織安全教育及考試,對于特種作業(yè)人員,嚴格審核證件,對于電焊工,逐一進行現(xiàn)場焊接質量實操考試并予以發(fā)證后,方可準入。同時甲醇制烯烴籌建處于6月份制作了“安全教育專題片”,大力開展安全教育工作。
2、工程管理部對部門全員實行過關培訓,制定了過關培訓計劃,對《煤化工項目工程管理規(guī)定》實行全員培訓學習,過關培訓貫穿整個20xx年,力爭本次培訓不留死角,全員覆蓋。本次培訓共分三關,第一關:安全關,第二關:崗位知識與能力關,第三關:制度關,第一關安全關不過,則后續(xù)的培訓工作不允許展開,每一關培訓完后即刻進行閉卷考試,90分合格,強化了培訓學習,取得了很好的培訓效果,目前,已經進行了5次過關培訓,通過率100%。
(三)“三違”治理方面
上半年共查出“三違”39起,其中:一般“三違”24起,嚴重“三違”15起,開三違單子24份,罰款通報7份,共罰款5、32萬元。今年上半年,工程管理部根據《不安全行為管理手冊》的相關精神,從不同的角度入手,采取各種措施,下大力氣、大決心管理規(guī)范各項目實施單位施工人員的“三違”行為。上半年“三違”總數同比明顯下降,但是,烯烴公司由于施工和技改工作的嚴峻
形勢,邊生產,邊施工,邊技改,交叉作業(yè)很多,安全管控難度大,因此烯烴公司“三違”總數仍然占較大的比重,在今后的工作中我們要繼續(xù)加強安全管理,加大安全監(jiān)督管理力度,嚴格考核兌現(xiàn),不斷提升各項目單位安全管理水平。
。ㄋ模╇[患排查方面
1、上半年工程管理部開展了一系列的安全專項檢查,對各項目實施單位進行了腳手架專項檢查,對腳手架存在的安全隱患大力排查,查出的問題出檢查通報下發(fā)各項目實施單位。對烯烴技改項目開展了腳手架、臨電、吊裝、氣瓶、施工機具設備等一系列的.專項檢查,重點對人員教育、專項方案審查、鋼管扣件材料質量、現(xiàn)場安全措施落實、票證辦理、臨電質量、吊裝安全、氣瓶安全等方面嚴格把關,嚴加要求,重點治理,取得了很好的效果,上半年工程管理部共下發(fā)隱患整改通知單15份,安全督辦單2份,均已按期整改。
2、上半年公司工程管理部進行了4次月度綜合大檢查,共查出安全、文明施工問題200多項,目前均已經整改完畢,6月份四位一體大檢查已經結束,查處的問題將以檢查通報的形勢下發(fā)各項目實施單位。通過月度綜合大檢查,對各項目實施單位等于進行每月一次的拉網式安全隱患大排查,取得了實效,使安全問題大幅減少,安全、文明施工得到了根本的好轉。
3、上半年公司工程管理部組織各項目實施單位對施工現(xiàn)場重大風險源、專項方案論證、危險性較大的作業(yè)進行了辨識,制定了審查專項方案的計劃,并督辦落實了甲醇制烯烴項目動力站煙囪倒模工程和筒倉滑模工程的施工專項方案專家論證的組織實施。同時按照“一單兩卡”的要求,依據風險辨識結果,督促各項目實施單位編制完成三級風險預控卡手冊,并經安健環(huán)保部審批下發(fā)執(zhí)行。
(五)“精品工程”和“文明施工樣板工地”創(chuàng)建方面
公司工程部組織了對標學習國華電力、神華內部兄弟單位及國內大型煤化工基地等基本建設項目管理經驗及好的做法,組織各項目實施單位制定了本單位的“精品工程”“文明施工樣板工地”創(chuàng)建目標、標準和實施計劃。
1、甲醇制烯烴籌建處對標武漢乙烯、國華電力項目,吸取先進經驗,根據項目實際情況,創(chuàng)建了文明施工樣板工地的考核辦法和各主裝置精品工程的實施規(guī)劃,打造集團的精品工程,爭創(chuàng)國家優(yōu)質工程,按照樣板引路實施方案實行樣板工地創(chuàng)建活動,全面實行質量管理標準,以點帶面提升總體項目質量管理水平。目前,確立6大專業(yè)共計34個首件樣板,15個已經全部討論完成,其中“框架基礎”、“井室砌筑“、”地下管道“3個首件樣板已施工、驗收完,進入推廣階段,其余首件樣板標準正在確定。
按照“精品工程”“文明施工樣板工地”的驗收標準,籌建處對各施工現(xiàn)場每月進行一次的“文明施工樣板工地”綜合大評比,化工公司對籌建處上報的“文明施工樣板工地”進行現(xiàn)場復核,獎優(yōu)罰劣。目前遼寧建安施工的壓力罐區(qū)和寧煤基建施工的筒倉已連續(xù)三個月被公司評為“文明施工樣板工地”。
2、烯烴公司目前技改和生產同時進行,交叉作業(yè)很多,邊生產邊施工邊技改,現(xiàn)場到處是動火作業(yè),安全管控難度較大,短期內很難扭轉這一不利局面,就是在這種復雜的安全局面下,烯烴公司仍然努力著手制定自己的樣板工地,做到了對照標準來管理現(xiàn)場施工,并取得了較好的效果。
在臨邊防護、孔洞封堵、腳手架搭設、焊渣接擋等方面,烯烴公司強力督促施工單位進行整改,進一步加強作業(yè)班組的自我管理,切實消除高處墜落、物體打擊等惡性事故的潛在隱患,同時樹立現(xiàn)場施工樣板典型,在工程周例會上表揚先進,向所有參建單位宣傳、推廣好的文明施工樣板工地經驗,使承包商形成比、趕、超的良好氛圍,使其自覺提高安全管理標準。在日常檢查和月度檢查中,對安全管理工作差的施工單位,加大檢查力度,提高整改標準,促使其加強施工安全管理,盡量對標一流,爭創(chuàng)精品。通過努力,使烯烴技改嚴峻的安全形勢得到了根本扭轉,安全管理水平實現(xiàn)了質的提升。
3、公管處學習其它單位好的文明施工管理經驗,制定了本單位文明施工樣板工地創(chuàng)建規(guī)劃及目標,以施工現(xiàn)場均達到精品工程、樣板工地現(xiàn)場文明施工標準為目標,以界區(qū)紅線圈定屬地管理范圍,實現(xiàn)文明施工屬地管理,以日常巡檢和各項檢查為鞭策手段,提高承包商文明施工管理水平,改變現(xiàn)場文明施工面貌。
在平常的施工活動中,公管處要求各施工承包商向文明施工工作開展較好的單位學習,推廣經驗;對文明施工開展差的單位,在晨會、工程周例會上給予通報批評,并限期整改,對到期未整改單位考核。制定現(xiàn)場檢查考核實施細則和管理措施,以周檢形式開展安全文明施工檢查,細化文明施工檢查標準和檢查內容。要求施工單位在施工細節(jié)上下功夫,嚴格執(zhí)行標準,嚴格按規(guī)范組織施工。
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烯烴公司由于施工和技改工作安全形式極其嚴峻,邊生產邊施工邊技改,交叉作業(yè)很多,安全管控難度大,“三違”很多,公司決定由集團安監(jiān)局、化工公司工程管理部,公司安環(huán)部共同成立了烯烴安全監(jiān)察組,全面介入烯烴安全管理,安全監(jiān)察組成立后對施工現(xiàn)場進行24小時全天侯督導,對安全大力整治,共下發(fā)隱患整改通知單15份,查處安全問題96項,發(fā)布安全督報7份,對整改不力的單位下發(fā)罰款通報7份,有力的推動了安全管理工作,使烯烴安全、文明施工得到根本扭轉。
第二部分上半年安全工作亮點和不足
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1、“精品工程”、“文明施工樣板工地”取得了初步成效,得到了公司的肯定,目前遼寧建安施工的壓力罐區(qū)和寧煤基建施工的筒倉已連續(xù)三個月被公司評為“文明施工樣板工地”。
2、“安全文明施工月活動“取得了很大成功,各單位安全、文明施工不力局面在5月份得到了根本扭轉。
3、“三大活動“和”找抓促活動“進展順利,提高了全員思想認識,提升了項目安全管理水平。
4、《煤化工項目工程管理規(guī)定》在各項目實施單位已落地生根,已經成為各單位施工的指導性文件。
5、對標管理,爭創(chuàng)一流取得了很好的成績,工程管理部組織各項目實施單位對標學習煤制油大件廠,籌建處對標學習武漢乙烯、國華電力項目,吸取先進管理經驗,以點帶面提升了總體項目安全管理水平。
6、各項目實施單位安全有效運行,安全管理工作扎實推進,上半年沒有發(fā)生任何安全事故,安全在掌控之中。
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1、施工單位仍有個別作業(yè)人員的自我保護意識不強,存在僥幸和冒險心理,如在沒有任何防護的情況下攀爬腳手架,高空作業(yè)不記掛安全帶違章作業(yè)等。
2、施工單位部分人員還沒有完全養(yǎng)成工完料凈的良好作業(yè)習慣,特別是在高處作業(yè)區(qū)域遺留施工邊角料而成為物體打擊事故的潛在隱患。
3、烯烴公司在臨邊防護、孔洞封堵、高處焊渣接擋等方面還有做的不到位的地方,需要加強管理,要進一步加大整改力度。
4、各項目實施單位對氣瓶的管理不到位,氧氣瓶、乙炔瓶氣帶老化漏氣,壓力表損壞等現(xiàn)象嚴重,氣瓶無架子,乙炔瓶無阻火器等安全隱患問題很多,施工人員安全意識淡薄。
5、各項目實施單位吊裝作業(yè)經常無專人指揮,不拉警戒線或不合格,司索工和吊車司機經常是同一個人擔任。
6、各項目實施單位和監(jiān)理單位的安全管理人員對現(xiàn)場安全及資料檢查管理不到位,對安全制度及安全保證體系審查把關不嚴,對施工現(xiàn)場重大風險源辨識、專項方案論證、措施落實管理不到位。
第三部分下一階段工作安排
。ㄒ唬┳骱糜昙尽叭馈惫ぷ,確保陰雨天不發(fā)生任何事故;
。ǘ┲攸c管控動力站煤筒倉、煙囪、PP倉庫、成品罐區(qū)、MTP吊裝、烯烴技改等重大施工過程的安全管理。
。ㄈ├^續(xù)加強《煤化工項目工程管理規(guī)定》的宣貫,作好套餐培訓、考試組織工作,通過月綜合大檢查形式,從現(xiàn)場圍擋、七牌兩圖、材料堆放、辦公區(qū)規(guī)劃、消防設施、成品保護、臨水臨電、全場道路等方面繼續(xù)規(guī)范現(xiàn)場文明施工。
。ㄋ模├^續(xù)推進“精品工程“、”文明施工樣板工地“的創(chuàng)建工作,按照”精品工程“、“文明施工樣板工地”的創(chuàng)建辦法,作好“文明施工樣板工地”評比活動。
(五)精心組織,持續(xù)抓好“三大”活動,扎實抓好集中整改階段各項工作。按照邊查邊改的
思路,做好“三大活動”與“找住促”的第三第四階段的工作。針對查找出來的差距和問題,嚴格按照“五定”原則制定整改方案,最大限度地把安全隱患遏制在萌芽狀態(tài)。確保各項隱患、問題按時關閉。各項目實施單位繼續(xù)推進本安管理體系,嚴格按照實施方案落實本安體系落地年各項工作安排。
(六)加強現(xiàn)場安全隱患排查,每月要開展一次綜合大檢查,重點檢查各單位是否嚴格執(zhí)行隱患排查治理制度;是否嚴格按措施要求及時消除隱患;現(xiàn)場作業(yè)是否存在不按操作規(guī)程、習慣性違章等現(xiàn)象。
(七)重點抓好現(xiàn)場管理,重點抓好現(xiàn)場安全措施的監(jiān)督落實,嚴格執(zhí)行“一事一票一識別一評價一措施一落實”,認真落實動火、動土、高空作業(yè)、有限空間、臨時用電、盲板、射線等高危作業(yè)安全措施,消減各類作業(yè)的風險。對于突出問題要有專人負責把關、管理人員進行審核,重點從施工安全方案審查入手,強抓安全措施落實,規(guī)范現(xiàn)場安全行為,切實提升現(xiàn)場施工安全管理水平。
工程安全管理工作總結 5
從工作到現(xiàn)在,由于對安全生產工作的高度重視,加上項目部各級領導各部門各作業(yè)隊的共同努力,項目部的安全生產工作取得了一些成績,未發(fā)生一起較大安全事故,為公司的經濟發(fā)展和人員穩(wěn)定做出了貢獻。
我叫xx,畢業(yè)于貴州工程應用技術學院安全工程專業(yè),于20xx年7月參加工作。從參加工作到現(xiàn)在,作為中間四局三公司安全部一名安全員,自肩負安全管理工作以來,我始終保持清晰的思路,本著勤勤懇懇、踏踏實實的心態(tài)來對待我的工作,嚴格要求自己全面貫徹“安全第一、預防為主、綜合治理”的方針,強化安全管理,在公司領導支持和幫助下,已積極的態(tài)度投入工作。
在剛開始參加工作的時候,讓我認識到作為一個不是太專業(yè)的工作人員的艱辛和不易,所以我求職若渴,向領導、同事請教和溝通,學習技術方案、施工圖紙,過程中“多跑腿,少動嘴”,認真監(jiān)督危險源重點部位關鍵工序的施工,認真全面抓好安全管理。對深基坑開挖、模板支撐體系、大型機械設備等重大危險源的施工,充分了解其施工工藝,對其工藝每道工序進行驗收合格方可進行下一道工序,確保達到安全條件。
為了提高自己的專業(yè)知識水平,定期參加了安全員培訓,并拿到了相關的.崗位資格證書。從擔任專職安全員到現(xiàn)在,不僅及時完整的做好安全資料,而且還跟蹤施工作業(yè),對勞務隊進行安全技術交底。經常性的深入到工人中區(qū),謙虛謹慎的向工人們學習時間經驗,請教老同事和老工人安全受到與保證質量之間發(fā)生矛盾時怎么處理,在與多方交流溝通中達到了共識,最終得到理解并支持安全管理工作,施工中起到了積極帶頭做好安全防范作用。
作為安全員,我深知每天巡視的重要性和必要性。只有在施工中及時發(fā)現(xiàn)事故苗頭,消除隱患,才能做到安全生產。在工作中我每天重點注意一下的問題:首先,必須每天關注施工升降機等大型機械設備的運行情況,如有機械故障立即通知租賃公司維修人員到場,及時處理,不能因此影響施工生產或者讓設備帶病作業(yè)。其次,在施工作業(yè)中,發(fā)現(xiàn)違章作業(yè)能及時糾正和制止,發(fā)現(xiàn)隱患問題能立即整改的及時整改,不能及時整改的發(fā)出安全隱患通知單,將責任落實到人頭限期整改,整改期內及時督促,安全隱患基本都能消除。其三,對重點部位特殊部位的施工作業(yè)必須進行書面安全技術交底,由施工班組和作業(yè)工人簽字確認,將責任落實到人,實現(xiàn)有效安全生產。只要安全管理人員敢管敢說敢做,我相信本著教育為主,懲罰為輔的原則,是能夠得到所有人員的理解、支持和配合的。
從工作到現(xiàn)在,由于對安全生產工作的高度重視,加上項目部各級領導各部門各作業(yè)隊的共同努力,項目部的安全生產工作取得了一些成績,未發(fā)生一起較大安全事故,為公司的經濟發(fā)展和人員穩(wěn)定做出了貢獻。在今后的安全工作中,我將努力學習安全管理先進經驗,熟練掌握標準化工地的規(guī)范標準,在安全管理工作中做到積極消除事故隱患,善于處理各種復雜的人際關系,切實提高自己的安全管理能力,為確保事故現(xiàn)場的安全生產貢獻自己的微薄之力,努力做一名優(yōu)秀的不辜負領導期望的安全管理人員。
工程安全管理工作總結 6
我單位根據和田縣治理工程建設領域突出問題工作領導小組轉發(fā)關于中央《加強工程建設安全生產監(jiān)督管理工作指導意見》和《工程建設領域突出問題專項治理工作實施方案》精神,現(xiàn)就加強工程建設安全生產監(jiān)督管理工作匯報如下:
一、工作目標
我單位通過專項治理工作,督促工程建設安全生產主體責任得到了有效落實,通過法規(guī)制度進一步完善,施工作業(yè)安全保障水平不斷提升,監(jiān)管履職能力明顯提高,違法違規(guī)行為和腐敗現(xiàn)象得到了很大的抑制,重特大生產安全事故明顯減少,生產安全事故下降,長效機制基本形成,全面推動了工程建設領域安全生產形勢明顯好轉。
二、具體措施
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我單位按照《安全生產法》和《國務院關于重特大事故行政責任追究的規(guī)定》、《建設工程安全生產管理條例》等有關法律法規(guī)的規(guī)定,全面推動了安全生產監(jiān)督管理職責的部門的安全監(jiān)管責任和建設公正的'建設、勘察、設計、施工、監(jiān)理和中介機構等企業(yè)單位的安全生產主特責任的落實。
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我單位嚴格貫徹執(zhí)行《生產安全事故報告和調查處理條例》,堅持“四不放過”原則和“依法依規(guī)、事實就是、注重實效”的要求,認真做好事故調查處理工作,重點查清事故原因,舉一反三,提出防范措施,堵塞漏洞,落實整改措施,依法嚴肅追究相關責任人的責任,防范同類事故再次發(fā)生。完善和落實事故約談、事故現(xiàn)場會、事故通報、事故結案和事故責任追究報備、事故定期分析等制度。
(三)深挖生產安全事故背后腐敗問題
我單位要把查處腐敗問題貫穿于事故調查的全過程,要通過各種信息渠道,發(fā)現(xiàn)和掌握案件線索,嚴肅查辦生產安全事故中涉及國家工作人員特別使領導干部利用職權違規(guī)插手干預工程建設的案件。
工程安全管理工作總結 7
本人自20xx年進入宏潤建設集團股份有限公司從事現(xiàn)場安全管理工作,F(xiàn)受聘于宏潤建設集團寧波市南區(qū)污水處理廠二期工程項目部安全總負責一職。
自從20xx年在宏潤建設公司的正確領導下及有關領導的信任與支持下,我以積極嚴謹的態(tài)度投入安全生產管理工作中。自肩負安全員這個重任以來,我始終保持清醒的頭腦,勤勤懇懇、踏踏實實的態(tài)度來對待我的工作,在現(xiàn)行崗位上任職8年來,嚴格按照公司制定的工作目標,全面貫徹“安全第一、預防為主”的方針 , 強化安全生產管理。
20xx年金華市婺城區(qū)李漁路西延工程1標段項目是我步入市政工程的第一個項目也是第一份工作,我非常珍惜這種機會,同時,公司領導相當重視此工程的建設,立即挑選了公司的技術骨干下駐工地,同時也委任我為兼職安全員配合專職安全員做好相關安全工作,我也引以為豪,光榮的接受了公司交給我的安全管理目標,并以“做一名合格的安全員”作為自己工作的'動力,思想上圍繞愛國愛黨,行動上處處要求積極上進,協(xié)助項目經理認真落實安全生產責任制,加強學習有關安全生產法規(guī)、決定、條例,扎實作好基層安全培訓工作,堅定地履行《安全責任書》承諾,努力實現(xiàn)公司安全生產目標。通過一年的不斷學習和鍛煉,我的安全知識也不斷的提高,為以后的安全管理工作奠定了基礎。
再后來我又參加了一個又一個工程施工,如:金華市金東區(qū)義烏江大橋工程、寧波市北區(qū)污水處理廠一期土建工程、寧波市城莊路(環(huán)城南路~北外環(huán))工程、寧波市南區(qū)污水處理廠二期土建工程,這些工程中被評為省級文明工地,本人也獲得了公司的良好評價。職務隨著工作經驗的積累,變的越來越高,工作中承擔的安全責任也越來越大。
我逐步感受到安全的重要性,
1、在公司領導、各級部門的重視下,安全管理工作以《安全生產法》、《建筑工程安全管理條例》等為準則,JGJ59-99文明施工檢查標準為依據,結合公司開展的安全許可認證工作,制訂了《安全管理制度》,做到了有法可依,有章可循;責任到位、管理成網;橫向到邊、縱向到底的網絡管理體系。項目部相應成立了安全生產領導小組,項目經理為組長、安全員為副組長,施工員、測量員及班組長為成員,分工、分區(qū)、分段劃定責任區(qū)進行責任管理。
2、在管理中敬業(yè)愛崗,嚴謹安全意識和職業(yè)道德。對安全意識淡薄、經驗不足、怕麻煩、惰性思想作祟的工人,通過召開安全日活動、安全生產分析會等一起學習安全方面技能知識,吸取分析歷史事故教訓,總結歷史事故教訓,不斷增進業(yè)務水平的提高,只要利于企業(yè)發(fā)展,有利于一線工人安全生產的自己身先立足。
2. 在項目經理的正確領導下,認真對施工現(xiàn)場的設備和人員進行職能監(jiān)督,定期不定期進行安全檢查工作,及時查找安全隱患,分析隱患原因及可能造成傷害程度,制定可行的“三定”整改方案,循環(huán)跟蹤檢查,落實“三個同時”,消除“三違”行為,杜絕“三不安全”現(xiàn)象。
3、平時與工人能多溝通交流,有效防止群體斗毆、聚眾等違反國家法律、法規(guī)和治安事件的發(fā)生。自己能每天深入施工現(xiàn)場及時掌握現(xiàn)場的安全動態(tài)管理以及正確分析安全生產的重大隱患與薄弱環(huán)節(jié)提出整改意見。
4. 積極主動牽頭做好“安全性評價工作”和做好周、月、季安全自檢自糾工作,在這些自查自糾中以嚴、細、實的要求認真扎實開展,取得良好的效果,受到上級的表揚。
5. 認真履行職責,督促電工切實做好現(xiàn)場施工用電管理工作。臨時用電嚴格按照《臨時用電安全技術規(guī)范》JGJ46-20xx要求布置,各機械設備嚴格按照“一機、一箱、一漏、一閘”要求,F(xiàn)場施工用電采用TN-S系統(tǒng)按三級配電二級保護設置。
6、根據季節(jié)特點,開展防臺抗臺、防暑降溫、防雨侵襲,防邊坡坍塌工作,檢查易發(fā)生特殊環(huán)境造成的安全事故,有針對性的進行專項防范措施,避免因正常施工造成意外傷害。
7、節(jié)前節(jié)后開展安全檢查教育培訓活動,人在節(jié)前節(jié)后會因為氣氛的因素而改變人的精力和注意力,影響人的工作情緒,所以在節(jié)前節(jié)后更要注重安全生產,有針對性的提出安全要求,增強了安全防范措施,提高了安全生產意識。
本人在安全管理工作中雖然取得了一定成績,仍有許多不足之處,今后我不但嚴格按照上級領導的要求和指示精神,進一步狠抓安全管理,而且為實現(xiàn)全年安全生產無事故,保障民工生命財產安全作出更大貢獻。
工程安全管理工作總結 8
回顧20xx年,我分公司根據公司安全生產工作會議精神,針對分公司施工的特點,以圍繞兩個主線(以抓執(zhí)行、抓過程、建機制安全風險管控活動,三抓一鞏固基建安全主題活動作為全年安全工作的主線);深化兩個《規(guī)范》(國家電網公司基建安全管理規(guī)定、國家電網公司施工現(xiàn)場安全管理條文匯編(輸變電工程類));做好三個結合(結合公司標準化體系建設、結合公司年度安全工作計劃、結合公司安全基礎管理實際);狠抓四項重點(抓現(xiàn)場施工安全管理,信息安全,多經單位生產,消防、交通安全);確保實現(xiàn)‘十不發(fā)生’(不發(fā)生人身死亡事故;不發(fā)生有施工責任的較大及以上電網、設備事故;不發(fā)生惡性誤操作事故;不發(fā)生本企業(yè)負主要責任的高危企業(yè)和重要用戶停電事故;不發(fā)生電網檢修安全事故;不發(fā)生重大及以上火災事故;不發(fā)生負同等及以上責任在我方的重大交通事故;不發(fā)生因施工原因造成的市政設施、管線安全運行事故;不發(fā)生信息安全事故;不發(fā)生重大社會影響的安全事故、時間)為具體工作思路,并提出高標準、嚴要求、踏踏實實干工作的口號,確保了分公司全年安全生產目標地順利實現(xiàn),分公司范圍內全年開展了各項安全活動及檢查,全年未發(fā)生任何安全事故,實現(xiàn)了分公司全年安全生產目標,現(xiàn)將20xx年分公司在安全生產方面所做的主要工作總結如下:
一、20xx年公司安全生產的總體狀況
1、年度安全目標的實現(xiàn)情況。20xx年全年,分公司未發(fā)生人員重傷及以上事故,沒有發(fā)生性質惡劣的人身輕傷事故,沒有發(fā)生重大施工機械、設備損壞、火災及負主要責任的重大交通事故,沒有發(fā)生重大電網、環(huán)境污染和垮坍塌事故。全面完成分公司年初確定的年度安全生產目標,振奮了人員精神,鼓舞了人員士氣。
2、安全生產狀況的總體評價。分公司安全組織保證體系和安全監(jiān)督管理體系健全、運轉正常,分公司的安全方針、目標明確,安全目標和安全責任得到了分解和較好地貫徹執(zhí)行,各級人員的安全管理意識與去年相比得到了增強,在安全防護設施、安全防護用品以及安措資金等資源投入上均有保證,從思想認識上都十分重視安全生產工作。
各施工隊(項目部)對下發(fā)的事故快報和有關上級安全文件精神能及時傳達學習,并能及時組織人員開展安全自查、自糾活動;特別是外協(xié)隊伍現(xiàn)場安全控制的整體水平較上20xx年有了較大提高,750kV延榆橫工程,按照標準化規(guī)范化的工作要求扎實開展公司安全文明施工標準化作業(yè)。在業(yè)主的工程評選當中獲得了全標段工程綜合第一的好成績,展顯了陜送企業(yè)的良好精神風貌和敢打硬仗的優(yōu)秀企業(yè)文化。750kV秦渭線等施工現(xiàn)場安全文明施工方面比以前有較大改觀,可以說此工程是分公司在安全文明施工上的一次改革。但施工現(xiàn)場違章現(xiàn)象仍大量存在,有些習慣性違章仍痼疾難除,現(xiàn)場安全控制水平還有待提高,安全生產的形勢依然嚴峻。分公司的各個工程已經自覺的形成了安全文明施工的基本作業(yè)氛圍,對于促進分公司整體安全管理與控制發(fā)揮了堅強的支持,取得了分公司年度無重大安全事故的成績。認真按照公司安全文明施工管理標準開展工作,在工作中形成了分公司從本部管理到現(xiàn)場項目經理、現(xiàn)場施工管理人員自覺管理關注和重視安全文明施工的積極狀態(tài),使得安全文明施工常態(tài)機制在分公司上下的管理和施工層面中得以貫徹。
二、一年來所做的主要工作
(一)夯實基礎努力實現(xiàn)安全生產可控、在控與能控
1、各級人員思想統(tǒng)一,行動一致,齊抓共管。本年度,分公司領導親自帶頭履行安全職責,對各在建工程進行不定期巡查,并確定各在建工程分管領導,責任落實到人。如:經理同志負責分公司全面安全生產和500kV康崇線工作;xx負責110kV安康地區(qū)工程工作;主任工程師負責110kV風電工程工作;副經理同志負責750kV延榆橫線路工作,已完工;副經理同志負責750kV秦渭線工作,已完工;現(xiàn)改為經理同志負責分公司全面安全生產工作;副經理負責500kV康崇線工作;副經理負責1000kV淮上線工作。分公司在安排施工生產的同時布安排安全工作,切實把安全工作放在一切工作首位。
2、完善制度,依法監(jiān)管。為更好地落實安全生產責任制、加大反違章力度,分公司組織制定了《反違章工作管理辦法》和《安全獎懲制度》。并對基層施工隊(項目部)的安全管理制度進行了一次全面梳理,從下至上、上下結合,成立三抓一鞏固(抓制度執(zhí)行、抓措施落實、抓監(jiān)護到位、鞏固基建安全基礎)基建安全主題活動領導小組。各項目部結合自己的施工生產實際情況,做到任務明確、責任落實、力求實效、細化量化工作安排,按照誰主管、誰負責的原則,落實施工人員的安全生產責任制,落實相應安全管理和崗位職責。項目部經理為項目部第一安全責任人,項目部配備專職和兼職安全員,切實做到安全人員到崗到位和安全工作責任的落實。
3、及時學習、總結上級下發(fā)的各項施工安全制度和規(guī)范性條文,分析、查找安全生產中存在的薄弱環(huán)節(jié),制訂防范措施。本年度,共開展了三抓一鞏固、治理安全通病50條工作、春季安全大檢查、秋季安全大檢查、迎峰度夏、迎峰度冬、冬季‘四防’等一系列的施工安全大檢查的學習工作,切實將安全作為頭等大事來抓。我分公司除定期召開安全生產例會外,不定期召開安全工作會和安全生產專題會議,在及時總結、分析、查找特定階段分公司安全生產中存在的薄弱環(huán)節(jié)中,研究制訂解決問題的具體措施。如:今年公司提出三抓一鞏固、治理安全通病50條工作后,我分公司積極響應,要求各在建工程項目部認真按照上述文件分析自身不足,針對實際情況細化執(zhí)行各項標準,按月進行計劃,每月進行總結,并按時上報安全月報及各類報表,及時總結并匯報各類安全活動和安全檢查,并督促其認真組織學習,做好記錄。
4、針對重點、難點工作,采取非常規(guī)手段,強化現(xiàn)場監(jiān)管。面對750kV延榆橫線路工程及110kV風電工程施工時間緊、任務重、難度大和750kV秦渭線帶電跨越安全風險高以及500kV康崇線施工難度大等特點,分公司及時組織召開專門會議對安全工作進行了統(tǒng)籌安排。施工期間公司、分公司各級領導都明確了具體分工,各工程和作業(yè)點安全工作責任到人,進一步加強了現(xiàn)場的領導,取得了決定性的勝利。
5、有針對性開展專項安全檢查。分公司通過對各類安全檢查中發(fā)現(xiàn)的問題進行歸類、系統(tǒng)分析,及時查找安全生產中存在的主要問題,有針對性地開展專項安全檢查。“安全生產月”活動期間分公司對500kV康崇線工作、110kV安康復線工程、110kV風電工程、750kV延榆橫線路、750kV秦渭線等工程,組織開展了各種應急演練、隱患排查、施工機械、工器具等專項安全檢查;八月初,為吸取湖南電建塔吊傾倒人身事故教訓,分公司對施工機械、工器具、安全防護用品等進行了全面檢查;九月份,分公司安全監(jiān)察部組織開展線路施工跨越架、腳手架安全專項檢查,著重做好電力線及鐵路、高速公路等重要跨越架的安全檢查。通過實施專項監(jiān)督檢查,及時消除事故隱患,同時做好重點防范。
6、堅持實施差異化管理。每月定期召開安全分析會,會上對上月安全工作進行總結,對下月施工中存在的危險點進行分析、評價,依據評價結果有差別地實施管理。重視各工序施工的前期準備工作,做好施工過程的危險點控制,從施工管理人員和勞動力的組織,到施工工器具、機械設備的檢查,各項施工安全措施的編寫,應急預案的制定等工作,均認真落實。對于安全風險相對較大的施工作業(yè)點,分別由公司、分公司領導和相關部門的工程管理、安全監(jiān)察人員到現(xiàn)場監(jiān)督和監(jiān)護,保證了施工進度的同時,也保證了施工安全。
7、加大安全檢查考核力度。分公司不定期組織日常安全檢查,有針對性地開展專項安全檢查,遵照上級要求組織開展了春、秋季安全大檢查、迎峰度夏、迎峰度冬、三抓一鞏固、三強化三提升、治理安全通病50條工作等施工安全專項檢查等,全年分公司對現(xiàn)場檢查56次,共處罰4萬元、獎勵3萬元,并依據檢查結果,對照公司制訂的《安全獎管理辦法》分季度對各項目部、施工班組進行安全考核。較好地促進了安全管理制度的落實。
9、重視安全教育培訓。除對員工進行日常安全教育培訓外,為提高外協(xié)人員的安全技能,分別在項目部駐地、施工現(xiàn)場,組織外協(xié)隊伍學習高處作業(yè)的安全措施要點;針對送電線路施工帶電跨越增多的實際,分公司安全監(jiān)察部、質量監(jiān)察部在年初組織了一次送電線路帶電作業(yè)安全技能培訓班,分公司各作業(yè)班組的全體職工參加了培訓,提高了送電線路帶電跨越架搭設等各種技能水平,滿足了當前施工生產對特殊管理人員的需求。
10、重視車輛交通安全管理。車輛交通安全管理是20xx年公司安全重點工作之一,為此公司安全監(jiān)察部首先以文件要求各單位確定了車輛管理部門和具體車輛管理人員,并明確車管部門和人員的工作職責,初步完善了分公司車輛管理網絡,明晰管理責任范圍。其次,加強了對現(xiàn)場車輛交通安全的監(jiān)督和檢查,重點是對外租車輛的車況、車容車貌和客貨混裝情況進行了專項檢查,通過對駕駛人員安全常識的培訓,對駕駛人員的駕駛技能進行考核和評價,較好地避免了交通安全事故的發(fā)生。還有,為吸取北方大件運輸公司7.19重大責任交通事故處罰決定、北方大件運輸公司1.30重大責任交通事件處理決定,分公司及時下發(fā)了通知,在分公司范圍內對“7.19”1.30交通事故情況進行了通報,并制訂了防范對策。要求全體駕駛人員停工學習事故案例,結合實際進行事故原因分析,書寫事故帶來的教訓和事故防范措施,做到舉一反三,防止類似事故再次發(fā)生。9月中旬,各項目部分別召開了車輛交通安全工作會。分公司的車管領導和安全監(jiān)察部負責人、專職車輛駕駛員等人參加了會議。會議對當前分公司所有車輛安全工作進行了認真的總結和分析,對如何更好地落實制度、加強考核、明確責任,消除隱患以及如何更好地抓好今后車輛交通安全工作提出了對策和具體要求,進一步推動了駕駛人員的交通安全意識和駕駛技能。
11、積極開展各類安全活動,提高員工安全生產意識。按照公司年初安全工作計劃,分公司領導會同安全監(jiān)察部、質量監(jiān)察部分別到500kV康崇線,110kV安康復線,110kV風電工程,750kV延榆橫線,750kV秦渭線,組織開展安全生產月活動,活動要求第一個星期定為安全生產事故警示教育周,第二個星期為安全生產學習日,第三個星期為應急預案演練周,第四個星期為安全生產隱患排查治理周的四周活動。本次活動各在建線路項目部所有職工參加了競賽,提高了職工的安全意識和對安規(guī)知識的掌握,激勵了職工的工作熱情。進一步落實春秋季安全大檢查、迎峰度夏、迎峰度冬等工作制度,深化安全隱患排查與治理,加強現(xiàn)場安全風險管控,努力實現(xiàn)七不發(fā)生安全目標。
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1、分公司在750kV秦渭線創(chuàng)建“安全文明施工樣板工地”的基礎上,編寫了分公司《安全文明施工標準化手冊》,規(guī)范和統(tǒng)一了安全文明施工標準。在分公司上下的共同努力下,20xx年省電力公司對我分公司施工的750kV秦渭線、110kV風電送出工程、500kV康崇線總體評價較高,且今年新建的1000kV淮上線工程安全文明施工還得到了合肥省電力公司安全檢查組的領導、專家的一致好評。
2、落實安全生產典型違章100條。為真正體現(xiàn)“以人為本”的安全理念,徹底消除違章行為,確保施工人員的安全健康,達到本質安全,分公司始終要求落實安全生產典型違章100條,目前,各項目部結合本工程特點,認真開展隱患排查治理工作,加強施工隊現(xiàn)場安全管理,深化反違章工作,加強安全大檢查,重點梳理各項規(guī)章制度,加快健全安全生產風險管理體系,應急管理體系和事故調查體系,要重視各工序施工的前期準備工作,做好施工過程的危險點控制,并將此工作作為今年重點治理工作來做。
3、積極開展安全文化建設。大力開展“愛心活動”,實施“平安工程”,并以“員工平安工程”為實施重點。為此,分公司組織編制了《安全溫馨提示卡》、《危險點辨識和預控手冊》等,發(fā)放至各施工作業(yè)點,做到人手一冊;按照不同崗位的不同要求對安全規(guī)程進行分類,對必須熟練掌握的條文內容,并配以漫畫制成《安全施工口袋書》發(fā)放給每名職工;在項目部廠務公開欄上開辟“安全生產大家談”欄目,為全體員工提供了一個暢談安全生產的平臺;組織評比“安全之星”及時獎勵安全個人和集體;組織學習公司編發(fā)的《國網公司人身事故案例匯編》,大力開展如何吸取事故教訓討論活動,全體員工暢談學習體會。以多種形式的安全教育、宣傳及活動的開展,極大地宣揚了安全工作中的好人好事,倡導了人人講安全的`良好風氣,并依靠安全文化為支撐,營造良好的安全工作氛圍。
(四)認真吸取事故教訓,完善事故應急機制
1、針對國網系統(tǒng)一季度連續(xù)發(fā)生幾起安全事故,安全生產所面臨的嚴峻形勢,五月中旬分公司各在建項目部停工兩天,分公司分管領導及項目經理在項目部親自組織安全學習,親自傳達安全形勢、事故快報以及上級安全工作指示精神,直至每位員工(包括外協(xié)工),使得各級領導和全體員工從事故中,深刻剖析事故的原因,時時刻刻在頭腦中繃緊“安全”這根弦。
2、六月,按照公司的統(tǒng)一部署,各項目部、施工隊充分利用安全分析會、安全日活動、安全生產月活動等多種形式,開展事故分析活動,每名員工結合各自崗位和工作經歷的實際,仔細分析事故原因,從中吸取事故教訓,并以施工班組為單位書寫學習體會。
3、按照公司要求,分公司組織開展“安全周”活動和施工安全生產整頓工作。7月11日至7月17日期間,停工學習國家電網公司組織開展“安全周”活動。各單位在學習國網系統(tǒng)發(fā)生的事故的基礎上,每位員工進行自我剖析,認真分析、仔細查找各項目部安全管理、施工現(xiàn)場存在的漏洞和隱患,結合各自工作實際制訂和實施防范措施。
4、今年,我們及時組織修訂完善了公司各類安全事故應急救援預案,并先后聘請了急救中心的專家分別到施工項目部進行急救知識和心肺復蘇培訓班,項目部全體人員參加了培訓、學習,在部分施工現(xiàn)場組織事故救援演練,逐步完善了分公司事故應急機制。
三、存在的主要問題
1、帶電跨越隱患依然存在,安全風險大。
2、元寶卡子使用不規(guī)范。
3、是以包代管、責任心不到位。
4、是攀爬絕緣子現(xiàn)象還有發(fā)生。
5、是文明施工時好時壞,不能持之以恒。
6、是吊車吊臂下站人,就進行吊裝工作。
從施工現(xiàn)場來看750kV延榆線、750kV秦渭線、110kV安康復線、110kV風電送出、500kV康崇線等工程施工作業(yè)中安全工作票齊全,班前講話有序,分工明確、責任到位,補充措施得力,現(xiàn)場平面布合理,安全監(jiān)護人均身穿黃色馬甲。組塔現(xiàn)場配發(fā)防墜器和攀登自鎖器、高空作業(yè)人員配全方位安全帶和其他安全防護用品。在施工作業(yè)現(xiàn)場四周設立安全防護圍欄,作業(yè)區(qū)里設立崗位責任牌,溫馨提示牌,機械設備操作規(guī)程牌和安全警示牌,F(xiàn)場施工秩序井然。安全規(guī)章制度和管理臺帳齊全、規(guī)范;作業(yè)指導書的編審批手續(xù)齊備,其針對性和可操作性較以前有較大提高;安全技術交底、簽證手續(xù)、安全教育、工作票及安全例會等安全管理例行工作能正常開展;施工機械、工器具和安全防護用品管理正在逐步規(guī)范。
總之,我分公司各項目安全狀態(tài)控制良好,沒有發(fā)生一起人身安全事故或設備事故,圓滿完成了公司提出的零事故的目標。結合工程特點,總結出安全工作的兩個重要點:安全管理的體系化、制度化、規(guī)范化;安全管理的重點是對人的管理,是班組管理。結合公司的安全管理方針,總結以往工程安全管理經驗,我分公司提出安全主要從安全管理體系化、制度化和規(guī)范化做起,建立有序有效的安全管理機制,從而達到保證安全管理可行性的目的。
四、20xx年安全工作計劃
1.建立健全安全管理體系。
安全管理體系的建立,是安全責任有章可訓的前提。清晰的體系,將安全管理職責、權限和責任明確的落實到各個工作崗位上,繼而落實到對應崗位的負責人。結合現(xiàn)在工程項目管理人員較少,一人多崗的特點,將體系中各崗位的職責權限累計到具體的責任人,使項目部的每個管理人員都能明確自己的職責,避免了安全管理職責上的混淆或疏漏。根據目前項目部分包管理的特點,安全管理要深入,必須要將分包單位的安全管理納入到體系中來,要努力將安全管理貫徹到底,避免出現(xiàn)安全管理上緊下松或脫節(jié)現(xiàn)象的發(fā)生。
2、以人為本,堅持不懈地抓好安全培訓工作。
在分公司逐步建立的長期、中期、短期培訓,重點做好分包隊伍和臨時工的培訓,分工種、分層次的建立安全考核,按照不同崗位的不同要求對安全規(guī)程進行分類,對必須熟練掌握的條文內容,要求考試百分之百合格,并達到安全教育率百分之百。分期分批給安全監(jiān)察人員講授安全技術和安全管理知識,提高安監(jiān)人員的專業(yè)素質和業(yè)務能力。做好特殊工種的培訓取證工作。通過培訓進一步提高員工的安全技能和安全意識。
3、完善安全責任體系,促進監(jiān)督管理到位。
加大對施工生產現(xiàn)場的安全監(jiān)督檢查和考核力度,尤其要完善各分公司對項目部,項目部對施工隊的分級檢查考核機制,完善分公司安全生產責任體系。充分發(fā)揮施工生產一線安全生產保證和監(jiān)督兩個體系各自的功能和協(xié)同作用,通過安全生產兩個體系的協(xié)調配合,從工作的每個細節(jié)入手,按照“三個百分之百”要求,達到對作業(yè)現(xiàn)場的“四全”(全面、全員、全過程、全方位)監(jiān)督與管理,控制工作任務安全。
4、組織開展專項安全檢查,著力解決安全生產中存在的突出問題。
定期對分公司安全生產狀況進行總結分析,及時查找安全管理“短板”和薄弱環(huán)節(jié),對安全生產中存在的較突出問題,適時組織專項安全監(jiān)督檢查,及早消除安全隱患。第一要組織開展分包工程安全管理專項監(jiān)督檢查,重點檢查各項標準在分公司的實際執(zhí)行情況。第二是組織開展施工機械、工器具和安全防護用品管理的專項安全監(jiān)督檢查,重點檢查施工機械、工器具和安全防護用品的進場檢查、日常維護、檢驗試驗等管理工作。第三是組織開展施工用電安全監(jiān)督檢查,重點檢查施工用電設備、設施的完整性,施工用電的可靠性、規(guī)范性以及施工作業(yè)現(xiàn)場防感應電、防觸電等措施的落實情況。第四是組織開展施工腳手架和線路跨越架的專項安全監(jiān)督檢查,重點對照建設部相關標準規(guī)范和施工技術措施要求,檢查建筑施工腳手架搭設的規(guī)范性和送電線路跨越架特別是跨越帶電線路、高速公路、鐵路等重要跨越架的可靠性。
5、深入開展反違章活動,狠抓安全規(guī)章制度的落實。為進一步開展國家電網公司安全生產“反違章”活動,深刻領會劉振亞總經理“違章就是事故之源,違章就是傷亡之源,見違章不管、不制止,長期解決不好違章問題,就是失職、失責”的講話精神,在總結20xx年開展反事故經驗的基礎上,分析工作中的差距和薄弱環(huán)節(jié),深入開展安全生產反違章活動。在加強現(xiàn)場的安全檢查考核的同時,促使作業(yè)現(xiàn)場到達“三個百分之百”要求,落實“四全”(全面、全員、全過程、全方位)安全監(jiān)督與管理,不斷提高安全生產“可控、能控、在控”水平。
6、重視作業(yè)現(xiàn)場常態(tài)管理,提高安全文明施工整體水平。20xx年,公司在750kV秦渭線“安全文明施工樣板工地”的基礎上,編寫了分公司《變電工程安全文明施工標準化圖冊》,規(guī)范和統(tǒng)一了安全文明施工標準,送電線路施工的安全文明施工策劃也得到了完善;750kV延榆橫線路、750kV秦渭線路、500kV康崇線路工程安全文明施工得到了國網公司秋季安全檢查組領導和專家的一致好評。安全文明施工要著重抓好作業(yè)現(xiàn)場的日常管理并保持常態(tài)化,力圖做到統(tǒng)一標準、統(tǒng)一要求、統(tǒng)一管理,消除工程項目間、施工隊伍間、作業(yè)工序間、施工階段間的差異。送電線路施工著重做好現(xiàn)場安全防護設施、作業(yè)人員的個體安全防護和勞動保護用品(具)的配與使用的規(guī)范化、標準化。全面提高公司安全文明施工的整體水平。
7、吸取事故教訓,完善應急機制。
及時組織學習各類安全事故案例,分析事故致因,有機結合工作實際,有針對性地制訂防范措施,吸取事故教訓,避免同類事故的重復發(fā)生。到項目部組織事故應急救援演練,進一步完善分公司事故應急救援機制,將可能發(fā)生的事故損失和影響程度降到最低。
8、加強車輛交通安全管理。
在組織施工生產安全監(jiān)督檢查的同時,保證車輛交通安全管理的監(jiān)督檢查到位,并把交通安全管理的檢查結果作為安全的重要組成部分。繼續(xù)提高駕駛人員的業(yè)務水平和安全行車意識。
9、大力開展安全文化創(chuàng)建工作,提高全員安全意識。繼續(xù)組織開展“安全生產月”活動;組織開展安全知識競賽、“安全在我心中、風險在我手中”等以安全生產為主題的活動;繼續(xù)在項目部廠務公開欄上開辟“安全生產大家談”欄目,為廣大員工提供一個暢談安全生產的平臺;堅持組織評比“安全之星”,適時獎勵安全個人和集體,大力弘揚安全生產中的先進事跡。倡導人人講安全的良好風氣,營造和諧的安全生產氛圍。
10、加強安全管理知識的學習。
在每個分部工程開始,各項目部都組織安全體系管理人員結合分部工程特點,學習安全管理重點,學習安全管理的要求,統(tǒng)一安全管理思路。由于各項目部管理人員自身素質參差不齊,管理能力的培養(yǎng),管理方法的學習很重要。管理知識的學習是目前項目部安全體系內責任人的必修課。
11、加強安全技能素養(yǎng)的學習。
在每個分部工程開始,各項目部都組織安全體系管理人員結合分部工程特點,加強安全技能素養(yǎng)的學習,目的是要能發(fā)現(xiàn)問題,能發(fā)現(xiàn)危險點或隱患點的存在。尤其是對現(xiàn)場檢查人員,只有自己具備良好的技能素養(yǎng),才能有效的發(fā)現(xiàn)問題并提出正確解決問題的辦法。在750kV施工工程中,我們對組塔、架線階段的安全進行了現(xiàn)場學習,由有經驗的老師傅講解可能發(fā)生危險點和關鍵點;架線階段,對平衡斷線、壓接升空以及處理跳槽等事故多發(fā)點進行現(xiàn)場講解和指導,增強了管理人員的技能素養(yǎng),對安全控制起到積極作用。
12、做好消防和環(huán)境保護工作。
堅持“預防為主、防消結合”的方針,加強對施工生產現(xiàn)場的重點防火部位的管理,完善消防設施配,演練應急響應,防止重大火災的發(fā)生。加強宣傳教育,提高員工環(huán)境保護意識,積極采取有效的環(huán)境保護措施,防止或減少對環(huán)境造成的污染。
工程安全管理工作總結 9
20xx年全年以來,我項目在公司總部、二公司及項目部等安全部門的領導下,深入貫徹科學發(fā)展觀,積極落實上級領導的中心任務和工作準則,強化和落實安全生產主體責任,把“安全第一、預防為主、綜合治理”落到實處,從加強領導、強化指導、明確責任、細化措施、嚴格標準等方面著手,通過健全與完善各項安全管理制度,更好的推動建設生產安全狀況的持續(xù)穩(wěn)定好轉,堅持“加強安全法治、保障安全生產”的安全生產方針,積極開展安全整治,安全大檢查,安全生產月等活動,使安全文明生產各項工作有效開展。
一、健全安全文明生產管理體系
我項目部高度重視項目工程安全生產文明施工環(huán)境保護等管理重點,在項目部設置了專門的安全文明施工監(jiān)管部門,主要負責和協(xié)同其他職能部門做好本項目工程安全生產、文明施工、消防安全、環(huán)境保護和社會治安綜合治理等工作任務,成立以項目部為中心的安全生產、文明施工領導小組、防火領導小組、搶險領導小組、事故處理、糾紛調解領導等小組;明確項目經理為安全生產、文明施工第一責任人,對安全生產工作負全面責任;分管安全生產的副經理為直接責任人,負具體領導責任;分管其他工作的副職在其分管工作中承擔涉及安全生產內容的相應責任;安全部門對勞動保護、群眾監(jiān)督等負責;各部門對所承擔的安全工作負部門責任;在各施工班組均設有班組兼職安全員;并設置安全領導小組辦公室,負責從開工到竣工全過程的安全生產工作。從而形成“縱向到底、橫向到邊”的安全生產、文明施工管理格局,使項目工程的整體安全生產管理基本處于受控狀態(tài)。
從年初至今我項目部已完成本年度如下安全生產工作計劃:
1、不發(fā)生較大及以上人身傷亡事故,不發(fā)生一般人身傷亡事故中的群傷群亡事故;
2、不發(fā)生一般及以上機械設備事故;
3、不發(fā)生重一般及以上火災事故;
4、不發(fā)生較大及以上環(huán)境污染事故和垮(坍)塌事故;
5、及時清除重大事故隱患,隱患整改率達到100%;
6、員工崗前三級教育培訓率100%;
二、完善項目安全生產責任制
完善項目安全生產責任制是安全管理的首要工作。按照“管生產必須管安全”和“誰主管、誰負責”的原則,公司與施工項目經理簽訂《安全生產、社會治安綜合治理目標責任書》,項目安全生產管理的目標、任務、措施、獎懲、安全風險抵押金的繳納等條款予以明確;項目部與各班組簽訂《安全生產管理目標責任書》;這樣講目標責任層層分解,一級抓一級,做到了安全生產、人人有責。在項目部建立健全了施工現(xiàn)場管理人員和各班組成員安全生產管理職責,把治理安全生產隱患、監(jiān)控危險源、預防和控制各類安全事故發(fā)生作為考核安全責任制是否落實的主要內容,對不認真履行職責的班組,導致安全生產目標不能實現(xiàn)的,將嚴肅追究違約責任,從而把安全與生產從組織領導上統(tǒng)一起來,形成了一個較為嚴密的管理體系。
三、安全生產重在落實
為深入落實20xx年項目標準化和信息化建設,提升企業(yè)品牌形象,全面貫徹落實分公司《項目施工標準化指導手冊》,項目部領導班子充分認識到落實安全生產工作和提高企業(yè)形象的重要性,使得項目部在以后的工作中加強了安全文明施工工作的關注力度,并且項目部認真貫徹落實“加強安全法治、保障安全生產”的方針,全面落實安全生產責任制,深入開展隱患排查治理工作,努力探索和構建安全管理長效機制,堅決杜絕各類事故及差錯等不安全事件的發(fā)生,安全生產保持了平穩(wěn)態(tài)勢。截止目前,工程為出現(xiàn)任何安全事故。
1、強化安全意識、明確安全責任
為進一步落實安全生產主體責任,項目部分別與各施工班組簽訂了“班組安全責任書”,實現(xiàn)了安全目標層層分解,安全責任人人擔的良好安全局面,增強了全員的安全意識,風險意識,責任意識,為項目工程全年的安全生產奠定了良好基礎。
2、加強安全檢查,完善安全制度
項目安全部門堅持日、周、月安全檢查制度和不定期的安全巡查,努力做到安全生產管理狀態(tài)的可控、在控。同時也使安全檢查做到了“有的放矢”。在安全檢查中注重把重點放在反習慣性違章上,認真分析事故隱患和不安全情況的原因和責任,總結和吸取經驗教訓,落實整改和防范措施。積極配合上級主管單位進行各專項安全生產大檢查。及時對專項事故隱患的排查和對查出隱患的整改。
嚴格執(zhí)行安全生產法規(guī)、規(guī)定和標準。建立健全各項安全管理制度,確保安全管理體系健全、有效,實現(xiàn)項目工程“零事故、零傷害、零污染”的安全管理目標。建立了重大危險源辨識,明確項目工程的關鍵設備設施、重點部位的危險源。
建立健全消防安全制度,定期開展消防安全檢查、消防預案演練,確保消防設施、器材完整有效,檢查及時。
3、加強設備設施的安全管理
落實設備設施管理制度,為滿足生產運行和安全需要。加強了對各種施工機械及施工機具等的安全管理,采用進場報驗、登記、造冊等管理手段,對所有進場設備設施等進行嚴格管理,尤其是特種設備和特種作業(yè)人員,進行設備登記,實施特種作業(yè)設備和人員的動態(tài)管理辦法。
4、積極推進項目工程的安全建設
項目部結合工程實際情況,細化工作目標,責任層層分解,措施全面落實。各部門、各作業(yè)班組充分認識安全生產的重要性和必要性,在重要環(huán)節(jié)上有重點措施,建立防范機制、應急機制及長效機制,突出人員的安全管理、安全預防、隱患消除、文明施工、環(huán)境衛(wèi)生、勞資糾紛管理等等。
5、加大應急救援體系建設
在應急救援方面,項目根據本項目工程實際情況,精心編制《應急救援響應總預案》,并以文件形式,廣泛下發(fā)至各職能部門、各施工作業(yè)隊及班組進行學習、交流,使員工通過比較更好的理解和掌握,能夠在緊急情況下按本預案正確、有效展開應急響應,提高了應急保障的目的。
四、提升項目安全管理水平
1、重培訓、提高認識。
今年以來,項目部培訓工作從形式到內容都有了全新的變化,特別是在20xx年“安全生產月”活動中,用各種教育方式及安全活動開展形式多樣的教育培訓及安全活動,從而提高了員工的安全生產水平。項目安全部以各類安全事故典型案例為教材,各作業(yè)班組結合自身實際情況進行學習討論,學習面達到100%;同時根據公司及業(yè)主要求,結合我部實際情況,各班組之間舉辦各種安全教育,參加人數達150余人次,覆蓋面為100%;并在項目部內部開展《落實企業(yè)安全生產主會議》等有益活動,共計召開安全文明生產會議40余次,參加人數累計到達1000余人次,增強了員工們對安全生產主體責任及安全生產管理工作的各項要求真正理解和認識,提高了管理人員及班組作業(yè)人員的安全生產知識,為安全生產工作的開展打下了堅實的基礎。
2、大力提倡“現(xiàn)場管理”理念,逐步實施規(guī)范化管理。
在施工現(xiàn)場安全管理的過程中,項目部要求員工按程序、按標準進行各項施工作業(yè),并用這樣的'要求來規(guī)范、評價及檢查每項工作,從而才能使現(xiàn)場管理的標準化水平提升,進一步促進現(xiàn)場管理的文明化、科學化,達到高效生產、安全生產的目的。
3、大力開展“三項業(yè)務”的學習及落實
根據集團公司、公司總部、二公司各文件精神,在項目部大力開展“三項業(yè)務”的學習及落實,提高項目部全員對于“三項業(yè)務”的認知,在施工現(xiàn)場大力開展關于“三項業(yè)務”的各項要求及標準,進一步提高項目部的管理能力。
4、堅定落實反“三違“行動
深入落實與貫徹集團公司、公司總部、二公司關于對反”三違“行動的要求及目標方針,加強行動目標方針的宣傳力度,使得項目部及各班組成員能夠認真的對待“三違”問題,確保施工現(xiàn)場安全正常運行,保證安全生產工作的順利進行。
五、深抓基礎安全教育
各施工作業(yè)隊及作業(yè)班組一直以來都是施工一線的主要成員,因此,項目部根據公司的有關文件精神和要求,對現(xiàn)有各作業(yè)隊及作業(yè)班組進行全面的班組長安全教育培訓,培訓內容主要以“班組長安全培訓考試題”、“班組長安全培訓教材”、“班組長安全培訓案例及量化標準教材”等形式進行,今年以來,項目部培訓工作從形式到內容都有了全新的變化,特別是在20xx年“安全生產月”活動期間,用各種教育方式及安全活動開展形式多樣的教育培訓及安全活動,從而提高了員工的安全生產水平。
六、總結
總之,文明施工不僅能夠創(chuàng)造良好的施工環(huán)境,而且能夠提升居民的生活質量,提高了企業(yè)形象。在施工只有不斷地探索文明施工管理的新方法、新機制,調動各種積極因素,把文明施工的理念灌輸到每個員工的思想中,腳踏實地做好文明施工現(xiàn)場管理,才能在建筑行業(yè)中立足腳跟,才能促進企業(yè)的發(fā)展,才能構建和諧企業(yè),才能為和諧社會建設作出貢獻。
工程安全管理工作總結 10
從工作到現(xiàn)在,由于對安全生產工作的高度重視,加上項目部各級領導各部門各作業(yè)隊的共同努力,項目部的安全生產工作取得了一些成績,未發(fā)生一起較大安全事故,為公司的經濟發(fā)展和人員穩(wěn)定做出了貢獻。
我叫xx,畢業(yè)于貴州工程應用技術學院安全工程專業(yè),于20xx年7月參加工作。從參加工作到現(xiàn)在,作為中間四局三公司安全部一名安全員,自肩負安全管理工作以來,我始終保持清晰的思路,本著勤勤懇懇、踏踏實實的心態(tài)來對待我的工作,嚴格要求自己全面貫徹“安全第一、預防為主、綜合治理”的方針,強化安全管理,在公司領導支持和幫助下,已積極的態(tài)度投入工作。
在剛開始參加工作的時候,讓我認識到作為一個不是太專業(yè)的工作人員的艱辛和不易,所以我求職若渴,向領導、同事請教和溝通,學習技術方案、施工圖紙,過程中“多跑腿,少動嘴”,認真監(jiān)督危險源重點部位關鍵工序的施工,認真全面抓好安全管理。對深基坑開挖、模板支撐體系、大型機械設備等重大危險源的施工,充分了解其施工工藝,對其工藝每道工序進行驗收合格方可進行下一道工序,確保達到安全條件。
為了提高自己的專業(yè)知識水平,定期參加了安全員培訓,并拿到了相關的崗位資格證書。從擔任專職安全員到現(xiàn)在,不僅及時完整的做好安全資料,而且還跟蹤施工作業(yè),對勞務隊進行安全技術交底。經常性的.深入到工人中區(qū),謙虛謹慎的向工人們學習時間經驗,請教老同事和老工人安全受到與保證質量之間發(fā)生矛盾時怎么處理,在與多方交流溝通中達到了共識,最終得到理解并支持安全管理工作,施工中起到了積極帶頭做好安全防范作用。
作為安全員,我深知每天巡視的重要性和必要性。只有在施工中及時發(fā)現(xiàn)事故苗頭,消除隱患,才能做到安全生產。在工作中我每天重點注意一下的問題:首先,必須每天關注施工升降機等大型機械設備的運行情況,如有機械故障立即通知租賃公司維修人員到場,及時處理,不能因此影響施工生產或者讓設備帶病作業(yè)。其次,在施工作業(yè)中,發(fā)現(xiàn)違章作業(yè)能及時糾正和制止,發(fā)現(xiàn)隱患問題能立即整改的及時整改,不能及時整改的發(fā)出安全隱患通知單,將責任落實到人頭限期整改,整改期內及時督促,安全隱患基本都能消除。其三,對重點部位特殊部位的施工作業(yè)必須進行書面安全技術交底,由施工班組和作業(yè)工人簽字確認,將責任落實到人,實現(xiàn)有效安全生產。只要安全管理人員敢管敢說敢做,我相信本著教育為主,懲罰為輔的原則,是能夠得到所有人員的理解、支持和配合的。
從工作到現(xiàn)在,由于對安全生產工作的高度重視,加上項目部各級領導各部門各作業(yè)隊的共同努力,項目部的安全生產工作取得了一些成績,未發(fā)生一起較大安全事故,為公司的經濟發(fā)展和人員穩(wěn)定做出了貢獻。在今后的安全工作中,我將努力學習安全管理先進經驗,熟練掌握標準化工地的規(guī)范標準,在安全管理工作中做到積極消除事故隱患,善于處理各種復雜的人際關系,切實提高自己的安全管理能力,為確保事故現(xiàn)場的安全生產貢獻自己的微薄之力,努力做一名優(yōu)秀的不辜負領導期望的安全管理人員。
工程安全管理工作總結 11
在項目部的正確領導下,在業(yè)主監(jiān)理的正確指導下,寧波大榭關外5萬噸級液體化工碼頭安裝工程施工已順利結束,在安全管理與安全文明施工上做了很多工作,現(xiàn)總結如下:
1.安全管理目標
本工程開工以來,在公司及項目部領導重視和支持下,在“安全第一.預防為主”總的方針指導下,根據施工計劃并結合該項目工期、工程量、施工環(huán)境等特點制定了符合分公司施工要求的《危險源辨識》、《應急預案》等,還制定了專項安全防護措施,安全管理重在制度的落實上很下功夫。
安全管理目標為:無人身死亡事故,無火災、機械、設備損壞事故,無交通事故,無環(huán)境污染事故,輕傷負傷率為1%,重傷率為0,文明施工達標率為100%。
2.安全責任制落實情況
從開工,項目經理組織各個負責人、安全員、班組長布置和安排了有關加強施工安全教育、機械管理、保養(yǎng)、運轉等方面的要求:在施工任務重,機械設備緊張的情況下,我們要提升機械的利用率、完好率,是我們完成各個工程點施工任務的首要條件。為使機械設備經常完好,能穩(wěn)定、高效運轉,保證工程需要,要求各施工點嚴格執(zhí)行:
1)嚴格按照機械《設備定期保養(yǎng)計劃表》執(zhí)行對施工機械的保養(yǎng)、維護,認真填寫《機械潤滑表》,詳細記錄潤滑人和時間。
2)嚴格執(zhí)行《機械管理制度》,司機必須按操作規(guī)程和性能表進行操作,起重要用哨指揮,手勢要清晰、準確。
3)大型機械的拆裝必須有作業(yè)指導書,作業(yè)指導書經項目部審批后方可執(zhí)行。施工過程中嚴格按作業(yè)指導書有關規(guī)定施工。
本工作主要施工時段正值夏季高溫施工階段,在氣溫高、天氣炎熱的情況下,為保證施工安全,使施工人員有充沛的精力和健康的身體,我項目部在施工作息時間上做了調整,并為員工每人配發(fā)一套防署藥品,在施工中針對高溫作業(yè)情況下,項目部及時為施工現(xiàn)場送冰鎮(zhèn)汽水、冷飲等防署措施,保障項目的順利進行。各施工隊積極配合安全相關工作,對現(xiàn)場監(jiān)督檢查工程中明確提出的.不符合規(guī)范及違章現(xiàn)象能積極回應和整改。通過各方的齊心協(xié)力,項目部的安全工作有了一個較大的提升,杜絕了習慣性違章,增加了安全管理力度,加強了員工的自我防護意識,根據公司的要求項目部做了大量的工作。
3.安全培訓教育情況
從施工人員進入現(xiàn)場第一天起,我們就對所有人員進行《安規(guī)》與《安全生產法》學習與考試。對新入廠的人員,進行三級安全教育,考試合格后才能上崗。
4.安全活動開展情況
項目部成立了以項目經理為組長的安全無事故活動領導小組。制定了安全活動計劃,召開了安全活動動員大會。各負責人帶領全體施工人員認真學習有關安全文件,組織由各負責人、班組長、施工人員參加的安全知識座談會。對各個施工人員進行《安全生產法》知識培訓工作,要求參加人員認真學習《安全生產法》,懂得用法律的權利維護自身的利益,加強安全生產的法律意識,把法律的要求變成我們的自覺行動。
每個作業(yè)班組都要建立健全安全臺帳。安全臺帳是安全文明施工的一個窗口,是文明施工的綜合體系。通過記錄臺帳,使安全文明工作有底可查,有據可依。
5.文明施工情況
公司把安全文明施工作為一切工作的基礎,持之以恒地堅持“安全第一.預防為主”的安全生產方針,始終以安全管理工作保障施工生產順利進行為中心開展工作,以消除習慣性違章行為和杜絕不文明施工行為作為安全管理工作的重點來抓,將安全管理工作由傳統(tǒng)的粗放型的安全管理行為,向著科學化、標準化邁進。
對新進入施工現(xiàn)場的施工人員進行安全知識教育,并進行安規(guī)考試,考試合格后方可進入施工現(xiàn)場。每次檢修都辦理操作票,并做到工完、料盡、場地清。利用每周六的安全學習時間,系統(tǒng)學習國家安全文明施工方面的有關知識,使施工人員在安全意識、安全知識的普及教育方面都有了不同程度的提升,使“我要安全”到“我會安全”的意識得到高度升華。
我們堅持以人為本,采取積極的預防措施,保證全員安全意識逐步提升,用各種媒介去熏陶員工,讓每一位員工毋忘安全,珍惜生命。
6.結束語
回顧碼頭安裝工程的施工過程,在業(yè)主及監(jiān)理單位的支持和配合下,圓滿完成了安全管理目標,但,在以后的工程施工中,我們一定再接再厲,對安全生產工作常抓不懈,堅決完成各項工作任務。
工程安全管理工作總結 12
我叫朱x,我畢業(yè)于貴州工程應用技術學院,專業(yè)是安全工程。20xx年7月,我開始參加工作,并加入了中間四局三公司的安全部門,擔任一名安全員。自從負責安全管理工作以來,我一直保持著清晰的思路,并以勤勤懇懇、踏踏實實的態(tài)度對待我的工作。我嚴格要求自己全面貫徹“安全第一、預防為主、綜合治理”的方針,加強安全管理。在公司領導的支持和幫助下,我積極地投入到工作中。
剛開始踏入職場時,我深刻認識到作為一名非專業(yè)工作人員的辛苦與不易。因此,我對求職充滿渴望,積極向領導和同事請教并與他們進行溝通,學習技術方案和施工圖紙。在這個過程中,我注重實際行動,多跑腿少說話,認真監(jiān)督危險源重點部位和關鍵工序的施工,并全面抓好安全管理。對于深基坑開挖、模板支撐體系、大型機械設備等重大危險源的施工,我充分了解其施工工藝,對每個工序進行驗收,確保合格后才進行下一道工序,以確保施工達到安全條件。
為了提升自己的專業(yè)知識水平,我定期參加安全員培訓,并取得相關崗位資格證書。從擔任專職安全員至今,我不僅及時完善安全資料,還跟蹤施工作業(yè),向勞務隊進行安全技術交底。我經常深入到工人中間,虛心向他們學習時間經驗,向老同事和老工人請教如何處理安全與保質之間的矛盾。通過與多方交流溝通,我努力達成共識,并最終得到了對安全管理工作的理解和支持。在施工中,我積極帶頭做好安全防范,起到了積極的作用。
作為安全員,我深知每天巡視的.重要性和必要性。只有在工程施工過程中及時發(fā)現(xiàn)事故苗頭,消除隱患,才能確保安全生產。在我的工作中,我每天都會重點關注以下幾個問題:首先,我會密切關注施工升降機等大型機械設備的運行情況,一旦發(fā)現(xiàn)機械故障,我會立即通知租賃公司的維修人員到場進行處理,以確保設備能夠正常運轉,不會影響施工進度或使設備在有故障的情況下繼續(xù)作業(yè)。其次,在施工作業(yè)中,我會及時糾正和制止違章作業(yè),并立即整改發(fā)現(xiàn)的隱患問題。對于無法及時整改的問題,我會發(fā)出安全隱患通知單,將責任落實到相關人員,并設定整改期限,在整改期內我會及時督促,以確保安全隱患能夠得到有效消除。其三,對于重點部位和特殊部位的施工作業(yè),我會進行書面安全技術交底,要求施工班組和作業(yè)工人簽字確認,以確保責任能夠落實到個人,從而實現(xiàn)有效的安全生產。只要作為安全管理人員,我敢于管敢于說敢于做,我相信本著以教育為主、以懲罰為輔的原則,我能夠得到所有人員的理解、支持和配合。
自從我加入這個工作崗位以來,我對安全生產工作非常重視。在項目部的共同努力下,我們取得了一些成績,沒有發(fā)生任何較大的安全事故,為公司的經濟發(fā)展和員工的穩(wěn)定做出了貢獻。未來,我將努力學習先進的安全管理經驗,熟練掌握標準化工地的規(guī)范標準,積極消除事故隱患,善于處理各種復雜的人際關系。我會切實提高自己的安全管理能力,為確保事故現(xiàn)場的安全生產貢獻自己的力量。我努力成為一名優(yōu)秀的安全管理人員,不辜負領導對我的期望。
工程安全管理工作總結 13
回望過去的一幕幕,有許多值得我們懷念。這一學期來,有老師的指點同學的支持,使我們部門有更多的信心和動力完善工作。新的一年里,部門將堅持以為同學服務為原則,為加強同學們與學校,同學們與學生的聯(lián)系和了解為目標繼續(xù)努力工作。
我部門工作情況基本良好。早上執(zhí)勤,查晚自習,維持學校舉辦的各項活動的秩序和協(xié)助其他部門的工作中,我部門人員都有盡力,但還是存在一些問題,F(xiàn)僅就以下四點提出討論。
1、部門某些成員在工作表現(xiàn)中不夠積極,希望在新的一年中,大家都有新的發(fā)現(xiàn),能為學生或工作表現(xiàn)出更加好的狀態(tài)。
2、部分違規(guī)同學對我們部門的檢查置之不理,依舊我行我素,使我們部門工作難以進行。對于此類人員我部門將深究到底。
3、部分成員不敢大膽管理某些違規(guī)事件。希望我部門成員了解,只要此事確實違反規(guī)定,學校和同學們一定會全力支持我們管理。
4、參加每周舉行的學生會例會。共同做好學生工作的基本知識,把自己培養(yǎng)成一名優(yōu)秀的學生干部;聽取老師和成功前輩的經驗之談,激發(fā)部門成員成才的熱情;各部門相互交流學習,相互監(jiān)督、相互促進。
5、組織本部門成員到其他部門工作學習。
6、部長副部長經常與部門干事談心交流,掌握對部門發(fā)展的看法讓安全穩(wěn)定部真正成為6人的安全穩(wěn)定部。
一、交流溝通問題:在工作上魚老師和各學部安全穩(wěn)定部交流欠缺。
二、干事問題:部門干事在禮儀禮節(jié)問題表現(xiàn)欠佳且工作自覺性有待提高。
三、紀檢部在宣傳方面工作有所欠缺,沒有能及時對外宣傳自己的部門,讓大家能深入了解安全穩(wěn)定部,擴大影響力。四、部門展望:
安全穩(wěn)定部將在以后的工作中更好的宣傳自己,客服自身的缺點不足,進行改正、反思、總結。加強對老師的'工作匯報與各部門工作的溝通,在服務學生的條件下鍛煉部門干事,在工作中保持“高效、規(guī)范、自律、熱情”的工作作風,以及突出“公平、公正、公開”的原則去工作,提高部門干事吃苦創(chuàng)新的精神,發(fā)揮想象力的把安全穩(wěn)定部建設好。希望老師能繼續(xù)指導我們的工作;同時希望主席和各兄弟部門能對我們工作進行支持幫助,謝謝。
工程安全管理工作總結 14
一、基本情況
目前我縣城區(qū)共有28個在建工地,全年對在建工地進行了四次季度綜合安全檢查和四次專項檢查。本次檢查通過聽匯報,查閱資料和檢查施工現(xiàn)場等方式,重點對參建各方責任主體履行安全生產職責情況;建筑起重機械、腳手架、深基坑、高處作業(yè)吊籃、模板支撐等危險性較大分部分項工程執(zhí)行法律法規(guī),強制性標準情況;建筑施工現(xiàn)場臨邊防護和施工用電等工作進行了逐項檢查。共下發(fā)了89份整改通知書,其中立即停工整改通知書11份。
二、檢查中存在的主要問題
。ㄒ唬┌踩芾矸矫娴膯栴}
1、施工單位對工程項目管理不到位;安全生產責任制未有效落實;對安全隱患排查整治工作力度欠缺。
2、專職安全員配備不足,存在安全員或項目經理不到位現(xiàn)象。
3、特種作業(yè)人員無證上崗。
4、現(xiàn)場施工人員存在未正確佩戴安全防護用品等違章行為。
。ǘ┦┕がF(xiàn)場安全生產方面
1、施工企業(yè)對施工現(xiàn)場的腳手架、施工用電、模板支撐、臨邊防護、吊籃高處作業(yè)等檢查驗收不到位;項目部的專項施工技術方案審批流于形式,個別存在未履行方案審批擅自施工的現(xiàn)象。
2、部分工程的`腳手架搭設不規(guī)范,腳手架與建筑物之間拉結點不足,防護不到位。
3、部分工程的預留洞口、電梯井口、臨邊防護、安全通道口防護設施不到位、不規(guī)范;鋼筋加工場地防護不到位,防護棚搭設不符合規(guī)范要求。
4、部分工程施工用電不符合規(guī)范要求:電器配置、三級配電二級保護、線路敷設、用電標識等不符合要求。
5、施工現(xiàn)場臨時設施搭設不規(guī)范,個別辦公室、倉庫等在塔吊旋轉半徑范圍內未采取防護措施。
(三)安全資料方面
1、部分工程安全資料缺項較多;安全資料相關人員履行簽字不齊全。
2、安全資料不真實,部分工程安全資料與現(xiàn)場安全生產狀況嚴重不符。
。ㄋ模┍O(jiān)理方面
1、一些監(jiān)理單位職責不到位。施工現(xiàn)場總監(jiān)、監(jiān)理員在管理過程中重質量、輕安全,監(jiān)理安全職責履行不到位。
2、現(xiàn)場安全監(jiān)理業(yè)務水平不高,責任心不強,安全監(jiān)理人員配置不齊。
3、一些監(jiān)理企業(yè)現(xiàn)場監(jiān)理人員對已發(fā)現(xiàn)的安全問題沒能嚴格督促整改,跟蹤和復查措施不到位不完善。
三、下一步工作要求
由于上述情況的存在,局安委辦要求建管、質監(jiān)、嚴格按照《建設工程安全生產條例》的要求,嚴格施工項目安全條件審查制度。對審查不合格的項目不予辦理基本建設程序手續(xù),在日常的安全監(jiān)督巡查過程中,嚴格執(zhí)行《施工現(xiàn)場安全生產檢查標準》。對檢查不合格的建筑施工項目和階段性安全評價不合格的項目立即停工整改,對整改不到位的建筑施工項目按照《安全生產許可證動態(tài)管理辦法》的規(guī)定,對安全生產許可證給予動態(tài)扣分管理。并納入企業(yè)不良行為記錄等相關處罰。
工程安全管理工作總結 15
為了我園區(qū)在建工程安全生產工作的深入開展,切實加強建設工程安全施工管理,根據建設工程安全相關法律法規(guī)及公司安全工作小組的規(guī)定,工程部認真履行在建工程安全管理工作,現(xiàn)將第二季度安全檢查工作匯報如下:
一、總體情況
由于第二季度我園區(qū)在建工程處于裝修裝飾階段,施工隊伍及人員較多,各專業(yè)交叉施工作業(yè)頻繁,施工環(huán)境復雜多變,總體安全生產形勢不容樂觀。根據工程處于的不同施工階段,工程部人員在日常巡檢及周檢查中強調施工安全工作,對發(fā)現(xiàn)的安全隱患要求施工單位即時整改,每月由工程部牽頭組織監(jiān)理單位、施工單位進行一次安全生產全面檢查,對發(fā)現(xiàn)的安全隱患要求施工單位限時整改。然而xxxxx樓于x月x日發(fā)生一起一般安全事故,造成一人死亡。事故發(fā)生后,工程部對安全工作進行反思、總結,并于當月進行全面的.安全施工檢查,從各項目部安全領導小組及安全組織機構是否健全并落實、施工安全生產預案及專項方案是否切實、專職安全員是否按要求到位、施工人員是否進行安全培訓教育及班組教育、日常安全檢查記錄及安全隱患整改情況、現(xiàn)場施工存在的安全隱患漏洞等方面進行核查、核實,對施工單位在日常工作中忽視安全施工的行為進行停工整改。在第二季度的安全生產工作中,各施工單位安全基礎工作還比較薄弱,施工現(xiàn)場存在不少安全事故隱患,安全生產管理工作中仍有薄弱環(huán)節(jié)和突出問題。
二、存在的問題
在第二季度安全生產檢查工作中,施工單位安全隱患整改不徹底,仍發(fā)現(xiàn)存在以下問題尤為突出:
1、專職安全員數量未按要求配備或人員不到位;
2、施工現(xiàn)場安全通道未按規(guī)范要求搭設;
3、現(xiàn)場施工用電、施工照明不規(guī)范;
4、個別施工人員未按要求配帶安全防護用品;
5、現(xiàn)場施工垃圾堆積量較大,未及時清除。
三、第三季度安全工作計劃
第三季度我園區(qū)建設項目安全生產工作形勢仍然會十分嚴峻,安全工作計劃如下:
1、對于第二季度中仍存在的安全隱患問題,本季度要求施工單位繼續(xù)整改,對拒不整改、弄虛作假的單位進行重罰;
2、工程部做到早部署、早安排、早落實,在日常巡檢、周檢查、月檢查中加強檢查力度及加大檢查范圍,對施工現(xiàn)場洞口及臨邊防護、施工電梯、施工用電、吊籃施工、外腳手架作業(yè)、起重作業(yè)、特種作業(yè)人員做為重點檢查對象,不定期檢查施工單位及監(jiān)理單位日常安全隱患排查記錄,核實施工單位現(xiàn)場專職安全員落實情況;
3、要求監(jiān)理單位落實安全施工日常檢查、施工單位負責人要強化安全生產責任制,切實加強管理,認真組織、精心部署,堵漏洞、查死角,作好各項防范措施,確保施工現(xiàn)場消除安全隱患。能立即進行整改的,責令施工單位立即整改,對不能立即進行整改的,要求其限期整改,對存在嚴重安全隱患的施工現(xiàn)場責令停止施工;
4、要求施工單位加強施工人員安全教育工作,在施工中嚴格按規(guī)范操作;
5、針對本季度多發(fā)雷雨、大風等自然災害要求施工單位做好防范。
工程安全管理工作總結 16
一、領導重視是搞好安全生產工作的保證
局黨組對全局的安全生產工作高度重視,局長和分管安全生產工作的副局長葉長興同志經常親自召集和主持全局的安全生產工作會議;每次安全生產工作會議,局黨組都要求局機關全體和二級機構主要負責同志都要務必參加會議。每次會議上,要求各二級機構主要負責人,要緊繃安全生產這根弦,認真貫徹落實省、市、縣和局黨組關于安全生產工作的方針政策、法律法規(guī)和工作部署,扎實做好本單位安全生產工作,實現(xiàn)安全發(fā)展;年初局黨組還與各二級單位簽訂了安全生產目標管理責任書,并明確要求如完不成目標任務,要追究有關領導的責任。
二、加強對本系統(tǒng)農藥、鼠藥經營單位的管理,使其合法經營、安全經營
首先,利用板報、標語、傳單等形式開展法制教育活動,并印發(fā)《安全單位標準》發(fā)放各股室和各二級單位。截止目前,該局共組織宣傳活動6次,出動宣傳車8輛次,參加人數55人,散發(fā)傳單2.5萬余份,辦理板報12期。其次,與局農業(yè)行政執(zhí)法大隊配合,加大了對劇毒農藥的查收力度,在對全縣100多家網點進行排查的基礎上,針對極少數違法分子利用夜間私運販賣劇毒農藥行為,采取了夜間蹲點等有效措施,有效打擊了違法倒賣、銷售行為,杜絕了中毒事故的發(fā)生。此外,在毒鼠強專項整治活動中,該局匯同公安、工商、技監(jiān)、衛(wèi)生、環(huán)保、安監(jiān)等有關部門進行了卓有成效的`工作。
其次,在對全縣集市鄉(xiāng)鎮(zhèn)進行的拉網式清繳活動中,張貼、發(fā)放宣傳材料1000余份,建立了規(guī)范的鼠藥市場秩序,統(tǒng)一進貨渠道,并實行檔案管理,對農藥經銷點及原鼠藥經銷者100余戶簽定了責任保證書,卓有成效地保障了人民生命財產安全。在對農藥市場檢查中,還發(fā)現(xiàn)部分經銷農藥門市部存在房屋陳舊、電路老化、農藥與生活用品未隔離等現(xiàn)象。針對問題,對經營者傳達安全生產文件精神,宣傳《安全法》。要求經營者把安全工作提到高度重視范疇,及時消除了安全隱患,防止并杜絕了事故發(fā)生。
再次,整頓農資市場,嚴厲打擊制假售假和坑農害農不法行為,規(guī)范農資經營行為。全年共開展大排查活動12次,整頓市場12個。
此外,還結合該局工作實際,進一步修改完善了《防盜防火制度》、《機關值班制度》等一系列可操作性的制度體系,尤其是做好節(jié)假日和重大活動期間的安全生產工作,確保安全生產工作有章可循。
三、經常舉辦安全生產知識講座,普及全局人員的安全生產知識
經常開展職業(yè)技術和安全操作知識培訓,并聘請有關專家開展應急救援演練,使全局人員進一步明確了安全生產無小事,安全生產關乎自己和他人的安全的重要性,并時刻繃緊安全生產這根弦。
四、經常開展全局安全生產“爭先創(chuàng)優(yōu)”活動
采取督導與創(chuàng)建相結合的原則,對照“爭先創(chuàng)優(yōu)”評創(chuàng)標準,逐條對照,逐項落實,年終評選安全生產先進單位,加大鼓勵力度,樹立安全樣板,引進安全競爭機制。
工程安全管理工作總結 17
11月份即將終結,“安全月”活動也將落下帷幕。一直以來,安全問題都是潛伏在校園里的不穩(wěn)定因素,讓人不容忽視。開學至今,在系學生會的帶領下,全系積極配合,保證了建筑工程學院無重大安全事故發(fā)生。在這次“安全月”的活動中,建筑工程學院積極支持系學生會的安排,全力做好安全防護工作,并積極向同學們宣傳了“安全月”活動,使得這次活動在我系成為了一項人人參與,共同學習的安全教育契機。活動中,建筑工程學院的工作主要從以下幾個方面開展:
一、安全規(guī)范進寢室
為了加強同學們的安全意識教育,提高同學們自我防范的意識和能力,安全部特制訂系安全規(guī)范,印發(fā)數份,下發(fā)至各個寢室,宣傳安全常識。安全規(guī)范包括防火篇、防盜篇和綜合篇三個部分,詳細的介紹了同學們在日常的校園生活中會面臨的一些安全問題以及應對措施。
各寢室在寢室長的帶領下集體學習了安全規(guī)范,同學們都了解到了很多平時被忽略的安全細節(jié),并且增強了同學們的安全防護意識,取得了很好的效果。
二、全系安全大排查
11月8號建筑工程學院對本系每個寢室的安全進行了一次全面、系統(tǒng)的`檢查,主要檢查內容為學生違規(guī)電器使用情況、寢室供電線路以及易燃易爆物品等,對其中發(fā)現(xiàn)的問題都進行了認真的備案,對相關的同學也進行了批評教育,取得了較為理想的效果。
在本次大排查活動中,發(fā)現(xiàn)的寢室安全問題主要有以下幾個方面:
1.同學們臺燈使用量比較大,部分學生離開宿舍不關臺燈這不僅嚴重的浪費能源,還對寢室的安全造成了威脅
2.由于寢室插座較少,很多同學都在使用插線板,當插線板的質量良莠不齊,個別的還有漏電現(xiàn)象,有的同學還把插線板放在褥子上,容易造成危險。
3.隨著學生電腦的普及,寢室里各種電線多了起來,電源線、網線等隨意纏繞,還有個別寢室存在跨宿舍連接現(xiàn)象。
4.有的同學安全意識不夠,出門后不鎖門,手機等貴重物品隨手放在桌子上,很容易丟失。
針對以上問題,李院長、劉科長主要從加強領導,明確責任;加強宣傳教育;加強檢查,嚴格管理三個方面給予指導。這次檢查之后,各班班長也在班會上對安全問題做了具體的要求,取得了良好的效果。
三、安全員培訓
為了提高同學們參加安全教育的積極性和廣泛性,加強突發(fā)問題的處理能力,進一步普及安全常識,安全部于11月15日下午在31號樓219教室舉辦建筑工程學院安全員培訓主題講座,11、10、09級安全員參加。
講座內容涉及安全常識、生活竅門、交通安全、網絡安全以及其他安全問題和應對措施。其中穿插有實例視頻。
一直以來,建筑工程學院無重大安全事故,這個成績的取得與安全部的工作以及同學們的努力是分不開的,經過了本次“安全月”活動,安全部更加明白了肩上的責任,同學們也深刻理解了安全的重要以及生命的可貴。在以后的日子里,建筑工程學院的全體同學會更加努力,更加負責,推動建筑工程學院安全健康地發(fā)展。
工程安全管理工作總結 18
進一步落實各項質量法律、法規(guī)、技術標準執(zhí)行力度,深化全員質量意識,努力提高質量管理水平,認真貫徹xx市浦東新區(qū)建設和交通委員會關于開展質量月活動的相關文件通知的精神。xx市保障性住房三林基地7號地塊項目(D3—2)結合本項目部的實際情景,因地制宜,積極配合與開展“質量月”的活,努力將該項目的質量水平再推上一個新的臺階。
一、活動資料
1、在“質量月”期間進行橫幅標語的懸掛,加強質量月的質量管理,質量控制、質量重要性的宣傳工作,讓“質量月”活動主題深入人心。
2、組織項目部各部門,對現(xiàn)場施工質量進行聯(lián)合檢查,對現(xiàn)場存在的質量問題、質量通病等提出解決方法,并加強這些問題的整改力度,確保將工程質量缺陷消除在萌芽之中。
3、組織相關技術人員、施工人員對施工現(xiàn)場的質量通病控制方案及預防措施等進行討論,做好質量通病方案及預防措施的交底工作,預先對存在的質量隱患從源頭上控制;
4、加強對作業(yè)工人的培訓,包括施工工序,工藝及相關的新員工進場技術質量培訓。
二、開展“質量月”所取的成效
1、質量管理體系更加完善
經過將近一個月“質量月”活動的開展,我項目部進一步完善了質量管理體系,成立了以項目經理為組長的質量管理小組,推行全員管理的質量方針。進一步明確了質量管理職責,細化了質量管理的資料,加大了質量管理的獎罰力度!
2、質量管理的目標更加明確
本次“質量月”的活動主題為“恪守質量誠信、建設優(yōu)質工程”,所以本次活動的開展關鍵在于“質量誠信”的.落實,目前施工現(xiàn)場管理的難點在于:現(xiàn)場施工人員的素質普遍偏低,所以保證施工人員“恪守質量誠信”是確保工程質量的關鍵。經過本次活動的開展,我項目部進一步明確了:項目質量管理的重中之重在于加強對施工人員質量誠信意識的培養(yǎng)。
3、施工人員的質量意識有了明顯的提高
在本次質量月開展過程中,我項目部進取響應了“關于開展20xx年浦東新區(qū)建設工程質量月活動的通知”文件的號召,以提高施工人員質量意識為宗旨,認真對現(xiàn)場施工人員進行培訓教育,同時在施工現(xiàn)場努力營造良好的“強化質量管理意識”的氛圍。提高了施工人員質量管理意識的主觀能動性。
三、今后質量工作展望
20xx年“質量月”很快就要結束了,但搞好質量工作是企業(yè)永恒的主題,也是項目部工程質量的一個重點。作為xx市保障性住房三林基地7號地塊(D3—2)項目部的管理工作,質量工作任重而道遠,我項目部經過此次“質量月”活動的開展,雖然在某些方面得到了一些改善,但同時也暴露出質量安全方面的不足之處。相信這次活動的開展只是一個開始,項目部全體職工會繼續(xù)努力,以質量求生存,求發(fā)展,捍衛(wèi)xx市保障性住房三林基地7號地塊項目部、以及黑龍江省建工集團有限職責公司的形象。努力恪守質量誠信,確保建設優(yōu)質工程!
工程安全管理工作總結 19
為了認真貫徹落實上級領導的要求,全面貫徹安全生產法,增強職工的全意識,提高安全文化水平,我項目部積極響應開展安全月活動。通過開展具有特色的宣傳教育活動,進一步提高了全體員工的安全意識。現(xiàn)在我將我項目部關于20xx年安全生產活動的具體情況總結如下:
一、指導思想
堅持以人為本,牢固樹立“安全責任重于泰山”的思想,進一步落實“安全第一,預防為主”的方針,突出“安全發(fā)展”這條主線,以實施《國務院關于進一步加強安全生產工作的決定》和《安全生產許可證條例》為重點,通過“安全生產月”活動,結合順義區(qū)創(chuàng)建安全文明城區(qū)工作,大力宣傳黨和國家安全生產方針、政策、法律、法規(guī)和加強安全生產的重大舉措,宣傳推廣先進典型和經驗,推進安全文化建設,強化全民安全意識,引導和啟發(fā)社會重視人的生命價值,營造日益濃厚的“關愛生命、注重生命”的輿論氛圍
二、領導重視、組織措施到位
為加強本次安全月活動的組織領導,確保安全月活動的`有效落實,我公司經理親自負責本次安全月活動的組織實施,各級領導積極配合開展,并專項設立“安全月”組織機構小組,緊緊圍繞“安全責任重在落實”的主題開展此次活動,對活動進行認真組織,使活動開展得有計劃、有布置、有檢查、有落實。由于準備充分、布置周詳,使我公司“安全生產月”活動一開始就步入有組織、有領導、有計劃的正常軌道,并使得在本次安全月活動中全公司、各施工隊無任何大小傷害事故發(fā)生
三、開展形式多樣宣傳教育活動
1、為把安全宣傳教育與實際工作結合起來,我公司對施工現(xiàn)場進行了抓“違章指揮、違章作業(yè)、違反勞動紀律”的突擊檢查活動,每周二、四、日對施工現(xiàn)場進行全面的“隱患排查、專項檢查”行動,每一、三、五、六隨時對現(xiàn)場突擊檢查,坐到發(fā)現(xiàn)問題立即整改,注重實際效果;
2、6月8日,公司將懸掛“安全生產月”主題橫幅,張貼安全標語。制作警示性、提示性、禁止性為主要內容的安全警告牌、標志牌等布置在生產、生活區(qū)提醒每個職工的安全責任感,現(xiàn)場開全體職工安全生產活動教育會,加大宣傳安全知識,使安全生產做到人人皆知;
3、6月15-20日班組進行各工種安全教育。6月25日召開現(xiàn)場管理人員安全生產會議,要求對施工現(xiàn)場進行隱患全面排查;
4、以安全活動為載體,做好雨季施工的安全工作,并購置雨衣、雨鞋等防汛等物品;
5、安全月活動期間正值六月,氣溫越來越高,我公司要求各施工隊對每一名工人進行降暑、并要求對各類食物進行嚴格檢查后方可食用,防止工人中暑、食物中毒;
四、活動總結
在領導監(jiān)督和同事們的配合下,本次活動在我項目部取得了良好的效果。不僅提高了全體員工的安全生產意識,還增強了各級安全管理人員的責任心,為以后更好的進行安全生產工作做了一個良好的鋪墊。以后我們將把這一政策貫徹到底,把安全生產始終放在最重要的位置,努力抓好安全生產工作,為創(chuàng)造穩(wěn)定和諧社會做出我們的貢獻。
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